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Betriebs-: 62 Jobs in Rellinghausen

Berufsfeld
  • Betriebs-
Branche
  • Groß- & Einzelhandel 22
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  • Sonstige Dienstleistungen 8
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  • Öffentlicher Dienst & Verbände 1
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Berufserfahrung
  • Mit Berufserfahrung 61
  • Mit Personalverantwortung 51
  • Ohne Berufserfahrung 8
Arbeitszeit
  • Vollzeit 62
  • Home Office möglich 5
  • Teilzeit 5
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 57
  • Berufseinstieg/Trainee 4
  • Freie Mitarbeit/Projektmitarbeit 1
Betriebs-

Marktleiter (m/w/d)

Mo. 08.08.2022
Gelsenkirchen
Ort: 45891 Gelsenkirchen | Vertragsart: Vollzeit, unbefristet | Job-ID: 521721    Was Sie bei uns bewegen:Sie lieben es, wenn viel los ist? Wenn Übersicht und Organisationstalent gefragt sind? Dann sind Sie mittendrin, krempeln die Ärmelhoch und schmeißen den Laden? Das ist gut. Denn Ihre PENNY Filiale braucht genau so jemanden wie Sie. Jemanden, der Verantwortung übernimmt und eine Menge gleichzeitig im Griff hat: Sie sorgen dafür, dass in Ihrem Markt alles am richtigen Platz ist, und begeistern Ihre Kunden durch Qualität, Frische und Sauberkeit. Sie kennen die Wünsche Ihrer Kunden und haben immer das passende Angebot. Ihr Team führen Sie auf Augenhöhe: Sie stärken den Zusammenhalt, interessieren sich für die Menschen und fördern sie. Die Arbeitsabläufe und den Einsatz Ihres Personals steuern Sie eigenständig. Für den Erfolg Ihrer Filiale packen Sie jederzeit selbst mit an. Sie nutzen Kennzahlen, um ein gutes Ergebnis zu erreichen. Dafür haben Sie Umsatz, Inventur und Personalkosten immer im Blick. Was uns überzeugt: Ihre kaufmännische Ausbildung, am besten mit einschlägiger Berufserfahrung im Einzelhandel. Auch als Quereinsteiger, zum Beispiel mit Führungserfahrung in der (System-)Gastronomie oder gewerblicher Ausbildung in der Hotel- und Gastronomiebranche oder vergleichbar, sind Sie bei uns herzlich willkommen. Ihre ausgesprochene Freundlichkeit gegenüber Kunden. Ihr Engagement, Ihr Verantwortungsbewusstsein und Ihr flexibler Einsatz. Ihr Talent, Menschen zu führen, sie zu motivieren und für ihre Aufgaben zu begeistern. Was wir bieten: Als Teil der REWE Group bietet PENNY Ihnen die Sicherheit und Kraft eines großen Konzerns. Aber auch flexible Möglichkeiten für alle, die motiviert sind und mehr wollen. Werden Sie Teil eines großartigen Teams und erleben Sie das unbezahlbare Gefühl: Das ist genau mein Job! Denn unsere Unternehmenskultur macht unsere Einzigartigkeit aus. Wir legen Wert auf Nähe und einen vertrauensvollen Umgang. Darauf, dass sich alle wohlfühlen und ihre Talente entfalten können. Wir arbeiten transparent und im Team, spornen uns gegenseitig an und freuen uns gemeinsam über Erfolge. Lernwille, Neugier, Erfahrung und eine ordentliche Portion Power – wer so viel mitbringt, darf auch viel erwarten. Zum Beispiel einen Job, der Spaß macht. Und viele handfeste Vorteile: Eine attraktive Vergütung nach Tarif. Übertarifliche Sonderzahlungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld. Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen. Mitarbeiterrabatte in allen PENNY und REWE Filialen und im toom Baumarkt. Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben durch eine lebensphasenorientierte Personalpolitik. Vorsorge- und Gesundheitsprogramme. Umfangreiches Weiterbildungsangebot. Weiterentwicklungsmöglichkeiten innerhalb der REWE Group. Betriebsrat.     Weitere Informationen erhalten Sie auf unserer Website unter www.penny.de/karriere.   Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit Angabe Ihrer Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung. Bitte nutzen Sie unser Onlineformular, so erreicht Ihre Bewerbung direkt den richtigen Ansprechpartner in unserem Recruiting Center. Bewerbungsunterlagen in Papierform können wir leider nicht zurücksenden.   Für Rückfragen zu dieser Position (Job-ID: 521721) steht Ihnen unser Bewerber-Servicetelefon unter 0221 149-7110 zur Verfügung.   Um Ihnen den Lesefluss zu erleichtern, beschränken wir uns im Textverlauf auf männliche Bezeichnungen. Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung - gleichermaßen willkommen sind.
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Selbständiger Agenturinhaber (m/w/d) - Versicherungen und Finanzen

So. 07.08.2022
Bochum, Dortmund, Duisburg, Essen, Ruhr
Ob Gesundheit, Altersvorsorge oder Absicherung von Hab und Gut: Als Versicherer sorgen wir dafür, dass sich Menschen bei ERGO gut aufgehoben fühlen. Damit wir in jeder Situation die richtige Lösung anbieten können, brauchen wir Talente wie Dich: Werden Sie Ihr eigener Chef – als Agenturinhaber (m/w/d) Ihre Entscheidung. Ihr Erfolg. Ihr Expertenwissen und Ihre Vertriebserfahrung, kombiniert mit der starken Marktpräsenz, den ausgezeichneten Produkten und den Online-Vertriebskanälen von ERGO: Damit überzeugen Sie den bestehenden Kundenstamm der Agentur und neue Kunden. So geht Zukunft. Für Sie. Für Ihre Kunden. Und für uns. Sie sind agierender Unternehmer Ihrer Agentur und entwickeln diese weiter Sie beraten bedarfsgerecht und vermitteln attraktive Versicherungsprodukte Sie sind Kaufmann (m/w/d) für Versicherungen und Finanzen (IHK) oder haben eineabgeschlossene Ausbildung zum Versicherungsfachmann (m/w/d) (BWV/IHK) Sie haben erfolgreiche Vertriebs-/Außendiensterfahrungen Sie arbeiten sehr gerne eigenverantwortlich, engagiert und kundenorientiert Wir fördern Ihren Weg zur Übernahme einer Agentur mit einem bestens gepflegtenKundenstamm Wir stellen Ihnen eine multikanalfähige ERGO Agentur-Homepage inklusive WhatsApp-/Online-Terminbuchung und Skype zur Verfügung Wir bieten Ihnen eine faire sowie leistungsgerechte Vergütung Wir investieren in Ihre regionalen Werbemaßnahmen Unsere Spezialisten unterstützen Sie - auch beim Kunden vor Ort oder per Skype Hauptberuflich selbstständiger Agenturinhaber der ERGO Beratung und Vertrieb AGfür unsere Regionaldirektion Köln 5plus für die Orte Bochum, Dortmund, Duisburg und Essen. Ein Job mit Zukunft – flexibel, familienfreundlich und selbstbestimmt.
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Facharzt:ärztin für Arbeitsmedizin, alternativ mit der Zusatzbezeichnung Betriebsmedizin als Leitung des arbeitsmedizinischen Zentrums Essen

Sa. 06.08.2022
Essen, Ruhr
Individuelle Karriereplanung und -förderung, abwechslungsreiche und herausfordernde Aufgaben in Verbindung mit Gestaltungsfreiheit: Das macht das Arbeitsumfeld der TÜV NORD GROUP aus und ermöglicht exzellente Lösungen für Menschen, Technik und Umwelt in mehr als 70 Ländern. Wir handeln jederzeit verantwortlich, vereinen Diversität mit Kollegialität und nutzen die soziale Vielfalt konstruktiv als eine Quelle für Kreativität und Innovations­kraft in unserem Unternehmen. Bringen Sie Ihr Talent bei uns ein! Für die MEDITÜV GmbH & Co. KG ist am Standort Essen folgende Position zu besetzen: Facharzt:ärztin für Arbeitsmedizin, alternativ mit der Zusatzbezeichnung Betriebsmedizin als Leitung des arbeitsmedizinischen Zentrums Essen Sie übernehmen die Leitung des arbeitsmedizinischen Zentrums, dies umfasst die Organisation der ärztlichen Weiterbildung sowie des Zentrums. Sie übernehmen die arbeitsmedizinische Betreuung von festgelegten Kunden nach den Vorgaben des Arbeitssicherheitsgesetzes im Rahmen der von uns angebotenen arbeitsmedizinischen Prüfungen und Untersuchungen. Dies umfasst die Durchführung von Betriebsbegehungen und von arbeitsmedizinischen Vorsorgen sowohl in unserem arbeitsmedizinischen Zentrum als auch bei unseren Kunden in der Region Essen. Sie unterstützen unsere Kunden bei präventivmedizinischen und ergonomischen Fragestellungen und sind zuständig für die Beratung und entsprechende Unterweisung von Beschäftigten und Vorgesetzten. Darüber hinaus wirken Sie bei Aufgaben des betrieblichen Gesundheitsmanagements mit und übernehmen auch die reisemedizinische Beratung der Kunden. Sie sind Facharzt:ärztin für Arbeitsmedizin, gern mit Zusatzbezeichnung Betriebsmedizin. Eine selbstständige, verantwortungsbewusste Arbeitsweise zeichnet Sie ebenso aus wie Engagement und Zuverlässigkeit. Im Umgang mit Kunden überzeugen Sie durch Serviceorientierung, Kommunikationsstärke und souveränes Auftreten. Gute PC-Kenntnisse, speziell Sicherheit in der Anwendung von MS Office, sind erforderlich, gutes Englisch ist wünschenswert. Sie verfügen über ein gutes betriebswirtschaftliches Verständnis. Außendienstbereitschaft sowie einen Führerschein der Klasse B bringen Sie außerdem mit. Unsere flexiblen Arbeitszeiten unterstützen Sie dabei, Ihr Berufs- und Privatleben, beispielsweise durch Freizeitausgleich, zu vereinbaren. Neben unserem Führungskräfteentwicklungsprogramm und zahlreichen Angeboten an internen Seminaren unterstützen wir unsere Beschäftigten etwa auch in ihrer Weiterentwicklung im Zuge der digitalen Transformation. Unseren Beschäftigten bieten wir umfangreiche Zusatzleistungen: Vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge, Beratung in allen Bereichen der Kinderbetreuung und Pflegebedürftigkeit, Ferienprogramme, Gesundheitsangebote, Bonusprogramme, Jobticket oder Dienstwagen sind nur einige Beispiele.
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Örtlichen Betriebsleiter (gn) Bereich Betrieb

Sa. 06.08.2022
Herne, Westfalen
Die Wanne-Herner Eisenbahn und Hafen GmbH (WHE) ist ein Eisenbahnverkehrs- und Eisenbahn-infrastrukturunternehmen im Herzen des Ruhrgebiets mit internationalen Kunden. Mit insgesamt rd. 150 Mitarbeitern im Unternehmensverbund bietet die WHE ein umfangreiches Portfolio an Lo-gistikdienstleistungen. In ihrer über 100-jährigen Geschichte hat sich die WHE vom Experten für Kohle und Koks zum kompetenten Logistikdienstleister entwickelt, der integrierte Lösungen für Massen- und Konsumgüterströme bereithält. Mit der Unternehmenstochter Container Terminal Herne GmbH (CTH) baut die WHE ihre Stellung im Ruhrgebiet als schlagkräftiger Dienstleister für den Kombinierten Verkehr aus. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Örtlichen Betriebsleiter (gn)Bereich Betrieb Umsetzung der Aufgaben gemäß Geschäftsanweisung für den ÖBL/ständige Abstimmung mit EBL Verantwortlicher für die Arbeitssicherheit im Eisenbahnbetrieb/Fehleranalyse bei evtl. aufgetretenen Mängeln Organisation und Durchführung der örtlichen Einweisungen als beauftragte Person des EBL Selbständige Führung und Aktualisierung der Fahrzeugdokumentationen (Betriebsbücher) und der Instandhaltungsnachweise Anwendung und Umsetzung des Sicherheitsmanagementsystems Meldung von Mängeln, Störungen, Unregelmäßigkeiten und fehlenden Arbeitsmaterialien an übergeordnete Stellen Disposition des Eisenbahnbetriebs Einhaltung aller gültigen Mitteilungen und Dienstanweisungen/Weiterleiten von erforderli-chen Informationen an die GF/den EBL Einhaltung des Arbeits- und Gesundheitsschutzes Teilnahme an erforderlichen Weiterbildungsmaßnahmen Eisenbahnbetriebliche Fachausbildung bzw. Qualifizierung zum örtlichen Betriebsleiter (gn) bei anerkannten Bildungseinrichtungen nach EBO bzw. BOA Vorzugsweise Erfahrung in einem Unternehmen des Schienengüterverkehrs Schwerpunkte: Betrieb und Fahrzeuge Verantwortungsbewusstsein und technisches Verständnis Sicheres und überzeugendes Auftreten gegenüber Kunden sowie Vorgesetzten und Mitarbei-tern Hohes Maß an Flexibilität Verlässlichkeit, Teamgeist und Identifikation mit Ihrer Aufgabe runden Ihr Profil ab Eine vielseitige, interessante und anspruchsvolle Tätigkeit Einen sicheren Arbeitsplatz mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag Ein kollegiales, dynamisches und teamorientiertes Umfeld Möglichkeit zu fachspezifischen Weiterbildungen Zusätzliche Altersvorsorge im Rahmen einer Pensionskasse
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Stellvertretender Marktleiter (m/w/d)

Sa. 06.08.2022
Bottrop, Düsseldorf
Wir – EDEKA Zurheide Feine Kost – begeistern als Familienunternehmen tagtäglich unsere Kunden mittlerweile in der dritten Generation in unseren 7 Märkten mit innovativen, modernen Einkaufskonzepten und einer angenehmen Einkaufsatmosphäre, in der keine Wünsche offen bleiben. Dies ist nur durch unsere verantwortungsbewussten und engagierten Mitarbeiter möglich, welche sich nicht nur als Händler, sondern auch als Berater und Entertainer sehen. Kontinuierlich schaffen wir neue Arbeits- und Ausbildungsplätze und motivieren unsere Mitarbeiter durch vielgestaltige Aufgaben und Fortbildungen. Die Zusammenarbeit ist geprägt durch Werte wie Teamgeist, Fairness & Effizienz. Sind Sie startklar für das Abenteuer Einzelhandel? Werden Sie Teil einer Erfolgsgeschichte! Starten Sie jetzt in unserem großartigen Team und lassen Sie mit uns ein paar Herzen höherschlagen. Bewerben Sie sich für unseren Markt in Bottrop (Am Südring-Center 11, 46242 Bottrop) oder unseren Markt in Düsseldorf (Berliner Allee 52, 40210 Düsseldorf) als Stellvertretender Marktleiter (m/w/d) Sie übernehmen die Verantwortung für einen reibungslosen Ablauf in unserem Markt in Abwesenheit des Marktleiters Sie beraten unsere Kunden kompetent und fachkundig Mit Kreativität und dem gewissen Pfiff gestalten Sie die Präsentation unseres vielfältigen Sortiments Die bedarfsgerechte Warenbestellung sowie die Entgegennahme und Kontrolle der Lieferungen fällt ebenfalls in Ihren Aufgabenbereich Sie überzeugen uns mit Ihrem Engagement und übernehmen langfristig weitere, verantwortungsvolle Aufgaben wie z.B. die Personaleinsatzplanung, Mitarbeiterführung, Sortimentsgestaltung oder die Pflege der Zweitplatzierungen Eine abgeschlossene Ausbildung zum Kaufmann im Einzelhandel im Lebensmitteleinzelhandel setzen wir voraus Idealerweise konnten Sie bereits Führungserfahrungen als Stellvertretender Marktleiter o.ä. sammeln Sie besitzen umfangreiche Waren- und Sortimentskenntnisse im Bereich Lebensmittel Die Ausbildereignungsprüfung und das Zertifikat für freiverkäufliche Arzneimittel ist wünschenswert Sie verstehen es Kunden zu begeistern und genießen das Arbeiten im direkten Kundenkontakt Eine offene und freundliche Persönlichkeit sowie ein grundlegendes Zahlenverständnis zeichnen Sie aus Sie arbeiten selbständig und verantwortungsbewusst, haben eine schnelle Auffassungsgabe und ein freundliches und serviceorientiertes Auftreten Neben unternehmerischen Denken und Handeln, zeichnen Sie sich durch Eigenschaften wie Durchsetzungsvermögen, Teamgeist und Flexibilität aus Eine intensive Einarbeitung in Ihrem Bereich, sowie eine spannende, abwechslungsreiche Tätigkeit in einem innovativen Arbeitsumfeld Eine leistungsgerechte Bezahlung sowie umfangreiche Sozialleistungen Vielfältige Fortbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten, sowie attraktive Karriere-Chancen Raum auch für ungewöhnliche Ideen und Innovationen Begeisterung für Menschen und Lebensmittel Ein motiviertes Team, das sich auf Sie freut! 
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Gebietsleiter (m/w/d) freie Wochenenden

Sa. 06.08.2022
Düsseldorf
Vieldenker, Möglichmacher, kreative Köpfe, Gastronomen mit Herz und Leidenschaft. Das sind wir. Uns verbindet die Liebe zum guten Essen, die Begeisterung für tolle Produkte und Persönlichkeiten. Das tun Sie auch? Dann wollen wir Sie treffen! Als Familienunternehmen in dritter Generation stehen wir für persönliche Ansprechbarkeit, flache Hierarchien und kurze Abstimmungswege. Wir begegnen uns auf Augenhöhe und schaffen Raum für die Persönlichkeit jedes einzelnen Mitarbeiters. Bewerben Sie sich und werden Sie Teil von L & D als Gastronomischer Gebietsleiter. Anstellungsart: Vollzeit Überwachung, Steuerung und Kontrolle der Betriebsrestaurants der Region NRW unter wirtschaftlichen und qualitativen Gesichtspunkten Sicherung und Steigerung der Gäste-, Kunden- und Mitarbeiterzufriedenheit Kompetenter Ansprechpartner unserer Kunden vor Ort Erstellung der Jahresbudgets und Verantwortung für das Betriebsergebnis. Vorbereitung und Umsetzung von Betriebseröffnungen Hand in Hand Erarbeitung maßgeschneiderter moderner Verpflegungskonzepte zusammen mit den Betriebsleitern un der zentralen Verwaltung abgeschlossene gastronomische Berufsausbildung mehrjährige Führungserfahrung, vorzugsweise in der Gemeinschaftsverpflegung betriebswirtschaftliches Denken und ausgesprochene Kalkulationssicherheit ausgezeichneter Führungs- und Kommunikationsstil sicheres, kompetentes und freundliches Auftreten, sowohl bei Verhandlungen mit Vertragspartnern, als auch bei Ihren Mitarbeitenden und bei Unternehmenspräsentationen uneingeschränkte Dienstleistungsorientierung Flexibilität und Mobilität ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein gepaart mit Kreativität gute PC-Kenntnisse in MS-Office und sicherer Umgang mit Kassensystemen die Vorzüge eines bundesweit aufgestellten Unternehmens mit flachen Hierarchien Geregelte Arbeitszeiten, Homeoffice-Flexibilität und freie Wochenenden Sonderleistungen, wie z.B. Urlaubs- und Weihnachtsgeld, betriebl. Altersvorsorge, sowie passgenaue Weiterbildungsmaßnahmen Bereitstellung eines Firmenwagens, auch zur Privatnutzung und die Möglichkeit ein JobRad zu beziehen Firmenlaptop und Mobiltelefon Die Möglichkeit Ihre Ideen einzubringen und die Arbeit mitzugestalten
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Standortleiter (m/w/d) Kontraktlogistik

Fr. 05.08.2022
Duisburg
Werden Sie Teil von Kühne+Nagel innerhalb der Kontrakt­logistik. Ihre Rolle In Duisburg suchen wir einen erfahrenen und verantwortungs­vollen Standort­leiter (m/w/d), welcher gerne Verantwortung für die Führung von kauf­männischen und gewerb­lichen Mitarbeitern (m/w/d) über­nimmt und ein Händchen für die Kunden­kommunikation mitbringt. Gestalten Sie mit uns gemein­sam die lang­fristige Entwicklung eines Stando­rtes. Verantwortliche Leitung, Organisation und Entwicklung der Lager- und Transport­logistik Disziplinarische und fachliche Führung, Steuerung, Motivation und Förderung aller unter­stellten kaufmännischen und gewerblichen Mitarbeitenden Sicherstellung und ständige Optimierung der operativen Abläufe Budgetverantwortung und Führen nach Kenn­zahlen Betreuung von und Zusammenarbeit mit einem inter­nationalen Groß­kunden Sicherstellung und Optimierung der mit dem Kunden verein­barten Qualitäts- und Produktivitäts­ziele Unterstützung des Verkaufs bei der Gewinnung von Neu­geschäft und Implementierung Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher und firmen­interner Bestimmungen und Regelungen Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, abgeschlossenes Studium der Betriebs­wirtschaft mit Schwer­punkt Logistik oder vergleichbare Ausbildung Mehrjährige Praxis- und Führungs­erfahrung in der Logistik in vergleichbarer Position zwingend erforderlich Fundierte Kenntnisse in der Kontrakt­logistikdienst­leistung sowie von lager- und transport­logistischen Abläufen Analytisch-konzeptionelles Denken und Handeln Einsatzbereitschaft, Flexibilität und Stress­resistenz sowie Kommunikations­stärke Selbstständiger, team­orientierter und ziel­strebiger Arbeits­stil Verhandlungssichere Deutsch- und Englisch­kenntnisse in Wort und Schrift Bei Kühne+Nagel sind Sie immer Teil eines engagierten und dynamischen Teams – denn Großes kann man nur gemeinsam erreichen. Sie finden bei uns ein modernes Arbeits­umfeld mit den aktuellsten Techno­logien und Logistikprozessen sowie umwelt­freundlichen und nach­haltigen Supply-Chain-Lösungen. Unsere Mitarbeitenden profitieren von einem unbefristeten und zukunfts­sicheren Arbeits­platz, regelmäßigen Feedback­gesprächen, ziel­gerichteten Weiter­bildungs- und Ent­wicklungs­programmen, Home­office-Optionen in Form von mobilem Arbeiten, betrieb­licher Alters­vorsorge, vermögens­wirksamen Leistungen, Corporate Benefits, einer kostenlosen Beratungs­hotline zu Themen rund um die Verein­barkeit von Beruf und Familie und weiteren standort­spezifischen Benefits. Werden Sie Teil eines erfolg­reichen, inno­vativen und inter­nationalen Unter­nehmens, das zu den Markt­führern der Branche gehört – wir freuen uns auf Sie!
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Filialleiter:in (w/m/d), Filiale Katernberg, Region Barmen

Fr. 05.08.2022
Wuppertal
Lust auf Neues? Auf Menschen, starkes Teamwork und darauf, die Region zu bewegen? Tauchen Sie ein in die faszinierende Welt der Finanzen. Starten Sie Ihre Karriere bei der Stadtsparkasse Wuppertal. Auf Sie warten: Ein Job, mit dem Sie das gute Leben in Wuppertal fördern und dabei helfen, die Lebensverhältnisse der Menschen zu verbessern; Eine Arbeitgeberin, bei der das Gemeinwohl, die Versorgung und die Nachhaltigkeit einen besonders hohen Stellenwert haben; Über 1.100 Kolleginnen und Kollegen, mit denen Sie gemeinsam durch kulturelle, soziale und gesellschaftliche Projekte etwas in Wuppertal bewegen können; 35 Filialen in Wuppertal, in denen wir die Menschen bestmöglich versorgen und ihnen Sicherheit im Alltag sowie bei wichtigen finanziellen Lebensentscheidungen geben; Eine Gemeinschaftsaufgabe, mit der wir Armut beenden und Ungleichheit bekämpfen möchten; Eine Sparkasse, die nah bei den Menschen in Wuppertal ist und ihnen hilft, sich in einer komplizierten Finanzwelt zurechtzufinden; Eine der fünfzig größten Sparkassen in Deutschland mit einer Bilanzsumme von ca. 8,72 Milliarden Euro. Eine Arbeitgeberin, die durch den Beitritt zur Charta der Vielfalt die Anerkennung, Wertschätzung und Einbeziehung von Diversity in der Arbeitswelt voranbringt.   Für unsere Region Barmen suchen wir ab sofort einen / eine Filialleiter:in (w/m/d), Filiale Katernberg, Region Barmen Gemeinsam mit uns werden Sie folgende Aufgaben übernehmen: Operative und vertriebliche Personalführung einschl. der Förderung und der Entwicklung aller Mitarbeitenden der Filiale und ggf. angeschlossener Filialen Steigerung der Verkaufserfolge durch Weiterentwicklung der Filiale Vertriebs- und verkaufsorientierte Begleitung (Motivation und Unterstützung der Mitarbeitenden im Verkauf) Bestmögliche Versorgung ausgewählter Privatkunden mit Finanzprodukten und Co-Betreuung von Firmenkunden Individuelle und ganzheitliche Beratung und Betreuung unter Einbeziehung der Beratungsmedien Sicherstellung der bedarfsgerechten Kundenüberleitung an die zuständigen Fachbereiche (z. B. Abt. Bauen & Wohnen, Abt. Firmenkunden, Abt. Private Banking) und Einbindung von Spezialisten (Einhaltung der Standards) Beratung der Kunden über die vorhandenen Kontaktkanäle, z. B. Online-Banking, SparkassenApp, E-Postfach Operatives Management für die Filiale Steuerung des kapazitätsorientierten Mitarbeitereinsatzes Wahrnehmung der übertragenen Kompetenzen Wahrnehmung der Beratungskompetenz für Wertpapiere und Anlageformen Übernahme von Multiplikatorentätigkeiten Mitwirkung bei der Umsetzung der Geschäftsstrategie Repräsentation der Sparkasse in der Öffentlichkeit in Absprache mit dem Regionalleiter Steuerung der Vertriebsaktivitäten incl. Budgetverantwortung Teilnahme an internen Projekten in Absprache mit dem Regionalleiter Übernahme der übertragenen Unternehmerpflichten Wir passen zusammen, wenn Sie die folgenden Kompetenzen mitbringen: Persönliche Kompetenzen: Führungskompetenz: Sie setzen bewusst Prioritäten. Veränderungswille: Sie zeigen die Bereitschaft, Neues zu erlernen und sich weiterzuentwickeln Kundenorientierung: Sie stellen den Kunden und seine Bedürfnisse in den Fokus Ihres Handelns. Berufliche Erfahrungen: Ausbildung zum*r Bankkaufmann*frau oder adäquate Ausbildung Erfolgreiche Tätigkeit im Markt Mehrjährige erfolgreiche Leitungstätigkeit Grundkenntnisse der Mindestanforderungen (allgemeiner Teil)  an das Risikomanagement (MaRisk); vertiefte Kenntnisse der besonderen Anforderungen (BTO 1)   Freuen Sie sich auf: Attraktive Entlohnung und zahlreiche Sozialleistungen: Unbefristeter Arbeitsvertrag, transparente Vergütung gemäß TVöD, betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen Nachhaltigkeit: Klimaneutrales Unternehmen, CarSharingAngebote, JobRad, kostenloses Firmenticket für den Nahverkehr Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten: Vielfältige Möglichkeiten zur Weiterentwicklung von persönlichen, fachlichen und methodischen Kompetenzen flexible Arbeitszeitmodelle: Work-Life-Balance durch variable Arbeitszeiten, die Möglichkeit von zusätzlichen Urlaubstagen oder ein Sabbatjahr Zahlreiche Zusatzleistungen: Mitarbeiterkonditionen und -rabatte, Events, umfangreiches Gesundheitsmanagement, Betriebssportgemeinschaft, Betriebsrestaurant Und vieles mehr Im Team von Wolfgang Jarisch erwartet Sie: „Auf Sie wartet nicht nur eine reizvolle vertriebliche Aufgabe, in der Sie umfangreiche Gestaltungsfreiräume haben werden, sondern auch ein tolles Team mit erheblichen Potenzialen. Alle Leitenden in der Region Barmen und ich freuen uns auf eine vertrauensvolle und kooperative Zusammenarbeit mit Ihnen.“   Wir haben Sie überzeugt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins bis zum 26.08.2022. Als Ansprechpartnerin steht Ihnen Frau Silvija Posse unter der Telefonnummer 0202/488-3047 bzw. per E-Mail silvija.posse@sparkasse-wuppertal zur Verfügung. Als Ansprechperson bei fachlichen Fragen steht Ihnen Herr Wolfgang Jarisch, Regionalleiter (wolfgang.jarisch@sparkasse-wuppertal.de) gerne zur Verfügung. Die Stadtsparkasse Wuppertal, will den Anteil von Frauen in Führungsfunktionen und in Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, erhöhen.  Daher sind Bewerbungen von Frauen im Sinne des LGG §7 (2) ausdrücklich erwünscht. Ebenso sind Bewerbungen von Personen mit Behinderung im Sinne des SGB IX (§ 2, Abs. 2, 3) sind ausdrücklich erwünscht und werden bei gleicher Eignung bevorzugt. Bewerbungen in Teilzeit sind grundsätzlich möglich.        
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Hotelmanager (m/w/d)

Fr. 05.08.2022
Düsseldorf
Für ein neues, junges und modernes hochwertiges Aparthotel-Konzept in der Region Düsseldorf mit 152 Zimmern, suchen wir schnellstmöglich einen Hotelmanager (m/w/d).  Anstellungsart: Vollzeit Verantwortliche Steuerung des Hotel Preopening und Opening Erfolgreiche Platzierung des Betriebs am Markt  Erstellung von Budgets und Businessplänen Aktives Sales- & Marketing  Aktive Gastgeberrolle und erster Ansprechpartner für Gäste sowie Mitarbeiter enge Zusammenarbeit mit den Geschäftsführern und Gesellschaftern Kooperation mit Zulieferern und anderen Partnern aufbauen Rekrutierung und Aufbau eines Teams von 10 Kollegen mit dem Fokus auf Sales & Marketing sowie Rooms Entwicklung einer erfolgreichen Zusammenarbeit mit dem externen, lokal bekannten Gastronomiebetreiber Entwicklung einer neuen Marke mit dem Fokus auf Hospitality x Sustainability x Healthcare x Mobility Fundierte Management-Erfahrungen innerhalb der Hotellerie und idealerweise auch mit Neueröffnungen Fachliche Kompetenzen in den Bereichen Rooms und/oder Sales & Marketing Kandidaten aus der zweiten Reihe sind auch herzlich Willkommen   Führungsbegeisterung und Führungspersönlichkeit mit modernem Führungsstil Gutes kaufmännisches Wissen Eine ausgeprägte "Hands-On"- Mentalität Exzellente Gastgeberqualitäten Repräsentatives und sicheres Auftreten Offene, ehrliche und kommunikative Persönlichkeit Fließende Deutsch- & Englischkenntnisse in Wort und Schrift
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Marktleiter (m/w/d)

Fr. 05.08.2022
Düsseldorf
Ort: 40468 Düsseldorf | Vertragsart: Vollzeit, unbefristet | Job-ID: 581001    Was Sie bei uns bewegen: Sie lieben es, wenn viel los ist? Wenn Übersicht und Organisationstalent gefragt sind? Dann sind Sie mitten­drin, krempeln die Ärmel hoch und schmeißen den Laden? Das ist gut. Denn Ihre PENNY Filiale braucht genau so jemanden wie Sie. Jemanden, der Verantwortung übernimmt und eine Menge gleichzeitig im Griff hat: Sie sorgen dafür, dass in Ihrem Markt alles am richtigen Platz ist, und begeistern Ihre Kunden durch Qualität, Frische und Sauberkeit. Sie kennen die Wünsche Ihrer Kunden und haben immer das passende Angebot. Ihr Team führen Sie auf Augenhöhe: Sie stärken den Zusammenhalt, interessieren sich für die Menschen und fördern sie. Die Arbeitsabläufe und den Einsatz Ihres Personals steuern Sie eigenständig. Für den Erfolg Ihrer Filiale packen Sie jederzeit selbst mit an. Sie nutzen Kennzahlen, um ein gutes Ergebnis zu erreichen. Dafür haben Sie Umsatz, Inventur und Personalkosten immer im Blick.   Was uns überzeugt: Ihre kaufmännische Ausbildung, am besten mit einschlägiger Berufserfahrung im Einzelhandel. Auch als Quereinsteiger, zum Beispiel mit Führungserfahrung in der (System-)Gastronomie oder gewerblicher Ausbildung in der Hotel- und Gastronomiebranche oder vergleichbar, sind Sie bei uns herzlich willkommen. Ihre ausgesprochene Freundlichkeit gegenüber Kunden. Ihr Engagement, Ihr Verantwortungsbewusstsein und Ihr flexibler Einsatz. Ihr Talent, Menschen zu führen, sie zu motivieren und für ihre Aufgaben zu begeistern.   Was wir bieten: Als Teil der REWE Group bietet PENNY Ihnen die Sicherheit und Kraft eines großen Konzerns. Aber auch flexible Möglichkeiten für alle, die motiviert sind und mehr wollen. Werden Sie Teil eines großartigen Teams und erleben Sie das unbezahlbare Gefühl: Das ist genau mein Job! Denn unsere Unternehmenskultur macht unsere Einzigartigkeit aus. Wir legen Wert auf Nähe und einen vertrauensvollen Umgang. Darauf, dass sich alle wohlfühlen und ihre Talente entfalten können. Wir arbeiten transparent und im Team, spornen uns gegenseitig an und freuen uns gemeinsam über Erfolge. Lernwille, Neugier, Erfahrung und eine ordentliche Portion Power – wer so viel mitbringt, darf auch viel erwarten. Zum Beispiel einen Job, der Spaß macht. Und viele handfeste Vorteile: Eine attraktive Vergütung nach Tarif. Übertarifliche Sonderzahlungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld. Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen. Mitarbeiterrabatte in allen PENNY und REWE Filialen und im toom Baumarkt. Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben durch eine lebensphasenorientierte Personalpolitik. Vorsorge- und Gesundheitsprogramme. Umfangreiches Weiterbildungsangebot. Weiterentwicklungsmöglichkeiten innerhalb der REWE Group. Betriebsrat.   Weitere Informationen erhalten Sie auf unserer Website unter www.penny.de/karriere.   Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit Angabe Ihrer Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung. Bitte nutzen Sie unser Onlineformular, so erreicht Ihre Bewerbung direkt den richtigen Ansprechpartner in unserem Recruiting Center. Bewerbungsunterlagen in Papierform können wir leider nicht zurücksenden.   Für Rückfragen zu dieser Position (Job-ID: 581001) steht Ihnen unser Bewerber-Servicetelefon unter 0221 149-7110 zur Verfügung.   Um Ihnen den Lesefluss zu erleichtern, beschränken wir uns im Textverlauf auf männliche Bezeichnungen. Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung - gleichermaßen willkommen sind.
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