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Business Development: 58 Jobs in Mönchengladbach

Berufsfeld
  • Business Development
Branche
  • Recht 17
  • Unternehmensberatg. 17
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  • It & Internet 14
  • Sonstige Dienstleistungen 4
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Berufserfahrung
  • Mit Berufserfahrung 53
  • Ohne Berufserfahrung 14
  • Mit Personalverantwortung 3
Arbeitszeit
  • Vollzeit 56
  • Home Office 18
  • Teilzeit 3
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 52
  • Berufseinstieg/Trainee 2
  • Studentenjobs, Werkstudent 2
  • Befristeter Vertrag 1
  • Praktikum 1
Business Development

Country Development Assistant (M/F/D)

Mi. 01.04.2020
Düsseldorf
KUMON is the world's most successful learning program for children and students in Mathematics and English with over 60 years of experience in the education market.  KUMON Deutschland GmbH as a subsidiary of KUMON Europe & Africa Limited, London, is responsible for the support of franchise partners in Germany and in Europe. Within our growth strategy we are looking for a new staff member located in Düsseldorf (Germany)  Exploring and analyzing the market potential informs future initiatives and activities implementing the KUMON brand Observing, monitoring and summarising information and news available to identify future developments and trends on the market Analyzing potential target areas onsite, eventually identifying target locations and capturing field research data (e.g. images, interviews, materials) Coordinating with associates in preparing, conducting and reviewing for Meetings of Franchise candidates Supporting Branding & Marketing and Franchise Operation Department teams in implementing their initiatives through supplying insightful market and customer knowledg Identifying, summarising and sharing of trends amongst the students, families and centres     You have completed successfully degree in business administration or social science, ideally with a focus on Country Development, Market Research and Market Development Gained first-hand experience as a Market Researcher or Data Analyst Strong analytical and conceptual abilities  Very good MS-Office knowledge High degree of individual initiative, enthusiasm and result-orientated working method Very good German and English skills spoken and written, further language skills are nice to have We’re interested in long-term employment. If everything works out well, you may also be able to stay for longer Your new colleagues will make sure you’re properly inducted We’re all on first name terms – throughout all levels of hierarchy. Direct communication and short decision-making paths enable a smooth and efficient workflow Here you can park for free – on our staff parking spaces You can also reach us quickly in Düsseldorf-Heerdt by public transport
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Business Development Manager (m/f/o) in the Industry service function (international) - Dräger Safety AG & Co. KGaA - Job-ID V000002514

Di. 31.03.2020
Krefeld
Dräger is a leading international company in the fields of medical and safety technology. Whether in clinical applications, in industry, mining or emergency services: Dräger products protect, support and save lives. That's what our more than 13,000 employees have been striving for - every day for almost 130 years. You will work in our Rental & Safety Services (RSS) business field, where we provide customers all over the world, such as in the chemicals industry, with safety staff and technical safety material on a rental basis. Such material is necessary for the safe execution of maintenance projects. As a Business Development Manager, you are the contact person for our subsidiaries all over the world and international customers. You assist in the organizational and operative implementation of the portfolio with the aim of realizing the defined growth strategy, and in doing so you make an active contribution to positive net sales and profitability development. Your future responsibilities: You acquire international customer projects and oversee them from offer preparation to project development. For this purpose you will design and implement a country-specific portfolio, including the necessary processes and procedures. You will communicate and share information on product, application and market developments with subsidiaries. You will draw up product and application training courses and host these locally. You will develop and initiate action to improve growth and profitability. Entry level: Entry Level (0 - 3 Years) A completed degree in an economic or technical subject and experience in this area Practical experience in project management Business fluency in German and English (oral and written) Willingness to travel around the world (approx. 20% of the time) You are capable of developing projects in a targeted manner and have a results-based mindset. You also offer a dynamic and pragmatic approach to operative implementation and are capable of flexibly dealing with rapid changes in customer requirements. You demonstrate strong intercultural skills and have the ability to advise your customers and colleagues in a structured and purposeful manner. You are confident in your communication with internal and external contact partners of varying levels. Additional/Voluntary Insurance Family services Free parking Individual introductory training Collective wage agreement: 30 days holiday Employee participation program Corporate employee events Discounts in local gyms Smartphone
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(Senior) Consultant (w/m/d) Financial Services - Tax Transfer Pricing

Di. 31.03.2020
Düsseldorf
Als Wirtschaftsprüfungs- und Beratungsgesellschaft arbeiten wir mit rund 11.700 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern an mehr als 20 Standorten in Deutschland an einer bedeutsamen Schnittstelle von Wirtschaft, Öffentlichkeit und Gesellschaft. Was die Wirtschaftswelt von morgen bewegt, bewegt auch uns. Wir begleiten unsere Mandanten in den Bereichen Wirtschaftsprüfung (Audit), Steuer- (Tax) und betriebswirtschaftliche Beratung (Consulting, Deal Advisory oder Financial Services). Vom mittelständischen Unternehmen bis hin zum internationalen Großkonzern - wir entwickeln gemeinsam Lösungen für die Themen der Zukunft und haben so einen direkten Impact auf die Businesswelt. Wir suchen Talente, die gemeinsam mit uns die Herausforderungen von morgen angehen wollen, um mit uns den Unterschied zu machen.Begleite KPMG bei den zukünftigen Herausforderungen unserer Kunden. Begeistere auch Du Dich für die Vielfalt unserer Fragestellungen - und mach gemeinsam mit uns den Unterschied. Unterstütze gemeinsam mit Deinem Team aus dem Bereich Financial Services Tax die steuerliche Beratung nationaler und internationaler Finanzdienstleistungsunternehmen, wie Banken, Versicherungen und Asset Management Gesellschaften. Gehe außerdem die Entwicklung von Steuerstrategien und die unternehmensspezifische Gestaltung von Steuerprozessen an. Deine Aufgaben Identifikation, Analyse und Entwicklung von Lösungen und Optimierungsmöglichkeiten von Wertschöpfungs- und Verrechnungspreisstrukturen in der Financial Services-Industrie Erstellung ökonomischer Analysen sowie Entwicklung von Modellen für internationale Finanzierungstransaktionen, Bewertung immaterieller Wirtschaftsgüter, Wertschöpfungsbeitragsanalysen oder Preissimulationen Mitwirkung und Übernahme von Verantwortung bei internationalen Projekten gemeinsam mit unseren Financial Services Transfer Pricing-Experten des internationalen KPMG-Netzwerks Unterstützung bei der Anfertigung von Verrechnungspreisdokumentationen sowie der Verteidigung von Verrechnungspreismodellen in steuerlichen Außenprüfungen Begleitung unserer Mandanten bei internationalen Verständigungsverfahren und Advance Pricing Agreements Studium der Wirtschaftswissenschaften, Rechtswissenschaften, Volkswirtschaftslehre, Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftsmathematik oder einer vergleichbaren Fachrichtung Erste Berufserfahrung in den Bereichen Verrechnungspreise, Controlling, Finanzierung, Banking oder internationale Steuern von Vorteil Sehr gute Englischkenntnisse Willkommen im Team Damit Du von Beginn an voll bei uns durchstarten kannst, begleiten wir Dich mit strukturierten Onboarding-Maßnahmen während der gesamten Orientierungsphase. Zudem fördert Dein Vorgesetzter gezielt Deine fachliche und persönliche Integration ins Team. Vielfältige Karriereperspektiven Wir legen Wert auf die individuelle Entwicklung Deiner fachlichen und persönlichen Stärken: Deine eigenen Ambitionen reflektieren wir in strukturierten Entwicklungsgesprächen. Systematische und regelmäßige Feedback-Gespräche unterstützen Dich beim Erreichen dieser Ziele. Ab dem Level Manager kannst Du auch Personal- und Führungsverantwortung übernehmen. Deine Führungskompetenz fördern wir mit individuellem Coaching und spezifischen Führungstrainings. Als Teil des weltweiten KPMG-Netzwerks bieten wir Dir zahlreiche Karrieremöglichkeiten im In- und Ausland und somit wertvolle Einblicke in die Vielfalt unserer Tätigkeitsbereiche. Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben Wir sind überzeugt, dass es vor allem Vielfalt und Flexibilität braucht, um Innovationen zu fördern und langfristige Erfolge zu sichern. Nur so können wir die besten Ideen entwickeln und wirklich innovative Lösungen finden. Mit flexiblen Arbeitszeiten, Home-Working, Zeitkonten und Auszeiten schaffen wir Räume, um Privat- und Berufsleben miteinander zu vereinbaren. Darüber hinaus unterstützen wir Dich monatlich mit bis zu vier Stunden Freistellung für Dein soziales Engagement. Fort- & Weiterbildung Durch regelmäßige Trainings, Workshops und Weiterbildungen entwickelst Du Deine Fähigkeiten stetig weiter. Zudem fördern wir Berufsexamina sowie berufsbegleitende Master-Studiengänge. Mit unseren Rotationsprogrammen ermöglichen wir Deinen fachübergreifenden Einsatz. Diese Einblicke in die vielfältigen Aufgabenfelder bei KPMG erweitern Deinen Horizont und fördern Synergien in der Zusammenarbeit. Die abgebildeten Leistungen können je nach Position und Standort leicht variieren.
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Business Development Manager (m/w/d) im Dienstleistungsbereich Industrie (international) - Dräger Safety AG & Co. KGaA - Job-ID V000002514

Di. 31.03.2020
Krefeld
Dräger ist ein international führendes Unternehmen der Medizin- und Sicherheitstechnik. Ob in der klinischen Anwendung, in Industrie, Bergbau oder Rettungsdienst: Dräger-Produkte schützen, unterstützen und retten Leben. Mit Ihrem Einsatz tragen Sie aktiv zum Erhalt des starken Wachstums des Bereiches bei. Sie arbeiten in unserem Geschäftsfeld ›Rental & Safety Services (RSS)‹. In diesem stellen wir weltweit unseren Kunden, z.B. in der chemischen Industrie, Sicherheitspersonal und sicherheitstechnisches Material auf Mietbasis zur Verfügung. Dieses wird für die sichere Durchführung von Wartungsprojekten benötigt. Als Business Development Manager (m/w/d) sind Sie Ansprechpartner für unsere weltweiten Tochtergesellschaften und internationalen Kunden. Sie unterstützen die organisatorische und operative Implementierung des Portfolios mit dem Ziel die jeweilige Wachstumsstrategie umzusetzen, wodurch Sie aktiv zu einer positiven Entwicklung von Umsatz und Profitabilität beitragen. Ihre zukünftigen Aufgaben: Akquisition internationaler Kundenprojekte von der Angebotserstellung bis zur Projektentwicklung unterstützen Landesspezifisches Portfolio inkl. erforderlichen Prozesse und Abläufe mitgestalten, anpassen und implementieren Informationen zu Produkt-, Applikations- und Marktentwicklungen an die Tochtergesellschaften kommunizieren und teilen Produkt- und Applikationstrainings mitgestalten und vor Ort durchführen Aktionen zur Verbesserung des Wachstums und der Profitabilität erarbeiten, initiieren und durchführen abgeschlossenes wirtschaftliches oder technisches Studium sowie Berufserfahrung auf diesem Gebiet praktische Erfahrungen im Projektmanagement verhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift internationale Reisebereitschaft Ihre Aufgaben bearbeiten Sie strukturiert und eigenständig und übernehmen Verantwortung für die Ergebnisse. Sie haben die Fähigkeit, Projekte zielgerichtet weiterzuentwickeln und stehen für eine hohe Ergebnisorientierung. Gleichzeitig stehen Sie für eine dynamische und pragmatische Herangehensweise an die operative Umsetzung der Themen. Mit wechselnden und sich schnell verändernden Kundenanforderungen gehen Sie flexibel um. Sie verfügen über eine starke interkulturelle Kompetenz und die Fähigkeit, Ihre Kunden und Kollegen effizient und zielsicher zu beraten. Im Umgang mit internen und externen Ansprechpartnern unterschiedlicher Ebenen kommunizieren Sie souverän. Altersvorsorgewirksame Leistungen, Dräger-Rentenplan und Versicherungen Familienservice Gute Verkehrsanbindung und Parkplatz Individuelle Einarbeitung Metalltarifvertrag: 30 Urlaubstage Mitarbeiter-Beteiligungsprogramm Mitarbeiterevents Rabatte in regionalen Fitnessstudios Smartphone
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Manager (m/w/d) Nachhaltigkeit

Di. 31.03.2020
Düsseldorf
TEEKANNE – Sie kennen uns als Category Leader der Teeindustrie mit einem einzigartigen Portfolio an unterschiedlichen Geschmackserlebnissen. Als traditionsreiches Familienunternehmen mit Hauptsitz in Düsseldorf erfinden wir den Klassiker Tee immer wieder neu, und das seit über 135 Jahren. Wir bringen unsere Produkte auf den Weltmarkt und setzen dabei konsequent auf starke Marken und auf ein noch stärkeres Team. Wir geben unseren 1.500 Kolleginnen und Kollegen weltweit ein berufliches Zuhause und unterstützen sie bei der Entfaltung ihrer Potenziale. Für unseren Bereich Nach­haltig­keits­management suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Rahmen einer Eltern­zeit­ver­tretung befristet für 2 Jahre einen Manager (m/w/d) Nachhaltigkeit. Weiterentwicklung der Nachhaltigkeitsstrategie für die Teekanne Gruppe unter Berück­sichtigung ökologischer, ökonomischer und sozialer Aspekte mit direkter Berichts­linie zum CEO Formulierung unternehmens­weiter Nachhaltigkeits­ziele und Ausbau des umwelt­relevanten Kenn­zahlen­systems Begleitung und Unterstützung konzernweiter Nachhaltig­keits­projekte zur Umsetzung der Nachhaltigkeits­strategie Leitung des Sustainability Steering Committees Beratung verschiedener Unternehmensbereiche bei Prozess­optimierungen im Hinblick auf Ressourcen­verbrauch, Ein­sparung und Effizienz Ansprechpartner (m/w/d) für relevante Nicht­regierungs­organisationen, Stakeholder, Branchen­initiativen und weitere Akteure der Liefe­rkette Abgeschlossenes Studium der Wirtschafts­wissenschaften, idealerweise mit dem Schwerpunkt Nachhaltigkeit Leidenschaft für das Thema der Nach­haltigkeit und überdurchschnittliches Engagement Fundierte Erfahrung in der Moderation von unterschiedlichen Interessen­gruppen, auch über Hierarchie­grenzen hinweg sowie in der Leitung von interdisziplinären Projektteams Sehr gute Kenntnisse der relevanten Normen, Methoden und Systeme im Nachhaltig­keits­management Souveräner Umgang mit den gängigen MS-Office-Produkten Überzeugendes und durchsetzungs­starkes Auftreten sowie ein hohes Maß an Eigen­motivation und Verhandlungs­geschick Fließende Englisch­kenntnisse in Wort und Schrift Spannende Aufgaben mit viel Freiraum und Gestaltungs­möglichkeiten bei einem mittel­ständischen Unternehmen Kurze Entscheidungswege und schnelle Übernahme von Verantwortung durch flache Hierarchien Förderung Ihrer Potenziale durch „Training on the Job“ und durch individuelle Personal­entwicklungs­programme Beste Verkehrs­anbindung an die Autobahn und den öffentlichen Nahverkehr sowie Nutzung unseres Mitarbeiter­parkplatzes Für Ihr leibliches Wohl ist gesorgt – in unserem hausinternen Betriebs­restaurant und mit kostenfreien Getränken TEEKANNE Fit, unser prämiertes Gesundheits­programm mit modernen, attraktiven Angeboten Profitieren Sie von unserem Radleasing-Angebot sowie von unserer Kooperation mit dem Fitnessstudio FitX
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Trainee Finance & Controlling Consulting (w/m/d)

Mo. 30.03.2020
Düsseldorf, Essen, Ruhr, Frankfurt (Oder), Hamburg, München
Du hast Talent. Wir sind ein internationales Netzwerk aus 276.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, die ihr Wissen, ihre Erfahrungen und ihre Ideen miteinander teilen. Du suchst einen herausfordernden, spannenden Job. Wir bieten dir als weltweit führende Wirtschaftsprüfungs- und Beratungsgesellschaft ein Maximum an Möglichkeiten für einen Karriereweg nach deinen Vorstellungen. Du möchtest Verantwortung für deine Ergebnisse übernehmen, Lösungen gemeinsam mit dem Kunden entwickeln und einen Arbeitgeber mit passenden Werten. Unser Denken und Handeln orientiert sich an Grundsätzen, die von Vertrauen, Respekt, Weitsicht und Wertschätzung geprägt sind. In unserem Geschäftsbereich Advisory (Consulting / Deals) verknüpfen wir fundierte Beratungskompetenz mit spezifischen Branchenkenntnissen. Als Teil unseres Teams gestaltest du Prozesse, Organisationen oder IT-Systeme und berätst namhafte Unternehmen zu betriebs- und finanzwirtschaftlichen sowie regulatorischen Themen. Oder du begleitest den gesamten Transaktionsprozess und machst Unternehmen fit für die Zukunft. In allen Bereichen bieten wir unseren Kunden einzigartige Lösungen – von der Strategie bis zur Umsetzung.Individuelles Traineeprogramm – Wir erstellen einen maßgeschneiderten, dreimonatigen Ausbildungsplan für dich, der dich optimal auf das Berufsfeld des Business Process Beraters mit Schwerpunkt Finance und Controlling vorbereitet. Hierzu spielen fachliche und technologische Trainings ebenso eine wichtige Rolle wie Schulungen in Arbeitsmethoden, Projektorganisation und Kundenkommunikation. In regelmäßigen Reviews erhältst du strukturiertes Feedback zu deiner Entwicklung von deinem Mentor.Schwerpunkt Finance & Controlling – Du lernst aus den Geschäftsprozessen die Anforderungen an den Bereich Finance/Controlling abzuleiten und berücksichtigst dabei regulatorische Randbedingungen. Außerdem lernst du die Ablaufprozesse in einem Unternehmen kennen und entwickelst die Fähigkeit, wie man Prozesse sowohl schlank als auch effektiv aufsetzt und Lösungen in ERP Systemen abbildet.Unser Team – Wir bieten ein vielfältiges Beratungsspektrum für unsere Kunden in den Bereichen Finanzen und Controlling an. Dabei optimieren wir das externe Rechnungswesen unter Berücksichtigung von regulatorischen Anforderungen, indem wir effiziente Prozesse und neueste Technologien einführen. Im internen Rechnungswesen helfen wir unseren Kunden von der Erstellung eines optimalen Steuerungskonzeptes über den Aufbau von integrierten Datenmodellen bis hin zur Abbildung in neusten technologischen Lösungen. Unser Leistungsspektrum umfasst in allen Fällen den gesamten Lifecycle von der Strategie über das Lösungsdesign bis zur Implementierung von Best Practice Prozessen und modernster Systeme.Zertifizierter Abschluss – Das Trainee-Programm schließt du mit einer Zertifizierung durch einen unserer Technologiepartner ab.Du hast dein Masterstudium der Wirtschaftswissenschaften, der (Wirtschafts-) Informatik, des Ingenieurwesens, der Naturwissenschaften oder eines verwandten Fachbereichs erfolgreich abgeschlossen oder stehst kurz davor. Du bringst die Neugierde mit, dich mit dem spannenden Umfeld der bereichsübergreifenden Geschäftsprozesse auseinanderzusetzen und Fachexpertise in einem oder mehreren Bereichen auf- bzw. weiter auszubauen.Idealerweise kannst du durch erste Erfahrungen in der Beratungsbranche und/oder dem Technologiebereich punkten, gerne auch mit Fokus auf ERP Systeme.Du verfügst über gute Kommunikationsfähigkeiten, eine hohe Kundenorientierung und Spaß an der persönlichen Weiterentwicklung.Zu deinen Stärken zählen ein kompetentes Auftreten sowie ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten. Die im Beratungsumfeld notwendige Mobilität und Reisebereitschaft sind für dich selbstverständlich. Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse sind für dich selbstverständlich.Das Traineeprogramm startet zum 01.10.2020 oder zum 01.04.2021.Überstundenausgleich: Bei PwC werden alle Überstunden ausgeglichen – entweder als Freizeitausgleich oder als zusätzliche Vergütung. Du hast die Wahl! FlexWork: Kernarbeitszeiten gibt es bei uns nicht – du teilst dir deine Arbeitszeit selbst nach deinen eigenen Bedürfnissen ein und wählst deinen Arbeitsort dabei frei. Individuelle Fort- und Weiterbildungen: Du profitierst von zahlreichen Fachtrainings und Soft-Skills-Seminaren sowie einem persönlichen Mentor und wirst unterstützt, wenn du ein Berufsexamen anstrebst. Internationale Karrieremöglichkeiten: Bei uns stehen dir auch international alle Türen offen – wenn du möchtest, kannst du für eine gewisse Zeit in einer PwC Niederlassung weltweit arbeiten. Familienservice: PwC unterstützt dich dabei, Beruf und Familie unter einen Hut zu bringen – etwa mit Kita-Angeboten, Freizeit- und Ferienangeboten für Kinder oder der Vermittlung von Kinderbetreuungen. Die abgebildeten Leistungen können je nach Position und Standort leicht variieren.
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Senior Consultant (w/m/d) Healthcare - Operational Transaction Services

So. 29.03.2020
Berlin, Hamburg, Stuttgart, Frankfurt am Main, Düsseldorf
Gemeinsam zukunftsweisende Lösungen für die Wirtschaftswelt von morgen entwickeln: Das ist das Ziel unserer 10.000 Kolleginnen und Kollegen an deutschlandweit 20 Standorten. Mit unseren innovativen Dienstleistungen in der Wirtschaftsprüfung, Steuerberatung, Transaktions- und Managementberatung führen wir unsere Mandanten in die Zukunft. In unseren Transaction Advisory Services beraten Sie rund um Unternehmenstransaktionen und treffen gemeinsam mit unseren Mandanten fundierte strategische Entscheidungen. Entfalten Sie bei uns in interdisziplinären und multikulturellen Teams Ihre individuellen Fähigkeiten!Als Teil unseres Operational Transaction Services Healthcare-Teams in Berlin, Hamburg, Stuttgart, Frankfurt/Main, Düsseldorf oder München gestalten Sie Unternehmenstransformationen, Prozessoptimierungen, operative Restrukturierung und Innovationen aller Größenordnungen im Bereich Healthcare. Dabei übernehmen Sie vielfältige Aufgaben: Beratung von Krankenhäusern hinsichtlich der Optimierung und Restrukturierung ihrer Prozesse und Strukturen Entwicklung und Implementierung passgenauer Verbesserungsmaßnahmen Zusammenarbeit mit Kolleginnen und Kollegen unterschiedlichster Fachbereiche aus dem globalen EY-Netzwerk Verantwortung für Projektfortschritte und fachliche Führung von Teammitgliedern Mindestens drei Jahre Berufs- und Projektleitungserfahrung in der Optimierung und Restrukturierung von Krankenhausprozessen und -Strukturen Überdurchschnittlicher Hochschulabschluss in Medizin, Gesundheitsökonomie, Medizininformatik oder Wirtschaftswissenschaften mit Schwerpunkt Gesundheitswesen (zusätzlich wünschenswert: MBA oder Promotion) Analytische Fähigkeiten und präzise Arbeitsweise Engagierter Teamplayer mit hohem Verantwortungsbewusstsein Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch Innovative und vielseitige Beratungstätigkeiten, die die Entwicklung unserer Mandanten aus unterschiedlichen Branchen vorantreibt Herausragende Karrierechancen durch individuelle Förderung, anspruchsvolle Projektarbeit und ein starkes EY-Netzwerk Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch flexible Arbeitszeiten und -orte Erfahren Sie hier mehr über unsere vielfältigen Benefits, von denen Sie als Mitarbeiter bei EY profitieren.
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Abteilungsleiter Strategy & Organisation (m/w/d)

Sa. 28.03.2020
Düsseldorf
Und auch unter dem Dach der LEG finden Menschen zusammen: Junge und Erfahrene, Handwerker und Akademiker, Berufsanfänger und Spezialisten. Mit Begeisterung, Empathie, einer gesunden Portion Pragmatismus und Humor setzen sie sich dafür ein, dass sich zirka 365.000 Bewohner in unseren rund 136.000 Wohnungen in ganz NRW sicher und geborgen fühlen können. Das hat uns zu einem der führenden börsennotierten Wohnungsunternehmen in Deutschland gemacht. Diesen Weg möchten wir gerne gemeinsam mit Ihnen weiter gehen. Mehr als ein Dach über dem Job bietet die LEG Management GmbH, im Bereich Strategy & Organisation, an unserem Standort Düsseldorf einem Abteilungsleiter Strategy & Organisation (m/w/d) zum nächstmöglichen Zeitpunkt. Leitung des Bereichs Strategy & Organisation mit direkter Berichtslinie an den Bereichsleiter Investor Relations & Strategy Unterstützung des Bereichsleiters und Vorstands bei strategischen Themenstellungen wie Geschäftsmodell- und Wettberberanalyse sowie Akquisitionen Steuerung, Ausbau und Weiterentwicklung eines mehrköpfigen qualifizierten Teams aus Projekt- und Geschäftsprozessmanagern Verantwortung für die Projektleitung/Steuerung von Projekten mit komplexen, bereichsübergreifenden Themen mit interdisziplinären Teams (inklusive Initialisierung, Steuerung, Umsetzung und Ergebniskontrolle) Analyse und Optimierung der Unternehmensprozesse entlang der Wertschöpfungskette sowie der Konzernstruktur (Organisationsentwicklung) inkl. Aufzeigen von Wachstums- und Effizienzpotentialen Erstellen von Konzepten zur Unternehmensentwicklung und -steuerung Identifikation und Konzeptionierung neuer Projekte sowie die Fortentwicklung bestehender Projekte Mitverantwortlich für die Umsetzung der Unternehmensstrategie sowie die Weiterentwicklung Erfolgreich abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Hochschulstudium oder vergleichbare Qualifikation Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im Immobiliensektor in relevanten Bereichen, z.B. der Top Management Beratung oder der Unternehmensentwicklung Umfassende Erfahrung im Multi-Projektmanagement komplexer bereichsübergreifender bzw. strategischer Themen Umfassende Erfahrungen in der Mitarbeiterführung und -motivation von (interdisziplinären) Teams Ausgeprägte Kenntnisse in der Prozessentwicklung und -optimierung Unternehmerisches Denken und Handeln sowie ergebnis- und lösungsorientiertes, budgetbezogenes Arbeiten Herausragende analytische, kommunikative und organisatorische Fähigkeiten verbunden mit einer ausgeprägten Servicementalität Bereitschaft zur Unterstützung von Wandel und Change-Prozessen im Unternehmen Überdurchschnittliches Verhandlungsgeschick, Konfliktfähigkeit und Durchsetzungsvermögen Organisationsfähigkeit, Engagement, Belastbarkeit und Flexibilität Gute EDV-Kenntnisse (SAP, MS Office-Paket) Verhandlungssicheres Deutsch und Englisch Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen Wir bieten ein hoch attraktives Gesamtpaket, u.a. mit fairer Bezahlung, 14 Monatsgehältern, flexiblen Arbeitszeiten und 30 Urlaubstagen. Bei uns können Sie sich gezielt weiterbilden, sich vom LEG-Familienservice in allen Lebenslagen beraten lassen und unser professionelles Gesundheitsmanagement nutzen.
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(Junior) Sales Consultant (m/w/d)

Sa. 28.03.2020
Düsseldorf, Hamburg, Frankfurt am Main, München
Wir bringen Menschen zusammen. Gegründet in 1976 mit einer Präsenz von 140 Büros in 36 Ländern und mehr als 7.400 Mitarbeitern weltweit gehört die PageGroup zu den führenden Unternehmen im Markt der Personalberatung.Aufgrund unseres ambitionierten Wachstumskurses suchen wir aktuell deutschlandweit Junior Sales Consultants (m/w/d), die unsere Erfolgsgeschichte aktiv mitgestalten möchten. Werde Teil eines expandierenden Unternehmens! Düsseldorf,Hamburg,Frankfurt am Main,Munich • Feste AnstellungDeine Mission? Mach Kunden und Kandidaten happy!Aufgaben:-IT, Finance oder doch lieber Property & Construction? Mach dich auf die Suche nach Kunden in deiner Fokusbranche, schnapp dir das Telefon und gewinne sie in persönlichen Meetings für dich!- Dabei entwickelst du deinen Markt systematisch, erkennst Vertriebspotentiale und wandelst Interessenten in Kunden um- Bei einem konkreten Projektbedarf des Kunden findet das Recruiting die passenden Kandidaten für dich, die du beim Kunden präsentierst- Du koordinierst Interviews und bringst Kunden und Kandidaten schlussendlich zusammen- Du führst Vertragsverhandlungen durch und wirst dabei professionell von unserer Legal Abteilung beraten- Während der Projektlaufzeit stehst du jederzeit für Fragen zur Verfügung und gewährleistest einen maximalen Service - Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung mit relevanter Berufserfahrung- Idealerweise hast du deinen Erfolg bereits in vorherigen Vertriebspositionen bewiesen- Es fällt Dir dank außergewöhnlicher Kommunikationsfähigkeiten leicht, mit unterschiedlichsten Menschen ins Gespräch zu kommen, sie für dich zu gewinnen & so ein fundiertes Netzwerk aufzubauen- Du magst es, deinen Erfolg selbst in die Hand zu nehmen, schreckst vor Rückschlägen nicht zurück und lässt dich nicht leicht aus der Ruhe bringen - Du schätzt eine offene Feedbackkultur - Dich motiviert der Wettbewerb, du weißt aber, dass man als Team noch stärker ist- Dabei sprichst Du ausgezeichnetes Deutsch und gutes Englisch - Bei uns kannst du durchstarten mit transparenten Beförderungskriterien in einem stark wachsenden Unternehmen mit begleitendem Training & Development Programm- Hohes Fixum, ansonsten gilt- "the Sky is the limit "- Intensive Einarbeitung gemeinsam mit deinem Mentor- Firmenhandy, Firmenwagen ab Associate Level, betriebliche Altersvorsorge u.v.m.- Büroräume in toller, zentraler Lage- Wöchentlicher Obstkorb & Frühstück- Monatliche Closing Drinks
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Junior Business Development Manager (m/w/d)

Sa. 28.03.2020
Düsseldorf
Jameda ist Deutschlands größtes Arzt-Patienten-Portal und Marktführer für Online-Arzttermine. Sechs Millionen Patienten suchen jeden Monat auf Jameda nach dem passenden Arzt. Dabei helfen ihnen zweieinhalb Millionen Bewertungen anderer Nutzer und die von den Ärzten bereitgestellten Informationen. Zudem können Patienten Arzttermine und Online-Videosprechstunden direkt auf Jameda online buchen. Individuelle Beratung – erkenne die Potenziale deiner Kunden und erläutere ihnen die Vorteile unserer Produkte Du betreibst B2B-Kundenakquise und -gewinnung, sowohl am Telefon als auch vor Ort im Stadtgebiet Eigenständige Vor- und Nachbereitung deiner Termine Anhand von Coachings und Kundenfeedbacks lernst du stetig dazu; so optimierst du deine Verkaufsargumentation sowie deine Sales-Strategie Du begleitest deine Kunden von der Kontaktaufnahme bis hin zum Kaufabschluss und übergibst diese an unser Customer Success Team Ein starker Spirit und Teamzusammenhalt innerhalb unseres Vertriebsteams Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein abgeschlossenes kaufmännisches Studium sowie den Wunsch zu lernen und dich stetig weiterzuentwickeln Vertriebserfahrung im Außendienst und Geschick in der Gewinnung anspruchsvoller Kunden, auch durch Kaltakquise Exzellentes Verhandlungs- und Kommunikationsgeschick, Struktur und steter Fokus auf dem maximalen Erfolg Du ergreifst gerne die Initiative, arbeitest selbstständig und weißt genau, welche Kunden du wie ansprechen musst, um deine gesteckten Ziele zu erreichen Lösungen stehen stets in deinem Fokus, Herausforderungen gehst du aktiv an Eine enge Zusammenarbeit mit unseren sympathischen und dynamischen Teams und ein gemeinsames Ziel: unsere Kunden erfolgreich machen! Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege Mit einem umfangreichen Weiterbildungsprogramm, das sowohl fachliche als auch persönliche Aspekte abdeckt, hast du bei uns viel Raum, dich optimal zu entwickeln Unbefristeten Vertrag mit attraktiver Vergütung bei klarer Zielsetzung In unserem modernen Büro stehen Wasser, Kaffee und ein kostenloses ÖPNV-Ticket für dich bereit Regelmäßige Workshops und Teamevents (auf Facebook findest du einige aktuelle Impressionen) Als 100%ige Tochter von Hubert Burda Media vereinen wir auf einzigartige Weise Startup-Spirit und berufliche Langzeitperspektive
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