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Business Development: 15 Jobs in Bremen

Berufsfeld
  • Business Development
Branche
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  • Fahrzeugbau/-Zulieferer 2
  • It & Internet 2
  • Maschinen- und Anlagenbau 2
  • Nahrungs- & Genussmittel 2
  • Sonstige Dienstleistungen 2
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  • Immobilien 1
  • Recht 1
  • Sonstiges Produzierendes Gewerbe 1
  • Transport & Logistik 1
  • Unternehmensberatg. 1
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Berufserfahrung
  • Mit Berufserfahrung 14
  • Ohne Berufserfahrung 9
Arbeitszeit
  • Vollzeit 15
  • Home Office möglich 4
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 13
  • Befristeter Vertrag 1
  • Praktikum 1
Business Development

Manager International Business (m/w/d)

So. 03.07.2022
Bremen
Melitta ist ein Familienunternehmen mit einer über 100-jährigen Tradition. Als Unternehmensgruppe sind wir international tätig und bieten bekannte Markenprodukte für Kaffee- und Teegenuss, für die Kaffeezubereitung sowie für den Haushalt.  Der Geschäftsbereich Kaffee bietet ein breites Sortiment an Produkten für den Kaffeegenuss an: vom Filterkaffee über Instant Cappuccino und Ganze Bohnen für Kaffeevollautomaten bis hin zu Kaffee-Pads für die Einzeltassenzubereitung. Die Marken besetzen ganz überwiegend führende Marktpositionen. Weitere Informationen unter melitta-group.com. Wir suchen ab sofort in Vollzeit und unbefristet VerstärkungAls Manager International Business (m/w/d) arbeiten Sie an der Internationalisierungsstrategie mit. Folgende spannende Aufgaben warten dabei auf Sie: Sie wirken an den übergeordneten Internationalisierungsstrategien und Geschäftsstrategien der Länder mit und betreuen definierte Wachstumsbereiche Dabei unterstützen Sie bei der Analyse und dem Aufbau von gesellschaftlichen Strukturen und stellen stets ein nachhaltiges und profitables Wachstum sicher Sie erarbeiten Markteintrittsstrategien und -konzepte sowie länderübergreifende Vertriebsstrategien Sie erstellen eigenständig Markt- und Wettbewerbsanalysen im internationalen Umfeld und interpretieren diese Außerdem erarbeiten Sie Konzepte für neue Produktkategorien und unterstützen beim Aufbau geeigneter Strukturen für diese Produktkategorien Sie passen zu uns Sie haben Ihr wirtschaftliches Studium, vorzugsweise mit Schwerpunkt internationaler Vertrieb oder Marketing erfolgreich abgeschlossen Sie verfügen über mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Business Development – Business Management, idealerweise im internationalen Umfeld in der FMCG Branche Verhandlungssichere Englischkenntnisse sind für Sie selbstverständlich, weitere Sprachkenntnisse wie Französisch sind von Vorteil Sie überzeugen uns mit Ihrem souveränen Auftreten, Ihrer Offenheit und interkulturellen Kompetenzen Ihre sehr gute Analysefähigkeit sowie Kommunikationsfähigkeit runden Ihr Profil zusammen mit einer starken Kundenorientierung ab Passen wir zu Ihnen? Als internationales Familienunternehmen mit langjähriger Erfahrung ist es uns wichtig, dass Sie sich in der Melitta-Familie wohlfühlen. Rahmenbedingungen: 30 Urlaubstage, 38 Stunden Woche, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Erfolgsbeteiligung, flexible Arbeitszeiten, individuelle Schulungs- & Weiterbildungsmöglichkeiten, Option zum mobilen Arbeiten Lokales Angebot am Standort: Englisch Kurse, Massagen, Betriebsrestaurant, kostenlose Getränke, monatliche Kaffeeration, Aufladung für private E-Fahrzeuge, Fahrsicherheitstraining, Sabbatical Wir begleiten Sie zusätzlich mit den Melitta Benefits in allen Lebenslagen, wie zum Beispiel: Finanzen & Vorsorge: Betriebliche Altersvorsorge, Berufsunfähigkeitsabsicherung, Unfallversicherung, Jubiläumsgeld, Zuschüsse Heirat & Familienzuwachs, etc. Gesundheit & Wellness: Gesundheitsförderung, Firmenfitness Leben & Arbeiten: Job Rad, Corporate Benefits Wohlfühlen & Gemeinschaft: Mitarbeiterfeste Jetzt bewerben und gemeinsam durchstarten! AnsprechpartnerinJennifer Grebe HR Specialist Recruiting Tel.: +49 571/ 86-4120
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Internship - Business Development (f/m/d)

Do. 30.06.2022
Berlin, Hamburg, München, Leipzig, Köln, Dresden, Hannover, Bremen, Stuttgart, Frankfurt am Main
Thank you for your interest in joining us!At Expertlead, we aim to revolutionize tech recruitment by helping businesses to find, assess, and hire the right tech experts. We rely on a combination of technology and a global community of vetted freelance tech talents to support our stakeholders.The technology we build allows us to find millions of tech talents and assess their skills. It is fueled by our freelance community that conducts remote technical interviews for us. That way we can provide our clients with access to vetted tech freelancers within two days or take over the technical assessment of their perm candidates. Our freelancers benefit from exciting projects, learning opportunities and a large variety of services.We are proud that leading multinationals like Volkswagen and Accenture as well as tech companies like Klarna, Delivery Hero and Babbel trust our services.You have a passion for tech and are ready to rethink the future of work? We can’t wait to hear from you! Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt Verstärkung für unser Jobangebot Internship - Business Development (f/m/d) . Sounds interesting? Then we look forward to receiving your application via our partner Workwise. Being a big driver in further improving and setting up processes. Ideating, structuring and developing new business areas. Researching markets & product areas. Preparing documents for strategic decisions. Closely working together with our founders and supporting them in their day to day business. Current or finished Bachelor’s or Master’s degree student in a Business related field A “get stuff done” mindset, we dislike micro-management and so should you An enquiring and analytical mind, we want you to question how we do things and always seek to improve them - excellent attention to detail is a huge plus Confidence at presenting and negotiating Passion for the tech and digital industry You love working in a team and always think solution-oriented Exceptional communication skills English, German is a plus You can work remotely, but must be located within Germany for the time of your internship Learn and develop: Full ownership & responsibility from day one and regular feedback sessions and career development support to further build on your strengths, complemented by a personal development budget of at least 500€ per year for each team member. Work from anywhere: We believe in a “hybrid office”, granting you full flexibility to work from any country in the world or from our brand new office in Berlin Tiergarten/ Schöneberg. Our top floor office is right in the city centre and comes with a beautiful balcony for some after-work beers. Have fun: We are a group of very ambitious, but equally down-to-earth girls & guys. Teamwork matters most to us and we organize regular team events - on- and offline- to stay connected. Be who you are: It’s not about gender, race, religion, age, sexual orientation, colour, disability, or place of origin. We live diversity and cherish our multinational team. At our company we consider ourselves as equals and create a space everybody feels comfortable and happy to work in. And yes, we have the obligatory foosball table, a Playstation and a fridge that is always full - at least until Friday afternoon ;) P.S.: Our communication style is pretty much based on memes - so feel free to bring in your repertoire ;).
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(Senior) Business Developer (m/w/d) - Remote oder Hamburg/Hannover/Bremen

Do. 30.06.2022
Hamburg, Bremen, Hannover
Du hast viel Freude am People Business und bist ein Kommunikationstalent? Du liebst es Deine Kunden auf das nächste Level zu heben? Du bist gerne unterwegs und stehst auf abwechslungs­reiches Arbeiten? Dann werde Teil unseres Business Development Teams. RE/MAX wurde 1973 gegründet und ist heute mit seinen etwa 140.000 Maklern das größte Immobilien­makler­netzwerk weltweit. In mehr als 110 Ländern sind über 8.300 Büros für die Marke RE/MAX tätig. Das Head­quarter von RE/MAX Germany hat seinen Sitz in Leinfelden-Echterdingen. Deutschlandweit vermitteln derzeit rund 860 Makler Immobilien in über 213 Immobilienbüros. Du unterstützt unsere Immobilienshop-Inhaber bei der Verwirklichung ihrer Wachstumsziele in Bezug auf Umsatzentwicklung, Mitarbeiterrekrutierung, -führung und -entwicklung. Das bedeutet im Daily Business: Regelmäßige Besuche der Immobilienshops und Aufbau einer vertrauensvollen Kundenbeziehung Erstellung von Ergebnis- und Performance-Statistiken Tracking von KPIs, Anfertigung von Soll-Ist-Vergleichen und Forecasts Markt- und Wettbewerbsanalysen erstellen Identifikation neuer Trends und Wachstumspotenziale Du hast ein Studium in Betriebswirtschaft, Wirtschaftswissenschaften, Volkswirtschaftslehre, oder eine kaufmännische Ausbildung abgeschlossen und verfügst über mindestens 3 Jahre Berufserfahrung Du bringst idealerweise Erfahrung aus dem Bereich Business Development, Consulting, Recruiting oder Vertrieb mit Begeisterungsfähigkeit und Einfühlungsvermögen liegen Dir ausgesprochen gut An Deine Aufgaben gehst Du analytisch, strukturiert und zielorientiert heran Durch Deine souveräne und überzeugende Art, schaffst Du es auch schwierige Inhalte verständlich zu vermitteln Du bist mit Leidenschaft und Eigeninitiative bei der Arbeit Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse runden Dein Profil ab Du erhältst eine attraktive Fixvergütung mit einer zusätzlichen Erfolgsvergütung Du erhältst ein Firmenfahrzeug, welches Du auch privat nutzen kannst Wir arbeiten Dich professionell ein Durch Weiterbildungen kannst Du Dich in Deinem Expertengebiet weiterentwickeln Du erhältst sowohl betriebliche Altersvorsorge als auch Corporate Benefits Wir pflegen eine offene und kollegiale Unternehmenskultur in einem international tätigen, motivierten und innovativen Netzwerk Ein toller Team Spirit und regelmäßige gemeinsame Teamevents sind uns wichtig
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Director ERM & ESG (m/f/d)

Do. 30.06.2022
Bremen
As one of the world’s leading analytical instrumentation companies, Bruker covers a broad spectrum of advanced solutions in all fields of research and development. All our systems and instruments are designed to improve safety of products, accelerate time-to-market and support industries in successfully enhancing quality of life. We’ve been driving innovation in analytical instrumentation for 60 years now. Today, worldwide more than 7,500 employees are working on this permanent challenge, at over 70 locations on all continents. In Bremen we are looking for a Director ERM & ESG (m/f/d) You will shape our risk, compliance and ESG strategy creating winning partnerships and interfacing with all functions at Bruker. You will continuously improve a science-based approach to ESG, ERM and compliance, assess and improve our data base on multiple aspects, refine the risk and compliance heat map, conduct materiality assessments and foster supply chain and distribution resilience. In your role you will be creating long-term value for all stakeholders and shape a holistic program combining compliance, ESG and ERM aspects of our global operations. The ideal candidate comes with the ability to collaborate with all functions, learn about the existing data, derive insights, and design a strategy closely liaising with the Management Team. Externally, you will be monitoring industry, regulatory, geopolitical trends and risks including the ESG, policy and ratings landscapes, and actively design and drive projects to continuously strengthen stakeholder value and the Bruker position. Continuously assess scope 3 emissions status versus targets and oversee remedial actions Drive the ESG roadmap, improve a global dashboard on key risks and opportunities, ensure reporting and drive accountability at all levels Perform risk assessments, create global heat map and recommend resulting actions plans Collaborate with functions like Compliance, Finance, Human Resources, Manufacturing, Supply Chain and R&D to support the respective ERM and ESG action plans Ensure ESG, Compliance and ERM reporting Collaborate with Communications to ensure appropriate external communication on Bruker strategy and progress Lead the internal ESG and ERM capability building agenda Successfully completed business, mathematical-scientific or technical studies or a comparable qualification 6+ years of professional experience in risk management, finance, ESG and sustainability, ideally in a B2B technology driven industry Experience in deploying standards and frameworks like Global Reporting Initiative, SASB, UN Sustainable Development Goals and SBTI Science Based Targets Initiative Understanding of ERM and ESG methodologies and standards incl experience in materiality assessments, strategy development and reporting Ability to cut through complexity with a passion for data and detail Strong business acumen, technical and project management skills to lead cross-functional initiatives We offer a diversified job in an interdisciplinary project team with flat hierarchies and short decision processes, and a secure, unlimited employment relationship in an international group with flexible working hours and a wide range of benefits.
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Organisation and Transformation Manager (m/f/d)

Mi. 29.06.2022
Bremen
Work together with us on the energy supply of the future! With 3,600 employees in 30 countries, wpd is a global developer and operator of onshore and offshore wind farms and solar photovoltaic parks. With it's headquarters located in Bremen, wpd has realized projects with 2.520 wind turbines and a total capacity of 5.620 MW, for more than 25 years, making it one of the leading companies in the area of wind energy. To help us reach our ambitious goals we are always looking for outstanding employees, who are excited by the perspectives offered by renewable energy and who can support our company in an ever growing and inspiring market. For our team in Bremen we are searching at the earliest possible date for a Organisation and Transformation Manager (m/f/d)As Organisation and Transformation Manager (m/f/d) you will take over the following tasks: You will support the development and transformation of a growing offshore organisation. In doing this, you will be responsible for the optimisation of the operational and organisational structure and accompany the transformation process. Also, you will support the development of defined business functions. You will develop and implement transformation strategies, refine our organisational tools and instruments and set up corresponding time lines and budgets. Furthermore, you will prepare and maintain corresponding charts and report towards management.  You have successfully completed a university degree in Business Administration. In addition, you have several years of professional experience in organisation and change management and ideally practical knowledge of restructuring processes on an international level. You are familiar with the legal, technical and economic requirements for project development and meet the changing challenges in a flexible and solution-oriented manner. You work in a structured and analytical manner and impress with your ability to communicate and work in a team. You have very good MS Office skills and are fluent in spoken and written English. Waiting for you is a demanding job in the Überseestadt of Bremen, sitting directly by the river 'Weser'. Awaiting you will be an unlimited employment contract, a variety of exciting tasks and a long-term perspective in a growing company. To help you settle into your new position, you will receive extensive training and will undergo a thorough induction process. Our open door policy and flat hierarchy are the pillars of our positive and collaborative working atmosphere, which are just as important to us inside and outside of our daily work. This includes common free time activities, company celebrations, team or sport events and many more. Further benefits include a subsidized company pension scheme and capital forming payments, as well as a company fitness program and bike leasing scheme, that offers you the opportunity to maintain a healthy work-life balance, whilst also benefiting the environment.
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Regional Business Development Tank Container EMEAI (m/f/d)

Di. 28.06.2022
Bremen, Hamburg
Als inhabergeführter Logistikdienstleister mit hanseatischen Wurzeln ist das 1879 gegründete Unternehmen heute in der Welt zuhause. 72 eigene Büros und mehr als 2.500 Beschäftigte in über 22 Ländern bilden die Basis der Leschaco Gruppe. Wir sind dort, wo Industrie und Handel uns brauchen. Dabei entwickeln wir maßgeschneiderte Konzepte in den Geschäftsbereichen See- und Luftfracht, Kontraktlogistik und Tankcontainer.      Develop, monitor and fulfil shipment volume targets on regional basis Identify market potential and create business plan with offices in the region Develop field sales action plans to facilitate regional sales programs and increase market penetration within the region Direct sales forecasting activities Develop the emerging markets within the region   Experience in sales within the international logistics industry Background in the Tank Container industry is preferred Bachelor’s degree in business or logistics is a plus Very strong negotiation & presentation skills Leadership qualities with strong organizational and time management skills Business travel required  Ideally one of our offices in Hamburg, Bremen or Rotterdam is easily accessible for you   Teamwork  and a culture of appreciation as the basis of a collegial working atmosphere Individual training opportunities according to personal skills and interests A future-oriented workplace with a long-term perspective Diverse projects in which you take on responsibility and with which you develop Flexible working hours and a varied sports and health program     
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HSE-Manager (m/w/d)

Fr. 24.06.2022
Bremen
Oswald Iden Engineering - Der Dienstleister für Norddeutschland. Wir arbeiten in den unterschiedlichsten Branchen: Maschinenbau, Schiffbau, Verfahrenstechnik / Anlagenbau sowie in der IT. Mit über 100 Mitarbeitern (m/w/d) und mehreren Standorten im Großraum Hamburg und Schleswig-Holstein sind wir für unsere Kunden erster Ansprechpartner bei der Besetzung ihrer Projekte und suchen die dazu passenden Mitarbeiter (m/w/d). Aufgrund des nachhaltig erfolgreichen Wachstums suchen wir SIE als: HSE-Manager (m/w/d) Großraum Bremen Koordination und Optimierung der Bereiche Energie und Umwelt sowie Arbeitschutz Erarbeitung, Einführung, Kontrolle und Aktualisierung von einheitlichen Vorgaben und Richtlinien Unterstützung bei der Planung, Durchführung und Auswertung von Audits und Begehungen Einbringen von Kundenanforderungen in die internen Prozesse sowie Anstoßen von Prozessoptimierungen Unterstützung bei der Weiterentwicklung unserer Managementsystemen Abgeschlossenes Studium im Bereich Energie- und Umweltmanagement oder eine vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung im genannten Aufgabenbereich Eine Ausbildung zur Fachkraft für Arbeitssicherheit ist von Vorteil Eine Weiterbildung zum HSE-Beauftragten ist wünschenswert Kenntnisse in Umwelt- und Energiemanagementsystemen gemäß ISO 14001 und ISO 50001 Kenntnisse im Arbeitsschutz gemäß ISO 45001 Sicherer Umgang mit MS Office Gute Englischkenntnisse Unbefristetes Arbeitsverhältnis Übertariflicher Urlaubsanspruch, attraktives Gehalt sowie vielfältige Sozialleistungen Umfassende Einarbeitung durch unsere Kundenunternehmen Schulungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten Sie arbeiten in einem modernen Umfeld und können sich von Beginn an einbringen Wir begleiten Sie in Ihrem persönlichen Entwicklungsprozess Sie haben die Möglichkeit in verschiedenen Projekten Ihr Know-how einzubringen und weiter auszubauen Mitarbeiter- und Firmenevents
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Key Account Manager (m/w/d) E-Commerce

Fr. 24.06.2022
Bremen
JDE ist eine Tochtergesellschaft von JDE Peet's, dem weltweit größten reinen Kaffee- und Teeunternehmen mit Hauptsitz in den Niederlanden. Seit mehr als 265 Jahren ist JDE von der Überzeugung inspiriert, dass es erstaunlich ist, was bei einer Tasse Kaffee alles passieren kann. Heute entfesselt JDE die Möglichkeiten von Kaffee und Tee in mehr als 100 Ländern mit einem Portfolio von über 50 Marken, darunter L'OR, Jacobs, Senseo, Tassimo, Douwe Egberts, OldTown, Super, Pickwick und Moccona. Wie ist es, bei JDE zu arbeiten? Wir sind stolz auf unsere leidenschaftlichen, engagierten Mitarbeitenden, die den Status quo herausfordern und in allem, was sie tun, ihr Bestes geben. Unser Ziel ist einfach, aber ehrgeizig – JDE: A coffee and tea for every cup! Bei JDE mischen wir nicht nur mit – wir mischen uns ein. Jeden Tag sind wir fortschrittlich in unseren Ansichten, ehrgeizig in unserem Wesen, einfallsreich in unserem Handeln und entschlossen in unserem Vorgehen, um allen Menschen auf der ganzen Welt besondere Kaffee- und Teemomente zu bieten. Interessiert? Dann werden Sie Teil unseres Teams! Key Account Manager (m/w/d) E-CommerceAls Key Account Manager (m/w/d) E-Commerce haben Sie die Umsatzverantwortung für den Bereich E-Commerce unseres Professional-Geschäfts. Darüber hinaus sind Sie zuständig für die Betreuung sowie Akquisition von Neukunden. Entwicklung der lokalen Key-Account-Strategie im E-Commerce für das Professional-Geschäft und Umsetzung dieser in Akquisemaßnahmen sowie in Kundenentwicklungspläne Identifizierung und Gewinnung von neuen B2B-E-Commerce-Händlern/Online-Shops Frühzeitige Erkennung von E-Commerce-Trends und Entwicklung der entsprechenden Maßnahmen Realisierung der definierten Umsatz- und Profitabilitätsziele Enge Zusammenarbeit mit dem zuständigen Segment Manager (m/w/d) sowie den Bereichen Marketing und Global Sales Unterstützung der Kunden bei der Einhaltung der globalen E-Commerce-Richtlinien Für die Rolle als Key Account Manager (m/w/d) E-Commerce suchen wir jemanden, der die folgenden Fähigkeiten und Erfahrungen hat:  Bachelor- und/oder Masterstudium im Bereich Wirtschaft, E-Commerce oder geeignete Ausbildung mit entsprechender Weiterbildung Relevante Berufserfahrung im Bereich E-Commerce im B2B-Umfeld Routine im Umgang mit aktuellen E-Commerce-Technologien sowie ausgeprägte Online-Affinität Ausgeprägte analytische Arbeitsweise, insbesondere Verständnis für Zahlen, Prioritäten und Potenziale Hands-on-Mentalität, Kommunikations- und Verhandlungsvermögen Kreativität und Lösungsorientierung Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Sicherer Umgang mit MS Office, SAP-Kenntnisse wünschenswert Unsere Mitarbeitenden genießen viele Vorteile. Diese variieren jedoch je nach Standort und der entsprechenden Position. Neben einer attraktiven Vergütung bieten wir Ihnen als Key Account Manager (m/w/d) E-Commerce u. a. folgende Benefits: Verantwortungsvolle, vielseitige und interessante Aufgaben in einem globalen Kaffee- und Teeunternehmen Hohe Visibilität in der lokalen als auch globalen Organisation Preisgekröntes Vorsorgekonzept inkl. betrieblicher Altersvorsorge Firmenwagen, auch zur privaten Nutzung, sowie Firmenlaptop und -handy STARTTERMIN: zum nächstmöglichen ZeitpunktSTANDORT: remoteBEFRISTUNG: unbefristet
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Projektmanagement – Customer Business Development (w/m/d)

Do. 23.06.2022
Bremen
Die Digitalisierung ist nach wie vor ein Megatrend. Mit unseren Softwarelösungen unterstützen wir Industrie-Unternehmen bei der digitalen Transformation. Neben unseren Kernkompetenzen Produktkonfiguration und Variantenmanagement, befinden sich dafür weitere Geschäftsfelder im Aufbau. Im Jahr 2000 aus einer 5-köpfigen Bremer Forschungsgruppe heraus gegründet, besteht unsere Mannschaft mittlerweile aus über 200 Mitarbeitern und wir sind weiter auf Wachstumskurs.Kundenprojekte sind das A und O bei encoway. Du interessierst Dich für das Business unserer Kunden und entwickelst es gemeinsam mit ihnen weiter. Dafür denkst Du Dich in Geschäftsprozesse und Business Cases hinein und findest passende Lösungen, deren Vorzüge Du unseren Kunden präsentierst. Beim Verhandeln stellst Du Dich auf Dein Gegenüber ein und adressierst so vom Kollegen bis zum C-Level die passenden Themen. Nochmal zusammengefasst bedeutet das für Deinen Alltag: Customer Business Development Du machst die Ziele und Anforderungen unserer Kunden zu Deinen. Gemeinsam mit unseren Kunden gestaltet Du das zentrale Element für den Vertriebs- und Unternehmenserfolg: CPQ als Kernprozess. Du berätst unsere Kunden dahin, was sie brauchen. Du entwickelst Geschäftsbeziehungen auf Augenhöhe weiter. Kaufmännisches Denken Du bereitest Angebote und Rechnungen vor. Du verantwortest und verhandelst Budgets. Du sorgst für die richtige Auslastung Deines Teams. Agiles Projektmanagement Du steuerst den agilen Prozess Deines Teams. Du delegierst Aufgaben und befähigst andere. Du treibst das Thema Projektmanagement bei encoway voran. Du hast ein Studium mit technischem oder kaufmännischem Hintergrund (z.B. BWL, Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsingenieurwesen, Medien-, Wirtschafts-Informatik) Oder Dein Mindset und Dein Enthusiasmus machen das wett! Du freust Dich, wenn Du gelegentlich zu unseren Kunden und auf Messen reisen kannst. Du übernimmst Verantwortung, für Dich, Dein Team und Deine Kunden. Nice to have Im Alltag sprechen wir deutsch. Du scheust Dich aber nicht davor, mit unseren internationalen Kunden Englisch zu sprechen. Zu unserer Kultur und unseren Benefits haben wir Dir nachfolgend ein paar Eigenschaften aufgelistet, mit denen Du einen ersten Check machen kannst, ob wir zusammenpassen: Startklar: Du wirst bei uns nicht ins kalte Wasser geworfen. Aufgeschlossen: Wir bieten Dir die Möglichkeit mitzugestalten. Flexibel: Bei uns findest Du flexible Arbeitszeiten. State-of-the-art: Ein professionelles und modernes Arbeitsumfeld erwartet Dich. Agil: Wir arbeiten in flexiblen Strukturen und Prozessen. Wertschätzend: Regelmäßig finden gemeinsame Retrospektiven und Feedbackgespräche statt. Fördernd: Weiterentwicklung Deiner Fach- und Führungskarriere. Familienfreundlich: Wir unterstützen Dich und Deine Familie (z. B. Zuschuss zu den Kita-Gebühren). Gemeinschaftlich: Bei uns finden regelmäßig Mitarbeiter-Events statt. Sportlich: Unsere Mitarbeiter treffen sich regelmäßig in Sport-/und Freizeitgruppen zusammen. Gesund: Wir bieten verschiedene Präventionsangebote. Und sonst noch so...: Obst, Kaffee - die üblichen „Goodies“ gibt´s auch.
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Change Manager (m/w/d) - befristet bis 31.10.2023

Do. 23.06.2022
Bremen
WER WIR SINDDigitalisierung, Vernetzung, Cyber – die Division Electronic Solutions deckt die gesamte Wirkungskette im Systemverbund von den Sensoren über Vernetzung von Plattformen und Soldaten bis zur (teil-) automatisierten Anbindung von Effektoren ab. Ergänzt wird dies durch Lösungen für den Schutz im Cyberraum. Weitere Handlungsfelder dieser Rheinmetall-Division sind umfassende Trainings- und Simulationslösungen, in die das Unternehmen über 40 Jahre Erfahrung einbringt. Dazu kommen Betreiberlösungen für Luftfahrzeuge. Die Division gliedert sich in die Business Units Air Defence & Radar Systems, Integrated Electronic Systems und Technical Publications.Die börsennotierte Rheinmetall AG als integrierter Technologiekonzern mit seinen weltweit über 25.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter steht für ein substanzstarkes, international erfolgreich operierendes Unternehmen, das mit einem innovativen Produkt- und Leistungsspektrum auf unterschiedlichen Märkten aktiv ist. Als namhafter Entwicklungspartner und Direktzulieferer der globalen Automobilindustrie und als führendes internationales Systemhaus für Sicherheitstechnologie greift Rheinmetall gestützt auf die hohe Expertise in seinen Basistechnologien langfristige Megatrends auf, identifiziert zukunftsfähige neue Märkte mit hohem Wachstumspotenzial und entwickelt innovative Lösungen für eine sichere und lebenswerte Zukunft. Die Ausrichtung auf Nachhaltigkeit ist integraler Bestandteil der Rheinmetall-Strategie. Bis 2035 will das Unternehmen CO2-Neutralität erreichen. Freigabe, bereichsübergreifende Erfassung und Bewertung aller technischen Änderungsanträge (Change Requests) Mitentscheidung in Änderungsausschusssitzungen und Unterstützung von Fachbereichen und Projekten bei Anwendung von Änderungs- und Konfigurationsmanagement Strategische Unterstützung des Konfigurationsmanagements bei Erstellung von Änderungen und bei Konfigurationsstrukturen der Projekte und deren Fachabteilungen Bereichsübergreifende Steuerung und Organisation der änderungsrelevanten Dokumentenflüsse Beauftragung von Lieferanten durch Bestellanforderungen (inkl. Umbuchungen im SAP) mit abschließender Rechnungsfreigabe und Wareneingangsfreigabe Bereichsübergreifende Konzepterstellung, Etablierung und Weiterentwicklung von neuen Prozessen aus Kunden- und Projektanforderungen Auftragsabwicklung für von Änderung betroffener und bereits ausgelieferten Baugruppen Standortübergreifende Koordination und Steuerung von Konfigurations- und Änderungsmanagement Themen, z.B. durch Schulungen und Erstellung von Schulungsunterlagen Definition von individuellen Maßnahmen Aufgrund von komplexen und querschnittlichen Problemstellungen über unterschiedliche Projekte Erstellung von Auswertungen über Änderungsmitteilungen und deren Auswirkungen (Kennzahlen/Reporting) Abgeschlossenes technisches Bachelorstudium im Bereich Elektrotechnik oder vergleichbare Qualifikation Erste Erfahrungen im Änderungsmanagement in einem technischen Umfeld Umfassende Kenntnisse in SAP Sehr gute Anwenderkenntnisse in MS-Office sowie sehr gute Englischkenntnisse (in Wort und Schrift) Flexibilität, Durchsetzungsvermögen und Kommunikationsgeschick Hohe Selbstständigkeit und hohe Eigeninitiative Wir legen Wert auf Chancengleichheit und freuen uns über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung.Wir bieten Ihnen ein kreatives, dynamisches Arbeitsumfeld, in dem Sie eine zentrale Rolle einnehmen. Als Mitarbeiter (m/w/d) in unserem Unternehmen profitieren Sie von einem positiven Arbeitsklima, in dem Sie sich langfristig wohlfühlen können. Gemeinsam mit Ihren motivierten Kollegen (m/w/d) arbeiten Sie bei uns an neuen spannenden und außergewöhnlichen Technologien und Produkten für weltweite Märkte. An unserem Standort in Bremen bieten wir Ihnen: Flexible Arbeitszeiten (Gleit- und Vertrauensarbeitszeit) Attraktive Vergütung und 30 Tage Urlaub pro Jahr Spannende, interdisziplinäre und internationale Projekte in einer Matrix-Organisation Eine Unternehmenskultur, die berufliche und persönliche Entwicklung fördert Mitarbeitervorteile eines Großkonzerns, z. B. betriebliche Altersvorsorge und Mitarbeiteraktienkaufprogramm Corporate Benefits Plattform Fitness- und Gesundheitsangebote sowie VIVA-Familien-Service Subventioniertes Betriebsrestaurant sowie kostenloses Wasser, Kaffee und Obst
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