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Business Development: 87 Jobs in Esch

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Berufserfahrung
  • Mit Berufserfahrung 77
  • Ohne Berufserfahrung 38
  • Mit Personalverantwortung 4
Arbeitszeit
  • Vollzeit 80
  • Home Office möglich 46
  • Teilzeit 14
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 72
  • Befristeter Vertrag 5
  • Studentenjobs, Werkstudent 5
  • Praktikum 4
  • Ausbildung, Studium 1
Business Development

Projektmanager OKR m/w/d

Do. 30.06.2022
Krefeld, Düsseldorf, Köln, Hamburg, Berlin, Hannover, Frankfurt am Main, München, Stuttgart, Leipzig, Dresden
Unser Team gibt alles dafür, das Zusammenleben von Mensch und Tier einfacher, besser und glücklicher zu machen: Happier Pets. Happier People. Dieser Antrieb hat uns zu Europas Nummer 1 im Heimtierbedarf gemacht. Aber wir sprühen weiter vor Ideen und erschaffen gerade ein einzigartiges Ökosystem rund ums Haustier, mit dem wir den Handel von morgen einläuten. Dafür brauchen wir dich: ambitionierte Macher, die gern Verantwortung tragen – und darauf brennen, begeisternde Produkte und Einkaufserlebnisse zu schaffen. Bereit für erstklassige Perspektiven bei einem inhabergeführten Platzhirsch? Willkommen bei Fressnapf! Projektmanager OKR m/w/d z. B. in Krefeld, Düsseldorf, Köln, Hamburg, Berlin, Hannover, Frankfurt, München, Stuttgart, Leipzig, Dresden – mit der Bereitschaft zur Anwesenheit in Krefeld, wenn notwendig Du bist Teil unseres Teams "Corporate Strategy & Organizational Development" und unterstützt die Transformation zum Ökosystem mit Schwerpunkt auf dem Management-System Objectives & Key Results (OKR) Du bist verantwortlich für den weiteren Roll-Out und den Betrieb von OKR; dabei hast du im Blick, die Methodik an unsere Organisation und deren Bedürfnisse bestmöglich zu adaptieren, ohne den Grundgedanken und Nutzen der Methode zu verlieren Du überprüfst laufend die bestehende OKR-Architektur bei Fressnapf und entwickelst diese im Sinne eines kontinuierlichen Verbesserungsprozesses weiter Im Rahmen deiner Tätigkeit als Projektmanager:in OKR bist du verantwortlich für die kontinuierliche Weiterentwicklung und Qualifizierung der OKR-Master-Community Du erarbeitest übergreifende Change- & Kommunikations-Konzepte, um OKR nachhaltig in die Organisation zu etablieren Als Projektmanager:in OKR agierst du als Schnittstelle zu allen relevanten Teams, Führungskräften & Gremien sowie zu unseren externen Partner:innen Du hast bereits nachhaltige, praktische Erfahrungen mit Objectives & Key Results (OKR) gesammelt und bist idealerweise bereits zertifizierter OKR-Master/-Champion o.ä. Du bringst erste Berufserfahrung in der Transformation, Change Management oder Organisationsentwicklung mit Du bringst Erfahrung in der Moderation von cross-funktionalen Workshops mit Du verfügst über ein sehr gutes Grundverständnis von Zusammenarbeitsmodellen & Organisationspsychologie Du bringst sehr gute analytische Fähigkeiten, eine hohe Lösungsorientierung und ausgezeichnete Stakeholder-Management-Fähigkeiten mit Du kommunizierst sicher & mühelos auf Deutsch und Englisch Deine Freiheit: Mobile Working (Home-Office) und flexible Arbeitszeiten Dein Team: offene, familiäre, wertschätzende Kultur inkl. Duzen und Teamevents Dein Umfeld: dynamisches, innovationsoffenes und agiles Arbeiten Deine Rolle: hohe Eigenverantwortung und Freiraum, um deine Ideen umzusetzen Deine Entwicklung: regelmäßige Trainings und Seminare in unserer Academy Dein Vierbeiner: Hunde sind in unseren Büros (Campus) herzlich willkommen Deine Gesundheit: zahlreiche Angebote zur Vorsorge, Fitness, Yoga@work u. a. Deine Benefits: Mitarbeiterrabatte, Dienstrad, betriebliche Altersvorsorge u. v. m. Wir freuen uns tierisch auf deine Bewerbung! Wir freuen uns sehr auf deine Bewerbung! Bitte sende uns deine Unterlagen ausschließlich online über unser Bewerberportal zu. Da wir unsere Prozesse beschleunigen sowie CO2 und Papier einsparen möchten, können Bewerbungen auf anderen Wegen, z.B. per E-Mail oder Post, leider nicht länger berücksichtigt werden. Postbewerbungen werden nicht zurückgeschickt, sondern direkt datenschutz-konform vernichtet.  
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Senior Projektmanager Logistik (m/w/x)

Do. 30.06.2022
Gütersloh, Münster, Westfalen, Köln
Gestalte die Welt des Supply Chain Managements! Arvato Supply Chain Solutions entwickelt und betreibt neben klassischen Logistikdienstleistungen komplexe globale Supply Chains, E-Commerce- und IT-Plattformen sowie digitale Distributionsmodelle. Wir sind weiterhin auf Wachstumskurs und arbeiten bereits mit mehr als 16.000 engagierten Kolleg:innen mit Leidenschaft und ausgeprägter Dienstleister-DNA an 85 Standorten in über 20 Ländern. Mache bei uns als Senior Projektmanager Logistik (m/w/x) Deinen nächsten Karriereschritt und entwickle Dich mit steiler Lernkurve fachlich sowie persönlich weiter. An unserem Campus in Gütersloh oder den Standorten Münster oder Köln bringst Du den Geschäftsbereich Consumer Products weiter voran und erlebst die spannende Welt unserer internationalen Supply-Chain-Lösungen hautnah mit: Du lernst Branchenführer der Fashion- und Lifestyle-Branche kennen, für die wir innovative e2e-Lösungen im Bereich E-Commerce entwickeln, anbieten und umsetzen. Du treibst unsere Wachstumsstrategie weiter voran und koordinierst gemeinsam mit dem Business Development-Team das Tender Management - mit dem Ziel der Neukundengewinnung screenst und bearbeitest Du neue Ausschreibungen Du verantwortest die Konzeption von kundenindividuellen e2e Lösungen im E-Commerce- und Retail-Bereich sowie die Steuerung des projektbezogenen Ausschreibungsprozesses Du übernimmst die kaufmännische Validierung von neuen Angeboten und präsentierst unsere Lösungen bei Kunden Darüber hinaus arbeitest Du im Team an neuen Geschäftsfeldern und der Identifikation von neuen Markt-Trends Du planst und steuerst selbstständig Projekte (z. B. Aufbau von E-Commerce-Lösungen, Implementierungen von Neugeschäften, Länder-Rollouts, interne Optimierungsprojekte etc.) und koordinierst die organisationsübergreifenden Projektteams Du übernimmst die kaufmännische Projektverantwortung, indem Du die Budget- und Ressourcenplanung sowie die Ergebnisanalyse durchführst Du bereitest regelmäßige Business Reviews sowie Meetings professionell vor und begleitest diese aktiv mit Ambitionierter, leidenschaftlicher Senior Tendermanager (m/w/x) mit erfolgreich abgeschlossenem Studium der Wirtschaftswissenschaften oder des Wirtschaftsingenieurwesens mit Schwerpunkt Supply Chain Management oder Logistik Mindestens drei Jahre Berufserfahrung im Projektmanagement/Business Development/Tender Management, vorzugsweise im Bereich E-Commerce Erfahrung im Umgang mit PMO (Project Management Office) im nationalen und internationalen Kontext sowie Methodenkenntnisse im Projektmanagement (z.B. PRINCE2, IPMA) Gute Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten Hohes Maß an Selbstständigkeit und Sorgfalt, Verantwortungsbewusstsein und Hands-on-Mentalität Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse sowie Reisebereitschaft (national wie international) Eine abwechslungsreiche, verantwortungsvolle und spannende Tätigkeit in einem dynamischen Unternehmen mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen Du erhältst professionelle Trainings und nimmst an internen Veranstaltungen teil, bei denen Du sowohl Dein Fachwissen als auch Dein Netzwerk erweitern kannst Wir bieten Dir moderne Arbeitsplatzmodelle, welche Dir die Vereinbarkeit von Familie und Beruf ermöglichen Ein internationales Umfeld und spannende Entwicklungsmöglichkeiten Eine enge Zusammenarbeit innerhalb des Solution Design-Teams sowie mit dem Senior Management von Arvato Supply Chain Solutions
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Self Service (GO) Portfolio Manager (m/f/d)

Do. 30.06.2022
Berlin, Köln, Hamburg, Chemnitz, Jena, Schöneck / Vogtland, Sankt Ingbert
For over 30 years now, we have been the leading software partner to retailers. With more than 359,000 installations, we have become one of the most important players in the international market. We successfully implement complex projects with high customization for prestigious companies, nationwide and worldwide. More than 1.000 highly-qualified employees develop, commercialize and support our software solutions at the headquarter in Schoeneck and at 15 other locations in and outside Germany. To strengthen our team we are looking for a Self Service (GO) Portfolio Manager (m/f/d) Locations: Berlin, Hamburg, Home Office (Germany), Cologne, Chemnitz, Jena, Schoeneck (Vogtland), St. Ingbert Provide and continuously adapt solution strategy & vision, in line with overall company and portfolio strategy Define MVP and full capability model, for new solution, in line with strategy & market requirements Own solution P&L, monitor progress against targets, and be able to provide regular updates and recommendations to portfolio management and the board Work with internal and external stakeholders to identify cross functional requirements, agree priorities and drive solution roadmaps, providing business requirements in terms of functionality, costs, and solution interdependencies Work closely with development teams to clearly communicate vision, requirements, and priorities as well as monitor progress against target Define effective solution licencing model & pricing to enable sales and profitability Define and support launch and ongoing go to market activities, coordinate internal resources and provide content & key messaging for sales enablement and marketing Work closely with Sales to develop, realise, and enhance the opportunity pipeline and close work with partners and lead commercial, legal and go to market activities Deliver internal and external strategic presentations to stakeholders of wide interests and organisation levels Bachelorette degree in Busines and or Software with at least 5 years of experience in retail software product management Proven experience as a product manager responsible for delivering large scale, multi-project technical solutions throughout the entire development life cycle, from inception to operation Domain knowledge of Self Service & scanless solutions for retailers, in-store processes and multichannel commerce platforms Strong analysis skills, able to identify and articulate market landscape, trends, needs, competitive situation and market potential Business development capabilities able to identify and articulate beneficial go to market approach and plan, as well as retailer’s business needs and dynamics P&L abilities to provide forecasts, and track progress of revenue, cost and budget accordingly Exceptional team player with proven ability to drive solutions from concept to delivery by coordinating across functional areas to plan, deliver, market, sell, and support retail industry solutions Excellent presentation and communication skills, able to engage, brief, and present to people from a wide variety of roles and organisations Strong drive, creative thinking and solution finding approach, identifying and mitigating risks whilst advocating and accelerating objective achievement Ability to travel frequently and on short notice (when possible pandemic wise) and ability to work remotely and communicate effectively utilising a variety of meeting, video and collaboration tools Be a native speaker/ fluent in English, and ideally also German Experience with agile methodologies, such as Kanban, Scrum & SAFe, Jira and confluence experience is an advantage GK enables you to work from home at any time We put emphasis on a long-term and trustful cooperation by offering permanent employment relationships with flexible working hours Lease a maximum of 3 bikes up to a total value of €9,000 Develop yourself professionally and personally through our own GK Academy and e-learning offerings Preventive measures, everyday life facilitations and Corporate Benefits-Program Read more about our Active Balance Program
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Project Manager Finance / Finance Advisory & Transformation / Operational Excellence m/w/d

Do. 30.06.2022
Frechen
Machen Sie mit: Werden Sie Teil eines Unternehmens, das täglich frische Ideen und maßgeschneiderte Konzepte für den Erfolg von Kiosken, Tankstellenshops und Coffee-Shops entwickelt. Und gleichzeitig den Bedarf aller mobilen Menschen nach leckeren Snacks, erfrischenden Getränken und praktischen Produkten zum Mitnehmen erfüllt. Jeden Tag, an rund 85.800 Verkaufspunkten, in vier europäischen Ländern und mit modernster Logistik.Immer am Puls der Zeit zu sein ist unsere Devise, “Your most convenient partner“ unserer Kunden zu sein unsere Vision. Wir wollen der beste Partner sein, den sie haben – bei allem, was wir tun. Feiern Sie gemeinsam mit uns Erfolge. Willkommen im Land of Chance!Zentrale in Frechen bei KölnIn dieser Funktion sind Sie ein wichtiger Mitarbeiter/in der Stabsstelle "Finance Advisory Services“ im Bereich Corporate Administration, Finance & Legal und unterstützen die Finanzorganisation bei der Konzeption, Ausgestaltung und Umsetzung strategischer Projekte sowie der Gestaltung der Finance Transformation Roadmap. Ihre Tätigkeit erfolgt im Wesentlichen cross-funktional entlang der finanzrelevanten Wertschöpfungskette innerhalb der Lekkerland Organisation und an entsprechenden Schnittstellen mit verschiedenen Einheiten der REWE Group.Eigenverantwortliche Konzeption, Planung und Steuerung von Projekten und Teilprojekten zur strategischen Finance TransformationCross-funktionale Koordination der Projekttätigkeiten und Zusammenarbeit mit den Business Units der Lekkerland Gruppe (Logistik, Vertrieb, Einkauf, IT, HR) sowie an Schnittstellen mit verschiedenen Einheiten der REWE GroupUnterstützung bei der Bewertung und Koordination von Portfolio-InitiativenEigenverantwortliche Mitarbeit in der Konzeption und Umsetzung der langfristigen Finance Transformation Roadmap und des neuen Finance Operating ModellsDirektes Reporting an die Entscheidungsträger bei LekkerlandErfolgreich abgeschlossenes Studium in BWL, VWL und/oder Informatik/WirtschaftsinformatikMehrjährige relevante Berufserfahrung im Bereich Finance/Controlling, z.B. als Project Manager in einem internationalen Konzern oder Senior Consultant in einer Unternehmensberatung/Big Four (CFO Advisory)Ausgeprägte analytisch-konzeptionelle Fähigkeiten, gepaart mit Out of the box-Denken und der Fähigkeit, die Bedürfnisse unterschiedlicher Stakeholder zu verstehen und zu berücksichtigenSehr gutes Prozessverständnis sowie Erfahrung im Project und Change ManagementGute Kenntnisse im Bereich transaktionaler IT-Systeme, Robotics, Automation, KI und Operating Model DesignKommunikations- und UmsetzungsstärkeVersierter Umgang mit den MS Office-Programmen und vortragssichere EnglischkenntnisseEin attraktives Arbeitsumfeld in einem starken Unternehmen der REWE GroupEine offene und wertschätzende Unternehmenskultur, in der Ihre Ideen willkommen sindEin strukturiertes Onboarding und vielfältiges Trainingsangebot für Ihre persönliche EntwicklungFlexible Arbeitszeiten und Home-Office für eine ausgewogene Work-Life-Balance30 UrlaubstageVermögenswirksame LeistungenJobticket, Firmenevents und zahlreiche Mitarbeiter-RabatteEin Eltern-Kind-Büro für den Fall eines BetreuungsengpassesEine Kantine mit gesunden und leckeren Gerichten für Ihr leibliches Wohl
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Business Development Manager (m/w/d)

Mi. 29.06.2022
Köln
Gul Technologies ist ein führender Hersteller hochwertiger Leiterplatten (Printed Circuit Boards - PCB) für die Elektronikindustrie mit Produktionsstätten in Suzhou und Wuxi/China, Headquarter in Singapur und Vertriebs- und Servicebüros in vielen weiteren Ländern. Wir entwickeln und fertigen Multilayer-, High Density Interconnect-, Starr-Flex- und High Speed-PCBs nach höchsten Qualitätsstandards. Unsere Dienstleistungen und Produkte werden an global führende Konzerne aus den Bereichen Automotive, Telekommuntikation, Industrie-, Computer-, Netzwerk- und Medizintechnik geliefert. Um unser zukünftiges Wachstum und unsere Expansion in Europa zu sichern, suchen wir ab sofort für unser Technisches Vertriebsbüro in Köln einen Business Development Manager.  Eigenständige Betreuung von Bestandskunden und Ausbau der Geschäftsbeziehung Akquise von Neukunden sowie Verkauf unserer Produkte u. Dienstleistungen aus den Bereichen Medical, Industrial & Automotive Entwicklung und Etablierung neuer Produkt- und Kundenkombinationen (Marktsegmente) in Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung Mitgestaltung der Strategischen Ausrichtung je Marktsegment Definition und Steuerung der strategischen- und operativen Vertriebs und Marketingaktivitäten Umsetzen des Angebots- und Vertragswesens in Zusammenarbeit mit dem HQ in Asien Abgeschlossene technische oder betriebswirtschaftliche Ausbildung bzw. Studium. Einschlägige Berufserfahrung notwendig (Business Development/Vertrieb, Elektronik-Industrie) Unternehmerische Denkweise mit einem hohen Ausmaß an Eigeninitative und Umsetzungsstärke Ausgeprägte kommuntikations- und Teamfähigkeit (Deutsch/Englisch) Eine abwechslungsreiche Mitarbeit in einem internationalen Team mit gelegentlichen Dienstreisen. Eine professionelle Einarbeitung mit digitaler Ausstattung, Aufstiegsmöglichkeiten sowie Weiterbildungen und ein sehr gutes Gehalt. Einen zentralen Bürostandort am Kölner Stadtwald und die Möglichkeit, Ihr Homeoffice zu nutzen
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Werkstudent*in im Business Development (w/m/d)

Mi. 29.06.2022
Köln
Referenzcode: 1449 Gesellschaft: TÜV Rheinland Group Die Begeisterung für zukunftsweisende Lösungen teilen wir mit über 20.000 Menschen rund um den Globus. Bei TÜV Rheinland können Sie Ihr Wissen eigenverantwortlich einbringen und sich dabei persönlich immer weiter entwickeln. Wir sind ein Team aus hochqualifizierten Expertinnen und Experten, die sich verantwortungsvollen Herausforderungen stellen, um das Leben mit wertvollen Leistungen zu bereichern. Und wir alle lieben, was wir tun. Wenn auch Sie Ihre Talente sinnstiftend einbringen möchten, kommen Sie zu TÜV Rheinland. Nutzen wir diese vielfältigen Möglichkeiten und machen wir uns gemeinsam auf zu neuen Zielen.Tätigkeiten & Verantwortlichkeiten ⦁ Als Studentische Aushilfe im Business Development (w/m/d) sind Sie für die Erstellung von (Management-) Präsentationen und Kalkulationen zuständig.⦁ Auch Recherchetätigkeiten gehören zu Ihren Aufgaben.⦁ Sie übernehmen administrative Aufgaben des Projektmanagements.⦁ Die Erstellung von nationaler und internationaler Korrespondenz liegt auch in Ihrem Aufgabenbereich.⦁ Sie übernehmen organisatorische Aufgaben. Erfahrung & weitere Qualifikationen ⦁ Kaufmännische Ausbildung oder Student/-in mit technischer/kaufmännischer Ausprägung⦁ Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift⦁ Sicherer Umgang mit den gängigen MS Office Anwendungen⦁ Teamgeist und Eigeninitiative⦁ Hohe Einsatzbereitschaft, Organisationsvermögen und die Fähigkeit auch in hektischen Zeiten einen kühlen Kopf zu bewahren Weiterbildungsangebote - Von Coaching- und Mentoring-Programmen bis zum "Women´s Network". Mitarbeitergespräche - Regelmäßiger Austausch auf Augenhöhe. Gut versichert - Unfallversicherung, Berufsunfähigkeitsversicherung, vergünstigte Versicherungen. Gesundheitsschutzmaßnahmen - Betriebssportgruppen, Seminare, Vorsorgemaßnahmen und mehr. Vergünstigungen - Preisnachlässe für Mitarbeiter*innen, z.B. im Sportstudio oder beim Autokauf.
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Junior Projektmanager (m/w/d) New Business Development

Mi. 29.06.2022
München, Hamburg, Köln
Wir bei TERRITORY MEDIA zählen den Wohlfühlfaktor zu unserer DNA. Wir wollen für alle Kolleg:innen ein sicherer Hafen sein und eine vertrauensvolle Zusammenarbeit mit guten Perspektiven schaffen. Wir sind die Full-Service Mediaagentur, die Media und Performance konsequent vernetzt. Wir sind Expert:innen von der Konzeption und Beratung bis hin zur Umsetzung und Research. Performance Media, Geo Media, Employer Media, Social Advertising sowie Tech & Data begeistern uns tagtäglich. Unsere über 60 Kolleg:innen arbeiten mit Leidenschaft für Kunden wie Globus, SunExpress, Haix, Commerzbank, Intersport, EY, BioMarkt. Die Agentur ist Teil der TERRITORY Gruppe und gehört damit zu der Bertelsmann Familie. Mehr Informationen findest du unter: https://territory.de/territory-media/ Zur Verstärkung unseres Teams bei TERRITORY MEDIA suchen wir ab sofort am Standort München, Hamburg oder Köln einen Junior Projektmanager (m/w/d) New Business Development in Vollzeit. Reden, quatschen, schnacken, vortragen - egal wie du es nennst: Als Junior Projektmanager (m/w/d) New Business Development überzeugst du neue Unternehmenskunden von dem coolen Produkt- und Leistungsspektrum unserer Agentur. Du bist Kommunikationsprofi und liebst den direkten Kontakt zu potenziellen Kundinnen/Kunden. Und bei uns hast du auch richtig was zu erzählen: geile Beispiel-Cases, jede Menge Dax-Kunden im Portfolio und 1000 hochspezialisierte Kolleginnen und Kollegen, die deine Konzepte wahr werden lassen. Bei TERRITORY MEDIA triffst du auf flache Hierarchien und den kreativen Gestaltungsspielraum einer mittelständischen Media-Agentur. Als Teil des Medienkonzerns Bertelsmann profitieren wir aber auch von der Sicherheit und der Infrastruktur eines weltweit führenden Medienkonzerns. Deine Aufgabe: Kontaktaufbau zu potenziellen Unternehmenskunden (Outbound und Inbound) Kundenberatung und -pflege Enge Zusammenarbeit und Unterstützung unseres Leiters New Business Konzepte, Präsentationen und Angebote in enger Zusammenarbeit mit den einzelnen Fachbereichen Markt- und Wettbewerbsanalysen Dein Profil: erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Hochschulabschluss Erste Vertriebserfahrung im Bereich Marketing Starkes Interesse an aktuellen Entwicklungen und Trends im Bereich Marketing und Media Hohe Eigenverantwortung und ausgeprägte Eigeninitiative gepaart mit überzeugenden Kommunikationsskills Analytisches Denken und Zahlenverständnis Wir bieten: Du profitierst von den Vorzügen eines weltweit führenden Medienkonzerns mit zahlreichen Bertelsmann-Vorteilskonditionen und umfangreichen Sozialleistungen. Bei uns genießt Du satte 30 Tage Urlaub im Jahr und hast den 24.12. und Silvester ganztägig frei. Wir teilen unser Wissen in regelmäßigen Workshops und halten Dein Know-how mit umfangreichen Weiterbildungsmaßnahmen aus dem Bertelsmann-Konzern auf dem aktuellen Stand. Mit unserem Hybrid Work-Modell kannst du dir die Arbeit von daheim oder im Office optimal aufteilen. Zusätzlich hast du zwei Wochen im Jahr die Möglichkeit für eine Workation im europäischen Ausland. Dir liegen soziale Projekte am Herzen? Bei TERRITORY erhältst du jedes Jahr zwei Tage Sonderurlaub für dein persönliches Engagement. Bei uns bleibst Du fit mit vielfältigen Sportangeboten, Fitness-Kooperationen und dem Jobrad. An jedem unserer Standorte findest du einen Arbeitsplatz mit Wohlfühlfaktor - z.B. in unserem großen, brandneuen Office im Osten von München mit Tiefgarage und S-Bahn um die Ecke. Besuche uns doch bald mal!
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Business Continuity Manager (w/m/d)

Mi. 29.06.2022
Köln
Referenzcode: 1546 Gesellschaft: TÜV Rheinland AG Die Begeisterung für zukunftsweisende Lösungen teilen wir mit über 20.000 Menschen rund um den Globus. Bei TÜV Rheinland können Sie Ihr Wissen eigenverantwortlich einbringen und sich dabei persönlich immer weiter entwickeln. Wir sind ein Team aus hochqualifizierten Expertinnen und Experten, die sich verantwortungsvollen Herausforderungen stellen, um das Leben mit wertvollen Leistungen zu bereichern. Und wir alle lieben, was wir tun. Wenn auch Sie Ihre Talente sinnstiftend einbringen möchten, kommen Sie zu TÜV Rheinland. Nutzen wir diese vielfältigen Möglichkeiten und machen wir uns gemeinsam auf zu neuen Zielen. In dieser verantwortungsvollen und spannenden Aufgabe, steuern Sie die Krisenteams des TÜV Rheinland auf globaler Ebene. Sie sind verantwortlich für die organisatorische Leitung der definierten Krisenstäbe im Auftrag des Global Officers QHSE und/oder des Vorstands, dabei koordinieren Sie den Einsatz von Krisenteammitgliedern aus allen beteiligten Parteien. Sie definieren geeignete KPIs für das Controlling der etablierten Krisenteams und des Corporate Crisis Management selbst und unterstützen bei der Entwicklung von Tools, um anstehende Krisenereignisse möglichst früh zu erkennen. Bewältigte Krisenereignisse analysieren Sie und bereiten ein Lessons Learned Training vor, um Wiederholungen von Fehlern zu vermeiden. Die Fachbereiche und Business Streams unterstützen Sie bei der Umsetzung der Lessons Learned und beteiligen sich an den entsprechenden Problemlösungsteams. Durch regelmäßige Audio-/Videokonferenzen innerhalb des Krisenteams sorgen Sie für einen durchgängigen Austausch und informieren das Global Officer QHSE über wichtige Ergebnisse und Ereignisse und fertigen monatliche Berichte an für das Business und den Vorstand. Sie geben Anleitung und unterstützen beim Aufbau eines globalen BCM-Systems. Idealerweise verfügen Sie über einen Hochschulabschluss in Betriebswirtschaftslehre oder einem verwandten Studienfach Sie haben bereits Erfahrung in einer internationalen Aufgabe gesammelt und sind versiert in beispielsweise Projektmanagement-Tätigkeiten oder anderen übergeordneten steuernden Aufgabenfeldern Umfassende Kenntnisse der rechtlichen Anforderungen im Zusammenhang mit der Zertifizierung und Akkreditierung erleichtern Ihnen den Einstieg in die Aufgabe, sind aber keine Voraussetzung Sie arbeiten in hohem Maße teamorientiert und wissen Gruppen und Teams zu lenken und die Zusammenarbeit von Parteien zu fördern Über eine gute Problemlösungskompetenz verfügen Sie ebenso wie über ein gewisses Maß an diplomatischem Durchsetzungsvermögen sowie über politisches Fingerspitzengefühl Sie sind motiviert, engagiert und aufnahmefähig und arbeiten sich gerne in neue Themen ein Fließende Englischkenntnisse erleichtern Ihnen die Übernahme dieser internationalen Aufgabe Weiterbildungsangebote - Von Coaching- und Mentoring-Programmen bis zum "Women´s Network". Mitarbeitergespräche - Regelmäßiger Austausch auf Augenhöhe. Gut versichert - Unfallversicherung, Berufsunfähigkeitsversicherung, vergünstigte Versicherungen. Gesundheitsschutzmaßnahmen - Betriebssportgruppen, Seminare, Vorsorgemaßnahmen und mehr. Vergünstigungen - Preisnachlässe für Mitarbeiter*innen, z.B. im Sportstudio oder beim Autokauf.
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Business Development Manager (w/m/d)

Mi. 29.06.2022
Köln
Referenzcode: 489 Gesellschaft: TÜV Rheinland Akademie GmbH Die Begeisterung für zukunftsweisende Lösungen teilen wir mit über 20.000 Menschen rund um den Globus. Bei TÜV Rheinland können Sie Ihr Wissen eigenverantwortlich einbringen und sich dabei persönlich immer weiter entwickeln. Wir sind ein Team aus hochqualifizierten Expertinnen und Experten, die sich verantwortungsvollen Herausforderungen stellen, um das Leben mit wertvollen Leistungen zu bereichern. Und wir alle lieben, was wir tun. Wenn auch Sie Ihre Talente sinnstiftend einbringen möchten, kommen Sie zu TÜV Rheinland. Nutzen wir diese vielfältigen Möglichkeiten und machen wir uns gemeinsam auf zu neuen Zielen. Markt-/Wettbewerbsbeobachtungen und -analysen sowie Bewertung von Marktchancen für PersCert. Identifikation und Entwicklung neuer Dienstleistungen und Produkte für PersCert. Erstellung von Business Plänen und betriebswirtschaftlichen Erfolgsrechnungen für neue Dienstleistungen von PersCert. Operative Begleitung der Markteinführung und Vermarktung neuer Produkte/Dienstleistungen von PersCert. Engagement in bestehenden und beim Aufbau neuer Netzwerke (Wirtschaft, Verbänden und Institutionen) für PersCert. Identifikation von Vertriebspotentialen und Aufnahme von Geschäftsbeziehungen für PersCert. Internationalisierung der Geschäftsbeziehungen von PersCert zu bereits bestehenden deutschen Key Accounts. Mitwirkung bei der Prozessoptimierung zur Erreichung eines harmonisierten Ablaufes für die Vertriebstätigkeiten und Angebotsgestaltung von PersCert in Zusammenarbeit mit dem globalen Key Account Management. Unterstützung des Projektmanagements und Qualitätssicherung von PersCert. Entwicklung und Implementierung von Tools zur Geschäftsentwicklung (Datenbanken, Templates, Vorlagen) von PersCert. Unterstützung der SME (Subject Matter Experts) bezüglich Marktanalyse, Entwicklung neuer Dienstleistungen und operativer Begleitung der Markteinführung und Vermarktung neuer Produkte (Training + PersCert). Vertiefte Fachkenntnisse und umfassendes Verständnis des eigenen Aufgabenbereichs sowie Grundkenntnisse in anderen Bereichen Gute Branchenkenntnisse (Markt, Wettbewerb, Produkte) Gute Geschäftskenntnisse und Verständnis des Zusammenwirkens von Organisationseinheiten Schwierige Probleme individuell nach Anleitung lösen Eigenverantwortliche Tätigkeit mit begrenzter Entscheidungsbefugnis Geschäftsfeld Keine Führung von Mitarbeitern Sicheres Auftreten und Präsentationssicherheit Reisetätigkeit Weiterbildungsangebote - Von Coaching- und Mentoring-Programmen bis zum "Women´s Network". Mitarbeitergespräche - Regelmäßiger Austausch auf Augenhöhe. Gut versichert - Unfallversicherung, Berufsunfähigkeitsversicherung, vergünstigte Versicherungen. Gesundheitsschutzmaßnahmen - Betriebssportgruppen, Seminare, Vorsorgemaßnahmen und mehr. Vergünstigungen - Preisnachlässe für Mitarbeiter*innen, z.B. im Sportstudio oder beim Autokauf.
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Projektleiter Inhouse Consulting (m/w/d)

Mi. 29.06.2022
Köln
Ort: 50933 Köln | Vertragsart: Vollzeit, unbefristet | Job-ID: 250921    Als Projektleiter im Inhouse Consulting unterstützen Sie die wichtigen strategischen Beratungsprojekte der REWE Group und gestalten damit die Zukunft eines der größten Handelsunternehmen in Europa:  Es erwartet Sie ein vielfältiges Projektportfolio im Lebensmitteleinzelhandel mit Fokus auf die Vertriebslinien REWE und PENNY – dem Kerngeschäft der REWE Group.  Sie treiben die Konzeptionierung und Umsetzung zentraler strategischer Projekte (z.B. die Weiterentwicklung von Marktkonzepten, die Digitalisierung und Transformation von Geschäftsmodellen, die Neuausrichtung von Sortimenten oder die Optimierung von Marktprozessen). Dabei erarbeiten Sie gemeinsam mit den Fachbereichen der REWE Group anfassbare Ergebnisse mit messbarem Impact und sichtbaren Veränderungen.   Das bringen Sie mit: Überdurchschnittlich abgeschlossenes Hochschulstudium. Mindestens vier bis fünf Jahre Berufserfahrung in einer Top-Managementberatung, Strategieabteilung oder Projektabteilung. Alternativ schauen Sie auf eine langjährige Karriere mit Führungserfahrung im Handel oder in der FMCG Branche zurück. Fundiertes “Consulting Toolkit“ und ausgewiesene Erfahrung mit der Führung komplexer Projekte (inklusive Führung von Teammitgliedern). Ausgeprägtes strukturiertes und analytisches Denkvermögen sowie Spaß bei der Lösung komplexer Fragestellungen. Eigenverantwortliche, praxisorientierte Arbeitsweise, Kommunikations- und Durchsetzungsfähigkeit. Souveränes Auftreten und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten im Umgang mit operativen Ebenen und Top-Management. Starker Teamplayer.   Das erwartet Sie in Ihrem Job: Sie erhalten Einblick in die Strategien und wichtigsten Themen der REWE Group und unterstützen bei der Lösung komplexer Fragestellungen. Durch spannende Beratungsprojekte in einem motivierten und dynamischen Team entwickeln Sie sich zu einem echten Handelsexperten. In Ihrer täglichen Arbeit führen Sie gemeinsam mit Ihrem Projektteam Analysen durch, formulieren Konzepte, erstellen Präsentationen, moderieren Workshops mit Fachbereichen, präsentieren Ihre Ergebnisse vor dem Top-Management und stellen den Wissenstransfer zwischen den Projekten sicher. Sie übernehmen dabei die Team-interne Führungsverantwortung und sind im intensiven Austausch mit den wichtigen Stakeholdern. Steile Lernkurve mit einem passgenauen Trainingsprogramm sowie ein umfassendes Onboarding ins Team mit ersten Praxistagen in unseren REWE- und PENNY-Märkten – so erleben Sie hautnah, wie unser Geschäft funktioniert. Nach wenigen Jahren im Inhouse Consulting schaffen Sie die idealen Voraussetzungen für den nächsten Karriereschritt im Inhouse Consulting oder in einem anderen Bereich der REWE Group.   Das gibt’s on top: Sie werden Teil eines offenen, motivierten und dynamischen Teams mit einem besonderen Spirit (großer Zusammenhalt, gegenseitiger Respekt, regelmäßige Events, …). Flexibles und modernes Arbeiten mit einer ausgewogenen Work Life Balance (z.B. flexible Arbeitsmodelle inkl. der Möglichkeit, von zuhause zu arbeiten, Köln als Arbeitsmittelpunkt, überschaubare Reisetätigkeit, …). Ihnen steht jederzeit ein Mentor aus dem Führungsteam bei der Planung und Umsetzung Ihrer langfristigen Karriereentwicklung mit Rat und Tat zur Seite. Darüber hinaus genießen Sie die zahlreichen Vorteile eines großen Konzerns (Incentive Programme, Mitarbeiterrabatte, Bezuschussung der Altersvorsorge, JobRad, Jobticket, …).   Nehmen Sie Ihre Karriere selbst in die Hand und werden Sie Teil unseres Teams!    Weitere Informationen erhalten Sie auf unserer Website unter www.rewe-group.com/karriere.   Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit Angabe Ihrer Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung. Bitte nutzen Sie unser Onlineformular, so erreicht Ihre Bewerbung direkt den richtigen Ansprechpartner in unserem Recruiting Center. Bewerbungsunterlagen in Papierform können wir leider nicht zurücksenden.   Für Rückfragen zu dieser Position (Job-ID: 250921) steht Ihnen unser Bewerber-Servicetelefon unter 0221 149-7110 zur Verfügung.   Um Ihnen den Lesefluss zu erleichtern, beschränken wir uns im Textverlauf auf männliche Bezeichnungen. Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung - gleichermaßen willkommen sind.
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