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Business Development: 46 Jobs in Hamme

Berufsfeld
  • Business Development
Branche
  • It & Internet 8
  • Recht 8
  • Unternehmensberatg. 8
  • Wirtschaftsprüfg. 8
  • Energie- und Wasserversorgung & Entsorgung 8
  • Versicherungen 6
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  • Personaldienstleistungen 1
  • Pharmaindustrie 1
  • Sonstige Branchen 1
  • Transport & Logistik 1
  • Öffentlicher Dienst & Verbände 1
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Berufserfahrung
  • Mit Berufserfahrung 37
  • Ohne Berufserfahrung 21
  • Mit Personalverantwortung 1
Arbeitszeit
  • Vollzeit 43
  • Home Office möglich 25
  • Teilzeit 9
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 38
  • Berufseinstieg/Trainee 4
  • Studentenjobs, Werkstudent 4
  • Praktikum 1
Business Development

Business Development Manager (m/w/d)

Mi. 17.08.2022
Dortmund
IVAM ist nicht nur ein internationaler Fachverband für Unternehmen und Forschungseinrichtungen der Mikrotechnik und verwandter Schlüsseltechnologien, sondern hat das Mitglied zentral gestellt. Zur Stärkung unserer Mitglieder agieren wir als Netzwerkpartner und erfahrener Unterstützer bei der Umsetzung von Innovationen und bei der Vermarktung mitgliedereigenen Technologien und Produkten mit den Schwerpunkten wie Messeauftritten, Konferenzen, Netzwerkveranstaltungen, Fachgruppen, Presse- und Öffentlichkeitsarbeit, Projektkoordination, Kooperationsvermittlung und Interessenvertretung. Die schon vorhandenen Angebote möchte IVAM um weitere Serviceleistungen für alle Mitglieder ausbauen, u.a. in den Bereichen Digitalisierung von Arbeitsabläufen, IP-Schutz, Wachstumsfinanzierung, Marktstudien, Personal­entwicklung, Gesundheitsmanagement, Organisationsaufbau, Management von geförderten FuE-Projekten. Für die Konzeptionierung, Weiterentwicklung und die Umsetzung neuer Geschäftsbereiche suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine(n) Business Development Manager (m/w/d). Entwicklung strategischer Konzepte inkl. Wachstumsplanung für unsere neuen Dienstleistungen im Interesse der Mitglieder sowie Planung und Durchführung von Vertriebsaktivitäten Bewertung der Bedürfnisse der Mitglieder, um daraus neue Angebote zu entwickeln und zu etablieren Proaktive Marktbeobachtung Vorstellung der Dienstleistungen auf IVAM Veranstaltungen und IVAM Plattformen (in Präsenz und digital) für unsere Mitglieder und potentielle Mitglieder Selbstständige Identifizierung und Akquise von Unternehmen, die an Beratungs- und Unterstützungsleistungen interessiert sind mit dem Ziel einer langfristigen Zusammenarbeit Koordination der Zusammenarbeit mit Service- und Projektpartnern. Zusammenarbeit mit Service- und Projektpartnern Identifizierung passender Förderausschreibungen des Bundes, der Länder und der EU, die unsere Angebote unterstützen könnten Zusammenarbeit mit den anderen IVAM-Abteilungen bei der Ergänzung von Angeboten auf Messen und Konferenzen, Marketing und bei der Öffentlichkeitsarbeit Abgeschlossenes Studium idealerweise mit Schwerpunkten Wirtschaftswissenschaften oder vergleichbare Berufsausbildung Einschlägige Berufserfahrung im Vertrieb mit Fokus auf Einführung neuer erklärungsbedürftigen Produkte bzw. Dienstleistungen / Partnerakquise Erfahrung im Umgang mit digitalen Medien, Arbeits- und Kommunikationsmitteln Wirtschaftliches, Kunden und marktorientiertes Denken Sehr gute, verhandlungssichere Englischkenntnisse Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein und die Fähigkeit, Prioritäten zu setzen Kommunikativ, verhandlungsstark, analytisch, kannst unsere Mitglieder und Partner begeistern, setzt Dir ambitionierte Ziele und gibst alles dafür, diese zu erreichen Proaktive und selbstständige Arbeitsweise sowie Durchsetzungsstärke Aufnahme in ein motiviertes, gut organisiertes und aufgeschlossenes Team mit einer sehr angenehmen Arbeitsatmosphäre, Flache Hierarchien, Freiheiten eigene Ideen einzubringen, kurze Wege, schnelle Entscheidungen, Hervorragende Entwicklungschancen basierend auf Deinen Stärken und Fortbildungen, Home-office Möglichkeit Vermögenswirksame Leistungen und erfolgsabhängigen Bonus Gesundes miteinander mit u.a. Obstkorb Team Building Events (Sommerfeier, Weihnachtsfeier, Sport, Kunst/Kultur), Teamtrainings und strategische Teamtreffen
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Snr. Business Development Manager Kontraktlogistik (w/m/d)

Mi. 17.08.2022
Frankfurt am Main, Dortmund, Köln
Bei DB Schenker sind Sie Teil eines globalen Logistiknetzwerks, das die Welt verbindet. Ein Netzwerk, das es Ihnen ermöglicht, Ihre Karriere aktiv mitzugestalten und Sie dazu anspornt neue Wege zu gehen. Mit mehr als 76.000 Kolleginnen und Kollegen weltweit heißen wir Vielfalt willkommen und wachsen mit den Erfahrungen, Perspektiven und Fähigkeiten jedes Einzelnen. Gemeinsam sind wir hier, um zu bewegen.Für unsere Zentralabteilung Logistics Development & Strategy in Frankfurt suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt deutschlandweit einen Senior Business Development Manager Kontraktlogistik (w/m/d) Sie stellen, mit Ihrer Expertise die Weichen für einen weiteren erfolgreichen Ausbau unseres Kontraktlogistikportfolios in Deutschland und der Schweiz. Sie haben bereits Erfahrung in den Verticals Consumer & e-Commerce; Health Care, Electronics oder Automotive sammeln können und greifen auf belastbare Kunden- und Branchenkenntnisse zurück? - dann lassen Sie uns ins Gespräch kommen.Ihre Aufgaben:Identifizierung von Geschäftspotentialen und möglichen Zusatzdienstleistungen mit ausgewählten Kunden (Deep-Selling, Cross-selling, Up-Selling) Geschäftsanbahnung / Neukundengewinnung und Generierung von Geschäftspotenzialen (Pipelinemanagement)Marktdurchdringung und Wachstum durch Initiierung, Steuerung von VertriebsinitiativenGanzheitliche Betreuung von Ausschreibungen und Übernahme von Projektverantwortung bis hin zur Projektleitung von KontraktlogistikausschreibungenErfolgreiche Weiterentwicklung unserer BranchenstrategieUnsere Anforderungen:Sie verfügen über einen Hochschulabschluss oder eine für die Position ausreichend qualifizierende Berufserfahrung im Bereich Kontraktlogistik zurückSie bringen mindestens 5 Jahre Erfahrung im Vertrieb und Projektmanagement von Kontraktlogistiklösungen bei Logistikdienstleistern oder im vergleichbaren Industrie- oder Dienstleistungsumfeld mitSie bringen gute Branchenkenntnisse in den Bereichen Consumer; e-Commerce; Health Care, Electronics oder Automotive& e-Mobility mitSie verfügen über eine ausgeprägte Kundenorientierung sowie Verhandlungsstärke, eine gute Projektmanagementkompetenz und ein hohes Qualitätsbewusstsein Sie überzeugen durch eine gute Kommunikations- und Präsentationsstärke und verstehen es, die Menschen zu motivieren und zu begeistern Sie verfügen über kundenorientierte Netzwerke und verstehen sich gut auf die Anbahnung von Kunden Sie besitzen gute analytische und konzeptionelle Fähigkeiten in Kombination mit stark ausgeprägtem unternehmerischem Handeln und Denken Sie haben sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Sie verfügen über sehr gute Kenntnisse der gängigen MS-Office-Programme und CRM-Tools Wir bieten:Ein modernes ArbeitsumfeldMobiles ArbeitenEin angemessenes Vergütungspaket inkl. Firmen-PKWSehr gute Weiterbildungsmöglichkeiten und attraktive Benefits eines KonzernsGute Perspektiven für eine weiterführende Karriere in der Logistikwelt von DB Schenker Wir sind uns bewusst, dass unsere Angestellten unser größtes Kapital sind. Aus diesem Grund verpflichten wir uns ihnen attraktive Arbeitsbedingungen zu schaffen, von konkurrenzfähigen Gehältern bis hin zu optimalen Angeboten zur Gesundheitsfürsorge sowie bezahltem Urlaub.
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Prozessmanager/-berater (m/w/d) im Geschäftsprozessmanagement

Mi. 17.08.2022
Wuppertal
In Europa aktiv, in Deutschland zuhause Sie fragen sich, was sich hinter der E/D/E Gruppe, dem „Einkaufsbüro Deutscher Eisenhändler" verbirgt? Mit einem Handelsvolumen von über 6,4 Milliarden Euro 2020 ist die E/D/E Gruppe Europas größter Einkaufs- und Marketingverbund im Produktionsverbindungshandel (PVH). Das in dritter Generation familiengeführte Unternehmen ist heute in 26 Ländern Europas aktiv und bietet seinen Mitgliedern eine umfassende Unterstützung zur Stärkung ihrer Wettbewerbsposition mit Leistungen aus Einkauf, Logistik, Marketing, Digitalen Services sowie Finanzdienstleistungen der unternehmenseigenen ETRIS BANK. Der Online-Marktplatz Toolineo ergänzt das Leistungsangebot um einen weiteren digitalen Vertriebskanal. Mit unseren über 1.100 Mitarbeitern arbeiten wir jeden Tag daran, echte Mehrwerte für unsere rund 1200 Mitgliedsunternehmen zu generieren und sie zu unterstützen, jeden Tag ein Stückchen besser zu werden. Sie haben Lust sich aktiv einzubringen und unsere Erfolgsgeschichte mit uns fort zu schreiben? Dann sind Sie bei uns richtig. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt: Prozessmanager/-berater (m/w/d) im Geschäftsprozessmanagement Arbeitsort: Wuppertal (Zentrale) In Ihrer Funktion unterstützen Sie bei der Aufnahme, Analyse und Optimierung der Geschäftsprozesse mit dem Ziel, eine stetige Effizienzsteigerung in der E/D/E-Gruppe zu erreichen Dabei fokussieren Sie zu jeder Zeit die Qualitätssteigerung, Reduzierung der Durchlaufzeiten und die Digitalisierung der Wertschöpfungskette Sie erstellen End-to-End Prozesslandschaften (VDMI- bzw. EPK-Darstellung), leiten Handlungsempfehlungen ab und führen Prozess-Assessments durch Sie arbeiten interdisziplinär, unterstützen prozessseitig in Projekten und übernehmen ebenfalls (Teil-) Projektleitungen Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsinformatik oder im IT-Management oder über einen gleichwertigen, den Anforderungen entsprechenden, Abschluss Idealerweise bringen Sie eine mehrjährige Berufserfahrung im Handel bzw. Verbundumfeld und/oder aus dem Beratungsumfeld in vergleichbarer Position mit Sie arbeiten gerne und versiert mit allen MS-Office-Anwendungen und können sich schnell in neue Programme einarbeiten Sie verfügen über hohe analytische Fähigkeiten, ausgeprägtem logischen Denkvermögen sowie einer sehr hohen Auffassungsgabe Ihre Kommunikations- und Durchsetzungsstärke sowie Ihre hohe Problemlösekompetenz runden ab Work-Life-Blending durch ein flexibles Gleitzeitmodell, mobile Arbeitsmöglichkeiten, 30 Tage Erholungsurlaub, eine betriebliche Kindertagestätte und moderne Lern- und Fortbildungsmöglichkeiten Rückhalt und Sicherheit durch eine nachhaltige Unternehmensstrategie sowie einer attraktiven Vergütung, Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld und vermögenswirksame Leistungen auf tarifvertraglicher Basis Starker Zusammenhalt im Familienunternehmen durch eine offene und teamorientierte Atmosphäre mit vertrauensvoller Zusammenarbeit Einen attraktiven Arbeitsplatz durch moderne Bürostrukturen, ein Mitarbeiterrestaurant und einer verkehrsgünstigen Anbindung via Auto oder öffentlichen Verkehrsmitteln mit dem bezuschussten Jobticket Stärkung Ihrer Gesundheit durch ein betriebliches Gesundheitsmanagement mit Sportangeboten und Gesundheitsfürsorge vor Ort
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Junior Vertriebsbeauftragter (m/w/d) SOHO Partneragenturen

Mi. 17.08.2022
Düsseldorf, Ratingen, Dortmund, Hannover, Hamburg, Bremen, Berlin, Eschborn, Taunus, Stuttgart
Als innovativer Technologie- und Dienstleistungskonzern steht Vodafone Deutschland für Kommunikation und Service aus einer Hand. Jede:r zweite Deutsche ist Vodafone-Kund:in - ob surfen, telefonieren oder fernsehen; ob Büro, Bauernhof oder Fabrik - die Vodafone-Technologie vernetzt jeden und alles, immer und überall. Bei Vodafone haben wir seit über 30 Jahren das Leben von Milliarden von Menschen verändert. 2021 wird Vodafone 5G für 20 Millionen Menschen ausbauen und bis 2022 zwei Drittel aller Deutschen mit Gigabit-Anschlüssen versorgen. Gemeinsam gestalten wir die Zukunft von morgen, denn wir sind bereit für die beste Zukunft aller Zeiten. Together we can. Bei uns kannst Du DU sein und dazugehören. Du kannst Inspiration teilen, neue Möglichkeiten entdecken, Dich weiterentwickeln und einen echten Unterschied machen. Tausch Dich mit Kolleg:innen in verschiedenen Netzwerken aus und lernt voneinander. Egal, ob Women4Women, Väternetzwerk oder LGBT: von unseren Netzwerken passt bestimmt auch eins für Dich. Denn wir machen keine Unterschiede zwischen Alter, Geschlecht, sexueller Orientierung, Religion, ethnischer und sozialer Herkunft oder Behinderung. Sei bei uns ganz Du selbst. Junior Vertriebsbeauftragter (m/w/d) SOHO Partneragenturen Stellen-ID: 192183 Bei Vodafone arbeiten wir jeden Tag an einer besseren Zukunft. Für eine Welt, die besser vernetzt, inklusiver und nachhaltiger ist. Denn für uns ist Technologie nur so stark wie die Menschen, die sie nutzen. Sei dabei und lass uns gemeinsam die Welt von morgen gestalten. Du übernimmst als Junior Vertriebsbeauftragte:r SOHO Partneragenturen die End-To-End Verantwortung für die SOHO-Performance durch die Business Stores. Du identifizierst Wachstumsfelder im SOHO Außendienst. Du unterstützt die Vertriebspartner:innen beim erfolgreichen Recruiting von SOHO Außendienst. Du steuerst die Steigerung der Produktivität des SOHO Außendienstes. Du unterstützt bei der Ausbildung und weiteren Qualifizierung des SOHO Außendienstes. Du identifizierst Performance Themen, leitest Maßnahmen ab und unterstützt bei der Umsetzung derer bei Inhaber:innen, Verkaufer:innen des Business Stores. Du betreibst Potenzialanalysen und unterstützt bei effizientem Lead-Management. Du bist für die Ergebnis- und Zielsteuerung der qualitativen und quantitativen Sollvorgaben zuständig. Du implementierst Maßnahmen und Zielformulierungen zur Vertriebsentwicklung und Qualitätssicherung. Ein abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung. Mehrjährige Vertriebstätigkeit im Geschäftskund:innen-, Fachhandels- oder Partneragenturvertrieb. Gute IT- und Datenkenntnisse sowie nachweisbare überdurchschnittliche Vertriebserfolge. Räumliche Flexibilität und Reisetätigkeit. Erste Erfahrungen bei Verhandlungen und Abschlusssicherheit. Hohe Eigenmotivation, Flexibilität und Engagement. Diese Stelle kann in Vollzeit oder vollzeitnaher Teilzeit (mind. 30 Stunden) ausgeübt werden. Schwerbehinderte Bewerber:innen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Wir besetzen diese Stelle am Standort Düsseldorf, Ratingen, Dortmund, Hannover, Hamburg, Bremen, Berlin, Eschborn, Stuttgart, Unterföhring, Nürnberg und Dresden für die Vodafone GmbH. Wir sind Future Ready, Du auch? An unseren Standorten als Team zusammenkommen, ist uns wichtig, aber unsere individuelle Flexibilität auch. Nutze unser Full Flex Office Arbeitsmodell und arbeite nach Rücksprache mit Deiner Führungskraft nicht nur am Dienstsitz, sondern auch überall von dort, wo Du es gut kannst und bis zu 20 Tage pro Jahr aus dem europäischen Ausland. Und auch sonst unterstützen wir Dich z. B. mit flexiblen Arbeitszeiten und Gesundheitsangeboten bei einer ausgeglichenen Work-Life-Balance. Wir helfen Dir und Deiner Familie in allen Lebenslagen. Neben einer großzügigen Elternzeit-Regelung unterstützen wir Dich z.B. aktiv bei der Kinderbetreuung oder der Pflege von Angehörigen. Du entscheidest, mit welchen unserer Trainings- und Weiterbildungsprogramme Du Deine individuelle Entwicklung förderst und wendest Dein Wissen direkt an. Unsere Gesundheits- und Achtsamkeitsprogramme bieten Dir einen guten Ausgleich. Du arbeitest in internationalen Teams und bringst dort Deine Fähigkeiten ein. Tausch Dich mit Kolleg:innen in verschiedenen Netzwerken aus und lernt voneinander. Bei uns erhältst Du eine attraktive Vergütung und eine moderne Altersvorsorge. Was brauchst Du noch? Wähl aus vielen Zusatzleistungen genau das, was in Dein Leben passt. Technologie von und für Menschen - damit geht alles. Als Teil von Vodafone unterstützen wir Dich bei einer Karriere, die sich auszahlt. In jeder Hinsicht. Sie beginnt mit Dir. Sie beginnt jetzt.
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Referent (m/w/d) Wasserstoffmarktentwicklung

Di. 16.08.2022
Dortmund
Sie wollen daran mitwirken, die klimaneutrale Energiewelt von morgen mitzugestalten? Dann bewerben Sie sich jetzt bei Thyssengas! Mit einem 4.400 Kilometer langen Leitungs­netz sind wir einer der führenden deutschen Fernleitungs­netz­betreiber und transportieren Gas seit Jahrzehnten sicher und zuverlässig in NRW und Teilen Niedersachsens. Um diesem Auftrag auch in Zukunft gerecht zu werden, arbeiten wir intensiv an der Realisierung eines Wasser­stoffnetzes. Dafür suchen wir engagierte Kollegen*, die gemeinsam mit uns den Wasserstoff-Hochlauf und damit die Energiewende vorantreiben und meistern wollen. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für unseren Bereich „Strategie und Innovation“ am Standort Dortmund einen Referenten (m/w/d) Wasserstoffmarktentwicklung. Sie verfolgen und analysieren die für Thyssengas relevanten Themenfelder in der Energiewende und tauschen sich in einem internen Netzwerk dazu aus. Sie identifizieren zusätzliche Potenziale für den Transport von grünen Gasen. Die zukünftige Wasserstoffwirtschaft gestalten Sie aktiv mit und zeigen Dekarbonisierungsmöglichkeiten in lokalen/regionalen Ökosystemen unter Berücksichtigung unseres Leitungssystems auf. Sie entwickeln und bewerten technische und wirtschaftliche Möglichkeiten zur Umsetzung von H2-Konzepten in spezifischen Kundensituationen unterschiedlicher Sektoren. Den Dialog mit unseren verschiedenen Kundengruppen gestalten Sie proaktiv (z. B. durch Marktanalysen, Projektmitarbeit, Simulationen, Vorträge, Studienauswertungen). In externen Arbeitsgruppen/Gremien von Projekten und Verbänden vertreten Sie die Position der Thyssengas zu Themen der Energiewende. Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Ingenieurwissenschaften, Wirtschaftsingenieurwesen, Wirtschaftswissenschaften, Energiewirtschaft oder einer vergleichbaren Ausrichtung. Im Bereich der Beratung, der energieintensiven oder petro-/chemischen Industrie, der Energiewirtschaft oder einem Forschungsinstitut im Bereich der Dekarbonisierung, Defossilisierung oder Wasserstoff haben Sie bereits Berufserfahrung gesammelt. Sie verfügen über strategischen Weitblick und eine ausgeprägte Analysekompetenz. Sie haben Erfahrung in der Leitung von schnittstellenreichen Projekten und idealerweise in der Arbeit als Product Owner in agilen Projekten. Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Kundenorientierung zeichnen Sie aus. Sie besitzen Durchsetzungsvermögen und Organisationstalent gepaart mit einem zielgerichteten und selbständigen Arbeitsstil. Sie verfügen über sehr gute Kenntnisse im Umgang mit den gängigen Microsoft Office-Produkten. Sie sind von Anfang an Teil des Teams. Das Miteinander steht bei uns im Vordergrund – im beruflichen Alltag wie auch bei gemeinsamen Veranstaltungen. Bei uns gelingt Ihre Balance zwischen Beruf und Privatleben – zum Beispiel durch unsere flexiblen Arbeitszeitmodelle oder auch durch die Möglichkeit, Zuhause zu arbeiten. Finanzielle Absicherung ist immer wichtig: Wir bieten Ihnen ein Gesamtpaket mit vielen Extras – Thyssengas plant langfristig mit Ihnen und finanziert Ihnen beispielweise eine attraktive Betriebsrente. Bei der Entwicklung ist Ihr Bedarf unser Programm: Durch Training vor Ort oder digital, Mitarbeit in Projekten oder auch spezielle Entwicklungsprogramme erweitern Sie Ihre Kompetenzen. Sie werden unsere wertvollste Ressource. Deshalb unterstützen und fördern wir Sie bei Ihrer Gesundheitsvorsorge. Hier helfen die Angebote unseres Betrieblichen Gesundheitsmanagements, wie zum Beispiel Vorsorgeuntersuchungen, die Teilnahme an Aktionstagen und Schutzimpfungen – vielleicht bedienen Sie sich aber auch einfach nur an unseren frischen Obstkörben.
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Business Developer Facility Management (m/w/d)

Di. 16.08.2022
Essen, Ruhr, Stuttgart, Hamburg, Frankfurt am Main, Berlin, Stuttgart, München, Köln, Karlsruhe (Baden), Freiburg im Breisgau
ENGIE Deutschland steht mit 5.000 Experten an 50 Standorten für gebündelte Kompetenz beim Übergang zur Klimaneutralität, mit Energielösungen und Dienstleistungen von A wie Anlagenbau bis Z wie Zero Carbon.In unserem Geschäftsbereich Energy & Facility Solutions konzentrieren wir sämtliche Kompetenzen rund um Energiewirtschaft und -versorgung, Contracting, Facility Services sowie Service und Wartung von gebäudetechnischen Infrastrukturen. Mit integrierten Energieversorgungs- und Bewirtschaftungslösungen unterstützen wir unsere Kunden auf dem Weg zur Klimaneutralität.Sie brennen für Sales, haben das Huntergen und Lust unsere integrierten Facility Management Lösungen am Markt voranzutreiben? Dann unterstützen sie unser Team Integrated Facility Management als  Business Developer Facility Management (m/w/d). Den Dienstsitz können sie frei wählen und remote arbeiten. Sie sind kein Typ für Remotearbeit? Dann nutzen sie gerne eine unserer zahlreichen ENGIE-Niederlassungen. Für die Rolle erhalten sie ein Dienstfahrzeug. Entwicklung und Implementierung von Konzepten und Maßnahmen zur Umsatzsteigerung im Bereich Facility Management für den deutschen Markt Verantwortlich für den gesamten Kundengewinnungsprozess vom Erstkontakt über die Angebotsentwicklung, -darstellung und -präsentation beim Kunden bis zum Vertragsabschluss Kontinuierliche Markt- und Wettbewerbsbeobachtung sowie Definition und Realisierung von Kunden- und Marktpotentialen im Raum Deutschland  Aufbau und Pflege von nachhaltigen Kundenbeziehungen zur Entwicklung des IFM Geschäftes Mitarbeit und Engagement in öffentlichen Gremien (z.B. GEFMA; ZIA, CoreNet etc.) Abgeschlossene Studium der Fachrichtung Technische Gebäudeausrüstung, Umwelt-/ Versorgungs- oder Energietechnik, Facility Management, Betriebswirtschafslehre oder vergleichbar Alternativ abgeschlossene Fachausbildung als Meister oder Techniker im Bereich der Gebäude- Energie- oder Versorgungstechnik; Weiterbildung zum Fachwirt für Facility Management Fundierte Vertriebserfahrung (> 3 Jahre) mit nachweisbaren Erfolgen im Vertrieb von Facility Management-Lösungen mit dem Schwerpunkt auf Hard Services sowie ein belastbares professionelles Netzwerk in der Branche Kommunikationsstarkes und verbindliches Auftreten, Überzeugungskraft und Durchsetzungsvermögen Ausgeprägte Kunden- und Dienstleistungsorientierung Selbstständige, ergebnis- und abschlussorientierte Arbeitsweise  Hohes Maß an bundesweiter Reisebereitschaft Akademie Altersvorsorge Corporate Benefits Perspektiven Firmenfeiern Flexible Arbeitszeiten Gestaltungsfreiheit Hohe Sicherheitsstandards Internationalität Spannende Projekte Teamgeist Attraktive Vergütung Sie möchten heute schon an den Lösungen von morgen arbeiten? Dann kommen Sie ins #TeamZeroCarbon und gestalten Sie zusammen mit uns den Übergang zur Klimaneutralität. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Der schnellste Weg zu uns führt über den "Bewerbung starten"- Button.
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Trainee Bid Manager for Digital Solutions (m/w/d)

Di. 16.08.2022
Oberhausen
MAN Energy Solutions ebnet den Weg in eine klimaneutrale Weltwirtschaft. Ob Industrieproduktion, Energie- oder maritime Wirtschaft: Wir denken ganzheitlich und packen schon heute die Herausforderungen von morgen an – für eine nachhaltige Wertschöpfung unserer Kunden. In unserem Technologieportfolio steckt die Erfahrung aus über 250 Jahren Ingenieurstradition. MAN Energy Solutions hat seinen Hauptsitz in Deutschland und beschäftigt rund 15.000 Mitarbeiter an mehr als 120 Standorten weltweit. Unsere Kunden profitieren außerdem vom globalen Service-Center-Netzwerk unserer After-Sales Marke, MAN PrimeServ. Im maßgeschneiderten Traineeprogramm „Digital Sales" erwartet Sie eine spannende und abwechslungsreiche Arbeit in einem zukunftsträchtigen Bereich. Das Traineeprogramm hat eine Dauer von 15 Monaten, mit dem Ziel einer anschließenden Übernahme in der angegebenen Zielfunktion. Das Programm umfasst den Durchlauf in relevanten Schnittstellenbereichen sowie auch einen interdisziplinären Projekteinsatz an einem unserer internationalen Standorte. Zu Ihren Aufgaben der Zielfunktion zählen u.a. : Überprüfung der Anforderungen von Kundenspezifikationen und die Erstellung von Angeboten und Konzepten digitaler Lösungen in der Neubau Angebots- und Abwicklungsphase (Segment Industries) Berechnung von Kosten - und Preiskalkulation, Erstellung des Liefer-und Leistungsumfangs, Aufbereitung von Verträgen, Marketingaktivitäten initiieren, Erarbeitung von Business Cases, Kundenpräsentationen & internen/externen Webinaren Analyse der Marktsituation und des Marktpotenzials digitaler Vertriebsprodukte, zur Identifizierung von Geschäftsmöglichkeiten Intensive Zusammenarbeit mit Engineering, Marketing, Vertrieb und Abwicklung, Group Digital, After Sales, Legal- in den Product Centers und International Group Companies Ihr persönliches Netzwerk innerhalb des Unternehmens aufbauen und ein aktiver Netzwerker werden Sehr guter Universitäts- oder Hochschulabschluss in Maschinenbau, Wirtschaftsingenieurwesen oder Wirtschaftswissenschaften, gern mit Anteil Digitalisierung Erfahrung im ingenieurwissenschaftlichen Bereich durch Praktika oder Werkstudententätigkeit Mindestens 4-monatiger Auslandsaufenthalt, z.B. während des Studiums Starkes Interesse an digitalen Themen Souveräne Kenntnisse der gängigen MS-Office-Programme Kenntnisse bezüglich Industrie 4.0 und/oder Digitalisierung im Maschinenbau von Vorteil Grundlegende betriebswirtschaftliche Kenntnisse Außergewöhnliches Engagement, Motivation und unternehmerisches Denken Sie verfügen über sehr gute kommunikative und kooperative Fähigkeiten Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift (weitere Sprachen sind willkommen) Sie sind offen für fremde Kulturen, regional mobil und flexibel im Hinblick auf Ihre Tätigkeit Flexible Arbeitszeitmodelle, Homeoffice, Kantine, Betriebliche Altersvorsorge, Gesundheitsmaßnahmen und Betriebsarzt, Frauennetzwerk, Coachings, werkseigener Parkplatz, gute Verkehrsanbindung an den ÖPNV, VW-Fahrzeugleasing, Mitarbeiterrabatte
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Finance Business Manager (m/w/d)

Mo. 15.08.2022
Mülheim an der Ruhr
TOMRA Recycling entwickelt und fertigt sensorbasierte Sortiertechnologien für die globale Recycling- und Abfallmanagementindustrie.  Als Marktführer und Vorreiter in der Recycling- und Abfallmanagementindustrie haben wir es uns zur Aufgabe gemacht, Wertstofffraktionen mit hoher Reinheit aus Abfallströmen zu extrahieren, um diese in den Wertstoffkreislauf zurückzuführen und wiederverwertbar zu machen. Damit schützen wir unsere wertvollen, limitierten Ressourcen und tragen dazu bei, unseren Planeten für zukünftige Generationen zu erhalten. Unser Erfolg spiegelt sich in den mehr als 7,400 weltweit installierten Anlagen, sowie einer Marktpräsenz in mehr als 100 Ländern weltweit wieder. Organisatorisch gehört TOMRA Recycling zum börsennotierten norwegischen Unternehmen TOMRA Systems ASA, welches insgesamt mehr als 4,300 Mitarbeiter zählt und einen Jahresumsatz von ca. 995 Millionen Euro erzielt.Für einen neuen Geschäftsbereich suchen wir einen Finance Business Partner, der Freude daran hat einen neuen Geschäftsbereich komplett neu aufzubauen und gemeinsam mit einem engagierten Team daran zu arbeiten, unsere Welt ein Stück weit nachhaltiger werden zu lassen. Hauptaufgaben sind folgende: Partner der Geschäftsführung eines neuen Geschäftsbereich bei TOMRA Recycling in allen Finanzthemen inkl. Gründung einer neuen Gesellschaft. Initiator aller Finanzprojekte, die zum Aufbau einer neuen Gesellschaft und Geschäftsbereich nötig sind. Abstimmung und Klärung von Finanz- und Betriebsanalysen. Verantwortlich für die Abwicklung aller buchhalterischen Vorgänge, Wirtschaftsprüfungen etc. durch einen externen Partner. Erstellen von Analysen und Reportings für das Management, einschließlich monatlicher Finanzanalysen, Prognosen, Abweichungen, CAPEX-Ausgaben, Betriebskapital, Cashflow-Planung usw. Partner bei allen strategischen Diskussionen/Entscheidungen im Unternehmen. Initiator bei der Implementierung von Digitalisierungs- und Reportinglösungen. Du arbeitest schon mehrere Jahre im Bereich Finance und blickst auf jede Menge Erfahrung in internationalen Unternehmen zurück. Den Standard Finance Job kannst Du, aber so richtig erfüllt er Dich nicht und Du hast Lust einen komplett neuen Bereich von der Pike an neu aufzubauen. Du hast Spaß am Projekt Management, am Business Development und daran ein echter Partner fürs Management zu sein. Du scheust nicht davor Verantwortung zu übernehmen und Entscheidungen zu treffen. Du möchtest eingebunden sein und die Themen vom Grund auf her verstehen. Du bist flexible, nicht schnell aus der Ruhe zu bringen auch wenn sich die Marschrichtung mal kurzfristig ändert, nimmst Du es gelassen. Heißt in einerStart Up Atmospäre fühlst Du Dich genau richtig aufgehoben. Bei den folgenden Punkten kannst Du easy ein Kreuz hinter machen:   Diplom oder Materstudienabschluss im Bereich Betriebswirtschaft Schwerpunkt Finance. Mindestens 10Jahre Berufserfahrung im Bereich Finance. Hohe Affinität zu Projektmanagement und dem Spaß Neues aufzubauen. Fokus Beziehungen zu interen als auch externen Stakeholdern zu etablieren. Erfahrungen in Produktions- und/oder Materialhandelsumgebungen. Fließend Deutsch- und Englischkenntnisse. Hervorragende Finanzanalyse- und Modellierungsfähigkeiten. Detailorientiert und gut organisiert. Erfahrung im Aufbau von Start-up-Unternehmen ist von Vorteil. Ein starkes Team, das Dich herzlich aufnimmt. Eine Startup Atmosphäre gepaart mir einer internationalen Konzernstrategie. Viel Spielraum für eigene Ideen. Flexible Arbeitszeiten. Mobiles Arbeiten. Unterstützung Fitness Studio. Company Bike. Kantine mit veganen Optionen. Firmenevents. Internationales Arbeitsumfeld.
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Customer Project Manager (w/m/d) Implementation

Mo. 15.08.2022
Berlin, Essen, Ruhr, Flensburg, Stuttgart
1&1 Versatel betreibt das größte alternative Glasfasernetz Deutschlands und forciert als Treiber der Gigabit-Gesellschaft den kontinuierlichen Ausbau des Glasfasernetzes. Als B2B Spezialist der 1&1 Firmengruppe betreuen wir rund 50.000 Geschäftskunden. Werde Teil von etwas Großem! Realisierung von komplexen technischen Kundenprojekten sowie Begleitung der Projekte während der gesamten Umsetzungszeit Steuern von Projekten/Teilprojekten sowie Überwachen des Projektfortschritts durch KPIs (Time, Quality, Budget) Reporting für das Management, Fachbereiche und Kunden*innen Entwickeln und Vereinbaren klarer Projektziele mit Beteiligten sowie Erstellen und Abstimmen der Projekt- und Entscheidungsvorlagen mit dem Projektteam Erstellen der Projektstruktur und des Projektstaffings in Abstimmung mit dem Management Kontinuierliches Aktualisieren der Projektpläne und -dokumentation sowie das Erstellen und Kommunizieren von Statusreports Unterstützen der Fachbereiche hinsichtlich der Anforderungsaufnahme und Change Requests Durchführen von Risikoanalysen inkl. Projektsicherungsmechanismen und ggf. Entwicklung und Steuerung notwendiger Gegenmaßnahmen Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches oder technisches Studium oder alternativ eine vergleichbare abgeschlossene Ausbildung Mehrjährige Berufserfahrung in einschlägigen Projekten, vorzugsweise innerhalb der TK-/IT-Branche Gute Methodenkenntnisse des Projektmanagements (z. B. Wasserfallmethode und agiles Projektmanagement) Hohes technisches Verständnis und Begeisterung für die Umsetzung von Kundenanforderungen Selbstständige Arbeitsweise, hohe Einsatzbereitschaft, Präsentations- und Kommunikationsstärke Sehr gute Kenntnisse in MS Office Zertifizierungen, z.B. Prince2 oder ITIL von Vorteil Reisebereitschaft Fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse (mind. B2) Abwechslungsreiche und anspruchsvolle Aufgaben, dynamisches Arbeitsumfeld, Hands-on-Mentalität Angenehmes Arbeitsklima, wertschätzende Kommunikationskultur, flache Hierarchien, Duz-Kultur Gezielte Förderung der Mitarbeitenden Personalentwicklungsprogramme und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten Interne Weiterbildungsakademie Flexible Arbeitszeiten, Gleitzeitmodell mit Freizeitausgleich Mobiles Arbeiten möglich 30 Tage Urlaub und Sonderurlaub für verschiedene Anlässe Unbefristeter Arbeitsvertrag mit attraktiver Vergütung Fürsorgeprogramm (EAP) für alle Mitarbeitenden und deren Familienangehörigen, Unterstützung und Beratung bei gesundheitlichen, privaten oder beruflichen Fragestellungen und Herausforderungen, betriebliches Gesundheitsmanagement Fahrrad-Leasing Mitarbeiterrabatte für 1&1 Produkte Angebote zur betrieblichen Gesundheitsförderung Kostenloser Kaffee, Tee und Wasser sowie wöchentlich frische Obstkörbe Konzernweites 1&1 Sommerfest Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge Jubiläumsgratifikationen Kostenübernahme Bildschirmarbeitsplatzbrille innerhalb des Tarifs Empfehlungsprämie: Mitarbeitende werben Mitarbeitende
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Lead Consultant / Facharchitekt/in (all genders) Manufacturing Industries mit SAP

Mo. 15.08.2022
Dortmund, Berlin, Essen, Ruhr, Hamburg, Hannover, Köln, Leipzig, München, Mörfelden-Walldorf
Die adesso orange AG ist Teil der adesso Group, ein börsennotiertes Beratungs- und IT-Dienstleistungsunternehmen mit rund 5.000 Mitarbeitenden. Die adesso orange AG ist im April 2021 aus einem Zusammenschluss der QUANTO AG mit der adesso Group entstanden. Als SAP® Gold-Partner bieten wie schnelle Verantwortungsübernahme und herausfordernde Aufgaben, wir arbeiten auf Augenhöhe und stärken uns gegenseitig. Wir lieben, was wir tun und entwickeln gemeinsam mit unseren Kunden zukunftsorientierte Lösungen. Unsere Leidenschaft sind technische und betriebswirtschaftliche Themen mit Schwerpunkt auf SAP® Lösungen und modernen Entwicklungstechnologien. Spätestens 2027 beendet SAP® den Support für sein Altsystem. Unsere Kunden beginnen daher schon jetzt, sich mit dieser Transformation auseinanderzusetzen. Das ist nicht nur extrem herausfordernd, sondern wird auch nie langweilig. Versprochen!Vermitteln und Gestalten – Du bist Schlüsselspieler:in für unseren Unternehmenserfolg und bewegst Dich an der Schnittstelle zwischen den Fachabteilungen und der IT. Du gestaltest und managst die Kerngeschäftsprozesse unserer Kunden, die durch unsere IT-Lösungen optimiert werden.Deine Aufgabengebiet im Einzelnen beinhaltet: Du bist Vorantreiber:in der digitalen Transformation unserer Kunden, ob Greenfield, Integrationen oder komplett neue Lösungen – Du nimmst jede Challenge an. Du bildest die Kernprozesse unserer Kunden aus der Branche Manufacturing mit Hilfe moderner SAP Lösungen ab. Das heißt konkret: Du trägst die Verantwortung als Facharchitekt:in in Projekten und sorgst dafür, dass die Prozesse systemübergreifend reibungslos funktionieren. Du betreust die ERP-Applikationen, entwickelst diese weiter und begleitest damit eigenverantwortlich die Vorbereitung und Umstellung auf S/4HANA, indem Du… … Anforderungsanalysen durchführst und Spezifikationen schreibst, Konzepte von systemischen Lösungsstrategien erstellst und diese unter Verwendung neuester SAP® Technologien umsetzt bzw. umsetzen lässt.. …die Implementierung der SAP® ERP-Lösungen begleitest und (Integrations-) Strategien für die IT-Landschaft konzipierst. Als Lead treibst Du das Thema SAP im produzierenden Gewerbe bei uns voran und trägst so aktiv zum Business Development bei. Minimum 5 Jahre Berufserfahrung in Bereichen wie SCM/Logistik, SAP APO, PP/DS, IBP, MII, ME, LO-VC, PLM Erfahrung in der Projektarbeit beim Kunden und dem Entwurf von Lösungsarchitekturen Hands-on Erfahrung in verschiedenen Modulen  sehr gute Deutschkenntnisse deutschlandweite Reisebereitschaft Unser Ziel ist es, dass du dich bei uns wohlfühlst. Wir legen großen Wert auf ein kollegiales und von Gemeinschaftsgefühl geprägtes Umfeld. Die familiäre Arbeitsatmosphäre zeichnet sich durch ein besonderes „Wir-Gefühl“ aus – hierfür gibt es sogar ein Wort: „adessi“! Und dafür tun wir auch einiges. Kontinuierlicher Austausch, Teamgeist und ein respektvoller sowie anerkennender Umgang sorgen für ein Arbeitsklima, das verbindet. Wir eröffnen Entwicklungs- und Führungsmöglichkeiten – unser Versprechen, ein Chancengeber zu sein, nehmen wir ernst. Unser umfangreiches Trainings- und Weiterbildungsangebot sorgt dafür, dass deine Entwicklung bei uns nicht still steht. Die adesso orange AG ist nicht wohnortnah bei dir zu finden? Kein Problem - unsere Mitarbeiter:innen sind deutschlandweit verstreut. Eine Anbindung an einen unserer Standorte ist zwar schön, aber kein Muss - umziehen musst du nicht. Welcome Day - dein Ankommen bei adesso orange ist uns wichtig. Choose your own device - freie Wahl deiner Endgeräte. Eine arbeitgebergeförderte Berufsunfähigkeitsversicherung und eine Krankenzusatzkarte. Rabatte über Corporate Benefits.
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