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Business Development: 41 Jobs in Kaiserswerth

Berufsfeld
  • Business Development
Branche
  • It & Internet 8
  • Recht 6
  • Unternehmensberatg. 6
  • Wirtschaftsprüfg. 6
  • Energie- und Wasserversorgung & Entsorgung 4
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  • Personaldienstleistungen 1
  • Sonstige Branchen 1
  • Telekommunikation 1
  • Transport & Logistik 1
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Berufserfahrung
  • Mit Berufserfahrung 36
  • Ohne Berufserfahrung 17
  • Mit Personalverantwortung 1
Arbeitszeit
  • Vollzeit 39
  • Teilzeit 4
  • Home Office 1
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 34
  • Befristeter Vertrag 2
  • Praktikum 2
  • Studentenjobs, Werkstudent 2
  • Berufseinstieg/Trainee 1
Business Development

Wirtschaftsförderer/Wirtschaftsförderin (m/w/d) für den Existenzgründungs- und Unternehmensservice

Fr. 07.08.2020
Viersen
Der Fachbereich Wirtschaftsförderung sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n engagierte/n Wirtschaftsförderer/Wirtschaftsförderin (m/w/d) für den Existenzgründungs- und Unternehmensservice. Es handelt sich um eine unbefristete Vollzeitstelle. Als zentrale Anlauf- und Servicestelle der Wirtschaft berät und unterstützt die städtische Wirtschaftsförderung Unternehmen, Startups und Investoren, die sich in der Stadt Viersen ansiedeln, engagieren oder entwickeln wollen. Ob bei Expansion, Ansiedlung oder bei Existenzgründung, öffentlichen Fördermitteln und Innovationen - wir helfen bei allen Fragen der Unternehmensentwicklung mit maßgeschneiderten Services und in enger Zusammenarbeit mit unseren zahlreichen Partnern aus Wirtschaft, Verbänden, Wissenschaft, sowie aus Politik und Verwaltung. Darüber hinaus fördern wir mit vielfältigen Aktivitäten und Projekten die Entwicklung des Standortes, den Tourismus, das Citymanagement und die Image- und Profilbildung der Stadt Viersen.Das Arbeitsfeld für die ausgeschriebene Stelle umfasst insbesondere: Proaktive und systematische Beratung und Betreuung von Existenzgründern, Startups sowie weiterer in der Stadt Viersen ansässiger Unternehmen Unterstützung und Begleitung von Expansions-, Ansiedlungs-, Innovations- und Digitalisierungsprojekten Beratung zu Fördermitteln und Finanzierungsmöglichkeiten für Gründer und Unternehmen Mitarbeit bei der Koordination und Weiterentwicklung des Gründerzentrums „Gewächshaus für Jungunternehmen“ sowie Aktivierung von Gründungspotenzialen in der Stadt Viersen Unterstützung bei der Weiterentwicklung des Gründungs- und Unternehmensservice sowie der Standortentwicklung Netzwerkarbeit und Kooperation mit lokalen und regionalen Akteuren und Institutionen der Arbeitsmarkt- und Wirtschaftsförderung Ihr fachliches und persönliches Profil: Erfolgreich abgeschlossenes Studium (Diplom/Bachelor) mit einschlägiger Fachrichtung bezogen auf den Aufgabenbereich und/oder Befähigung für das erste Einstiegsamt der Laufbahngruppe 2 in der Kommunalverwaltung (ehemals gehobener allg. Verwaltungsdienst) Ausgeprägte Eigeninitiative und Dynamik Hohe Belastbarkeit und zeitliche Flexibilität Herausragendes Verhandlungsgeschick sowie Überzeugungskraft und Durchsetzungsvermögen Kommunikations-, Kooperations- und Teamfähigkeit Verbindliches und souveränes Auftreten Kreativität und Aufgeschlossenheit für neue Entwicklungen Erfahrungen in der Projektarbeit Der Besitz der Fahrerlaubnis Klasse B und die Bereitschaft zum Einsatz des privaten PKW für dienstliche Zwecke wird erwartet. Für Fahrten innerhalb des Stadtgebietes steht ein dienstliches e-Bike zur Verfügung.Wir bieten Ihnen: Einen konjunkturunabhängigen und krisensicheren Arbeitsplatz mit einem interessanten und vielseitigem Aufgabengebiet und weitgehenden Gestaltungsmöglichkeiten. Ein umfangreiches, bedarfsorientiertes Fortbildungsangebot. Bei Erfüllung der beamtenrechtlichen Voraussetzungen ist eine Beschäftigung im Beamtenverhältnis, sonst in einem Beschäftigungsverhältnis im Rahmen des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst (TVöD-V) möglich. Die Stelle ist für Beamte nach Besoldungsgruppe A 11 LBesG NRW und für Beschäftigte nach Entgeltgruppe 10 TVöD mit Anrechnung der Berufserfahrung bewertet. eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung. eine 39-Stunden-Woche mit flexibler Arbeitszeit 30 Tage Jahresurlaub zzgl. arbeitsfreier Tage an Heiligabend und Silvester
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Business Development Manager (m/w/d) Logistiklösungen

Fr. 07.08.2020
Greven, Westfalen, Neuss
Business Development Manager (m/w/d) Logistiklösungen FIEGE Logistik mit Sitz in Greven sucht Sie zum nächstmöglichen Termin für die Business Unit Industry & Tires am Standort Greven oder Neuss als Business Development Manager (m/w/d) Logistiklösungen. Wir gehören zu den führenden zehn Logistikdienstleistern in Europa mit 19.000 Mitarbeitenden an 150 Standorten in 14 Ländern weltweit. Wir bieten Ihnen als familiengeführtes Unternehmen nicht nur spannende und vielfältige Aufgaben, sondern auch moderne Arbeitsplätze in einem vertrauensvollen Umfeld mit motivierten Teams. Nutzen Sie unsere attraktiven und individuellen Entwicklungs- und Karrieremöglichkeiten. Durch unsere kurzen Entscheidungswege vereinfachen wir komplizierte Prozesse und Abstimmungen und erreichen so schnellstmöglich passende Lösungen. Werden Sie jetzt Teil der FIEGE Gruppe. proaktive Identifikation von Wachstumsmöglichkeiten in den Sektoren Industry & Tires gemäß der Wachstumsstrategie Betreuung und Entwicklung des Bestandskundengeschäfts sowie aktive Ansprache von Potenzialkunden Aufbau und Pflege von Netzwerken innerhalb der Key-Account-Unternehmen und in der Business Unit Bewertung und Weiterentwicklung der Kundenzufriedenheit Identifikation von Cross- und Upselling-Potenzialen sowie Mitarbeit bei der Konzeptionierung der Wachstumsstrategie Management des Vertriebsprozesses (End to End) sowie Aufbau und Bearbeitung der kontinuierlichen Vertriebspipeline Ausarbeitung und Präsentation von Offerten, Angeboten und innovativen Kundenlösungen  Verantwortung für das bereichsübergreifende Projektmanagement in Vertriebsprojekten (Legal, Standort, Engineering etc.)  sehr gut abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft (BA, VWA, FH, Uni) oder vergleichbare Ausbildung relevante Berufspraxis, idealerweise in der logistisch oder technisch orientierten Geschäftsentwicklung (Business Development, Sales, Key Account Management), sowie nachweisbare Erfolge im Vertrieb von erklärungsbedürftigen Lösungen oder im Aufbau von nachhaltigen Kundenbeziehungen in komplexen Key-Account-Strukturen Erfahrung im Projektmanagement sicheres Englisch in Wort und Schrift souveränes und kundenorientiertes Auftreten über unterschiedliche Hierarchieebenen hinweg  Kommunikations- und Verhandlungsstärke idealerweise Wohnsitz im Großraum Greven bzw. im Großraum Neuss  spannende Aufgaben in internationalen Märkten Karrierechancen ohne Umwege frühe Übernahme von Verantwortung mit viel Freiraum exzellente Perspektiven durch individuelle Förderung einen sicheren Arbeitsplatz in einem familiären Umfeld Spaß und Begeisterung im Team
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Project Manager (m/w/divers) - Inhouse Consulting

Mi. 05.08.2020
Essen, Ruhr
thyssenkrupp ist ein Technologiekonzern mit hoher Werkstoffkompetenz. Über 162.000 Mitarbeitende arbeiten in 78 Ländern an hochwertigen Produkten sowie intelligenten industriellen Verfahren und Dienstleistungen für nachhaltigen Fortschritt. thyssenkrupp erwirtschaftete im Geschäftsjahr 2018/2019 einen Umsatz von 42,0 Mrd. €. Unsere Technologien und Innovationen sind der Schlüssel, um die vielfältigen Kunden- und Marktbedürfnisse weltweit zu erfüllen, auf den Zukunftsmärkten zu wachsen sowie stabile Ergebnis-, Cash- und Wertbeiträge zu erwirtschaften. Project Manager (m/w/divers) - Inhouse Consulting thyssenkrupp Management Consulting GmbH, Essen Wir sind thyssenkrupp Management Consulting (TKMC), die konzerneigene Unternehmensberatung von thyssenkrupp. Unser Ziel? Hand in Hand mit unseren Kunden, dem Konzernmanagement, das Unternehmen nach vorne zu bringen – jetzt und in Zukunft. Mit unserer breit gefächerten Expertise in den Bereichen Performance, Markets & Strategy, Transformation & Execution sowie Digitalisierung unterstützen wir immer dort, wo wir gebraucht werden – weltweit und in allen Business Areas sowie auf Corporate Ebene. Um all das weiterhin erfolgreich tun zu können, halten wir immer Ausschau nach klugen Köpfen.   Ihre Aufgaben Sie leiten und begleiten unsere konzernweiten, strategischen und operativen Beratungsprojekte sowie deren Präsentationen, bspw. vor dem Management. Sie verantworten das übergreifende Controlling und Monitoring der einzelnen Programme, einschließlich Risiko- und Qualitätsmanagement. Unsere Projektteams steuern Sie und den Leitern der Project Management Offices stehen Sie beratend zur Seite. Um unsere Mitarbeiter bestmöglich zu fördern, übernehmen Sie deren fachliche Führung und unterstützen sie in ihrer individuellen Entwicklung. Die stetige Professionalisierung von TKMC treiben Sie mit voran. Ihr Profil Durch Ihre fundierte, mindestens vierjährige Erfahrung in einer namhaften Managementberatung oder in der Strategieabteilung eines Großkonzerns können Sie unterschiedlichste Projektteams managen. Ihren Master oder Ihr Diplom im Fach Wirtschafts- oder Naturwissenschaften bzw. Ingenieurwesen haben Sie sehr gut abgeschlossen - idealerweise erweitert durch einen MBA oder eine Promotion an einer führenden Universität. Ihre Kommunikationsstärke wird ergänzt durch eine ausgeprägte Analysefähigkeit, professionelles Auftreten sowie interkulturelle Kompetenzen. Ihre hohe Führungskompetenz haben Sie schon in unterschiedlichen Situationen bewiesen. Sie bringen Flexibilität in Bezug auf Ihren Projekteinsatzort mit. Unser Anspruch an Sie ist hoch. Ihr Anspruch an uns kann das ebenfalls sein: Rumkommen: Sei es die eigene Tankrechnung oder das private ÖPNV-Ticket – unsere Mobilitätspauschale gibt Ihnen Ihre Ausgaben einfach wieder zurück. Ankommen: Unterschiedliche Teamevents sowie eine offene Teamkultur machen es Ihnen leicht, sich einzufinden. Weiterkommen: Aufgrund unserer breiten Trainingslandschaft können wir Sie in Ihrer persönlichen Entwicklung wirksam unterstützen. Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten schärfen zudem Ihr Kompetenzprofil. Dazwischenkommen: Schaffen Sie sich Raum für neue Erfahrungen, zum Beispiel durch ein Leave. Hineinkommen: Durch Ihren Einsatz in allen Konzernbereichen und den intensiven Kontakt mit der Managementebene von thyssenkrupp erweitern Sie Ihr Netzwerk kontinuierlich – und das ab Tag eins.   Erfahren Sie mehr über den Start bei TKMC auf unserer Website: www.thyssenkrupp-management-consulting.com.Wir freuen uns auf Ihre Unterlagen über unser Bewerbermanagementsystem! Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Ihre Ansprechpartnerin rund um Fragen zur Project Manager Position:   thyssenkrupp Management Consulting GmbH Elisabeth Remm thyssenkrupp Allee 1 45143 Essen Tel.: +49 201 844 53 4942 recruiting@thyssenkrupp.com Wir bitten Sie, die Mailadresse ausschließlich für Rückfragen zu nutzen. Selbstverständlich behandeln wir Ihre Bewerbung vertraulich.  
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(Senior) Manager (m/w/d) Steuerberatung – Transfer Pricing

Mi. 05.08.2020
Düsseldorf, Stuttgart, München, Hamburg, Hannover, Mannheim, Berlin, Nürnberg, Frankfurt am Main
(Senior) Manager (m/w/d) Steuerberatung – Transfer Pricing Job Nummer: 381 Standort: Düsseldorf, Stuttgart, München, Hamburg, Mannheim, Berlin, Nürnberg, Frankfurt, Hannover Making an impact that matters. Unser Anspruch ist, jeden Tag das zu tun, was wirklich zählt. Mit unserem breiten Leistungsspektrum – von Audit & Assurance, Risk Advisory über Tax & Legal bis Financial Advisory und Consulting – unterstützen wir Kunden auf einzigartige Weise. Wir setzen neue Maßstäbe, liefern innovative Denkansätze und ermöglichen nachhaltiges Wachstum. Wir fördern unsere hochqualifizierten Mitarbeiter mit ihren verschiedensten Talenten, sodass sie mit uns mehr erreichen.  Unsere Service Line "Transfer Pricing" ist weltweit Marktführer auf ihrem Gebiet. Hier konzentrieren wir unsere ökonomische und steuerliche Expertise zu sämtlichen Themenstellungen der Verrechnungspreisberatung. Das Leistungsspektrum umfasst Aspekte der Strategie-, Prozess- und Steuerberatung. Für unsere Teams an den Standorten Berlin, Düsseldorf, Frankfurt, Hamburg, Hannover, Mannheim, München, Nürnberg und Stuttgart suchen wir engagierte Verstärkung.  Diese Stelle kann auch in Teilzeit besetzt werden. Spannende Aufgaben erwarten Sie Betreuung internationaler Mandanten auf dem Gebiet der Verrechnungspreise in strategischer, prozessorientierter, steuerlicher und ökonomischer Hinsicht Planung, Implementierung, Dokumentation und Verteidigung von Verrechnungspreissystemen sowie die Erstellung von steuerlichen Gutachten zu Verrechnungspreisen Durchführung von betriebswirtschaftlichen, steuerlichen und ökonomischen Analysen für grenzüberschreitende Sachverhalte, wie z. B. Marktanalysen oder Bewertungen Identifizierung von Optimierungspotenzialen und Beratung multinationaler Unternehmen bei der Neugestaltung ihrer Wertschöpfungskette und anderen Umstrukturierungen Unterstützung bei der Verteidigung von Verrechnungspreisen in steuerlichen Außenprüfungen und Begleitung von internationalen Schieds- und Verständigungsverfahren Übernahme von Verantwortung für (Teil-)Projekte und Ausbau Ihrer Expertise in industrie- oder servicebezogenen Kompetenzfeldern Besondere Herausforderung in Stuttgart: Durch einen Teamaufbau haben Sie die Möglichkeit, von Anfang an dabei zu sein und eigene Ideen umzusetzen. Ihrem unternehmerischen Talent sind keine Schranken gesetzt Darin sind Sie Spezialist Erfolgreich absolviertes Studium der Wirtschafts- oder Rechtswissenschaften oder zum Diplom-Finanzwirt (m/w/d) (FH) Entsprechende Berufserfahrung in der Verrechnungspreisberatung und bereits Übernahme von eigener Projektverantwortung Sehr gute Englischkenntnisse, die Sie ggfs. im Ausland vertieft haben oder Interesse, Ihre guten Englischkenntnisse auszubauen – gerne auch weitere Sprachkenntnisse Beherrschung der gängigen MS-Office-Programme Wunsch nach einer Position, die Ihnen die Möglichkeit gibt, im Rahmen Ihrer persönlichen und fachlichen Entwicklung vermehrt Eigenverantwortung zu übernehmen Mandantenorientiertes Denkvermögen und Handeln, gute kommunikative Fähigkeiten und Teamgeist Was Sie von uns erwarten können Neben einem sicheren Arbeitsplatz in einer angenehmen, kollegialen Atmosphäre bieten wir Ihnen ein chancenreiches, internationales Arbeitsumfeld. Hier warten vielfältige Projekte bei Kunden unterschiedlicher Branchen auf Sie. Bei uns gelten flache Hierarchien und ein Prinzip der offenen Tür. Ein weiterer Pluspunkt: Mit der Deloitte University verfolgen wir einen einzigartigen, innovativen Ansatz für Ihre Weiterentwicklung. Durch ein für Sie maßgeschneidertes World Class Curriculum stellen wir sicher, dass Sie über das Know-how und die Qualifikation verfügen, um für unsere Kunden die besten Lösungen zu entwickeln. Sie sind interessiert? Wir freuen uns auf Sie! Bitte richten Sie Ihre Bewerbung an das Deloitte-Recruiting-Team. Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher Ihre Bewerbung. Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass wir aufgrund der geltenden Datenschutzgrundverordnung ausschließlich Online-Bewerbungen über unser Recruiting-Management-System entgegennehmen können. Bei Fragen rund um das Thema Bewerbung bei Deloitte helfen Ihnen unsere FAQs schnell weiter. Unsere Bewerbungshinweise geben Ihnen konkrete Ratschläge zur erfolgreichen Bewerbung über unser Online-Portal: › FAQs › Bewerbungshinweise What impact will you make? Online bewerben bei deloitte.de Mehr über uns und Ihre Karrieremöglichkeiten bei Deloitte finden Sie auf unserer Website unter www.deloitte.com/careers Melden Sie sich in unserer Stay-In-Touch-Community an und erhalten Sie regelmäßig Karriere-Informationen über Deloitte. Treffen Sie uns auf: Facebook
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Manager Hydrogen - Public Subsidies and Performance Management (m/f/d)

Mi. 05.08.2020
Düsseldorf
We are Uniper: an international energy company with about 11,000 employees.We combine a balanced portfolio of technologically advanced large-scale assets with outstanding technical and commercial expertise.These assets and capabilities enable us to deliver flexible, bespoke, competitively priced energy products and services with agility, precision and speed.For our new Business Line Hydrogen as one of the most important pillars of our new strategy we are looking for a Manager Hydrogen for Public Subsidies and Performance Management in Düsseldorf. Join us and look forward to exciting projects with highly motivated and experienced professionals to take Uniper to the next level. Establish, assess and optimize Hydrogen subsidy schemes in all relevant European jurisdictions and support local teams in jurisdictions beyond based on the strategy and radar of subsidy schemes strategy Find the right match between project ideas and subsidies, and also generate new project ideas which fit to available subsidies Manage the complete filing and submission of subsidy application papers and reporting line to fulfil the requirements from subsidy / funding programmes for public funded H2 projects Further develop our business excellence culture, systems & processes to make performance visible Manage budgets and control costs and improvement projects supported by cross functional teams Prepare decision papers as well as all in all, support to implement one of the main future-oriented initiatives of Uniper with high strategical relevance University degree in relevant studies, e.g. engineering or economics Professional experience and expertise in public subsidy schemes, actively developing new business areas and/or performance management Ability to quickly connect with others and build relationships with key customers and partners, both internal to Uniper and externally and ability to describe complex topics in an understandable manner as well as conceptual and analytical thinking, combined with the capability to prioritize Excellent understanding of correlations between legal requirements and commercial opportunities and energy markets, together with a sound commercial understanding Creative and open-minded individual with fresh mindset and very good communication skills and intercultural competence Professional command of English (another language of a Uniper core country beneficial) Existing network with focus subsidies preferred At Uniper we value a sustainable balance for the work done by our employees. Therefore, we offer extensive individual compensation packages consisting of a basic salary, a company pension and performance bonuses. At the same time we have flexible working hours including overtime compensation and working from home. Furthermore we are constantly updating many other benefits such as insurance policies, a discounted supply of energy, extra holiday and individual training opportunities.
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Referent der Geschäftsführung (m/w/x)

Di. 04.08.2020
Monheim am Rhein
Wir haben Großes vor und wollen das Land durch zukunftssichere Glasfasernetze für Internet, Telefonie und Fernsehen digitalisieren. Für unsere Mission brauchen wir Köpfe mit revolutionären Ideen und Macher, die anpacken. Wir suchen für unseren Standort in Borken und Monheim am Rhein (Vollzeit, unbefristet): Referent der Geschäftsführung (m/w/x) Als Referent (m/w/x) der Geschäftsführung bist Du live dabei und bestimmst unseren Weg als Unternehmensgruppe aktiv mit. Abhängig von Deinen Stärken und Interessen wirst Du mindestens einem unserer Geschäftsführer fest zugeordnet. Er steht Dir im Laufe Deiner Referentenzeit als Mentor zur Seite, begleitet Deine Entwicklung und wird von Dir tatkräftig im Tagesgeschäft unterstützt. Erstellung von aussagekräftigen Vorlagen, Präsentationen sowie Analysen zur Ermöglichung von Entscheidungen  Schnittstellenmanagement und Koordination verschiedener Fachbereiche bei komplexen Aufgabensituationen Beteiligung an zentralen Unternehmensprojekten und Übernahme von Teilpaketen oder der Projektleitung Organisation und Führung von Workshops sowie Meetings: von der Agendaplanung über die Moderation bis zur Nachbereitung Bewältigung von Ad-hoc-Projekten oder zeitkritischen Sonderaufgaben Überdurchschnittlich abgeschlossenes Masterstudium im Bereich BWL, Finance, Marketing oder einer vergleichbaren Fachrichtung und bis zu 2 Jahre fundierte Berufserfahrung nach dem Abschluss Sehr gute analytische Fähigkeiten, Lösungsorientierung und Hands-on-Mentalität zur Erreichung von zielgerichteten Ergebnissen - auch in stressigen und zeitkritischen Situationen Ein hohes Maß an Selbstorganisation, eine ausgeprägte Kommunikationsstärke sowie ein selbstbewusstes Auftreten  Fähigkeit zur punktgenauen Darstellung von komplexen Fragestellungen in PowerPoint (PPT) und anderen MS Office-Anwendungen  Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
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Referent (m/w/d) Digital Business Development

Di. 04.08.2020
Düsseldorf
Das versichern wir Ihnen! Denn bei uns finden Sie ein breites Themenspektrum, in dem Sie Ihr gesamtes Fachwissen einbringen können und in dem Ihr Potenzial den Spielraum bekommt, den Sie sich wünschen. Bei ERGO, einer der großen Versicherungsgruppen in Deutschland und Europa, erwarten Sie ein dynamisches Umfeld und anspruchsvolle Aufgaben in vielseitigen Projekten, an denen Sie weiterwachsen können. Gehen Sie mit uns neue Wege! Das gemeinsame Ziel: unseren Kunden genau das zu bieten, was sie brauchen. Für unseren Standort in Düsseldorf suchen wir Sie als Referent (m/w/d) Digital Business Development Konzeption und Umsetzung von Mehrwerten für die digitalen Webauftritte der Vermittler (Agent Online Platforms) in Zusammenarbeit mit der ITERGO und DIT Aktive Unterstützung der digitalen Transformation des Geschäftsmodells mit dem Schwerpunkt Vermittler, insbesondere durch Konzeptionelle Entwicklung und Einführung neuer digitaler Services für die Außendiensthomepages Identifizierung, Formulierung und Priorisierung von Anforderungen an IT Prozesse / Systeme für umsetzende Einheiten Enge Verzahnung mit Nachbargruppen hinsichtlich Analytics und Vermarktung der Services Übernahme von Projektleitungen und / oder z.B. Rollen eines Product Owner / Epic Owner / Business Analysten in agilen Workflows die Durchführung von Wettbewerbs- und Marktanalysen die Unterstützung von Digital Ventures angeschlossen Einheiten bei der fachlichen Konzeption komplexer digitaler Services, auch im Kontext einer kanalübergreifend optimalen Customer Experience Vorantreiben von „digitalen“-Themen und Kanalvernetzung (z.B. durch Vernetzung mit Start-ups, Acceleratoren, Kooperationspartnern oder progressiven Schwesterunternehmen Mitarbeit in Strategie- und Umsetzungsprojekten, auch auf Gruppenebene – insb. Hybrider Kunde Abgeschlossenes Hochschulstudium (Betriebswirtschaft, Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftsingenieurwesen) Mind. 5 Jahre Erfahrung in der Versicherungsbranche, als Berater und/oder in einem digitalen Geschäftsmodell Umfassende Erfahrungen im digitalen Solution Design, Übersetzer zwischen Business und IT Hohe Affinität für Digitalisierungsthemen (fachlich und insbesondere technologisch) Idealerweise Projektmanagementzertifizierung und / oder agile Zertifizierung zum Scrum Master, Product Owner o.ä. Nachgewiesene Projektkompetenz, auch in verantwortlicher Rolle Idealerweise erste Erfahrungen mit Value Stream Vorgehen Verantwortungsbewusstsein, hohes Maß an Lösungsorientierung, Begeisterungsfähigkeit, diplomatisches Geschick Hervorragendes analytisches Denken und schnelles, sicheres Verständnis komplexer Sachverhalte Gute Kenntnis gängiger Verfahren zur Umsetzung von digitalen IT-Projekten Hohes Maß an Leistungsorientierung, Belastbarkeit, Entscheidungsfähigkeit Verhandlungssichere Sprachkenntnisse in Wort und Schrift in Englisch Art der Stelle: VollzeitVertragsart: unbefristetBewerbungsfrist: Keine. Solange diese Stellenanzeige online ist, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Benefits: • Betriebliche Altersvorsorge • Gesundheit am Arbeitsplatz • Weiterbildung • Mitarbeiterrabatte • Kantine• Essenszuschuss • Betriebsarzt • Gute Verkehrsanbindung • Parkplätze • Sportangebote • Jobrad• Zentrale Büros • Flexible Arbeitszeit • Fahrkostenzuschuss • Work-Life-Balance • Beruf und Familie Einblicke: So könnte Ihr Tagesablauf aussehen
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Projektmanager (m/w/d) für den Bereich strategisches und operatives Projekt-Portfoliomanagement

Mo. 03.08.2020
Mönchengladbach
NEW kümmert sich um Sie, um Dich und Ihr Unternehmen. Daher finden Sie bei NEW auch alles unter einem Dach: Energieversorgung, Trink- und Abwasser, Freizeitangebote, Badespaß und öffentlichen Personen­nah­ver­kehr. Die NEW AG sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Projektmanager (m/w/d) für den Bereich strategisches und operatives Projekt-Portfoliomanagement Weiterer Aufbau und kontinuierliche Weiterentwicklung des unternehmensweiten Projektmanagement Office sowie der Projektgovernance für klassische und agile Projekte Erarbeiten von Standards und Methoden für das Projektmanagement in der NEW-Gruppe Begeisterung der Kollegen in der NEW für das Arbeiten mit digitalen Projektmanagementtools (insb. PPM Pro) und Steuerung des Projektmanagement Weiterbildungsprogramms in enger Zusammenarbeit mit der Personalentwicklung Etablierung und Pflege eines unternehmensweiten Netzwerks, um Transparenz zu laufenden Projekten zu schaffen Sicherstellung einer hohen Planungsqualität der Projekte, Risiko- und Stakeholdermanagement Standardisierung und Automatisierung des Projektberichtswesen Projektpriorisierung, -auswahl, -controlling und -steuerung in enger Abstimmung mit dem Vorstand und Top-Management Erste Anlaufstelle für Herausforderungen und Fragen zum Projektmanagement (Serviceschnittstelle) Unterstützung der Projektleiter und -teams als Sparringspartner und Coach Post-Projekt Monitoring & Konsolidierung von Lessons Learned Für die Digitalisierung und verwandte Methoden begeistern (Lean Startup, Duales Betriebssystem, Agile, Scrum etc.) Kontinuierliche Optimierung und Administrierung der Softwaretools (gemeinsam mit der IT) Sehr gute Präsentations- und Kommunikationsfähigkeit Ein Hohes Maß an Teamfähigkeit, Dienstleistungs- und Kundenorientierung, Empathie, Überzeugungsfähigkeit und IT-Affinität Fundierte Projekt- und Projektportfoliomanagementkenntnisse mit einem Fokus auf Stakeholdermanagement Vertiefte Kenntnisse von Methoden und Schwerpunkte der Digitalisierung und Agilisierung im Unternehmen Ein abgeschlossenes Studium mit relevanten Inhalten für Projektmanagement Wünschenswert: Zertifizierung im Projektmanagement nach IPMA oder PMI Zertifizierungen im Bereich agiles Projektmanagement (z. B. SCRUM) Erfahrung in fachlicher Führung und/oder Coaching Planview (Projectplace, PPM Pro) Kenntnisse Vergütung auf der Grundlage des Tarifvertrages (TV-V) Interessantes Arbeitsumfeld Attraktive Sozialleistungen (u.a. betriebliche Altersversorgung, Entgeltumwandlung, Smartphone) Moderne Arbeitsplatzausstattung Flexible Arbeitszeitgestaltung
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Group Market Development Manager (m/w/d)

Mo. 03.08.2020
Korschenbroich
Welcome to OQEMA AG - Support us actively in our specialties area (Paints & Coatings, Construction, Cosmetics & Personal Care and HI&I). As a chemical distributor the care and contact to suppliers is immensely important. Therefore, we are looking for people who convince with their social skills and focus on sustainability and partnership. With us, you will not only be given the responsibility of expanding our supplier management, but also actively developing our business. If you are interested in exciting, international projects and want to work in an appreciative environment with values such as commitment and openness, we should get to know each other!   For our holding company in Korschenbroich, we are looking for your support as Group Market Development Manager (m/w/d) Full-time | PermanentYour tasks across the European-wide OQEMA speciality supplier base Business Development Engage with the European sales organisation of OQEMA at all levels to define and create the case for development of new business in the area of Paints & Coatings, Construction, Cosmetics & Personal Care, and HI&I Build & Present business cases to the management for approval, manage their delivery and take a lead role in driving all elements of this throughout the organisation Develop further our “forward together” culture to align and synergise new developments across OQEMA Supplier Relationship Management (SRM) Become the key strategic point of contact for selected key principles within our European specialties business Manage the delivery of business KPI’s and general business targets Develop a central negotiation plan and lead these regular negotiations on price, using standard procurement principles related to market and feed-stock indices New Sourcing Work with the OQEMA organisation to define new products and suppliers for key development areas Investigate the market for new sources / suppliers of required, and often complementary portfolio items Open and engage in dialogue with development suppliers and principles on a global basis Existing Sourcing Work with our key principles to secure (growth and sustainability) and protect the business of OQEMA Expand our key principle suppliers throughout our broad geographical and industry network Commercially educated / experienced, and proficient - a technical education would be an advantage Product, application and market knowledge within the Specialities business is a must Strong project management skills within a multi-cultural environment Fluent in written and spoken English; German skills would be a plus Willingness to travel abroad (20-30%) Creative, open, and entrepreneurial attitude Following experiences would be an advantage: Experienced in the development of new business and the facilitation of existing Experienced in management and coordination of large supplier accounts Clear understanding of contract implementation and KPI management A permanent position in an owner-operated family business with plenty of room for personal development and 30 days of holidays per year Impressive location in Korschenbroich in the Liedberg Castle in a bright, open office with a friendly, family atmosphere and diversified tasks Flat hierarchies, short decision paths, open doors and helpful, committed colleagues The opportunity to contribute your own ideas to a fast-growing company with secure future perspectives Modern IT equipment (mobile phone and laptop) for optimal working conditions Active support of your further development through regular development dialogues and resulting development measures Annual Christmas and summer parties to celebrate our success and strengthen the team spirit   Sounds good? Then we look forward to receiving your complete application through our job portal in only 2 minutes (no registration needed)!
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Business Development Manager (w/m/d)

Mo. 03.08.2020
Düsseldorf
Wir suchen am Standort Düsseldorf einen: Business Development Manager (w/m/d) Die HUK-COBURG Autowelt ist die Autohandels­plattform von Deutschlands größtem Kfz-Versicherer. Als junges Tochter­unternehmen der HUK-COBURG entwickeln wir zukunfts­weisende Mobilitäts­angebote rund um das privat genutzte Kfz. Verstärke unser Team und gestalte mit uns die Zukunft. Bewirb dich per E-Mail unter bewerbung@HUK-autowelt.de. Als Teil unseres Business-Development-Teams bist du dafür verantwortlich, unsere bestehenden Produkte zu optimieren und neue Lösungen zu entwickeln. Du bist dabei verantwortlich, dein Produkt von der Kundengewinnung bis zum Vertragsschluss optimal zu gestalten und Prozesse kontinuierlich zu verbessern. Steuere den gesamten Verkaufsprozess: Du bist verantwortlich für den gesamten Prozess für deinen Produktbereich – von der Kundengewinnung bis zum Vertragsabschluss – und dabei bist du der erste Ansprechpartner für das Team.  Erarbeite eigenständig neue Lösungen: Du sammelst, analysiert und bewertetes Kunden-, Partner- und Teamanforderungen und entwickelst daraus eigenständig Lösungen für die Verbesserungen deines Produktbereichs.  Betreue unsere Kooperationspartner: Wir haben tolle Kooperationspartner, mit denen wir unsere unterschiedlichen Angebote bundesweit anbieten. Im stetigen Austausch mit unseren Partnern identifiziert du Potenziale, die Effizienz, Qualität und Kundenzufriedenheit weiter zu steigern. Verbessere die Kundenzufriedenheit: Du suchst aktiv den Kontakt zu Kunden und scheust dich auch nicht, hin und wieder im operativen Tagesgeschäft zu unterstützen. Diese Erfahrungen und vor allem die direkte Rückmeldung unserer Kunden hilft dir dabei zu verstehen, was wichtig für sie ist und welche Informationen noch fehlen, um die Kundenzufriedenheit weiter zu steigern.  Leidenschaft für Autos: Wir haben alle „Benzin im Blut“ und sind stolz auf die vielen positiven Rückmeldungen unserer Kunden. Du kannst dich für Autos begeistern und bis hochmotiviert, deinen Produktbereich zum Erfolg zu führen. Du hast ein abgeschlossenes (Bachelor-)Studium oder mehrjähre einschlägige Berufserfahrungen in der Automobilindustrie. Du hast exzellente analytische Fähigkeiten, bist strukturiert und in der Lage, auch in anspruchsvollen Situationen nicht den Überblick zu verlieren. Du bist ein echtes Kommunikationstalent – schriftlich als auch mündlich – und kannst deine Ergebnisse für das Management-Team entsprechend aufbereiten. Du bist ehrgeizig, hochmotiviert und gibst auch in schwierigen Situationen nicht auf, um deinen Produktbereich zum Erfolg zu führen. Du bist offen für Neues und neugierig, die kleinsten Details deiner Arbeit zu verstehen und uns bei der Weiterentwicklung zu unterstützen.  Du hast Interesse an Autos und möchtest mit uns die Zukunft der Mobilität gestalten. Die HUK-COBURG Autowelt hat nicht nur Top-Kunden-Bewertungen, sondern auch viele Vorteile. Neben einem attraktiven Gehaltspaket bieten wir dir spannende Herausforderungen in einem schnell wachsenden Start-up-Unternehmen und die Möglichkeit, in einem freundlichen und sympathischen Team die Zukunft des Gebrauchtwagenhandels mitzugestalten.
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