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Business Development: 14 Jobs in Sankt Magnus

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Berufserfahrung
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  • Mit Personalverantwortung 2
Arbeitszeit
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  • Home Office möglich 3
  • Teilzeit 2
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 12
  • Praktikum 2
  • Studentenjobs, Werkstudent 1
Business Development

Agile Coach / Change Management / Business Excellence (m/w/d)

Di. 18.01.2022
Bremen
WER WIR SINDDigitalisierung, Vernetzung, Cyber – die Division Electronic Solutions deckt die gesamte Wirkungskette im Systemverbund von den Sensoren über Vernetzung von Plattformen und Soldaten bis zur (teil-) automatisierten Anbindung von Effektoren ab. Ergänzt wird dies durch Lösungen für den Schutz im Cyberraum. Weitere Handlungsfelder dieser Rheinmetall-Division sind umfassende Trainings- und Simulationslösungen, in die das Unternehmen über 40 Jahre Erfahrung einbringt. Dazu kommen Betreiberlösungen für Luftfahrzeuge. Die Division gliedert sich in die Business Units Air Defence & Radar Systems, Integrated Electronic Systems und Technical Publications.Die börsennotierte Rheinmetall AG mit Sitz in Düsseldorf steht als integrierter Technologiekonzern für ein substanzstarkes, international erfolgreiches Unternehmen in den Märkten für umweltschonende Mobilität und bedrohungsgerechte Sicherheitstechnik. Rheinmetall nimmt eine weltweite Spitzenposition als Automobilzulieferer für Module und Systeme rund um den Motor ein. Des Weiteren ist Rheinmetall als führendes europäisches Systemhaus für Verteidigungs- und Sicherheitstechnik ein zuverlässiger Partner der Streitkräfte. Suchen Sie eine Tätigkeit mit Gestaltungsspielraum und Entwicklungsmöglichkeiten? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Wir bieten Ihnen ein dynamisches Umfeld mit der Möglichkeit, sich einzubringen und einen Einblick in viele spannende Projekte zu bekommen. Entwicklung eines direkten Berichtswesens für die obere Führungsebene und der Geschäftsführung Organisation und Koordination aller Aktivitäten in der Umsetzung und Nachhaltung der eingeleiteten Maßnahmen Fachliche Führung und Planung von Workshops Entwicklung sowie Analyse eines Kennzahlensystems inkl. Bewertung von Produkt-, Material- und Fertigungsprozesskosten Analyse und anschließende mitentscheidende Koordination eines einheitlichen Projekt-Vorgehens Mitentscheidung bei Aktivitäten der Product Owner Teams zur Koordinierung der Projektergebnisse, Qualität, Kosten und Zeit Mitentscheidung bei der Auswahl der Programm-/Projektabwicklung Weiterentwicklung/Ausbildung von neuem und bestehendem Personal sowie das Begleiten der Teams zur Selbstorganisation (z.B. Scrum Master, Agile Grundlagen, Product Owner etc) Die Stelle ist am Standort Bremen zu besetzen. Abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Informatik, BWL, Wirtschaftsingenieur oder ähnlicher Fachrichtungen Mehrjährige Erfahrung in der praktischen Anwendung von agilen bzw. klassischen Projektmanagementmethoden oder im Bereich Business/Operational Excellence Erfahrung im Projektmanagement, Product Owner oder Agile Coach Erfahrung im Produktmanagement und Erstellung von Roadmaps (z.B. Szenarioanalysen) Fähigkeit, Konflikte anzusprechen und zu einer konstruktiven Lösung zu führen Gute Kenntnisse in MS Office und SAP Verhandlungssichere Englischkenntnisse (in Wort und Schrift) Weltweite Reisebereitschaft Wir legen Wert auf Chancengleichheit und freuen uns über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung.Wir bieten Ihnen einen herausfordernden Arbeitsplatz in einem spannenden und internationalen Zukunftsmarkt. Was Sie mitbringen sollten, sind ein hohes Maß an Eigenverantwortung und Leistungsbereitschaft. Sie finden bei Rheinmetall Anerkennung, eine attraktive Vergütung und eine sichere sowie langfristige Perspektive. Auf die Vereinbarkeit von Beruf und Familie legen wir großen Wert. Wir freuen uns auf Ihre Erfahrung und Ihre Expertise, um gemeinsam mit motivierten Kollegen die Zukunft von Mobilität und Sicherheit voranzutreiben. An unserem Standort in Bremen bieten wir Ihnen: Flexible Arbeitszeiten (Gleit- und Vertrauensarbeitszeit) Attraktive Vergütung und 30 Tage Urlaub pro Jahr Spannende, interdisziplinäre und internationale Projekte in einer Matrix-Organisation Eine Unternehmenskultur, die berufliche und persönliche Entwicklung fördert Mitarbeitervorteile eines Großkonzerns, z. B. betriebliche Altersvorsorge und Mitarbeiteraktienkaufprogramm Corporate Benefits Plattform Fitness- und Gesundheitsangebote sowie VIVA-Familien-Service Subventioniertes Betriebsrestaurant sowie kostenloses Wasser, Kaffee und Obst
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Leitung (w/m/d) Bereich Administration & Service - Graduate & Professional School der Hochschule Bremen

Di. 18.01.2022
Bremen
In der Graduate & Professional School der Hochschule Bremen ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle als Leitung (w/m/d) Bereich Administration & Service Kennziffer: G+PS 3-2021, Entgeltgruppe 11 TV-L mit der Hälfte der regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit (19,6 Stunden) unbefristet zu besetzen. Die Graduate & Professional School ist die Weiterbildungseinrichtung der Hochschule Bremen. Sie konzentriert sich auf berufsbegleitende Masterstudiengänge sowie auf ein breit gefächertes Angebot an beruflichen Weiterbildungen und orientiert sich an den bewährten Qualitäten: Aktuell, praxisnah und am Nutzen im beruflichen Alltag orientiert. Zu der Graduate & Professional School der HSB gehört auch das bereits seit über 15 Jahren am Markt etablierte International Graduate Center (IGC), das vollständig auf internationale MBA und Masterprogramme ausgerichtet ist. Führung des Bereichs Administration & Services Führen der Mitarbeiter:innen des Bereichs (Personalverantwortung) Strategische Planung und operative Umsetzung von definierten Zielen und Maßnahmen Budgetcontrolling Servicekonzepte und Digitalisierung Sicherung der Attraktivität für die Zielgruppen der G+PS durch Entwicklung von IT- und Servicekonzepten Konzeption und Umsetzungssteuerung einer integrierten und kohärenten Datenverwaltung für die G+PS IT-Projektmanagement Total-Quality-Management / Prozessmanagement Vertretung der Leitungsebenen Abgeschlossenes Hochschulstudium, mind. Bachelor, Diplom (FH), insbesondere Fachrichtung Public Administration, Wirtschaft, Verwaltung oder Management Langjährige einschlägige Berufserfahrung, vorzugsweise an Hochschule oder Weiterbildungsinstitution und im internationalen Bereich mehrjährige Führungserfahrung Fähigkeit zur Anwendung relevanter Rechtsvorschriften Erfahrung in der eigenverantwortlichen Gestaltung und Steuerung strategischer Prozesse IT-Affinität und sicherer Umgang mit gängigen IT-Systemen Gute Kenntnisse im Prozess- und Projektmanagement Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse (level C1) in Wort und Schrift Unternehmerisches Denken, hohe Sozialkompetenz mit ausgeprägter Kommunikations- und Moderationsfähigkeit, Verhandlungs- und Vermittlungsgeschick, Durchsetzungsfähigkeit und Umsetzungsstärke Hohe Eigeninitiative, gute Auffassungsgabe, strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise Erfahrungen in Gesprächsführung und Konfliktmanagement Interkulturelle Fähigkeiten Wünschenswert sind SAP- und finanzwirtschaftliche Kenntnisse Kenntnisse in relevanten Rechtsgebieten wie Haushaltsrecht und BremHG, Immatrikulations- und Prüfungsrecht Erfahrung in der Einführung oder Änderungen im Funktionsumfang von unterstützenden IT-Systemen Erfahrung im Wissensmanagement Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem internationalen Umfeld in einer weltoffenen Hochschule Eine offene Arbeitsatmosphäre Flexible Arbeitszeiten an einer familiengerechten Hochschule Vielfältige Möglichkeiten für die persönliche und professionelle Weiterbildung Ein gefördertes Jobticket für den öffentlichen Personennahverkehr Geförderte Firmenfitness in allen qualitrain-Studios
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Lean Manager (m/w/d)

Mo. 17.01.2022
Bremen, Oldenburg in Oldenburg
Sie möchten ins nächste Karriere-Level starten? Sie sind bereit für einen Change? Dann sind Sie bei uns richtig, denn FERCHAU bringt ambitionierte und kluge Köpfe mit Unternehmen zusammen. Von einem unserer renommierten Kunden, einem internationalen und marktführenden Unternehmen aus dem Konsumgüterbereich, sind wir exklusiv mit der Besetzung der Stelle des Lean Managers (m/w/d) im Großraum Bremen/Oldenburg beauftragt worden.Lean Manager (m/w/d)Großraum Bremen / OldenburgInnovativ und verantwortungsvoll - Ihre Aufgaben sind herausfordernd. Agieren als Schnittstelle zwischen dem lokalen Standort und der internationalen Zentrale für das KVP/Optima-Team Durchführung von Trainings und Coachings der Organisation vor Ort auf Basis der Prozesse aus dem Headquarter/Optima-Team Entwicklung von Roadmaps und Potenzialanalysen für Performanceoptimierungen Unterstützung von Mitarbeitern und Führungskräften im Produktionsprozess hinsichtlich der Lean-Werkzeuge Analysieren von Geschäfts- und Wertschöpfungsprozessen sowie Sammeln und Auswerten von Daten zu ebendiesen Durchführung von Performance-Analysen und Implementierung von Performance-Strukturen in den Produktionsprozess Einführen und Begleiten von KPIs hinsichtlich Sicherheit, Qualitätsmanagement, Liefertreue und Produktivität Support der Führungsebene im Ideenmanagement und Vorschlagswesen hin zum Aufsetzen von Projektplänen und deren Umsetzung Wachstum und Abwechslung - Ihre Entwicklung hat Perspektiven. Ein sehr erfolgreiches und traditionsreiches Unternehmen, welches höchsten Wert auf Innovation und Nachhaltigkeit im Konsumgüterbereich legt Eine offene und zukunftsorientierte Kultur, in der Raum zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung geboten wird Die Möglichkeit, eigene Ideen und Ansätze gewinnbringend zu verwirklichen Flexible Arbeitsbedingungen sowie eine sehr gute Vergütung Sie sind mehr als geeignet - Ihre Qualitäten sprechen für Sie. Ein abgeschlossenes Studium im (Wirtschafts-)Ingenieurwesen/Supply Chain Management oder eine vergleichbare Aus-/Weiterbildung Beherrschung der gängigen Lean-Instrumente, wie z. B. Stream Mapping, Kaizen, SMED Idealerweise Erfahrung im Umgang mit Six-Sigma-Methoden Fähigkeit, internationale Teams zu motivieren, moderieren und den Erfahrungsaustausch zu fördern Analysestärke sowie die Fähigkeit, auf Datenbasis Handlungsempfehlungen auszusprechen Ausgeprägte Hands-on-Mentalität und Erfahrung in einem dynamischen Arbeitsumfeld Empathisches Kommunikationsverhalten auf allen Ebenen (vom Floor bis zum Management) Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Moderate Reisebereitschaft
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Senior Business Development Manager (m/w/d) im Bereich Wasserstoff

Sa. 15.01.2022
Bremen
Bringen Sie frischen Wind in Ihr Berufsleben! Arbeiten Sie gemeinsam mit uns an der Energieversorgung der Zukunft. wpd ist ein weltweit agierender Entwickler und Betreiber von On- und Offshore-Windparks und mit 3.200 Mitarbeitern in insgesamt 28 Ländern aktiv. Der Hauptsitz befindet sich in Bremen. Seit mehr als 25 Jahren hat wpd Projekte mit 2.400 Windenergieanlagen und einer Leistung von insgesamt 5.150 MW realisiert und gehört damit zu den führenden Unternehmen in der Windenergie. Wir sind stets auf der Suche nach exzellenten Mitarbeitern, die sich für den Ausbau der Erneuerbaren Energien begeistern und das Unternehmen in diesem wachsenden und zukunftsfähigen Geschäftsfeld weiter voranbringen. Zur Verstärkung unseres Teams der wpd onshore GmbH & Co. KG in Bremen suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Senior Business Development Manager (m/w/d) im Bereich WasserstoffAls Senior Business Development Manager (m/w/d) im Bereich Wasserstoff übernehmen Sie eine zentrale Position im Aufbau unserer strategischen Aktivitäten im Geschäftsfeld Wasserstoff und sind zuständig für folgende Aufgaben: Koordination der Initiierung und Entwicklung von Wasserstoffprojekten sowie der dazugehörigen Business Cases Strategische und operative Weiterentwicklung der bestehenden Wasserstoffprojekte und neuer Geschäftsideen Identifizierung von Projekten sowie die kontinuierliche Erweiterung der Projektpipeline in einem neu entstehenden, dynamischen Marktumfeld Pflege bestehender Kooperationen und Aufbau neuer Partnerschaften Systematische Markbeobachtung und Erstellung von Wettbewerbsanalysen Interne Kommunikation und Reporting gegenüber dem Vorstand als Hauptansprechpartner Teilnahme an branchenspezifischen Veranstaltungen sowie Repräsentation in Industrieverbänden und Initiativen Sie haben ein Studium der Wirtschafts-, Ingenieurs-, Naturwissenschaften oder Erneuerbaren Energien erfolgreich abgeschlossen. Sie verfügen über langjährige Berufserfahrung im Projektmanagement, vorzugsweise im Umfeld verfahrenstechnischer, chemischer oder Erneuerbarer Energien bzw. artverwandter Berufsfelder. Sie haben idealerweise erste Erfahrungen in der Wasserstoff-Wertschöpfungskette (insbesondere der Kopplung von Windenergie und Wasserstoff). Sie bringen Kenntnisse über Projektstrukturen sowie Erfahrungen im Aufbau und der Koordination von Teams mit. Sie haben eine ausgeprägte strategische und unternehmerische Denkweise sowie ein Gespür für Marktentwicklungen und Trends. Sie bringen Flexibilität und Reisebereitschaft mit. Sie überzeugen durch Verhandlungsstärke, Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie Durchsetzungsvermögen. Sie verfügen über fließende Deutsch- und Englischkenntnisse – weitere Fremdsprachenkenntnisse sind von Vorteil. Bei uns erwartet Sie ein attraktiver Arbeitsplatz in der Bremer Überseestadt, direkt an der Weser gelegen. Eine umfassende Einarbeitung und Einführungstage erleichtern Ihnen den Einstieg in Ihre neue Position. Wir fördern Sie mit vielfältigen interessanten Aufgaben und bieten Ihnen einen unbefristeten Anstellungsvertrag und somit eine langfristige berufliche Perspektive in einem Unternehmen auf Wachstumskurs. Offene Türen und flache Hierarchien kennzeichnen unser positives und freundliches Betriebsklima, nicht nur während der Arbeitszeit, sondern auch nach Feierabend. Dazu gehören gemeinsame Freizeitaktivitäten, wie Firmenfeiern, Team-Events oder sportliche Veranstaltungen. Getränke stehen bei uns kostenlos für Sie bereit. Weitere Leistungen stellen eine subventionierte betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen dar. Unser Firmenfitnessangebot bietet Ihnen einen Ausgleich zum Arbeitsalltag. Bei Ihrem Weg zur Arbeit unterstützen wir Sie mit der Möglichkeit des Firmenfahrradleasings.
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Manager Advisory Services (m/w/d)

Sa. 15.01.2022
Bremen
Gemeinsam mit unseren weiteren Experten können Sie Ihr gesammeltes Wissen anwenden, weitergeben und erweitern. Gestalten Sie nicht nur Ihre Zukunft, sondern auch die Ihrer Mandanten. RSM wächst – wachsen Sie mit uns und bringen den Mittelstand voran. Ihre zukünftigen Kolleginnen und Kollegen in Bremen freuen sich auf Ihre Ideen. Durchführung von verschiedensten nationalen und internationalen Beratungsprojekten wie z.B. Financial Due Diligence, Unternehmensbewertung, Performance Improvement, Restructuring oder M&A Erstellung und Review von Business Plänen sowie Financial Models (integrierte Finanzmodelle) Erstellung von Präsentationen sowie sonstiger Dokumente für Investoren und Mandanten inkl. Berichte (Due Diligence, Gutachten etc.) Operative Projektleitung sowie Aus- und Weiterbildung der Teammitglieder Weiterentwicklung unseres Dienstleistungsportfolios und Tools gemeinsam mit unseren internationalen Kollegen Sie haben Ihr wirtschaftswissenschaftliches Studium überdurchschnittlich abgeschlossen, idealerweise mit Schwerpunkt Corporate Finance, Rechnungswesen oder Controlling Sie verfügen über 5 Jahre relevante praktische Erfahrung, idealerweise im Bereich Unternehmensberatung Hohes Maß an analytischem Denkvermögen, überzeugendes Auftreten, Reisebereitschaft und Freude an Teamarbeit Sehr gute MS-Office- sowie Englischkenntnisse Ein sicherer Arbeitsplatz, eine offene und kollegiale Arbeitsatmosphäre und die Vorzüge des Mittelstands vor dem Hintergrund eines internationalen Netzwerkes Ganzheitliche Betreuung der Mandanten Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum Home-Office Unterstützung und Förderung von fachlichen und persönlichen Weiterbildungen Zum Schluss noch kurz zu uns: Wir sind eine der führenden Wirtschaftsprüfungs- und Steuerberatungsgesellschaften in Deutschland. Die über 700 Mitarbeiter betreuen an mehreren Standorten vor allem mittelständische Firmen in Fragen der Wirtschaftsprüfung, der Steuerberatung und Unternehmensberatung. Als Teil des globalen Netzwerks von RSM International sind wir mit mehr als 48.000 Mitarbeitern in rund 120 Ländern der weltweit führende Partner für den Mittelstand.
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Head of Environment and Sustainability (m/f/d)

Do. 13.01.2022
Bremen
Innovative ideas are the hallmark of our successes and move us on. We are passionate about realizing wind energy projects across the globe and meeting tomorrow's energy technology challenges. You and your engagement can make a contribution to shape the future of renewable energies. In this position you plan, direct and oversee the activities and operations of the environment and sustainability department including environmental management programs, environmental compliance, sustainability strategies, coordination of assigned activities with other departments and external bodies. You provide highly responsible support to the Global Head HSE and sustainability. Lead, develop, influence and deliver the ENERCON sustainability strategy Ensure company's compliance with environmental statutory obligations Management of the environment and sustainability team Represent ENERCON at selected external sustainability-related working groups/forums/meetings Oversee periodic review and revision of environmental management systems, standards, and procedures. Responsible for the certification of the environmental management system in accordance with ISO 14001 Propose company-wide policies and programs related to corporate responsibility, environment and sustainability Define standards and support in the integration of sustainability aspects into the supply chain Develop, lead or supervise projects in the area of environment and sustainability (e.g. recycling, circular economy etc.) and project manager for the preparation of the annual sustainability report Degree with focus on environment and/or sustainability Several years of work experience in the field of environment/sustainability, preferable in the renewable sector Well-developed leadership skills International work experience is a plus Very good English and German skills are preferred Able to work autonomously or collaboratively with strict confidentiality Able to work in a rapid developing environment Analytical thinking and hands-on mentality Flexible working hours due to suitable working hours models Exciting and diversified work activities Integrated approach to workplace health promotion Internal and external opportunities for further education Employee events that bring a fresh breeze Green power supply at staff rates to achieve our common goal High-value equipment in tools, work clothes and vehicles Find out more about your individual benefits – your future Human Resources department will be happy to help.
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Business Development Manager EMEAI (m|w|d)

Di. 11.01.2022
Bremen
Als inhabergeführter Logistikdienstleister mit hanseatischen Wurzeln ist das 1879 gegründete Unternehmen heute in der Welt zuhause. 72 eigene Büros und mehr als 2.500 Beschäftigte in über 22 Ländern bilden die Basis der Leschaco Gruppe. Wir sind dort, wo Industrie und Handel uns brauchen. Dabei entwickeln wir maßgeschneiderte Konzepte in den Geschäftsbereichen See- und Luftfracht, Kontraktlogistik und Tankcontainer.In enger Zusammenarbeit mit dem Team sind Sie mitverantwortlich für den Ausbau unserer Marktposition im Bereich EMEAI: Erstellung von Markt-, Kunden- und Wettbewerbsanalysen der Region EMEAI inkl. anschließender Strategieentwicklung gemeinsam mit weiteren internen Stakeholdern Erkennen von Geschäftspotenzialen mit anschließender Aufbereitung und Betreuung der Umsetzung Analyse, Optimierung und Kontrolle betrieblicher Prozesse einschließlich IT-Aspekte Betreuung und Ausbau der Bestandsgeschäfte definierter Kunden inkl. Definition und Lösung bestehender Entwicklungspotentiale Unterstützung bei Marketingaktivitäten sowie Datenbankpflege zur Geschäftsentwicklung Koordinierung aller Parteien zum erfolgreichen Abschluss neuer Geschäfte/Geschäftsmöglichkeiten Identifizierung von Zielkunden und Aufbau einer Opportunity-Pipeline Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung/Studium im Speditionsbereich oder vergleichbare Qualifikationen Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Vertrieb/Business Development mit dem Schwerpunkt Transport und Logistik Organisationstalent, strukturierte Arbeitsweise und Durchsetzungsvermögen Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift sehr gute Kenntnisse in Office 365 Teamwork und eine Kultur der Wertschätzung  Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten  gesunde Kantine Flexible Arbeitszeiten vielfältiges Sport- und Gesundheitsprogramm Shuttleservice und kostenfreie Parkplätze
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Mitarbeiter Marketplace Consulting - SCM / E-Commerce (m/w/d)

Di. 11.01.2022
Berlin, München, Hamburg, Leipzig, Köln, Dresden, Hannover, Bremen, Stuttgart, Frankfurt am Main
Wir sind einer der führenden Anbieter im E-Commerce und gehören zu den Fortune-500-Unternehmen. Die Firma hat ihren Sitz in Seattle im US-Bundesstaat Washington. Seit Gründung des Unternehmens durch Jeff Bezos im Jahr 1995 wurde das Produktangebot kontinuierlich erweitert und ein weltweites Netz von Logistik- und Kundenservice-Zentren aufgebaut. Ziel ist es von jeher, das kundenzentrierteste Unternehmen der Welt zu sein, bei dem Kunden praktisch alles finden, was sie online kaufen wollen. Indem wir Kunden mehr von dem geben, was sie wollen, wächst das Unternehmen immer weiter und entwickelt sich zu einer der führenden E-Commerce-Websites. Heute kann man bei uns von Büchern und elektronischen Geräten bis hin zu Tennisschlägern und Diamantschmuck alles kaufen. In zahlreichen Ländern sind wir mit eigenen Websites vertreten, zum Beispiel in den USA, Kanada, Deutschland, Frankreich, Großbritannien, Italien, Spanien, Japan, China, Indien, Mexiko und Brasilien. Das Unternehmen betreibt mehr als 175 Logistikzentren in aller Welt – zwölf davon in Deutschland. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt Verstärkung für unser Jobangebot Mitarbeiter Marketplace Consulting - SCM / E-Commerce (m/w/d). Klingt spannend? Dann freuen wir uns auf eine aussagekräftige Bewerbung über unseren Partner Workwise. Du übernimmst das gleichzeitige Management mehrerer Vertriebspartner, um individuelle Strategien voranzutreiben, Zeitpläne und Erwartungen zu verwalten und die Kommunikation zu steuern Du führst Business Analysen durch und erstellst fundierte Geschäftsempfehlungen sowie verwertbare Erkenntnisse, indem du eine breite Palette von Analysetools zur Interpretation von Kundendaten einsetzt Du berätst deine Vertriebspartner zu den sich ergebenden Möglichkeiten und potenziellen Auswirkungen auf das Geschäft, indem du dein umfassendes Wissen über unsere Lösungen nutzt und an die Ziele der Vertriebspartner anpasst Du unterstützt als kompetente/r Sparringpartner:in und leitest die Umsetzung der strategischen Pläne, beantwortest Ad-hoc-Fragen und hilfst bei der Bewältigung fachspezifischer Herausforderungen Du gewinnst das Vertrauen der einzelnen Vertriebspartner durch eine enge Zusammenarbeit sowie das Erzielen von Ergebnissen und dann nutzt du das aufgebaute Vertrauen, um starke Beziehungen zu deinen Stakeholdern aufzubauen und zu pflegen Du widmest jedem Vertriebspartner Zeit, um ihn über unsere Lösungen und Neuigkeiten zu informieren sowie sein Wissen über den Vertrieb unserer Plattform zu erweitern Du verantwortest Geschäftsüberprüfungen, indem du Performance Deep Dives vorbereitest und präsentierst, um so eine monatliche Diskussion über Geschäftsfortschritte, aktuelle Herausforderungen und strategische Pläne mit deinem Vertriebspartner zu generieren Du wirst Expert:in und übernimmst ein bestimmtes Thema innerhalb unserer Serviceorganisation, mit dem Ziel Kolleg:innen zu unterstützen, Prozesse/Tools zum Nutzen unserer internen sowie externen Stakeholder zu entwickeln, z.B. Branding, Fulfillment, Hiring, Tools, Deals und vieles mehr Du hast ein abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre, Marketing, Finanzen, Wirtschaft oder eines ähnlichen Studiengangs an einer erstklassigen Universität Du bringst 1,5 oder mehr Jahre Berufserfahrung in den Bereichen Top-Level-Consulting, Key Account Management, Werbevertrieb, B2B, digitaler Einzelhandel, E-Commerce, Business Development, digitales Marketing, Brandmanagement, Supply Chain Management oder vergleichbar mit Du verfügst über starke analytische Fähigkeiten, die die Interpretation komplexer Datensätze mit Microsoft Excel ermöglichen Du besitzt die nachgewiesene Fähigkeit erfolgreich zu managen und selbständig mit Kunden zu interagieren Du zeichnest dich durch die Fähigkeiten zum Multitasking und zur Anpassung der Prioritäten in einem schnelllebigen Umfeld aus Du punktest mit deinen hervorragenden Präsentationsfähigkeiten, um Stakeholder zu informieren und zu beeinflussen Du verfügst über ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch Flexibilität: Wir bieten eine flexible Working from Home Policy an. Gesundheit: Unsere Krankenversicherungstarife bieten dir die Flexibilität, den richtigen Versicherungsschutz für dich und deine anspruchsberechtigten Familienmitglieder zu wählen. Du hast die Wahl zwischen mehreren Plänen, einschließlich eines Gesundheitssparkontos (mit Beiträgen von Arbeitnehmern und Arbeitgebern), und mehreren Netzanbietern, um die beste Versorgung in deiner Region zu erhalten Finanzielle Sicherheit: Unser 401(k)-Plan bietet dir die Möglichkeit, dein Gehalt für deine langfristigen Ersparnisse aufzuschieben, und beinhaltet einen Unternehmensbeitrag. Der Plan bietet eine Vielzahl von Anlagemöglichkeiten, die dir helfen, deine finanziellen Ziele zu erreichen Restricted Stock Units (RSUs): Die meisten Mitarbeiter haben die Möglichkeit, durch die Zuteilung und Unverfallbarkeit von Restricted Stock Units Eigentümer des Unternehmens zu werden. Wir prüfen ständig neue Möglichkeiten, um allen Mitarbeitern andere Arten von Eigentumsrechten zu ermöglichen Netzwerk der Unterstützung: Wir kümmern uns um deine Gesundheit und dein Wohlbefinden, sowohl bei der Arbeit als auch in der Freizeit.  Mutterschafts- und Elternurlaub: Wir bieten eine Reihe von voll bezahlten Mutterschafts- und Elternurlaubsoptionen für Eltern vor und nach der Geburt oder Adoption eines Kindes. Dazu gehören unsere branchenweit einzigartige "Leave Share"-Option und ein flexibles Programm zur Rückkehr an den Arbeitsplatz, bekannt als "Ramp Back". Voraussetzung für die Elternoptionen ist eine ununterbrochene Betriebszugehörigkeit von mindestens einem Jahr zum Zeitpunkt der Geburt oder Adoption des Kindes Auszeit: Regelmäßige Auszeiten von der Arbeit sind für Mitarbeiter wichtig, um sich zu erholen und zu erneuern. Die Mitarbeiter haben Anspruch auf bezahlte Freizeit zusätzlich zum bezahlten Betriebsurlaub Mitarbeiterrabatt: Mitarbeiter erhalten einen jährlichen Rabatt auf Produkte, die von uns verkauft und versandt werden
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Business Development Manager (w/m/d)

Mo. 10.01.2022
Kiel, Bremen, Halle (Saale), Hamburg, Magdeburg, Rostock
Wo Sie als IT-Superheld, Weltverbesserer, Datenschützer oder Entwicklergenie ein berufliches Zuhause finden? Bei Dataport! Als größtes staatliches IT-Unternehmen laden wir Sie ein, die Digitalisierung der öffentlichen Verwaltung mitzugestalten und unseren Traum von einer digitalen Zivilgesellschaft zu verwirklichen. Dazu entwickeln Sie mit uns z. B. maßgeschneiderte IT-Lösungen für das Bildungswesen, kämpfen gegen Cyberkriminalität oder machen Online-Behördengänge möglich. Machen Sie nicht irgendeinen Job - starten Sie jetzt Ihre Karriere bei Dataport! Digitalisierung ist die Aufgabe der Stunde! Wir wachsen weiter, auch in Krisenzeiten. Verstärken Sie unser Team in Altenholz/Kiel, Bremen, Halle (Saale), Hamburg, Magdeburg oder Rostock als Business Development Manager (w/m/d) Übernehmen Sie Verantwortung und leisten Sie einen wichtigen Beitrag zum Auf- und Ausbau unseres Business im Kontext Data Science, Künstliche Intelligenz (KI) und Machine Learning! In Eigenregie gestalten Sie den Aufbau und die nachhaltige Pflege eines Kunden- und Partnernetzwerkes im Kontext von Daten- und Anwendungsplattformen, Data Science und KI / Machine Learning. Sie überlassen nichts dem Zufall und führen gezielt Markt- und Wettbewerbsanalysen durch. Sie behalten den Überblick: Sie bewerten Absatzmärkte und Marketing-Chancen und entwickeln hieraus Marketing- und Vertriebsstrategien, die Sie sicher in die Praxis umsetzen. Mittendrin statt nur dabei – mit direktem Draht zum Kunden: Sie identifizieren und analysieren Kundenbedürfnisse und leiten hieraus wichtige Ergebnisse für die Weiterentwicklung unseres Produkt- und Lösungsportfolios ab. Das Erschließen neuer Geschäftsmodelle ist eine Ihrer leichtesten Übungen. Masterstudium der Wirtschaftswissenschaften oder vergleichbare Kenntnisse Mehrjährige (3+) Erfahrung im Business Development der Informationstechnologie Know-how in Lösungen aus den Bereichen Data Science oder KI / Machine Learning Gute Kenntnisse in der Anwendung von Methoden und Vorgehensweisen zur Durchführung von Markt- und Wettbewerbs- sowie Nutzer- und Zielgruppenanalysen Erfahrung im Vertrieb und im Relationship Management Eigenverantwortliches, strategisches und wirtschaftliches Handeln sowie Kommunikationsstärke Faire Bezahlung dank unseres Haustarifvertrages Flexibilität durch mobiles Arbeiten und Gleitzeit Gute Work-Life-Balance: nur 38,7 Wochenstunden in Vollzeit 30 Tage Urlaub: zusätzlich arbeitsfrei an Heiligabend und Silvester Volle Rückendeckung für Familienmenschen und Unterstützungsangebote für alle Gemeinsam in die Zukunft: Altersvorsorge und unbefristete Zusammenarbeit Tolle Entwicklungschancen: vielfältige Weiterbildungen, Trainings und Workshops Ein Team, das zusammenhält und ein respektvolles Miteinander auf Augenhöhe lebt
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International Business Developer (m/w/d)

Mo. 10.01.2022
Bremen
Digitalisierung, Vernetzung, Cyber – die Division Electronic Solutions deckt die gesamte Wirkungskette im Systemverbund von den Sensoren über Vernetzung von Plattformen und Soldaten bis zur (teil-) automatisierten Anbindung von Effektoren ab. Ergänzt wird dies durch Lösungen für den Schutz im Cyberraum. Weitere Handlungsfelder dieser Rheinmetall-Division sind umfassende Trainings- und Simulationslösungen, in die das Unternehmen über 40 Jahre Erfahrung einbringt. Dazu kommen Betreiberlösungen für Luftfahrzeuge. Die Division gliedert sich in die Business Units Air Defence & Radar Systems, Integrated Electronic Systems und Technical Publications. Die börsennotierte Rheinmetall AG mit Sitz in Düsseldorf steht als integrierter Technologiekonzern für ein substanzstarkes, international erfolgreiches Unternehmen in den Märkten für umweltschonende Mobilität und bedrohungsgerechte Sicherheitstechnik. Rheinmetall nimmt eine weltweite Spitzenposition als Automobilzulieferer für Module und Systeme rund um den Motor ein. Des Weiteren ist Rheinmetall als führendes europäisches Systemhaus für Verteidigungs- und Sicherheitstechnik ein zuverlässiger Partner der Streitkräfte. Eigenverantwortliche Beurteilung und Bewertung von Firmen und Geschäftsvorhaben bezogen auf M&A-Vorhaben Ermittlung, Aufbau und Führung potentieller strategischer Partner Beratung der Geschäftsleitung durch Berichte und Entscheidungsvorlagen in den Bereichen Marketing und Vertrieb Eigenverantwortliche Durchführung und Auswertung von Markt- und Wettbewerbsanalysen unter Berücksichtigung der politischen Marktsituation Entwicklung einer Strategie für die Platzierung neuer innovativer Produktideen in einem bestehenden oder neuen Geschäftsfeld mit den Bereichen zusammen Eigenverantwortliche Erstellung von Business- und Budgetplänen, Bewertung und Prüfung von Geschäftsmodellen Eigenverantwortliche Erschließung neuer Märkte in den zugewiesenen Zielregionen und Aufbau von Kundebeziehungen, Aufzeigen und Generierung von Business Development-Leads sowie deren Weiterentwicklung einschließlich Übergabe der Leads mit den bestehenden Kontakten an den Vertrieb Abgeschlossenes Studium (Ingenieurwesen, Wirtschaftswissenschaften mit gutem technischen Verständnis oder vergleichbar) Kenntnisse über Einkaufsprozesse (B2B) und/oder Beschaffungsprozesse im öffentlichen Sektor (B2G) Mehrjährige Erfahrung mit erklärungsbedürftigen Investitionsgütern und/oder der Rüstungsindustrie Mehrjährige Erfahrung im internationalen Umfeld Sicherer Umgang mit Online-Datenbanken und Literaturrecherchen Sehr gute Kenntnisse von MS Office-Anwendungen Verhandlungssichere Englischkenntnisse (in Wort und Schrift), weitere Sprachen von Vorteil Sicheres Auftreten sowie ausgeprägte Analysefähigkeit Weltweite Reisebereitschaft Kommunikationsstärke sowie interkulturelle Kompetenz Ihre Stärken und Erfahrungen zählen bei Rheinmetall. Zudem legen wir Wert auf Vielfalt und Chancengleichheit. Schwerbehinderte Bewerber werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Auf ihre Bewerbung freuen wir uns.Wir bieten Ihnen einen herausfordernden Arbeitsplatz in einem spannenden und internationalen Zukunftsmarkt. Was Sie mitbringen sollten, sind ein hohes Maß an Eigenverantwortung und Leistungsbereitschaft. Sie finden bei Rheinmetall Anerkennung, eine attraktive Vergütung und eine sichere sowie langfristige Perspektive. Auf die Vereinbarkeit von Beruf und Familie legen wir großen Wert. Wir freuen uns auf Ihre Erfahrung und Ihre Expertise, um gemeinsam mit motivierten Kollegen die Zukunft von Mobilität und Sicherheit voranzutreiben. An unserem Standort in Bremen bieten wir Ihnen: Flexible Arbeitszeiten (Gleit- und Vertrauensarbeitszeit) Attraktive Vergütung und 30 Tage Urlaub pro Jahr Spannende, interdisziplinäre und internationale Projekte in einer Matrix-Organisation Eine Unternehmenskultur, die berufliche und persönliche Entwicklung fördert Mitarbeitervorteile eines Großkonzerns, z. B. Betriebliche Altersvorsorge, Mitarbeiteraktienkaufprogramm und Rabatte bei zahlreichen Anbietern Fitness- und Gesundheitsangebote sowie VIVA-Familien-Service Subventioniertes Betriebsrestaurant sowie kostenloses Wasser, Kaffee und Obst
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