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Business Development: 23 Jobs in Schönau

Berufsfeld
  • Business Development
Branche
  • Chemie- und Erdölverarbeitende Industrie 4
  • Sonstige Dienstleistungen 4
  • Fahrzeugbau/-Zulieferer 2
  • It & Internet 2
  • Recht 2
  • Sonstige Branchen 2
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  • Personaldienstleistungen 1
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Berufserfahrung
  • Mit Berufserfahrung 17
  • Ohne Berufserfahrung 12
  • Mit Personalverantwortung 1
Arbeitszeit
  • Vollzeit 22
  • Home Office 9
  • Teilzeit 3
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 17
  • Praktikum 4
  • Ausbildung, Studium 1
  • Studentenjobs, Werkstudent 1
Business Development

Internship Management Consulting - DevelopmentInnovation (m/f/d)

Sa. 18.09.2021
Ludwigshafen am Rhein
At BASF, the chemistry is right. Because we are counting on innovative solutions, on sustainable actions, and on connected thinking. And on you. Become a part of our formula for success and develop the future with us - in a global team that embraces diversity and equal opportunities irrespective of gender, age, origin, sexual orientation, disability or belief.First information about our application process can be found here: http://on.basf.com/applicationprocess. Do you have any questions about the application process or the position? Please reach out to Gina Buchholz, gina.buchholz@basf.com BASF SE, located in Ludwigshafen am Rhein, is the corporate headquarters of the BASF Group and part of the Rhine-Neckar Metropolitan Region. BASF stands for competence in chemistry since 1865 and is represented today in the world's major consumer markets, with a wide range of products. As the largest employer in the region, BASF SE offers multiple career opportunities for students, university graduates and professionals providing also training in over 30 professions. Leisure, sports, culture and a good infrastructure characterize the Rhine-Neckar Metropolitan Region, in which BASF is also involved with numerous activities. Learn more about BASF SE at http://on.basf.com/BASFSE_LU We are the global in-house management consultancy for BASF. Our focus is on strategic projects, which drive effective change processes. The areas covered here range from growth, organisational development and efficiency projects to acquisition and divestment. We have a strong team spirit and actively promote career development within BASF.For a period of three to six months, starting in December 2021, you will be part of our Management Consulting department in the Development Innovation subgroup. The department gives advice to the BASF group and its business units in the field of general management and is therefore actively supporting the change processes of BASF. Your tasks include mainly consult business units on business model innovations in the area of digitalization and sustainability. You will learn and apply state-of-the art frameworks for uncertainty management, design thinking and rapid prototyping. As a full member of the team you will participate in the preparation, coordination and implementation of management consulting projects. Furthermore, you will support the positioning various innovation Management methodologies globally and you will further implement customer centricity at BASF. The areas of strategy, marketing, organization (structures and processes) and corporate development with a particular focus on promoting innovation excellence are part of your responsibilities. enrolled master student with above average grades initial experience through at least one prior internship secure handling of IT standard applications, especially Excel and Power Point excellent presentation skills, present the results in a competent and clear manner very good English skills and interest to work in an international team high innovative and future-oriented way of thinking as well strong communication skills From day one you will be part of the BASF family. You will get involved in challenging fields of activity and have the opportunity to work on exciting projects in an interdisciplinary environment. Depending on the location of the respective group company you will get to know BASF and participate in various workshops and guided tours. In this way you will make numerous interesting experiences and get a deep insight into the world´s leading chemical company. Information regarding internships: on.basf.com/internshipArbeitszeit: Full-timeVertragsart: Internship
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Head of Business Development (m/w/d)

Fr. 17.09.2021
Mannheim
Wir suchen Sie für das BAUHAUS Service Center Deutschland in Mannheim als Head of Business Development (m/w/d). Der Bereich Digital Commerce steht für ein vernetztes BAUHAUS der Zukunft durch Digitalisierung. Dabei haben wir immer unsere Kund:innen im Fokus und als Ziel, das perfekte digitale Einkaufserlebnis zu schaffen. Eine agile Arbeitsumgebung, innovative Lösungen und engagierte Mitarbeiter:innen sind der starke Motor dahinter – und der beste Beweis dafür ist der Erfolg: Mit über 270 Fachcentren in 19 Ländern sowie einem der 100 größten Online-Shops in Deutschland gehört BAUHAUS zu den erfolgreichsten Unternehmen Europas. Und freut sich darauf, mit Ihnen noch besser zu werden! Als Head of Business Development (m/w/d) sind Sie für die Führung der Teams Business Intelligence, Controlling und Strategy & Innovation zuständig Ihr Fokus liegt auf der Entwicklung neuer, digitaler Geschäftsmodelle jenseits des klassischen Handelsmodells, z.B. in den Bereichen Marketing, Logistik und Services Parallel dazu treiben Sie die technische und fachliche Weiterentwicklung des aktuellen Berichtswesens entlang der strategischen Schwerpunkte Cloud, Mobile und Self Service voran Der Ausbau der Steuerungsinstrumente für Digital Commerce, insbesondere der Aufbau eines ausgewogenen Kennzahlensystems zur Steuerung sowie die Weiterentwicklung der Kosten- und Deckungsbeitragsrechnung, wird ebenfalls von Ihnen verantwortet Darüber hinaus gestalten Sie die Weiterentwicklung der Digital Commerce Strategie mit und treiben strategische Initiativen voran. Dabei stehen Sie in engem Austausch mit internen und externen Stakeholdern (m/w/d) Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, (Wirtschafts-)Informatik, Statistik oder eines vergleichbaren Studiengangs Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position in einer Unternehmensberatung oder Strategieabteilung, vorzugsweise innerhalb eines B2C-Umfelds oder im E-Commerce Erfahrung in der Entwicklung von Strategien und neuen Geschäftsmodellen Quantitative, datengetriebene Arbeitsweise Ausgeprägtes analytisches Denkvermögen Erfahrung im Aufbau, der Führung und Motivation eines Teams Kenntnisse im Projektmanagement Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse Eine reizvolle Aufgabe in einem Familienunternehmen mit agilem Arbeitsumfeld, modernen Technologien sowie persönlichen und fachlichen Entwicklungsmöglichkeiten Unbefristetes Arbeitsverhältnis sowie eine attraktive Vergütung Eine ausgeglichene Work-Life-Balance, die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten und 30 Tage Urlaub Attraktiver Standort im Herzen der Metropolregion Rhein-Neckar mit kostenfreien Parkplätzen und einem firmeneigenen Restaurant Exklusives Modell zur betrieblichen Altersversorgung mit attraktiven Arbeitgeberzuschüssen Weitere Zusatzleistungen wie z.B. vermögenswirksame Leistungen oder eine Berufsunfähigkeitsversicherung zu Sonderkonditionen Eine betriebsnahe Kindertagesstätte mit familienfreundlichem Betreuungsangebot Einkaufsvorteile durch die BAUHAUS-Mitarbeiterkarte
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Business Development Manager Patient Support (m/w/d) Healthcare & Life Sciences

Fr. 17.09.2021
Frankfurt am Main, München, Mannheim, Berlin
IQVIA™ is The Human Data Science Company™, focused on using data and science to help healthcare clients find better solutions for their patients. Formed through the merger of IMS Health and Quintiles, IQVIA offers a broad range of solutions that harness advances in healthcare information, technology, analytics and human ingenuity to drive healthcare forward. IQVIA has 70,000 employees in more than 100 countries, all committed to making the potential of Human Data Science a reality. Join us on our exciting journey! Business Development Manager Patient Support (m/w/d)Healthcare & Life Sciences – Frankfurt am Main, Berlin, München oder Mannheim – Homeoffice IQVIA™ (NYSE:IQV) ist ein weltweit führender Anbieter von Informationen, innovativen Technologielösungen und Serviceleistungen im Bereich der klinischen Auftragsforschung. Auf der Basis umfangreicher Branchenkenntnisse liefert das Unternehmen Akteuren in der Gesundheitsbranche einzigartige Entscheidungsgrundlagen in der Verknüpfung von Big Data, zukunftweisender Technologie und moderner Analytik. Unser CSMS (Contract Sales and Medical Solutions) Team bietet Healthcare- und Pharma-Kunden in Deutschland maßgeschneiderte Patienten-Support-Programme (PSP). Zu dem umfassenden Angebot zählen Analyse und Design von Programmen, strategische Beratung und operative Umsetzung, genauso wie Performance-Messungen von aktiven Programmen. In diesen Themenbereichen arbeiten wir gemeinsam mit unseren Kunden an innovativen Lösungen, um die bestmögliche Unterstützung von Patienten und deren Angehörigen zu gewährleisten. Sie wollen eine sinnvolle Tätigkeit und sich weiterentwickeln? Herzlich willkommen in unserem Team. In der Rolle des BD Manager berichten Sie an den Head of Patient Support Programs und sind zuständig für den Vertrieb unserer PSPs. Anbahnung und Akquise von Geschäftsmöglichkeiten im Bereich der Patientenunterstützung bei Kunden im Pharma-, Life Science- und Medizintechnik-Bereich Aufbau und Pflege von langfristigen Beziehungen zu relevanten Entscheidern beim Kunden Verständnis des IQVIA-Portfolios und kontinuierlicher Ausbau des internen Netzwerkes Analyse potenzieller Chancen und Entwicklung von Account-Plänen für ausgewählte Kunden Sicherstellung, dass Lösungen und nicht Produkte angeboten werden, und fortlaufende Evaluation der Vertriebsaktivitäten Erstellung von Angeboten und Verhandlung von Verträgen Zusammenarbeit mit den Operational Heads PSP, um Angebote und Pitches vorzubereiten; Wissenstransfer zur Kultur des Kunden, des Bedarfs und der Lösung, um das Projekt zu gewinnen Schnittstelle der internationalen und europäischen BD-Teams bei der Entwicklung eines spezifischen Vorschlags, einer lokalen Lösung Abwicklung von Folgemaßnahmen im Zusammenhang mit dem Verkauf und Vervollständigung von Vertragsdokumenten Hohe Beratungskompetenz und ein tiefes Verständnis für die Herausforderungen Ihrer Kunden Zur Entwicklung maßgeschneiderter Lösungen ziehen Sie Kollegen aus den unterschiedlichsten IQVIA-Bereichen hinzu und koordinieren gemeinschaftliche Aktivitäten. Daher spielt neben den Kundenterminen vor Ort auch die interne bereichsübergreifende Zusammenarbeit eine zentrale Rolle bei Ihrer Tätigkeit. Nach Ihrem Studium oder einer vergleichbaren Ausbildung haben Sie mehrjährige Erfahrung im Business Development oder Key Account Management im Bereich Pharma / Healthcare, gerne auch in Consulting oder Marktforschung gesammelt Insiderkenntnisse des deutschen Gesundheitswesens und des deutschen Gesundheitsmarktes gepaart mit einem exzellenten Businessverständnis sind von Vorteil Gewohnt, ein hohes Maß an Kundenorientierung und hervorragende Beratung in Vertriebserfolge und langfristige Kundenbeziehungen umzusetzen. Klar und überzeugend in der Kommunikation – schriftlich und mündlich; präsentations- und verhandlungssicher auf Deutsch (muttersprachliches Niveau) und Englisch Sehr gutes Verständnis der Trends in den Bereichen Life Science und Gesundheitswesen sowie Fähigkeit zur Interpretation der für das Unternehmen relevanten Trends Großes Geschick, Kundenverträge auszuhandeln und zu sichern Intrinsisch motivierte Persönlichkeit In der Lage, Chancen zu priorisieren und mehrere Aufgaben parallel auszuführen Erfahren, unabhängig zu arbeiten und Zeit effizient zu verwalten und anspruchsvolle Zeitpläne einzuhalten Fähigkeit, effektive Arbeitsbeziehungen zu Kollegen, Managern und Kunden aufzubauen und aufrechtzuerhalten Sympathischer Netzwerker mit etablierten Kontakten in Pharma (BU-Leiter, Medizin, Marketing, Einkauf)
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Business Development Manager (m/w/d) Energielösungen

Do. 16.09.2021
Mannheim
Die MVV Enamic GmbH und ihre Tochter MVV EnergySolutions GmbH verantwortet deutschland­weit das B2B-Geschäft für ganzheitliche energiewirtschaftliche Lösungen der MVV Energie AG. Wir bieten unseren Kunden zusammen mit unseren Partner- und Töchterunternehmen ein breit­aufgestelltes Lösungsportfolio an. Wir sind ein Tochterunternehmen der MVV Energie AG, einem der größten Energieunternehmen Deutschlands mit knapp 6.200 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern und einem Jahresumsatz von rund dreieinhalb Milliarden Euro. Begeistern auch Sie sich für eine Aufgabe mit Zukunft in unserer Gesellschaft MVV EnergySolutions GmbH. Die Abteilung Geschäftsentwicklung sucht Sie für den Standort Mannheim als Business Development Manager (m/w/d) EnergielösungenArbeitszeit: Vollzeit | Beginn: 01.10.2021, befristet bis 30.09.2023Als Business Development Manager (m/w/d) sind Sie verantwortlich für die Geschäftsfeld­entwicklung und zentraler Ansprechpartner zu Partnern, Kooperationen sowie der Strategie der MVV Enamic GmbH. Analysieren von Entwicklungen in einem hochdynamischen Marktumfeld für ganz­heitliche Energielösungen im B2B-Bereich Prüfen und Bewerten von strategisch relevanten Geschäftsfeldern, Produkt­vorhaben und Kooperationsmöglichkeiten Leitung von (interdisziplinären) Projekten zur Weiterentwicklung des bestehenden Geschäfts Erstellung von Businessplänen und Vor­bereitung von Gremien- und Entschei­dungs­vorlagen Betreuung, Steuerung und Weiter­ent­wicklung der strategischen Partner Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches oder technisch-wirtschafts­wissen­schaftliches Studium Mindestens fünf Jahre einschlägige Berufserfahrung, idealerweise in der Energie­wirtschaft Kompetenzen im Prozess- und Organi­sations­management Ausgeprägte Kunden- und Markt­orien­tierung, gepaart mit ausgezeichneter Kommu­nikationsfähigkeit und hoher Eigenverantwortung MVV steht für eine starke Gemeinschaft: Zusammen entwickeln wir uns kontinuierlich weiter und sind in der Lage, auch komplexe Herausforderungen erfolgreich zu meistern. Übernehmen Sie Verantwortung und gestalten Sie mit uns anspruchsvolle Innovationsprojekte und nachhaltige Lösungen – in einem Team, das die individuellen Fähigkeiten jedes und jeder Einzelnen wert­schätzt und Vielfalt als gemeinsame Chance begreift. Übrigens: Wir wollen die Anzahl weiblicher Kolleginnen in Führungspositionen deutlich erhöhen. Deshalb unterstützen wir durch vielfältige Programme und Maßnahmen aktiv die berufliche Entwicklung von Frauen in sämtlichen Unternehmensbereichen.
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Leiter/in des Bereiches New Business Development Proteine (m/w/d)

Do. 16.09.2021
Mannheim
Vielseitigkeit und Internationalität von Südzucker überraschen und beeindrucken zugleich. Mit 17.900 Mitarbeitern, einem Jahresumsatz von 6,7 Mrd. Euro sowie 3,7 Mio. Tonnen Zucker­produktion sind wir eines der bedeutendsten Lebensmittelunternehmen und Marktführer im Zuckerbereich in Europa. Steuerung der NBD-Aktivitäten „Proteine“ im Konzern in engem Austausch mit relevanten Unternehmensbereichen und in Übereinstimmung mit der Protein-Strategie der Südzucker-GruppeZentrale und bereichsunabhängige Entwicklung und Prüfung neuer Businessoptionen inklusive der Leitung von Projekten (Ideation, Entwicklung)Durchführung und Auswertung von Markt- und WettbewerbsanalysenErstellung von Prognosen für zukünftige Trends und MarktchancenAnalyse von Markt- und KundenanforderungenIdentifikation potentieller Absatzmöglichkeiten und Entwicklung von MarkteinführungsstrategienEinbindung in die Produkt- und Technologieentwicklung bzw. enge Zusammenarbeit mit den internen Fachabteilungen (F&E, Technik, Produktion, QM)Aufbau von Kooperationen mit externen Partnern und Ausbau des bestehenden NetzwerksStrategische und operative Steuerung des Protein-Projektportfolios inklusive der Kontrolle, transparenten Kommunikation, Ideenfindung und EvaluierungErfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschafts-, Agrar-, Ernährungswissenschaften, Lebensmitteltechnologie oder eines vergleichbaren StudiengangsMehrere Jahre Berufserfahrung, bevorzugt mit dem Schwerpunkt im Bereich Marketing, Produktmanagement oder New Business Development in der Lebensmittel- und/oder Futtermittelbranche sowie mehrjährige Berufserfahrung mit ProteinenPraktische Erfahrung im Bereich Marktanalyse sowie in der Entwicklung von erfolgreichen Go-to-Market-StrategienPraxiserfahrung in der Leitung von Entwicklungsprojekten, gerne auch unter Anwendung von agilen MethodenBreites Management-Know-how sowie fundierte Kenntnisse in den Bereichen Finanzen, Wirtschaft und RechtSehr gute Englisch- und Deutschkenntnisse in Wort und Schrift; gerne weitere SprachkenntnisseStrategische und kaufmännische DenkweiseGespür für wirtschaftliche Trends und EinflüsseStrukturierte, analytische und kreative ArbeitsweiseTeamgeist, Kommunikations- und KontaktfreudigkeitEigeninitiative sowie sicheres AuftretenInteressante und abwechslungsreiche Aufgaben in einem zukunftsorientierten UmfeldAttraktive Vergütung inklusive betrieblicher SozialleistungenKollegiales Arbeitsumfeld und offene KommunikationUnterstützung der Vereinbarkeit von Familie und Beruf
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Professional Agile@Scale Transformation Coach (m/w/d)

Di. 14.09.2021
Fürth
Professional Agile@Scale Transformation Coach (w/m/d) ​ Für unseren Standort Nürnberg, Fürth oder München in Voll- oder Teilzeit Gestalten Sie mit uns das Banking von Morgen! Denn wir bieten nicht nur modernes Online-Banking, sondern erleichtern mit selbst entwickelten Innovationen den Alltag unserer Kunden. Dabei hören wir zu und lassen die Kunden aktiv ihre Meinungen und Ideen beisteuern. Gestalten auch Sie mit – werden Sie Teil der Consorsbank und des starken Netzwerks von BNP Paribas. ​ Die Abteilung ‚Employee Experience, Learning & Development‘ ist dabei Heimathafen für eine systemische Betrachtung unserer global angelegten Agile@Scale Initiative. ​ Deine Aufgaben: ​ Du gestaltest Veränderungsprozesse u.a. im Rahmen unserer Agile@Scale Initiative, die uns ‚Besser. Schneller. Zufriedener.‘ werden lassen Du vertrittst unsere Agile@Scale Strategie outcome- orientiert und überzeugend Du repräsentierst authentisch unsere Werte und Ziele der stetigen Reflektion und der lernenden Organisation und reißt dabei andere mit Deinem Esprit und Charisma mit Du hinterfragst bestehende Strukturen und Glaubenssätze, auch Deine Eigenen Du treibst diszipliniert und konsequent unsere Transformationsinitiativen voran Agilität ist dafür Dein bewährter und sehr gut bekannter Werkzeugkoffer ohne dabei zu Dogmatisieren und dabei immer am Bedürfnis des Kunden zu bleiben Dein Anspruch ist, dass wir gemeinsam jeden Tag ein bisschen besser werden ​ Dein Profil: ​ Du hast außergewöhnliche Fähigkeiten im Ausrichten von zielgruppenorientierten und mehrwertstiftenden interaktiven Workshop- und CoCreation- Formaten, auch virtuell Du kannst auf eine überdurchschnittlich hohe Expertise im Bereich von Organisationsentwicklung und/oder dem Gestalten von Agilen Prozessen und/oder dem Aufbau bzw. Umbau zu Produktorganisationen zurückgreifen Deine Expertise, Energie und Motivation schaffen es die verschiedenen Zielgruppen, inklusive internationalem Senior Management, zu begeistern Du bist mit den Prinzipien des Change Management und Coaching- Ansätzen vertraut Komplexität und Veränderung begrüßt Du mit offenen Armen ​ Was wir bieten: ​ Ein modernes Umfeld mit flexiblem Arbeiten, ausgerichtet Dein volles Potenzial zu entfalten Ein äußerst spannendes internationales Betätigungsfeld mit vielen Möglichkeiten zum Austausch, Netzwerken und Entwicklungsmöglichkeiten Zahlreiche Benefits für Mitarbeitende wie bspw. Familienservice, Jobrad, Jobticket, Sodexo Essensgutscheine, Betriebliche Altersvorsorge & Zentraler Standort mit guter ÖPNV-Anbindung ​ Dynamische Perspektiven in stabilem Umfeld ​ Die BNP Paribas Gruppe bietet in Deutschland ein einzigartiges Arbeitsumfeld: Unsere 12 Gesellschaften bilden gemeinsam eine lernende Organisation, in der unsere Mitarbeitenden ihr Wissen miteinander teilen und sich dafür einsetzen, dass unsere Kunden von diesem großen Erfahrungsschatz profitieren. Werden Sie Teil unseres Teams, und treiben Sie eine Welt im Wandel mit Ihren eigenen Ideen voran. ​ Für Ihre Fragen ist Isabella Zech unter 0911 369 0 sowie per Mail: recruiting@consorsbank.de für Sie da. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit Nennung Ihrer Gehaltsvorstellung, dem frühestmöglichen Eintrittstermin und relevanten Zeugnissen über den Bewerben-Button!
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Senior Key Account Manager / Sales Lead (fmd) – Medical Devices Europe

So. 12.09.2021
Mannheim, Leverkusen, Berlin
knoell is one of the leading global service providers for worldwide registration and regulatory compliance for chemicals and related products. With more than 600 employees we operate successfully in our core business - registration of crop protection and crop nutrition products, chemicals, biocides, animal health products or medical devices. Our more than twenty years of experience and focus on constant optimi­zation provide us with a very good understanding of our clients and their needs, enabling us to develop the best possible solutions for them. People are at the heart of our family-owned business and our values guide the way to our success. Team spirit and mutual support are very important to us. Our culture is characterized by strong international co-operation, can-do attitude, focus on quality and growth mindset.To drive our Medical Devices Europe division forward, we are looking for an experienced new team member with a "pioneering spirit" as:Senior Key Account Manager / Sales Lead – Medical Devices Europe (f/m/d)- full-time / permanent contract -Ref. No. 2021-59In this newly created role you will develop a high level regulatory strategy for medical devices and in vitro diagnostic medical devices for Europe and interact with AmericasFocusing on the DACH region and European medical device clusters e.g. in France, Spain and Italy, you will actively be building a new customer base and customer care (account management)You will hold close interaction with clients and knoell medical device experts throughout the enquiry process as well as throughout the project in order to ensure client satisfactionAs representative of knoell you are in charge of planning and participation of trade fairs and congresses as well as official events, e.g. through presentationsYou will cooperate in / lead scientific committees or associations, standardization committees or scientific expert panelsYou have a strong background in medical device regulations of EU, USA, Canada and Brazil and a solid knowledge with regards to quality management systems (ISO 13485, 21 CFR 820, RDC 16, MDSAP)You gained a minimum 8 to 10 years of working experience in sales (and marketing) for consulting services in the medical device fieldYour profound insights into the respective medical device industries and markets and your pioneer spirit will help you to develop strategies for a thriving businessYou are fluent in English and German, both verbal and writtenYour strong verbal and written communications skills will enable you to effectively communicate at multiple levels in the organization and the client’s organizationYou have an entrepreneurial approach and will enjoy creating a new role in the organisationYou are a strong networker with a can-do attitude and business acumenYou will work in a dynamic field in a friendly and supportive teamA well-structured induction plan will make your start easier and your further education will be supported by our knoell AcademyWe offer a wide range of opportunities for further development within the framework of our specialist and management careers as well as in project management according to the international PMI standardWe support you in balancing your work and private life and offer you 30 days of vacation, a childcare allowance, family-friendly flexible working time models and the opportunity to work at home officeIn addition to your fixed salary, we reward your commitment with performance-related bonusesWe have an employee participation scheme in place, allowing our employees to benefit from the success of the companyYou will receive a canteen allowance and we provide coffee, tea and water free of chargeTo strengthen our team spirit, team events are held in addition to the annual employee meetingThrough our company pension plan, we provide you with financial support for your retirement and pay 20% voluntarily instead of the statutory employer's allowance of 15%We pay a relocation allowanceWe offer "Jobrad" – save up to 40% with company bicycle leasingWe offer yoga and meditation sessions for your well-beingThese are the benefits of knoell Germany GmbH. Benefits for other knoell affiliates may vary from those listed.
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Praktikum im Bereich Business Development (m/w/d)

Fr. 10.09.2021
Sankt Leon-Rot
WER WIR SINDDie Division Materials and Trade zählt zu den weltweit führenden Herstellern und Partnern bei der Entwicklung von Systemkomponenten für den Grundmotor und repräsentiert mit der Business Unit Trade die weltweiten Rheinmetall Aftermarket Aktivitäten.Der Entwicklungsfokus der Business Units Small Bore Pistons, Large Bore Pistons, Bearings und Castings liegt auf den großen Herausforderungen der Branche wie Gewichtsreduktion, Emissionsreduzierung und Erhöhung der Lebensdauer bei gleichzeitiger Leistungsoptimierung. Das umfassende Produktportfolio beinhaltet Kolben für Otto- und Dieselmotoren in den Bereichen Personen- und Nutzfahrzeuge, Kolben für 2-Taktmotoren und Kompressoren, Großkolben für stationäre Motoren, Schiffsdieselmotoren und Lokomotiven, polymerbeschichtete und metallische Gleitlager, Gusserzeugnisse (z. B. Strukturbauteile) und Stranggussprodukte.Die börsennotierte Rheinmetall AG mit Sitz in Düsseldorf steht als integrierter Technologiekonzern für ein substanzstarkes, international erfolgreiches Unternehmen in den Märkten für umweltschonende Mobilität und bedrohungsgerechte Sicherheitstechnik. Rheinmetall nimmt eine weltweite Spitzenposition als Automobilzulieferer für Module und Systeme rund um den Motor ein. Des Weiteren ist Rheinmetall als führendes europäisches Systemhaus für Verteidigungs- und Sicherheitstechnik ein zuverlässiger Partner der Streitkräfte. Identifikation von neuen Technologien Marktanalyse via Internet, Fachliteratur und Unternehmenspublikationen Statistische Auswertungen / Ausarbeitungen Erstellung von Präsentationen Präsentation und Diskussion der Ergebnisse im Team Beschaffung von Benchmark Produkten Mitarbeit bei der Entwicklung neuer Produktideen Die Stelle ist am Standort St. Leon-Rot zu besetzen. Studium der Wirtschaftswissenschaften, Maschinenbau oder einem vergleichbaren Studiengang Interesse an Analyse- und Recherchearbeit Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Sehr gute MS-Office Kenntnisse (Word, Excel, PowerPoint) Sicheres Auftreten, Kommunikationsstärke, Kreativität Schnelle Auffassungsgabe, analytische Fähigkeiten Engagierte, aktive und zielorientierte Arbeitsweise Wir legen Wert auf Chancengleichheit und freuen uns über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung.
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Specialist Corporate Development (m/w/d)

Do. 09.09.2021
Worms
We are looking for the following person at the Worms site as soon as possible Specialist Corporate Development (m/f/d) The RENOLIT Group stands for partnership-based service, an international focus and innovative, high-quality, reliable products. With more than thirty production sites and sales entities in over twenty countries, we are one of the world’s leading plastic product manufacturers. Founded in 1946 with seven employees in Worms (Ger-many), where our headquarters are still today, the company now employs over 4,800 people. Their know-how and commitment make our family-owned business a sought after specialist for high-quality films, sheets and other plastic products.Today, more than 1,000 employees work at the company's headquarters. At RENOLIT, cooperation is charac-terised by team spirit and a spirit of partnership. A company where the focus is on people.Being part of our newly build-up Corporate Development team you will drive the anchoring and design of a harmonized approach for strategy development and execution in a cross-divisional collaborative process across the organization. Be a methodology expert for strategic tools within the organizations and mentor various units in utiliz-ing them Monitor strategy execution progress across the organization Own the corporate strategy execution tool, further develop its functionalities, usability and being re-sponsible for its administration Conduct workshops and trainings to ensure a common understanding of our strategy work and pro-fessionalize our strategic capabilities Lead our network of strategy mentors Guide & support the (Strategic) Market Units, Central Units & Locations in their strategy development & implementation process Work collaboratively with our market unit management teams in order to assess our markets and strategic positioning - design ongoing methods for monitoring the health of our business Develop and implement robust communication and change strategies that convey strategic objectives to various audiences (ranging from Executive Board to employees) Prepare the Quarterly Strategy Sprint Meetings & biannual Strategic Review Meetings Connect strategic topics across units and foster synergies Strategic thinker with good analytical skills and a business mindset Minimum 3 years of experience in a strategic environment – experience with market assessment and portfolio analysis is an advantage Results oriented character with a passion for achieving goals Experience with change management Excellent written and verbal communication skills in English, minimum intermediate in German Experience in preparing executive level presentations Challenging and varied tasks in an internationally operating family company Attractive salary according to the collective agreement of the chemical industry Flexible working hours Extensive company pension scheme Continuous further training and promotion Friendly team and family atmosphere
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Mitarbeiter (m/w/d) Organisationsentwicklung mit Schwerpunkt (Geschäfts-) Prozessmanagement

Do. 09.09.2021
Halle (Saale), Hildesheim, Neustadt an der Weinstraße
Werden auch Sie Teil der AMEOS Gruppe und leben mit uns die Mission: „Wir arbeiten für Ihre Gesundheit“. In unseren Krankenhäusern, Poliklinika, Reha-, Pflege- und Eingliederungseinrichtungen sorgen unsere Mitarbeitenden für das Wohlergehen unserer Patienten*innen, Klienten*innen und Bewohner*innen. Bewerben Sie sich jetzt! Denn bei AMEOS zählt: Vor allem Gesundheit. Für die AMEOS Gruppe suchen wir an einem unserer Standorte zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Mitarbeiter (m/w/d) Organisationsentwicklung mit Schwerpunkt (Geschäfts-) Prozessmanagement 80-100 %   Kontinuierliche Weiterentwicklung des Prozessmanagements der AMEOS Gruppe Unterstützung der Leistungsbereiche in der Prozessanalyse, -entwicklung und -dokumentation Proaktive Optimierung der End-to-End Prozesse entlang der AMEOS Wertschöpfungskette Vernetzung von Prozessen unterschiedlicher Leistungsbereiche Definition von KPIs entlang der Prozesslandkarte Abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Qualifikation mit einschlägiger Berufserfahrung im Prozessmanagement Kenntnisse in Prozessen im medizinischen Umfeld wünschenswert Ausgeprägte analytische Fähigkeiten sowie Problemlösungskompetenz Gute Präsentations- und Moderationsfähigkeit Wille zur proaktiven Verbesserung sowie Teamfähigkeit Flexibilität und Reisebereitschaft im DACH-Raum Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit mit Gestaltungs- und Handlungsfreiräumen Eine angenehme und professionelle Arbeitsatmosphäre Spannende Aufgaben in einem engagierten Team Möglichkeit, im Homeoffice zu arbeiten Flexible Arbeitszeiten
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