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Business Development: 76 Jobs in Unterhaching

Berufsfeld
  • Business Development
Branche
  • It & Internet 22
  • Recht 16
  • Unternehmensberatg. 16
  • Wirtschaftsprüfg. 16
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  • Personaldienstleistungen 2
  • Agentur 1
  • Druck- 1
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Berufserfahrung
  • Mit Berufserfahrung 65
  • Ohne Berufserfahrung 32
  • Mit Personalverantwortung 1
Arbeitszeit
  • Vollzeit 74
  • Teilzeit 7
  • Home Office 6
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 62
  • Praktikum 7
  • Studentenjobs, Werkstudent 4
  • Befristeter Vertrag 3
  • Berufseinstieg/Trainee 3
Business Development

Senior Business Development Manager Technology (m/w/d)

Fr. 27.11.2020
Berlin, München
The British Government is an inclusive and diversity-friendly employer.  We value difference, promote equality and challenge discrimination, enhancing our organisational capability. We welcome and encourage applications from people of all backgrounds. We do not discriminate on the basis of disability, race, colour, ethnicity, gender, religion, sexual orientation, age, veteran status or other category protected by law. We promote family-friendly flexible working opportunities, where operational and security needs allow. Job Category   Department for International Trade roles (DIT) Job Subcategory   DIT Required competencies   Making Effective Decisions, Collaborating and Partnering, Achieving Commercial Outcomes, Delivering at Pace Application deadline   13 December 2020 Grade   B3 (L) Type of Position   Full-time, Fixed term, with possibility of renewal Working hours per week   37.5 Region   Europe, Eastern Europe & Central Asia Country/Territory   Germany Location (City)   Berlin, Munich Type of Post   British Embassy Number of vacancies   1 Starting yearly salary (EUR)   €59,304.00 gross per annum rising to approx €66,616.00 gross per annum after a qualifying period in addition to performance related pay. (Salary is not negotiable) Start Date   1 February 2021Due to COVID-19, you may experience some delay in the progress of this recruitment campaign. We are working hard to minimise any disruption. You may find more information in the Additional Information section below. The British Government in Germany is based at the British Embassy in Berlin and our consulates in Dusseldorf and Munich. We are part of a worldwide network, representing British political, economic and consular interests overseas. The Department for International Trade (DIT) is the British government’s lead department for international trade and supports foreign investment into the United Kingdom and UK exporters entering international markets. Currently, we are looking for a Senior Business Development Manager to be based in Munich or in Berlin to promote Technology Foreign Direct Investment (FDI) and Capital Investment into the United Kingdom. The UK has one of the most vibrant Tech ecosystem in the world. This job offers the opportunity to work at the heart of the Department for International Trade’s (DIT) strategy to promote inward investment to the UK by focusing on technologies such as Artificial Intelligence, Fintech, Data Analytics, 5G, Quantum, and Cyber Security. You will identify and actively liaise with Germany’s largest technology corporates and high-growth start-ups that have the potential to invest and create new jobs in the UK. The job offers autonomy and freedom to set your own direction within the Tech team, not least in cultivating key contacts in business and government. Following the UK’s exit from the EU, you will be involved in working closely with businesses to understand the present and likely future impact on them. You will develop and manage a strong pipeline of potential investment projects and map new opportunities in the fast-moving tech sector. This will include facilitating meetings for senior diplomats and ministers and organising industry events. You will advise colleagues in London on commercial trends and shifts in policy. The role will also support the implementation of DIT’s Capital Investment strategy in Germany. This will include working with German Institutional Investors and Venture Capitalists on UK investments into infrastructure, real estate, and green energy. The role will work as part of a friendly and supportive team at DIT Germany and a wider network across Europe, with regular opportunities to travel. DIT Germany also provides a modern and flexible working environment with the opportunity to work from Home Office if appropriate. As with all DIT positions, there will be a focus on working collaboratively with colleagues across the Germany Network team to maximise opportunities for the UK. The work will be varied and demanding and the successful candidate will need to be a flexible, committed self-starter, able to juggle priorities and to work on demanding timelines. Fluency in English and German (written and spoken, minimum of C2 level for CEFR framework*); Educated to University degree; Experience in the tech sector or in Foreign Direct Investment; Experience in Business Development or Relationship Management; Excellent interpersonal and networking skills to be credible with the most senior business leaders; Strong written, analytical and research skills; Very good IT skills, especially MS Outlook, Word, PowerPoint and Excel. Desirable qualifications, skills and experience   Experience of Capital Investment or in any of the UK’s priority investment areas (Infrastructure, Green Energy, and Real Estate) would be would be a bonus but not essential; Experience working in the start-up ecosystem would be desirable. This is a full-time position of five working days 37.5 hours per week, for a contract period of two years. Expected start date 1 February 2021 though there is some flexibility. The successful candidate will be subject to professional background check and security clearance. Staff recruited locally by the British Missions in Germany are subject to Terms and Conditions of Service according to local German employment law. The successful applicant will be encouraged to be actively involved in the corporate life of the Embassy/Consulate-General, contributing to the wider objectives of the British Government’s Germany network and supporting the Embassy’s/Consulate-General's positive working environment. Visa/Passport requirements:Candidates must currently hold the independent right to live and work in Germany and be prepared to ensure that right remains throughout the scope of the contract. Additional requirements may become necessary after 31st December 2020.
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Regional Commercial Underwriter (m/w/d) - deutschlandweit

Fr. 27.11.2020
Hamburg, München, Köln, Frankfurt (Oder)
Euler Hermes ist weltweit führend in der Kreditversicherung und eines der führenden Unternehmen in den Bereichen Bürgschaftsübernahme, Garantie und Inkasso. Euler Hermes beschäftigt 6.000 Mitarbeiter aus mehr als 70 Nationen in über 50 Ländern und bietet ein komplettes Dienstleistungsspektrum für das B-to-B Geschäft an. Bei Euler Hermes engagieren wir uns dafür, unsere Mitarbeiter bei jedem Schritt ihrer beruflichen Laufbahn zu unterstützen, maßgeschneiderte Weiterbildungsprogramme anzubieten und die Tür für internationale Karrieremöglichkeiten zu öffnen. Wir ermutigen sie, Eigenverantwortung und Rechenschaft zu übernehmen und es zu wagen, einen Beitrag zu leisten! Bei Euler Hermes setzen wir auf Talent, Motivation und das Einbinden unserer Mitarbeiter. Diese Faktoren sind maßgeblich entscheidend für unseren Erfolg und die Zufriedenheit unserer Kunden. Daher steht für uns die Mitarbeiterentwicklung im Vordergrund, welche wir durch Mitarbeiterprogramme wie High Potential, Global Mobility und diverse Trainings realisieren. Vielseitig, zukunftsorientiert und global vernetzt - so ist Euler Hermes. Werden Sie ein Teil von uns.Als Spezialist im Regional Commercial Underwriting an den möglichen Arbeitsorten Hamburg, München, Köln, Frankfurt oder Stuttgart arbeiten Sie direkt an der Schnittstelle zum Vertrieb und steuern eigenständig Ihr Portfolio von anspruchsvollen Policen mit einem hohen Prämienvolumen. Dabei übernehmen Sie die Verantwortung für die Einhaltung der Underwriting-Standards und stimmen das Vorgehen dazu mit dem Vertrieb, den Kreditkollegen, den internen Gremien und den technischen Bearbeitern ab. Darüber hinaus sind Sie Teil der Deal-Teams, welche im Kreis von Spezialisten neue Geschäfte für unser Haus akquirieren und die Ausgestaltung der Angebote, in manchen Fällen auch in Abstimmung mit unserer Gruppe, zielgerichtet vorantreiben. Dabei sind Sie selbstbewusst und argumentieren sicher, suchen jedoch auch ausgewogene Kompromisslösungen, um die schnelle Erledigung der vielseitigen Kundenanforderungen aus dem Tagesgeschäft jederzeit sicherzustellen. Weiterentwicklung von komplexen Vertragsstrukturen und Prozessen Umsetzung der Geschäftspolitik für das kurzfristige Kreditgeschäft Gewährleistung der langfristigen Rentabilität als auch der Qualität des Commercial-Portfolios Mitwirkung bei der Weiterentwicklung bestehender Produkte Verantwortlich für die korrekte Anwendung der Commercial Guidelines insbesondere für den zugewiesenen Vertragsbestand Unterstützung bei der Umstellung unseres Vertragsbestands durch Erstellung entsprechender Umstellungsangebote Erstellung detaillierter Checklisten und Vorlagen für die Strukturierung komplexer, vertraglicher Vereinbarungen mit unseren Kunden Mitarbeit bei der Festlegung von Richtlinien für die Entwicklung und Anpassung neuer Produkte aus Sicht des Commercial Underwritings Unterstützung des Vertriebs und somit auch der allgemeinen Geschäftsentwicklung durch das Erarbeiten von individuellen Vertragslösungen unter Berücksichtigung der Commercial Guidelines Mitwirkung bei der Freigabe von Konditionen und Vertragsbedingungen von neuen Produkten Ausbildung von Außendienstmitarbeitern über Underwriting-Standards und Beantwortung von produktbezogenen Fragen Sehr gute Kenntnisse der spezifischen Marktsituation Experte für die Strukturierung komplexer vertraglicher Details, mit der Fähigkeit diese verständlich und strukturiert zu erläutern Sichere Kenntnisse des kurzfristigen Kreditversicherungsgeschäfts Basis-Kenntnisse in Englisch Als Teil der Allianz-Gruppe bietet Euler Hermes Ihnen vielseitige Entwicklungsmöglichkeiten und individuelle Förderung, Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Arbeitszeiten, Homeoffice und Eltern-Kind-Büros sowie überdurchschnittliche soziale Leistungen wie z.B. betriebliche Altersversorgung, Essenszuschuss in der hauseigenen Kantine, HVV-ProfiTicketBezuschussung, betriebliches Gesundheitsmanagement, Sabbatical-Programme und Betriebssport.
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Business Development Manager Manufacturing (m/w/d)

Do. 26.11.2020
Berlin, Frankfurt am Main, Hamburg, Köln, Leipzig, München
Als eine führende europäische Management- und Technologieberatung unterstützen wir Unternehmen und Behörden dabei, die digitale Transformation voranzutreiben und konkrete und nachhaltige Ergebnisse zu erzielen. Gemeinsam mit unseren weltweit 45.000 Mitarbeiter*innen stellen wir die Menschen in den Mittelpunkt unseres Handelns, mit dem Ziel, digitale Technologien optimal zu nutzen und eine positive Zukunft für unsere Kunden zu gestalten. Dafür suchen wir Dich unbefristet als: Business Development Manager Manufacturing (m/w/d) Auf- und Ausbau von Kundenbeziehungen der Branche Manufacturing Ganzheitliche Erschließung des Kunden im Rahmen von Projekteinsätzen vor Ort Analyse aktueller Marktentwicklungen und Identifikation der Kundenbedürfnisse sowie Generierung von Beratunsansätzen in Zusammenarbeit mit dem Kunden Kontinuierlicher Ausbau von Know-how in den Prozessen, Technologien und Strukturen im Umfeld des Maschinen- und Anlagenbaus Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-) Informatik, -Mathematik, Wirtschaftswissenschaften, Ingenieurwissenschaften oder eine vergleichbare Ausbildung Belastbares Netzwerk zu Entscheidungsträgern in Unternehmen des Maschinen- und Anlagenbaus auf Managementebene Gute Branchenkenntnisse sowie gute Kenntnisse im Maschinen- und Anlagenbau bezogen auf die eingesetzten Technologien und Vorgehensweisen in IT Projekten Gespür für neue Geschäftsfelder und deren Entwicklung sowie eine Leidenschaft für die Akquise von neuen Kunden und Projekten Gute Deutsch- und Englischkenntnisse Beratung heißt Reisen innerhalb Deutschlands: Unter der Woche Betreuung unserer Projekte vor Ort Weiterbildung: Umfangreiche fachliche und methodische Trainings inkl. Zertifizierungen Work-Life-Balance: Arbeitszeitkonto, mobiles Arbeiten, Sabbatical, Familienservice Bahnfahren: Bahn Card 25, 1. Klasse - geschäftlich und privat Selbst fahren: Firmenwagenregelung und Dienstfahrrad per Gehaltsumwandlung Fahrrad-Flat: Kostenlose Nutzung von Call-a-Bike-Fahrrädern - geschäftlich und privat Innovation: Nutzung unserer DigiLabs zur Entwicklung kreativer Ideen mit modernsten Technologien Unser Mindset: Teamspirit, offene Türen, Duz-Kultur, gelebte Vielfalt Unser Engagement: Nationale und internationale soziale Projekte zum Mitmachen Jetzt bewerben: Schnell und bequem ohne Anschreiben!
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Trainee Finance & Controlling Consulting (w/m/d)

Do. 26.11.2020
Düsseldorf, Essen, Ruhr, Frankfurt (Oder), Hamburg, München
Du hast Talent. Wir sind ein internationales Netzwerk aus 284.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, die ihr Wissen, ihre Erfahrungen und ihre Ideen miteinander teilen. Du suchst einen herausfordernden, spannenden Job. Wir bieten dir als weltweit führende Wirtschaftsprüfungs- und Beratungsgesellschaft ein Maximum an Möglichkeiten für einen Karriereweg nach deinen Vorstellungen. Du möchtest Verantwortung für deine Ergebnisse übernehmen, Lösungen gemeinsam mit dem Kunden entwickeln und einen Arbeitgeber mit passenden Werten. Unser Denken und Handeln orientiert sich an Grundsätzen, die von Vertrauen, Respekt, Weitsicht und Wertschätzung geprägt sind. In unserem Geschäftsbereich Advisory (Consulting / Deals) verknüpfen wir fundierte Beratungskompetenz mit spezifischen Branchenkenntnissen. Als Teil unseres Teams gestaltest du Prozesse, Organisationen oder IT-Systeme und berätst namhafte Unternehmen zu betriebs- und finanzwirtschaftlichen sowie regulatorischen Themen. Oder du begleitest den gesamten Transaktionsprozess und machst Unternehmen fit für die Zukunft. In allen Bereichen bieten wir unseren Kunden einzigartige Lösungen – von der Strategie bis zur Umsetzung.Individuelles Traineeprogramm – Wir erstellen einen maßgeschneiderten, dreimonatigen Ausbildungsplan für dich, der dich optimal auf das Berufsfeld des Business Process Beraters mit Schwerpunkt Finance und Controlling vorbereitet. Hierzu spielen fachliche und technologische Trainings ebenso eine wichtige Rolle wie Schulungen in Arbeitsmethoden, Projektorganisation und Kundenkommunikation. In regelmäßigen Reviews erhältst du strukturiertes Feedback zu deiner Entwicklung von deinem Mentor.Schwerpunkt Finance & Controlling – Du lernst aus den Geschäftsprozessen die Anforderungen an den Bereich Finance/Controlling abzuleiten und berücksichtigst dabei regulatorische Randbedingungen. Außerdem lernst du die Ablaufprozesse in einem Unternehmen kennen und entwickelst die Fähigkeit, wie man Prozesse sowohl schlank als auch effektiv aufsetzt und Lösungen in ERP Systemen abbildet.Unser Team – Wir bieten ein vielfältiges Beratungsspektrum für unsere Kunden in den Bereichen Finanzen und Controlling an. Dabei optimieren wir das externe Rechnungswesen unter Berücksichtigung von regulatorischen Anforderungen, indem wir effiziente Prozesse und neueste Technologien einführen. Im internen Rechnungswesen helfen wir unseren Kunden von der Erstellung eines optimalen Steuerungskonzeptes über den Aufbau von integrierten Datenmodellen bis hin zur Abbildung in neusten technologischen Lösungen. Unser Leistungsspektrum umfasst in allen Fällen den gesamten Lifecycle von der Strategie über das Lösungsdesign bis zur Implementierung von Best Practice Prozessen und modernster Systeme.Zertifizierter Abschluss – Das Trainee-Programm schließt du mit einer Zertifizierung durch einen unserer Technologiepartner ab.Du hast dein Masterstudium der Wirtschaftswissenschaften, der (Wirtschafts-) Informatik, des Ingenieurwesens, der Naturwissenschaften oder eines verwandten Fachbereichs erfolgreich abgeschlossen oder stehst kurz davor. Du bringst die Neugierde mit, dich mit dem spannenden Umfeld der bereichsübergreifenden Geschäftsprozesse auseinanderzusetzen und Fachexpertise in einem oder mehreren Bereichen auf- bzw. weiter auszubauen.Idealerweise kannst du durch erste Erfahrungen in der Beratungsbranche und/oder dem Technologiebereich punkten, gerne auch mit Fokus auf ERP Systeme.Du verfügst über gute Kommunikationsfähigkeiten, eine hohe Kundenorientierung und Spaß an der persönlichen Weiterentwicklung.Zu deinen Stärken zählen ein kompetentes Auftreten sowie ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten. Die im Beratungsumfeld notwendige Mobilität und Reisebereitschaft sind für dich selbstverständlich. Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse sind für dich selbstverständlich.Das Traineeprogramm startet zum 01.04.2021, zum 01.07.2021 oder zum 01.10.2021.Überstundenausgleich: Bei PwC werden alle Überstunden ausgeglichen – entweder als Freizeitausgleich oder als zusätzliche Vergütung. Du hast die Wahl! FlexWork: Kernarbeitszeiten gibt es bei uns nicht – du teilst dir deine Arbeitszeit selbst nach deinen eigenen Bedürfnissen ein und wählst deinen Arbeitsort dabei frei. Individuelle Fort- und Weiterbildungen: Du profitierst von zahlreichen Fachtrainings und Soft-Skills-Seminaren sowie einem persönlichen Mentor und wirst unterstützt, wenn du ein Berufsexamen anstrebst. Internationale Karrieremöglichkeiten: Bei uns stehen dir auch international alle Türen offen – wenn du möchtest, kannst du für eine gewisse Zeit in einer PwC Niederlassung weltweit arbeiten. Familienservice: PwC unterstützt dich dabei, Beruf und Familie unter einen Hut zu bringen – etwa mit Kita-Angeboten, Freizeit- und Ferienangeboten für Kinder oder der Vermittlung von Kinderbetreuungen. Die abgebildeten Leistungen können je nach Position und Standort leicht variieren.
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Manager (w/m/d) Business Development (digital Healthcare)

Mi. 25.11.2020
München
Media4Care ist ein innovatives und schnell wachsendes Senior Care Tech/ AgeTech-Unternehmen. Unsere Vision ist es, die Lebensfreude von Senioren und Menschen mit Demenz zu verbessern. Um dies Wirklichkeit werden zu lassen, haben wir ein digitales Assistenzsystem entwickelt. Damit verändern wir nicht nur das Leben der Betroffenen, sondern schaffen auch einen bedeutenden Mehrwert für Angehörige und  Betreuungspersonen.Bereits heute unterstützen wir mehr als 4.000 Pflegeheime und private Haushalte in Deutschland. Unser System wurde speziell dafür entwickelt, Senioren ein unterhaltsames kognitives Training zu bieten und ihnen zu helfen, leicht mit ihren Familien in Verbindung zu bleiben.Unsere Vision wird von starken Industriepartnern und Investoren unterstützt. Rolle Unsere Vision ist es, das Leben von Angehörigen, Senioren und Pflegern zu verbessern. Dazu entwickelt unser Team innovative Tablet-Produkte mit einzigartigen Inhalten und bringt so die Pflege in die Zukunft. Mit Hilfe unserer digitalen Plattform, einer einzigartigen Auswahl an Content und modernen Kommunikationsfunktionen gehen wir neue Wege in der Pflege. Als Business Development Manager (w/m/d) arbeitest Du eng mit unseren Geschäftsführern und unserem Head of Marketing & Sales an neuen Geschäftsideen und -strategien, um unser Wachstum zu beschleunigen. Deine analytischen Fähigkeiten erlauben es Dir, eigenständig neue Märkte, Channels, Partnerschaften und Vorgehen zu bewerten und dabei die Optionen auszuwählen, die für uns die größten Vermarktungspotenziale versprechen. Deine Entscheidungen sind dabei stets auf Daten basiert. Aufbauend auf diesen entwickelten Strategien baust Du eigene Kooperationen und Pilotprojekte im Bereich Marketing & Sales für unsere beiden Kundengruppen B2B und B2C auf und steuerst diese eigenverantwortlich. Entwicklung & Umsetzung neuer Geschäftsideen Analyse und Bewertung von unterschiedlichen Growth-Strategien Durchführung von Markt- und Potenzialanalysen Kreation, Aufsetzen und Steuerung eigener Marketing- und Vertriebskampagnen Verantwortung und Begleitung von Partnerschaften & Kooperationen Eigenverantwortliche Steuerung und Umsetzung der Projekte Minimum: Idealerweise 2 Jahre Berufserfahrung innerhalb eines Anstellungsverhältnisses im Business Development, Marketing oder Vertrieb + zusätzlich relevante Praktika Erfahrungen im Start-up Umfeld und Subscriber-Business von Vorteil, aber kein Muss Sehr gute analytisch-konzeptionelle Fähigkeiten Pragmatische und lösungsorientierte Vorgehensweise Gute 'soft skills' insbesondere kommunikative Fähigkeiten Fließend in Deutsch & Englisch Unbefristeter Arbeitsvertrag Attraktives Gehalt Die Chance, ein stark wachsendes Start-up aktiv mitzugestalten und mit einem Sinn-stiftenden Produkt Impact in der Gesellschaft zu erzeugen Kurze Entscheidungswege und flache Hierarchien "Team Lunches", Snacks, Drinks & lots of fun along the way
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Business Development Project Manager (m/w/d)

Mi. 25.11.2020
München
ottonova ist Deutschlands erste und einzige komplett digitale Krankenversicherung. Als Unternehmen mit Sitz in München denken wir Gesundheit von Grund auf neu. ottonova ist eines der spannendsten neuen Unternehmen am Markt. Unser Team besteht aus hochmotivierten und interessanten Individuen, die gemeinsam eine Atmosphäre des Lernens und Wachsens schaffen. Eingefahrene Prozesse und verstaubte Hierarchien? Gibt es bei ottonova nicht. Stattdessen viel persönlichen Freiraum, um deine eigenen Ideen zu entwickeln und umzusetzen. Von der ersten Minute an kannst du Verantwortung übernehmen und Lösungen mitgestalten. Gemessen wirst du dabei nicht an der Zeit, die du vor dem Schreibtisch sitzt, sondern an deinen Ergebnissen. Deshalb sind flexible Arbeitszeiten bei einem fairen Vergütungspaket für uns selbstverständlich. Als Krankenversicherung sind wir der Gesundheit verpflichtet – bei unseren Versicherten, aber auch bei unseren Mitarbeitern. Dazu tragen Obst, Müsli und hochwertige Tees in der Büroküche genauso bei wie ein geförderter Fitnessstudiovertrag. Ganz konkret leben wir unsere Philosophie der Work-Life-Balance bei spannenden Teamevents, die den Horizont erweitern und einfach Spaß machen. Wir machen unseren Versicherten das Leben leichter: Über eine App haben sie alle Services in einer digitalen Schaltzentrale im Griff und können außerdem an neuen Entwicklungen teilhaben. Genau wie jeder einzelne Mitarbeiter – deshalb suchen wir Menschen, die mit uns zusammen den Versicherungsmarkt revolutionieren wollen! Du steuerst und optimierst das Geschäftsfeld B-B-C Du übernimmst die Kommunikation mit unseren Partnern, erarbeitest gemeinsam mit ihnen zahlenbasierte Wachstumsstrategien und stellst deren Umsetzung sicher Den kompletten Partner Onboarding Prozess, von der Vertragsverhandlung bis zum Trackingaufbau und Werbemittelkoordination, übernimmst du Du verantwortest die Akquise sowie Vertragsverhandlungen mit TOP-Entscheidern eigenständig Du analysierst selbständig den Impact dieser Kooperationen und bereitest alle notwendigen Reportings auf Gemeinsam mit einem cross-functional Team erarbeitest du zielgerichtete on Brand Kommunikation für deine Partner Du gestaltest die Strategie des Geschäftsfelds B-B-C im Rahmen der Unternehmensziele mit Du verantwortest, planst, steuerst und setzt die Akquise und Betreuung von B2B-Großpartnern des Unternehmens um Du entwickelst das Geschäftsfeld durch Finden innovativer, neuer B-B-C-Partner und B-B-C-Marktbearbeitungsansätze weiter Du entwickelst innovative partnerspezifische Produktportfolios bzw. Produktkonditionen in Abstimmung mit den B-B-C-Partnern und den internen Fachabteilungen Du identifizierst neue innovative Vertriebs- und Marketingansätze im Key Accounting (B2B) sowie im B2B2C-Direktmarketing (Internet, Telefon, Print, etc.) und entwickelst diese in Abstimmung mit Fach-Abteilungen/Partnern weiter Du erstellst Pitch- und Präsentationsunterlagen Plane Themen und Konzepte mit dem ottonova Produkt Team Beobachte Technologietrends und Marktentwicklungen in unserem Umfeld Manage Erwartungen und kommuniziere Prioritäten Sei Ansprechpartner für verschiedene Stakeholder im Unternehmen Verantworte und priorisiere verschiedene Projekte Du hast ein abgeschlossenes Studium mit Wirtschaftsbezug sowie Berufserfahrung im Prozessmanagement Analytisches, strukturiertes und unternehmerisches Denken und Handeln zeichnen dich aus Du hast ein hohes Maß an Eigenverantwortung, eine hohe Sozialkompetenz und ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten Selbstständiges, bereichsübergreifendes und teamorientiertes Arbeiten bereitet dir Freude Du bist kontaktfreudig, kannst gut zuhören und hast ein Gespür dafür, wo du unterstützen kannst Du schätzt ein dynamisches Umfeld und bringst die notwendige Flexibilität mit
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Junior New Business Development Manager, Drug Discovery Services, Europe (m/w/d)

Mi. 25.11.2020
Martinsried
Proteros is a privately held biotech company with a strong focus on technically challenging drug targets for small and large molecule drug discovery. Co-founded in 1999 by Nobel Laureate Prof. Robert Huber, the company has established a global service business with a proven track record of 100+ pharma and biotech partnerships in US, EU and JP. Proteros´ Structural Biology is a top tier group in x-ray crystallography and cryoEM working on challenging drug targets including large protein complexes, DNA binding proteins, biologics, lipid kinases, proteases, membrane proteins and kinases. Proteros´ Protein Science team uses a highly industrialized protein production platform and a broad range of analytical methods to provide high quality recombinant proteins for drug discovery research. Proteros´ Biochemistry/Biophysics team runs tailor-made screening cascades and target-ligand-interaction analyses for the identification and optimization of novel drug candidates. Create new business in Europe in the field of early drug discovery services in particular in the context of: cryoEM, Biologics, Integrated drug discovery, Screening, Crystallography, Protein Supply, Biophysics Explore and develop business out of EU Biotech Hubs (UK, BNL, CH) Participation and business creation as part of conferences, roadshows, webinars Meet and exceed European Revenue budget Ideally Master in Biology, Life Sciences or equivalent (Ph.D. a plus) First experience in business development, sales development, key account management in a Life Science Industry preferable CRO and Drug Discovery Services, experience with CRM System Good understanding of recombinant protein production, biologics, crystallography, cryoEM, assay development and screening market Solid presentation skills of scientific continent for the purpose of business creation Well established customer network in the drug discovery market in Europe, valid driving licence and willingness to travel Europe ~ 50% Experienced with networking through social-media (Linked-in), conferences, webinars, virtual partnering meetings Proven track record in business development an innovative profession in an exciting industry an inspiring working atmosphere as fertile ground for your further development a comprehensive training that prepares you optimally for your area of responsibility multicultural teams and an open corporate culture
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Business Development Manager (m/f/d) limited to 2 years

Mi. 25.11.2020
Ottobrunn
Business Development Manager (m/f/d) limited to 2 years  Panasonic Industry Europe GmbH | starting as soon as possible Panasonic Industry Europe GmbH is part of the global Panasonic Group and provides industrial products and services in Europe. As partner for the industrial sector, Panasonic researches, develops, manufactures and supplies technologies that support the slogan “A Better Life, A Better World”. Looking back on more than 100 years of engineering know-how in electronics, Panasonic is the right supplier when it comes to engineering expertise combined with solutions competence. Drive business development in Europe and take product responsibility for input devices like tactile switches, encoders, detector switches and connectors Identify new business opportunities and build sustainable customer relationships Lead generation and lead conversion, project creation and end customer approach Develop new markets in Europe Provide the customer with technical advise to solve their problems Design-in activities and customer coordination Product training of the customer’s sales force Successfully completed Bachelor or Master degree, ideally in Mechanical Engineering Technical know-how and affinity is essential on component and/or application level, experience in electromechanics is of advantage At least 2-3 years of professional experience in a similar role in a B2B environment Excellent skills in English, German is nice-to-have Strong communication and presentation skills, ability to convince and negotiate Commercial understanding as well as 'can-do' attitude Capable of working on your own initiative in an international business environment Willingness to travel Join a multinational team with members coming from over 50 different nationalities. We believe in strong collaboration as we are convinced that only together we can grow stronger and keep our innovative edge in the competition. Panasonic is an energetic, creative and proactive organization that consistently aims to exceed its customers’ expectations, to translate its vision into providing solutions based on ideas that will enrich people`s lives. We would like to offer you the chance to grow within our organization, guided by a variety of training and development measures, as well as an attractive remuneration package with flexible working hours, mobile work, company car and 30 days of vacation, prospect of contract extension. 
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Berater Vertrieb & Geschäftsentwicklung (gn)

Mi. 25.11.2020
Ottobrunn, Berlin, Koblenz am Rhein
Wir sind eine eng vernetzte Unternehmensgruppe und bieten integrierte zukunftsorientierte Lösungen in den Branchen Automotive • InfoKom • Mobilität, Energie & Umwelt • Luftfahrt • Raumfahrt • Verteidigung & Sicherheit. Wir verstehen die Anforderungen unserer Kunden. Wir beraten unabhängig und kompetent. Wir realisieren effektiv, effizient und zielgerichtet. Wir betreiben zuverlässig und nachhaltig. Unsere internationale Marktpräsenz und unser Erfolg basieren auf technologischer Spitzenkompetenz und einem fairen Verhältnis zu unseren Kunden und Geschäftspartnern. Für unseren Geschäftsbereich am Standort Ottobrunn bei München, Berlin, Koblenz suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Berater Vertrieb & Geschäftsentwicklung (gn) Leitung strategischer Akquisitionsaktivitäten, Unterstützung der operativen Einheiten bei Akquisition und Geschäftsentwicklung Unterstützung bei der Identifikation und Erschließung relevanter mittel- bis langfristiger Geschäftsmöglichkeiten Steuerung komplexer Angebote einschließlich Verantwortung für Zeit, Kosten, Qualität Ausbau eines hochwertigen Beziehungsmanagements zu Entscheidungsträgern definierter Partner Analyse und Erschließung neuer strategischer Partnerschaften Unterstützung der Geschäftsführung/Bereichsleitung bei Sonderaufgaben Repräsentation des Leistungsportfolios des Geschäftsbereichs Abgeschlossenes Hochschulstudium mit technischem Schwerpunkt oder vergleichbare Qualifikation Erste Erfahrungen im Bereich Management/Betriebswirtschaft/Geschäftsentwicklung sind von Vorteil Extrem hohe Vertriebsaffinität und Kundenorientierung Mehrjährige (fundierte) Berufserfahrung im nationalen/internationalen Umfeld in den Themengebieten Fähigkeitsmanagement, Rüstung, Zukunfts- und Weiterentwicklung von Streitkräften Umfassende Kenntnisse im Bereich der Verfahren zur Bedarfsermittlung und Bedarfsdeckung im Segment Defence & Security national und/oder international Hohe Abstraktions- und Analysefähigkeit sowie hervorragende Kommunikationsfähigkeit unternehmensintern und gegenüber Kunden und Partnern Verhandlungssicheres Deutsch und Englisch in Wort und Schrift, weitere Fremdsprache von Vorteil Hohe Eigenverantwortung und uneingeschränkte Reisebereitschaft …selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten in innovativen und zukunftsweisenden Fachgebieten. Bei uns erwarten Sie langfristige Perspektiven, herausfordernde Aufgaben und Sie haben bei uns tolle Entwicklungsmöglichkeiten. Neben den interessanten Aufgaben gibt es für unsere Mitarbeiter auch eine leistungsstarke Altersversorgung, flexible Arbeitszeitmodelle, ein breites Sportangebot und eine familienfreundliche Personalpolitik.
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Head Established Growth Brands - executive employee- (d/f/m)

Mi. 25.11.2020
Holzkirchen, Oberbayern
4! „This is the number of distinct franchises you will be responsible for: nephrology, endocrinology, transplant and addiction – each with an unique Go-to-Market model. Together with your highly committed Sales and Marketing teams you will drive sales growth and market share gains building on a strong portfolio including two market leading biosimilars.”Role objectives:Define the business strategy and drive successful execution of the business strategy across 4 franchises (Endocrinology, Nephrology, Transplant Medicine, Addiction Medicines) with the goal to continue sales growth and market share. Define the right structural M&S Team set-up, roles & responsibilities and the required capabilities.Mayor accountabilities :• Develops strategy and vision of the unit in alignment with business strategy• Ensures right priorities and streamlined execution across unit• Bears full sales- and budget responsibility of unit (= P&L responsibility)• Fosters exchange between own unit, other local units and global functions• Leads marketing and sales functions across 4 franchises• Focuses efforts on recruitment, motivation, training and continuous development of team• Ensures high engagement across the team through a strength-based and purpose-driven approach• Prioritizes business objectives and allocates resources accordingly• Presents business plans and results towards management• Develops and executes healthcare politics actions together with Market Access• Drives x-functional collaboration (e.g. Market Access, Finance, ComEx) and across Business Units • Establishes and maintains relationships to KOLs in healthcare, industry, politics, interest groups, pharmacies, wholesaler, buying syndicates in order to reach business targets• Oversees institutional account strategies and leads major negotiations with strategic accounts • Provides pro-actively strategic input in the shaping of the Specialty business strategy & structure• Leads digital transformation towards multi-channel engagement • Identifies and capitalizes on opportunities across different sales channelsWhat you’ll bring to the role:• University degree (Business, Economics, Science)• Designated leadership experience of at least 5 years• At least 1 year of first line sales management responsibilities advantageous• Broad commercial experience in pharmaceutical industry• Strong analytical and strategic thinking • Convincing appearance and communication• Distinct commercial acumen • Proven track record in commercial negotiations• Business fluent in German and English Why consider Sandoz?Our number 1 priority is to pioneer patient access to better healthcare. We are a company of firsts. 1st to develop an oral penicillin antibiotic. 1st to develop and launch biosimilars. 1st to launch an FDA-cleared digital therapeutic. And we never stop asking: how can we continue to pioneer access in an ever-more digital and global world?The answers come when curious, courageous and collaborative people are empowered to ask new questions, make ambitious decisions and take smart risks.Sandoz, a Novartis division, is a leader in generic and biosimilar medicines and a pioneer in digital therapeutics.Join us, and help reimagine access to medicine.Sandoz stands up for equal opportunities and for the integration of persons with disabilities. Hiring decisions are only based on the qualification for the position, regardless of gender, ethnicity, religion, sexual orientation, age and disability.
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