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Business Development: 1 Job in Wenzenbach

Berufsfeld
  • Business Development
Branche
  • Groß- & Einzelhandel 1
  • Verkauf und Handel 1
Berufserfahrung
  • Mit Berufserfahrung 1
Arbeitszeit
  • Vollzeit 1
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 1
Business Development

Expansionsmanager (m/w/d)

Do. 17.06.2021
Regensburg
Expansionsmanager (m/w/d) Ort: 93053 Regensburg (Umgebung) | Vertragsart: Vollzeit, unbefristet | Job-ID: 197942    Was Sie bei uns bewegen:  Sie sind verantwortlich für die Analyse eines zugeteilten Expansionsgebietes hinsichtlich möglicher Potentiale für Neuobjekte sowie möglicher Optimierungen (Erweiterungen/Verlagerungen) bestehender Märkte. Sie übernehmen die gezielte Standort-Akquisition nach selbst erarbeiteter und mit der Leitung abgestimmter, jährlich zu aktualisierender Zielplanung. Sie bauen ein Netzwerk zu Kommunen, Bauträgern, Projektentwicklern, Investoren, Vermietern, Immobilien- und Maklerunternehmen, Firmen mit großem Liegenschaftsanteil und kooperierenden Handelsunternehmen auf und pflegen dieses. Sie führen Standortanalysen durch. Sie nehmen an Planungsgesprächen mit der Bauabteilung teil und leisten baubegleitende Unterstützung. Sie kümmern sich um die kontinuierliche Wettbewerbsbeobachtung, Dokumentierung und ggf. Standortsicherung.  Was uns überzeugt:  Ihr erfolgreich abgeschlossenes Studium, idealerweise aus der Fachrichtung Wirtschaftswissenschaften, oder eine kaufmännische Ausbildung. Ihre Berufserfahrung in einem vergleichbaren Gebiet. Ihre Affinität zum Lebensmitteleinzelhandel. Ihre guten Kenntnisse im Planungs-, Bau- und Mietvertragsrecht. Ihre Kommunikationsstärke, Ihr Verhandlungsgeschick und ein souveränes Auftreten. Ihre fortgeschrittenen MS Office Kenntnisse. Ihr Führerschein der Klasse B. Was wir bieten:Als sicherer Arbeitgeber stehen wir unseren Mitarbeitern mit vielen Perspektiven und flexiblen Angeboten für alle Lebensphasen zur Seite. Bei uns können Sie schnell Verantwortung übernehmen und den Lebensmitteleinzelhandel mitgestalten. Entdecken Sie Ihre Vorteile:  Eine strukturierte Einarbeitung und ein eingespieltes Team, in dem persönliches Engagement und gegenseitige Hilfsbereitschaft an erster Stelle stehen. Individuelle Karrierechancen durch unsere internen Entwicklungsprogramme. Mehr von Ihrem Gehalt – mit dem REWE Mitarbeiterrabatt von 5% bei jedem Einkauf. Attraktive Angebote zur Altersvorsorge in der REWE Group-Pensionskasse. Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben durch eine familienbewusste Personalpolitik. Eine attraktive Vergütung und Urlaubsanspruch nach Tarif.  Neutraler Firmenwagen auch zur Privatnutzung.   Weitere Informationen erhalten Sie auf unserer Website unter www.rewe.de/karriere.   Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit Angabe Ihrer Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung. Bitte nutzen Sie unser Onlineformular, so erreicht Ihre Bewerbung direkt den richtigen Ansprechpartner in unserem Recruiting Center. Bewerbungsunterlagen in Papierform können wir leider nicht zurücksenden.   Für Rückfragen zu dieser Position (Job-ID: 197942) steht Ihnen unser Bewerber-Servicetelefon unter 0221 149-7110 zur Verfügung.   Um Ihnen den Lesefluss zu erleichtern, beschränken wir uns im Textverlauf auf männliche Bezeichnungen. Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung - gleichermaßen willkommen sind.
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