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Dienstleistung und Fertigung: 867 Jobs

Berufsfeld
  • Dienstleistung und Fertigung
Branche
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Berufserfahrung
  • Mit Berufserfahrung 771
  • Ohne Berufserfahrung 695
Arbeitszeit
  • Vollzeit 826
  • Teilzeit 94
  • Home Office 8
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 699
  • Ausbildung, Studium 76
  • Befristeter Vertrag 56
  • Berufseinstieg/Trainee 14
  • Arbeitnehmerüberlassung 13
  • Praktikum 6
  • Studentenjobs, Werkstudent 4
  • Freie Mitarbeit/Projektmitarbeit 2
Dienstleistung und Fertigung

Schädlingsbekämpfer (m/w/d)

Mi. 21.10.2020
Hamburg, Münster, Westfalen, Dortmund
Werden Sie Teil des Erfolges der Preventa-Schädlingsbekämpfung! Preventa ist ein dynamisches, innovatives und schnell wachsendes Unternehmen der Schädlingsbekämpfungsbranche. Als einer der wenigen Komplettanbieter auf dem Markt ist es unser Anspruch, Schädlingsprobleme jeder Art zu lösen. Unser Leistungsangebot umfasst daher die Abwehr und Bekämpfung von Fluginsekten, Schadnagern, kriechenden Insekten und Käfern, die Abwehr von Tauben, den Holzschutz sowie die Desinfektion. Unser Kundenspektrum reicht von privaten Haushalten über Gaststätten und Restaurants bis hin zu Großbetrieben diverser Branchen. Dabei ist es unser selbst gestecktes Ziel, mit unseren Leistungen die Erwartungen unserer Kunden täglich zu übertreffen. Hohe Kundenzufriedenheit ist dabei lediglich ein Baustein unseres Erfolges, ein weiterer ist unser großes Team erfahrener und kompetenter Schädlingsbekämpfer. Um unsere Marktstellung weiter auszubauen, wollen wir uns verstärken. Deshalb suchen wir für die Regionen Hamburg, Münster, Osnabrück und Dortmund (Ruhrgebiet) je einen qualifizierten Schädlingsbekämpfer (w/m/d). Eigenständige Betreuung und Beratung unserer Kunden in Ihrem Gebiet Sicherstellung der vertraglich vereinbarten Serviceleistungen und Qualität Durchführung der objektgerechten Bekämpfungsmaßnahmen Termingerechte Durchführung von Aufträgen Abgeschlossene Ausbildung zur/zum Schädlingsbekämpfer/in Handwerkliches Geschick Führerschein Klasse B Hohe Kunden- und Dienstleistungsorientierung Flexibilität, Eigeninitiative, hohes Organisationsvermögen, gepflegtes Erscheinungsbild Spannende Aufgaben mit langfristiger Perspektive in einem zukunftsorientierten Unternehmen Mitarbeit in einem engagierten Team in angenehmer Atmosphäre Leistungsgerechte Vergütung sowie Bonuszahlungen Firmenwagen (Hyundai I30 oder Opel Combo) auch zur privaten Nutzung Altersvorsorgezahlungen
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Mitarbeiter (m/w/d) in der Hauswirtschaft und im Fahrdienst

Mi. 21.10.2020
Stuttgart
Die Paulinenpflege Winnenden e.V. ist eine evangelische Einrichtung mit über 1.400 Mitarbeitern und den Arbeitsschwerpunkten:  Ein Berufsbildungswerk mit beruflichen Schulen für hör- und sprachbehinderte Jugendliche  Wohnangebote und Werkstätten für Menschen mit Handicaps  Einen Jugendhilfeverbund mit angeschlossener Schule für Erziehungshilfe  Bereichsübergreifende Angebote für Menschen mit Autismus  Integration von Flüchtlingen Sie wollen einen Dienstwagen mit 150-PS fahren und unsere Klienten (m/w/d) glücklich machen, indem Sie ihnen pünktlich ihr Essen und frische Wäsche liefern? Ihnen macht es Spaß mit anzupacken und bei verschiedenen Veranstaltungen beim Auf- und Abbau zu helfen? Dann werden Sie ab sofort unser Kollege (m/w/d) in der Hauswirtschaft der Paulinenpflege Winnenden in der Metropolregion Stuttgart mit 30,00 Stunden pro Woche als Mitarbeiter (m/w/d) in der Hauswirtschaft und im Fahrdienst Sie helfen bei Versorgungsfahrten mit und übernehmen diese während der Krankheits- und Urlaubsvertretung. Sie helfen bei der Hausreinigung mit. Sie unterstützen uns bei der Gästebewirtung und bei Auf- und Abbauarbeiten im Rahmen von Veranstaltungen. Führerschein der Klasse B oder der Klasse 3 Körperliche Belastbarkeit, gepflegtes Erscheinungsbild und Teamfähigkeit Aufgeschlossenheit für die Zusammenarbeit mit Menschen mit Behinderung Einen unbefristeten Dienstvertrag in Teilzeit mit 30,00 Wochenstunden Arbeitszeiten am Montag 7.15 Uhr bis 15.00 Uhr, Dienstag bis Donnerstag von 8.00 Uhr bis 15.00 Uhr und Freitag von 8.00 Uhr bis 12.00 Uhr bzw. 14.30 Uhr Mitarbeit in einem aufgeschlossenen Team Eine maßgeschneiderte Einarbeitung sowie entsprechende fachbezogene Qualifizierungsmöglichkeiten und viele weitere Möglichkeiten zur persönlichen Weiterbildung Vergütung nach AVR-Württ. angelehnt an den TVöD mit den entsprechenden Sozialleistungen VVS-FirmenTicket - Vergünstigtes Abo des Verkehrs- und Tarifverbund Stuttgart
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Umschulung zum Fahrdienstleiter (w/m/d) im Quereinstieg

Mi. 21.10.2020
Dörverden, Rotenburg an der Wümme, Verden
Für über 500 verschiedene Berufe suchen wir motivierte Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen in ganz Deutschland. Auch Quereinsteiger sind bei uns willkommen. Du hast schon Erfahrung und Lust auf etwas Neues? Dann bewirb Dich bei uns! Wir machen Dich in den ersten Monaten fit für Deine neue Aufgabe.Wir suchen Dich als Quereinsteiger für eine Umschulung zum Fahrdienstleiter (w/m/d) für die DB Netz AG am Standort Verden, Rotenburg oder Dörverden. Deine Aufgaben: Nach einer innerbetrieblichen 5 bis 6-monatigen Ausbildung zum Fahrdienstleiter erwarten Dich folgende Herausforderungen: Als Fahrdienstleiter navigierst Du Züge in kleinen, mittleren oder großen Stellwerken Du bist verantwortlich für die Disposition und Koordination von sicherem, pünktlichem und reibungslosem Zugbetrieb im Schienenverkehr sowie die Qualitätssicherstellung der Beförderungsleistungen unserer Kunden Du übernimmst die Steuerung und Überwachung des Betriebes in Bahnhöfen und auf Fahrstrecken, damit sich Menschen und Güter bewegen Du stellst für die Fahrt eines Zuges die komplette Fahrstraße ein (Weichen, Fahrweg, Signale) und gewährleistest so eine sichere Ausfahrt aus einem Bahnhof Die Kommunikation und Koordination mit Kollegen im Stellwerk, Lokführern und Leitstellen gehören zu Deinem Arbeitsalltag Dein Profil: Du verfügst mindestens über einen (qualifizierenden) Hauptschulabschluss und eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung, z. B. als Einzelhandelskaufmann, Schlosser, Bäckereifachverkäufer oder Bürokaufmann Grundlegende PC-Kenntnisse bringst Du mit Auch in anspruchsvollen Situationen bewahrst Du Ruhe und behältst den Überblick Teamfähigkeit zeichnet Dich aus und Du übernimmst gerne Verantwortung Bereitschaft zum Schichtdienst (Nacht-, Wochenend-, Feiertagsarbeit) und Flexibilität, doch Deine eigene Work-Life-Balance kommt dabei nicht zu kurz Du bist in Besitz eines gültigen Führerscheins der Klasse B Bewerbungen bereits ausgebildeter Fahrdienstleiter (w/m/d) sind selbstverständlich ebenso willkommen. Benefits: Wir begegnen Dir nicht nur auf Augenhöhe, sondern in der Regel auch dort, wo Du zuhause bist. Mit Arbeitsplätzen in jedem Bundesland, in großen Städten ebenso wie in kleineren Ortschaften und Gemeinden. Du gibst immer alles und bekommst deshalb auch viel zurück: ein marktübliches Gehaltspaket mit i.d.R. unbefristeten Arbeitsverträgen und Beschäftigungssicherung sowie vielfältige Nebenleistungen und eine betriebliche Altersvorsorge. Mit Seminaren, Trainings und Qualifizierungen bieten wir Dir individuelle und langfristige Entwicklungs- und Aufstiegschancen auf Fach-, Projekt- oder Führungsebene.
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Trainee/Nachwuchsführungskraft (m/w/d) Teamleitung

Mi. 21.10.2020
Frankenthal (Pfalz)
Wir sind stolz darauf, der führende Hersteller im Bereich salziges Knabbergebäck in Deutschland zu sein und als Teil der Intersnack-Group auch europaweit zu den Marktführern im Bereich Salzige Snacks zu gehören. Mit unseren drei deutschen Produktionsstandorten und unserem Campus in Köln vertreiben wir bekannte Marken wie funny-frisch, Chio und POM-BÄR. Wir beschäftigen ca. 1.500 Mitarbeiter und suchen für den Bereich Kartoffelmanagement am Standort in 67227 Frankenthal-Petersau ab sofort eine/n Trainee/Nachwuchsführungskraft (m/w/d) Teamleitung Koordination und Sicherung der Annahme und Qualitätsprüfung der Kartoffel Disposition der Kartoffeln für den Herstellprozess in enger Abstimmung mit der Produktion Mengenabrufe aus vereinbarten Kontrakten und Mitwirkung bei der Lieferantenbewertung Organisation und Überwachung der Kartoffelläger incl. Ein- und Auslagerung (insb. August bis Oktober) Personalverantwortung für Ihr Team von 4 Mitarbeiter/innen Mitwirkung an der Sicherstellung klarer Kommunikationsstrukturen sowie Organisationsveränderungen Direkte Berichtslinie an den Leiter Kartoffelmanagement Abgeschlossenes Studium im Bereich Agrarwirtschaft, Landwirtschaft, Lebensmittellogistik, Ökotrophologie (Bachelor/Master) oder vergleichbare Ausbildung Einschlägige Berufserfahrungen wünschenswert, vorzugsweise in der Lebensmittelindustrie Interesse an einer Führungslaufbahn in einem nachhaltig agierenden Unternehmen Sehr gute Team-, Organisations- und Kommunikationsfähigkeit und ein gutes Gespür im Umgang mit Menschen Kostenbewusstsein sowie Affinität für unternehmerisches Denken und Handeln Fundierte Kenntnisse und Fertigkeiten in den gängigen EDV-Anwenderprogrammen (MS-Office) Wir bieten Ihnen jährliche tarifliche Entgeltanpassungen, überdurchschnittliche Urlaubstage, sowie Urlaubsgeld und ein 13. tarifliches Monatsentgelt. Sie erhalten außerdem eine betriebliche Altersvorsorge, Mitarbeiterrabatte und eine vergünstigte Mitgliedschaft im Fitnessstudio. Ihre Einarbeitung begleitet ein "Job-Pate", Sie genießen hervorragende Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie stetiges Coaching. Es gibt regelmäßige Mitarbeiter-Events, einen firmeneigenen Parkplatz und wir verfügen über eine günstige Verkehrsanbindung an die B9.
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Fahrer mit Führerscheinklasse CE (m/w/d)

Mi. 21.10.2020
Dortmund
Die Janssen & Co. KG ist ein Großhändler, der als Spezialist für Bedachungsartikel dem Dachdecker ein umfangreiches Sortiment für die Bereiche Steildach, Flachdach, Holz und Fassade sowie Baugeräte und Werkzeuge anbietet und vertreibt. In 5 Niederlassungen im Rhein-Ruhrgebiet trägt jeder unserer Mitarbeiter täglich dazu bei exzellenten und individuellen Service für unsere Kunden zu bieten. Unser Verständnis von hoher Servicequalität schaffen wir durch unsere engagierte und persönliche Kundenbeziehung. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir am Standort Dortmund ab sofort eine/n FAHRER MIT FÜHRERSCHEINKLASSE CE (M/W/D) Anlieferungsverkehr an unsere Kunden in der Region sowie interner Warenverkehr Führerschein der Klasse CE und Staplerschein sowie Fahrerkarte und Zusatzqualifikation gemäß BKrFQG (Eintrag 95 im FS) Kranerfahrung, idealerweise in der Baustoffbranche Möglichst Erfahrung in der Bedachungs- und/oder Baustoffbranche Hohes Maß an Selbstständigkeit und Verantwortungsbewusstsein Ein leistungsgerechtes Gehalt, einen sicheren und technisch hervorragend ausgestatteten Fuhrpark sowie eine außergewöhnliche Arbeitsatmosphäre in einem familiengeführten Unternehmen, in dem eigenständiges Arbeiten und Teamorientierung in Mittelpunkt steht.
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Ausbildung zum Lokführer / Triebfahrzeugführer (m/w/d) - mit Übernahmegarantie

Mi. 21.10.2020
Köln, Bonn, Ludwigshafen am Rhein, Bergisch Gladbach, Leverkusen, Troisdorf, Gummersbach, Hennef (Sieg)
DAS SIND WIR dispo-Tf Education ist ein von Eisenbahn-Bundesamt (EBA) zugelassenes Eisenbahnverkehrsunternehmen mit Hauptsitz in Berlin. Seit dem Jahr 2013 bildet das Unternehmen an 28 Standorten in ganz Deutschland in fachspezifische Berufen innerhalb des Eisenbahnverkehrswesens aus und stellt damit nach der Deutschen Bahn die jährlich die zweitmeisten Ausbildungsplätze der Branche bereit. dispo-Tf Education ist Teil der dispo-Tf-Unternehmensgruppe, die bundesweit mehr als 550 Mitarbeiter beschäftigt.Sie sind auf der Suche nach einer Ausbildung oder beruflichen Umorientierung? Dann erfüllen Sie sich endlich Ihren Kindheitstraum und beginnen eine Ausbildung zum Lokführer! Der verantwortungsvolle und zukunftsträchtige Beruf des Triebfahrzeugführers im Personal- und Güterverkehr lernen Sie innerhalb einer 13-monatigen Ausbildung bei der dispo-Tf Education an einem Standpunkt in Ihrer Nähe - z.B. in Köln. Ab dem 14. Dezember 2020 kann die Ausbildung zum Triebfahrzeugführer bundesweit sogar als Online-Kurs absolviert werden. Im Rahmen der Ausbildung/Umschulung lernen Teilnehmer alle theoretischen und praktischen Grundlagen des abwechslungsreichen Berufes im Eisenbahnbetrieb.   INHALT der 13-monatigen Ausbildung Modul „Effektive Lernmethoden und Strategien“ Grundlagen des Eisenbahnbetriebs Wagenprüfung Rangierdienst Bremsprobeberechtigung Betriebsdienst nach FV-DB Grundlagen des Triebfahrzeugdienstes Aufbau und Funktion von Diesel- und E-Loks Zugsicherung und Signalkunde Gefahrgutschulung und Erste-Hilfe-Kurs Baureihen-Unterweisung Praxis und Ausbildungsfahren unter Aufsicht Inkl. Zusatzmodul ETCS      •    Sie verfügen über einen Schul- oder Berufsabschluss     •    Mindestalter: 19 Jahre     •    gutes technisches Verständnis     •    mindestens Sprachniveau B2     •    medizinische und psychologische Tauglichkeitsuntersuchung (wird intern durchgeführt)     •    Bereitschaft zum Wechseldienst und zur Schichtarbeit     •    Sie verfügen über Lernbereitschaft, Flexibilität, Zuverlässigkeit, Pünktlichkeit und Belastbarkeit     •    Interesse am Eisenbahnwesen     •    Sie sind Quereinsteiger, Wiedereinsteiger in den Arbeitsmarkt, über 50 Jahre alt oder auf der Suche nach einer beruflichen Neuorientierung    •    eine qualifizierte Ausbildung durch berufserfahrene Dozenten     •    pädagogische Begleitung während der gesamten Ausbildungsdazer     •    eine 100 % Übernahmegarantie nach dem erfolgreichen Abschluss der Ausbildung     •    das Erlangen des PKW-Führerscheins     •    flexible Ausbildungsmöglichkeiten durch Online-Kurse     •    einen unbefristeten Arbeitsvertrag nach dem erfolgreichen Abschluss der Ausbildung     •    eine attraktive Bezahlung nach dem GDL-Tarifvertrag     •    faire, monatliche und transparente Dienstplanung     •    volle Kostenübernahme von Hotel- und Fahrtkosten     •    moderne Arbeitsmittel wie Tablet-PC und ein Firmenhandy     •    eine Bahncard 100     •    Flexibilität beim Wechsel zwischen Personen- und Güterverkehr
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Wagenmeister (m/w/d)

Mi. 21.10.2020
Die IntEgro Verkehr GmbH ist ein etabliertes mittelständiges Eisenbahnverkehrsunternehmen mit Sitz in Reichenbach im Vogtland. Mit modernen und leistungsstarken Triebfahrzeugen erbringen wir Güterverkehrsleistungen in ganz Deutschland und darüber hinaus. Zu den Kunden gehören eine Vielzahl von Unternehmen im produzierenden Gewerbe, Speditionen und kooperierende Eisenbahnverkehrsunternehmen.Der Schwerpunkt der Einsätze bildet Mitteldeutschland, ein deutschlandweiter Einsatz ist jedoch möglich.  Die Aufgaben: wagentechnische Untersuchung Wagensonderuntersuchungen Wagen- und Schadwagenmanagement Durchführung von Bremsproben Prüfung von Lademaßen Verladeberatungen Erstellen und Prüfen von Wagenlisten und anderen Unterlagen Kommunikation mit Kunden vor Ort erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Wagenmeister G Zusatzausbildung "Kombinierter Verkehr" ist wünschenswert Berufserfahrung als Wagenmeister in der Wageninstandsetzung Befähigung für Gefahrgut Bereitschaft zum Wechseldienst selbstständige, zuverlässige und qualitätsorientierte Arbeitsweise Kenntnisse der MS-Office-Anwendungen Englischkenntnisse sind wünschenswert sicheren und unbefristeten Arbeitsplatz Firmenwagen inklusive Tankkarte tariforientiertes Gehaltspaket inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld Honorierung von überdurchschnittlichem Engagement Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge kurze Entscheidungswege und flache Hierarchien
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Gärtnermeister im Grünflächenmanagement (m/w/d)

Mi. 21.10.2020
Villingen-Schwenningen
Die Stadt Villingen-Schwenningen mit rund 86.000 Einwohnern ist einer der vielfältigsten und größten Arbeitgeber im Schwarzwald-Baar-Kreis. Mit 1.700 Beschäftigten decken wir unterschiedlichste öffentliche Aufgaben ab – von der Verwaltung über soziale und kulturelle bis hin zu technischen Themen. Für diese Vielfalt suchen wir engagierte Fachleute, die gemeinsam mit uns die Zukunft unserer Stadt gestalten möchten. Für unser Team suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Gärtnermeister im Grünflächenmanagement (m/w/d) Grünflächen- und Tiefbauamt, Abteilung Stadtgrün, Stadtbezirk Schwenningen, unbefristet, Vollzeit, EG 9 a TVöD Mitarbeit im Grünflächenmanagement der Stadt Villingen-Schwenningen Spielplatzmanagement Planung, Organisation und Betreuung des städtischen Blumenschmucks Wahrnehmung der Eigentümer- und Bauherrenfunktion Gewährleistung der Verkehrssicherheit Aufstellung von Leistungsbeschreibungen, Auftragsvergabe und -verwaltung, Bau- und Leistungsüberwachung, Abrechnung und Kostenkontrolle Anwendung und Aktualisierung des digitalen Spielplatzkatasters Bürgerberatung und Bearbeitung von Bürgeranliegen Bearbeitung von Schadens- und Versicherungsfällen abgeschlossene Weiterbildung als Gärtnermeister/-in oder vergleichbare Qualifikation fundierte Kenntnisse und Erfahrungen im Garten- und Landschaftsbau spezifische Fachkenntnisse im Spielplatz- und Zierpflanzenbau spezifische Rechtskenntnisse – z. B. BGB, Naturschutzgesetze, Nachbarrechtsgesetz Erfahrung im Umgang mit AVA-Software selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise Teamfähigkeit und Flexibilität hohes Maß an Einsatzbereitschaft Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt. zukunftssichere Beschäftigung im öffentlichen Dienst übliche Leistungen, wie z.B. Zusatzversorgung und leistungsorientierte Bezahlung betriebliches Gesundheitsmanagement und Firmenfitness in Kooperation mit Hansefit attraktiver Arbeitsplatz und sehr gute Rahmenbedingungen zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie für eine ausgeglichene 'Work-Life-Balance' Unterstützung bei der Kinderbetreuung in Kindertagesstätten
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Fachkraft für Rohr-/Kanal-/Industrieservice / Handwerker / technischer Mitarbeiter als Kanalreiniger (m/w/d) gerne auch Quereinsteiger

Mi. 21.10.2020
Troisdorf
Canal-Control+Clean zählt zu den führenden Unternehmen im Bereich Reinigung, TV-Inspektion, Dichtheitsprüfung und Sanierung von Erdverlegten Entwässerungsleitungen und trägt damit maßgeblich zum Schutz der Umwelt bei. Auf hohem technischen Niveau erarbeiten wir zuverlässig, kompetent und persönlich schnelle sowie fachgerechte Lösungen. Grundlage unseres Erfolgs ist das Engagement und die langjährige Erfahrung unserer Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen, die diese Werte leben. Um auch weiterhin Hochleistung zu erbringen suchen wir Sie zur Erweiterung unseres Teams in Troisdorf. regelmäßige Rohr- und Kanalreinigung Fräsarbeiten mittels Roboter Saugarbeiten mit einem leistungsstarken Spezialfahrzeug technische Abwicklung weitere projektbezogene Tätigkeiten abgeschlossene handwerkliche / technische Ausbildung wünschenswert gerne auch als Quereinsteiger mit technischem / handwerklichem Geschick technisches Verständnis Teamfähigkeit Kommunikationsstärke Führerschein Kl. B (C/CE wünschenswert) einen sicheren Arbeitsplatz intensive Einarbeitung familiäres Betriebsklima höchste technische Ausstattung jährliche Mitarbeitergespräche
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Beruflicher Trainer w/m/d (gewerblich-technisch / handwerklich)

Mi. 21.10.2020
Trier
Das Berufliche Trainingszentrum Rhein-Neckar bereitet Menschen, nach einer psychischen Erkrankung darauf vor, wieder in Arbeitsleben zurückzukehren. Jährlich unterstützen 190 Mitarbeiter mehr als 1.600 Kunden in Wiesloch, Frankfurt, Trier, Mannheim, Freiburg, Stuttgart, München, Hannover und Berlin. Wir gehören zur SRH – einem führenden Anbieter von Bildungs- und Gesundheitsdienstleistungen mit 15.500 Mitarbeitern. Die SRH betreibt private Hochschulen, Bildungszentren, Schulen und Krankenhäuser. Für unseren Standort in Trier suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Beruflichen Trainer w/m/d (gewerblich-technisch / handwerklich) in Vollzeit (40 Stunden). Berufliche Förderung und praktische Anleitung von Menschen aus unterschiedlichen Berufsfeldern, wie dem gewerblich-technischen oder handwerklichen Bereich Individuelle Begleitung in Gruppen- und Einzelgesprächen Bewerbertraining und Praktikumsbegleitung sowie Unterstützung beim Integrationsprozess Berichtswesen und Dokumentation des Maßnahmenverlaufs Abgeschlossene Ausbildung und Berufserfahrung in einem gewerblich-technischen oder handwerklichen Beruf Praxis in der beruflichen Anleitung und vorzugsweise Erfahrung in der Arbeit mit psychisch erkrankten Menschen Gute Kenntnisse in der Arbeitsdiagnostik und im Bewerbertraining Freude an der Arbeit mit Menschen und an interdisziplinärer Zusammenarbeit Fundierte MS-Office-Kenntnisse ein abwechslungsreiches und interessantes Aufgabengebiet zusätzliche betriebliche Altersvorsorge und zielgerichtete Fortbildungsmöglichkeiten mit fünf Tagen zusätzlichem Fortbildungsurlaub. Ebenso erwartet Sie ein dynamisches Team und ein moderner Arbeitsplatz in einem expandierenden Unternehmen des Bildungs- und Gesundheitswesens mit flachen Hierarchien, großen Freiheitsgraden und schnellen Entscheidungswegen. Bei uns haben Sie flexible Arbeitszeitmodelle mit Zeiterfassung und Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sind uns sehr willkommen! Die Stelle ist zunächst auf zwei Jahre befristet. Bei entsprechender Eignung und Unternehmensentwicklung ist eine Weiterbeschäftigung vorgesehen.
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