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Einkauf: 47 Jobs in Frankenthal (Pfalz)

Berufsfeld
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Berufserfahrung
  • Mit Berufserfahrung 42
  • Ohne Berufserfahrung 26
Arbeitszeit
  • Vollzeit 46
  • Home Office möglich 14
  • Teilzeit 1
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 39
  • Arbeitnehmerüberlassung 2
  • Ausbildung, Studium 2
  • Praktikum 2
  • Studentenjobs, Werkstudent 1
Einkauf

Senior Einkäufer (Gn)*

Do. 11.08.2022
Ludwigsburg (Württemberg), Heilbronn (Neckar), Heidelberg
   Ist ein renommiertes, finanziell unabhängiges und solides mittelständisches Unternehmen Gehört zu den führenden Herstellern in Europa in seinem Bereich Beliefert mit qualitativ hochwertigen Systemlösungen weltweit Kunden in der Industrie und im DiY- Bereich    Steuerung des Beschaffungsprozesses und operativer Einkauf für Lacke und Lackrohstoffe (Pigmente, Lösemittel, Additive, etc.) technische Geräte (Stapler/ Flurförderfahrzeuge, Maschinen und Ersatzteile) Baugewerke bei Bauprojekten (vom Architekten über Gutachter bis Handwerker)  Firmenfahrzeuge Führen von Preis- und Vertragsverhandlungen national und teilweise international Lieferanten- und Terminüberwachung Prozessoptimierung und Realisierung von Einsparpotenzialen im Einkauf Preis- und Stammdatenpflege, inkl. Auftragserfassung im Warengruppenbereich Enge Zusammenarbeit mit F&E sowie Betriebsingenieur Beobachtung und Analyse des relevanten Beschaffungsmarktes   Idealerweise chemisch-technische oder kaufmännische Ausbildung, evtl. Studium Mehrjährige Berufserfahrung im Einkauf von chemischen Produkten und/ oder Maschinen Verhandlungserfahrung im Einkauf entsprechender Warengruppen Kenntnisse Vertragsrecht und Lieferantenmanagement Tiefgehendes Verständnis für die Werthaltigkeit von Maschinen, Bauteilen und Rohstoffen Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift   
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Leiter Einkauf in der Elektrotechnikindustrie (m/w/d)

Do. 11.08.2022
Eisenberg (Pfalz)
Der weltweite Energiebedarf wächst rasant; zukunftsfähige Konzepte aus erneuerbaren Energien und Energiemanagement rücken in den Fokus. Die Mission von WALTHER-WERKE ist es, mit unseren Produkten und Lösungen einen wertvollen gesellschaftlichen Beitrag zur Erreichung dieser Ziele zu leisten. Unsere intelligenten Verteilsysteme laden Elektroautos und versorgen Datenzentren, Bauunternehmen, sowie Events und Industrie zuverlässig mit Strom. Darüber hinaus entwickeln wir Lösungen, die die Niederspannungsverteilung digitalisieren und so unsere Kunden auf dem Weg in die Zukunft unterstützen. Die dafür notwendigen Innovations- und Veränderungsprozesse werden maßgeblich von unseren Mitarbeitern gestaltet. Unsere Unternehmenskultur ist geprägt von hohen Gestaltungsfreiräumen und kontinuierlichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten. Eine positive Grundeinstellung, Verantwortung, Zuverlässigkeit und Eigeninitiative sind dabei ein wesentlicher Bestandteil unserer Unternehmenswerte. WALTHER-WERKE setzt auf Kompetenz, Erfahrung und Begeisterung für zukunftsweisende Lösungen – und das bereits seit 1897. Mit weltweit mehr als 400 Mitarbeitern, 60 unabhängigen Vertriebspartnern und 4 Tochterunternehmen. Leiter Einkauf in der Elektrotechnikindustrie (m/w/d) Eisenberg (Pfalz)   -   Vollzeit   -   unbefristet   -   ab sofortSie verantworten die operative Führung und strategische Weiterentwicklung für den gesamten Beschaffungsprozess bei einem Einkaufsvolumen im zweistelligen MillionenbereichSie entwickeln die globale Lieferantenstrategie, suchen gezielt Technologiepartner, führen Einkaufsverhandlungen, gestalten Rahmenverträge und setzen diese umSie arbeiten im Rahmen von Projekten und der Kleinserienfertigung eng mit den angrenzenden Funktionen zusammen, identifizieren Verbesserungsmaßnahmen unter Qualitäts-, Zuverlässigkeits-, Kosten- und Risikogesichtspunkten und treiben deren Umsetzung konsequent voranSie optimieren Prozesse funktionsübergreifend, proALPHA ist dabei unsere BasisWesentliche Aufgabe ist zudem die Ausrichtung der bestehenden Abteilungsstruktur hin zu einem effizienten Einkaufs- und MaterialwirtschaftsmanagementSie führen das Team an unserem Hauptstandort und arbeiten eng mit den weltweiten Tochtergesellschaften zusammenSie berichten direkt an den Bereichsleiter der ProduktionSie verfügen über mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung in einer vergleichbaren Position, die Sie in einem produzierenden bzw. industriellen Umfeld erworben habenDarüber hinaus haben Sie ein betriebswirtschaftliches oder technisches Studium erfolgreich abgeschlossenSie sind ein erfahrener Professional - idealerweise mit Erfahrung in der Beschaffung von Zeichnungsteilen, Elektronikkomponenten, Steuerungstechnik, etc.Mit hoher Eigenverantwortung, Ergebnisorientierung und Durchsetzungsstärke treiben Sie Themen voran, sind problemlösend und kommunikativ und verfügen über ausgeprägtes VerhandlungsgeschickSie passen zu uns, wenn Sie gezielt die unternehmerische Herausforderung mit Gestaltungscharakter suchen und sich der Unternehmenskultur eines internationalen Mittelständlers persönlich nah fühlenIhre Mitarbeiter führen und fördern Sie beispielgebend und motivierend. Sehr gute Englischkenntnisse und eine durch die Aufgabe bedingte gelegentliche Reisebereitschaft setzen wir vorausUnbefristetes ArbeitsverhältnisMitarbeit in einem motivierten und erfolgreichen TeamAnspruchsvolle Tätigkeiten und gute Perspektiven in einem offenen UmfeldKurze EntscheidungswegeSicherer Arbeitsplatz in einem dynamisch wachsenden UnternehmenIntensive Einarbeitung in Form von Schulungen und gezielte Vermittlung von Know-how für einen optimalen StartBetriebliche Altersvorsorge und EntgeltoptimierungsmodelleAttraktive, der Verantwortung entsprechende BezahlungBetriebliches Gesundheitsmanagement & Business-Bike
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Portfolio Manager Power & Gas (f/m/d)

Do. 11.08.2022
Heidelberg
HeidelbergCement is one of the world’s largest integrated manufacturers of building materials and solutions with more than 51,000 employees in over 50 countries. Our headquarters in Heidelberg alone employs over 1,000 people from all over the world, creating a modern and diverse working environment. We deliver long-term financial performance through operational excellence and our openness for change. Our two key transformational topics – sustainability and digitalization – are embedded front and center in our strategy. We do not only want to become the first industrial tech company in the sector, but also be the pioneer on the path to carbon neutrality. HeidelbergCement crafts material solutions for the future. Energy markets around the world are very dynamic and offer an interesting job perspective in the HeidelbergCement Group. As Portfolio Manager Power & Gas you will support us to manage and optimize one of the most decisive and dynamic cost category and therefore securing the competitiveness of HeidelbergCement. As member of our Central Power & Gas Procurement team you will be located in our Headquarters in Heidelberg, Germany, and report directly to the Head of Group Energy Procurement. We offer you an interesting and challenging task with responsibility from the first day on, as well as good personal development opportunities. Provide market intelligence to the business lines for several energy markets globally Tender/negotiate together with Country Procurement Managers power and gas supply contracts with access to local power and gas markets for spot and forward products Define strategy, plan and execute hedges on basis of HC Forward Buying Policy / Risk Guideline Support further development of HC Forward Buying Policy / Risk Guideline Support energy reporting on local and Group level for quarterly Management Meetings, Board Seminars and Investor Relations meetings University degree in business administration, information technology, engineering or similar Strong conceptual & analytical skills Deep energy market know-how on power and natural gas especially in Europe, on various exchanges and hubs and related trading possibilities (OTC / Exchange) Experience in energy procurement / portfolio-management and good negotiation skills Ability to achieve acceptance and to communicate professionally with partners, suppliers, country managers and colleagues in different areas and at different hierarchies Ability to work in a self-motivated and flexible way towards agreed objectives Good knowledge of MS Excel, MS PowerPoint Result-oriented, especially regarding the implementation of new processes and organizational changes Readiness for geographical mobility and travel Good oral and written skills in English Intercultural understanding and the ability to work in an international team Service orientation Exchange trader licence might be a plus Flexible working time models with up to 50% remote working within Germany 30 vacation days plus additional special vacation days Attractive compensation with profit share/bonus, Christmas and vacation payment Multiple learning & development options: support of job-related further training, E-campus, various technical and leadership development programs JobTicket, JobBike and further special conditions and discounts for e.g. gyms Company fitness room, various sports classes, health and prevention campaigns Individual onboarding with buddy program as well as various networking initiatives (Network of Women, International Network etc.) Modern headquarters next to the river Neckar with ergonomic workplaces and height-adjustable desks Canteen with discounted and healthy meals Bicycle and underground parking with charging stations - for e-bike and car ...and much more.
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Berater Logistik (m/w/d)

Do. 11.08.2022
Mannheim, Hamburg
Moin! Wir sind EDEKA DIGITAL, der IT-Experte des EDEKA-Verbunds — aber sag‘ ruhig EDDI zu uns. Rund 600 Mitarbeiter:innen an den Standorten Hamburg, Mannheim und Berlin entwickeln, implementieren und begleiten die digitalen Geschäftsprozesse der EDEKA über alle drei Handelsebenen (Einzelhandel, Großhandel und EDEKA-Zentrale). Darüber hinaus sind wir Innovationstreiber, Visionäre und IT-Enthusiasten, die mit innovativen Lösungen die IT-Strategie des EDEKA-Verbunds maßgeblich beeinflussen. Für die EDEKA DIGITAL GmbH am Standort Hamburg oder Mannheim suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Berater Logistik (m/w/d). Du berätst beim Aufbau und Rollout eines neuen nationalen WMS Produktes Die Erarbeitung integrativer regionsübergreifender oder handelsstufenübergreifender Lösungen sowie die Optimierung von Geschäftsprozessen liegt in Deinem Verantwortungsbereich Du verantwortest Projekte und/oder größere Teilprojekte im logistischen Umfeld Du führst den Rollout einer neuen Lösung in Zusammenarbeit mit den Regionalgesellschaften und dem externen Dienstleister vor Ort an den Lagerstandorten durch Du analysierst Fehler und leitest Maßnahmen zur Behebung und Vermeidung ein Eine einheitliche und kostengünstige Lösung für unsere Kunden und deren Interessen zu finden steht bei Dir im Fokus Du erkennst bedeutsame Trends und generierst daraus ein Neugeschäft Du berätst im Lagerlogistikumfeld in Bezug auf Optimierung und Implementierung von durchgängigen Geschäftsprozessen Ein Studium der Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsinformatik, IT oder eine vergleichbare Ausbildung mit Schwerpunkt SCM / Logistik / Transport bildet die Grundlage Deiner Qualifikation Du verfügst über sehr gute Kenntnisse im Umgang mit Lagerverwaltungssystemen Du konntest bereits Erfahrung mit Lagerverwaltungsprozessen sammeln und Automatisierungtechnik / MFR sowie Testautomatisierung sind ebenfalls keine Fremdwörter für Dich Deine übergreifende Sicht ist für die Erarbeitung integrativer und nachhaltiger Kundenlösungen wichtig Freude an der Umsetzung innovativer Systemprojekte, starke konzeptionelle und analytische Fähigkeiten sowie eine rasche Auffassungsgabe zeichnen Dich aus Eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, ein professionelles Auftreten und ein hohes Maß an Eigeninitiative und Teamfähigkeit gehören zu Deinen Stärken Dein Profil wird durch eine mindestens 60 prozentige Reisebereitschaft abgerundet Attraktiver, sicherer Arbeitsplatz Anspruchsvolle, abwechslungsreiche Tätigkeit Teamorientiertes Arbeitsklima Leistungsgerechtes Einkommen Alle sozialen Leistungen eines fortschrittlichen Unternehmens
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Purchasing Specialist (m/w/d)

Mi. 10.08.2022
Speyer
Die PM-International AG ist ein europäisches Familienunternehmen mit 29-jährigem Markterfolg im Vertrieb hochwertiger Produkte für Gesundheit, Wellness und Fitness. Mit unseren selbstentwickelten Nahrungs­ergänzungs- und Kosmetikprodukten der Marke FitLine® setzen wir bewusst auf das Premium-Segment sowie auf innovative Produktkonzepte. Als kontinuierlich expandierende, internationale Unternehmensgruppe sind wir rund um den Globus in mehr als 40 Ländern mit eigenen Niederlassungen vertreten und wurden für unsere Solidität, Finanzkraft, Mitarbeiterführung und unseren Innovationscharakter bereits mehrfach ausgezeichnet. Zugleich ist die PM-International Gruppe Ausrüster vieler großer Sportverbände. Zur Verstärkung unseres Teams im operativen Einkauf am Standort Speyer suchen wir ab sofort eine Vollzeitkraft als Purchasing Specialist/ Operativer Einkäufer (m/w/d)Referenznummer 310 Bestellschreibung über ERP-System auf Basis des Supply Plans oder systemischer Bedarfsanforderungen Tracking von Auftragsbestätigungen und Lieferterminen Permanente Analyse der Bedarfssituation und Einleitung von Korrekturmaßnahmen Abstimmung von Anlieferungen & WE-Buchung in Abstimmung mit der Logistik Organisation der Direktlieferungen an die internationalen Niederlassungen und Headquarter Lieferscheinablage, Rechnungsbearbeitung, Klärung der Preisdifferenzen und Skontotracking Reklamationsmanagement bei Lieferantenreklamationen Pflege der bestehenden Lieferantenbeziehungen Permanente Überwachung der KPIs im Ordermanagement und Steuerung der Lieferantenperformance Enge Zusammenarbeit mit folgenden Bereichen: Master Data, Strategic Purchasing & Demand Planning, Logistics, Finance & Accounting, Sales & Marketing, International Headquarters (Asia Pacific & America) Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre (Bachelor) bzw. vergleichbare Ausbildung Idealerweise mehrjährige Berufserfahrung in den Bereichen Supply Chain Management, Purchasing Operations, Beschaffung oder Logistik Versierter Umgang mit einkaufsspezifischen Kennzahlen, deren Interpretation und Maßnahmenentwicklung Sehr gute Kenntnisse im Lieferantenmanagement Sehr gute und verhandlungssichere Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch Sehr gute ERP- und MS-Office-Kenntnisse (insbesondere Excel), idealerweise auch MS-Dynamics-NAV- oder MS-Dynamics-365-Anwenderkenntnisse Stark ausgeprägtes analytisches Denkvermögen Hohe Zahlenaffinität Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit sowie Organisationstalent Problem- und zielorientiertes, selbstständiges und eigenverantwortliches Handeln Sie arbeiten in einem renommierten, erfolgreichen und bei einem im Markt gefestigten Unternehmen Zusammenarbeit: Teamarbeit und ein produktives Miteinander sind Kernwerte des Unternehmens Betriebsklima: Sie arbeiten in einer angenehmen Atmosphäre mit kollegialem Zusammenhalt Abwechslung: Das Aufgabengebiet ist vielfältig und Ihre Ideen und Lösungsvorschläge sind gerne gesehen Wir bieten: Weihnachts- und Urlaubsgeld, Arbeitgeber finanzierte Altersvorsorge und einiges mehr an attraktiven Benefits zum Gehalt
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Assistenz Einkauf (m/w/d)

Mi. 10.08.2022
Mannheim
Willkommen bei FUCHS - der Nummer eins unter den unabhängigen Herstellern für Schmierstoffe und verwandte Spezialitäten. Als globales Unternehmen mit Wurzeln in Deutschland beliefern wir über 100.000 Kunden - von der Automotive- bis zur Luft- und Raumfahrtindustrie. Nahezu 6.000 Mitarbeiter engagieren sich gemeinsam täglich dafür, Innovationen zu schaffen, Märkte zu erschließen und ganze Branchen erfolgreich zu machen - das ist es, was uns antreibt und verbindet. Dabei ermutigen wir unsere Mitarbeiter, ihr Potenzial auszubauen und gemeinsam mit uns zu wachsen. Unterstützung der globalen Einkaufsorganisation bei verschiedenen operativen Aufgaben Weiterentwicklung und Pflege der Kommunikations- und Informationskanäle (wie Sharepoint, Microsoft Teams) im Bereich Einkauf Koordination und Mitwirkung bei der Bewertung der Lieferantenleistung Streuen von Preislisten der Lieferanten innerhalb der Einkaufsorganisation Unterstützung des Vice President Global Procurement bei administrativen und organisatorischen Themenstellungen, wie Terminkoordination und Reiseplanung Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung im Einkauf und idealerweise Erfahrung in Assistenzaufgaben Hohes Maß an Eigeninitiative sowie eine strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise Analytische Denkweise und Kommunikationsstärke Sicherer Umgang mit MS-Office sowie Erfahrungen in SAP wünschenswert Fließende Deutsch und sehr gute Englischkenntnisse Eine eigenverantwortliche Tätigkeit in globalem Kontext Die Möglichkeit tageweise im Homeoffice zu arbeiten Ein sehr gutes Betriebsklima mit flachen Hierarchien Ein modernes Arbeitsumfeld mit flexiblen Arbeitszeiten Eine sehr gute Kantine
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Kaufmännischer Mitarbeiter Einkauf (m/w/d)

Mi. 10.08.2022
Heidelberg
Cortec ist seit über 60 Jahren einer der führenden Anbieter von Präsentationslösungen für die Bekleidungsindustrie. Wir sind ein leistungsstarkes, familiäres Unternehmen mit motivierten Mitarbeitern an zwei Standorten im Odenwald. Mit unserem innovativen Sortiment an Kleiderbügeln, Mannequins und Konfektionsständern kommen internationale Modetrends zum Tragen. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt und unbefristet einen motivierten Kaufmännischen Mitarbeiter Einkauf (m/w/d) Durchführung von kompletten Einkaufsprozessen sowie Sicherstellung der termingerechten und korrekten Abwicklung  Professioneller, fairer und selbstbewusster mit bestehenden und zukünftigen Lieferpartnern  Kooperative Zusammenarbeit mit den anderen Abteilungen des Hauses  Durchführung von Einkaufsverhandlungen/ Reklamationen  Pflege der Lieferanten- und Artikelstammdaten Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung z.B. als Industriekauffrau, Kauffrau für Groß- und Außenhandel, Kauffrau für Büromanagement (m/w/d) etc.  Idealerweise bereits Erfahrung im Bereich Einkauf. Gerne auch engagierter Quereinstieg mit Interesse an einer Erweiterung der entsprechenden Kenntnisse und Fähigkeiten  Leistungsbereitschaft, Eigeninitiative, Teamfähigkeit  Kenntnisse in MS Office Programmen  Gute Deutsch- und Englischkenntnisse Ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit internationalem Themenspektrum mit eigenverantwortlichen Aufgaben. Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und eine offene Kommunikation. Abteilungsübergreifende Teamarbeit und selbständiges Arbeiten, bei der auch eigene Ideen und Vorschläge eingebracht werden können. Als Arbeitgeber vor Ort im Odenwald haben Sie kurze Anfahrtswege und flexible Arbeitszeiten. Möglichkeit zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung. Flexible Arbeitszeiten Arbeitszeitkonto Homeoffice Möglichkeit  Fachliche Fortbildungen / Coaching  Ausbildungsmöglichkeit Jobrad Gelegenheit für proaktives Arbeiten Familiäres Umfeld Kurze Entscheidungswege Flache Hierarchien Betriebsärztliche Unterstützung Betriebliche Altersversorgung mit Zuschuss 30 Tage Urlaub Urlaubsgeld und Prämie
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Einkäufer After Sales /Servicelogistik (m/w/d)

Di. 09.08.2022
Mannheim
Die Caterpillar Energy Solutions GmbH steht mit ihren beiden Marken MWM und CAT für hocheffiziente und umweltfreundliche Anlagen zur dezentralen Energieerzeugung. Das in Mannheim ansässige Unternehmen wurde im Jahre 1871 vom Autopionier Carl Benz gegründet. Die Produkte stehen für mehr als 150 Jahre Erfahrung in der Entwicklung und Optimierung von Gasmotoren und Stromaggregaten für Erdgas, Biogas und weitere Sondergase. Seit November 2011 ist unser Unternehmen Teil des Caterpillar-Konzerns.  Für unseren Bereich „Einkauf & Beschaffung“ suchen wir eine/n Einkäufer After Sales /Servicelogistik (m/w/d)    Einsatzort:    Lorsch   Selbständiges Managen eines Arbeitsgebietes im Einkauf incl. Entwicklung und Umsetzung einer Einkaufsstrategie Einholung von Angeboten und deren kaufmännische Bewertung, sowie eigenständige Verhandlungen mit Lieferanten bis hin zum Abschluss von Rahmenverträgen unter technischen und kostenoptimierenden Gesichtspunkten Durchführung von international ausgerichteter Beschaffungsmarktforschung Erarbeitung und Umsetzung von Kostensenkungsmaßnahmen und Durchführung von Wertanalysen Mitarbeit bei Entwicklungsprojekten incl. enger und effizienter Zusammenarbeit mit dem Supplier Development Team unter APQP- (Advanced Product Quality Planning) und PPAP- (Production Part Approval Process) Bedingungen Bindeglied zwischen Entwicklung, Konstruktion, Projektmanagement und Einkauf (Purchineering) Projektbetreuung und -controlling Abschluss von Vertraulichkeitsvereinbarungen     Erfolgreich abgeschlossenes Studium zum Wirtschaftsingenieur Einschlägige bzw. mehrjährige Berufserfahrung im technischen Einkauf Fundiertes technisches Hintergrundwissen Ausgeprägtes Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen Sehr gute Kenntnisse im Vertragsrecht Hohes Maß an Ziel- und Ergebnisorientierung sowie analytisches und strategisches Denk- und Organisationsvermögen Sicheres Auftreten, überzeugende Kommunikations- und Teamfähigkeit Sicherer Umgang mit SAP und MS Office-Anwendungen Verhandlungssicheres Englisch in Wort und Schrift - idealerweise Kenntnisse in einer weiteren Fremdsprache Reisetätigkeit und Besitz der Führerschein Klasse 3    Spannende, abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgaben Mitarbeit in einem motivierten Team Hervorragende Verdienstmöglichkeiten sowie Weitere attraktive Leistungen wie z.B. flexible Arbeitszeiten, Gleitzeit, betriebliche Altersvorsorge, 30 Tage Urlaub   
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Praktikum Projektmanagement Retouren (m/w/d)

Di. 09.08.2022
Heddesheim (Baden)
Bei Lidl arbeiten heißt: jeden Tag Schwung in den Handel bringen. Alles geben und gemeinsam immer besser werden. Weiter kommen als woanders, weil bei uns jeder zählt und wir uns gegenseitig etwas zutrauen. Zusammen anpacken, zupacken und immer noch was draufpacken. Und dafür fair bezahlt werden.Erlebe einen Einstieg, der sich lohnt – am Standort Heddesheim.Hier sitzt unser zentrales Non-Food-Verwertungslager. Wir kümmern uns um die gesamte Wertschöpfungskette unserer Non-Food-Produkte: vom Wareneingang und -ausgang unserer 39 Regionalgesellschaften, über die Prüfung und Aufbereitung unserer Produkte bis hin zur Verwertung über E-Commerce und stationäre Kanäle.Während deines Praktikums in unserem Non-Food-Verwertungslager erhältst du über einen Zeitraum von 5 bis 6 Monate erste Einblicke in das nationale Non Food Retouren- und Wiederaufbereitungsmanagement bei Lidl DeutschlandDu unterstützt das Team im operativen Tagesgeschäft, der darauf basierenden Ableitung von Handlungsempfehlungen und bei der Erstellung entsprechender PräsentationsunterlagenZusätzlich erhältst du Einblicke in das Projektmanagement und entwickelst gemeinsam mit deinen erfahrenen Kollegen die Grundlagen für zukünftige GeschäftsentscheidungenDie Unterstützung bei der Betreuung der deutschlandweiten Regionalgesellschaften sowie das Schnittstellenmanagement zu anderen Fachbereichen runden dein Tätigkeitsprofil abDu erhältst eine monatliche Vergütung von mindestens 1000 Euro. Wann genau und für wie lange du einsteigst, klären wir gemeinsam mit dirStudium der Wirtschaftswissenschaften, mindestens im dritten FachsemesterHohe Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und Lernbereitschaft verbunden mit einer selbstständigen und strukturierten ArbeitsweiseDie Fähigkeit, wichtige Informationen und Details aus komplexen Datenmengen herauszuarbeiten und eine ausgeprägte Affinität zu ZahlenSicherer Umgang mit MS Office, gute Excelkenntnisse von VorteilFaires Praktikantengehalt 1.000 €/Monat (beim Pflichtpraktikum)Individuelle Förderung mit besten Aussichten auf einen Einstieg nach dem StudiumAbwechslungsreiche und verantwortungsvolle AufgabenModernes Arbeitsumfeld mit vielen Möglichkeiten zum flexiblen Arbeiten vor Ort und von zuhauseVielfältige betriebliche Gesundheitsangebote und exklusive Sonderkonditionen bei ausgewählten Fitnessanbietern deutschlandweitWir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Mit attraktiven Benefits und einer Unternehmenskultur, die auf Zutrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem unabhängig vom Geschlecht setzt.Lidl muss man können. Kannst du es auch?Bitte bewirb dich online über den Klick auf „Jetzt bewerben“. So sparst du Zeit und Geld und wir können deine Bewerbung schneller bearbeiten. Aus Gründen der leichteren Lesbarkeit verwenden wir im Textverlauf die männliche Form der Anrede. Selbstverständlich sind bei Lidl Menschen jeder Geschlechtsidentität willkommen.
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Technischer Einkauf / Disponent für kundenspezifische Sonderfertigungen (m/w/d)

So. 07.08.2022
Neustadt an der Weinstraße
Die Dockweiler AG zählt zu den bekannten und ver­läss­lichen Arbeit­gebern in Mecklenburg-Vorpommern. Durch unsere inter­nationalen Aktivi­täten bieten wir einen inter­essanten und abwechs­lungs­reichen Arbeits­platz mit guten Perspek­tiven für Ihre indivi­duelle beruf­liche Weiter­entwick­lung. Kern­geschäft ist die Erarbeitung von Installations­lösungen für den Umgang mit flüssigen und gas­förmigen Medien in Branchen der Halb­leiter- und Pharma-Industrie, Analytik sowie der Fein­chemie. Das Spektrum reicht von Rohren, Form­teilen, Kugel­hähnen, Schläuchen und Kompo­nenten bis hin zu komplexen kunden­spezi­fischen Sonder­anferti­gungen. Dockweiler ist ein Familien­unter­nehmen und das spürt man - alle Beschäf­tigten arbeiten respekt­voll mit­einander und legen Wert auf ein gutes Betriebs­klima. Wir sind seit Jahren Vor­reiter in Punkto Familien­freund­lich­keit und Sozial­leistungen. Neben einer guten beruf­lichen Qualifi­kation legen wir besonderes Augen­merk auf die soziale Kompetenz unserer Mit­arbeiter­innen und Mit­arbeiter. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Termin einen TECHNISCHER EINKAUF / DISPONENT FÜR KUNDENSPEZIFISCHE SONDERFERTIGUNGEN (m/w/d) Selbstständige Bearbeitung des kompletten Einkaufs-/Dispositionsprozesses mit SAP-MM Lieferantenbetreuung und –qualifizierung im In- und Ausland Enge Zusammenarbeit mit anderen Fachabteilungen Durchführung von Bestandskontrollen Abgeschlossenes Studium oder erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung im technischen bzw. kaufmännischen Bereich Praktische Erfahrungen in den Bereichen Industrie und Handel von Vorteil Gute Kenntnisse im Umgang mit Warenwirtschaftssystemen (SAP-Kenntnisse wünschenswert) Gute Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch von Vorteil Einen sicheren Arbeits­platz in einem wachsenden und zukunfts­gerichteten Unter­nehmen Familien­freund­liche Personal­politik mit flexiblen Arbeits­zeiten (Gleitzeit­modell und orts­unabhängiges Mobiles Arbeiten) Attrak­tives Vergütungs­modell inkl. umfang­reicher frei­williger Sozia­lleistungen (vermögens­wirksame Leistungen, BAV, JobRad, Unfall­versicherung, Sonder­urlaubstag uvm.) Intensive und bereichsübergreifende Einarbeitungsphase Effektive und indivi­duelle Weiter­entwick­lungs­möglich­keiten auf Fach-, Projekt- oder Führungs­ebene in einem wachsenden und zukunfts­gerichteten Unter­nehmen Kosten­freie Nutzung unserer Betriebs­park­plätze sowie die Möglich­keit an der Teil­nahme von Fahr­gemein­schaften, beispiels­weise aus dem Hamburger Raum
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