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Engineering: 456 Jobs in Limperich

Berufsfeld
  • Engineering
Branche
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  • Recht 149
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Berufserfahrung
  • Mit Berufserfahrung 444
  • Ohne Berufserfahrung 222
  • Mit Personalverantwortung 1
Arbeitszeit
  • Vollzeit 452
  • Home Office möglich 253
  • Teilzeit 47
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 442
  • Berufseinstieg/Trainee 15
  • Praktikum 2
  • Arbeitnehmerüberlassung 1
Engineering

Junior Consultant (m/w/d) Projektmanagement Digitalisierung Insurance

Fr. 01.07.2022
Berlin, Hamburg, Köln, München
Wir bei mgm beraten und steuern seit über 15 Jahren Digitalisierungsprojekte unserer internationalen Kund:innen. Mit ganzheitlichen Lösungen befähigen wir IT, Business und Organisation, die Chancen der digitalen Transformation umzusetzen. Unsere mehr als 85 Kolleg:innen an sechs europäischen Standorten vereint die Leidenschaft für den digitalen Wandel.    Gestalte mit uns gemeinsam die Arbeitswelt von morgen als Junior Consultant (m/w/d) Projektmanagement Digitalisierung Insurance Du möchtest unsere Kund:innen im Versicherungssektor dabei unterstützen, die ständigen Veränderungen und neuen Anforderungen seitens der Regulierung und des Marktes zu meistern? Dann bist Du in unserem Team genau richtig!  Methodisch und fachlich fit durch Coachings / Sparrings machen wir uns übrigens in unserem mgm-internen Fachteam, der Insurance Community – frei nach dem Motto „miteinander und voneinander lernen“.Berate unserer Kund:innen bei der Umsetzung ihrer Digitalisierungsstrategie – an der Schnittstelle zwischen Fachbereich und ITUnterstütze die Entwicklung innovativer Produkte und konzipiere LösungsräumeModeriere Workshops und erstelle Fach- und DatenverarbeitungskonzepteFühre heterogener IT- und Datenstrukturen zusammen, bspw. im Rahmen einer Datenmigration oder beim Aufbau eines dispositiven DatenbestandesBegleite die Umsetzung sowie Steuerung von ImplementierungsprojektenDu hast ein erfolgreich abgeschlossenes Studium in einem vorzugsweise technisch orientierten Studiengang (z.B. Wirtschaftsinformatik, Mathematik, Informatik, BWL mit IT-Bezug) oder eine angefangene bzw. abgeschlossene Ausbildung zum AktuarDu bringst erste Erfahrung in der Beratung, im IT-Projektmanagement oder in der Versicherungswirtschaft mitDu besitzt idealerweise gute Kenntnisse in SQL, Datenmodellierung sowie von Data Warehouse Systemen und ModellenFließende Deutsch- und Englischkenntnisse sowie Reisebereitschaft runden Dein Profil ab      Attraktives All-Inclusive Paket: Gefördertes ÖPNV-Ticket, Bahncard sowie Bahnfahren in der 1. Klasse Smartphone sowie eine Firmenkreditkarte (auch zur privaten Nutzung) Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge sowie Corporate Benefits Individuelle Freiheit: Flexible Arbeitszeiten sowie Vertrauensarbeitsort Langfristigkeit: Unbefristeter Arbeitsvertrag Work-Life-Balance: 30 Tage Urlaub sowie Sabbaticaloption Weiterentwicklung: Mentoring sowie Patenprogramm zwei Mal jährlich stattfindende Entwicklungsgespräche Interne und externe Schulungen sowie Weiterentwicklungsmöglichkeiten in unseren Communities Team-Events: Sommerfest, Beratertage, Firmengeburtstagsfeier
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Senior Consultant Identity & Access Management (IAM) (m/w/d)

Fr. 01.07.2022
Berlin, Frankfurt am Main, Hamburg, Köln, Leipzig, München
Wir bei Sopra Steria Next mischen die Beratung auf. Als Strategieberatung von Sopra Steria denken wir Consulting neu und verstehen uns dabei als [movers] & [shapers] - für das Heute und Morgen unserer Kunden. Ob Stratege, Prozessversteherin, Design-Talent, Tekki, Branchenexpertin oder Fortschrittsbeschleuniger, für uns ist Vielfalt wichtig. Unsere interdisziplinären Teams helfen zu verstehen, "Was" zu tun ist und gehen dabei immer dem "Warum" auf den Grund. Menschlich, sympathisch und zielorientiert gestalten wir mit viel "Wir" das "Wie". Dafür schätzen und vertrauen uns unsere Kunden als Trusted Advisors. Wir sind außerdem davon überzeugt, dass Deine Individualität der Schlüssel zu einem nachhaltigen Unternehmenserfolg ist. Lebens- und Arbeitszeitmodelle sind verschieden, das wissen und schätzen wir sehr. Gemeinsam sind wir 2.400 [movers] & [shapers] in Deutschland und Österreich. Du willst (digital)strategische Impulse geben, die Dinge ins Rollen bringen? Dann komm zu uns und bewege etwas in Deinem Job. Denn: We co-create what`s next!Bist Du auch ein [mover & shaper]? Dann suchen wir Dich unbefristet als: Senior Consultant Identity & Access Management (IAM) (m/w/d) Übernahme der Projektleitung für IAM-Projekte und Mitarbeiterführung Eigenverantwortliche Analyse kundenspezifischer IAM-Anforderungen und Ausarbeitung lösungsrelevanter Vorschläge bzw. Handlungsempfehlungen Beratung unserer Kunden und Implementierung von geeignete Identity & Access Management Lösungen Stärkung der Marktposition von Sopra Steria für IAM-Lösungen Aktive Mitwirkung bei der Akquise von IAM-Projekten Übernahme von Verantwortung beim weiteren Aufbau und Wissenstransfer unseres IAM-Teams Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-) Informatik, -Mathematik, Wirtschaftswissenschaften oder ein vergleichbares Studium Mehrjährige Berufserfahrungen in einem renommierten Beratungshaus Fundierte Projekterfahrungen im Themengebiet Identity & Access Management Idealerweise ergänzendes Know How auf den Gebieten Prozessanalyse, -abstraktion, -design, -Implementierung Technische Kenntnisse mit relevanten IAM Tools / Fachkenntnisse im Umgang mit IAM Produkten, z.B. GARANCY IAM Suite, Omada Identity Suite, One Identity (Quest) Gute Deutsch- und Englischkenntnisse Beratung heißt Flexibilität: Dein Projekteinsatz richtet sich nach unseren Kunden und Deiner Projektsituation und beinhaltet sowohl hybrides Arbeiten als auch den Einsatz vor Ort Weiterbildung: umfangreiche fachliche und methodische Trainings inkl. Zertifizierungen Work-Life-Balance: Arbeitszeitkonto, hybrides Arbeiten in einer offenen Team- und Arbeitskultur, Familienservice und Sabbatical Selbst fahren: Firmenwagen und Dienstfahrrad per Gehaltsumwandlung Feelgood-Atmosphäre: unternehmensweite (Online-)Team-Events, Afterworks und Office-Feiern an unseren Standorten Unser Beitrag: Netto-Null-Emissionen bis 2028 und viele weitere Corporate-Responsibility-Projekte in den Bereichen Bildung, Beschäftigung und digitale Inklusion Unser Mindset: Teamspirit, offene Türen, Duzkultur, gelebte Vielfalt
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(Junior) Consultant Systems Engineering, Software Engineering and Requirements Engineering

Fr. 01.07.2022
München, Frankfurt (Oder), Köln, Stuttgart, Ettlingen, Hamburg, Wolfsburg
Ref.-Nr.: SLIC-5721-AK Standort: München, Frankfurt a.M., Köln, Stuttgart, Ettlingen, Hamburg, Wolfsburg, Ingolstadt, Erfurt, Rosenheim, Wien, Bern, Zürich Wir sind #besonders – durch unsere Mitarbeiter (m/w/d): Bei NTT DATA suchen wir Kollegen (m/w/d), die die Zukunft unserer Kunden und das digitale Zeitalter erfolgreich mitgestalten wollen. NTT DATA ist ein weltweit führender IT-Services Anbieter und globaler Innovationspartner. Wir kombinieren internationale Präsenz mit lokaler Marktkenntnis und bieten professionelle IT-Dienstleistungen von der Beratung und Systementwicklung bis hin zum Outsourcing. Unsere Berater (m/w/d) im Systems Engineering helfen dabei, die Entstehung von Produkten mit steigendem Software- und Elektronikanteil im Kontext eines rasant wachsenden Ökosystems mit Umwelt- und Sicherheitszielen zu verwirklichen. Du kannst hierbei von der Strategieentwicklung über die Geschäftsprozessberatung bis hin zu Methodenschulung oder Umsetzung von IT Landschaften in einem internationalen Team mitwirken. Bei uns hast du die Freiheit in spannenden Projekten über den Tellerrand zu blicken. Unterstütze zusammen mit engagierten Kollegen (m/w/d) innovative Unternehmen bei der digitalen Transformation ihrer Produktentwicklung Lerne hierzu zukunftsorientierte Praktiken in Systems Engineering, Software Engineering und Requirements Engineering kennen und wende sie an Arbeite mit modernen Enterprise Architektur- und Business Process Management Methoden an der Schnittstelle von Business- und IT-Ansprechpartnern (m/w/d) Präsentiere als vollwertiges Teammitglied Deine Projektergebnisse und unterstütze bei der Moderation von interdisziplinären Workshops Finde Deinen Weg für Deine persönliche Weiterentwicklung in unseren vielfältigen Projekten mit einer Kultur, in der Menschen im Mittelpunkt stehen Du bist angehender Hochschulabsolvent (m/w/d) idealerweise mit technischem Bezug Du interessierst Dich für innovative Lösungen zur Entwicklung von Systemen oder Software Du zeigst hohe soziale Kompetenzen, Kreativität und eine strukturierte Arbeitsweise Du kannst in Projekten und mit Kollegen (m/w/d) auf Englisch und Deutsch kommunizieren Unbefristeter Arbeitsvertrag und attraktive Benefit-Regelungen Mobiles Arbeiten (nach Absprache bis zu 120 Tage im EU-Ausland) sowie Home-Office-Möglichkeiten Flexible Arbeitszeiten (bei uns gilt Reisezeit grundsätzlich als Arbeitszeit) und ein Gleitzeitkonto Ein großes Angebot an Weiterbildungsprogrammen in der NTT DATA Academy Fachliche Qualifizierungsprogramme zu Systems-, Software und Requirements Engineering Eine offene und teamorientierte Arbeitskultur mit viel Gestaltungsspielraum Freie Auswahl eines Standortes an einem unserer Offices im urbanem Umfeld
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Consultant (m/w/d) Digitales Produktmanagement

Fr. 01.07.2022
Berlin, Hamburg, Köln, München
Wir bei mgm beraten und steuern seit über 15 Jahren Digitalisierungsprojekte unserer internationalen Kund:innen. Mit ganzheitlichen Lösungen befähigen wir IT, Business und Organisation, die Chancen der digitalen Transformation umzusetzen. Unsere mehr als 85 Kolleg:innen an sechs europäischen Standorten vereint die Leidenschaft für den digitalen Wandel.    Gestalte mit uns gemeinsam die Arbeitswelt von morgen als Consultant (m/w/d) Digitales Produktmanagement Du willst die digitale Innovation im Kontext der digitalen Produktentwicklung auf ein neues Level heben? Dein Portfolio umfasst die (Agile) Produktentwicklung, die strategische Produktplanung, Problemraumanalyse, Prototyping und Skalierung sowie Business Analyse, nutzerzentrierte Produktvisionen und Design? Und es gibt noch weitere Themen, die Du gerne bei uns einbringen möchtest? Dann bist du in unserem Team genau richtig!Um passgenaue digitale Produkte für unsere Kund:innen entwickeln zu können, arbeiten wir Hand in Hand mit unseren Kolleg:innen aus der Softwareentwicklung und dem Design. Diese Weiterentwicklung erfolgt in unserem mgm-internen Fachteam, der Software Product Consulting (SPC) Community.Höre hinter die Kulissen von mgm consulting partners und erhalte echte Einblicke in unsere Software Product Consulting Community: Leider kann der Podcast hier nicht abgespielt werden.Begleite den Softwareentwicklungsprozess und übernimm erste Design- /Prototypen-tätigkeitenAgiere und wirke im Projektteam mit verschiedenen Stakeholdergruppen (u.a. technische Projektleiter:innen, Softwareentwickler:innen, UI/UX-Expert:innen und Kund:innen)Unterstütze die Entwicklung innovativer Produkte und konzipiere LösungsräumeGestalte die neu geformte Software Product Consulting Community mitErkenne die Möglichkeiten Deines Netzwerks: mit Empathie und Fingerspitzengefühl identifizierst Du Beratungsbedarfe und generierst neue ProjektchancenDu hast ein Studium im Bereich (Wirtschafts-)Informatik, Wirtschaftsingenieuerwesen, BWL mit IT-Bezug oder einem sonstigen technisch orientierten Studiengang erfolgreich absolviertDu überzeugst durch Deine Kenntnisse im Bereich des agilen Projektmanagements sowie des Prototypings von ProduktenDu bringst erste Erfahrungen im Anforderungsmanagement oder in der Arbeit mit qualitativen / ethnografischen Methoden mitDu verfügst idealerweise über Basiskenntnisse der ProgrammierungFließende Deutsch- und Englischkenntnisse sowie Reisebereitschaft runden Dein Profil ab     Attraktives All-Inclusive Paket: Gefördertes ÖPNV-Ticket, Bahncard sowie Bahnfahren in der 1. Klasse Smartphone sowie eine Firmenkreditkarte (auch zur privaten Nutzung) Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge sowie Corporate Benefits Individuelle Freiheit: Flexible Arbeitszeiten sowie Vertrauensarbeitsort Langfristigkeit: Unbefristeter Arbeitsvertrag Work-Life-Balance: 30 Tage Urlaub sowie Sabbaticaloption Weiterentwicklung: Mentoring sowie Patenprogramm zwei Mal jährlich stattfindende Entwicklungsgespräche Interne und externe Schulungen sowie Weiterentwicklungsmöglichkeiten in unseren Communities Team-Events: Sommerfest, Beratertage, Firmengeburtstagsfeier
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IT Architekt / Solution Architekt (m/w/d)

Fr. 01.07.2022
Berlin, Hamburg, Köln, München
Wir bei mgm beraten und steuern seit über 15 Jahren Digitalisierungsprojekte unserer internationalen Kund:innen. Mit ganzheitlichen Lösungen befähigen wir IT, Business und Organisation, die Chancen der digitalen Transformation umzusetzen. Unsere mehr als 85 Kolleg:innen an sechs europäischen Standorten vereint die Leidenschaft für den digitalen Wandel.    Gestalte mit uns gemeinsam die Arbeitswelt von morgen als IT Architekt / Solution Architekt (m/w/d) Du willst unsere Kund:innen im IT-Management strategisch beraten, wie sie ihre Potenziale durch digitale Technologien optimal ausschöpfen können? Du hast gerne alle Disziplinen – Organisationen, Dienstleister und Abteilungen – im IT-Bereich im Blick? Die Erarbeitung von Lösungen entlang der kompletten IT-Wertschöpfungskette sind Deine Leidenschaft? Dann bist Du in unserem Team genau richtig!Methodisch und fachlich fit durch Coachings / Sparrings machen wir uns übrigens in unserem mgm-internen Fachteam, der CIO Advisory Community – frei nach dem Motto „miteinander und voneinander lernen“.Berate und erstelle eigenverantwortlich Architektur- und LösungsentwürfeFühre Architekturanalysen (System und Enterprise) z.B. im Rahmen der IT-Strategie-Entwicklung, bei der Durchführung von IT Assessments, der Entwicklung von Roadmaps, in Post Merger Integration oder Carve Out Projekten oder bei der Bewertung und Weiterentwicklung von System- und Enterprise Architekturen durchRichte Architekturentwürfe an komplexe Unternehmens-Systemlandschaften aus, kommuniziere Architekturen an alle relevanten Stakeholder:innen und leite kleinere TeamsÜbernimm Themenverantwortung, Coachings sowie internes Knowledge Sharing und gestalte moderne Entwicklungsprozesse und deren Toolkits mitErkenne die Möglichkeiten Deines Netzwerks: mit Empathie und Fingerspitzengefühl erkennst Du Beratungsbedarfe und generierst neue ProjektchancenDu hast Dein Studium im Bereich (Wirtschafts-) Informatik, Naturwissenschaften oder BWL mit technischem Schwerpunkt erfolgreich abgeschlossenDu bringst Erfahrung in der Konzeption von Architektur-Lösungen sowie der Umsetzung funktionaler und nicht funktionaler Anforderungen in Architekturen mitDu verfügst über sehr gute Kenntnisse im Design von Architekturen inkl. deren Modellierung (z.B. TOGAF) sowie deren Anwendung z.B. bei komplexen Architekturentscheidungen - auch in agilen DevSecOps und Cloud EnvironmentsDu kannst idealerweise Erfahrung im Bereich Enterprise Architecture und Application Portfolio Management vorweisenFließende Deutsch- und Englischkenntnisse sowie Reisebereitschaft runden Dein Profil ab     Attraktives All-Inclusive Paket: Gefördertes ÖPNV-Ticket, Bahncard sowie Bahnfahren in der 1. Klasse Smartphone sowie eine Firmenkreditkarte (auch zur privaten Nutzung) Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge sowie Corporate Benefits Individuelle Freiheit: Flexible Arbeitszeiten sowie Vertrauensarbeitsort Langfristigkeit: Unbefristeter Arbeitsvertrag Work-Life-Balance: 30 Tage Urlaub sowie Sabbaticaloption Weiterentwicklung: Mentoring sowie Patenprogramm zwei Mal jährlich stattfindende Entwicklungsgespräche Interne und externe Schulungen sowie Weiterentwicklungsmöglichkeiten in unseren Communities Team-Events: Sommerfest, Beratertage, Firmengeburtstagsfeier
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Mobile App Entwickler / Software Engineer (m/w/d)

Fr. 01.07.2022
Aachen, Berlin, Bielefeld, Bremen, Dortmund, Düsseldorf, Essen, Ruhr, Hamburg, Hannover, Köln, Münster, Westfalen
Ihre Leidenschaft liegt darin, Ideen in Applikationen umzuwandeln, die daran ansetzen Endnutzern das Leben zu vereinfachen und sie in ihren Bann zu ziehen? Sie möchten diese Fähigkeiten als Entwickler von Apps unter Beweis stellen und sich beruflich weiterentwickeln? Dann definieren Sie mit uns den Sourcecode für Ihren Traumjob! Die Amadeus FiRe AG bringt als spezialisierter Personaldienstleister jeden Tag Fach- und Führungskräfte aus dem IT-Bereich mit nationalen und internationalen Unternehmen zusammen. Nutzen Sie unsere persönlichen Kontakte zu Arbeitgebern bundesweit! Wir empfehlen Sie an unsere Kunden weiter und erleichtern Ihnen damit den Einstieg ins Unternehmen! Im Auftrag eines renommierten Unternehmens mit Sitz in Aachen, Berlin, Bielefeld, Bremen, Dortmund, Düsseldorf, Essen, Hamburg, Hannover, Köln und Münster suchen wir Sie im Rahmen der Personalvermittlung in Festanstellung als Mobile App Entwickler / Software Engineer (m/w/d). Konzeption, Design und (Weiter-)Entwicklung von Applikationen Weiterentwicklung und Optimierung bereits existierender Applikationen sowie die Sicherung der Qualität Erstellung von User-Interfaces und Interaktionskonzepten Anforderungsanalyse und Machbarkeitsstudien für innovative Apps Durchführung von Funktionalitätstests sowie technische Dokumentation Planung und Implementierung neuer Module und Features sowie die Anbindung von Schnittstellen und Datenbanken Optimierung bestehender Code Architekturen sowie Verbesserung der Usability Wartung der Continuous Delivery-Architektur Erfolgreich abgeschlossenes Informatikstudium oder eine vergleichbare abgeschlossene Ausbildung Fundierte Kenntnisse in der Programmierung nativer Apps Erfahrung mit Frontendtechnologien HTML5, CSS3, JavaScript Praktische Erfahrung mit der Anbindung von REST-APIs Hohe Anforderung an Code Qualität, Performance, Wartbarkeit und Erweiterbarkeit Kenntnisse hinsichtlich Continuous Deployment bzw. Test Driven Development Prozessen Sicherer Einsatz von Versionsverwaltungstools wie Git Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse Spaß an der App-Entwicklung Leidenschaft für neue Technologien sowie starkes Interesse an mobilen Innovationen Unsere Spezialisierung: Ihre Karriere! Mit Amadeus FiRe haben Sie den idealen Partner an Ihrer Seite, wenn Sie in den Beruf starten, eine neue berufliche Herausforderung annehmen oder sich weiterbilden wollen, denn das können wir für Sie tun: Wir beraten und vermitteln Sie kostenfrei. Mit Amadeus FiRe erreichen Sie die interessanten Unternehmen in Ihrer Region und durch unser Niederlassungsnetzwerk auch bundesweit. Ihr persönlicher Berater erstellt mit Ihnen Ihr aussagefähiges Kompetenzprofil Wir erstellen Ihnen eine Auswahl passgenauer Kundenvakanzen und entscheiden gemeinsam, bei welchem Unternehmen wir Sie vorstellen. Wir unterstützen Sie bei der Vorbereitung Ihres Bewerbungsgespräches und Vertragsverhandlungen (Bewerbercoaching) und begleiten Sie auf Wunsch zu den Gesprächen. Durch das langjährige Vertrauensverhältnis zu unseren Kunden unterstützt unsere Empfehlung Ihre Bewerbung.
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Inhouse Consultant HR IT mit Schwerpunkt Recruiting Systeme (m/w/d)

Fr. 01.07.2022
Köln
Ort: 50933 Köln | Vertragsart: Vollzeit, unbefristet | Job-ID: 568664    Was wir zusammen vorhaben: In unserem kleinen und schlagkräftigen Team erarbeiten wir innovative Konzepte und Strategien, um die IT-Prozesse rund um die Personalgewinnung von REWE, PENNY und unseren Zentralbereichen modern, effizient und kundenorientiert zu gestalten. Dabei nutzen wir intensiv SAP Lösungen, wie SuccessFactors und SAP HCM, um die digitale Transformation und den Weg in die Cloud zu bestreiten. Als Inhouse Consultant HR IT kannst du diesen Weg mit uns gehen und maßgeblich zur Digitalisierung unserer HR-Prozesse beitragen. Was Du bei uns bewegst: Du übernimmst Verantwortung: für die Analyse, Konzeption und Realisierung von Anforderungen der Fachbereiche an die Systeme zur Personalgewinnung. Deine Expertise ist gefragt: von der technischen Umsetzung neuer Anforderungen bis hin zu User Support (3rd Level) und Fehlerbehebung stellst du einen reibungslosen Betrieb unserer Systeme sicher. Du arbeitest zukunftsorientiert: Du berätst aktiv die Fachabteilungen und findest innovative Lösungen bezüglich der technischen Umsetzung und Weiterentwicklung der Recruiting Systeme. Gemeinsam mehr erreichen: du arbeitest eng mit anderen IT-Bereichen und externen Dienstleistern zusammen um zur optimalen Lösung zu kommen.  Du blickst über den Tellerrand: je nach Auslastung und Interesse unterstützt du uns auch in anderen Bereichen der HR IT.   Was uns überzeugt: Deine Persönlichkeit steht im Mittelpunkt! Deine Zuverlässigkeit, Transparenz und ausgeprägte Teamorientierung gepaart mit hoher Eigenständigkeit. Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Qualifikation mit IT-Bezug sowie erste Berufserfahrung in einem ähnlichen Aufgabengebiet. Idealerweise Erfahrungen in SAP HCM oder SAP SuccessFactors mit den Modulen Recruiting und/oder EC. Dein Interesse an neuen Technologien sowie ausgeprägte analytischen Fähigkeiten. Aufgrund Deines lösungsorientierten Denkens und Deiner strukturierten Arbeitsweise erfasst Du komplexe Zusammenhänge schnell und stellst diese verständlich für Dritte dar.  Wir arbeiten agil im Team. Idealerweise bringst du ebenfalls Erfahrungen in der agilen Arbeitsweise mit. Was wir bieten:Die REWE Group als einer der größten Handels- und Touristikkonzerne Europas bietet einzigartige Voraussetzungen für alle, die etwas bewegen wollen. Entdecke einen lebensnahen Arbeitgeber, der Dir Vertrauen schenkt, Gestaltungsfreiräume ermöglicht und durch flexible Strukturen Innovationen und frische Ideen fördert. Wer bei uns arbeitet und viel bewegt, darf auch viel erwarten: Attraktive Vergütung: Mit Sonderleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld, vermögenswirksamen Leistungen, betrieblicher Altersvorsorge, Zuschüssen für Kantine und Jobticket sowie Vorteilen beim Fahrrad-Leasing. Mitarbeiterrabatte: Bei REWE, PENNY, toom Baumarkt und DER Touristik. Work-Life-Balance: Mit flexibler Arbeitszeit ohne Kernzeiten, Homeoffice, Auszeitmodellen, Betriebskindergärten, zeitgemäßen Eltern-Kind-Büros, Unterstützung bei der Suche nach Kinderbetreuung und Pflege. Persönliche Weiterbildung: Mit umfassenden Seminarangeboten, fachspezifischen Akademien und ELearnings. Gesundheitsmanagement: Mit Vorsorgeuntersuchungen, Sport-, Gesundheits- und Kochkursen.    Weitere Informationen erhalten Sie auf unserer Website unter www.rewe-group.com/karriere.   Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit Angabe Ihrer Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung. Bitte nutzen Sie unser Onlineformular, so erreicht Ihre Bewerbung direkt den richtigen Ansprechpartner in unserem Recruiting Center. Bewerbungsunterlagen in Papierform können wir leider nicht zurücksenden.   Für Rückfragen zu dieser Position (Job-ID: 568664) steht Ihnen unser Bewerber-Servicetelefon unter 0221 149-7110 zur Verfügung.   Um Ihnen den Lesefluss zu erleichtern, beschränken wir uns im Textverlauf auf männliche Bezeichnungen. Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung - gleichermaßen willkommen sind.
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Lösungsarchitekt* / technischer Business Analyst*

Fr. 01.07.2022
Köln
Als einer der größten deutschen Versicherungsvereine auf Gegenseitigkeit verbinden wir seit über 200 Jahren Tradition mit Innovation. Wir setzen auf ein gesundes Wachstum und bauen unsere Stärken als zuverlässiger Partner für unsere Kunden, Partner und Mitarbeiter* konsequent weiter aus. Dafür setzen wir auf veränderungsfähige Teams und konsequente Digitalisierung auf einer Basis aus finanzieller Stärke und mit einem starken Fokus auf Nachhaltigkeit.Als IT-Lösungsarchitektin stellst du die Entwicklung zukunftsfähiger, strategiekonformer und wartbarer Systeme im Unternehmerkundensegment sicher und begleitest die Umsetzung anhand unserer Architektur-Roadmap.Gestalte mit uns die Zukunft der Gothaer und komm in unser Team!Du konsolidierst die Detailplanungen unserer Handlungsstränge und ihre Anforderungen an die Standardsoftware und Zentralsysteme und vermittelst dabei zur Abstimmung von Anforderungen im Projektkontext zwischen IT, Fachbereich und den LieferantenAls fachliche Expertin für Backend und Fronted Entwicklung bist du verantwortlich für den Wissensaufbau und –transfer in unserem Industrie-Team - Du selbst entwickelst unser Basis-Framework im Backend und FrontendDu übernimmst die Koordination von Entwicklungssträngen und wickelst Projektanforderungen selbstständig abDarüber hinaus organisierst du Abstimmungsprozesse zwischen den beteiligten Projekten, Teams und externen Lieferanten, stellst die Einhaltung der Prozesse sicher und übernimmst die Qualitätssicherung der Prozesse und ErgebnistypenDeine fachlichen und technischen Erkenntnisse und Einblicke bringst du in die Weiterentwicklung von Bestandssystemen und fachlichen Prozessen in der Planung der Zielarchitektur und in die Projektplanung einAuch bei der Erarbeitung der Architektur neuer IT-Lösungen sowie der Bewertung bereits bestehender Systeme ist deine Mitarbeit gefragtZudem erarbeitest du im Zusammenarbeit mit unseren Handlungssträngen die Spezifikation einer Referenz- bzw. Zielarchitektur und zugehöriger Ergebnistypen inkl. Vorgehens- und Umsetzungsmustern und prüfst ihre Einhaltung; die getroffenen Entscheidungen dokumentierst du nachvollziehbarZur Erreichung dieser Zielarchitektur, zur Einhaltung des Standards und zur Komplexitätsreduktion spezifizierst du eine architekturelle Roadmap, Architekturprozesse und dazugehörige Ergebnistypen - Du unterstützt unsere Handlungsstränge bei der Einhaltung der Prozesse und bei der Umsetzung der VorgabenDie Zielarchitektur für unsere Plattform und die architekturelle Roadmap stimmst du mit unseren Stakeholdern (z.B. Enterprise Architecture) abWenn du ein agiles Mindset sowie Spaß am eigenverantwortlichem Arbeiten und einer lockeren Atmosphäre mitbringst und gleichzeitig einen hohen Qualitätsanspruch hast, passt du exzellent in unser TeamDu überzeugst uns mit deiner ausgeprägten Kommunikations- und KooperationsfähigkeitGute Kenntnisse im Bereich IT-Architektur zeichnen dich ausDu treibst technische Projekte gerne selbständig voran und übernimmst dabei mit Freude die VerantwortungDu verfügst über ein abgeschlossenes Studium im Bereich (Wirtschafts-) Informatik oder alternativ über eine vergleichbare AusbildungDu bringst bereits mindestens zwei Jahre Erfahrung im Bereich Business Analyse und IT-Anforderungsmanagement mit und hast einen guten Überblick über den SoftwareentwicklungsprozessErfahrungen im Bereich Industrie und Underwriting sind von VorteilSehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift und eine kommunikative Art runden dein Profil abWir respektieren und wertschätzen jede einzelne Person und wollen vielfältiger werden – werde ein Teil davon und erlebe die Kraft unserer Gemeinschaft!*Bei uns zählt der Mensch, nicht das Geschlecht – daher nutzen wir im Text verschiedene Formulierungen.Gothaer-Mindset leben - Verantwortung beflügelt, Konsequenz stärkt, Kompetenz entscheidet, gemeinsam gewinnt und Zukunft begeistertFlexibel arbeiten - Mobiles Arbeiten tageweise möglich, 38 Std./Woche mit flexibler Arbeitszeit, 30 Urlaubstage, individuelle Unterstützungsmodelle für Familien (z.B. KiTa-Kooperation, Ferienbetreuung), SabbaticalIndividuell entwickeln - Persönliche und fachliche Weiterbildungsangebote sowie maßgeschneiderte EntwicklungsprogrammeGut versorgt - Catering, kostenloses Obst und Getränke, (Online-)Sport- und Präventionsangebote, ausgezeichnetes Gesundheitsmanagement, betriebliche AltersversorgungAlltag leicht gemacht - zentrale Lage und gute Einkaufsmöglichkeiten, Packstation, WäscheserviceNachhaltiger arbeiten und leben - aktive Mitgestaltungsmöglichkeiten im Nachhaltigkeitsmanagement sowie Bike-Leasing, Jobticket, E-Tankstellen, Car-Sharing-Parkplätze, CO2-Neutralität am Standort Köln
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Junior Consultant HR Digitalisierung & SAP SuccessFactors (m/w/d)

Fr. 01.07.2022
Berlin, Frankfurt am Main, Hamburg, Köln, Leipzig, München
Wir sind heute [movers] und morgen [shapers].Als [movers] sind wir strategische und überzeugende Vordenker*innen in einer der führenden europäischen Management- und Technologieberatungen. Wir unterstützen unsere Kunden, treiben Ideen voran und inspirieren. Als [shapers] formen wir konkrete Lösungen und gestalten Prozesse. Wir nutzen innovative Technologien und eröffnen so neue Wege. So ist jede*r von uns stets beides: [mover & shaper]. Gemeinsam sind wir in Deutschland und Österreich rund 2.400 [movers & shapers] und uns alle eint das Ziel, mithilfe digitaler Technologien die Zukunft für unsere Kunden erfolgreich zu gestalten.Wir bei Sopra Steria sind außerdem davon überzeugt, dass Deine Individualität der Schlüssel zu einem nachhaltigen Unternehmenserfolg ist. Lebens- und Arbeitszeitmodelle sind verschieden, das wissen und schätzen wir sehr. Lass uns zusammen Deine Möglichkeiten bei uns besprechen.Bist Du auch ein [mover & shaper]? Dann suchen wir Dich unbefristet als: Junior Consultant HR Digitalisierung & SAP SuccessFactors (m/w/d) Du wirst Teil unserer Human Capital Mangement Unit, gemeinsam mit Deinem Team unterstützt Du unsere Kunden bei der Optimierung oder Umsetzung ihrer zentralen HR-Prozesse in SAP SuccessFactors Employee Central Zu Beginn wirst Du in SuccessFactors Employee Central ausgebildet und zertifiziert Du lernst sowohl Kundenanforderungen zu verstehen als auch unsere Kunden zu beraten Du wirst Ansprechpartner*in für unsere Kunden und setzt Implementierungsprojekte im Bereich SuccessFactors Employee Central erfolgreich um Du zeigst dem Kunden Best Practices auf, um SAP SuccessFactors optimal zu nutzen Schritt für Schritt lernst Du wie du unseren Kunden das System demonstrierst und führst durch Workshops Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-) Informatik, -Mathematik, Wirtschaftswissenschaften oder eine vergleichbare Ausbildung Du konntest bereits Erfahrungen im HR- oder IT-Umfeld sammeln Du hast dich in ersten Tätigkeiten mit der Digitalisierung von HR-Prozessen beschäftigt bzw. besitzt Interesse, dich in dieses Thema einzuarbeiten Du interessierst Dich für aktuelle Entwicklungen und Trends im HR-IT Umfeld Erste Erfahrungen im Beratungsumfeld oder als Anwender*in in einem der SuccessFactors-Module sind von Vorteil Mit Deiner aufgeschlossenen, zielstrebigen und kommunikativen Persönlichkeit überzeugst Du uns und unsere Kunden Gute Deutsch- und Englischkenntnisse runden Dein Profil ab Beratung heißt Flexibilität: Dein Projekteinsatz richtet sich nach unseren Kunden und Deiner Projektsituation und beinhaltet sowohl hybrides Arbeiten als auch den Einsatz vor Ort Weiterbildung: umfangreiche fachliche und methodische Trainings inkl. Zertifizierungen Pat*innenprogramm: intensive Begleitung und qualifiziertes Feedback in der Einarbeitung Work-Life-Balance: Arbeitszeitkonto, hybrides Arbeiten in einer offenen Team- und Arbeitskultur, Familienservice und Sabbatical Flexible Urlaubsgestaltung: 30 Tage Urlaub und die Möglichkeit zur individuellen Erhöhung oder Verringerung des jährlichen Urlaubs um bis zu 5 Tage Selbst fahren: Firmenwagen und Dienstfahrrad per Gehaltsumwandlung Feelgood-Atmosphäre: unternehmensweite (Online-)Team-Events, Afterworks und Office-Feiern an unseren Standorten Unser Beitrag: Netto-Null-Emissionen bis 2028 und viele weitere Corporate-Responsibility-Projekte in den Bereichen Bildung, Beschäftigung und digitale Inklusion Unser Mindset: Teamspirit, offene Türen, Duzkultur, gelebte Vielfalt Jetzt bewerben: schnell und bequem ohne Anschreiben!
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Solution Consultant Monitoring (w/m/d)

Do. 30.06.2022
Berlin, München, Hannover, Würzburg, Essen, Ruhr, Regensburg, Landshut, Isar, Bayreuth, Köln, Hamburg, Rendsburg
E.ON Digital Technology GmbH | Unbefristet | Teil- oder Vollzeit Die E.ON Digital Technology (EDT) steuert und implementiert mit rund 2.200 Mitarbeitern die konzernweite, digitale Transformation der E.ON. Die EDT hat ihren Hauptsitz in Hannover, Deutschland, und unterstützt die internationalen Geschäftsaktivitäten der gesamten E.ON Gruppe.Die E.ON ist einer der stärksten Betreiber von europäischen Energienetzen und energiebezogenen Infrastrukturen sowie Anbieter fortschrittlicher Kundenlösungen für mehr als 50 Millionen Kunden. Wir sind mit insgesamt über 75.000 Mitarbeitenden in 15 Ländern vertreten. Mit der Fokussierung auf zwei nachhaltige Wachstumsfelder und der Übernahme der innogy sind wir bestens aufgestellt, den Energiewandel in Deutschland und Europa voranzutreiben.Bei E.ON zählt Vielfalt. Wir heißen alle Menschen willkommen und sind überzeugt, dass Unterschiede uns stärker machen. Werde Teil unserer inklusiven und vielfältigen Unternehmenskultur! Wir wollen sicherstellen, dass der Job zu Deiner Lebenssituation passt. Deshalb kannst Du entscheiden, ob Du Dich in Voll- oder Teilzeit bewirbst. Zur Verstärkung unseres Teams der E.ON Digital Technology GmbH suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Solution Consultant Monitoring (w/m/d). Aufgaben Du analysierst fachliche Anforderungen in enger Zusammenarbeit mit konzernweiten Business-Kunden Du designst und implementierst Monitoring-Lösungen mittels Splunk Enterprise, TeamViewer Web Monitoring und AppDynamics im Rahmen von nationalen und internationalen Projekten Du integrierst Systeme und Services mittels fortwährend verändernder Technologie Du trainierst und berätst Business-Anwender, Applikation Management und DevOps Teams Du unterstützt die Weiterentwicklung des gruppenweiten Monitoring-Lösungsportfolios Du unterstützt unsere Mission zur Schaffung von Transparenz für das Business auf Basis von Maschinendaten Qualifikationen Du sprichst „Business" und „IT" und hast einen dazu passende Hochschulabschluss (z.B. Wirtschaftsinformatik) Fundierte Erfahrungen mit Monitoring & Operational Intelligence-Lösungen (vorzugsweise mit Splunk Enterprise oder AppDynamics) im Konzernumfeld Ausgezeichnete verbale und non-verbale Kommunikationsfähigkeiten die du in der Vergangenheit in der Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Stakeholdern auf allen Ebenen bewiesen hast Erfahrung in einem internationalen Arbeits- und Projektumfeld Mit deiner offenen Haltung, Veränderungsbereitschaft und ausgeprägten Fähigkeit zur Selbstreflektion agierst du als Vorbild im Team Du hast ausgezeichnete organisatorische Fähigkeiten mit der Fähigkeit, Prioritäten zu setzen und mehrere Aufgaben gleichzeitig zu erledigen Du sprichst fließend Deutsch und kommunizierst auch sehr gerne in Englisch Benefits Unternehmensweite Altersvorsorge Ausgewählte Mitarbeiter-Vergünstigungen und eine subventionierte Kantine Familienservice (Hilfe bei der Suche nach einem Kindergarten, Betreuung von hilfsbedürftigen Familienangehörigen, Urlaubsbetreuung) 38 h / Woche und 30 Urlaubstage Option auf Home Office in Absprache mit dem Team Elternzeit für Mütter und Väter ist bei uns eine Selbstverständlichkeit Flexible Arbeitszeiten und bezahlte Geschäftsreisen in der ersten Klasse der Bahn (inklusive Geschäftsreisen >50km) Zusatzleistungen für Menschen mit Behinderung Sehr gute Arbeitsatmosphäre (Duz-Kultur, kollegiales Miteinander)
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