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Entwicklung: 647 Jobs in Langenfeld (Rheinland)

Berufsfeld
  • Entwicklung
Branche
  • It & Internet 300
  • Recht 142
  • Unternehmensberatg. 142
  • Wirtschaftsprüfg. 142
  • Groß- & Einzelhandel 45
  • Verkauf und Handel 45
  • Sonstige Dienstleistungen 39
  • Fahrzeugbau/-Zulieferer 32
  • Versicherungen 19
  • Transport & Logistik 17
  • Sonstige Branchen 15
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  • Feinmechanik & Optik 14
  • Maschinen- und Anlagenbau 10
  • Energie- und Wasserversorgung & Entsorgung 9
  • Agentur 8
  • Marketing & Pr 8
  • Werbung 8
  • Konsumgüter/Gebrauchsgüter 7
  • Metallindustrie 7
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Berufserfahrung
  • Mit Berufserfahrung 597
  • Ohne Berufserfahrung 333
  • Mit Personalverantwortung 1
Arbeitszeit
  • Vollzeit 624
  • Home Office möglich 357
  • Teilzeit 85
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 586
  • Studentenjobs, Werkstudent 22
  • Praktikum 15
  • Berufseinstieg/Trainee 12
  • Arbeitnehmerüberlassung 6
  • Ausbildung, Studium 5
  • Befristeter Vertrag 4
  • Bachelor-/Master-/Diplom-Arbeiten 1
  • Promotion/Habilitation 1
Entwicklung

Program Manager SAP SD/MM/FICO (w/m/d)

Fr. 24.06.2022
Berlin, Frankfurt am Main, Hamburg, Hannover, München, Ratingen, Weil am Rhein, Stuttgart
Endress+Hauser ist ein international führender Anbieter von Messgeräten, Dienstleistungen und Lösungen für die industrielle Verfahrenstechnik. Auch mit weltweit über 14.000 Mitarbeitenden sind wir ein Familienunternehmen geblieben und stolz auf unser herzliches Arbeitsklima. So verbindet die Mitarbeit bei uns immer zwei Seiten: die technische plus die menschliche. Das Ergebnis: ein Mehr an Zufriedenheit. Jeden Tag. Endress+Hauser ist ein führender Anbieter für Messtechnik, Dienstleistungen und Lösungen für die industrielle Verfahrenstechnik. Wir suchen für die ca. 750 Mitarbeitenden unserer deutschen Vertriebsgesellschaft eine/n Program Manager, der die SAP Applikationen SD/MM/FICO dieser User verantwortet und die Schnittstelle zu unserer globalen IT Organisation bildet. Aktuell besteht das Team aus vier Kollegen und Kolleginnen, die in Weil am Rhein und Stuttgart arbeiten. Als Arbeitsort kommen auch unsere Vertriebsstandorte in Berlin, Frankfurt, Hamburg, Hannover, München oder Ratingen in Frage. Sie betreuen die Vertriebsorganisation als Ansprechpartner für alle SAP SD/MM/FICO spezifischen Fragestellungen Sie führen Anforderungs- und Prozessanalysen durch Sie betreuen und leiten Endress+Hauser Deutschland interne IT Projekte Sie setzen Berechtigungen in unseren SAP-Systemen Sie arbeiten in enger Abstimmung mit unserer IT Schwesterfirma Sie schulen Mitarbeitende in Ihrem Verantwortungsbereich Die Mitarbeit an Schnittstellen zu salesforce.com gehört ebenfalls zu Ihrem Aufgabenbereich Sie bringen ein abgeschlossenes Studium der Wirtschafsinformatik oder vergleichbare Aus-/Weiterbildungen mit Sie verfügen über Erfahrungen in der Betreuung der SAP Module SD/MM/FICO und des Berechtigungsmanagements oder bringen solide Anwenderkenntnisse mit Idealerweise können sie bereits Kenntnisse im Bereich CRM und Schnittstellen zu SAP vorweisen Gute Kommunikations-, Präsentations- und Moderationsfähigkeiten zählen zu Ihren Stärken Der Wille zur lösungsorientierten Zusammenarbeit in interdisziplinären Teams (Matrixorganisation) zeichnet Sie aus Sie haben eine Hands- on Mentalität und verfügen über dienstleistungsorientiertes Denken und Handeln Gute Englischkenntnisse runden Ihr Profil ab Sicherheit eines international tätigen Familienunternehmens Umfangreiches Weiterbildungsangebot Betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsmanagement Flexible Arbeitszeiten Interessante Angebote zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf
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Praktikant / Werkstudent SAP S/4 HANA & Cloud (m/w/d)

Fr. 24.06.2022
Düsseldorf
Wenn du ein technisch spannendes IT SAP Großprojekt hautnah beim DAX Kunden und in einem agilen Expertenteam erleben willst, bist du genau  richtig bei uns. Du wirst für deinen Beitrag finanziell honoriert, trainiert und gefördert. Als Werkstudent*in oder Praktikant*in SAP S/4 HANA & Cloud bei beON in Düsseldorf erlebst du wie SAP bei groß angelegten und datengetriebenen IT Landschaften umgesetzt wird.  Dich erwarten spannende und abwechslungsreiche Aufgaben bei der Realisierung von Digitalen Projekten   Als Teil unseres Teams hilfst du maßgeblich bei der IT-Beratung unserer internationalen Enterprise Kunden Bei uns erhältst du umfassende Einblicke in die Beratungsarbeit an der Schnittstelle zwischen Business und IT. Du lernst, wie wir dafür sorgen, dass die Potenziale neuester Technologien wie SAP S/4HANA oder SAP Cloud realisiert werden können. Du unterstützt das engagierte SAP Center of Excellence Team bei der Lösung aktueller SAP-Herausforderungen – vom Fachkonzept bis zur technischen Umsetzung – und erlebst, wie die geplante Wertschöpfung im Unternehmen realisiert wird. Neben vielseitigen  Entwicklungsmöglichkeiten hast du jederzeit einen Ansprechpartner, entweder remote oder persönlich im neuen beON Büro in der Nordstrasse 116 in Düsseldorf. Als Praktikant oder Werkstudent profitierst du nicht nur von spannenden Projekten, sondern sicherst dir möglicherweise auch deinen weiteren Karriereweg bei uns Du studierst Informatik, Wirtschaftsingenieurwesen oder eine vergleichbare technische Fachrichtung. Du hast ein starkes Interesse am Thema Digitalisierung, sowie die nötige Motivation und Lernbetschaft Du konntest bereits erste IT-Kenntnisse im Bereich SAP sowie SAP Cloud sammeln. Kommunikationsstärke, ein kühler Kopf und ein sicheres Auftreten runden dein Profil ab.  Du solltest über sichere Englischkenntnisse verfügen.     
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Full Stack Developer (Ruby on Rails) (m/f/x)

Fr. 24.06.2022
Düsseldorf
Cammio is the leading European SaaS platform for video recruiting. We help our clients engage, attract, and select talent online by enriching every step of talent acquisition with video. Our software is used by organisations worldwide including the European Space Agency, the Adecco Group, Aldi, Fossil, and many others who want to create a unique & fair hiring experience. We operate from 2 owned offices (The Hague and Düsseldorf) and have been a part of global JobTech powerhouse the StepStone group since 2020.   We are currently looking for a Ruby on Rails Developer to join our team and help build out our platform with new relevant functionality. Your contribution will support our platform delivery where video recording, editing and streaming is considered core. Your team You will be working in a team of 7 developers, supported by a scrum master, product owner and UX/UI designer. Our development team is an integral part of the full Cammio team where you will enjoy working collaboratively with a diverse group of colleagues in marketing, sales, client success and finance. Our technology stack includes HTML, CSS/SASS, JavaScript, Oracle DB, Redis, Node.JS, Ruby (on Rails), AWS (Amazon Web Services), Terraform, Ansible, Packer, WebRTC, Hotwire, Angular (TypeScript) and Java. We generally prefer to use open-source technologies to develop end solutions. Our core team values are:  Innovation: Our motivation and the passion for what we do drives our success. We love to share innovative ideas and test their potential. We are not afraid of executing crazy initiatives.  Trust: We want to build an environment which allows us to discuss matters openly. We practice and encourage open and honest communication and provide a positive work environment with an ethical approach to decision-making.  Collaboration: We are one big team with one shared goal. We appreciate everyone’s contribution and actively support each other. Collectively, we test, we track, we fail, we learn, and we try better. Together we make the difference.In your job as Ruby on Rails Developer you will get the opportunity to work in an agile environment with a strong platform roadmap. You will have the opportunity to help further build out our platform functionality to deliver a great hiring experience to recruiter and candidate users globally. We are looking for a great coder. You will work mainly with Ruby on Rails, but we are not specifically looking for experience with Ruby on Rails. Git or another version control system Writing automated test scripts is a big plus.  Software engineering tools and best practices.  Writing HTML / CSS, JavaScript, and a backend framework We value your contribution and ambition in these areas: Ruby on Rails Hotwire and Angular (TypeScript) Creating and interacting with API's Passion for writing clean, maintainable, and tested code Agile (SCRUM) way of working A genuinely nice and open working environment where we are jointly responsible for an innovative product and satisfied customers. We are constantly growing, giving you the opportunity to develop our organisation together with new customers, new ways of working and the constant development of our platform. Your success is our successes! We offer you unlimited holidays, plenty of space to combine work and private life in a healthy way and of course the space to work from home whenever you need or want to.
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SAP HCM (Human Capital Management) Consultant (all genders)

Fr. 24.06.2022
Berlin, Bonn, Düsseldorf, Hamburg, Heidelberg, Kronberg im Taunus, München, Stuttgart
Du weißt, wie man mit SAP Human Capital Management (HCM) für effiziente Personalprozesse sorgt? Du möchtest für unsere Kunden optimale Lösungen – z. B. rund um Personalmanagement, Zeitwirtschaft und Abrechnungsprozesse – erarbeiten und diese bei ihnen im Unternehmen implementieren? Das ist genau dein Ding? Dann lebe deine Leidenschaft in einer Position, in der du in spannenden Projekten arbeitest: in einem branchenführenden Team mit über 50.000 SAP-Expert:innen, das Top-Unternehmen weltweit in die Zukunft führt. In unseren internationalen Kundenprojekten implementierst du SAP Human Capital Management Lösungen und entwickelst diese stetig weiter Auf Basis unserer bewährten Methoden erarbeitest du in Workshops mit den Kunden kreative Lösungen, mit denen du für leistungsfähige Personalprozesse sorgst Dabei betreust du den kompletten Projektzyklus Du hast immer ein optimales Ergebnis für die Kunden im Fokus Du leitest das Team bzw. das Projekt Studium, Ausbildung oder mindestens 2-3 Jahre Berufserfahrung in einem relevanten Themenfeld Praxis in SAP HCM, insbesondere in der Konfiguration / dem Customizing sowie im Projektmanagement Kenntnisse funktionaler HR-Prozesse rund um Personalabrechnung, Zeitwirtschaft, Personaladministration und Organisationsmanagement Kommunikationsstärke in Deutsch und Englisch sowie eine hohe Problemlösungskompetenz und Kundenorientierung Reisebereitschaft um beim Kunden vor Ort zu arbeiten
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(Senior) Expert im Trainingsbereich (w/m/d)

Fr. 24.06.2022
Berlin, Hamburg, Düsseldorf, Frankfurt am Main, Stuttgart, München
Bei EY setzen wir alles daran, dass die Welt besser funktioniert. Dafür hinterfragen wir täglich den Status quo und suchen schon heute die Antworten von morgen. Stillstand? Keine Option. Wandel? Sehen wir als Chance und Treiber für Innovation. Wenn du auch so tickst, dann bist du bei uns genau richtig. Wir suchen Macher:innen, die Unternehmen, Entrepreneuren, Privatpersonen und der öffentlichen Hand helfen, über sich hinaus zu wachsen. Das erfordert Zusammenarbeit auf Augenhöhe und das Verlassen ausgetretener Pfade. Diese beschreitest du als Teil von interdisziplinären Teams - innovativ und multikulturell aufgestellt in Deutschland, Europa und der ganzen Welt. Damit auch du persönlich und beruflich über dich hinauswächst, begleiten wir dich auf deinem Karriereweg mit auf dich zugeschnittenen Arbeitsmodellen sowie Trainings- und Entwicklungsmöglichkeiten on- und off-the-Job. Das Tempo und Ziel auf deinem Weg bestimmst du selbst. Als Teil unseres Talent Teams in Berlin, Hamburg, Düsseldorf, Frankfurt/Main, Stuttgart oder München gestaltest und begleitest du den Wandel der Arbeitswelt bei EY durch innovative Ideen, serviceorientierte Beratung und exzellente Prozesse. Dabei übernimmst du vielfältige Aufgaben: Unterstützung bei der strategischen, innovativen Weiterentwicklung der Lernlandschaft, Implementierung entsprechender Initiativen und Verantwortung des damit verbundenen Change-Management Prozesses Durchführung von internen, Projekten im Trainingsbereich und Implementierung neuer Trainingsformate Schnittstelle zwischen unseren Stakeholdern aus dem Fachbereich „Tax" und „People Advisory Services (PAS)" und dem lokalen und globalen Trainingsmanagement Analysen von Trainingscurricula sowie Ausarbeitung von Weiterentwicklungspotenzialen auf Basis der Bedarfe aus dem Geschäftsbereich Unterstützung und Koordination der Budgetplanung, des laufenden Kostenmonitorings und die Aufbereitung von Reports Aufbereitung von Management- und Gremieninformationen sowie Erstellung von Kommunikationen Akademische Ausbildung und mind. drei Jahre relevante Berufserfahrung im Bereich Projektmanagement im Management-Umfeld, Mitarbeiterentwicklung oder Trainingsmanagement Strategisches und analytisches Denken, Effizienz und Lösungsorientierung Offenheit für Innovation und eigenständiger Gestaltungswille Ausgeprägte Präsentations- und Kommunikationsfähigkeiten - sowohl im Deutschen als auch im Englischen Sehr guter Umgang mit Microsoft 365 Anwendungen Fundierte Kenntnisse aktueller Instrumente und Methoden der Personalentwicklung sowie praktische Erfahrung in deren Implementierung und Steuerung Wir wissen: Erstklassiger Service für unsere Mandant:innen und Kund:innen beginnt bei zufriedenen und motivierten Mitarbeitenden. Deshalb reicht unser Angebot von flexiblen Arbeitsmodellen, Auslandeinsätzen und Weiterbildungen über Sport- und Freizeitangeboten bis hin zu Rabatten bekannter Marken und Anbieter sowie Altersvorsorge. Erfahre mehr über deine Benefits bei EY.
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Lifecycle Manager Manufacturing Systems (m/w/d)

Fr. 24.06.2022
Leverkusen
Bei Bayer sind wir Visionäre und entschlossen, die größten Herausforderungen unseres Planeten zu überwinden und zu einer Welt beizutragen, in der genug Nahrung und ausreichende medizinische Versorgung für alle Menschen keine unerreichbaren Ziele mehr darstellen. Wir tun dies mit Energie, Neugier und purer Hingabe, lernen stets von den Menschen um uns herum, erweitern unsere Denkweise, verbessern unsere Fähigkeiten und definieren das „Unmögliche“ neu. Es gibt viele Gründe, sich uns anzuschließen: Wenn Sie nach einer abwechslungsreichen und bedeutungsvollen beruflichen Zukunft streben, in der Sie gemeinsam mit anderen brillanten Köpfen wirklich etwas bewegen können, möchten wir Sie in unserem Team haben. Lifecycle Manager Manufacturing Systems (m/w/d) Im Rahmen unserer globalen Initiativen benötigen wir Unterstützung im Bereich der Umsetzung von Geschäfts- und IT-Strategien in digitale Lösungen, indem wir die Verantwortung für End-to-End-Lösungen von der Idee bis zur Bereitstellung besserer Geschäftsergebnisse übernehmen. Unser Ziel ist es, durch technologische Innovationen und Architekturen Geschäftsmöglichkeiten zu schaffen, indem wir mit Geschäfts- und Technologieführern zusammenarbeiten und sicherstellen, dass die geschaffenen Lösungen die Geschäftsziele erfüllen.  IHRE AUFGABEN UND VERANTWORTLICHKEITEN Sie organisieren und leiten das weltweite Lifecycle-Programm für die Manufacturing Execution Systems (Client-Server Technologie) in der Division Pharma mit dem Schwerpunkt auf Körber Pharma PAS-X Sie unterstützen die Umstellung der Manufacturing-Anwendungen von klassischer auf Cloud-Technologie und sind verantwortlich für die Installationen Darüber hinaus optimieren Sie die Rollout-Prozesse gemeinsam mit den Rollout-Teammitgliedern Sie sind das Bindeglied zwischen IT-Dienstleistern und internen Stakeholdern wie Projektleitern und Geschäftsprozessverantwortlichen Die Unterstützung von Entscheidern bei der Einführung und Durchführung von technischen Rollouts neuer IT-Lösungen gehört zu Ihrem Tagesgeschäft Sie unterstützen das Design der Infrastruktur und managen die Ergebnisse und die Qualität der Anbieter Darüber hinaus sind Sie bereit, als Produktmanager oder System Owner Verantwortung zu übernehmen Sie sind außerdem der technische Experte (m/w/d) für Fertigungslösungen WAS SIE MITBRINGEN Sie beschäftigen sich leidenschaftlich gern mit der Evaluierung, dem Design, dem Rollout und der Optimierung von Software- und Infrastruktur- komponenten und -diensten, um unsere Vision "Gesundheit für alle, Hunger für keinen" Realität werden zu lassen? Sie verfügen über einen soliden IT- Hintergrund und sind daran interessiert, in einem dynamischen Team aus vielseitigen Experten aus den Bereichen Manufacturing Execution Systems (MES) und IT-Systeme für die Produktion mitzuarbeiten? Sie beschreiben sich selbst als praxisorientiert und proaktiv, und es ist für Sie keine Herausforderung, Ihre Ergebnisse zu präsentieren und potenzielle Lösungen für den Einsatz in Unternehmen zu skizzieren? Dann ist diese Rolle genau das Richtige für Sie! Masterabschluss oder Diplom im Bereich Informatik oder Informationsverarbeitung mit mehrjähriger einschlägiger Berufserfahrung Sie haben Kenntnisse mit komplexen Anwendungen und Schnittstellen, vorzugsweise in der Pharmaindustrie Sie haben bereits Erfahrung mit Windows- und Cloud-basierten Technologien, klassischer und dynamischer Anwendungsbereitstellung und -verwaltung sowie Netzwerklösungen/-diensten (Kubernetes) Know-how in Prozessbereichen der pharmazeutischen Produktversorgung, insbesondere der Herstellung, ist von Vorteil Fundierte Kenntnisse in den Bereichen IT-Infrastruktur, Datenbanken (ORACLE, PostgreSQL) und IT-Sicherheit sowie in der Arbeit für regulierte Produktionsbereiche (GMP - Good Manufacturing Practice) Kenntnisse der Software PAS-X der Körber-Pharma GmbH sind hilfreich aber nicht zwingend erforderlich Sie sind bereit, innovativ und konsequent beratend zu denken, zu handeln und zu agieren Sie sind ein Teamplayer (m/w/d) mit ausgezeichneten organisatorischen Fähigkeiten, technischen und betriebswirtschaftlichen Kommunikationsfähigkeiten sowie der Fähigkeit, Beziehungen zu wichtigen Partnern und Lieferanten aufzubauen Es ist Ihnen wichtig, über den Tellerrand zu blicken und Dinge im Gesamtzusammenhang zu betrachten und nachhaltig zu lösen Fließende Englisch- und Deutschkenntnisse in Wort und Schrift IHRE BEWERBUNG Dies ist Ihre Chance, sich mit uns gemeinsam den größten globalen Herausforderungen unserer Zeit zu stellen: die Gesundheit der Menschen zu erhalten, die wachsende Weltbevölkerung zu ernähren und den Klimawandel zu verlangsamen. Sie haben eine Stimme, Ideen und Perspektiven, die wir hören möchten. Denn unser Erfolg beginnt mit Ihnen. Seien Sie dabei! Bayer begrüßt Bewerbungen aller Menschen ungeachtet von ethnischer Herkunft, nationaler Herkunft, Geschlecht, Alter, körperlichen Merkmalen, sozialer Herkunft, Behinderung, Mitgliedschaft in einer Gewerkschaft, Religion, Familienstand, Schwangerschaft, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität oder einem anderen sachfremden Kriterium nach geltendem Recht. Wir bekennen uns zu dem Grundsatz, alle Bewerberinnen und Bewerber fair zu behandeln und Benachteiligungen zu vermeiden.   Standort:           ​​ ​   Berlin oder Leverkusen​ ​​Division: ​               Enabling Functions​ Referenzcode:      560817​  
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IT Engineer w/m/d Weiterentwicklung im Bereich Networking

Fr. 24.06.2022
Berlin, Düsseldorf, München, Frankfurt am Main, Hannover, Köln, Nürnberg, Ludwigshafen am Rhein, Stuttgart, Hamburg
Computacenter ist ein internationales IT-Unternehmen mit einer 40-jährigen Erfolgsgeschichte. Allein in Deutschland bringen rund 7.000 Menschen die digitale Transformation voran: Sie entwickeln IT-Strategien, implementieren neue Technologien oder managen komplexe Infrastrukturen - für die Mehrheit der DAX-Unternehmen ebenso wie für große öffentliche Auftraggeber. Als unabhängiger Partner aller führenden IT-Hersteller (wie z. B. Microsoft, Apple, IBM, HP, Cisco, Intel) sind wir in allen relevanten Technologiebereichen unterwegs: von Cyber Security, Cloud und Künstlicher Intelligenz über agile Software-Entwicklung bis hin zu Arbeitsplatzlösungen für die Smart Factory. Und das Beste an uns? Ganz einfach: Die Menschen, die bei uns arbeiten, in ihrer Vielfalt, mit ihrem Potenzial und ihren individuellen Lebensentwürfen. Klingt gut? Ist auch gut! Jetzt bewerben. Die Mission? Next Level IT Consulting Du hast bereits Netzwerkwissen, Betriebserfahrung oder sogar schon ein wenig Projekterfahrung? Dann starte Deine Weiterentwicklung im Netzwerk mit uns! Spannende neue Hype-Themen wie Software-defined Access, Cisco ACI, Automatisierung mit Ansible oder themenübergreifende Lösungsansätze warten auf Dich!In unserem dynamischen und vielseitigen Consulting-Geschäft wollen wir wachsen und suchen Persönlichkeiten, die sich in hochspannenden IT-Projekten einbringen möchten, um das Beste für unsere Kunden herauszuholen. Unser Programm - spannend und heftig Innerhalb von drei Monaten führen wir Dich mit einer individuell auf Dich abgestimmten Mischung aus Training und Praxis in das Thema ein: Du lernst oder vertiefst Dein Wissen über klassisches Routing und Switching. Du erlernst neue Wege, das Netzwerk mithilfe von Ansible, Terraform, GIT zu konfigurieren u. v. m. Du erhältst praxisnahe Trainings durch unsere eigenen Computacenter-Speerspitzen (es gibt nichts Schöneres, als neue Themen anhand von realistischen Kundenszenarien zu erlernen). Du wirst Teil des Teams und übernimmst spannende Aufgaben im Netzwerkumfeld. Ob Datacenter, Campus oder Cloud, entscheidest Du selbst! Dein Job - vielseitig und kaum zu beschreiben Get your hands dirty: Du baust in unserem Solution Center eine eigene Netzwerkumgebung auf und automatisierst alles, was geht. It's all about connectivity : Du zeigst unseren Kunden, wie sie ihr Unternehmen, die Mitarbeiter:innen und deren Produkte vernetzen. Dein Profil - sei offen für Neues Sei offen für Neues! Du hast einfach Lust auf (neue) Technologien. Spannende große Projekte reizen Dich. Erste Berufserfahrungen oder praktische Erfahrungen bringst Du mit. Gute Kenntnisse im Routing und Switching Wissen teilen - „Legendäre" Fach-Events sowie spannende Expert Talks oder Developer Days mit klugen Köpfen aus allen Consultancy-Teams. Neues erfahren, networken und gemeinsam feiern. Weiterentwicklung - Wir investieren in Dich: interne oder externe Trainings, Herstellerzertifizierungen, Fach- oder Managementkarriere, Konferenzen, Mentoring oder Coaching u. v. m. Gesundheit - Voller Support von Lebenslagen-Coaching bis Gesundheitstraining. Mobile Working & flexible Arbeitszeiten - Vertrauen ist gut. Punkt. Familie - Für uns zählt, was für Dich zählt! Wir bieten Heirats- und Geburtsbeihilfe, Unterstützung durch den Familienservice - und vieles mehr. Mobilität - Günstiger unterwegs mit unserem Firmenwagen-Programm. Selbstverständlich auch mit dem E-Auto.
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Integration Manager CRM / ERP (m/f/d)

Fr. 24.06.2022
Köln
Together, we are pursuing our course for success: We deliver the most relevant regional information and offers for professional and private life. Find everything near you, find it at meinestadt.de. Digitization means the biggest social upheaval for the next decades and we enjoy helping to shape it every day. With us, you can expect a job with lots of variety, opportunities for further training, and a friendly and dynamic atmosphere. In addition, you will meet motivated colleagues and receive great additional offers that you can use before work, after work or simply in between.   You see yourself as the technical implementer / developer when it comes to system integrations in our CX, CRM & ERP landscape (main programming language is Python) You are responsible for the entire process of our integrations - requirements management, design, development (which is the main task), testing, documentation and quality assurance You support the administration and further development of our data and system landscape and you are interested in predictive analytics approaches You feel responsible for your projects and support in interdisciplinary projects You work closely with ERP, CRM, CX, Lead and Data-Manager What we need from you: Fluent English OR German In our position it's mainly about programming with Python and JavaScript. Therefore we would like to understand how you would evaluate yourself in terms of your programming expertise (from 1 to 10). It would be great if you can give us a short answer on your Python AND JavaScript expertise for the upcoming steps, which could be an online assessment with specific tasks according to your expertise.   Scale:  1 = I know a few commands  4 = I program daily on a basic level 7 = I program daily on an advanced level, independently from others 10 = I am a proven expert and write my own books about this programming language Additionally it would be great if you can attach a short snippet (1 pager) to your application as an example of your coding work in Python. A top team: Here you will find outstanding colleagues who have a common goal - to make meinestadt.de successful High flexibility: Maximum added value paired with maximum freedom to shape your work in a way that works well for you Your start with us: We welcome you with our "Welcome Days" and ensure a great start through structured onboarding Further training opportunities: We support you in your development and progress through a mix of offers Informed and in contact: Always up-to-date and connected with your colleagues through various exchange formats and celebrations Our office as a common meeting place: Various offers such as our barista team, great spaces for collaboration, after-work beers, and dogs are also welcome here We value diversity and therefore welcome all applications - regardless of gender, nationality, ethnic and social origin, religion/belief, disability, age as well as sexual orientation and identity.
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Junior IT Consultant (all genders) SAP

Fr. 24.06.2022
Dortmund, Aachen, Berlin, Bonn, Bremen, Dresden, Düsseldorf, Essen, Ruhr, Flensburg, Frankfurt am Main
Die adesso orange AG ist Teil der adesso Group, ein börsennotiertes Beratungs- und IT-Dienstleistungsunternehmen mit rund 5.000 Mitarbeitenden. Die adesso orange AG ist im April 2021 aus einem Zusammenschluss der QUANTO AG mit der adesso Group entstanden. Als SAP® Gold-Partner bieten wie schnelle Verantwortungsübernahme und herausfordernde Aufgaben, wir arbeiten auf Augenhöhe und stärken uns gegenseitig. Wir lieben, was wir tun und entwickeln gemeinsam mit unseren Kunden zukunftsorientierte Lösungen. Unsere Leidenschaft sind technische und betriebswirtschaftliche Themen mit Schwerpunkt auf SAP® Lösungen und modernen Entwicklungstechnologien. Spätestens 2027 beendet SAP® den Support für sein Altsystem. Unsere Kunden beginnen daher schon jetzt, sich mit dieser Transformation auseinanderzusetzen. Das ist nicht nur extrem herausfordernd, sondern wird auch nie langweilig. Versprochen! Vermitteln und Gestalten – Du bist Schlüsselspielerin beziehungsweise Schlüsselspieler für unseren Unternehmenserfolg und bewegst Dich an der Schnittstelle zwischen den Fachabteilungen und der IT. Du gestaltest und managst die Kerngeschäftsprozesse unserer Kunden, die durch unsere IT-Lösungen optimiert werden.In nur sechs Monaten bilden wir dich zum IT Consultant (w/m/d) aus. Wie das aussieht? Drei Monate Training im hybriden Classroom-Format mit anschließenden ersten Projekteinsätzen. Es erwartet dich eine Mischung aus on-Site Training an einem unserer schönen Standorte (z.B. Hamburg oder Dortmund) und remote Training von zu Hause. Um die Unterbringung kümmern wir uns natürlich!  Auf diese Schwerpunkte darfst Du dich freuen:  SAP® Development & Customizing  Migration & Transformation von SAP® Systemen  .NET Development  Web-, Frontend- und Backendentwicklung  Einen Hochschulabschluss in einem MINT-Fach, BWL oder eine Ausbildung mit relevanter Berufserfahrung Du hast Spaß am Coden und bringst erste Kenntnisse in objektorientierten Programmiersprachen/Web-Programmiersprachen mit Projektbedingte Reisebereitschaft und sehr gute Deutschkenntnisse Unser Ziel ist es, dass du dich bei uns wohlfühlst. Wir legen großen Wert auf ein kollegiales und von Gemeinschaftsgefühl geprägtes Umfeld. Die familiäre Arbeitsatmosphäre zeichnet sich durch ein besonderes „Wir-Gefühl“ aus – hierfür gibt es sogar ein Wort: „adessi“! Und dafür tun wir auch einiges. Kontinuierlicher Austausch, Teamgeist und ein respektvoller sowie anerkennender Umgang sorgen für ein Arbeitsklima, das verbindet. Wir eröffnen Entwicklungs- und Führungsmöglichkeiten – unser Versprechen, ein Chancengeber zu sein, nehmen wir ernst. Unser umfangreiches Trainings- und Weiterbildungsangebot sorgt dafür, dass deine Entwicklung bei uns nicht still steht. Die adesso orange AG ist nicht wohnortnah bei dir zu finden? Kein Problem - unsere Mitarbeiter:innen sind deutschlandweit verstreut. Eine Anbindung an einen unserer Standorte ist zwar schön, aber kein Muss - umziehen musst du nicht. Welcome Day - dein Ankommen bei adesso orange ist uns wichtig. Choose your own device - freie Wahl deiner Endgeräte. Eine arbeitgebergeförderte Berufsunfähigkeitsversicherung und eine Krankenzusatzkarte. Rabatte über Corporate Benefits.
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(Senior) SAP SuccessFactors Consultant (m/w/d) für Employee Central für die adesso orange AG

Fr. 24.06.2022
Dortmund, Hamburg, Hameln, Hannover, Jena, Karlsruhe (Baden), Kassel, Hessen, Köln, Leipzig, München, Nürnberg
Die adesso orange AG ist Teil der adesso Group, ein börsennotiertes Beratungs- und IT-Dienstleistungsunternehmen mit rund 5.000 Mitarbeitenden. Die adesso orange AG ist im April 2021 aus einem Zusammenschluss der QUANTO AG mit der adesso Group entstanden. Als SAP® Gold-Partner bieten wie schnelle Verantwortungsübernahme und herausfordernde Aufgaben, wir arbeiten auf Augenhöhe und stärken uns gegenseitig. Wir lieben, was wir tun und entwickeln gemeinsam mit unseren Kunden zukunftsorientierte Lösungen. Unsere Leidenschaft sind technische und betriebswirtschaftliche Themen mit Schwerpunkt auf SAP® Lösungen und modernen Entwicklungstechnologien. Spätestens 2027 beendet SAP® den Support für sein Altsystem. Unsere Kunden beginnen daher schon jetzt, sich mit dieser Transformation auseinanderzusetzen. Das ist nicht nur extrem herausfordernd, sondern wird auch nie langweilig. Versprochen!Vermitteln und Gestalten – Du bist Schlüsselspieler/in für unseren Unternehmenserfolg und bewegst Dich an der Schnittstelle zwischen den Fachabteilungen und der IT. Du gestaltest und managst die Kerngeschäftsprozesse unserer Kunden, die durch unsere IT-Lösungen optimiert werden.Dein Aufgabengebiet im Einzelnen beinhaltet: Du bist Vorantreiber/in der digitalen Transformation und Modernisierung von Personalprozessen in Unternehmen. Du berätst unsere Kunden im Hinblick darauf, wie sie ihre Prozesse effizient in SAP SuccessFactors abbilden und weiterentwickeln können. Deine Aufgabe ist die konzeptionelle Vorbereitung und Durchführung von Beratungsprojekten in SAP SuccessFactors Employee Central. Du hast ein sehr gutes Verständnis von Stammdaten und Organisationsstrukturen. Du betreust die SuccessFactors Applikationen, bringst Ideen zur Weiterentwicklung der Software mit ein und unterstützt die Umstellung von HCM on Premise auf SAP SuccessFactors. Mit deiner Expertise übernimmst Du schnell die Projektverantwortlichkeit. Du entwickelst Dich auch fachübergreifend weiter und bringst deine eigenen Ideen und Interessen mit ein. Du pflegst bestehende Kundenbeziehungen und baust neue auf. Einen Hochschulabschluss in einem MINT-Fach, BWL oder eine Ausbildung mit relevanter Berufserfahrung Du hast mindestens 2 Jahre Berufserfahrung in der Konzeption und Implementierung von SAP SuccessFactors Employee Central (und gerne in weiteren Modulen) eine modulübergreifende Denkweise und zielgruppengerechte Kommunikationsstärke die Bereitschaft, dein Wissen intern, als auch extern mit unseren Kunden zu teilen und diese zu schulen Drive und Lernbereitschaft, denn wir stehen nicht still und wollen mit Dir höher und weiter Deine Haltung ist geprägt von einer kundenzentrierten Arbeitsweise, einem lernenden Selbstbild und Freude an der Arbeit im Team Projektbedingte Reisebereitschaft und gute Deutschkenntnisse Unser Ziel ist es, dass du dich bei uns wohlfühlst. Wir legen großen Wert auf ein kollegiales und von Gemeinschaftsgefühl geprägtes Umfeld. Die familiäre Arbeitsatmosphäre zeichnet sich durch ein besonderes „Wir-Gefühl“ aus – hierfür gibt es sogar ein Wort: „adessi“! Und dafür tun wir auch einiges. Kontinuierlicher Austausch, Teamgeist und ein respektvoller sowie anerkennender Umgang sorgen für ein Arbeitsklima, das verbindet. Wir eröffnen Entwicklungs- und Führungsmöglichkeiten – unser Versprechen, ein Chancengeber zu sein, nehmen wir ernst. Unser umfangreiches Trainings- und Weiterbildungsangebot sorgt dafür, dass deine Entwicklung bei uns nicht still steht. Die adesso orange AG ist nicht wohnortnah bei dir zu finden? Kein Problem - unsere Mitarbeiter:innen sind deutschlandweit verstreut. Eine Anbindung an einen unserer Standorte ist zwar schön, aber kein Muss - umziehen musst du nicht. Welcome Day - dein Ankommen bei adesso orange ist uns wichtig. Choose your own device - freie Wahl deiner Endgeräte. Eine arbeitgebergeförderte Berufsunfähigkeitsversicherung und eine Krankenzusatzkarte. Rabatte über Corporate Benefits.
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