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Entwicklung: 11 Jobs in Neufahrn in Niederbayern

Berufsfeld
  • Entwicklung
Branche
  • Fahrzeugbau/-Zulieferer 5
  • Sonstige Dienstleistungen 2
  • Glas- 1
  • It & Internet 1
  • Keramik-Herstellung & -Verarbeitung 1
  • Sonstige Branchen 1
  • Sonstiges Produzierendes Gewerbe 1
  • Transport & Logistik 1
Berufserfahrung
  • Mit Berufserfahrung 11
  • Ohne Berufserfahrung 6
Arbeitszeit
  • Vollzeit 11
  • Home Office möglich 6
  • Teilzeit 1
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 11
Entwicklung

Wirtschaftsinformatiker (m/w/d) mit Schwerpunkt ERP-Systeme

Do. 23.06.2022
Gehren, Thüringen, Heidelberg, Pirna, Essenbach, Niederbayern, Wismar, Mecklenburg, Weißenborn / Erzgebirge, Pattensen bei Hannover, Martinsried, Sulzbach-Rosenberg
Mehr als 3500 JRS-Kolleginnen und Kollegen arbeiten an über 90 Produktions- und Vertriebsstandorten in Europa, Amerika, Asien – Immer ganz nah am Kunden. Wir sind Marktführer in der technologischen Nutzung pflanzlicher Rohstoffe und deren funktionaler Eigenschaften für ein breites Einsatzspektrum für nahezu alle Bereiche der modernen Industrie. Mit unserer "grünen" Funktionalität stehen wir für Effizienz, Ressourcenschonung und Gesundheit. Die eigenständige, inhabergeführte JRS-Unternehmensgruppe steht seit 140 Jahren für Nachhaltigkeit, Stabilität und Dynamik. Zur Unterstützung unserer IT-Abteilung für unsere Standorte Gehren, Heidelberg, Pirna, Essenbach-Altheim, Wismar, Weißenborn, Pattensen, Martinsried sowie auch für unseren Firmenhauptsitz Rosenberg suchen wir ab sofort einen Wirtschaftsinformatiker (m/w/d) mit Schwerpunkt ERP-Systeme Unterstützung unserer IT-Abteilung bei der weltweiten Implementierung, Weiterentwicklung und Betreuung unserer ERP-Systeme und Reporting-Systeme Optimierung und Weiterentwicklung unserer betriebswirtschaftlichen und logistischen Prozesse Projektverantwortung beim weiteren Ausbau von Prozesses in den Fachbereichen Durchführung von Anwenderschulungen Unterstützung bei der Durchführung von Release-Wechseln, Annahme von Störungsmeldungen Analyse von Fehlersituationen, Weiterleitung und Nachverfolgung von Störungen an den externen Second-Level-Support Erstellung von Anforderungsbeschreibungen und Prozessdokumentation Sehr gute Kenntnisse betriebswirtschaftlicher und fertigungstechnischer Geschäftsprozesse und deren Umsetzung in ERP-Systemen Ein ausgeprägtes interdisziplinäres und ganzheitliches Prozessverständnis über Abteilungs- und Betriebsgrenzen hinaus Hohe analytische Fähigkeiten sowie eine strukturierte und selbständige Arbeitsweise Sehr gute Kenntnisse im Umgang mit relationalen Datenbanken und grundlegende Programmierkenntnisse Eine ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Ein abwechslungsreiches und interessantes Arbeitsumfeld, ein hochmotiviertes und dynamisches Team. Darüber hinaus flache Hierarchien mit schnellen Entscheidungswegen, Angebote im Bereich betriebliches Gesundheitsmanagement und ein unternehmenseigenes Versorgungssystem im Rahmen der betrieblichen Altersvorsorge.
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Entwicklungsingenieur* Oberflächentechnik

Do. 23.06.2022
Landshut, Isar
SCHOTT ist ein international führender Technologiekonzern auf den Gebieten Spezialglas und Glaskeramik. Mit der Erfahrung von über 130 Jahren herausragender Entwicklungs-, Material- und Technologiekompetenz bietet das Unternehmen ein breites Portfolio hochwertiger Produkte und intelligenter Lösungen an. Damit ist SCHOTT ein innovativer Partner für viele Branchen, zum Beispiel Hausgeräteindustrie, Pharma, Elektronik, Optik, Life Sciences, Automotive und Aviation. SCHOTT hat das Ziel, mit seinen Produkten zu einem wichtigen Bestandteil im Leben jedes Menschen zu werden. Das Unternehmen setzt auf Innovationen und nachhaltigen Erfolg. Die Muttergesellschaft SCHOTT AG hat ihren Hauptsitz in Mainz und ist zu 100 Prozent im Besitz der Carl-Zeiss-Stiftung. Als Stiftungsunternehmen nimmt SCHOTT eine besondere Verantwortung für Mitarbeiter, Gesellschaft und Umwelt wahr.SCHOTT Electronic Packaging ist ein führender Entwickler und Hersteller von hermetischen Gehäusen und anderen Komponenten für den zuverlässigen und langfristigen Schutz empfindlicher Elektronik. Unsere Kernkompetenzen umfassen Glas-Metall und Keramik-Metall-Durchführungen, Temperatursicherungen sowie eine Vielzahl von Spezialgläsern. Wenn auch Sie unsere Zukunft erfolgreich mitgestalten wollen, bieten wir Ihnen am Standort Landshut eine interessante Perspektive. Ihre Aufgaben Leitung von Projekten zur Entwicklung und Modifikation von Beschichtungsprozessen und -technologien Begleitung der Serieneinführung bis hin zur Kundenqualifikation Unterstützung der Produktlinien in Applikations- und Fachfragen und direkter Kontakt mit unseren Kunden und Lieferanten Erarbeitung von Konzepten für produktions- und verfahrenstechnische Neu- bzw. Weiterentwicklungen und Sicherstellung der Wettbewerbsfähigkeit bei SCHOTT Standardisierung und Überwachung sowie systematische und praxisnahe Betreuung von Beschichtungsprozessen an unseren internationalen Standorten Beratung bei chemischen, elektrochemischen und werkstofftechnischen Fragestellungen und Mitgestaltung bei dem Thema Nachhaltigkeit Ihr Profil Abgeschlossenes Masterstudium, vorzugsweise in den Fachrichtungen Oberflächentechnik, Chemie (mit Schwerpunkt Oberflächentechnik) oder Werkstoffwissenschaft Idealerweise mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Oberflächentechnik Erfahrung in der Leitung von Entwicklungsprojekten sowie im Umgang mit Kunden und Lieferanten Auslandserfahrung und Bereitschaft zu internationalen Einsätzen Ausgezeichnete Englischkenntnisse Ein hohes Maß an Eigeninitiative, Kommunikationsfähigkeit und unternehmerischem Denken / Handeln Ihr Benefit Bei SCHOTT erwartet Sie eine einzigartige Unternehmenskultur, in der Menschlichkeit, Diversität und Inklusivität großgeschrieben werden. Denn wir wissen: Motivierte und engagierte Mitarbeiter*innen sind Voraussetzung für den Erfolg unseres Unternehmens. Ihr persönlicher Kontakt Es erwarten Sie sowohl interessante und herausfordernde Aufgaben in Feldern, die unsere Zukunft beeinflussen, als auch ein motiviertes und nettes Team. Wollen Sie mit uns erfolgreich sein? Dann senden Sie uns Ihre Bewerbung zu: SCHOTT AG, Human Resources, Wolfgang Schneider *Bei SCHOTT zählt Ihre Persönlichkeit - nicht Geschlecht, Identität oder Herkunft.
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ERP Projektmanager (m/w/d)

Do. 23.06.2022
Gehren, Thüringen, Heidelberg, Pirna, Essenbach, Niederbayern, Wismar, Mecklenburg, Weißenborn / Erzgebirge, Pattensen bei Hannover, Martinsried, Sulzbach-Rosenberg
Mehr als 3500 JRS-Kolleginnen und Kollegen arbeiten an über 90 Produktions- und Vertriebsstandorten in Europa, Amerika, Asien – Immer ganz nah am Kunden. Wir sind Marktführer in der technologischen Nutzung pflanzlicher Rohstoffe und deren funktionaler Eigenschaften für ein breites Einsatzspektrum für nahezu alle Bereiche der modernen Industrie. Mit unserer "grünen" Funktionalität stehen wir für Effizienz, Ressourcenschonung und Gesundheit. Die eigenständige, inhabergeführte JRS-Unternehmensgruppe steht seit 140 Jahren für Nachhaltigkeit, Stabilität und Dynamik. Zur Unterstützung unserer IT-Abteilung für unsere Standorte Gehren, Heidelberg, Pirna, Essenbach-Altheim, Wismar, Weißenborn, Pattensen, Martinsried sowie auch für unseren Firmenhauptsitz Rosenberg suchen wir ab sofort einen ERP Projektmanager (m/w/d) Unterstützung unserer Abteilungen bei der weltweiten Implementierung, Weiterentwicklung und Betreuung unserer IT-Systeme Optimierung und Weiterentwicklung unserer betriebswirtschaftlichen und logistischen Prozesse Projektverantwortung bei weiteren Ausbau von Prozessen in den Fachbereichen Durchführung von Anwenderschulungen Erstellung von Anforderungsbeschreibungen und Prozessdokumentation Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftsinformatik, Logistik oder vergleichbarer Qualifikation Interesse an betriebswirtschaftlichen und logistischen Prozessen Affinität für IT-Systeme ist von Vorteil Reisebereitschaft für das In- und Ausland (ca. 50 Tage/Jahr) Gute Kommunikations- und Teamfähigkeit Eigeninitiative und Lernfähigkeit Fließendes Deutsch und sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Ein abwechslungsreiches und interessantes Arbeitsumfeld, ein hochmotiviertes und dynamisches Team. Darüber hinaus flache Hierarchien mit schnellen Entscheidungswegen, Angebote im Bereich betriebliches Gesundheitsmanagement und ein unternehmenseigenes Versorgungssystem im Rahmen der betrieblichen Altersvorsorge.
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Referent m/w/d Personal- und Organisationsentwicklung

Mi. 22.06.2022
Dingolfing, Landshut, Isar
Das ganze Spektrum der Logistik. Für die großen Automobilhersteller und andere anspruchsvolle Unternehmen. Das ist unser Business. Die Schnellecke Logistics ist ein führender Logistikdienstleister für die Automotivebranche. Mit einem Jahresumsatz von rund 1 Milliarde Euro in der Gruppe. Unseren Kunden bieten wir alle Dienstleistungen für effiziente Liefer- und Wertschöpfungsketten. Überall auf der Welt. Mit mehr als 17.000 Mitarbeiter*innen. An 21 deutschen und über 50 globalen Standorten. Kommen Sie zu uns als REFERENT M/W/D PERSONAL- UND ORGANISATIONSENTWICKLUNG Dingolfing oder LandshutEine anforderungs- und bedarfsgerechte Personal- und Organisationsentwicklung ist ein wesentlicher Schlüssel zu Erfolg und Zufriedenheit. Wahlweise an einem unserer Standorte in Dingolfing oder Landshut haben Sie diesen Schlüssel in der Hand – immer unter Berücksichtigung der Bedürfnisse unserer Gesellschaften und Mitarbeiter*innen. Im Team bewältigen Sie sicher folgende Aufgaben: Eigenverantwortliche Umsetzung, Betreuung und Kontrolle der Personalentwicklungsprozesse und -instrumente Organisation, Durchführung und Auswertung von Development Centern/Assessment Centern für Mitarbeiter*innen und Führungskräfte Koordinierung und Organisation von allgemeinen und individuellen Schulungen Beratung und Begleitung beim Aufbau neuer Standorte/Projekte Betreuung und Beratung der Fach- und Führungskräfte in allen personalentwicklungsrelevanten Fragestellungen Vorbereitung und Durchführung/Moderation von Bewerbungsgesprächen inkl. Beratung bei der Auswahl geeigneter Mitarbeiter*innen Abfrage von und Beratung zu Personalentwicklungsbedarfen Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal oder kaufmännische Ausbildung mit Zusatzqualifikation, die Sie für Ihre Aufgabe befähigt Fundierte Berufserfahrung in der Personal- und Organisationsentwicklung Sehr gutes Deutsch in Wort und Schrift Kenntnisse von einschlägigen Personalmanagementsystemen Ein hohes Maß an Teamfähigkeit, wirtschaftlichem Denken und Handeln sowie eine selbstständige, strukturierte und verantwortungsvolle Arbeitsweise Eine ausgeprägte Hands-on-Mentalität Bei Schnellecke arbeiten Sie für einen innovationsstarken, global aufgestellten Konzern. Hier finden Sie anspruchsvolle Aufgaben, an denen Sie wachsen können in einem modernen, dynamischen Umfeld. Zugleich ist Schnellecke ein traditionsreiches Familienunternehmen, das Wert auf Langfristigkeit und Verantwortung legt. Den Menschen, die bei uns arbeiten, bieten wir eine Vielzahl individueller Vorteile: Einen Dienstwagen, auch zur privaten Nutzung Eine unbefristete Festanstellung Ein flexibles und abwechslungsreiches Arbeitsumfeld mit täglich neuen inspirierenden Herausforderungen Ein familienfreundliches Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und offener Kommunikation gemäß unserem Schnellecke Spirit Wertesystem Eine intensive Einarbeitung durch eine*n Expert*in Vielfältige Karrieremöglichkeiten bei einem internationalen Unternehmen Diverse Mitarbeiterbenefits wie z. B. Zuschüsse zum Fitnessstudio, flexible Arbeitszeiten in Form von Vertrauensarbeitszeit und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Die Gelegenheit, den Standort aktiv mitzugestalten Und viele weitere standortspezifische Vorteile
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ERP-Softwareentwickler (w/m/d) – Informatiker, Wirtschaftsinformatiker, Fachinformatiker, Programmierer, Entwickler, Developer, Software Engineer

So. 19.06.2022
Landshut, Isar
PZ Systeme bietet Komplettlösungen für Unternehmen und Onlineshops mit Anbindung an eine branchenspezifische ERP-Software auf Basis von Microsoft Dynamics 365 Business Central (ehemals NAV). Wir sind spezialisiert auf die Branchen Textil & Fashion, Großhandel, Onlinehandel, Lager & SCM. PZ Systeme entwickelt für Unternehmen eine individuelle ERP-Software auf Basis von Microsoft Dynamics 365 Business Central. Du suchst eine unbefristete Festanstellung in einem aufstrebenden Multichannel-Unternehmen inmitten von Landshut?  Du bevorzugst ein familiäres, freundliches Betriebsklima mit guter Karriereaussicht?   Wir suchen eine/n Informatiker/in, Wirtschaftsinformatiker/in, Fachinformatiker/in, Programmierer/in, Entwickler/in, Developer/in, Software Engineer als:   ERP-Softwareentwickler (w/m/d) mit Präzision, Hingabe & analytischem Sachverstand Eintrittsdatum: asapOrt: LandshutDauer: unbefristetArbeitszeit: Teil-/Vollzeit Bist du kreativer Problemlöser & einfühlsamer Zuhörer mit Gespür für Kundenwünsche? Dann bist du im Team #ROTBLAU genau richtig.#yourPZwayofliveEntwicklung von SchnittstellenUmsetzung von Belegdesigns (Rechnungen etc.)Anpassungen der KundenanforderungenEntwicklung von hausinternen Lösungen#nowitsamatchmind. zwei Jahre Erfahrung in der Entwicklung und Betreuung von ERP Systemengute Programmierkenntnissesehr gute DeutschkenntnisseZu unserem Kundenspektrum gehören namhafte nationale und internationale Kunden aus der Fashionbranche und dem Retail. Finde Lösungsansätze, die uns weiter nach oben beamen und werde Teil von einem offenen und familiären Team. Unsere regelmäßigen Team-Events (wie Städtetrips), gemeinsamen Mittagstische sowie auch flache Hierarchien & flexible Arbeitszeitgestaltung sorgen für ein angenehmes Arbeitsklima. Vielfältige Fortbildungs- & Spezialisierungsangebote lassen dir Raum zur Entfaltung – nicht nur fachlich! Ist das alles?? Nein, denn weitere Corporate Benefits warten darauf von dir entdeckt zu werden.
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Entwicklungsingenieur (m/w/d)

Di. 14.06.2022
Abensberg
Wir sind Kromberg & Schubert – ein international aufgestellter Technologiekonzern mit mittelständischem Hintergrund und 120-jähriger Firmengeschichte. Engagement, Flexibilität und ständige Innovationen machen uns in der Automobilindustrie zum Bordnetzspezialisten. Unser Erfolgsrezept? Mehr als 50.000 Mitarbeiter an über 40 Standorten weltweit verbinden Optimismus, Spaß an der Arbeit und das Streben nach kontinuierlicher Verbesserung.   Bekennen Sie Farbe, bewegen Sie etwas!   Zur Verstärkung unseres Teams in der Entwicklung suchen wir ab sofort eine/n: Entwicklungsingenieur (m/w/d)  - Standort Abensberg bei Regensburg, Vollzeit, unbefristetSie übernehmen die technische Betreuung von nationalen und internationalen Kunden sowie das internes Schnittstellenmanagement während des gesamten Entwicklungsprozesses von Kabelsätzen für Teilsysteme im Auto (vom Konzept bis zur Serienreife).   Ihre Herausforderung: Durchführung von Bauraumuntersuchungen Erstellung der technischen Dokumentation (z. B. Zeichnungen, Stücklisten und Toleranzuntersuchungen) Konzeption und Konstruktion von Kabelbäumen (z.T. mit Umspritzungen) für Teilsysteme mit speziellen Anforderungen Sicherstellung der Funktionsfähigkeit der Konstruktion im Gesamtsystem mittels Simulation und Einbauversuche beim Kunden Erfolgreich abgeschlossenes technisches Studium der Fachrichtung Mechatronik (vorzugsweise) oder Maschinen- / Fahrzeugbau, Elektrotechnik oder Kunststofftechnik Erfahrung in der Konstruktion von Kabelsätzen und / oder Kunststoffkomponenten wünschenswert CAD-Erfahrung, vorzugsweise in CATIA V5 Sehr gute Englischkenntnisse Ihre Vorteile bei Kromberg & Schubert: Familiäre Arbeitsatmosphäre bei flachen Hierarchien in interdisziplinären Teams Leistungsorientiertes Gehalt inkl. Urlaubs-/ Weihnachtsgeld und VWL-/BAV-Zuschüssen Gelebte Work-Life-Balance-Kultur mit flexiblen Arbeitszeiten und Mobilem Arbeiten Regelmäßige Schulungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten Verschiedene Teamevents (Weihnachtsfeier, Sommerfest usw.) Vielfältige Mitarbeiterrabatte und Fahrradleasing
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Entwicklungsingenieur – Schwerpunkt Elektrologik (m/w/d)

Di. 14.06.2022
Abensberg
Wir sind Kromberg & Schubert – ein international aufgestellter Technologiekonzern mit mittelständischem Hintergrund und 120-jähriger Firmengeschichte. Engagement, Flexibilität und ständige Innovationen machen uns in der Automobilindustrie zum Bordnetzspezialisten. Unser Erfolgsrezept? Mehr als 50.000 Mitarbeiter an über 40 Standorten weltweit verbinden Optimismus, Spaß an der Arbeit und das Streben nach kontinuierlicher Verbesserung.   Bekennen Sie Farbe, bewegen Sie etwas!   Zur Verstärkung unseres Teams in der Entwicklung suchen wir ab sofort eine/n: Entwicklungsingenieur – Schwerpunkt Elektrologik (m/w/d) Sie übernehmen die technische Betreuung unseres Kunden AUDI sowie das interne Schnittstellenmanagement während des gesamten Entwicklungsprozesses der kunden-spezifischen Verkabelung im Auto (vom Konzept bis zur Serienreife).   Ihre Herausforderung: Design elektrischer Verschaltungen für laufende Projekte und Neuprojekte Schaltplanerstellung mit den Tools der VOBES-Prozesskette Erstellung der Modularisierung mit Modulsteuerung Einhaltung der AUDI-Normen und Konstruktionsrichtlinien Abstimmung mit den Fachabteilungen beim Kunden sowie hausintern Erstellung und Vorstellung von Präsentationen (intern und extern) Mitarbeit bei Masse-, Versorgungs- und Datenbuskonzepten Dimensionierung und Absicherung der Leitungen Mitwirken bei FMEA, funktionaler Sicherheit und zusätzlichen Dokumentationen Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Elektrotechnik oder eine technische Ausbildung mit Weiterbildung zum Techniker (m/w/d) Berufserfahrung in der Automobilindustrie, idealerweise im Bereich Bordnetz Kenntnisse in EB Cable wünschenswert Gute MS-Office-Kenntnisse Familiäre Arbeitsatmosphäre bei flachen Hierarchien in interdisziplinären Teams Leistungsorientiertes Gehalt inkl. Urlaubs-/ Weihnachtsgeld und VWL-/BAV-Zuschüssen Gelebte Work-Life-Balance-Kultur mit flexiblen Arbeitszeiten und Mobilem Arbeiten Regelmäßige Schulungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten Verschiedene Teamevents (Weihnachtsfeier, Sommerfest usw.) Vielfältige Mitarbeiterrabatte und Fahrradleasing
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Entwicklungsingenieur (m/w/d) – Schwerpunkt DMU

Di. 14.06.2022
Abensberg
Wir sind Kromberg & Schubert – ein international aufgestellter Technologiekonzern mit mittelständischem Hintergrund und 120-jähriger Firmengeschichte. Engagement, Flexibilität und ständige Innovationen machen uns in der Automobilindustrie zum Bordnetzspezialisten.   Unser Erfolgsrezept? Mehr als 50.000 Mitarbeiter an über 40 Standorten weltweit verbinden Optimismus, Spaß an der Arbeit und das Streben nach kontinuierlicher Verbesserung.   Bekennen Sie Farbe, bewegen Sie etwas!   Zur Verstärkung unseres Teams in der Entwicklung suchen wir ab sofort eine/n: Entwicklungsingenieur (m/w/d) – Schwerpunkt DMUSie übernehmen die technische Betreuung unseres Kunden AUDI sowie das interne Schnittstellenmanagement während des gesamten Entwicklungsprozesses der kunden-spezifischen Verkabelung im Auto (vom Konzept bis zur Serienreife).   Ihre Herausforderung: Eigenverantwortliche Betreuung von unterschiedlichen Kunden-Projekten Definition von technischen Details während der Entwicklungsphase mit dem Kunden Durchführung von Bauraumuntersuchungen Erstellung und Prüfung von E3D-Leitungssatzmodellen Koordination und Abstimmung von technischen Änderungen mit den Kunden, den internen Fachabteilungen, internationalen Kompetenzzentren und Produktionswerken Durchführung von Änderungsarbeiten und die Erstellung von Änderungsmitteilungen Erstellung, Ablage und Pflege von technischen Dokumentationen Datenmanagement in PDM-Systemen Erfolgreich abgeschlossenes technisches Studium (vorzugsweise Mechatronik) oder Techniker der Fachrichtung Maschinen- / Fahrzeugbau Berufserfahrung in der Automobilindustrie, idealerweise in der Bordnetzentwicklung Gute Kenntnisse im 3D-Konstruktionstool CATIA V5 Gute MS-Office-Kenntnisse Gute Englischkenntnisse Familiäre Arbeitsatmosphäre bei flachen Hierarchien in interdisziplinären Teams Leistungsorientiertes Gehalt inkl. Urlaubs-/ Weihnachtsgeld und VWL-/BAV-Zuschüssen Gelebte Work-Life-Balance-Kultur mit flexiblen Arbeitszeiten und Mobilem Arbeiten Regelmäßige Schulungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten Verschiedene Teamevents (Weihnachtsfeier, Sommerfest usw.) Vielfältige Mitarbeiterrabatte und Fahrradleasing
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Key User SAP im Controlling (m/w/d)

Di. 14.06.2022
Abensberg
Wir sind Kromberg & Schubert – ein international aufgestellter Technologiekonzern mit mittelständischem Hintergrund und über 110-jähriger Firmengeschichte.  Engagement, Flexibilität und ständige Innovationen machen uns in der Automobilindustrie zum Bordnetzspezialisten.  Unser Erfolgsrezept? Mehr als 50.000 Mitarbeiter an über 40 Standorten weltweit verbinden Optimismus, Spaß an der Arbeit und das Streben nach kontinuierlicher Verbesserung. Ansprechpartner (m/w/d) für Prozesse in den SAP-Modulen CO und CO-PA für die Kollegen in der Zentrale und die Benutzer in unseren Werken weltweit Wahrnehmen der SAP Key User-Funktion – Modulbetreuung, Ansprechpartner (m/w/d) für Werkscontroller sowie die angrenzenden Teams und Fachbereiche  Weiterentwicklung von Controlling-Instrumenten in SAP mit Fokus auf Kostenstellen-, Kostenträger-, Profitcenter- und Ergebnisrechnung Mitarbeit beim unternehmensweiten Roll-Out, Erkennen und Umsetzen von möglichen Optimierungspotenzialen Mitarbeit bei SAP CO Implementierungsprojekten Erstellung von monatlichen Analysereports Unterstützung in der jährlichen Budgeterstellung Erfolgreich abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium Mehrjährige Berufserfahrung im Controlling / Reporting Sehr gute Kenntnisse der SAP-Module CO und CO-PA (SAP Key User) Erfahrung im Projektmanagement Selbstständige und zielorientierte Arbeitsweise Teamfähigkeit, aber auch Durchsetzungsstärke Präsentationsstärke Reisebereitschaft Sehr gute Englischkenntnisse Wir bieten Ihnen moderne Technologien und die Möglichkeit, von der Entwicklung bis zur Endproduktion dabei zu sein. Sie arbeiten in interdisziplinären Teams an spannenden Projekten. Neben einem leistungsorientierten Gehalt bieten wir Ihnen die Sozialleistungen eines Konzerns, flache Hierarchien und eine gelebte Work-Life-Balance-Kultur mit flexiblen Arbeitszeiten und Mobilem Arbeiten nach Absprache.
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Spezialist Qualitätsmanagement (m/w/d) Schwerpunkt: 1st-Tier Kunden

Di. 14.06.2022
Abensberg, Hallertau
Wir sind Kromberg & Schubert – ein international aufgestellter Technologiekonzern mit mittelständischem Hintergrund und über 110-jähriger Firmengeschichte.  Engagement, Flexibilität und ständige Innovationen machen uns in der Automobilindustrie zum Bordnetzspezialisten.  Unser Erfolgsrezept? Mehr als 50.000 Mitarbeiter an über 40 Standorten weltweit verbinden Optimismus, Spaß an der Arbeit und das Streben nach kontinuierlicher Verbesserung.Als Spezialist (m/w/d) Qualitätsmanagement betreuen Sie unsere Kunden bei allen qualitätsrelevanten Themen in der Serienphase und agieren als Teilprojektleitung Qualität in der Konzeptphase. Sie koordinieren alle Qualitätsaspekte bei zu betreuenden 1st-Tier-Projekten, intern und mit den Kunden.   Ihre Herausforderung: Eigenständige Bearbeitung der Kundenanfragen während des gesamten Produkt­lebenszyklus Unterstützung unserer weltweiten Produktionswerke (u. a. Dubai, Mexiko, Marokko, Tunesien) aktiv beim Anlauf neuer Projekte und der Umsetzung von Qualitäts-verbesserungsmaßnahmen Sie sind interner und externer Ansprechpartner (m/w/d) bei Reklamationen und definieren entsprechende Abstellmaßnahmen Koordination aller qualitätsseitigen Aktivitäten im Änderungsmanagement Durchführung interner Prozessaudits und Begleitung von Kundenaudits Erfolgreich abgeschlossenes technisches Studium (z. B.  Maschinenbau, Wirtschafts-ingenieurwesen, Elektrotechnik) oder eine vergleichbare technische Aus- und Weiterbildung Berufserfahrung in einem technischen Fachbereich Kenntnisse der Qualitätsmethoden und -standards in der Automobilbranche Erste Erfahrungen im Projektmanagement Selbstständige, strukturierte und analytische Arbeitsweise Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Hohe Reisebereitschaft (ca. 20 %) und Flexibilität Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, auch im interkulturellen Umfeld Wir bieten Ihnen moderne Technologien und die Möglichkeit, von der Entwicklung bis zur Endproduktion dabei zu sein. Sie arbeiten in interdisziplinären Teams an spannenden Projekten. Neben einem leistungsorientierten Gehalt bieten wir Ihnen die Sozialleistungen eines Konzerns, flache Hierarchien und eine gelebte Work-Life-Balance-Kultur mit flexiblen Arbeitszeiten und Mobilem Arbeiten nach Absprache.
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