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Entwicklung: 228 Jobs in Schmitten (Taunus)

Berufsfeld
  • Entwicklung
Branche
  • It & Internet 75
  • Recht 70
  • Unternehmensberatg. 70
  • Wirtschaftsprüfg. 70
  • Transport & Logistik 19
  • Sonstige Dienstleistungen 10
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  • Groß- & Einzelhandel 2
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Berufserfahrung
  • Mit Berufserfahrung 210
  • Ohne Berufserfahrung 107
Arbeitszeit
  • Vollzeit 224
  • Home Office 35
  • Teilzeit 7
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 208
  • Praktikum 8
  • Berufseinstieg/Trainee 7
  • Studentenjobs, Werkstudent 4
  • Befristeter Vertrag 2
  • Ausbildung, Studium 1
Entwicklung

Trainee IT-Anwendungen (m/w/d)

Mo. 01.03.2021
Frankfurt am Main
Energie ist unsere Aufgabe – egal in welcher Form: Strom, Erdgas, Wärme, Wasser. Wir sind #MeineKraftVorOrt mit rund 1.700 Mitarbeitern und rund 850.000 zufriedenen Kunden.Trainee IT-Anwendungen (m/w/d)ab dem 01.10.2021 | Standort Frankfurt am MainMal schauen, ob die Funken sprühen:Alltagslange­weile kommt bei uns nicht auf. Ab­wechs­lung und Feed­back werden groß­ge­schrie­ben. Neben Deinem Schwer­punkt wirst Du ständig über den Teller­rand hinaus­schauen und die ganze Süwag ken­nen­ler­nen. Somit baust Du nicht nur Dein Netz­werk, sondern auch Deine Stärken konti­nu­ier­lich aus.Deine zukünftigen Herzensangelegenheiten:Einarbeitung in das SAP-Umfeld inkl. Programmiersprache ABAPÜbernahme eigener kleiner Projekte – von der Projektkonzeptionierung bis hin zur Umsetzung und Programmierung im SAP-Umfeld (z.B. Portale und Apps, Abrechnungssysteme, Analytics-Anwendungen, ERP, Web Development)Mitarbeit in agilen und klassischen Projekten (z.B. zur Digitalisierung und Automatisierung von Geschäftsprozessen)Erprobung und Einführung neuer Technologien (z.B. SAP UI5, S/4HANA)Enge Zusammenarbeit mit erfahrenen IT- und FachexpertenSicherstellung von Leistungsfähigkeit, Stabilität und Zukunftsfähigkeit der Süwag ITMitbewältigen der Herausforderungen der Digitalisierung in der Energiewirtschaft (z.B. Smart Meter Rollout) Bachelor- oder Masterabschluss in (Wirtschafts-)Informatik, Mathematik, Betriebs-  oder Ingenieurwissenschaften Gute Informatikkenntnisse und Spaß an Programmierung Erste Erfahrungen im Berufsleben (z. B. Praktika, Werkstudententätigkeit) Digital unterwegs und Lust, die Energiewelt von morgen kundenorientiert mitzugestalten Menschenfreund und mit dem Herzen dabei, geistiger Leistungssportler, Impulsgeber, stark – alleine und im Team Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse. Flexible ArbeitszeitenFort- und WeiterbildungKantineSportangeboteFlexible Arbeitszeitmodelle
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Technischer Netzdesigner (m/w/d) – Übertragungsnetz für Telekommunikation

Mo. 01.03.2021
Frankfurt am Main, Essen, Ruhr
1&1 Versatel betreibt das größte alternative Glasfasernetz Deutschlands und forciert als Treiber der Gigabit-Gesellschaft den kontinuierlichen Ausbau des Glasfasernetzes. Als B2B Spezialist der 1&1 Firmengruppe betreuen wir rund 50.000 Geschäftskunden. Werden Sie Teil von etwas Großem als: Technischer Netzdesigner (m/w/d) – Übertragungsnetz für Telekommunikation 60486 Frankfurt, Essen, Deutschland Entwickeln von Planungsvorgaben, Konzepten und technischen Richtlinien zur Bewirtschaftung der WDM und OTN Netze und Plattformen Erkennen, Initiieren und Verfolgen von Skalierungsmaßnahmen im Transportnetz mit dem Ziel dieses optimal auszulasten Definition der technischen Anforderungen der Glasfasern basierenden Transportnetze, sowie an eine OSS Systemlandschaft Bewerten der technischen Leistungsmerkmale von Transportnetzdesigns und Auswählen der benötigten Systemtechniken Erstellen, Bearbeiten und Auswerten von technischen Ausschreibungen Unterstützen bei der Definition von Netzebenen und Netztopologien Studium der Nachrichtentechnik oder adäquate technische Ausbildung und idealerweise langjährige Berufserfahrung in der Telekommunikationsbranche Sehr gute Kenntnisse in der Planung von Transport-/ und Übertragungsnetzen Gute Kenntnisse der Infrastrukturanforderungen für Glasfasernetze Durchsetzungsvermögen, sicheres Auftreten, Belastbarkeit und Teamfähigkeit Konzeptionelle Fähigkeiten, analytische Denkfähigkeit, Eigeninitiative und Zielorientierung Fließendes Deutsch sowie gute Englischkenntnisse Wir bieten Ihnen spannende und herausfordernde Aufgaben in einem dynamischen Umfeld. Erleben Sie ein starkes, nachhaltiges Wachstum in einem internationalen Konzern – mit einer Kultur der Wertschätzung in einem hervorragenden Arbeitsklima.
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SAP HCM (Senior) Manager (w/m/d) - Entgeltabrechnung und Zeitwirtschaft

Mo. 01.03.2021
Hamburg, Berlin, Düsseldorf, Frankfurt am Main, Stuttgart
Gemeinsam zukunftsweisende Lösungen für die Wirtschaftswelt von morgen entwickeln: Das ist das Ziel unserer mehr als 11.000 Kolleginnen und Kollegen an deutschlandweit 20 Standorten. Mit unseren innovativen Dienstleistungen in den Bereichen Wirtschaftsprüfung, Steuerberatung, Strategy and Transactions sowie im Consulting sind wir einer der Marktführer und begleiten unsere Mandanten in die Zukunft. In der Steuerberatung beraten wir als Marktführer in vielfältigen Bereichen zu allen steuerlichen Fragen. Dadurch optimieren wir die Geschäfts- und Rechtsstrukturen unserer global aufgestellten Kunden. Entfalten Sie bei uns in interdisziplinären und multikulturellen Teams Ihre individuellen Fähigkeiten und gestalten Sie mit uns Ihren Karriereweg! "It‘s yours to build."Als Teil unseres New Services-Teams in Hamburg, Berlin, Düsseldorf, Frankfurt/Main, Stuttgart oder München innerhalb unserer People Advisory Services beraten Sie unsere Mandanten zu sämtlichen Themen rund um HR-Technologien. Dabei übernehmen Sie vielfältige Aufgaben: Beratung national und international tätiger Unternehmen hinsichtlich der digitale Transformation ihres Personalmanagements Konzeption, Implementierung und Integration von SAP-HCM-Anwendungen Unterstützung von strategischen HR-Transformationsvorhaben Leiten von SAP-HCM- (Teil-) Projekten und fachliche Führung von TeammitgliedernFrankfurt Mindestens vier Jahre Erfahrung mit SAP HCM mit Schwerpunkt Entgeltabrechnung und / oder Zeitwirtschaft Nachgewiesene Berufserfahrung im gesamten Projektzyklus - von der Erstellung eines detaillierten Business Blueprints über Implementierung und Test bis zum Go Live und den anschließenden Supportleistungen Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und gute Kommunikationsfähigkeiten - um gemeinsam mit unseren Kunden die jeweils beste Lösung für ihre Geschäftsanforderungen zu finden Leistungsstarke und vernetzte Teams, in denen unser einzigartiger EY-Spirit gelebt wird Frühe Führungsverantwortung Inspiration und individuelle Förderung durch Ihre Vorgesetzten Erfahren Sie hier mehr über unsere vielfältigen Benefits, von denen Sie als Mitarbeiter bei EY profitieren.
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Praktikant (m/w/d)* Personalentwicklung – Aus- und Weiterbildung

Mo. 01.03.2021
Oberursel (Taunus)
Die ALH-Gruppe zählt zu den bedeutenden Versicherungs- und Finanzdienst­leistungsunternehmen in Deutschland. Rund 3.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter bilden das Fundament für unseren Erfolg und sorgen täglich für erstklassigen Service, individuelle Beratung und die langfristige Zufriedenheit unserer Kunden. Sie suchen einen abwechslungsreichen Praktikumsplatz? Dann sind Sie in der ALH-Gruppe genau richtig! Wir bieten Ihnen im Zentralbereich Personalentwicklung am Direktionsstandort Oberursel ab dem 01.03.2021 die Möglichkeit, im Rahmen eines 6-monatigen (Pflicht-)Praktikums erste Praxisluft zu schnuppern, und Ihr theoretisches Wissen in echte Projekte einzubringen. Unterstützung bei der Vorbereitung und Umsetzung ausbildungsbezogener Maßnahmen Mitarbeit im Personalmarketing für Auszubildende und dual Studierende Erstellung von Präsentationen und Konzepten Mitarbeit bei Anpassungen der bereichsinternen Ablauforganisation sowie im Seminar-Management Mitwirkung bei der Weiterentwicklung digitaler Lernmöglichkeiten Student der Psychologie, eines sozialwissenschaftlichen Studiengangs oder der BWL mit Schwerpunkt Personal Sicherer Umgang mit MS Office Sehr gute konzeptionelle Fähigkeiten Selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise Schnelle Auffassungsgabe und strukturiertes Vorgehen Kommunikationstalent, Teamgeist und Serviceorientierung Attraktive Praktikumsvergütung Konzernweites Networking durch das begleitende Rahmenprogramm, speziell für studentische Praktikanten Individuelle Beratung zur beruflichen Weiterentwicklung Ein dynamisches und sehr kollegiales Umfeld, in dem auch der Spaß nicht zu kurz kommt Verantwortungsvolle und eigenständige Tätigkeit Es erwartet Sie ein gut vernetztes Team, in dem Arbeiten Spaß macht!
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SAP Berater (m/w/d) Produktion

So. 28.02.2021
Frankfurt am Main
SAP Berater (m/w/d) Produktion Ort: 60386 Frankfurt | Vertragsart: Vollzeit, unbefristet | Job-ID: 218841    Wir, die Produktionsbetriebe Wilhelm Brandenburg GmbH & Co. oHG, sind ein Tochterunternehmen der REWE Group. Mit einem Jahresumsatz von knapp 700 Millionen Euro und über 2.800 Mitarbeitern sind wir ein wichtiger Eigenmarkenlieferant für die Vertriebslinien REWE und Penny. In fünf modernen Betriebsstätten stellen wir feine Fleisch-, Wurst- und Schinkenspezialitäten her - und das seit 1885.   Wir suchen für unser internes Team von IT-Experten zum nächstmöglichen Zeitpunkt Verstärkung!   Zu Ihren Aufgaben gehören:  Als Mitglied eines internen Teams von SAP Anwendungsberatenden unterstützen Sie den Betrieb sowie die Weiterentwicklung der internen SAP Prozesse und -Funktionen mit Fokus auf die Bereiche Produktion und Instandhaltung. Wir befinden uns am Beginn einer mehrjährigen digitalen Transformation – diese können und sollen Sie aktiv mitgestalten. Im Zuge eines der größten Neubauprojekte für Produktionsbetriebe im europäischen Raum sind Sie Bestandteil des Teams zur Neuentwicklung unseres SAP Templates (Greenfield auf S4). Hierbei werden zusätzlich verschiedene Automatikläger sowie MES Systeme konzipiert und angebunden. Sie unterstützen die Fachbereiche bei Gestaltung der IT-unterstützten Geschäftsprozesse. Das Aufgabenspektrum geht hierbei von der Anforderungs- / Prozessanalyse über die Konzeption bis zur Umsetzung (Customizing). Die Betreuung der SAP-Systemlandschaft mit seinen verschiedenen Modulen inklusive Supportaktivitäten, Key User Unterstützung sowie der Durchführung von Schulungsmaßnahmen gehört anteilig ebenfalls zu Ihren Aufgaben.   Was Sie mitbringen:  Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare Berufsausbildung Erste Erfahrung beispielsweise als Projektmitglied bei der Einführung von SAP-Prozessen wünschenswert Kenntnisse in zwei SAP Modulen (MM, PP, PM/EAM, IM, WM etc.): Bedienung, idealerweise Konfiguration und Administration inkl. Customizing Erste Erfahrungen im Bereich IoT/Digitalisierung sowie agile Arbeitsmethoden sind von Vorteil Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Team- und Integrationsfähigkeit, Eigeninitiative, Leistungsbereitschaft, Hands-On-Mentalität und unternehmerisches Denken in Kombination mit Flexibilität sowie eine gesunde Portion Humor runden Ihr Profil ab.   Was wir Ihnen bieten:  Eine Organisation, in der Sie wachsen und sich wohlfühlen können  Einen krisenfesten Arbeitsplatz sowie abwechslungsreiche Aufgabenstellungen in einem dynamischen Team kombiniert mit guter Work-Life-Balance  Vielseitige Trainings- und Weiterbildungsangebote zur Förderung der individuellen Stärken  Zugang zu Corporate Benefits und vergünstigten Angeboten (u.a. Reisen, Events und Shopping)  Umfangreiches Angebot an Sozialleistungen, z.B. einer freiwilligen betrieblichen Altersvorsorge der REWE Group    Weitere Informationen erhalten Sie auf unserer Website unter www.rewe-group.com/karriere.   Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Bitte nutzen Sie unser Onlineformular, so erreicht Ihre Bewerbung direkt den richtigen Ansprechpartner. Bewerbungsunterlagen in Papierform können wir leider nicht zurücksenden.   Für Rückfragen zu dieser Stelle (Job-ID: 218841) steht Ihnen gerne Evelin Koch unter der Telefonnummer +49 69 420982-8518 zur Verfügung.   Um den Lesefluss zu erleichtern, beschränken wir uns im Textverlauf auf männliche Bezeichnungen. Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung - gleichermaßen willkommen sind.
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Frontend Web Developer / Designer ioki (w/m/d)

So. 28.02.2021
Frankfurt am Main
Du hast Lust die Zukunft der Mobilität mitzugestalten? Als Unternehmen der Deutschen Bahn bündeln wir bei ioki Aktivitäten zu On-Demand-Mobilität, Mobility Analytics und Autonomen Fahren. Mit der Stärke des Konzerns und allen Möglichkeiten eines agilen Startups zugleich sind wir als ioki einzigartig. Du bist fasziniert von den Entwicklungen in der Mobilitätsbranche, willst diese aktiv mitgestalten und in einem agilen Team arbeiten? Dann sollten wir uns unbedingt kennenlernen!Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Dich als Frontend Web Developer / Designer für die ioki GmbH am Standort Frankfurt am Main. Deine Aufgaben: Du bist Teil eines crossfunktionalen Teams, welches ein neues, innovatives Softwareprodukt für den Mobilitätsmarkt von Morgen entwickelt Du entwickelst das Frontend unseres webbasierten Produktes zur Analyse von ÖPNV-Daten Du arbeitest eng mit dem Team zusammen, um unsere neue Plattform für die Analyse von ÖPNV-Daten von Grund auf zu entwickeln Du erstellst Mockups und interaktive Prototypen mit Fokus auf Usability und User Experience Du entwirfst, baust, implementierst und wartest das Frontend unseres neuen Produkts Du erstellst Visualisierungen, UI-Konzepte und Nutzer-Workflows Du entwickelst neue Funktionen und optimierst die Plattform zusammen mit dem Produktmanager und Kunden Du pflegst und verbesserst Softwareentwicklungsstandards, Tools und Prozesse Dein Profil: Du hast Freude an der Entwicklung und Wartung großer Webanwendungen und kannst relevante Erfahrung in diesem Gebiet vorweisen Du verfügst über praktische Erfahrung mit HTML5, CSS3 und bekannten Preprocessors, wie SCSS, LESS oder Pug Du hast fundierte Kenntnisse in JavaScript und kennst Dich mit einem bekannten clientseitigen Framework, wie Angular oder React aus Du hast Erfahrung in der Visualisierung und Implementierung von interaktiven Kennzahlen, Grafiken und Dashboards Du hast eine produktbezogene Denkweise und experimentierst gerne, um innovative Lösungen für die jeweiligen Kundenbedürfnisse zu finden Du hast eine starke Nutzerzentriertheit, die Fähigkeit und Bereitschaft, schnell und eigenständig zu lernen und lebst agile Arbeitsmethoden Du verfügst über eine selbstständige, ziel- und ergebnisorientierte Arbeitsweise sowie Bereitschaft zur Übernahme von Verantwortung mit hohem Anspruch an die Qualität der eigenen Arbeit Du bist ein kommunikativer Teamplayer und hast Spaß daran hat, sein Wissen mit anderen zu teilen und bist auch Neuem gegenüber aufgeschlossen Du verfügst über fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift, denn in unserem internationalen Team ist Englisch die Unternehmenssprache Das bieten wir Dir: Diversität, eine Hands-On-Mentalität und agiles Arbeiten werden in unserer Kultur nicht nur groß geschrieben, sondern auch aktiv gelebt Neben einer fairen Bezahlung bieten wir Dir viele Sozial- und Nebenleistungen an: Jobticket, Fahrvergünstigungen im Nah- und Fernverkehr, Betriebliche Altersvorsorge, Firmenrad, Sportangebote, preisgünstige Urlaubs- und Freizeitangebote und vieles mehr Wir investieren in Deine persönliche Entwicklung: Jährlich steht dir ein festes Weiterbildungsbudget zur Verfügung und wir stellen Dir einen erfahrenen, agilen Coach zur Seite Durch flexible Arbeitszeiten, Home-Office Tage und der Wahl Deiner Soft- und Hardware nach dem ioki Standard, kannst Du Deine Arbeitswelt auf Deine Bedürfnisse anpassen Unser modernes Büro liegt im Herzen von Frankfurt am Main und ist somit sehr gut erreichbar Bei uns triffst Du auf ein engagiertes und interdisziplinäres Team Kostenloser Kaffee, Getränke und Obst sind bei uns selbstverständlich
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Entwickler / Developer (m/w/d) SAP Business Warehouse (BW)

So. 28.02.2021
Wiesbaden
Wie sich die Versicherung von morgen anfühlen wird, entscheiden Sie schon heute – als Mitarbeiter (m/w/d) der R+V Versicherung. Unser Anspruch: Ihrem Talent und Ihrer Leidenschaft den passenden Rahmen bieten. Unser Ziel: Zukunftsweisenden Versicherungslösungen den Weg ebnen und die gemeinsamen Werte mit Leben füllen. Lassen Sie uns gemeinsam neue Wege gehen! Denn genau das tun wir bei der R+V, einem der größten Versicherer Deutschlands. Entwickler / Developer (m/w/d) SAP Business Warehouse (BW) Standort: Wiesbaden Als versierter IT-Profi gewährleisten Sie den reibungslosen Betrieb unserer SAP-BW-Anwendung und verbessern diesen stetig. Hierfür arbeiten Sie eng mit unseren Fachbereichen zusammen, die Sie als sachkundigen Berater zu schätzen wissen. Bei der Inbetriebnahme neuer Software stehen Sie für eine vollumfängliche Qualitätssicherung ein – dank Ihrer umsichtigen Arbeitsweise greift hier ein Rad ins andere. Darüber hinaus bringen Sie Ihre Expertise in vielschichtige Projekte ein und setzen routiniert Kleinanforderungen um – auf Ihre detailgenaue Arbeitsweise ist einfach immer Verlass. Erfolgreiches Studium der Informatik oder eine einschlägige Ausbildung in der IT – alternativ fundierte Erfahrung in der Programmierung für SAP Bestens vertraut mit dem SAP-Modul Business Warehouse (BW) – inklusive Know-how in puncto Datenmodellierung, Schichtenarchitektur und real-time Reporting Bewandert in der Entwicklung und Architektur von BW4/Hana und den dazugehörigen Programmiersprachen und Richtlinien wie ABAP/4, AMDP und LSA++ Kenntnisse im Back-End von SAP HCM und/oder SAP FI sowie im Front-End von BEx Analyzer, BEx Query Designer und Analysis for Office oder IBM Cognos Hohe Eigenmotivation, selbstständige Arbeitsweise und Spaß an neuen Themen und Technologien Als neugieriger SAP-Programmierer finden Sie bei uns hervorragende Voraussetzungen, um mit Pioniergeist voranzukommen – innerhalb eines 65-köpfigen Teams und immer bestrebt, die Kundenanforderungen unter Nutzung des SAP-Standards umzusetzen. Entwickeln Sie sich mit der R+V und bauen Sie Ihre Kompetenzen aus: Wir setzen im Betrieb auf das neueste SAP-ERP-Release, nutzen als Datenbank HANA und verwenden top aktuelle In-Memory-Technologie mit der neuesten Hardware unter Linux. Der erste Umstieg auf die S/4HANA-Plattform mit S/4 Finance ist vollzogen. Parallel entwickeln wir erste Fiori/UI5-Oberflächen für unsere Fachbereiche. Benefits: Work-Life-Balance Entwicklungsperspektiven Job-Ticket Betriebsrestaurant Fitnessstudio Attraktive Vergütung Altersvorsorge
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Senior Backend Developer ioki (w/m/d)

So. 28.02.2021
Frankfurt am Main
Du hast Lust die Zukunft der Mobilität mitzugestalten? Als Unternehmen der Deutschen Bahn bündeln wir bei ioki Aktivitäten zu On-Demand-Mobilität, Mobility Analytics und Autonomen Fahren. Mit der Stärke des Konzerns und allen Möglichkeiten eines agilen Startups zugleich sind wir als ioki einzigartig. Du bist fasziniert von den Entwicklungen in der Mobilitätsbranche, willst diese aktiv mitgestalten und in einem agilen Team arbeiten? Dann sollten wir uns unbedingt kennenlernen!Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Dich als Senior Backend Developer für die ioki GmbH am Standort Frankfurt am Main. Deine Aufgaben: Du bist Teil eines crossfunktionalen Teams, welches ein neues, innovatives Softwareprodukt für den Mobilitätsmarkt von Morgen entwickelt Du entwickelst den Kern eines webbasierten Produktes zur Analyse von ÖPNV-Daten Du entwickelst anspruchsvolle ETL-Prozesse gemäß der Kundenanforderungen Du bindest Schnittstellen von Kunden an die Plattform an Du stellst Schnittstellen zur Visualisierung im Frontend zur Verfügung Du verantwortest die Datenmodellierung innerhalb des Teams Dein Profil: Du hast ein abgeschlossenes Studium im MINT-Bereich oder eine vergleichbare berufliche Qualifikation Du hast fundierte Kenntnisse in einer serverseitigen Programmiersprache (beispielsweise Ruby, Python, JavaScript/TypeScript oder Go), SQL sowie in der Entwicklung von ETL-Prozessen und mehrjährige Berufserfahrung in der Erstellung und Wartung von Web-Anwendungen Du hast Erfahrung in der Anbindung von Schnittstellen zur hochautomatisierten Weiterverarbeitung von Daten und hast idealerweise Erfahrung in der Anbindung von Schnittstellen des ÖPNV (z.B. Verband Deutscher Verkehrsunternehmen) Du hast Erfahrung im Design von Datenmodellen, der Architektur von Datenbanken und der effizienten Gestaltung von Abfragen Du schreibst hochqualitativen Software-Code und möchtest ein wartbares, stabiles und getestetes System entwickeln Du verfügst über eine selbstständige, ziel- und ergebnisorientierte Arbeitsweise sowie Bereitschaft zur Übernahme von Verantwortung mit hohem Anspruch an die Qualität der eigenen Arbeit Du lebst agile Arbeitsmethoden und hast eine starke Nutzerzentriertheit Du bist kommunikativ, ergreifst gern die Initiative, übernimmst die Verantwortung für deine Arbeit und hast Spaß daran, dein Wissen mit anderen zu teilen Du verfügst über fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift, denn in unserem internationalen Team ist Englisch die Unternehmenssprache Das bieten wir Dir: Diversität, eine Hands-On-Mentalität und agiles Arbeiten werden in unserer Kultur nicht nur groß geschrieben, sondern auch aktiv gelebt Neben einer fairen Bezahlung bieten wir Dir viele Sozial- und Nebenleistungen an: Jobticket, Fahrvergünstigungen im Nah- und Fernverkehr, Betriebliche Altersvorsorge, Firmenrad, Sportangebote, preisgünstige Urlaubs- und Freizeitangebote und vieles mehr Wir investieren in Deine persönliche Entwicklung: Jährlich steht dir ein festes Weiterbildungsbudget zur Verfügung und wir stellen Dir einen erfahrenen, agilen Coach zur Seite Durch flexible Arbeitszeiten, Home-Office Tage und der Wahl Deiner Soft- und Hardware nach dem ioki Standard, kannst Du Deine Arbeitswelt auf Deine Bedürfnisse anpassen Unser modernes Büro liegt im Herzen von Frankfurt am Main und ist somit sehr gut erreichbar Bei uns triffst Du auf ein engagiertes und interdisziplinäres Team Kostenloser Kaffee, Getränke und Obst sind bei uns selbstverständlich
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(Junior) Entwickler SAP / Modul FI/CO (w/m/d)

So. 28.02.2021
Frankfurt am Main
Wenn es darum geht, zukünftig Millionen Fahrgäste und tausende Züge auch digital auf den Weg zu bringen, braucht es die besten IT-Experten. 8.000 haben wir schon, aber längst nicht genug. Als Projektleiter, Berater, Entwickler oder IT-Architekt ist jetzt die spannendste Zeit einzusteigen und in einem starken Team wegweisende Lösungen und Großprojekte in den Bereichen Mobilität, Infrastruktur und Logistik umzusetzen.Als Mitarbeiter bei der DB Systel gestaltest Du aktiv die Digitalisierung im Konzern und formst entscheidend die digitale Zukunft der Bahn mit. Dazu arbeitest Du bei uns in agilen, selbstorganisierten Netzwerkstrukturen und entsprechendem Gestaltungsspielraum. Wir setzen auf eigenverantwortliche, motivierte Macher, die persönlich und gemeinsam wachsen wollen. Wir, das Delivery Team SAP Finance sind der kompetente Partner für alle Fragen zum SAP FI-Modul im Deutschen Bahn Konzern. Neben unserem erfolgreichen Beratungs- und Implementierungsprozess im bestehenden SAP-System werden wir proaktiv bei dem konzernweiten Umstieg auf SAP S/4HANA mitarbeiten. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Dich als (Junior) SAP Entwickler mit Schwerpunkt SAP FI/CO für die DB Systel GmbH am Standort Frankfurt am Main. Aufgaben: In enger Zusammenarbeit mit unseren Kunden und den Teamkollegen arbeitest Du Dich in unser konzernweit eingesetztes SAP System ein und implementierst Du neue Anforderungen Du entwickelst System- sowie Softwarelösungen und erstellst die dazugehörige Dokumentation Daneben bearbeitest Du Defects und sorgst für einen zuverlässigen Betrieb unserer Finanzlösungen Du arbeitest eng mit den anderen Teammitgliedern bei fachlichen Aufgaben zusammen und saugst deren umfangreiches Wissen auf Gleichzeitig treibst Du Deine persönliche wie auch die Weiterentwicklung unseres Teams proaktiv ein Du interessierst Dich für den Umstieg auf SAP S/4HANA und hast Interesse, dabei mitzuwirkenProfil: Du bringst ein abgeschlossenes (Fach)Hochschulstudium in einem technischaturwissenschaftlichem Bereich oder eine vergleichbare Qualifikation aus dem IT-Projektumfeld mit Du hast erste Erfahrung in der Programmierung in SAP ABAP gesammelt und großes Interesse, diese weiter zu vertiefen Deine Leidenschaft liegt in der Beratung von Kunden im Bereich SAP FI sowie der eigenständigen Umsetzung der von Dir erarbeiteten Lösungen Idealerweise hattest Du bereits erste Berührungspunkte mit SAP S/4HANA; falls nicht, bringst Du großes Interesse mit, Dich einzuarbeiten Durch Deine analytischen Fähigkeiten und Deine Kommunikationsstärke kannst Du komplexe Sachverhalte transparent und strukturiert vermitteln Dir ist Teamarbeit, ein wertschätzender Umgang sowie Verbindlichkeit genauso wichtig wie uns, möchtest Dich gerne in einem agilen Arbeitsumfeld einbringen und gemeinsam mit uns zum Erfolg des Teams beitragen Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse runden Dein Profil: ab Benefits: Du schaffst Großes und bekommst nicht weniger zurück: ein marktübliches Gehaltspaket mit i.d.R. unbefristeten Arbeitsverträgen und Beschäftigungssicherung sowie vielfältige Nebenleistungen und eine betriebliche Altersvorsorge. Gezielte und individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten auf Fach-, Projekt- oder Führungsebene geben Dir eine langfristige Perspektive. Wir unterstützen Dich bei der Suche nach Kitaplätzen oder Ferienbetreuung für Deine Kinder. Außerdem kannst Du Auszeiten für die Pflege von Angehörigen oder Sabbaticals nehmen. Je nach Job ist eine flexible Gestaltung von Arbeitszeit/-ort möglich.
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Referent m|w|d Personalentwicklung in unserer Academy

Sa. 27.02.2021
Frankfurt am Main
VINCI Energies ist einer der größten Dienstleister für Energie- und Informationstechnologien in Europa. Ein Netzwerk aus vielen kleinen und größeren Unternehmen, die sich perfekt ergänzen. In Deutschland beschäftigen wir rund 12.000 Menschen an über 300 Standorten. In den Schwerpunkten Elektro- und Automatisierungstechnik, Energieinfrastrukturen, Informations- und Kommunikationstechnologie, Isolierung, Brandschutz, Schallschutz und Facility Management erzielen wir einen Umsatz von 2,1 Mrd. Euro. Unseren Beschäftigten bieten wir erstklassige Karriere- und Verdienstmöglichkeiten, anspruchsvolle Aufgaben, viel Verantwortung und gezielte Talentförderung. REFERENT M|W|D PERSONALENTWICKLUNG IN UNSERER ACADEMY Frankfurt am Main | Vollzeit | VED-BT-21-005 Konzeption, Planung und Begleitung bedarfsorientierter und maßgeschneiderter Personalentwicklungs­maßnahmen für Führungskräfte und Mitarbeiter_innen unserer Unternehmensgruppe Ansprechpartner_in für Mitarbeiter_innen und Führungskräfte bei Fragen rund um das Thema Personal­entwicklung und Netzwerk Moderation von Veranstaltungen der Academy Organisation, Vorbereitung, Abwicklung sowie Erfolgskontrolle von Qualifizierungsmaßnahmen im Rahmen der Academy Unterstützung bei der Durchführung von Assessment und Development Centern Reisetätigkeit im In- und Ausland Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftspsychologie, Wirtschaftspädagogik oder eine vergleichbare Qualifikation Kenntnisse aus dem Bereich Personalentwicklung im Rahmen Ihres Studiums und mehrere Jahre praktische Erfahrungen im Bereich Personal oder Personalentwicklung Fundierte Kenntnisse in Methodik und Didaktik des präsenten und digitalen Lernens Selbstständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise Freundliches, sicheres und zuvorkommendes Auftreten Kommunikationsgeschick und Einsatzbereitschaft Organisationstalent, schnelle Auffassungsgabe und Teamfähigkeit Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Die Sicherheit, Nachhaltigkeit und Karrieremöglichkeiten eines großen Konzerns und die Arbeit in flexiblen, kreativen Teams, in denen Sie viel bewegen und erreichen können Spannende und vielseitige Aufgaben und Projekte in unterschiedlichen Branchen, bei denen Sie eigenständig sehr viel mitgestalten und verändern können Persönliche Entwicklungsmöglichkeit im Unternehmen durch individuelle Förderung und Weiterbildungsangebote unserer internen VINCI Energies Akademie Erwerb vergünstigter VINCI Aktien im Rahmen unseres Mitarbeiterbeteiligungsprogramms Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege Eine gemeinsame Unternehmenskultur als Bindeglied unserer konzernweit 82.500 Mitarbeiter_innen, welche sich auf starke gemeinsame Grundwerte stützt: Vertrauen, Eigenständigkeit, Verantwortung, Unternehmergeist und Solidarität Profitieren Sie von der Sicherheit, Nachhaltigkeit und den Karrieremöglichkeiten eines großen Konzerns. Ihre Vorteile ganz konkret: Aktien, Weiterbildung, Sonderzahlungen, Mitarbeiterrabatte, Parkmöglichkeiten, flexible Arbeitszeiten bzw. Kernarbeitszeit, Obst, Getränke und vieles mehr.
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