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Erwachsenenbildung: 16 Jobs in Bruchköbel

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Erwachsenenbildung

Trainer Infrastrukturplanung (w/m/d)

So. 15.05.2022
Berlin, Duisburg, Frankfurt am Main, Hamburg, Köln, München
Das Lernen ist und bleibt ein zentraler Bestandteil unserer Arbeitswelt. DB Training, Learning & Consulting ist das Zentrum der Qualifizierung für über 300.000 Mitarbeitende der Deutschen Bahn. Mit dem Ziel digital, innovativ und flexibel zu sein, schaffen wir neue Lernräume für den DB-Konzern.Als Trainer förderst Du die individuelle Entwicklung Deiner Lernenden und unterstützt so aktiv das Gesamtsystem Bahn. Mit einer pädagogischen und fachlichen Einarbeitung bereiten wir Dich auf Deine Tätigkeit vor. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Dich als Trainer Infrastrukturplanung für die Deutsche Bahn AG am Standort Berlin oder Duisburg oder Frankfurt (Main) oder Hamburg oder Köln oder München. Deine Aufgaben: Als Fachexperte und Trainer führst Du Qualifizierungsmaßnahmen vor allem für Projektmitarbeitende in Großprojekten u.a. im Bereich der Infrastrukturplanung durch Durch die aktive Interaktion mit den Teilnehmenden vermittelst Du Dein bahn- und technikspezifisches Fachwissen sowie entsprechendes Systemwissen Dir liegt es am Herzen, Dein Wissen weiterzugeben und andere zu begeistern: Deswegen nutzt Du aktivierende Lernmethoden und neue Medien sowie zielgruppenorientierte Lernmodelle in Deinen Trainings Als weiteren Schwerpunkt gestaltest Du mit Deinen Kollegen Seminare, Seminarunterlagen sowie Trainingskonzepte so, dass diese sowohl fachlich als auch methodisch-didaktisch immer auf dem neusten Stand sind Du entwickelst und hältst unsere „Train-the-Trainer-Workshops", die der Weiterbildung unserer Trainer dienen Du erstellst und wertest schriftliche Prüfungen aus Eine sehr gute Qualität Deiner Trainings ist Dir wichtig: Eigenständig sorgst Du dafür, dass Du Deine Didaktik-, Methoden- und Fachkenntnisse immer weiterentwickelst und aktuell hältst Dein Profil: Du hast ein abgeschlossenes Studium als Eisenbahnwissenschaftler, Bauingenieur, Verkehrsingenieur oder Fachwirt für den Bahnbetrieb Durch Berufserfahrung im Bereich Infrastrukturplanung oder der Steuerung von Infrastruktur-Projekten macht Dir in Deinem Fachgebiet so schnell keiner was vor Von Vorteil ist es, wenn Du Erfahrungen im Bereich der Grundlagen der Finanzierung von Eisenbahninfrastruktur, dem Projektmanagement, Projektablauf und der Bemessung von Eisenbahninfrastruktur oder als Bauherrenvertreter hast Idealerweise besitzt Du eine Qualifizierung in der Erwachsenenbildung (z.B. Ausbildereignungsprüfung, IHK-Trainer) und kennst Dich mit digitalen Endgeräten, Office- und Lehrprodukten sowie einschlägiger PC- und Simulationssoftware aus Du hast die Gabe mit Worten zu begeistern, überzeugst durch Dein sicheres Auftreten und schaffst es im Unterrichtsgespräch durch eine gezielte Moderation alle abzuholen Mit Selbständigkeit, Belastbarkeit und Eigeninitiative gestaltest Du Deinen Arbeitsalltag Deine Standpunkte und Ziele kannst Du auch gegen Widerstände durchsetzen, ohne dabei die Bedürfnisse anderer aus den Augen zu verlieren Mit Flexibilität, Einsatz- und Reisebereitschaft begegnest Du Firmenreisen, wobei die Wochenenden dennoch Dir gehören Benefits: Du schaffst Großes und bekommst nicht weniger zurück: ein marktübliches Gehaltspaket mit i.d.R. unbefristeten Arbeitsverträgen und Beschäftigungssicherung sowie vielfältige Nebenleistungen und eine betriebliche Altersvorsorge. Du kannst Dir einer langfristigen Perspektive durch Dein festes Arbeitsverhältnis in einem zukunftsorientierten Konzern sicher sein. Faszinierende Projekte und Aufgaben bei einer der vielfältigsten Arbeitgeberinnen des Landes fordern Dein Können und warten auf Deine Handschrift.
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Fachreferent Qualifizierung und Change (w/m/d)

Fr. 13.05.2022
Frankfurt am Main
Karriere bei der Deutschen Bahn? Einstieg über die DB Zeitarbeit! Wir sind 100 %ige Tochter und exklusiver Personaldienstleister der Deutschen Bahn AG und ermöglichen Dir einen weiteren Einstiegsweg in den DB-Konzern. Mit einem Job im Zeitarbeitsmodell kannst Du Erfahrungen in verschiedenen Konzernbereichen sammeln. Außerdem profitierst Du von zahlreichen Benefits. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Dich für einen Einsatz bei der DB am Standort Frankfurt (Main).Deine Aufgaben: Entwicklung neuer Schulungskonzepte zur Befähigung von Mitarbeitenden und Führungskräften Erarbeitung von Schulungen (Webinare, Web Based Trainings, Blended Learning, Videotutorials) Begleitung von Change-Prozessen im Rahmen der Digitalisierung des Bauressorts Unterstützung bei der Betreuung des bundesweiten Multiplikatoren-Netzwerks Dein Profil: Abgeschlossenes Studium im Bereich Pädagogik oder Wirtschaftswissenschaft Fundiertes Hintergrundwissen zu den Aufgabenfeldern Qualifizierung, Kommunikation und Change- Management Erste praktische Erfahrungen im Bereich Mitarbeiterqualifizierung Routinierte Anwendung der MS Office Produkte MS Word, MS PowerPoint und MS Excel Sicherheit in deutscher Rechtschreibung und Grammatik Offenheit gegenüber Veränderungen sowie Teamfähigkeit und Gestaltungswille Sicheres und verbindliches Auftreten, Service- und Kundenorientierung und eine ausgeprägte Kommunikationsstärke Benefits: Dich erwarten eine Entlohnung nach Tarifvertrag inkl. Überstundenvergütung, 28 Urlaubstage, Weihnachtsgeld, Erfolgsprämie, betriebliche Altersvorsorge, vL und ein Wahlmodell: Entscheide zwischen zusätzlichem Entgelt, Urlaub oder Arbeitszeitverkürzung. Du profitierst von Vergünstigungen in den Bereichen Shopping, Freizeit und Reisen. Zudem gibt es exklusiv für DB-Mitarbeitende eine Wohnungsbörse sowie verschiedene Fahrvergünstigungen für Dich, Freund:innen und Familie. Oft entwickeln sich aus unseren Zeitarbeitsverträgen Direktanstellungen bei der DB: Im Jahr 2021 wurden 45 % unserer Mitarbeitenden in den Konzern übernommen. Darüber hinaus kannst Du Dich bei internen und externen Bildungspartnern weiterentwickeln.
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Zahntechniker als Trainer (m/w/d) für Dental-Laborprodukte

Do. 12.05.2022
Hanau
1.500 Mitarbeiter weltweit, 26 Standorte, ein Ziel: Gemeinsam wollen wir den Dentalmarkt von morgen mit innovativen Materialien und digitalen Lösungen bereichern. Wir investieren seit vielen Jahrzehnten intensiv in die Forschung, kombinieren Werkstoffe und entwickeln Lösungen, die weltweit führend sind. Der Lohn: zufriedene Zahntechniker und Zahnärzte, die ihren Patienten das Lächeln und damit die Lebensqualität zurückgeben. Gemeinsam geben wir alles dafür, dass Menschen ihr schönstes Lächeln zeigen können. Lächeln spielt deswegen auch in unserem Unternehmen eine große Rolle. Wir sind Spezialisten der Zahnmedizin, Entwickler, Marketing- und Vertriebsexperten, Produktmanager oder Studenten - aber auch Mütter, Väter, Fußballspieler, Hobbygärtner und Motorradfahrer. Eben einer von Ihnen. Genau deshalb suchen wir Sie als Zahntechniker als Trainer (m/w/d) für Dental-LaborprodukteStandort Hanau, Vollzeit, unbefristet Unsere Kunden fühlen sich bei uns in besten Händen: Denn Sie sorgen dafür, dass unsere Außendienst-, Vertriebs- und Servicemitarbeiter mit dem besten Produktwissen ausgestattet sind. Sie konzipieren und erstellen nationale und internationale Trainings zu allen unseren analogen und/oder digitalen Zahntechnik Produkten. Zum Schulen unserer internen Mitarbeiter und externen Kursteilnehmer nutzen Sie verschiedene Trainingstools und halten Live-Vorträge, Workshops, E-Learnings, Train the-Trainer Workshops und Webinare. Der Kundenfokus liegt Ihnen am Herzen - deswegen stimmen Sie sich regelmäßig mit den internationalen Kollegen ab um den aktuellen Schulungsbedarf zu ermitteln. Um Ihr Produktwissen immer auf dem neuesten Stand zu halten kooperieren Sie eng mit unserem Produktmanagement, der Produktanwendung, dem Vertrieb und dem Service. Ihre abwechslungsreiche Tätigkeit führt Sie hin und wieder an die unterschiedlichsten Arbeitsplätze im Ausland. Abgeschlossene Ausbildung zum Zahntechniker Berufserfahrung als Zahntechniker (m/w/d) in der Zahntechnik, in den Bereichen: Veneering, Kunststofftechnik Idealerweise erste Erfahrungen mit der Herstellung von Zahnersatz auf digitalem Weg Sicherheit in der Werkstoffkunde von zahntechnischen Materialien Erfahrung im Abhalten von Trainings sowie gute didaktische Kompetenzen Sicheres Auftreten bei der Kommunikation über Online Tools, wie MS Teams, sowie bei Live Veranstaltungen Fit im Erstellen von Trainingsmaterialien, wie Power-Points, Hand-outs und Wissenstests Überzeugende, kommunikationsstarke Persönlichkeit, die es versteht, andere zu begeistern und zu motivieren Weiterentwicklungsmöglichkeiten Kantine internatio­nale Austauschprogramme Homeoffice-Möglichkeiten flexible Arbeitszeiten Fahrtkostenzuschuss ÖPNV Einarbeitungsprogramme betriebsärztlicher Dienst betriebliche Altersvorsorge
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Werkstudent (m/w/d) Seminarmanagement

Mi. 11.05.2022
Bad Homburg
Ja, wir heißen Fresenius. Nein, wir testen kein Nutella. Als Gesundheitskonzern tragen wir weltweit zum medizinischen Fortschritt bei. Appetit auf mehr? Starte jetzt deine #karrieremitsinn. #karrieremitsinn bei Fresenius Mehr als 300.000 Menschen auf allen Kontinenten arbeiten bei Fresenius daran, immer bessere Medizin für immer mehr Menschen anzubieten. Unsere eigenständigen Unternehmens­bereiche Fresenius Medical Care, Fresenius Kabi, Fresenius Helios und Fresenius Vamed bieten ein breites Spektrum an Produkten und Dienst­leistungen im Gesundheits­sektor. Bei uns haben Sie die Chance, mit Ihrer Karriere einen Unterschied zu machen – und Teil unserer beeindruckenden Wachstums­geschichte zu werden. Sie haben Interesse am Seminarmanagement und möchten bereits während Ihres Studiums Einblicke in einen internationalen Gesundheitskonzern erhalten? Dann unterstützen Sie unsere Abteilung Wissens-Akademie, welche für das Training sowie die Qualifizierung von Mitarbeitern, Kunden und Freien Mitarbeitern der Fresenius Kabi zuständig ist. Hier können Sie Know-how im Seminarmanagement sowie im Umgang mit einem großen Learning-Management-System erwerben und so Erfahrungen im Bereich E-Learning und Digital Learning sammeln.Sie sind für die Anlage und administrative Abwicklung von Trainingsveranstaltungen (virtuell und in Präsenz) in unserem Learning-Management-System verantwortlich inklusive der fortlaufenden bedarfsorientierten Aktualisierung veranstaltungsrelevanter Daten und der ArchivierungDarüber hinaus übernehmen Sie die Terminplanung und -koordination für Trainings­veranstaltungenAuch die Abwicklung der damit verbundenen E-Mail-Kommunikation mit internen und externen Teilnehmer:innen gehört zu Ihrem AufgabengebietMehr noch: Sie erstellen und pflegen die damit verbunden Dokumentation in Kalendern, Übersichten und Statistiken (z. B. Teilnehmerstatistiken, Veranstaltungsübersichten)Außerdem begleiten und moderieren Sie WebinareMomentanes Vollzeit-Studium im Bereich Erwachsenenbildung, E-Learning, Betriebswirtschaftslehre, Gesundheitswissenschaften oder PädagogikErfahrungen in der Organisation von Trainingsveranstaltungen sowie in der Moderation und Begleitung von Webinaren sind von VorteilErste Anwenderkenntnisse in einem Learning-Management-System wünschenswertGute MS-Office-KenntnisseIT-Affinität und technisches VerständnisLeistungsbereitschaft sowie eine schnelle AuffassungsgabeSehr gute Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse in Wort und SchriftEs gibt viel, was wir Ihnen als Werkstudent (m/w/d) bei Fresenius bieten können – für Ihre Zukunft mit Sinn:Umfassende Betreuung und Einbindung in spannende Aufgaben, Abläufe und Projekte der Fachabteilung sowie die Chance, eigene Ideen einzubringen und umzusetzenFachliche und persönliche Weiterentwicklung durch das Sammeln praktischer Erfahrungen bereits während des StudiumsMöglichkeiten der Vernetzung mit Kolleginnen und Kollegen sowie Nachwuchskräften aus anderen UnternehmensbereichenDen Grundstein für eine mögliche Festanstellung bei Fresenius: Das beweisen die Erfolgsstorys ehemaliger Praktikant*innen sowie Werkstudent*innenBeginn: ab sofortDauer: 12 MonateWöchentliche Arbeitszeit: 15-20 StundenEinsatzort: Bad Homburg (Nach Absprache mobiles Arbeiten möglich; regelmäßige Anwesenheit vor Ort erforderlich)
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Trainee zum Dozent Business Analyse (m/w/d)

Mo. 09.05.2022
Frankfurt am Main
Du hast Erfahrung in der Business Analyse oder dem Projektmanagement und möchtest dein Wissen gerne an die nächste Generation Business Analyst*innen weitergeben? Dann bewirb dich jetzt für unser Train the Trainer Programm und werde Teil des Trainerteams unserer FDM Academy. Die FDM Group ist ein internationaler Marktführer im RTD-Sektor (Recruit, Train, Deploy) mit zahlreichen Kunden aus verschiedenen Branchen. Wir rekrutieren und trainieren Absolvent*innen, Young Professionals und Quereinsteiger*innen, um sie bei der beruflichen Neuorientierung zu unterstützen und ihnen den Einstieg in  als IT & Business Professional bei unseren nationalen und internationalen Kunden zu ermöglichen. Für unsere Trainingsakademie in Frankfurt suchen wir Nachwuchstrainer*innen im Bereich Projektmanagement und Business Analyse. Steige bei uns in einer Dozententätigkeit ein und vermittle dein Fachwissen an Berufseinsteiger*innen.Du durchläufst gemeinsam mit erfahrenen Dozent*innen unser 9-wöchiges Business Analyse Trainingsprogramm für Berufseinsteiger*innen. Hierbei erhältst du einen Einblick in die Trainingsinhalte: Professional Skills SQL Excel/VBA Projektmanagement-Grundlagen Business Analyse  Du wirst sowohl fachlich als auch in der Didaktik geschult und durch erfahrene Trainer*innen eingearbeitet. Das macht unser Training aus: Berufserfahrene Inhouse Trainer Training auf Englisch Kleine Trainingsgruppen Praxisorientiert durch Realbeispiele   Im Anschluss startest du bei uns als Trainer*in und übernimmst deine eigenen Trainingsgruppen, um sie auf dem Weg in den Berufseinstieg als Business Analyst*innen zu unterstützen und auszubilden.  Einen Hochschulabschluss in Wirtschaftsinformatik, BWL oder vgl. Studiengängen, oder eine Ausbildung als Informatikkaufmann/-frau Kenntnisse im Bereich Projektmanagement, Anforderungsanalyse und Prozessmodelierung Kenntnisse im Bereich Excel eine Arbeitserlaubnis für Deutschland fließende Deutsch- und Englischkenntnisse Interesse deine Fachkenntnisse zu vermittlen Empathie, analytische Denkweise und Problemlösungsfähigkeit  Unbefristeter Vertrag mit Bonussystem Work-Life-Balance: 100% Home Office möglich Karriereentwicklung: unser Nachwuchsprogramm unterstützt dich beim Einstieg als Trainer*in Karriereperspektiven: Klare Ziele und Entwicklungsmöglichkeiten Community: Internationales & kollegiales Team, familiäre Unternehmenskultur und Mitarbeiterevents Individualität: Die Möglichkeit, deine   Stärken und eigenen Ideen einzubringen Vielfalt und Inklusion: sind bei FDM gelebte Werte, daher sind wir auch seit 2016 Mitglied der Charta der Vielfalt. Bei uns triffst du auf ein internationales Team mit über 85 Nationalitäten, verteilt an 17 Standorten weltweit.
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Education Manager / Lead Medical Expert (m/f/d)

Mo. 09.05.2022
Frankfurt am Main
Our leading position in the global market in the areas of Aesthetics, Therapeutics, and Consumer Care is the result of our innovative spirit and the commitment of our staff. Our highly attractive portfolio, a strong strategic focus, and dynamic characterize us as a company that is heading towards long-term growth and success. Do you share our enthusiasm for customer oriented work and are willing to take up the task of continuing to write our success story? Then join Merz Aesthetics as Education Manager / Lead Medical Expert (m/f/d)Global Medical Education, Frankfurt, Germany You strongly contribute to the development and implementation of a global medical education strategy, while taking on leadership on global education projects to drive them to full implementation. You are responsible for the development of a comprehensive and advanced education program to support substantially the effective and safe product use globally to inform on recent research results and publications relevant for the aesthetic business. The global education program includes independent CME programs, social learning programs, medical graduate program as well as digital microlearning offerings. The development and execution of a content curation strategy in close collaboration with Regional stakeholders is key for a successful education via the global medical education platform. You maintain and evaluate relevant medical literature incl. competitor publications in close collaboration with global scientific communication and medical information to identify new education needs and trends, to extract content relevant for aesthetic education and to unveil contemporary competitor's activities. You evaluate scientific data in close collaboration with strategic research, clinical development, and medical information to identify and address relevant medical/education needs for clinical practice and to support the optimal use of the Merz Aesthetics portfolio world-wide. You interact, engage and lead peer-to-peer discussions with thought leaders and customers to gain insights, get advice and ensure clinical evidence and market relevance is met. You follow internal compliance rules to ensure a compliantly working division, quality of content is given and continuously proved regarding clinical evidence and correctness to ensure credible and first-class materials. You hold a degree in natural science or human medicine, preferably in dermatology. You have previous experience in a corporate environment (devices and/or drug pharma), a minimum of 5 years experience in medical affairs as well as the knowledge of drug development and related regulatory requirements. You are experienced with commercialized and in development drug/device operations. You are fluent in English, written and spoken, with strong communication, networking and teamworking skills. Further languages including French or Spanish are appreciated. You have the ability to understand scientific and medical data and translate it into non-scientific language and are passionate about digital education solutions. You have a demonstrated ability to work in a cross-functional, global team environment (international multi-cultural). You have sound knowledge in clinical studies, preferably in aesthetics. Meaningful work and exciting projects from day one Collaboration in multi-functional and global teams Flexible work hours Attractive conditions and extensive social benefits Personal & professional development An open & international work environment in a global family-owned business Participation in the company programme "We care for your beauty"
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Meister / Ingenieur als Mastertrainer für Oberleitungsanlagen (w/m/d)

So. 08.05.2022
Berlin, Delitzsch, Duisburg, Frankfurt am Main, Hamburg, Hannover, Karlsruhe (Baden), Köln, München, Nürnberg
DB Training, Learning & Consulting ist das Zentrum der Qualifizierung für über 300.000 Mitarbeitende der Deutschen Bahn AG. Als Trainer oder Trainerin förderst Du die individuelle Entwicklung Deiner Lernenden und unterstützt so aktiv das Gesamtsystem Bahn. Mit einer pädagogischen und fachlichen Einarbeitung bereiten wir Dich auf Deine Tätigkeit vor.Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Dich als Trainerin für Oberleitungsanlagen (w/m/d) bei DB Training, Learning & Consulting an einem unserer Standorte in Deiner Nähe mit teilweise bundesweitem Einsatz. Deine Aufgaben: Als Fachexperte und Trainer führst Du Qualifizierungsmaßnahmen für beispielsweise Ingenieure, Bauüberwacher, Bezirksleiter und weitere Kolleg:innen der Elektrotechnik durch Durch die aktive Interaktion mit den Teilnehmern vermittelst Du Dein bahn- und technikspezifisches Fachwissen sowie entsprechendes Systemwissen Dir liegt es am Herzen, Dein Wissen weiterzugeben und andere zu begeistern: Deswegen nutzt Du aktivierende Lernmethoden und nutzt neue Medien sowie zielgruppenorientierte Lernmodelle in Deinen Trainings Gemeinsam mit Deinen Kolleg:innen gestaltest Du Seminare, Seminarunterlagen sowie Trainingskonzepte so, dass diese sowohl fachlich als auch methodisch-didaktisch immer auf dem neusten Stand sind Du entwickelst und hältst unsere „Train-the-Trainer-Workshops", die der Weiterbildung unserer Trainer:innen dienen Du erstellst und wertest schriftliche Prüfungen aus Eine sehr gute Qualität Deiner Trainings ist Dir wichtig: Eigenständig sorgst Du dafür, dass Du deine Didaktik-, Methoden- und Fachkenntnisse immer weiterentwickelst und aktuell hältst Dein Profil: Du bist Elektroingenieurin, Technikerin oder Meisterin der Elektrotechnik oder hast eine einschlägige Ausbildung mit einem anerkannten bahnspezifischen Abschluss (Bezirksleiterin, Bauüberwacherin, Baubetriebskoordinatorin) Durch mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Elektrotechnik Oberleitungsanlagen (16,7Hz) und als anerkannte Elektrofachkraft für Oberleitungsanlagen, macht Dir in Deinem Fachgebiet so schnell keiner was vor Idealerweise besitzt Du eine Qualifizierung in der Erwachsenenbildung (z.B. Ausbildereignungsprüfung, IHK-Trainer) und kennst Dich mit digitalen Endgeräten, Office- und Lehrprodukten sowie einschlägiger PC- und Simulationssoftware aus Du hast die Gabe, mit Worten zu begeistern, überzeugst durch Dein sicheres Auftreten und schaffst es im Unterrichtsgespräch durch eine gezielte Moderation alle abzuholen Mit Selbständigkeit, Belastbarkeit und Eigeninitiative gestaltest Du Deinen Arbeitsalltag Mit Flexibilität, Einsatz- und Reisebereitschaft begegnest Du Firmenreisen, wobei die Wochenenden dennoch Dir gehören Benefits: Du schaffst Großes und bekommst nicht weniger zurück: ein marktübliches Gehaltspaket mit i.d.R. unbefristeten Arbeitsverträgen und Beschäftigungssicherung sowie vielfältige Nebenleistungen und eine betriebliche Altersvorsorge. Du erhältst bis zu 16 Freifahrten innerhalb Deutschlands pro Jahr und weitere Fahrvergünstigungen für Deine Freunde und Familie. Faszinierende Projekte und Aufgaben bei einer der vielfältigsten Arbeitgeberinnen des Landes fordern Dein Können und warten auf Deine Handschrift.
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Trainer (Praxis) für Sicherungspersonale (w/m/d)

Sa. 07.05.2022
Berlin, Frankfurt am Main, Hamburg, Hannover, Karlsruhe (Baden), Leipzig, Ludwigsburg (Württemberg)
DB Training, Learning & Consulting ist das Zentrum der Qualifizierung für über 300.000 Mitarbeitende der Deutschen Bahn AG. Als Trainer oder Trainerin förderst Du die individuelle Entwicklung Deiner Lernenden und unterstützt so aktiv das Gesamtsystem Bahn. Mit einer pädagogischen und fachlichen Einarbeitung bereiten wir Dich auf Deine Tätigkeit vor.Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Dich als Trainerin (Praxis) für Sicherungspersonale bei DB Training, Learning & Consulting an einem unserer Standorte Berlin, Frankfurt (Main), Hamburg, Hannover, Karlsruhe, Leipzig oder Ludwigsburg. Deine Aufgaben: Du bist für die Durchführung von Fortbildungen (FIT) im gesamten Bereich der Sicherung von Arbeitsstellen im Gleisbereich und den damit verbundenen Themen des Bahnbetriebs zuständig Dabei setzt Du die vorgegebenen Kompetenz- und Fachanforderungen in die Ausbildungspraxis um und beherrschst den praktischen Umgang mit Simulationen Du wendest aktivierende Lehrmethoden und zielgruppengerechte Lehrmedien an und agierst dabei als Lernbegleiter Durch aktive Mitarbeit unterstützt Du bei der Erstellung, Aktualisierung und Weiterentwicklung von Trainingsunterlagen Dir obliegt die eigenverantwortliche und persönliche Weiterentwicklung im Hinblick auf Didaktik, Methoden und Fachwissen Du hast Spaß an der Arbeit in einem bundesweit aufgestellten Team Dein Profil: Du hast eine abgeschlossene Berufsausbildung mit mindestens 3 Jahren Berufserfahrung im Betrieb der Bahn, in der Erhaltung/ Instandsetzung der Bahnanlagen oder mit Arbeiten im Gleisbereich in der Funktion Sicherungsaufsicht Du verfügst über die erforderliche Tauglichkeit für betriebliche Tätigkeiten im Gleisbereich Du verfügst über sehr gute aktuelle Fachkenntnisse in den entsprechenden Regeln für Sicherheit und Gesundheitsschutz (DGUV) und Regelwerken Erste Erfahrungen in der Erwachsenenbildung z.B. als Trainer, Coach, Dozent, Pädagoge oder Ausbilder sind von Vorteil, aber keine Bedingung Du bist versiert im Umgang mit üblichen IT-Anwendungen (z.B. Office, Outlook) und bereit, Deine Medienkompetenz zu erweitern Dein sicheres, konfliktfähiges und kommunikationsstarkes Auftreten stützt Deine Moderations- und Präsentationsfähigkeiten im Seminarraum Mit Flexibilität, Einsatz- und Reisebereitschaft begegnest Du Firmenreisen, wobei die Wochenenden dennoch Dir gehören Benefits: Du erhältst bis zu 16 Freifahrten innerhalb Deutschlands pro Jahr und weitere Fahrvergünstigungen für Deine Freunde und Familie. Du gibst immer alles und bekommst deshalb auch viel zurück: ein marktübliches Gehaltspaket mit i.d.R. unbefristeten Arbeitsverträgen und Beschäftigungssicherung sowie vielfältige Nebenleistungen und eine betriebliche Altersvorsorge. Du kannst Dir einer langfristigen Perspektive durch Dein festes Arbeitsverhältnis in einem zukunftsorientierten Konzern sicher sein.
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Training Coordinator (m/w/d)

Fr. 06.05.2022
Oberursel (Taunus)
Empower, Connect, Evolve und Inspire – das sind die Werte, die uns antreiben und BMI zu einem Unternehmen machen, in dem Sie gedeihen und wachsen können. Die BMI Group ist einer der führenden Hersteller von Bedachungsmaterialien und Abdichtungssystemen in Deutschland. Mit unseren bekannten Marken Braas, Icopal, Vedag und Wolfin bieten wir innovative Dach- und Abdichtungssysteme die dazu beitragen, die Art und Weise zu verändern, wie Menschen leben und arbeiten. Architekten, Handwerkern, Bauherren und Immobilienbesitzern bieten wir mit unseren Produkten und Services Schutz, Mehrwert und Sicherheit. Die BMI Group gehört zu Deutschlands Top 10 Arbeitgebern im Bereich Bau (Quelle: Stern / statista 2022).  Mit mehr als 120 Produktionsstandorten in Europa sowie in Teilen von Asien und Afrika vereint die Unternehmensgruppe über 9.000 Mitarbeiter. Hier in Deutschland arbeiten an 20 Standorten fast 2.000 engagierte Kolleginnen und Kollegen an unserer Vision, das beste Unternehmen unserer Branche zu sein.  Zur Verstärkung unseres S4/Hana Projektteams suchen wir für einen unserer Standorte im Rhein/Main-Gebiet oder Remote zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n motivierte/n Training Coordinator (m/w/d) befristet für 9 Monate in Vollzeit.  Du bist verantwortlich für die Planung, Organisation und Vorbereitung von Trainingsveranstaltungen in der DACH Region. Du betreust die Trainingsteilnehmer von der Einbuchung über die Einladung bis hin zur Feedbackanalyse. Du bearbeitest und beantwortest telefonische und schriftliche Anfragen von Mitarbeitern zu Trainings. Du arbeitest in enger Abstimmung mit dem BMI Change Manager D-A-CH und dem 2One Training Lead in UK. Du agierst selbständig in einem internationalen Umfeld und stimmst dich eng mit unserem Workday Team in den USA ab. Du arbeitest mit unserem Lernmanagementsystem Workday Learning Du hast Deine Ausbildung, Hochschulstudium oder vergleichbare Qualifikation erfolgreich abgeschlossen. Du verfügst über erste relevante Berufserfahrung und verstehst es, serviceorientiert zu arbeiten. Prozessorientierte Arbeitsweise und ein hoher Grad an Selbstorganisation zeichnen Dich aus. Anwendungssicher in der gängigen Google Suite Erfahrung mit Lernmanagementsystemen (LMS) ist wünschenswert. Erfahrungen in der Veranstaltungsorganisation und Reporting Deutsch- und Englischkenntnisse, Teamgeist und sehr gute Kommunikationsfähigkeit runden Dein Profil ab Ein kollegiales, professionelles und dynamisches Umfeld Kontinuierliche und individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten Eine attraktive Vergütung inkl.  weiterer Benefits (u.A. Kantinenzuschuss, Fahrtkostenzuschuss, JobBike und kostenlose Parkplätze) Eine Karriere bei der BMI Group ist mehr als nur ein Job. Wir helfen Ihnen, eine Arbeit zu finden, die Ihnen Spaß macht, Ihre Fähigkeiten einzusetzen und Sie dabei zu unterstützen, das Beste aus Ihnen zu machen. Gemeinsam können wir Großes erreichen. Komm und mach mit.
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Manager*in Training (Omnichannel Call Center) in Frankfurt

Fr. 06.05.2022
Frankfurt am Main
Du liebst es auch, Menschen zu begeistern? Wir sind gkk dialog – und als Deutschlands führende Dialogmarketing-Agentur glauben wir daran: nichts begeistert mehr, als gute Dialoge. Wir arbeiten in allen Bereichen des Dialogmarketings. Für unsere Kunden führen wir jeden Tag Dialoge in Wort und Schrift, in Text und Bild, offline und online. Seit mehr als 25 Jahren. Mit mehr als 900 Menschen. An derzeit 4 Standorten. Und das nach unseren DIALOG-Werten: Direkt, Integration, Augenhöhe, Leistung, Optimismus und Gemeinschaft. Wir suchen Talente wie Dich! Menschen, die sich und andere begeistern können. Klingt spannend? Dann freuen wir uns, dich als Manager*in im Training im Omnichannel Call Center Bereich kennenzulernen.Als Trainer*in im Bereich Omnichannel Call Center bist du verantwortlich für Koordinierung und Durchführung von Fach- und Kommunikationstrainings über alle Kanäle (Telefon, Schrift, Social Media) Coachings in deinem Projekt, vornehmlich im Bereich Kundenkommunikation sowie Transformation und Einhaltung von Workflows Weiterentwicklung und Umsetzung der Trainingskonzepte Erstellung und Pflege von Schulungsunterlagen, Präsentationen und Reportings Koordination interner und externer Prozesse zusammen mit Account und Wissensmanagement sowie unseren Kunden Laufende Sicherung der Qualität und der Projektzielvorgaben Erfolgreich abgeschlossenes Ausbildung oder entsprechendes Studium und Erfahrungen im Bereich der Kundenkommunikation/ -Beratung Viel Trainingserfahrung im Call Center oder Kundenservicebereich Kenntnisse über moderne Trainingsmethoden Didaktische Fähigkeiten Erfahrung mit Blended-Learning Konzepten wünschenswert Spaß an Kommunikation und Umgang mit Menschen Bei uns ist jede/r willkommen, die/der sich in einem bunten und vielfältigen Agenturumfeld wohlfühlt und gerne mit Menschen kommuniziert! Unbefristeter Arbeitsvertrag und betriebliche Altersvorsorge Corporate Benefits mit vielen Vorteilen und Vergünstigungen bspw. in Onlineshops oder bei Events sowie Dienstbikes Monatlich kündbare Mitgliedschaft an Qualitrain mit einer Auswahl aus über 4.000 Sport- und Wellnesseinrichtungen sowie Onlinekursen, die dich nur 25,-€ pro Monat kostet Attraktive Prämienmodelle wie unsere „Mitarbeiter werben Mitarbeiter“- Kampagne, bei welcher du bis zu 1000,- EUR bekommen kannst oder unsere Belohnung für dich als externen Talent Scout Jobticket und Möglichkeit auf einen subventionierten Parkplatz im Parkhaus direkt nebenan Zentrale Lage im Frankfurter Ostend (nahe EZB) und gute Verkehrsanbindung Moderner Arbeitsplatz mit umfassender technischer Ausstattung in einem klimatisierten Gebäude Möglichkeit individueller Remote Lösungen, in welchen du bequem von zu Hause aus arbeiten kannst Urlaubstage ab Start über gesetzlichem Anspruch – du startest bei uns mit 26 Tagen im 1. Jahr mit Entwicklung auf 27 Tage im 2. Jahr und weiterer Entwicklung mit Betriebszugehörigkeit Intensive Schulungs- und Einarbeitungsphase Familiäre Arbeitsatmosphäre und Duz-Kultur vom Azubi bis zum Geschäftsführer Externe „Immer-für-dich-da“ Beratung und ein tolles Team mit Spaß an der Arbeit und Zusammenhalt Offene Feedback-Kultur und direkte Kommunikationswege Regelmäßig stattfindende Teamevents und wöchentliches Sportangebot – digital in Pandemiezeiten und ansonsten live im Team Kostenlose Obst- und Getränkebar auf jeder Etage und subventionierter Frühstücksdienst Sonniger, großzügiger Pausenraum mit Sitzgelegenheiten und Küche, Snackautomaten und einer Dachterrasse Wir gehören zu den 100 innovativsten Unternehmen des deutschen Mittelstands und wurden 2021 erneut zum TOP-Innovator gekürt!
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