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Erwachsenenbildung: 5 Jobs in Darmstadt

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Erwachsenenbildung

Creative/Art Director (w/m/d) als freier ‚StoryPresenting‘-Trainer

Sa. 28.03.2020
Frankfurt am Main
Sie sind bereits als Creative- oder Art-Director selbständig und hätten Lust auf ein zweites, seriöses Standbein als Präsentations-Trainer? HPS ist das führende Spezialinstitut für Präsentationstrainings in Europa. Mit 50 Mitarbeitern/Trainern ist HPS als Marken-Institut seit 30 Jahren etabliert und wächst 2stellig pro Jahr. Für unsere internationalen Kunden brauchen wir nun Verstärkung unseres Trainerteams in Frankfurt. Ab sofort suchen wir eine/n Trainer/in für unser spezialisiertes Training „StoryPresenting“ – auf deutsch und englisch. (Infos: www.hps-training.de)Wir suchen Agentur-Profis, die mit Herz & Seele Trainer werden möchten - und ihr KnowHow im Rahmen unserer ‚StoryPresenting‘-Trainings zur Entfaltung bringen. für die Themen ‚Story‘ und ‚Präsentation‘ brennen!!! mind. 5 Jahre in renommierten Agenturen als Creative- oder Art-Director gearbeitet haben Bildauswahl und -Layout, Headlining und PowerPoint professionell beherrschen in jeder Hinsicht ‚präsentabel‘ sind im Grossraum Rhein/Main oder Rhein/Neckar leben Hochschulabschluss besitzen 50-100 spannende Trainingstage pro Jahr für HPS leiten wollen/können ein eigenes Business (2. Standbein) haben und darüber mind. 20% Ihres Einkommens generieren Englisch als Muttersprache pflegen oder akzentfrei Englisch sprechen & schreiben einen exzellenten eigenen Auftritt haben und auch Top-Gremien sicher überzeugen und grundsätzlich extrovertiert sind, so dass Sie auch eine ‚schwierige‘ Teilnehmergruppe ‚anzünden‘ können Führendes ‚Story‘-Seminarkonzept in Europa ein zusätzliches, stabiles Standbein Ihrer Selbstständigkeit Professionelle Einarbeitung/Ausbildung, systematische Aus- und Weiterbildung Faires, überdurchschnittliches Trainerhonorar KEIN Akquisitionszwang – die Aufträge holen wir für Sie rein.
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Pädagogischer Bildungsbegleiter (m/w/d)

Sa. 21.03.2020
Essen, Ruhr, Bochum, Dortmund, Duisburg, Frankfurt am Main, Karlsruhe (Baden), Ludwigshafen am Rhein, Bergisch Gladbach, Münster, Westfalen
Dynamik und Begeisterung? Das leben und erleben wir. Und wir geben Menschen eine Perspektive. Aus voller Überzeugung machen wir uns daran, die individuellen Formen der modernen Erwachsenen­bildung auch in Zukunft entscheidend als am Markt führendes Unternehmen zu prägen. Speziell im Bereich digital unterstützter Lernformen, aber auch durch unseren Präsenzunterricht an bundes­weit über 50 Standorten. Seit mehr als 15 Jahren stehen wir für Innovation und Qualität. Ein neuer Wind treibt uns voran, motiviert uns, stärkt unsere Ambitionen. Und wir haben noch sehr viel vor. Am liebsten mit Dir. Wir geben Dir den Frei­raum, mit Deinen Erfahrungen entscheidend zum Unternehmenserfolg beizutragen. Wir fürchten uns nicht vor Fehlern, sondern lernen daraus. Lass Dich von unseren Ideen mitreißen und begeistere uns mit Deinen! Für unsere Standorte in Essen, Bochum, Dortmund, Duisburg, Frankfurt am Main, Karlsruhe, Ludwigshafen, Mönchengladbach und Münster suchen wir einen empathischen und lösungsorientierten Pädagogischen Bildungsbegleiter (m/w/d). Du begeisterst unsere Teilnehmer/innen durch Deine Unterstützung im Rahmen der gesamten Quali­fizierung täglich neu. In 1:1- und Gruppengesprächen stehst Du den Teilnehmern/-innen als Tutor/in zur Seite. Hierbei gehst Du mit ihnen in persönlichen Kontakt oder nutzt unsere vielfältigen technischen Möglichkeiten Du bist eine Schnittstelle zwischen unseren Teilnehmern/-innen und unserem Unternehmen. Es liegt in Deiner Hand, Anfragen, Informationen, Wünsche und Anliegen lösungsorientiert zu klären. Dabei achtest Du darauf, dass die Interessen der Teilnehmer/innen (in der Erwachsenenbildung) und die unseres Unternehmens gleichermaßen erfüllt sind Du bist ein/e kompetente/r Ansprechpartner/in – sowohl vor Ort als auch am Telefon und virtuell (Skype for Business) – und repräsentierst uns vor Ort am Standort. Idealerweise schöpfst Du hierbei aus Deinem Fachwissen aus dem Bereich der Erwachsenenbildung Ein vielseitiges Aufgabengebiet rund um die Betreuung unserer Teilnehmer/innen bietet Dir einen abwechslungs­reichen Arbeitstag: Lern-, Organisations-, Integrationsunterstützung, all dies bietest Du unseren Teilnehmern/-innen aktiv an Du arbeitest bundesweit eng mit Deinem Team zusammen und hast zudem regelmäßigen Austausch an Deinem Standort. Die stetige Zusammenarbeit und der Austausch mit Deinen Vorgesetzten gehört hierbei zu Deinem Alltag Du arbeitest täglich im Sinne der Qualitätssicherung und -verbesserung: Durch den engen Kontakt zu unseren Teilnehmern/-innen und Dozenten/-innen sowie durch die fachübergreifende Schnittstellenarbeit kannst Du Bedarfe ermitteln und Verbesserungen gemeinsam im Team voranbringen Deinen pädagogischen Fähigkeiten, welche Du Dir im Studium und/oder im Rahmen Deiner Berufspraxis (vorzugsweise in den Bereichen Kundenbetreuung, Qualitäts-, Konfliktmanagement) angeeignet bzw. unter Beweis gestellt hast Deiner Fähigkeit, verantwortungsbewusst, eigenverantwortlich und organisiert zu handeln Deinem Talent, in jeder Situation den Überblick zu behalten sowie geduldig und freundlich mit unseren Teilnehmern/-innen zu agieren Deiner Begeisterung, Teilnehmer/innen in Bewerbungsprozessen zu unterstützen und sie zum Qualifizierungsziel zu führen Deiner Freude an multimedial geprägter Arbeit und Deinen Kenntnissen in den gängigen MS-Office-Programmen Deiner Energie und Deinen Ideen, um gemeinsam Wachstum, unsere Entwicklung und Innovationen voranzutreiben In einem einzigartigen, dynamischen und stark wachsenden Mittelstands-Umfeld Für eine offene, dialog- und teamorientierte Firmenkultur Um gemeinsam unsere Innovationen und unseren Erfolg voranzutreiben
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Agile Coach (m/w/d)

Fr. 20.03.2020
Frankfurt am Main
Die ING ist mit über 9 Millionen Kunden die drittgrößte Privatkundenbank in Deutschland.    Jetzt Agile Coach (m/w/d) am Standort Frankfurt werden.   Sie stehen für: „Tu es – versuch es – mach es?“ Empowering ist für Sie keine Worthülse, sondern das, was hinter jeder erfolgreichen Kooperation steht? Sie vereinen Enthusiasmus mit Teamgeist, Authentizität und Empathie? Dabei sind Sie stets die oder der Erste, wenn es um konstruktive & kreative Lösungen geht, und Sie wissen auch, wann man kein Blatt vor den Mund nimmt, und stellen den Status quo in Frage? Perfekt! Wir freuen uns, zusammen mit Ihnen unsere Philosophie & Unternehmenskultur auf das nächste Level zu bringen.Als Gesicht unseres „One Agile Way of Working“ schaffen Sie die Basis, auf der ein neues Kapitel der Kundenorientierung und Agilität aufgeschlagen wird. Konkret fördern Sie dazu vom Squad bis zum Senior Management Transparenz und kreatives Miteinander, coachen sowie entwickeln entsprechende Trainingsmethoden, sind den interessantesten Best Practices auf der Spur und moderieren agile Meetings & Sessions. Kurz: Sie leben unseren Orange Code. Abgeschlossenes Hochschulstudium oder eine vergleichbare Ausbildung Mehrjährige einschlägige Berufspraxis z. B. in Persönlichkeitscoaching, Moderation, Training, Mediation, Teamentwicklung, Change Management und/oder Intervention Stark ausgeprägtes strategisches und unternehmerisches Denken sowie Ziel- und Lösungsorientierung Ausgezeichnete kommunikative sowie organisatorische Fähigkeiten gepaart mit Eigeninitiative, Motivationsstärke und hervorragendem kritisch-reflexivem Denken Fließendes Deutsch & sehr gutes Englisch in Wort und Schrift
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Trainer (w/m/d) Fahrzeugtechnik

Mi. 18.03.2020
Berlin, Frankfurt am Main, Hamburg, Köln, Mannheim, München, Troisdorf
Die Deutsche Bahn AG zählt mit weltweit über 300.000 Mitarbeitern in 500 Berufsfeldern zu den größten Arbeitgebern in Deutschland. DB Training, Learning & Consulting als Teil der Deutschen Bahn bietet Mitarbeitern und Führungskräften im Rahmen der konzernweiten Personalentwicklung ein vielfältiges Qualifizierungs- und Beratungsangebot. Mit über 3.400 Seminaren, Trainings und Online-Kursen zählt DB Training, Learning & Consulting zu den größten Qualifizierungs- und Beratungsanbietern des europäischen Verkehrsmarktes. Mehr als 1.000 engagierte Ausbilder, Instruktoren, Trainer und Berater vermitteln jährlich an 65 Standorten Wissen und Kompetenzen an über 270.000 Lernende. Eigenverantwortliche und selbstgesteuerte Lernszenarien fördern die individuelle Entwicklung der Mitarbeiter und Führungskräfte und bilden eine Grundlage für eine Digitalisierung des Lernens im DB Konzern.Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Dich als technischen Trainer mit bundesweitem Einsatz in der Instandhaltung bei DB Training, Learning & Consulting an den Standorten Köln, Leipzig, Frankfurt, Berlin, Hamburg und/ oder München Deine Aufgaben: Als Trainer bist Du für die Qualifizierung unserer Kunden im Bereich der Bremstechnik zuständig. Die Aus- und Weiterbildung der Instandhaltungsmitarbeiter wird der Schwerpunkt Deiner Tätigkeit sein. Fachkundige Durchführung von Trainings für die Zielgruppe des Instandsetzungs- und Betriebspersonal in der Bremstechnik Erarbeiten von Lerninhalten zusammen mit den Teilnehmern und Sicherung des Praxistransfers durch umfangreiches Üben an den Fahrzeugen Ständige Fort- und Weiterbildung der Mitarbeiter aus dem Instandhaltungsbereich Mitarbeit in zentralen Projekten Erstellung von Trainingsmodulen und entsprechende Aktualisierung Dein Profil: Du hast eine abgeschlossene elektrotechnische Berufsausbildung - wünschenswerterweise mit Zusatzqualifikation (Weiterbildung) zum Meister/ Techniker Elektrotechnik oder eine vergleichbare Ausbildung Idealerweise bringst Du 3 bis 5 Jahre Erfahrung in der Instandsetzung von Eisenbahnfahrzeugen, gerne aber auch Erfahrung aus anderen technischen Bereichen, mit Kenntnisse und Berufserfahrung im Bereich der Instandhaltung elektrischer und elektronischer Systeme sind von Vorteil Du kannst mit neuen oder verändernden Situationen gelassen umgehen und Dich immer wieder auf neue, unterschiedliche Menschen einstellen Der versierte Umgang mit MS-Office ist für Dich selbstverständlich Ein hohes Maß an Flexibilität, Einsatz- und Reisebereitschaft sowie eine eigenverantwortliche Arbeitsweise runden Dein Profil ab Besonderheiten: Häufige Reisen im Fernverkehr der DB bringen Dich nicht aus der Ruhe (in der Regel montags bis freitags) Wir bieten Dir für deinen Start in den Trainerberuf eine ausgeprägte fachliche Einarbeitung in alle Themen Deines künftigen Bereichs. Weiterhin erhältst Du eine mehrstufige pädagogische Ausbildung, welche Dir für deine Trainertätigkeit eine große Unterstützung sein wird. Mit Deinen Trainerkollegen hast Du in deinem neuen Bereich jederzeit ein kollegiales und kompetentes Expertenteam als Ansprechpartner.Es wartet eine zukunftssichere, technisch aktuelle und anspruchsvolle, sowie extrem interessante Tätigkeit auf Dich!
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Ingenieur als Expert Trainer Leit- und Sicherungstechnik (w/m/d)

So. 15.03.2020
Frankfurt am Main
Die Deutsche Bahn ist nicht nur einer der wichtigsten Mobilitätsdienstleister, sondern auch eines der größten Ingenieurbüros Deutschlands. Bei uns arbeiten aktuell ca. 10.000 Ingenieure, so zum Beispiel in der Modernisierung, Instandhaltung und Beschaffung von Schienenfahrzeugen und deren Komponenten. Als Ingenieur bei der Deutschen Bahn stellst Du sicher, dass die größte Schienenverkehrsflotte Deutschlands stets bei höchster Qualität am Laufen gehalten wird.Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Dich als Expert Trainer Leit- und Sicherungstechnik (w/m/d) für die DB Netz AG am Standort Frankfurt/Main. Deine Aufgaben: Entwicklung von Lernkonzepten und Durchführung von Expertentrainings für technikspezifische Grundkenntnisse (Basisseminare und Entstörtrainings) im Gewerk Leit- und Sicherungstechnik Konzeption und Durchführung von Moderationen, Workshops, Trainings für Experten und Fachverantwortliche mit erhöhtem Schwierigkeitsgrad und besonderer Komplexität Mitwirkung bei Projekten u.a. zur Konzeption und Verbesserung (Qualitätssicherung) von Fachseminaren und neuen Lehr- und Lernmethoden Entwickeln von Konzepten zu Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen zur Absicherung des spezifischen Fachwissens und Know-How-Erhaltes/Transfer Dein Profil: Erfolgreich abgeschlossenes Studium des Ingenieurwesens oder erworbene vergleichbare Weiterbildung (Meister IHK o.ä.) Einschlägige Berufserfahrung im Qualifizierungs- und Bildungsmanagement Kenntnisse und Erfahrungen im Bereich Technik bzw. Anlagen- und Instandhaltungsmanagement Fachliche Expertise in der Instandhaltung, Planung, Montage und/oder Abnahme von LST-Anlagen (u.a. Befähigungen nach Ril 892.0104) Pädagogische, didaktische und methodische Kenntnisse sowie Erfahrung in der Vermittlung von Fachthemen Hohe Reisebereitschaft aufgrund der bundesweiten Durchführung von Trainings Sympathische und offene Persönlichkeit mit exzellenten Kommunikationsfähigkeiten sowie ein hohes Maß an Selbstorganisation
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