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Erwachsenenbildung: 4 Jobs in Delmenhorst

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Anstellungsart
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Erwachsenenbildung

Trainer (m/w/d)

Fr. 23.07.2021
Achim bei Bremen
Wir glauben, dass bei Amazon jeder Tag "Day One" ist. Ein Tag, den ersten Schritt zu tun. Ein Tag, sich neuen Herausforderungen zu stellen. Und heute könnte der Tag sein, an dem Sie selbst Teil einer großen Idee werden. Ein Tag, an dem Sie Ihre eigenen Ideen verwirklichen können. Kommen Sie zu einem Unternehmen, das sich jeden Tag neu erfindet. Bei Amazon zu arbeiten, ist immer wieder aufregend. Seit jeher ist es Ziel von Amazon, das kundenorientierteste Unternehmen der Welt zu werden. Beliefert werden unsere Kunden aus unseren Logistikzentren in ganz Europa. Trainer (m/w/d) In dieser Position unterstützt Du in erster Linie die Einarbeitung sowie die Aus- und Weiterbildung aller Versandmitarbeiter. Dazu gehört auch die Wissenssicherung der internen Abläufe mit dem Ziel, Sicherheit, Qualität, Leistung und damit verbunden die Kundenzufriedenheit zu fördern. In diesem Zusammenhang verfügst du über umfassendes Wissen aller Logistikabläufe, um die Learning Abteilung z.B. bei der Aktualisierung von Trainingsmaterialien zu unterstützen. Sicherheit, Qualität, Produktivität und Kundenzufriedenheit stehen dabei stets in Deinem Fokus. Deine Aufgaben umfassen dabei u.a.: • Aus- und Weiterbildung von neuen und erfahrenen Mitarbeitern • Ausbildung, Betreuung und Förderung von Multiplikatoren (Instructoren, Fachtrainer) • Durchführung und Koordination von internen Audits zu Prozesseinhaltung und Anlernmethoden (TWI) • Organisation und Koordinierung von Trainingsaktivitäten • Gestaltung, Leitung und Moderation von Schulungen und Workshops • Unterstützung von EU weiten Projekten zur Erstellung und Verbesserung von standardisiertem Trainingsmaterial • Training und Coaching von Mitarbeitern „on the job“ • Organisation und Begleitung von Cross Trainings der operativen Abteilungen • Erstellung von Auswertungen und Analyse der Ergebnisse in Excel • Analytische und pädagogische Aufbereitung von „Best Practices“ • Mitarbeit in den operativen Prozessen sowie Beratung der Abteilungen zu Prozessverbesserungen • Umgang mit der Trainingskonsole sowie dem Permissionmanagement BASIC QUALIFICATIONS• Erfahrung in der Durchführung und Konzeption von Trainings idealerweise in einem vergleichbaren Umfeld • Sehr gute Kommunikationsfähigkeit und lebendiger Vortragsstil insbesondere vor großen Zuhörergruppen • Positives Auftreten, Begeisterungsfähigkeit, Engagement und Vorbildfunktion in jeder Hinsicht • Aufgeschlossenheit gegenüber neuen Ideen und hohe analytische Fähigkeiten, um Produktions- und Entwicklungsprozesse immer wieder neu zu überdenken • Hohe Teamfähigkeit, Eigenmotivation und Reflexionsfähigkeit • Strukturierte und selbständige Arbeitsweise sowie ausgezeichnetes Organisationstalent auch unter hoher Arbeitsbelastung und bei Widerstand • Sehr gute Deutsch- & Englischkenntnisse in Wort und Schrift • Sehr gute PC und Office Kenntnisse (insb. PowerPoint und Excel) • Bereitschaft für flexible Arbeitszeiten (Schichtzeiten) und flexible Einsatzorte PREFERRED QUALIFICATIONSWünschenswerte Qualifikationen: Darüber hinaus freuen wir uns über folgende Zusatzqualifikationen: • ADA-Schein oder Train-the-Trainer-Qualifizierung • Erfahrung als Instructor • Erfahrung in der Planung von Projekten • Zusatzqualifikationen in Methoden wie Moderation, Coaching, Kommunikationstraining Amazon verfolgt als Arbeitgeber den Grundsatz der Chancengleichheit. Wir sind der festen Überzeugung, dass die Beschäftigung einer vielfältigen Belegschaft wesentlich zu unserem Erfolg beiträgt. Wir treffen Einstellungsentscheidungen basierend auf Ihren Erfahrungen und Qualifikationen. Wir wissen Ihre Begeisterung für das Entdecken, Erfinden, Vereinfachen und Erstellen zu schätzen. Amazon nimmt den Schutz Ihrer persönlichen Daten ernst und respektiert die nationalen Datenschutzgesetze sowie die EU-Rechtsvorschriften zum Datenschutz. Sofern nicht anders vereinbart, erlauben Sie dem einstellenden Unternehmen von Amazon durch Einreichung Ihres Lebenslaufs, Ihre persönlichen Daten in der elektronischen Datenbank zu speichern, die von Amazon Corporate LLC. in den USA oder von einer Tochtergesellschaft zum Zweck der Feststellung Ihrer Eignung für diese und für zukünftig angebotene Stellen sowie zur Verfolgung Ihres Bewerbungsprozesses unterhalten wird. Wenn Sie wünschen, dass Ihre persönlichen Daten gelöscht werden, können Sie das einstellende Unternehmen jederzeit darüber benachrichtigen. Amazon gibt Ihre Daten ohne Ihre vorherige Zustimmung nicht an Dritte weiter. Im Rahmen des Interviewprozesses mit Amazon werden Sie möglicherweise dazu aufgefordert, dem einstellenden Unternehmen von Amazon zu gestatten, Ihre Bewerbungsdaten und Ihren Lebenslauf separat durch einen Drittanbieter prüfen zu lassen.
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Leiter Qualifizierung Bordservice (w/m/d)

Sa. 17.07.2021
Bremen, Hannover
Für über 500 verschiedene Berufe suchen wir motivierte Mitarbeiter. Und das in ganz Deutschland. Ob erfahrene Profis oder Berufsstarter - wir bieten zahlreiche Einstiegs- und Weiterbildungsmöglichkeiten.Für die Umsetzung der einheitlichen Qualifizierungsstrategie führst Du das regionale Trainerteam. Damit sorgst Du dafür, dass unsere Mitarbeiter die besten Gastgeber sind und alles für eine pünktliche und sichere Zugfahrt tun. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Dich als Leiter Qualifizierung Bordservice für das Geschäftsfeld DB Fernverkehr AG am Standort Bremen/Hannover Deine Aufgaben: Du führst ein mehrköpfiges Team aus Praxistrainer an mehreren Standorten und setzt mit ihnen die einheitliche Qualifizierungsstrategie um Die Erneuerung von Qualifikationen wird durch Dich laufend überwacht und Du stellst sicher, dass keine Fristen verfallen Du erstellst, verantwortest und prüfst regelmäßig die regionale Bildungsplanung sowie das dazugehörige Budget Als Übersetzer der Lernkonzepte agierst du als Coach für unsere Trainer Deine Kennzahlen hast Du kontinuierlich im Blick und nutzt sie für das Performancemanagement An Veränderungsprojekten arbeitest Du mit und treibst deren Umsetzung in Deinem Zuständigkeitsbereich voran Du erkennst, rekrutierst und entwickelst neue Praxistrainer aus dem Bereich des Zugbegleitdienstes und der Bordgastronomie Dein Profil: Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium oder kannst alternativ mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Qualifizierung und Bildung nachweisen Deine langjährige Erfahrung als Führungskraft möchtest Du weiter vorantreiben Dass Du mutig Entscheidungen triffst und Veränderungen mit Erfolg vorantreibst, konntest Du bereits zeigen Exzellentes Qualifizierungsmanagement ist Dir eine Herzensangelegenheit Planung, strukturiertes Arbeiten und Selbstorganisation sind für dich selbstverständlich Die Entwicklung und Förderung eines Teamgeistes für ein starkes „Wir-Gefühl‘ zeichnen Dich aus Deine Kommunikationsstärke prägt Dein Handeln und die Einbindung Deiner Geschäftspartner ist bei Dir Programm Benefits: Du gibst immer alles und bekommst deshalb auch viel zurück: ein marktübliches Gehaltspaket mit i.d.R. unbefristeten Arbeitsverträgen und Beschäftigungssicherung sowie vielfältige Nebenleistungen und eine betriebliche Altersvorsorge. Mit Seminaren, Trainings und Qualifizierungen bieten wir Dir individuelle und langfristige Entwicklungs- und Aufstiegschancen auf Fach-, Projekt- oder Führungsebene. Faszinierende Projekte und Aufgaben bei einem der vielfältigsten Arbeitgeber des Landes fordern Dein Können und warten auf Deine Handschrift.
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Projektmitarbeiter (m/w/d) BMBF gefördertes Verbundprojekt SMALO (Smartes Lernen in der Logistik)

Sa. 17.07.2021
Bremen
Wir, die Wirtschafts- und Sozialakademie der Arbeitnehmerkammer Bremen gGmbH (wisoak) führen Bildungsmaßnahmen der beruflichen Bildung im kaufmännischen und Dienstleistungsbereich und der allgemeinen und politischen Bildung für im Lande Bremen tätige Arbeitnehmer:innen durch. Wir suchen für unser BMBF gefördertes Verbundprojekt SMALO (Smartes Lernen in der Logistik) ab dem 01.09.2021 in einem variablen Umfang von jeweils ca. 20 Stunden / Woche (ggfs. Stundenauf-stockung über andere Projekte/Aufgaben möglich) – unter dem Vorbehalt der Stellenfreigabe– Zwei Projektmitarbeitende (w/m/*) Die Stellen sind befristet bis zum 31.08.24 und werden je nach Qualifikation in den Entgeltgruppen 12/13 TV-L eingestuft.Ziel des Verbundprojekts von SMALO ist es, eine plattformbasierte Weiterbildung für Beschäftigte in der Logistik zu entwickeln, die ein individuelles Lernen und flexible Lernpfade ermöglicht. In SMALO werden exemplarisch an ausgewählten Berufsfeldern in der Logistik ein bedarfs- und anwendungsbe-zogener digitaler und sicherer Weiterbildungsraum entwickelt, der die Vernetzungsaktivitäten auf indi-vidueller und institutioneller Ebene unterstützt. Die Aufgaben sind vielfältig und in enger Zusammenarbeit mit der Projektkoordination zu erfüllen, u.a.: Planung, Durchführung und Moderation von (digitalen und in Präsenz stattfindenden) Projekt-meetings mit dem Konsortium aus acht Partnern aus Praxis, Forschung, Weiterbildungspart-nern und Informationstechnologien Entwicklung und Durchführung von Workshops und Informationsveranstaltungen für Interes-sierte in Abstimmung mit dem Konsortium Enge Abstimmung mit allen Projektbeteiligten, auch dem Beirat aus Mitgliedern der Weiterbil-dungslandschaft wie Beiräten und Kammern Bedarfsorientierte Entwicklung von (digitalen und plattformbasierten) Bildungsangeboten fürdie Logistik, aber auch für branchenübergreifende Veranstaltungen, z.B. zu Querschnittsthe-men wie Projektmanagement, Zeitmanagement etc. Öffentlichkeitsarbeit und Marketingaktivitäten Verfassen von Zwischen- und Endberichten Projekthandling, in Zusammenarbeit mit dem Rechnungswesen der wisoak Akquise von Teilnehmer:innen und Dozierenden Sie besitzen einen Hochschulabschluss, vorzugsweise aus den Bereichen Sozial-, Bildungs- oder Me­dien­wissenschaften und/oder bringen Berufserfahrungen aus dem Bereich Bildung und/oder Wissenschaft mit. Ihre Arbeitsweise zeichnet sich durch ein hohes Maß an Selbständigkeit, Strukturiertheit, Engagement und hohen professionellen Ansprüchen und Lust auf Innovation aus. Sie sind neugierig und explorationsfreudig, dabei aber strukturiert genug, um als Teamplayer:in (w/m/*) in einem Jobsha-ring-Model gemeinsam Ziele zu bestimmen und als Teamleistung zu erreichen. Vorausgesetzt werden ausgeprägte Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit. Erfahrungen in der (interdisziplinären) Projektarbeit und/oder im Bildungs- bzw. Wissenschaftsmanagement sind erwünscht. Kenntnisse des Diskurses rund um die Digitalisierung von (Weiter-)bildung und Erfahrungen in der Gestaltung und Bewertung/Evaluation von digitalen Lern- und Lehrformaten, Blended Learning Ansätzen und plattformbasierter Bildungsangebote sind von Vorteil. Erfahrungen im Marketing und der Öffentlichkeitsarbeit Solide Moderationserfahrungen Insgesamt ausgeprägte digitale (Anwender:innen-) Kompetenzen, v.a. auch im Bereich von Lernplattformen, Digitalen Tools etc. Gerne mit einem Gespür für Design und/oder Ausgeprägte Kenntnisse der Logistikbranche Erfahrungen in der Planung und Durchführung von Bildungsveranstaltungen Erfahrungen in der Gestaltung von Curricula (u.a. IHK) Gute Kenntnisse der Weiterbildungsbranche und der entsprechenden Strukturen und Gremien in und um Bremen.
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Vertriebscoach Bankenvertrieb *

Mi. 14.07.2021
Bremen
Starten Sie durch bei der TARGO Lebensversicherung AG! Innerhalb der HDI Group bündeln wir Aufgaben für die Gesellschaften der Privat- und Firmenversicherung und der Industrieversicherung. So steigern wir deren Effizienz und Kundenorientierung. Dabei bieten wir Ihnen die Möglichkeit, immer wieder neue Wege zu gehen und uns so gemeinsam weiterzuentwickeln. Verantwortung für den Versicherungs­verkauf in dem von Ihnen betreuten Gebiet der TARGO­BANK in Bremen und Umland als Vertriebs­coach (m/w/d) Erarbeitung des Vorgehens zur Erreichung strategischer und vertrieb­licher Ziele in enger Zusammen­arbeit mit den Führungs­kräften des Bankpartners Kompetenter Ansprechpartner für die Bank­mit­arbeitenden in den Filialen für den Ver­kauf unserer Pro­dukte Vermittlung von fundiertem Verkaufs- und Produkt­wissen im Rahmen von Schulungen, Coachings und Trainings Entwicklung und Umsetzung von Verkaufs­förderungs­maß­nahmen sowie die Neu- und Weiter­entwicklung unserer Pro­dukte Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung idealer­weise als Bank­kaufmann (m/w/d) oder Kauf­mann (m/w/d) für Ver­sicherungen und Finanzen oder ein ab­ge­schlossenes wirt­schafts­wissen­schaft­liches Studium Interesse an methodischer Personal­ent­wicklung und Quali­fi­zierung Kooperatives Vertriebstalent mit Verkaufs­erfahrung und souveränem Auf­tritt Ausgeprägte Zielorientierung und Begeisterungs­fähigkeit sowie hohe Motivation Erste Schulungs- und Coaching­erfahrung im Vertrieb ist von Vorteil Reisebereitschaft Aktienprogramm Exklusiv für Sie – wir bieten Ihnen jedes Jahr die Möglich­keit, Aktien der Talanx AG zu vergünstigten Konditionen zu erwerben. Betriebliche Alters­vor­sorge Wir sorgen für unsere Mitarbeitenden vor – mit einer betrieb­lichen Alters­versorgung und vermögens­wirk­samen Leistungen. Firmenwagen Immer mobil bleiben – mit Ihrem Dienst­wagen kein Problem. Attraktive Konditionen Weil Sie es verdienen – wir bieten Ihnen 30 Tage Urlaub und eine faire Vergütung. Diensthandy Immer auf Draht – mit Ihrem Dienst­handy sind Sie ganz bequem er­reich­bar. Weiterbildung Wir stillen Ihren Wissensdurst – zum Beispiel mit Fort­bildungen, fach­spezi­fischen Seminaren oder einem berufs­begleitenden Studium.
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