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Filialleitung: 12 Jobs in Augsburg

Berufsfeld
  • Filialleitung
Branche
  • Groß- & Einzelhandel 3
  • Verkauf und Handel 3
  • Bekleidung & Lederwaren 2
  • Gastronomie & Catering 2
  • Hotel 2
  • Sonstige Dienstleistungen 2
  • Textilien 2
  • Bildung & Training 1
  • Gesundheit & Soziale Dienste 1
  • Personaldienstleistungen 1
  • Transport & Logistik 1
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Berufserfahrung
  • Mit Berufserfahrung 12
  • Mit Personalverantwortung 11
  • Ohne Berufserfahrung 1
Arbeitszeit
  • Vollzeit 12
  • Home Office möglich 3
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 11
  • Franchise 1
Filialleitung

Management Trainee (w/m/d) - Augsburg

Di. 05.07.2022
Augsburg
Du hast Lust auf eine verantwortungsvolle Führungsposition? Dann ist unser Management Trainee Programm genau das Richtige für dich, um schnell und erfolgreich mit deiner Karriere in unserem Unternehmen durchzustarten. Du bestimmst, wann du anfängst, wie lange du brauchst und wo deine Karrierereise bei Enterprise hingeht! Als weltgrößter Mobilitätsdienstleister triffst du bei Enterprise auf ein in Deutschland wachsendes internationales Unternehmen mit spannenden Herausforderungen und ungeahnten Aufstiegschancen. Stell dir nur mal über 1,7 Millionen Fahrzeuge an 9.500 globalen Standorten mit 80.000 Mitarbeitenden vor, die einen Jahresumsatz von 22,5 Milliarden US-Dollar einfahren. Dann hast du einen ersten Eindruck von uns und was wir bewegen! Management Trainee (w/m/d) Augsburg Req No. 2021-378585Unser Management Trainee Programm hat eine klar definierte Struktur mit Lern- und Leistungszielen, bei denen deine persönliche und fachliche Entwicklung im Vordergrund steht. Unsere Trainees benötigen im Durchschnitt 10,5 Monate, um das Programm zu absolvieren und werden danach zum Management Assistant befördert. „On the job“ lernst du unser Vermietgeschäft von Grund auf kennen und baust so deine Kenntnisse u.a. im Kundenservice, Vertrieb, Management und Finanzwesen umfassend aus. Als Management Trainee bist du Teil eines unserer 200 deutschlandweiten Teams. Von Anfang an wirst du ins operative Tagesgeschäft deiner Filiale einbezogen. So kannst du früh Verantwortung übernehmen und wichtige Entscheidungen treffen, die sowohl deine Karriere als auch unser Business aktiv voranbringen.   Du übernimmst die Entwicklung neuer Geschäfte und Pflege aktueller Geschäftsbeziehungen. Du bist für die Flottenplanung und Kostenkontrolle verantwortlich, analysierst die Gewinn- und Verlustrechnung deiner Filiale und verstehst, ein profitables Unternehmen zu führen. Du bietest unseren Kunden einen außergewöhnlichen Service. Wir zeigen dir, wie du effektiv mit den unterschiedlichsten Menschen kommunizieren, interagieren und auf sie Einfluss nehmen kannst. Du studierst die richtigen Verkaufstechniken, Problemlösungsstrategien und Konfliktmanagement-Theorien. Diese Fähigkeiten ermöglichen es dir, dich und Enterprise gewinnbringend zu vermarkten und langjährige Beziehungen zu wichtigen Geschäftspartnern aufzubauen. In deiner Entwicklung zu einem erfolgreichen Manager lernst du, wie du deine eigenen Mitarbeitenden motivieren, entwickeln und fördern kannst.  Unsere Türen stehen allen offen! Ob ein Hochschulabschluss, eine Ausbildung z.B. in der Gastronomie oder Hotellerie oder eine mehrjährige Berufserfahrung – wir freuen uns über alle Kandidat:innen, die eine Karriere im Management anstreben und motiviert sind, ihre Ziele in die Tat umzusetzen. Quereinsteiger sind bei uns herzlich willkommen! Eine unbegrenzte Arbeitserlaubnis in Deutschland. Einen gültigen deutschen Führerschein und 1 Jahr lang Fahrpraxis. Höchstens 3 Punkte im Fahreignungsregister (FAER) in Flensburg und keine Vermerke in deiner Fahrerakte aus den letzten 5 Jahren aufgrund von Alkohol- oder Drogendelikten.  Nach Abschluss des Trainee Programms steigst du schnell die Karriereleiter hinauf. In weniger als zwei Jahren kannst du eine Filialleitung übernehmen, selbstständig dein Team führen und für deine eigenen Gewinne verantwortlich sein. Danach lassen sich auch viele andere Optionen bei Enterprise erkunden, z.B. im Personalwesen, Risikomanagement oder Marketing. Neben einem großartigen und diversen Arbeitsumfeld bieten wir dir bei Enterprise zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten in Form von praktischen Trainings, Seminaren und Mentoring. So kommst du schnell in deiner Karriere voran! Zusätzlich profitierst du von folgenden Vorteilen: Für deine Leistungen und Erfolge mit Beförderungen und Gehaltserhöhungen. Übernahme nach erfolgreicher Beendigung deines Management Trainee Programms  Betriebliche Altersvorsorge Abschluss einer Risikolebensversicherung und Berufsunfähigkeitsversicherung Fahrzeuganmietung zu vergünstigten Mitarbeiterkonditionen (für dich, deine Familie und deine Freunde) Teilnahme an zahlreichen Veranstaltungen, einem Mitarbeiterempfehlungsprogramm und weiteren Mitarbeitervergünstigungen Um ihr Bestes geben zu können, ermutigen wir unsere Mitarbeitenden, sie selbst zu sein. Inklusion hat bei Enterprise über alle Geschäftsbereiche hinweg Priorität, denn wir wissen, dass die Individualität unserer Kolleg:innen unsere Stärke ist. Daher ist es uns so wichtig, eine Vielfalt an Mitarbeitenden mit den unterschiedlichsten Hintergründen einzustellen. 
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Storemanager (w/m/d) für Augsburg

Mo. 04.07.2022
Augsburg
 MORE & MORE ist ein international erfolgreiches Modeunternehmen mit Sitz in Starnberg. Unser Sortiment erfüllt Bedürfnisse von Freizeitmode bis Businesswear in guter Qualität und Passform mit zwölf verschiedenen Kollektionen pro Jahr. Wir haben es uns zum Ziel gesetzt, dass unsere Kundinnen in MORE & MORE positiver und selbstbewusster durch den Tag gehen. Um die Persönlichkeit und Attraktivität unserer Kundin zu unterstreichen, suchen wir Sie für unseren Store in Augsburg zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Storemanager (w/m/d).  Sie sind für den allgemeinen Geschäftsbetrieb des Stores zuständig Ein aktives und angenehmes Arbeitsklima ist uns wichtig - Sie führen, coachen und motivieren Ihr Team und sind erster Ansprechpartner für alle Mitarbeiterbelange Zusammen mit Ihnen möchten wir uns kontinuierlich verbessern – Sie stellen sicher, dass die Umsätze erhöht, der Kundenservice optimiert und die Geschäftsziele erreicht werden Zu Ihren Tätigkeiten gehören ebenfalls die Umsetzung der Marketingaktivitäten sowie die Warenpräsentation am Point-of-Sale nach unseren Guidelines Sie bringen bereits Erfahrung in einer führenden Position mit, am Besten im Modehandel Sie sind vertraut mit der Personaleinsatzplanung und den üblichen MS Office Anwendungen Sie haben ein Gespür für Mode und Freude daran unsere Kundinnen zu beraten Sie zeichnet eine ausgeprägte Serviceorientierung und eine selbstständige, ehrgeizige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise aus Sie verfügen über Kommunikationsstärke, Umsatzorientierung und bringen Begeisterung für unsere Marke mit Ihr smartes und freundliches Auftreten gegenüber Kundinnen und Mitarbeitern rundet Ihr Profil ab Hoher Personalrabatt: Auch unsere Mitarbeiter fühlen sich in MORE & MORE wohl und identifizieren sich in unserer Mode Erholung muss sein: Mind. 32 Urlaubstage und Sonderurlaubstage für besondere Anlässe sind bei uns die Norm Motivation: Umsatzerzielung und Betriebszugehörigkeit wird mit Prämienzahlungen belohnt Moderne Unternehmenskultur: Es erwarten Sie flache Hierarchien und offene Ohren für alle Mitarbeiterbelange Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten: Trainings, Motivations- und Verkaufsschulungen werden auf Ihre Erfahrung abgestimmt
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Selbständige Restaurantleitung m/w/d / Franchisenehmer Pizzabob Neusäss m/w/d

Sa. 02.07.2022
Neusäß
Für unseren pizzabob-Standort in Neusäß suchen wir ab sofort einen leidenschaftlichen und vielseitigen Pächter (m/w/d) in Vollzeit. SAUBER, SCHNELL UND GASTFREUNDLICH – WILLKOMMEN BEI pizzabob Als Systemrestaurant, das mit der Zeit geht, leben wir bei pizzabob Gastlichkeit mit jeder Faser. In angenehmer, einladender Atmosphäre präsentieren wir unseren Gästen exzellente Speisen: eine appetitliche Auswahl an knusprigen Pizzen, vielfältigen Pastavariationen, frischen Salaten, herrlich leichten Bowls und kreativen Snacks, die wir in einladender, verlockender Art und Weise anbieten. Denn unser Ziel ist es, unsere Besucher nicht nur satt zu machen, sondern auch glücklich. reibungsloser Ablauf des Restaurantbetriebs im Hinblick auf dessen Wirtschaftlichkeit perfekte Zubereitung und unwiderstehliche Präsentation unserer Speisen Wärme und Herzlichkeit im zuvorkommenden Umgang mit den Gästen die Einstellung, Führung und Personalplanung eines großartigen, leistungsfähigen Teams, das an einem Strang zieht Sicherstellen von Ordentlichkeit und Sauberkeit im Innen- und Außenbereich Einhalten unserer pizzabob-Standards (viel) Erfahrung in Hotellerie, Gastronomie oder Service Leidenschaft und Herzblut für die Gastronomie und Gastfreundlichkeit grundlegende Kenntnisse in betriebswirtschaftlichen Dingen Führungsstil auf Augenhöhe mit viel Empathie und Kommunikationsgeschick die Fähigkeit zu delegieren und dein Team zu motivieren und mitzureißen die Fähigkeit, selbst anzupacken und eine Hands-on-Mentalität Unbefristeter Pachtvertrag mit einem Familienunternehmen, mit jahrlanger Erfahrung in der Tankstellen-, Einzelhandels- und Gastronomiebranche fertiger Gastronomiestandort mit Pizza, Pasta, Salat, Bowls, Backwaren, Getränke- und Kaffeeangebot inklusive moderner, technisch hochwertiger Ausstattung & Mobiliar Bewährtes Systemgastronomie-Konzept mit Flexibilität, Regionalität und Individualität in der Sortimentsgestaltung Jahresgewinn vor Steuer ab 70.000 € Benötigtes Eigenkapital: ca. 20.000 € - „geparktes Geld“ mit dem du ausschließlich die Ware kaufst und bei einem Ausstieg wieder bekommst Hilfe bei Finanzierung möglich Umfangreiche, bezahlte Einarbeitung an erfolgreichen Schulungs-Stationen Unterstützung und Coaching durch zentrale Fachabteilungen möglich: Gebietsleitung: persönlicher Ansprechpartner und Schnittstelle in die Unternehmenszentrale Technik: schnelle Instandhaltung und Wartung bei Schadensmeldung IT: modernstes Kassensystem, 24h Rufbereitschaft und Erreichbarkeit Personal: Unterstützung über den ganzen Personalprozess (Suche, Einstellung, Führung, Ausstellung) Marketing: Umsatzsteigerung durch Print- und Digitalwerbung Verkaufsförderung: gezieltes Coaching vor Ort und absatzfördernde Maßnahmen KOMM‘ AN BORD UND WERDE PÄCHTER! Bei pizzabob halten wir nichts von festgefahrenen Hierarchien oder Befehlsketten. Theoretische Kenntnisse des Betriebs sind schön und gut – aber in die Hände spucken und anpacken gefällt uns im Zweifelsfall besser. Überzeugung schlägt das Zeugnis, Machermentalität schlägt den glatten Lebenslauf. Der Mut zur Verantwortung gehört zum Job und trägt zum Erfolg des Teams entscheidend bei. Bei uns dürfen alle Mitarbeiter immer und überall ihre Stärken einbringen und eigene Ideen entwickeln und vorbringen. pizzabob ist ein Familienunternehmen, das soziale Verantwortung lebt und nicht nur darüber redet. Wir lassen unsere Pächter natürlich auch nicht allein, wenn äußere Zwänge – wie etwa die Corona-Pandemie – zu Schwierigkeiten beim Umsatz oder beim Personal führen. Sei dabei – als umsichtiger Gastgeber, Restaurantleiter und Allroundtalent!
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Betriebsleiter (m/w/d) Theaterleitung

Sa. 02.07.2022
Augsburg
"Mehr als Kino" - das ist unser Motto. Als Deutschlands bekanntester Kinoanbieter mit insgesamt 34 Kinos in Deutschland und Dänemark bieten wir unseren Gästen mehr Service, mehr Komfort, mehr Unterhaltung in vollkommenster Bild- und Tonqualität. Zufriedene Besucher, die gerne wiederkommen, sind unsere Motivation. Dafür brauchen wir engagierte und leidenschaftliche Mitarbeiter.   Für unser CinemaxX in Augsburg suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt und in Vollzeit mit 39 Std./Woche eine/n   Theaterleiter/-in(m/w/d) Anstellungsart: VollzeitDein Aufgabengebiet: Als Theaterleiter/-in des CinemaxX Augsburg bist Du mit einem Team von 3 Theaterleitungsassistenten, 2 Junior- Theaterleitungsassistenten und einem Haustechniker und ca. 30 Servicekräften verantwortlich für den gesamten operativen Kinobetrieb. Das Kino ist mit 9 Leinwänden und rund 2.364 Sitzplätzen ausgestattet. Du gehörst dem Management Team der CinemaxX Gruppe an und berichtest an den Area Manager. Deine Hauptaufgaben im Einzelnen: Du bist verantwortlich für die Leitung und Organisation des Kinos Du steigerst die Gästezufriedenheit durch eine hohe Serviceorientierung des gesamten Teams Personalverantwortung für ca. 35 Mitarbeiter, Du erstellst die Personaleinsatzplanung für Dein Kino und motivierst, inspirierst und begeisterst das Team Du übernimmst operative Dienste (Früh-/Spätdienst, auch am Wochenende) und erledigst übergreifende tägliche Routinen Definition und Optimierung interner Prozesse und Abläufe Überwachung und Steuerung kinospezifischer Kennzahlen Dein Profil: Du bist Gastgeber mit Leib und Seele und idealerweise begeisterter Cineast Du verfügst über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung idealerweise in der Hotellerie, Gastronomie oder Systemgastronomie und/oder über ein Studium Du besitzt einschlägige Berufserfahrung mit Personalführung Unternehmerisches Denken und eigenverantwortliches Handeln zeichnet Dich aus Sehr gute Kommunikationsfähigkeit und Motivationsstärke Bereitschaft im Wechseldienst, in den Abendstunden und am Wochenende tätig zu sein 30 Tage Jahresurlaub Offene Unternehmenskultur Spannendes und interessantes Arbeitsumfeld in der Film- und Entertainmentbranche Zentraler Arbeitsplatz mit guter Verkehrsanbindung „All you can watch“ - unsere Kino-Flatrate ist ein echter benefit für Filmfans Wenn Sie Lust auf Kino haben und denken, dass das Profil auf Sie zutrifft und Sie ins CinemaxX-Team passen könnten, freuen wir uns über Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen, die Sie bitte unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung sowie Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins über unser Bewerbungsportal einreichen.
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Niederlassungsleiter / Branch Manager (w/m/d)

Di. 28.06.2022
Augsburg
Sie suchen eine Vertriebs- und Führungsaufgabe in einem wachsenden Markt und eine Herausforderung in einem Umfeld, das Sie persönlich und fachlich fördert? Dann nutzen Sie die Möglichkeit, mit Brunel voranzukommen – innerhalb einer Unternehmenskultur, die geprägt ist von Verantwortungsbewusstsein, Dynamik, Begeisterung für den Vertrieb und Freiraum für eigene Ideen. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Sie, als Niederlassungsleiter (w/m/d) für unseren Standort in Augsburg. Als Niederlassungsleiter (w/m/d) sind Sie verantwortlich für den wirtschaftlichen Erfolg und die Entwicklung der Niederlassung Augsburg, die als Profit Center geführt wird. Auf Basis Ihres eigenen vertrieblichen Erfolges unterstützen Sie ihr Vertriebsteam und führen es zu herausragenden Leistungen. Sie entwickeln Vertriebskonzepte und bauen damit bestehende Kundenbeziehungen langfristig und erfolgreich aus. Zusätzlich stellen Sie durch Planung, Steuerung und Kontrolle der operativen Tätigkeiten den Qualitätsstandard von Brunel sicher. Abgerundet wird Ihr Aufgabenprofil durch die Umsetzung der Unternehmensstrategie, verbunden mit umfassender Umsatz- und Budgetverantwortung. erfolgreich abgeschlossenes wirtschaftliches Studium mehrjährige Vertriebs- und Führungserfahrung hohe Affinität zum technischen Dienstleistungsvertrieb gepaart mit einem motivierenden Führungsstil Kenntnisse über den regionalen Arbeits- und Kundenmarkt Unternehmerisches Denken sowie ein ausgeprägter Leistungs- und Erfolgswille Natürlich geben wir Ihnen den nötigen Freiraum, Ihre Ideen zu verwirklichen – auf dass Sie persönlich wie fachlich mit uns vorankommen. Für Sie und uns selbstverständlich sind zudem: ein attraktives Grundgehalt und ein leistungsorientiertes Vergütungsmodell, entprechend Ihrer Berufsqualifikation sowie eine Jahressonderzahlung ein unbefristetes Arbeitsverhältnis einen Firmenwagen ab Tag 1 (auch zur privaten Nutzung) flexible Arbeitszeiten und Remote Work 30 Tage Jahresurlaub
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Stellvertretender Filialleiter* in Augsburg

Fr. 24.06.2022
Augsburg
„Dress for the moment.“ ist mehr als nur ein Slogan für uns. NEW YORKER macht Mode für echte Momente. Wir suchen Mitarbeiter mit Leidenschaft, Mut zu Innovationen und Spaß an Kreativität, die uns mit ihrer Persönlichkeit und Begeisterung vorantreiben und ständig auf’s Neue beflügeln. Unkompliziert, inspirierend und immer bereit, in neue Welten einzutauchen und jeden Moment zu leben. Du suchst einen Einstieg in einem attraktiven und dynamischen Unternehmen, in dem du jeden Tag etwas bewirken kannst? Dann starte jetzt deine Karriere in einer der schönsten Branchen der Welt! Unsere Stores sind das Aushängeschild von NEW YORKER. Hier sind wir nah an unseren Kunden und begeistern sie für unsere Marke. Mit Leidenschaft für Mode, Trendgespür und ausgeprägter Serviceorientierung schaffen wir ein perfektes Einkaufserlebnis. Unsere Vertriebsmitarbeiter in den Areas organisieren zudem den operativen Geschäftsablauf und sind maßgeblich für die Steuerung des Unternehmenserfolgs verantwortlich. Wir suchen dich für unsere Filiale in Augsburg als: STELLVERTRETENDER FILIALLEITER* Vertreten des Filialleiters* in sämtlichen Angelegenheiten Verantwortlich für Umsatz, Inventurergebnisse und Personaleinsatzplanung Gewährleisten des operativen Geschäftsablaufes Souveräner Umgang mit betriebswirtschaftlichen Kennzahlen Führung und Motivation des Teams sowie durchführen von Mitarbeiterschulungen Administrative Aufgaben und Recruiting der Aushilfskräfte Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und/oder ein betriebswirtschaftliches Studium (Führungs-)Erfahrung mit Umsatzverantwortung vorzugsweise im Textileinzelhandel Engagierte und erfolgsorientierte Führungspersönlichkeit mit unternehmerischer Denkweise Ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung sowie Planungs- und Organisationstalent Kommunikationsstärke und Flexibilität Modeaffinität und Identifikation mit NEW YORKER
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Marktleitung m/w/d

Fr. 24.06.2022
Königsbrunn bei Augsburg
Denns BioMarkt ist ein erfolgreiches und expandierendes Einzel­handels­unter­nehmen für Bio-Lebens­mittel und Natur­kosmetik und eine Tochter­gesell­schaft der dennree GmbH. In Deutsch­land und Österreich betreiben wir derzeit über 300 Bio-Super­märkte mit ange­schlossenem Bio-Backshop und Bio-Bistro. Für unseren Biomarkt in Königsbrunn, Germanenstraße 14, suchen wir ab sofort: Marktleitung m/w/d in Vollzeit Sie leiten einen unserer Märkte mit hoher kaufmännischer Verantwortung und Geschick Sie tragen durch Ihr Engagement zu einem hohen Wohlfühlfaktor unserer Kunden bei Sie verwirklichen eine persönliche Mitarbeiterbetreuung und -führung – kooperativ, der Situation angemessen, mit Verstand und Empathie Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung und verfügen über Führungserfahrung im Lebensmitteleinzelhandel Sie begeistern sich für Bio-Produkte Sie sind dynamisch, verantwortungsbewusst und begeisterungsfähig Mitarbeit in einem hochmotivierten Team ein offener und konstruktiver Umgang miteinander Freude und Verwirklichung bei der Arbeit faires Gehalt sowie interessante Zusatzleistungen attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
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Wachleiter als Notfallsanitäter / Rettungsassistent (m/w/d) - für unsere Rettungswache in Altomünster

Fr. 24.06.2022
Altomünster
Ja, auch in harten Berufen hat man bei uns was zu lachen. Denn Lebenslust und Teamgeist stehen bei unserer Arbeit im Rettungsdienst ganz weit oben. Eine gute Bezahlung und viele Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten in einem krisenfesten Job gibt es für dich auch noch dazu. Besser für alle: ein Job voller Perspektiven, in dem Helfen Freude macht.Wir sind eine große Hilfsorganisation mit Hauptsitz in Berlin. Zu unseren Aufgaben zählen u. a. Rettungs- und Sanitätsdienst, Katastrophenschutz, soziale Dienste sowie die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen. Weitere Infos zu unserer Hilfsorganisation, Einstiegsmöglichkeiten und unserer Vergütungsstruktur: besser-für-alle.de Im Sinne der Gleichstellung und Chancengleichheit aller Mitarbeitenden begrüßen wir alle Bewerbungen von Interessierten, unabhängig von deren kultureller, religiöser und sozialer Herkunft, Geschlecht, Alter, Behinderung oder sexueller Identität. Übernahme aller anfallenden Aufgaben im Rahmen einer Wachleiterposition Führen aller Mitarbeiter der Wache sowie erster Ansprechpartner bei anfallenden Fragen Übernahme der Dienstplanerstellung  Einsatz im öffentlich-rechtlichen Rettungsdienst der Johanniter-Unfall-Hilfe e.V. Durchführung lebensrettender Maßnahmen und Stabilisierung der Patienten und Verletzten Herstellung der Transportfähigkeit und fachgerechte Betreuung während der Beförderung Instandhaltung & Pflege der eingesetzten medizintechnischen Geräte, Hilfsmittel sowie der Fahrzeuge Durchführung der erforderlichen Dokumentation und Erstellung der Abrechnungsgrundlagen Eine abgeschlossene Ausbildung als Notfallsanitäter/in oder Rettungsassistent/in Erfahrung und Befähigung zum Praxisanleiter Erfahrung als Wachleiter/ Teamleiter wünschenswert Einfühlvermögen und Organisationsfähigkeit Einsatzbereitschaft, Teamfähigkeit und persönliches Engagement sowie Flexibilität Fahrerlaubnis der Klasse C1 Zusatzqualifikationen wie Hygienebeauftragter, Desinfektor oder Praxisanleiter sind wünschenswert EDV Kenntnisse  13. Monatsgehalt29 Urlaubstage bei einer 5-Tage-WocheFort- und WeiterbildungenGeburtstagsgeschenkJahresplanung nach RahmendienstplanKaffee, Tee & Wasserleistungsgerechte, attraktive VergütungMitarbeitervorteilsprogrammpersönliche Zulage für jedes Kind bei Vorlage der Kindergeldberechtigungpositive Arbeitsatmosphäreregelmäßige MitarbeitergesprächeStrukturierte EinarbeitungTarifsteigerung und Vergütungserhöhung aufgrund von BetriebszugehörigkeitVertrauensvolle AnsprechpartnerZusatzurlaub für NachtarbeitZuschläge für Arbeit an Sonn- und FeiertagenZuschläge für Schicht- und WechselschichtZuschläge für Überstunden
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Niederlassungsleitung (m/w/d)

Fr. 24.06.2022
Augsburg
Ob Nah- oder Fernverkehr – Die Güter unserer Kund*innen zuverlässig und effizient zu transportieren ist von jeher unser Anspruch. Als Spezialist*in für den Landverkehr tragen Sie dazu bei, stets eine individuelle und termingerechte Lösung für die Anliegen unserer Kund*innen zu finden. Ob Kundenservice, Rechnungslegung oder Projektarbeit: bei uns sind Sie mittendrin und bewegen Güter weltweit.   Für unseren Standort in Augsburg mit ca. 130 Mitarbeitern (m/w/d) suchen wir einen Niederlassungsleiter (m/w/d). Standort: Augsburg | Referenz-Nr.: 220000FT | Beschäftigungsart: unbefristetFür unseren Standort in Augsburg mit ca. 130 Mitarbeitern (m/w/d) suchen wir einen Niederlassungsleiter (m/w/d). Operative Leitung und strategische Weiterentwicklung der Niederlassung mit Budget- und Ergebnisverantwortung Steuerung der Produktivität, Profitabilität und Qualität in der Niederlassung Nachhaltige Entwicklung des Unternehmens Verantwortung für die Gewinnung, Betreuung und den Ausbau von Kunden Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, wie z.B. Kaufmann (m/w/d) für Spedition und Logistikdienstleistungen mit entsprechender Zusatzqualifikation oder abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt BWL oder Logistik Praxis in der Steuerung einer Niederlassung mithilfe eines Managementsystems Kenntnisse im Bereich der Stückgutspedition mit Güterumschlag, Disposition und Vertrieb Erfahrung und Stärke in der Führung und Steuerung von Führungskräften und Mitarbeitern Motivierender und visionärer Führungsstil Gute Kennzahlenkenntnisse, insbes. Führen mit Kennzahlen Ausgeprägter Erfolgswille, Verhandlungs- und Kommunikationskompetenz gepaart mit einer natürlichen Autorität Regionale Marktkenntnisse Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Hellmann Worldwide Logistics hat sich seit der Gründung vor 150 Jahren zu einem echten Global Player in der Logistik entwickelt und verbindet diesen Erfolg mit dem Charme eines Familienunternehmens. Diversität und Chancengleichheit sind fest verankerte Grundsätze unserer Firmenphilosophie. Bewerber*innen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Wachstums- und erfolgsorientiertes Umfeld mit allen Vorteilen eines Familienunternehmens  Individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten durch kontinuierliche Trainings und Coachings on the Job  Finanzielle Zusatzleistungen in Form von betrieblicher Altersvorsorge und Vermögenswirksamer Leistungen   Familiäre Arbeitsatmosphäre, motivierte Teams mit flachen Hierarchien und offener Feedbackkultur  Flexible Arbeitszeitmodelle und Homeoffice / Mobiles Arbeiten  Unterstützung der Work-Life-Balance durch z. B. Angebote zur Betreuung von Familienangehörigen   Innovationskraft und Pioniergeist als Grundlage unserer Arbeitsweise  Corporate Benefits wie Vergünstigungen und exklusive Angebote für diverse Produkte  Betriebliches Gesundheitsmanagement wie z. B. Fitnesskooperationen und viele weitere standortspezifische Angebote    Bitte reichen Sie uns Ihre aussagekräftige Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen und des frühestmöglichen Eintrittstermins über unsere Karriereseite ein. Diese Position betreut unsere Kollegin Christina Auer am Standort Nürnberg.  Weitere Informationen zu Hellmann, unseren Leistungen und unseren Berufsmöglichkeiten finden Sie unter hellmann.com/karriere.  Fragen zur Stelle beantwortet Ihnen gern unser Recruiting-Team, Telefon 0541/605-1039. Wachstums- und erfolgsorientiertes Umfeld mit allen Vorteilen eines Familienunternehmens  Individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten durch kontinuierliche Trainings und Coachings on the Job  Finanzielle Zusatzleistungen in Form von betrieblicher Altersvorsorge und Vermögenswirksamer Leistungen   Familiäre Arbeitsatmosphäre, motivierte Teams mit flachen Hierarchien und offener Feedbackkultur  Flexible Arbeitszeitmodelle und Homeoffice / Mobiles Arbeiten  Unterstützung der Work-Life-Balance durch z. B. Angebote zur Betreuung von Familienangehörigen   Innovationskraft und Pioniergeist als Grundlage unserer Arbeitsweise  Corporate Benefits wie Vergünstigungen und exklusive Angebote für diverse Produkte  Betriebliches Gesundheitsmanagement wie z. B. Fitnesskooperationen und viele weitere standortspezifische Angebote    Bitte reichen Sie uns Ihre aussagekräftige Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen und des frühestmöglichen Eintrittstermins über unsere Karriereseite ein. Diese Position betreut unsere Kollegin Christina Auer am Standort Nürnberg.  Weitere Informationen zu Hellmann, unseren Leistungen und unseren Berufsmöglichkeiten finden Sie unter hellmann.com/karriere.  Fragen zur Stelle beantwortet Ihnen gern unser Recruiting-Team, Telefon 0541/605-1039.
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Stellvertretende Marktleitung (m/w/d)

Do. 23.06.2022
Augsburg
Die Union SB-Großmarkt Südbayern GmbH ist eine 100-prozentige Tochter der EDEKA Südbayern Handels Stiftung & Co. KG. Als Großhändler für Kunden aus dem Hotel- & Gastgewerbe, der Gemeinschaftsverpflegung sowie des Convenience-Handels steht die Union-SB-Großmarkt Südbayern GmbH für einen professionellen Lieferservice und zählt zu den ersten Adressen im Cash und Carry Umfeld. Zum Unternehmensverbund zählen 16 C+C Großmärkte. Die EDEKA Südbayern Handels Stiftung & Co. KG mit Sitz in Gaimersheim bei Ingolstadt ist mit einem Gesamtjahresumsatz von mehr als 4,35 Milliarden Euro im Jahr 2020 die Nummer Eins unter den Einzelhandelsunternehmen im südbayerischen Raum. Zum Unternehmen gehören auch die Produktionsbetriebe Südbayerische Fleischwaren GmbH und die Backstube Wünsche GmbH. Einschließlich der selbständigen Einzelhandelsbetriebe bietet der Unternehmensverbund EDEKA Südbayern Arbeitsplätze für insgesamt rund 27.000 Menschen, darunter etwa 1.600 Auszubildende. Aus seinen Logistikzentren in Eching, Gaimersheim, Landsberg/Lech, Straubing und Trostberg versorgt das Unternehmen etwa 1.300 EDEKA-Märkte mit hochwertigen Lebensmitteln. Über 1.000 der Super- und Verbrauchermärkte werden durch rund 660 selbständige Einzelhändlerinnen und Einzelhändler geführt. Die übrigen werden von 100-prozentigen Tochtergesellschaften der EDEKA Südbayern in Eigenregie betrieben (Neukauf Südbayern GmbH, NK Südfilialen GmbH, EDEKA SB-Warenhausgesellschaft Südbayern mbH, NK Westfilialen GmbH). Sie verantworten die Planung, Steuerung und Realisierung unserer Umsatz- und Ertragsziele und managen eigenverantwortlich den gesamten Geschäftsablauf Sie repräsentieren das Unternehmen nach Innen und Außen und betreiben eine aktive Kundenbindung und –gewinnung Als Ansprechpartner für Mitarbeiter geben Sie die Impulse bei der Optimierung der Abläufe im Markt und bei der Präsentation der Produkte und Waren Mit Ihrem fachlichen Know-how führen Sie die Mitarbeiter an ihre Aufgaben heran, motivieren die Teams und sind lenkend tätig Ferner agieren Sie in partnerschaftlicher, lösungsorientierter Weise mit den Arbeitnehmervertretern Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung im Groß-/ oder Einzelhandel mit mehrjähriger Erfahrung im Lebensmittelhandel, gerne ergänzt durch eine betriebswirtschaftliche Weiterbildung Sie haben Warenkenntnisse und Erfahrung im Lebensmittelhandel, können in der Personalführung, erworben auf einer vergleichbaren Position. überzeugen Ihr Engagement und strukturiertes, lösungs- und zielorientiertes Handeln ist gepaart mit Freude am Verkauf und hoher Einsatzbereitschaft Sie sind ein Organisationstalent, agieren weitsichtig und sind kommunikationsstark auf allen Ebenen Ferner rundet ein vertrauter Umgang mit den Programmen von MS Office, SAP Ihr Profil ab. Attraktiver, sicherer Arbeitsplatz Anspruchsvolle, abwechslungsreiche Tätigkeit Teamorientiertes Arbeitsklima Tarifliches Gehalt Übertariflicher Urlaubs Leistungsgerechtes Einkommen inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld Alle sozialen Leistungen eines fortschrittlichen Unternehmens
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