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Filialleitung: 36 Jobs in Berlin

Berufsfeld
  • Filialleitung
Branche
  • Verkauf und Handel 11
  • Groß- & Einzelhandel 11
  • Gesundheit & Soziale Dienste 7
  • Bildung & Training 3
  • Sonstige Dienstleistungen 3
  • Wirtschaftsprüfg. 2
  • Elektrotechnik 2
  • Feinmechanik & Optik 2
  • Gastronomie & Catering 2
  • Hotel 2
  • Konsumgüter/Gebrauchsgüter 2
  • Unternehmensberatg. 2
  • Recht 2
  • Baugewerbe/-Industrie 1
  • Energie- und Wasserversorgung & Entsorgung 1
  • Fahrzeugbau/-Zulieferer 1
  • Nahrungs- & Genussmittel 1
  • Sonstige Branchen 1
  • Transport & Logistik 1
  • Versicherungen 1
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Berufserfahrung
  • Mit Berufserfahrung 36
  • Mit Personalverantwortung 35
  • Ohne Berufserfahrung 1
Arbeitszeit
  • Vollzeit 36
  • Teilzeit 3
  • Home Office 1
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 30
  • Befristeter Vertrag 3
  • Freie Mitarbeit/Projektmitarbeit 3
  • Franchise 1
Filialleitung

Betriebsleiter in Berlin-Wilmersdorf (m/w/d)

Sa. 23.01.2021
Charlottenburg-Wilmersdorf
Post & Paket Gesucht in Berlin-Wilmersdorf, ab sofort und in Vollzeit: Betriebsleiter (m/w/d) Sie gehen gerne mit gutem Beispiel voran? Wir haben die Spielräume für echte Führungskräfte. Willkommen im Unternehmensbereich Post und Paket Deutschland von Deutsche Post DHL Group. Wir sind die Post für Deutschland, Paketdienstleister für Europa und weltweiter Logistikdienstleister für den Online-Handel. Menschen bei P&P vereinen besondere Leidenschaften: Wir denken positiv, finden Lösungen, gestalten Veränderungen und übernehmen Verantwortung. Mit Briefen und Paketen verbinden wir Menschen und verbessern ihr Leben. P&P wächst mit neuen Aufgaben für positiv denkende Anpacker. Das ist Ihre Chance! Ihre Aufgaben Sie leiten eigenverantwortlich einen Zustellbereich und steuern den operativen Betrieb der Brief- und Paketzustellung. Sie schaffen mit Ihrem Team die Grundlagen, um eine schnelle, flexible und zuverlässige Zustellung für unsere Kunden sicherzustellen. Dabei sind Sie bereit, die Ärmel hochzukrempeln und mit anzupacken, wenn Bedarf besteht. Als Leiter (m/w/d) des Zustellstützpunkts planen, steuern und verantworten Sie das Personal- und Sachkostenbudget und legen einen besonderen Wert auf die Führung, Beurteilung und Entwicklung der 250 Mitarbeiter (m/w/d). Darüber hinaus kümmern Sie sich um die Personaleinsatzplanung und sorgen dafür, dass die arbeitsschutzrechtlichen und sonstigen Sicherheitsvorschriften eingehalten werden. Ihr Profil Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder vergleichbare Qualifikation mit mehrjähriger einschlägiger Berufserfahrung in der Logistik Sicherer Umgang mit der Standardsoftware MS Office Sehr gute Kenntnisse in der Steuerung operativer logistischer Prozesse sowie erste Erfahrungen in der Leitung großer Teams Entscheidungsfreudige Führungspersönlichkeit mit kommunikativer Stärke, Einfühlungsvermögen und Motivationskraft Bodenständiger und belastbarer Teamplayer mit pragmatischer Arbeitsweise, Engagement und Flexibilität Ihre Vorteile  Als Arbeitgeber bieten wir Ihnen ein leistungs- und erfolgsorientiertes, aber auch sicheres Umfeld. Über das attraktive Grundgehalt hinaus vereinbaren wir einen individuellen erfolgsorientierten Bonus und stellen einen Firmenwagen zur geschäftlichen und privaten Nutzung zur Verfügung. Mit kontinuierlichen Trainings und Coachings on the Job machen wir Sie fit für Ihre wachsenden Erfolge. Ihr Kontakt Fragen beantwortet Ihnen gerne Frau Franziska Reinelt (Sachbearbeiterin, Abteilung Personal), Telefon: +49 030 634833935 / Mail: franziska.reinelt@deutschepost.de. Sie sehen in diesen vielseitigen und verantwortungsvollen Aufgaben eine persönliche Herausforderung? Dann bewerben Sie sich bitte mit Ihren vollständigen Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) sowie unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins online. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. MENSCHEN VERBINDEN. LEBEN VERBESSERN.
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Trainingscenterleiter für den Standort Berlin (w/m/d)

Sa. 23.01.2021
Berlin
Referenzcode: A74978SGesellschaft: TÜV Rheinland Akademie GmbHDie Begeisterung für zukunftsweisende Lösungen teilen wir mit über 20.000 Menschen rund um den Globus. Bei TÜV Rheinland können Sie Ihr Wissen eigenverantwortlich einbringen und sich dabei persönlich immer weiter entwickeln. Wir sind ein Team aus hochqualifizierten Expertinnen und Experten, die sich verantwortungsvollen Herausforderungen stellen, um das Leben mit wertvollen Leistungen zu bereichern. Und wir alle lieben, was wir tun. Wenn auch Sie Ihre Talente sinnstiftend einbringen möchten, kommen Sie zu TÜV Rheinland. Nutzen wir diese vielfältigen Möglichkeiten und machen wir uns gemeinsam auf zu neuen Zielen.Als Trainingscenterleiter für Berlin tragen Sie die wirtschaftliche, qualitative und personelle Verantwortung der insgesamt vier Standorte. Sie sichern die Umsätze und Ergebnisse des Centers. Sie stellen die Qualitätsgerechte Umsetzung der Bildungsmaßnahmen sicher. Die Akquise und der Vertrieb von Arbeitsmarktdienstleistungen gehört ebenfalls zu Ihrem Aufgabenbereich. Sie sind erster Ansprechpartner für Kunden und Auftraggeber vor Ort. Sie verantworten die Personalführung bestehender Center Mitarbeiter, inklusive deren Einarbeitung, Entwicklung und dem Delegieren von Aufgaben. Das Rekrutieren neuen Personals in Abstimmung mit und Unterstützung durch die Recruiting Abteilung des TÜV Rheinlands runden Ihr Tagesgeschäft ab. Die Stelle ist vorerst auf 24 Monate befristet. Studium beziehungsweise Ausbildung im kaufmännischen Bereich. Mehrjährige Berufserfahrung im Ausbildungsbereich und Weiterbildungsbereich. Erste Führungserfahrung; Vertriebserfahrung wünschenswert. Kenntnisse Arbeitsmarktpolitischer Strukturen und Instrumente. Ausgeprägte Beratungskompetenz und Dienstleistungsorientierte Arbeitsweise. Fließende Deutschkenntnisse und Englischkenntnisse in Wort und Schrift. 30 Tage UrlaubSelbstverständlich für uns. Zuzüglich Heiligabend und Silvester.Maßnahmen zum GesundheitsschutzBetriebssportgruppen, Seminare, Vorsorgemaßnahmen und mehr.Gleitzeit & JahresarbeitszeitkontoErmöglicht faire Bedingungen und individuelle ArbeitszeitenGut versichertBerufsunfähigkeits-, Unfall-, Krankenversicherung und weitere.
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Bezirksleitung (w/m/d) in Vollzeit

Fr. 22.01.2021
Berlin
Die BIO COMPANY ist ein erfolgreich wachsendes Berliner Handelsunternehmen mit Bio-Supermärkten in Berlin, Brandenburg, Hamburg und Dresden. Seit 1999 begeistern wir unsere Kunden mit ausgewählten Bio-Produkten von bester Qualität. Die Möglichkeit von Engagement und Kreativität begeistern wiederum unsere Mitarbeiter.   Ab April 2021 suchen wir zur Verstärkung unseres Teams eine neue Bezirksleitung (w/m/d) in Vollzeit. Sie verantworten 8-10 BIO COMPANY-Märkte in Berlin Führung der Marktleiter (w/m/d) und deren Teams auf persönlicher und fachlicher Ebene Steuerung der Abläufe in den Märkten unter Berücksichtigung der betriebswirtschaftlichen Kennzahlen Begleitung unseres Vertriebskonzeptes durch Ihr Fachwissen und durch Ihr Gespür für den hohen Anspruch unserer Kunden (w/m/d) Unterstützung der Marktleiter (w/m/d) bei der Personaleinsatzplanung Begleitung der persönlichen und fachlichen Entwicklung der Mitarbeiter (w/m/d) (Laufbahnplanung) Abschluss als Handelsfachwirt (w/m/d) oder akademischer Abschluss idealerweise mehrjährige Berufserfahrung als Bezirksleiter/-in im filialisierten Lebensmitteleinzelhandel umfangreiche Erfahrungen im Umgang mit betriebswirtschaftlichen Kennzahlen unternehmerisches Denken ist für Sie selbstverständlich und Sie übernehmen gerne Verantwortung Sie verfügen über eine hohe Leistungsbereitschaft und eine ausgeprägte soziale Kompetenz Sie zeichnen Sich durch klare Kommunikation und analytische Fähigkeiten aus Sie treten authentisch auf und haben Vertrauen in sich und andere ein faires Gehalt und attraktive Zusatzleistungen wie z.B. Einkaufsgutscheine ein spannendes und motivierendes Arbeitsumfeld mit hohen Gestaltungs- und Entwicklungsmöglichkeiten in einem tollen Team die Sicherheit eines nachhaltig wachsenden Unternehmens individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
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Einrichtungsleitung / Heimleitung (m/w/d)

Fr. 22.01.2021
Berlin, Bonn, Dresden, Kassel, Hessen, Idar-Oberstein
Als innovatives Unternehmen für Personaldienstleistungen ist ABSOLUT seit 1991 ein Begriff für moderne und qualifizierte Personalberatung in München und bundesweit. Unser Fokus liegt im Gesundheitswesen und der Medizin, in der Arbeitnehmerüberlassung sowie der direkten Personalvermittlung bzw. executive search. Im Rahmen der Direktvermittlung suchen wir für unseren Auftraggeber, einen renommierten Träger der Seniorenhilfe an Standorten Berlin, Bonn, Dresden, Kassel, Frankfurt am Main und Idar-Oberstein, Sie als: Einrichtungsleitung/Heimleitung (m/w/d) die wirtschaftliche Führung der Einrichtung im Einklang mit den Unternehmenszielen sowie Interessen und Bedürfnissen der Bewohner-/innen und Mitarbeiter-/innen Entwicklung und Umsetzung der Betreuungskonzepte Belegungsmanagement Personalgewinnung Personalplanung und –führung Ansprechpartner für Kooperationspartner, Mitarbeiter, Bewohner und Angehörige abgeschlossene Berufsausbildung als Altenpfleger/in, Krankenpfleger/in sowie die anerkannte Heimleiterqualifikation nach §2 Heimleiterpersonalverordnung hohe Führungs-, Fach- und Sozialkompetenz sowie Durchsetzungsvermögen vertriebsstarke Persönlichkeit sowie guter wirtschaftlicher Hintergrund einschlägige Berufserfahrung mind. 3 Jahre in einer vergleichbaren Position Verhandlungs- und Organisationsgeschick direkte Festanstellung im Kundenbetrieb sicheres, interessantes und abwechslungsreiches Arbeitsfeld qualifikationsgerechte Vergütung interne und externe Fortbildungen persönliche Betreuung
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Standortleiter (m/w/d) Campus Potsdam

Fr. 22.01.2021
Potsdam
Die CBS International Business School ist eine staatlich anerkannte private Wirtschafts­hochschule mit über­wiegend englisch­sprachigen Studien­gängen und inter­nationaler Ausrichtung. Sie zählt zu den Pionieren des Bachelor­studiums in Deutschland und bietet heute ein breites Programm­portfolio von Bachelor-, Master- und MBA-Studien­gängen an. Zur Verstärkung der Hochschul­verwaltung suchen wir zum 01.07.2021 in Vollzeit einen Standortleiter (m/w/d) Campus Potsdam Operative Leitung der Administration Strategischer Aufbau des Standorts und Umsetzung der Unternehmens­ziele Koordination und Weiter­entwicklung standort­über­greifender Prozesse zwischen den administrativen Bereichen Studienberatung und Durch­führung marketing­bezogener Maßnahmen Lokaler Netzwerk­aufbau von Unternehmens­kooperationen Repräsentation der Hochschule in Richtung der Studierenden Langfristiger Aufbau und Führung eines Hochschul­teams vor Ort Übernahme von hochschul­spezifischen Projekten Abgeschlossenes Studium, bestenfalls mit wirtschafts­wissenschaft­lichem Hinter­grund Ca. zwei bis drei Jahre Berufs­erfahrung mit ausgeprägter Hands-on Mentalität Erfahrung im Hochschul­wesen Verhandlungssicheres Englisch in Wort und Schrift, weitere Fremdsprachen­kenntnisse sind von Vorteil Ausgeprägte Kommunikation­sfähigkeiten, insbesondere im Umgang mit Studierenden Interkulturelle Kompetenz (eigener Auslands­studien­aufenthalt oder längerer Auslands­aufenthalt von Vorteil) Selbstständige, verantwortungs­bewusste und unter­nehmerische Arbeits­weise mit einer ausgeprägten Service- und Dienst­leistungs­orientierung Ein innovatives, dynamisches sowie inter­nationales Team in einem modernen Arbeitsumfeld Gestaltung und Weiter­entwicklung des übertragenen Aufgaben­bereichs Flache Hierarchien und eine offene Kommunikationskultur Viele Benefits, wie z.B. Teilnahme an zahl­reichen internen Events, vermögens­wirksame Leistungen, flexibles und familien­freundliches Arbeiten, Mitarbeiter­rabatte über Corporate Benefits Hohe Gestaltungs­spielräume und interessante Projekte Gute Entwicklungs­perspektiven in einem wachsenden Unter­nehmen in einer sich stetig wandelnden Bildungs­branche
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Augenoptikermeister / Optometrist als Filialleiter (w/m/d)

Fr. 22.01.2021
Potsdam, Dallgow-Döberitz, Leipzig, Hagen (Westfalen), Dorsten, Gelsenkirchen
Robin Look ist ein junges und erfolgreiches Unternehmen in der Augenoptik. Wir gehören nicht zum Establishment, halten zusammen, arbeiten hart und haben gemeinsam trotzdem auch viel Spaß. Bei uns zählen Einsatzbereitschaft, fachliches Know-how und Erfolge – kein Alter, keine Titel oder Berufsjahre. Unsere Kollegen*innen in den Filialstandorten bieten unseren Kunden Top Leistung zu fairen Preisen und arbeiten mit einem guten Gefühl. Für unsere Filialen in Brandenburg: Potsdam, Dallgow-Döberitz und Sachsen: Leipzig sowie Nordrhein-Westfalen: Hagen, Dorsten, Gelsenkirchen-Buer suchen wir engagierte Mitarbeiter*innen, die uns tatkräftig unterstützen. Augenoptikermeister / Optometrist als Filialleiter (w/m/d) Begeisterungsfähiger, sympathischer Botschafter unserer Unternehmensphilosophie Du bist Vorbild und integrierst unsere Philosophie auch in Deinem Team Du verantwortest die fachkundige und an aktuellen Trends orientierte Kundenberatung in Deiner Filiale Du stellst die Anfertigung und Anpassung von Brillen entsprechend der gültigen Normen sicher Du steuerst den Personaleinsatz und die Filialprozesse. Die Filialziele behältst Du dabei stets im Blick Du bist Augenoptikermeister / Optometrist (w/w/d) oder hast einen vergleichbaren Abschluss in der Augenoptik Du konntest bereits erste Führungserfahrungen sammeln Kunden sowie Mitarbeiter schätzen Deine offene und freundliche Art Du verstehst es zu motivieren und gleichzeitig wirtschaftliche Ziele im Blick zu behalten Du handelst zukunfts- und serviceorientiert Eigeninitiative und Engagement sowie Zuverlässigkeit zählen zu Deinen Stärken Attraktive Vergütung, Erfolgsprämien Wir beteiligen uns an Deiner Altersvorsorge Beste Entwicklungsmöglichkeiten für Dich: Workshops & Schulungen Wir helfen Dir beim Umzug und bieten Dir Umzugsgeld oder ein Apartment Unbefristeter Arbeitsvertrag Firmen Unfallversicherung Sabbatical-Konzept
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Augenoptikermeister / Optometrist als Filialleiter (w/m/d)

Do. 21.01.2021
Berlin, Berlin, Berlin, Treptow-Köpenick
Robin Look ist ein junges und erfolgreiches Unternehmen in der Augenoptik. Wir gehören nicht zum Establishment, halten zusammen, arbeiten hart und haben gemeinsam trotzdem auch viel Spaß. Bei uns zählen Einsatzbereitschaft, fachliches Know-how und Erfolge – kein Alter, keine Titel oder Berufsjahre. Unsere Kollegen*innen in den Filialstandorten bieten unseren Kunden Top Leistung zu fairen Preisen und arbeiten mit einem guten Gefühl. Für unsere Filialen in Berlin-Süd, Berlin-Mitte, Berlin-Neukölln und Berlin Treptow-Köpenick suchen wir engagierte Mitarbeiter*innen, die uns tatkräftig unterstützen. Augenoptikermeister / Optometrist als Filialleiter (w/m/d) Begeisterungsfähiger, sympathischer Botschafter unserer Unternehmensphilosophie Du bist Vorbild und integrierst unsere Philosophie auch in Deinem Team Du verantwortest die fachkundige und an aktuellen Trends orientierte Kundenberatung in Deiner Filiale Du stellst die Anfertigung und Anpassung von Brillen entsprechend der gültigen Normen sicher Du steuerst den Personaleinsatz und die Filialprozesse. Die Filialziele behältst Du dabei stets im Blick Du bist Augenoptikermeister / Optometrist (w/w/d) oder hast einen vergleichbaren Abschluss in der Augenoptik Du konntest bereits erste Führungserfahrungen sammeln Kunden sowie Mitarbeiter schätzen Deine offene und freundliche Art Du verstehst es zu motivieren und gleichzeitig wirtschaftliche Ziele im Blick zu behalten Du handelst zukunfts- und serviceorientiert Eigeninitiative und Engagement sowie Zuverlässigkeit zählen zu Deinen Stärken Attraktive Vergütung, Erfolgsprämien Wir beteiligen uns an Deiner Altersvorsorge Beste Entwicklungsmöglichkeiten für Dich: Workshops & Schulungen Wir helfen Dir beim Umzug und bieten Dir Umzugsgeld oder ein Apartment Unbefristeter Arbeitsvertrag Firmen Unfallversicherung Sabbatical-Konzept
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Marktleiter (m/w/d)

Do. 21.01.2021
Berlin
Marktleiter (m/w/d) Ort: 10315 Berlin/Friedrichsfelde | Vertragsart: Vollzeit, unbefristet | Job-ID: 160988    Was Sie bei uns bewegen: Sie lieben es, wenn viel los ist? Wenn Übersicht und Organisationstalent gefragt sind? Dann sind Sie mittendrin, krempeln die Ärmel hoch und schmeißen den Laden? Das ist gut. Denn Ihre PENNY Filiale braucht genau so jemanden wie Sie. Jemanden, der  Verantwortung übernimmt und eine Menge gleichzeitig im Griff hat: Sie sorgen dafür, dass in Ihrem Markt alles am richtigen Platz ist, und begeistern Ihre Kunden durch Qualität, Frische und Sauberkeit. Sie kennen die Wünsche Ihrer Kunden und haben immer das passende Angebot.  Ihr Team führen Sie auf Augenhöhe: Sie stärken den Zusammenhalt, interessieren sich für die Menschen und fördern sie. Die Arbeitsabläufe und den Einsatz Ihres Personals steuern Sie eigenständig. Für den Erfolg Ihrer Filiale packen Sie jederzeit selbst mit an. Sie nutzen Kennzahlen, um ein gutes Ergebnis zu erreichen. Dafür haben Sie Umsatz, Inventur und Personalkosten immer im Blick.   Was uns überzeugt: Ihre kaufmännische Ausbildung, am besten mit einschlägiger Berufserfahrung im Einzelhandel. Auch als Quereinsteiger, zum Beispiel mit Führungserfahrung in der (System-)Gastronomie oder gewerblicher Ausbildung in der Hotel- und Gastronomiebranche o.ä., sind Sie uns herzlich willkommen. Ihre ausgesprochene Freundlichkeit gegenüber Kunden. Ihr Engagement, Ihr Verantwortungsbewusstsein und Ihr flexibler Einsatz. Ihr Talent, Menschen zu führen, sie zu motivieren und für ihre Aufgaben zu begeistern.   Was wir bieten: Als Teil der REWE Group bietet PENNY Ihnen die Sicherheit und Kraft eines großen Konzerns. Aber auch flexible Möglichkeiten für alle, die motiviert sind und mehr wollen. Werden Sie Teil eines großartigen Teams und erleben Sie das unbezahlbare Gefühl: Das ist genau mein Job! Denn unsere Unternehmenskultur macht unsere Einzigartigkeit aus. Wir legen Wert auf Nähe und einen vertrauensvollen Umgang. Darauf, dass sich alle wohlfühlen und ihre Talente entfalten können. Wir arbeiten transparent und im Team, spornen uns gegenseitig an und freuen uns gemeinsam über Erfolge. Lernwille, Neugier, Erfahrung und eine ordentliche Portion Power – wer so viel mitbringt, darf auch viel erwarten. Zum Beispiel einen Job, der Spaß macht. Und viele handfeste Vorteile: Eine attraktive Vergütung nach Tarif. Übertarifliche Sonderzahlungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld. Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen. Mitarbeiterrabatte in allen PENNY und REWE Filialen und im toom Baumarkt. Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben durch eine lebensphasenorientierte Personalpolitik.   Weitere Informationen erhalten Sie auf unserer Website unter www.penny.de/karriere.   Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit Angabe Ihrer Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung. Bitte nutzen Sie unser Onlineformular, so erreicht Ihre Bewerbung direkt den richtigen Ansprechpartner in unserem Recruiting Center. Bewerbungsunterlagen in Papierform können wir leider nicht zurücksenden. Außerdem bitten wir um Ihr Verständnis, dass wir keine Fahrtkosten für Bewerbungsgespräche übernehmen.   Für Rückfragen zu dieser Position (Job-ID: 160988) steht Ihnen unser Bewerber-Servicetelefon unter 0221 149-7110 zur Verfügung.   Um Ihnen den Lesefluss zu erleichtern, beschränken wir uns im Textverlauf auf männliche Bezeichnungen. Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung - gleichermaßen willkommen sind.
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Stellvertretende Einrichtungsleitung (m/w/d)

Do. 21.01.2021
Berlin
Der VITA Unternehmensverbund engagiert sich als gemeinnütziger Träger im Bereich Soziales und Pflege. Unser Leitbild „Der Mensch steht im Mittelpunkt“ prägt nicht nur unsere tägliche Arbeit, sondern auch das Handeln und die Zusammenarbeit innerhalb des Unternehmensverbundes. Die VITA domus Soziale Dienste gGmbH ist ein gemeinnütziger Träger innerhalb der Wohnungsnotfallhilfe. Wir betreiben drei Wohnungslosenunterkünfte in Berlin (Neukölln, Pankow, Friedrichshain- Kreuzberg) sowie einen Beratungsdienst der Ambulanten Wohnhilfen. In erster Linie sorgen wir dafür, dass von Wohnungslosigkeit betroffene Menschen vorübergehend einen angemessenen Wohnraum erhalten, welcher den Mindestanforderungen für nicht vertragsgebundene Obdachlosenunterkünfte es Landes Berlin (ASOG) entspricht. Zusätzlich unterstützen wir unsere Bewohner*Innen in Form einer Sozialberatung in Lebensbereichen wie Gesundheit, Finanzen, Schule, Kita etc. Für unser Team VITA domus - Kreuzberg suchen wir eine/n: Stellvertretende Einrichtungsleitung (m/w/d) Sie sind eine organisatorische, fachliche und administrative Unterstützung der Einrichtungsleitung. Sie unterstützen die Einrichtungleitung hinsichtlich der Weiterentwicklung der Unterkunft. Sie gestalten aktiv das Qualitätsmanagment weiter und setzen dieses innerhalb der Unterkunft um. Sie beraten unsere Bewohner*innen im Rahmen einer niedrigschwelligen Sozialberatung. Sie stehen im engen Austausch mit Sozialämtern, Kooperationspartner*innen etc. Sie beteiligen sich in Fachgruppen und Gremien und vertreten die Einrichtung nach außen. Sie verfügen über einen sozialpädagogischen oder gleichwertigen Studienabschluss (B.A., M.A., Dipl.). Sie bringen bereits Leitungserfahrungen und Führungskompetenzen mit und sind bereit diese  kontinuierlich weiterzuentwickeln. Sie waren beruflich bereits in der Wohnungsnotfallhilfe tätig und bringen entsprechend gute rechtliche Kenntnisse (insb. ASOG, SGB II) mit. Einsatzbereitschaft, Organisationstalent und eine eigenständige Arbeitsweise sind für Sie selbstverständlich. Sie haben einen ausgeprägten Teamgedanken, können aber auch selbstständig und eigenverantwortlich arbeiten. Die Weiterentwicklung der Mitarbeiter*Innen ist uns wichtig. Aufgrund dessen bieten wir jährliche Personal-entwicklungsgespräche, sowie Fort- und Weiterbildungsangebote zur Weiterqualifizierung an. Sie arbeiten in einem multiprofessionellen Team und wertschätzenden Arbeitsklima. Wir bieten eine vollumfängliche und bedarfsorientierte Einarbeitung. Wir stellen in einer unbefristeten Anstellung ein und sind an einer langfristigen Zusammenarbeit interessiert. Sie arbeiten als stellvertretende Leitung in einem Team von 15 Mitarbeiter*Innen. Sie arbeiten aktiv in unserem  Leitungsteam der VITA domus Soziale Dienste gGmbH mit und nehmen an einrichtungsübergreifenden Leitungssitzungen teil. Wir bieten eine vertrauensvolle Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung und kurze Entscheidungswege. Ihre Zukunft ist uns wichtig. Daher bieten wir Ihnen eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorg.
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Koordination im Bereich berufliche Bildung (m/w/d)

Do. 21.01.2021
Hennigsdorf
Die Akademie Hennigsdorf der Fortbildungsakademie der Wirtschaft (FAW) gGmbH ist seit 2002 auf dem regionalen Arbeitsmarkt aktiv und bietet an 12 Standorten wohnortnahe und individuelle Personal- und Bildungsdienstleistungen an. Bundesweit arbeiten in 33 Akademien unsere Mitarbeiter intensiv mit Arbeitgebern, Arbeitsagenturen, Jobcentern, Rentenversicherungsträgern, Berufsgenossenschaften, Krankenkassen und anderen Auftraggebern zusammen. Oberstes Ziel aller unserer Dienstleistungsangebote ist die Vermittlung in den 1. Arbeitsmarkt sowie die langfristige Sicherung des bestehenden Arbeitsplatzes.Wir stehen für Professionalität, Zukunftsorientierung und soziale Verantwortung -als Dienstleister und als Arbeitgeber. Möchten Sie Teil unseres Teams werden? Dann bewerben Sie sich für unseren Standort in Hennigsdorf bei Berlin als: Leitung (Koordination berufliche Bildung) (m/w/d) zeitnah zu besetzen , Vollzeit, 12 Monate befristet mit Übernahmeoption. Koordination im Bereich berufliche Bildung (m/w/d) Arbeitsort: Hennigsdorf bei BerlinKurzprofil: Wir suchen für unsere Standorte eine erfahrene und durchsetzungsstarke Persönlichkeit mit nachgewiesener Führungs- und erfolgreicher Managementerfahrung. Erfahrungen im Bereich der sozialen Teilhabe oder der beruflichen Bildung sind von Vorteil.Ihr Verantwortungsbereich: Übernahme der Verantwortung für einen Standort Disziplinarische, wirtschaftliche, fachliche Leitung Übernahme von Verantwortung für die Akademie als Mitglied des Leitungsteams Akquise von Projekten Aufbau und Pflege von Kontakten zu Auftraggebern, Behörden, Unternehmen und Netzwerkpartnern Sicherstellung und Optimierung der Qualität der Projekte Sie bringen mit: die Fähigkeit, Ihren Bereich so zu leiten, dass auf der Basis der wirtschaftlichen Notwendigkeiten eine offene und kreative Arbeitsatmosphäre unter den Mitarbeiter*innen entsteht. Führungserfahrung und Sie stehen für die Stärkung von Eigenverantwortung als Grundlage stabiler Zusammenarbeit hohes Verantwortungsbewusstsein sowie eine lösungsorientierte Arbeitsweise Unser Angebot: Spannende und abwechslungsreiche Aufgaben in einer engagierten, professionellen Akademie Attraktive Rahmenbedingungen und umfangreiche Sozialleistungen Flexible Arbeitszeitmodelle und 30 Tage Urlaub pro Jahr Eine transparente, verbindliche Arbeitsatmosphäre Fachliche und regionale Entwicklungschancen in unserer großen Unternehmensgruppe
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