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Filialleitung: 24 Jobs in Harsum

Berufsfeld
  • Filialleitung
Branche
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  • Verkauf und Handel 10
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Berufserfahrung
  • Mit Berufserfahrung 24
  • Mit Personalverantwortung 24
Arbeitszeit
  • Vollzeit 24
  • Teilzeit 1
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 23
  • Franchise 1
Filialleitung

Stellvertretender Betriebsleiter (m/w/d)

So. 01.08.2021
Hannover
WER WIR SIND! Bavarium – Wo Gutes noch gut ist. Wo Gemütlichkeit zu Hause ist. Wo sich die Herzlichkeit wohlfühlt. Wo Tradition gelebt wird. Wo Selbstgemachtes serviert wird. Hierfür stehen wir. Mit bisher 6 Standorten in Deutschland sind wir nicht allein. Das Bavarium und zwei weitere Gastronomiemarken, die von der Gastro & Soul GmbH verwaltet werden, beschäftigen zusammen mehr als 1.800 Mitarbeiter. Bei uns steht die HERZLICHKEIT im Mittelpunkt: wir wollen all unsere Gäste mit unserer Leidenschaft begeistern und auch im Team wird diese HERZLICHKEIT großgeschrieben. Anstellungsart: Vollzeit Berufserfahrung in vergleichbarer Funktion mit entsprechender Erfahrung in Mitarbeiterführung Gastgeberpersönlichkeit mit allem, was dazu gehört: eine kommunikative, sympathische Art, flexibles Organisationstalent, Freude an eigenverantwortlicher Arbeit und die Motivation mit anzupacken Unternehmerisches Denken und das Talent Mitarbeiter gut zu führen: gutes Verständnis für betriebswirtschaftliche und organisatorische Sachverhalte mit der Bereitschaft zur Verantwortungsübernahme Der reibungslose Tagesablauf im Betrieb gehört zu Deinen wichtigsten Aufgaben Du übernimmst die Personalverantwortung sowie -führung in der Schicht Die Aus- und Weiterbildung Deiner Mitarbeiter fällt in Deinen Aufgabenbereich Du übernimmst das Reklamationsmanagement Die Abrechnung und Tagesberichte werden von Dir erstellt Du unterstützt Deine Betriebsleitung (in administrativen Aufgaben) Die ordnungsgemäße Warenannahme und -bestellung stellst Du sicher Ein junges Unternehmen, in dem man sich einfach nur wohlfühlen kann - ein freundliches „Du“ ist bei uns an der Tagesordnung. Bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt, wir leben eine Feedbackkultur, haben ein offenes Ohr für Dich und fördern motivierte Mitarbeiter, die sich durch Engagement, Herz und Leistung auszeichnen. Dabei ist Dir Dein Arbeitsplatz sicher: wir wachsen immer weiter und werden auch zukünftig expandieren. Zu Beginn Deiner Tätigkeit wirst Du bei uns vor Herausforderungen stehen und dies ist uns bewusst. Damit Du bestmöglich in Deiner neuen Position starten kannst, arbeiten wir Dich individuell und umfangreich ein. Dein Privatleben soll nicht zu kurz kommen, deswegen kannst Du mit uns planen: Dich erwarten keine bösen Überraschungen, dafür aber geregelte Arbeitszeiten und rechtzeitige Urlaubsplanungen. Sicher ist Dir auch ein langfristiger Arbeitsplatz mit klaren Aufstiegschancen und flachen Hierarchien. Alle unsere Führungskräfte nehmen regelmäßig an Workshops unserer hausinternen Akademie „Suniversity“ teil. Du hast eine Idee und möchtest etwas verändern? Immer her damit, wir freuen uns jederzeit über Dein Feedback. Bei uns kannst Du eigenverantwortlich arbeiten und wenn Du Dein Potential entfalten möchtest, nehmen wir das sehr ernst. Dich erwarten anspruchsvolle Aufgaben, die Du selbst verantwortest, eine teamorientierte Führung und ein vertrauensvoller Umgang.
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Filialleiter (m/w/d)

Sa. 31.07.2021
Braunschweig, Hannover
Filialleiter (m/w/d) Olymp Stores Braunschweig und Hannover ab sofort OLYMP steht für Hemden, Strick- und Wirkwaren sowie Accessoires von höchster Qualität. In der besonderen Wertigkeit unserer Produkte sehen wir die Grundlage unseres anhaltenden Erfolgs – und eine Verpflichtung für die Zukunft. Als inhabergeführtes mittelständisches Unternehmen verbinden wir nachhaltiges und verantwortungsvolles Handeln mit einer überaus erfolgreichen Wachstumsstrategie. Gegen die Trends in einem anspruchsvollen Marktumfeld konnten wir den Umsatz innerhalb von nur zehn Jahren um das Zweieinhalbfache steigern und den internationalen Expansionskurs beständig fortführen. Werden Sie Teil dieser Erfolgsgeschichte. Verstärken Sie uns im Bereich Verkauf. Leitung und Organisation unseres Stores Aktive Steuerung der Verkaufsprozesse Fachkompetente Beratung und Gewährleistung einer hochwertigen Kunden- und Serviceorientierung Zielorientierte Mitarbeiterführung, Teammotivation und Einsatzplanung Sicherstellung einer hohen Qualität in der Warenpräsentation, in Verbindung mit den Bereichen Visual Merchandising und Warensupport Organisation der Materialwirtschaft, Warenannahme und -prüfung sowie Lieferung und Lagerung eine abgeschlossene Ausbildung im Einzelhandel Erfahrungen in einer Führungsposition eines Handels- oder Dienstleistungsunternehmens Ausgeprägte Verkaufs- und Dienstleistungsorientierung Team- und Kommunikationsfähigkeit sowie Begeisterungsfähigkeit Hohes Engagement sowie Eigenmotivation Strukturierte und selbständige Arbeitsweise sowie Organisationsfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein Langfristige Perspektiven und vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten Ein konstruktives und kollegiales Betriebsklima Offene und direkte Kommunikationswege anstatt Hierarchie- und Bereichsdenken Angebote zur betrieblichen Altersvorsorge
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Leitung Konditorei (m/w/d)

Sa. 31.07.2021
Pattensen bei Hannover
Du wirst Teil eines zertifizierten Familienunternehmens, welches in neunter Generation geführt wird. Wir betreiben 21 BäckereiCafes und Fachgeschäfte rund um Hannover und Hildesheim. In unserer 2018 neu bezogenen BrotManufaktur verknüpfen wir täglich unsere lange Tradition mit einer zeitgemäßen Unternehmensführung und aktuellster Technik und gehören dadurch zu den modernsten Bäckereibetrieben in der Region Hannover. Wir legen wert auf eine familiäre Atmosphäre, ein kollegiales Miteinander und sind gerne Arbeitsgeber in unserer Region, dem Calenberger Land. Das Miteinander in deinem Team steuern Rohstoffbestellung Mitarbeitereinsatzplanung Herstellen von Konditoreiartikeln in einer modernen handwerklichen Konditorei Entwicklung neuer Produkte Verantwortlich für die Einhaltung und Optimierung unternehmensspezifischer Kennzahlen Du bist mitverantwortlich für die Berufsausbildung unseres Nachwuchstalente in der Konditorei Das Alter und Geschlecht spielt bei uns keine Rolle Du bist ein erfahrener Konditor/-in und übst deinen Beruf mit Leidenschaft aus Ein Meistertitel wäre wünschenswert, ist aber keine Grundvorraussetzung Du arbeitest gerne im Team und kannst dieses führen Du hast ein hohes Verantwortungsbewusstsein gegenüber deinem Team, deinem Unternehmen und für deine täglichen Aufgaben Einen unbefristeten Arbeitsvertrag in einem familiengeführten Handwerksunternehmen  pünktliche Lohnzahlung, Sonn- und Feiertagszuschlägen Mitarbeiterrabatt auf Backwaren Betriebliches Gesundheitsmanagement Betriebliche Weiterbildung in unserer Calenberger Akademie
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Business Development Manager / Country Manager Germany

Fr. 30.07.2021
Hannover
Tiergarant has been active in Germany since 2013 as a provider of pet insurance under the Petplan brand and belongs to the dutch Veterfina B.V.. This international company setting allows us to focus on the European market with the ambition to grow significantly in the coming years. To steer this growth in the right direction, we are looking for an entrepreneurial ambitious country manager who has affinity with pets.We are located in Hannover and - with a motivated team of 15 pet lovers - we serve approximately 30,000 owners of dogs, cats and rabbits. We are fully specialized in pet insurance and with us the pet is number 1. Our insurance ensures that owners have access to optimal veterinary care.As Country Manager you’ll be driving the growth of our pet insurance in Germany. You are financially, commercially and operationally responsible and convert our financial and strategic growth plans into medium and long-term policy to achieve the final objectives. You will be accountable for the P&L of the German operations and you’ll achieve this by driving the core KPI’s. You will manage operations, develop business, drive customer satisfaction and increase premium turnover with double digit growth percentages YOY.Your role will be to oversee all aspects of the business and offer insightful and strategic solutions to business objectives. This involves taking responsibility for revenue/premium turnover, customer service and quality targets. As a Country Manager you represent the organization externally during meetings and important occasions where you communicate the consumer and pet benefits of our pet insurance proposition.  ResponsibilitiesAdapt and execute the international growth strategy to country-specific conditions, national regulations, cultural guidelines and consumer needs Create the yearly business development plan to deliver expectations of accelerated market growth in line with the P&LResponsible for planning, budgeting, costs and forecasting for the German market(s)Responsible for the development and establishment of Petplan/pet insurance brand (together with the German marketing manager and international team)You recruit, manage and motivate the Tiergarant organization and teamWork with the team to continuously improve the customer journey, conversion and loyaltyEngage in seeking new business opportunities to reach company goals, negotiate and contract national business partners and develop strong relationships with themEvaluate continuously the progress of sales, operations, client service and marketing on site and create the appropriate growth reports to the international teamWork closely together with the international team and advice as a local expert on the necessity of initiatives and measuresYou’re member of the German Management Team and do manage this hierarchically. You’ll report to the international CEOYou have an entrepreneurial mindset and >10 years relevant leadership experience in a start-up/ scale-up, preferably with responsibility for international expansion/ business development within a digital, direct to consumer focused organizationChange is a challenge for you and does not cause resistance. You have superior problem solving skills, adapt to changing circumstances and provide and accept new ideas with a pro-active and open mind approach You have the head of a strategist and the heart of an executor (hands-on manager). You are able to convert strategic plans into policy and concrete actions for implementation with a customer first mindset (marketing, sales, customer care and operations)You are actively focused on achieving concrete (commercial) results and are able to prioritize cases by distinguishing main and side issues. You quickly get to the core of an issue, oversee the consequences of certain choices and make choices based on clear analysesYou easily build and maintain relationships & networks in a way that suits our organization and core valuesYou have excellent communication and project management skills and already know the pitfalls and shortcuts when expanding into (new) marketsA passion for pets and deep understanding of pet parents feelings and motivations, taking the business (financial and commercial) interests into account as wellYou inspire and motivate your team to perform their tasks and facilitate their personal development. You stimulate and motivate your team and colleagues as much as possible from a positive and empathic approach, based on trustYou’re fluent in German and English languageA challenging position where you can develop to your full potential. A competitive salary package, that meets the requirements of the position.Laptop and the option to work from home.27 days holiday with a 40 hour working week.A centrally located, modern and nice working environment in the heart of Hanover.A good atmosphere and a pleasant ambitious team of human and animal colleagues.
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Niederlassungsleitung (m/w/d)

Fr. 30.07.2021
Hildesheim
JobImpulse ist ein international tätiger Personaldienstleister mit über 9.000 Mitarbeitern an 54 Standorten in 12 Ländern. Sie wünschen sich einen sicheren Arbeitsplatz mit tollen Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten? Einen Arbeitgeber, der neben fachlicher Expertise mit Herz und Verstand agiert? Dann könnte JobImpulse Ihr passendes Match sein! Zum nächstmöglichen Einstieg suchen wir einen Niederlassungsleiter (m/w/d), Niederlassungsleitung (m/w/d) oder Sales Manager (m/w/d) in Hildesheim. Referenznummer 1150-3672 Sie setzen Ihre Mitarbeiter entsprechend Ihrer Stärken ein, fördern Sie und führen so das Team zu erfolgreichen Arbeitsleistungen und stellen das Wachstum der Niederlassung sicher Sie erarbeiten Vertriebsstrategien Sie gewinnen und betreuen neue und bestehende Kunden Recruiting für die Arbeitnehmerüberlassung und Personalvermittlung Sie arbeiten selbstständig, qualitätsbewusst und Kundenorientiert Teamplayer mit Hands-On Mentalität. Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder Betriebswirtschaftliches Studium Erfahrung in der Personaldienstleistungsbranche Kundenorientierung und die Fähigkeit, kurzfristig auftretende Problematiken eigenständig zu lösen Spaß am Netzwerkaufbau und in der Korrespondenz mit den Kundenunternehmen Antrieb, die Niederlassung weiterzuentwickeln Empathische und begeisternde Persönlichkeit, sicheres Auftreten, hohes Maß an Eigeninitiative Tolle Vergütungsmodelle durch attraktives Gehalt und leistungsorientierter Provision Umfangreiche Einarbeitung, regelmäßige Seminare sowie individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten Großartige Firmen- und Teambuildingevents Arbeitgeberzuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen Mitarbeiterrabatte bei über 600 Marken wie Zalando, Apple & Co. Kostenlose Getränke Wachstumsstarkes Unternehmen Modernes und internationales Arbeitsumfeld Kurze Wege, offene Türen und ein hilfsbereites, wertschätzendes Team
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Facharzt*ärztin für Arbeitsmedizin als Leitung des Arbeitsmedizinischen Zentrums

Fr. 30.07.2021
Hannover
Individuelle Karriereplanung und -förderung, abwechslungsreiche und herausfordernde Aufgaben in Verbindung mit Gestaltungsfreiheit: Das macht das Arbeitsumfeld der TÜV NORD GROUP aus und ermöglicht exzellente Lösungen für Menschen, Technik und Umwelt in mehr als 70 Ländern. Wir handeln jederzeit verantwortlich, vereinen Diversität mit Kollegialität und nutzen die soziale Vielfalt konstruktiv als eine Quelle für Kreativität und Innovations­kraft in unserem Unternehmen. Bringen Sie Ihr Talent bei uns ein! Für die MEDITÜV GmbH & Co. KG ist am Standort Hannover folgende Position zu besetzen: Facharzt*Fachärztin für Arbeitsmedizin als Leitung des Arbeitsmedizinischen Zentrums Sie sind im Rahmen der Leitung des Arbeitsmedizinischen Zentrums zuständig für die Planung des Personals, der Kosten, Erlöse und Investitionen gemäß Vorgaben und übernehmen die verantwortungsvolle Führung der Teammitglieder samt Steuerung der zugehörigen Personalprozesse. Sie übernehmen die arbeitsmedizinische Betreuung und führen Betriebsbegehungen und arbeitsmedizinische Vorsorgeuntersuchungen sowohl in unserem arbeitsmedizinischen Zentrum als auch bei unseren Kunden in der Region Hannover und Braunschweig durch. Sie bearbeiten Reklamationen und erstellen sowie überwachen die Ressourcenplanung unter Einhaltung der Prozessvorgaben. Sie sind verantwortlich für die Angebots- und Vertragsgestaltung mit Kunden, externen Kooperationspartnern und Auftragnehmern*Auftragnehmerinnen sowie für die Erarbeitung und Implementierung des Chancen- und Risikomanagements. Sie planen strategische Vertriebsziele, setzen diese entsprechend um und stellen einen kontinuierlichen und rentablen Auftragseingang sicher. Sie akquirieren Neukunden, pflegen aktiv bestehende Kundenbeziehungen und sorgen für die laufende Weiterentwicklung und Umsetzung der kundenorientierten Prozesse gemäß dem Qualitätsmanagementhandbuch bzw. den Konzernrichtlinien. Sie sind Facharzt*Fachärztin für Arbeitsmedizin, gern mit der Zusatzbezeichnung Betriebsmedizin, und bringen einschlägige Berufserfahrung mit. Sie erfüllen die Voraussetzungen zur Erlangung der Weiterbildungsberechtigung im Fachgebiet Arbeitsmedizin. Sie verfügen über Grundkenntnisse in betriebswirtschaftlichen Fragestellungen. Sie überzeugen durch interkulturelle Kompetenz, durch Kommunikationsstärke, auch in englischer Sprache, sowie durch Kundenorientierung, Führungs- und Prozessmanagementkompetenz und souveränes Auftreten. Sie gehen routiniert mit MS Office um. Sie zeichnen sich durch Teamgeist und Engagement sowie durch Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein aus und haben Interesse am Erfolg und an der Entwicklung Ihrer Mitarbeitenden und des Geschäftsfelds. Sie besitzen den Führerschein der Klasse B und sind bereit zur Wahrnehmung von Außendienst- und Reisetätigkeiten. Unsere flexiblen Arbeitszeiten unterstützen Sie dabei, Ihr Berufs- und Privatleben, beispielsweise durch Freizeitausgleich, zu vereinbaren. Neben unserem Führungskräfteentwicklungsprogramm und zahlreichen Angeboten an internen Seminaren unterstützen wir unsere Beschäftigten etwa auch in ihrer Weiterentwicklung im Zuge der digitalen Transformation. Unseren Beschäftigten bieten wir umfangreiche Zusatzleistungen: Vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge, Beratung in allen Bereichen der Kinderbetreuung und Pflegebedürftigkeit, Ferienprogramme, Gesundheitsangebote, Bonusprogramme, Jobticket, Dienstwagen oder Vergünstigungen bei Betriebsrestaurants sind nur einige Beispiele.
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Niederlassungsleiter (m/w/d) Vertrieb und Personal in der Medical

Do. 29.07.2021
Hannover
Finden Sie die moderne, flexible Arbeitswelt interessant und aufregend? Arbeiten Sie mit tempton an innovativen Personaldienstleistungen für Unternehmen und Mitarbeiter und gestalten Sie so aktiv und erfolgreich Ihre berufliche Zukunft. tempton bietet Ihnen klare Perspektiven und die besonderen Karrierechancen eines wachsenden Unternehmens. In unserer tempton Akademie fördern wir gezielt Ihr persönliches Potenzial. Weil für uns jeder Einzelne zählt – zählen wir auf Sie! Wir freuen uns auf Sie im tempton Team! Und das sind 9.000 Mitarbeiter in rund 140 Niederlassungen. In Hannover haben wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle zu besetzen als Niederlassungsleiter (m/w/d) Vertrieb und Personal in der Medical Standort: 30159 Hannover ab sofort, unbefristet Für die Region Hannover suchen wir eine vertriebsstarke Unterstützung in der Teamleitung mit der Perspektive, nach unserer professionellen Einarbeitung die alleinige Verantwortung für die Region zu übernehmen.Wir suchen keine gewöhnliche Service-Center-Leitung (m/w/d) oder Niederlassungsleitung (m/w/d), sondern eine besondere, unkonventionelle, aufstrebende, clevere, engagierte und gerne auch erfolgshungrige Persönlichkeit mit einem großen Dienstleistungsherz, die Lust hat, ihre eigene Region weiter auszubauen. Sie leiten den weiteren Ausbau der Region Hannover Sie sind verantwortlich für Ihre Kunden Sie überzeugen und gewinnen neue Bewerber/innen und Kunden vom und im medizinischen Bereich Sie betreuen und disponieren Ihr Team an Pflegekräften im Bereich Hannover Sie pflegen und bauen die Kundenbeziehungen in Ihrem Gebiet aus Sie erstellen und verantworten das Budget in Ihrem Gebiet eine abgeschlossene Berufsausbildung im medizinischen Bereich oder aber Erfahrung in diesem Sektor wäre wünschenswert, jedoch keine Voraussetzung hohe Vertriebsaffinität mit starkem Erfolgswillen Einfühlungsvermögen und ein Herz für die Pflege eine kommunikationsstarke Persönlichkeit, die gern aktiv auf andere Menschen zugeht eine Hands-on-Mentalität, sowie das Macher-Gen gehören weiterhin zu Ihrem Repertoire Kreativität und Innovation die Reisefreudigkeit im Tagespendelbereich freie Zeiteinteilung zwischen Büro und Außenterminen eine moderne und funktionelle Ausstattung, sowie ein Firmenwagen zur privaten Nutzung sympathischer Familienbetrieb gepaart mit der Aufbaustruktur eines Großunternehmens eine offene, durch echte Teamarbeit geprägte Arbeitsatmosphäre attraktive Konditionen bis zu 32 Urlaubstage  professionelle Einarbeitung & Personalentwicklung über unsere Akademie hochwertige Gesundheitschecks über das Medizinische Werkarztzentrum einzigartiger Zusammenhalt und tolle Team-Events eine unbefristete und sichere Festanstellung tolle Angebote und Rabatte bei unseren Vertragspartnern bietet unser Mitarbeitervorteilsprogramm
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Marktleiter (m/w/d)

Mi. 28.07.2021
Burgdorf, Kreis Hannover
Marktleiter (m/w/d) Ort:  Burgdorf | Vertragsart: Vollzeit, unbefristet | Job-ID: 345023    Was Sie bei uns bewegen: Sie lieben es, wenn viel los ist? Wenn Übersicht und Organisationstalent gefragt sind? Dann sind Sie mitten­drin, krempeln die Ärmel hoch und schmeißen den Laden? Das ist gut. Denn Ihre PENNY Filiale braucht genau so jemanden wie Sie. Jemanden, der Verantwortung übernimmt und eine Menge gleichzeitig im Griff hat: Sie sorgen dafür, dass in Ihrem Markt alles am richtigen Platz ist, und begeistern Ihre Kunden durch Qualität, Frische und Sauberkeit. Sie kennen die Wünsche Ihrer Kunden und haben immer das passende Angebot. Ihr Team führen Sie auf Augenhöhe: Sie stärken den Zusammenhalt, interessieren sich für die Menschen und fördern sie. Die Arbeitsabläufe und den Einsatz Ihres Personals steuern Sie eigenständig. Für den Erfolg Ihrer Filiale packen Sie jederzeit selbst mit an. Sie nutzen Kennzahlen, um ein gutes Ergebnis zu erreichen. Dafür haben Sie Umsatz, Inventur und Personalkosten immer im Blick.   Was uns überzeugt: Ihre kaufmännische Ausbildung, am besten mit einschlägiger Berufserfahrung im Einzelhandel. Auch als Quereinsteiger/in, zum Beispiel mit Führungserfahrung in der (System-)Gastronomie oder gewerblicher Ausbildung in der Hotel- und Gastronomiebranche o. ä., sind Sie uns herzlich willkommen. Ihre ausgesprochene Freundlichkeit gegenüber Kunden. Ihr Engagement, Ihr Verantwortungsbewusstsein und Ihr flexibler Einsatz. Ihr Talent, Menschen zu führen, sie zu motivieren und für ihre Aufgaben zu begeistern.   Was wir bieten: Als Teil der REWE Group bietet PENNY Ihnen die Sicherheit und Kraft eines großen Konzerns. Aber auch flexible Möglichkeiten für alle, die motiviert sind und mehr wollen. Werden Sie Teil eines großartigen Teams und erleben Sie das unbezahlbare Gefühl: Das ist genau mein Job! Denn unsere Unternehmenskultur macht unsere Einzigartigkeit aus. Wir legen Wert auf Nähe und einen vertrauensvollen Umgang. Darauf, dass sich alle wohlfühlen und ihre Talente entfalten können. Wir arbeiten transparent und im Team, spornen uns gegenseitig an und freuen uns gemeinsam über Erfolge. Lernwille, Neugier, Erfahrung und eine ordentliche Portion Power – wer so viel mitbringt, darf auch viel erwarten. Zum Beispiel einen Job, der Spaß macht. Und viele handfeste Vorteile: Eine attraktive Vergütung nach Tarif. Übertarifliche Sonderzahlungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld. Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen. Mitarbeiterrabatte in allen PENNY und REWE Filialen und im toom Baumarkt. Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben durch eine lebensphasenorientierte Personalpolitik.   Weitere Informationen erhalten Sie auf unserer Website unter www.penny.de/karriere.   Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit Angabe Ihrer Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung. Bitte nutzen Sie unser Onlineformular, so erreicht Ihre Bewerbung direkt den richtigen Ansprechpartner in unserem Recruiting Center. Bewerbungsunterlagen in Papierform können wir leider nicht zurücksenden.   Für Rückfragen zu dieser Position (Job-ID: 345023) steht Ihnen unser Bewerber-Servicetelefon unter 0221 149-7110 zur Verfügung.   Um Ihnen den Lesefluss zu erleichtern, beschränken wir uns im Textverlauf auf männliche Bezeichnungen. Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung - gleichermaßen willkommen sind.
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Store Manager (m/w/d)

Mi. 28.07.2021
Hannover
BRAX ist ein Key Player im gehobenen deutschen Bekleidungsmarkt für Menswear und Womenswear. Gegründet wurde das Unternehmen 1888 von Bernward Leineweber in Berlin. Das Head-Office von BRAX befindet sich in Herford. Im Jahr 1971/72 spezialisierte sich der heutige Anbieter für Premium Casual Bekleidung auf Hosen für Männer und Frauen. Basierend auf dem langjährigen Erfolg im Kernsegment Hose dehnt BRAX seit 2003 seine Stärken konsequent auf Knitwear, Shirts, Blusen und Outdoor aus. Mehr als 1.300 Mitarbeiter stehen hinter den BRAX Markenwerten: stilsicher, smart und leidenschaftlich.Selbstständig und zukunftsorientiert arbeiten, Verantwortung übernehmen, sich Herausforderungen stellen und neue Wege gehen – das inhabergeführte Familienunternehmen BRAX baut auf Mitarbeiter, die sich durch Eigeninitiative, Motivation und Selbstbewusstsein auszeichnen. Wir suchen begeisterungsfähige Menschen mit Leidenschaft für Mode. Werden Sie Teil unseres Teams aus 1.100 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern!Wir suchen ab sofort für unseren BRAX Store in Hannover (Ernst-August-Galerie) einenStore Manager (m/w/d) – in VollzeitKennzahlenunterstützte Sicherung des wirtschaftlichen Erfolges für Ihren Store Setzen von Standards für leidenschaftlichen KundenserviceGemeinsames Wirken mit Ihrem Vorgesetzten an strategischen Entscheidungen und deren UmsetzungOptimierung Ihres Sortiments in Zusammenarbeit mit dem Einkauf und Erreichen der gesetzten UmsatzzieleUmsetzung der Marketingaktivitäten sowie die Warenpräsentation am Point-of-Sale nach unseren GuidelinesVerantwortung für den PersonaleinsatzplanSie motivieren, coachen und entwickeln Ihr TeamMehrjährige Berufserfahrung in der Personalführung und Storeleitung im Modehandel oder in einem vergleichbaren, serviceorientierten UmfeldGespür für Mode und Trends, ein smartes und freundliches Auftreten gegenüber Kunden und MitarbeiternErkennen, auch ohne detaillierte Vorgaben, was zu tun ist. Sie setzen sich und Ihrem Team klare Ziele und stellen sicher, dass diese erreicht werdenSicherer Umgang mit MS OfficeKommunikationsstärke und Leidenschaft für Mode runden Ihr Profil abVielfältigen Aufgabenbereich in stilvoller ArbeitsatmosphäreEin wertschätzendes Arbeitsklima geprägt von Sympathie und RespektEin gesund expandierendes Familienunternehmen mit Leidenschaft für seine Produkte Sehr attraktive Mitarbeiterrabatte und ein attraktives Prämiensystem Weiterentwicklung Ihrer Talente
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Heimleitung / Einrichtungsleitung (m/w/d) stationäre Altenpflege

Di. 27.07.2021
Remscheid, Bonn, Krefeld, Bochum, Düsseldorf, Stuttgart, München, Darmstadt, Schwerin, Mecklenburg, Hannover
Unser Auftraggeber ist Träger moderner und innovativer Einrichtungen der vollstationären Altenpflege.  In den Einrichtungen werden die Bewohner/innen auf den Pflegewohnbereichen individuell gepflegt und in deren Alltag begleitet.  Sie können gut organisieren, leiten und motivieren? Dann suchen wir Sie als EINRICHTUNGSLEITUNG / HEIMLEITUNG (M/W/D) In Vollzeit / unbefristet / ab dem nächstmöglichen Zeitpunkt zur direkten Vermittlung bei unserem Kunden. Die Stellen können wir in oder im Umkreis der in der Anzeige genannten Städte anbieten.  Moderne und individuelle Personalführung und -begleitung  Kontrolle und Einhaltung der betriebswirtschaftlichen Ziele  Belegungsmanagement und Sicherung der Qualität  Förderung einer angenehmen Arbeitsatmosphäre für alle Mitarbeiter_innen der Einrichtung  Repräsentation der Einrichtung  Ansprechpartner für Angehörige, Betreuer und Ehrenamtliche eine unbefristete Anstellung mit Leistungszulagen Dienstwagen nach Rücksprache eine verantwortungsvolle Aufgabe und Einbringen eigener Ideen diverse Benefits Fortbildungen, Weiterbildungen, Coachings Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten Ein Arbeitgeber mit Erfahrung in der Pflegebranche Anerkennung als Heimleitung in der Altenpflege   oder Studium Pflegemanagement mit Leitungserfahrung Einen situativen Führungsstil mit einem souveränen Auftreten Interesse und Motivation an der Weiterentwicklung der Pflege und Qualität Eine strukturierte und zielführende Arbeitsweise Ein „gutes“ Händchen für Ihre Mitarbeiter_innen
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