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Filialleitung: 52 Jobs in Heßler

Berufsfeld
  • Filialleitung
Branche
  • Verkauf und Handel 25
  • Groß- & Einzelhandel 25
  • Transport & Logistik 4
  • Gastronomie & Catering 4
  • Hotel 4
  • Sonstige Dienstleistungen 4
  • Gesundheit & Soziale Dienste 4
  • Baugewerbe/-Industrie 3
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  • Finanzdienstleister 1
  • Freizeit 1
  • Kultur & Sport 1
  • Metallindustrie 1
  • Nahrungs- & Genussmittel 1
  • Personaldienstleistungen 1
  • Touristik 1
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Berufserfahrung
  • Mit Berufserfahrung 50
  • Mit Personalverantwortung 44
  • Ohne Berufserfahrung 5
Arbeitszeit
  • Vollzeit 51
  • Home Office möglich 3
  • Teilzeit 1
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 48
  • Befristeter Vertrag 2
  • Berufseinstieg/Trainee 1
Filialleitung

Filialleiter/in Campervermietung (m/w/d)

Sa. 21.05.2022
Dortmund
Wir sind ein schnell wachsendes digitales Unternehmen, das die Reisebranche im Sturm erobert. Wir begannen 2013 als 3-Campervan-Vermieter in Portugal und haben uns seitdem zu Europas größtem Wohnmobilvermieter entwickelt. Mit einer Flotte von über 1.000 Fahrzeugen betreibt Indie Campers derzeit über 40 Standorte in ganz Europa. Kürzlich wurden wir von der Financial Times auf Platz 38 der am schnellsten wachsenden Unternehmen in Europa und auf Platz 2 in der Reisebranche gewählt. Wir sind auch eine eng verbundene Gruppe von Freunden, die es lieben, unsere Begeisterung für das Reisen weiterzugeben. Und rate mal - wir stellen ein! Stellenbeschreibung Wir suchen eine/n Filialleiter/in für Campervermietung (m/w/d) für unsere Depots in Köln und Dortmund. Deine Aufgabe wird es sein, ein herausragendes Kundenerlebnis zu gewährleisten. Du wirst verantwortlich für die operativen KPIs des Depots und wirst die Verantwortung für die kontinuierliche Verbesserung der Kundenzufriedenheit, unserer Flotte, der operativen Effizienz und der Entwicklung des Teams vor Ort übernehmen. Sie bearbeiten eingehende Reservierungen, organisieren Check-Ins und Check-Outs und koordinieren die Aktivitäten des Teams Sie kümmern sich um die Ausbildung, Supervision und Coaching Ihres Teams. Sie kümmern sich um den Fuhrpark, die Logistik und sorgen dafür, dass unsere Wohnmobile in einem Top-Zustand gehalten werden Sie verwalten die Personalplanung, das Lager und lokale Lieferanten Sie befassen sich mit Beschwerden, Notfällen und allen Problemen, die vor Ort auftreten, um einen reibungslosen Betrieb sicherzustellen. Sie haben nachweislich Berufserfahrung als Teamleiter in der Tourismusbranche, Autovermietung, im Einzelhandel, im Kundenservice oder in einem ähnlichen Umfeld Sie haben Erfahrung im Umgang mit hohem Arbeitsaufkommen in der Hochsaison Sie sprechen fließend Deutsch und haben gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Sie haben einen gültigen Führerschein der Klasse B und sind sicher genug ein Wohnmobil zu fahren Sie können an Wochenenden arbeiten, wobei die freien Tage im Voraus festgelegt werden. Sie arbeiten gerne mit Menschen und verfügen über ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten. Sie übernehmen gerne Verantwortung, sind selbstständig, gut organisiert und können Probleme gut lösen. Monatliche, jährliche und Außer-Stunden-Boni Referenzbonus für von Ihnen empfohlene eingestellte Kandidaten Ausbildung und Coaching zur Entwicklung der für Sie wichtigen Fähigkeiten Extra Urlaubstag für Ihren Geburtstag Möglichkeit, sich intern auf Stellen in anderen Ländern oder Städten zu bewerben Kostenlose Autofahrten in Europa und den USA (je nach Verfügbarkeit) Werden Sie Teil eines jungen, schnell wachsenden und innovativen Unternehmen, in dem Ihr Beitrag den Unterschied macht
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Standortleiter Bochum (m/w/d) Niederlassungsleiter / Projektleiter Bau

Sa. 21.05.2022
Bochum
Willkommen bei Rail Power Systems, einem der führenden Technologieunternehmen auf dem Gebiet der Bahninfrastruktur und -energieversorgung. Von der Tram im Nahverkehr bis zum Hochgeschwindigkeitszug im Fernverkehr – wir sorgen dafür, dass Oberleitungen stets unter Strom stehen, damit schon heute die Mobilität von morgen gesichert ist. Mit viel Begeisterung und Know-how entwickeln und liefern wir maßgeschneiderte Fahrleitungssysteme, die unterschiedlichsten örtlichen Gegebenheiten sowie höchsten Kundenansprüchen gerecht werden. Als solides, international agierendes Mittelstandsunternehmen sind wir bereits seit mehr als einem Jahrhundert am Markt und stehen gleichzeitig für zukunftsweisende und umweltfreundliche Lösungen. Unsere Verantwortung: Eine leistungsfähige und zuverlässige Stromversorgung des Bahnverkehrs garantieren. Ergänzen Sie unser starkes Team als Standortleiter Bochum / Niederlassungsleiter / Projektleiter Bau (m/w/d) Standort: Bochum Sie sorgen dafür, dass Züge richtig in Fahrt kommen – denn Sie arbeiten mit an spannenden, ökologisch nachhaltigen Projekten in der Bahninfrastruktur.Für unseren Geschäftsbereich Ausrüstung suchen wir im Rahmen der Nachfolgeplanung zur Einarbeitung ab 01.01.2023 mit Übernahme der Baubüroleitung ab 01.04.2023 am Standort Bochum einen Standortleiter (m/w/d) in unserem Geschäftsbereich Ausrüstung. Hier sind Sie neben fachlicher und disziplinarischer Führung von ca. 70 Mitarbeiter/innen u.a. zuständig für: Führung und Organisation der Abteilung hinsichtlich Budget und Ablauf zur Ausführung von Fahrleitungsprojekten im Fernverkehr, sowie Industrie- und Privatbahnen Abstimmung der Strategie hinsichtlich Einwerbung von Vertriebsprojekten mit der Geschäftsbereichsleitung und dem Vertrieb Koordination der Erstellung, Überprüfung und Pflege der Projektunterlagen inkl. Projektdokumentation sowie Planung der erforderlichen Ressourcen Sicherstellung des Nachtragsmanagements in laufenden Projekten, der fachlichen Unterstützung und Beratung des Vertriebs, der Kapazitätsplanung von Mitarbeitern und Gerätschaften, sowie bei Nachträgen führen von Preisverhandlungen beim Kunden Abwicklung regelmäßiger Projektreviews mit den zuständigen Projektbeteiligten sowie Vorbereitung der Projektkennzahlen Durchführung der Kapazitätsplanung von Mitarbeitern und Gerätschaften in Abstimmung mit anderen Fachabteilungen Sicherstellung der Qualität der Arbeitsergebnisse und Einhaltung aller gültigen Normen und Richtlinien, Qualitätsvorschriften sowie relevanter Arbeitsschutzvorschriften im Verantwortungsbereich Abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen, Elektrotechnik, Maschinenbau oder einer vergleichbaren Fachrichtung Fundierte Berufserfahrung als Projektleiter (m/w/d) großer Projekte sowie Erfahrung im Umgang mit Nachunternehmern Fachliche und soziale Kompetenz zur Führung und Weiterentwicklung von Mitarbeiter/innen Systemkenntnisse in der Bahninfrastruktur sowie Verständnis komplexer elektrotechnischer Anlagen Spezialkenntnisse im Bereich Oberleitungsanlagen, Verhandlungsführung (öffentliche Auftraggeber wie die Deutsche Bahn und Nahverkehr) Kenntnisse in VOB, HGB und BGB, Vertragswerk DB und anderer EVU sowie alle gültigen technischen Normen und Richtlinien zur Errichtung von Oberleitungsanlagen Mitarbeit und Gestaltungsmöglichkeit in einem innovativen Unternehmen, das heute die Bahninfrastruktur für morgen baut Mehrmonatige Intensive Einarbeitungphase 30 Tage Urlaub im Jahr Moderne IT-Landschaft sowie Laptop und Handy Flexible Arbeitszeitgestaltung im Rahmen der Kernarbeitszeit Mitarbeiterrabatte Corporate Benefits Dienstwagen auch zur privaten Nutzung
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Hoteldirektor (m/w/d)

Sa. 21.05.2022
Essen, Ruhr
Der RUHRTURM, entstanden am ehemaligen Firmensitz des Unternehmens E.ON-Ruhrgas in Essen, wird als Hybridgebäude vielen Ansprüchen gerecht. Das Hotel umsorgt in familiärer Weise, das Restaurant kocht mit Leidenschaft und Know-how, die Bar bietet sich an von Cocktail bis Fußballtalk. Und der Eventbereich macht auf 2000 m2 ein großes Spektrum an Veranstaltungen von 2 bis 800 Personen möglich.  137 Zimmer in verschiedenen Kategorien mit Blick über das Ruhrgebiet. Anstellungsart: Vollzeit  Ergebnisverantwortliche Gesamtleitung des Hotels Umsatz- und Ertragssteigerung Sicherstellung der Qualitätsstandards in allen Hotelbereichen Eigenständige Vermarktung des Hotels in den relevanten Onlinekanälen und offline  Führen aller Abteilungen als Vorbild und Gastgeber Motivation der Mitarbeiter Effizientes Kostenmanagement Budgetierung, Kosten Management, Forecasting Sie sind Gastgeber aus Leidenschaft und haben Spaß am Smalltalk mit Gästen Sie haben sehr gute Umgangsformen und ein Gespür für die Wünsche unserer Gäste "Keep smiling and be happy" ist Ihr Motto Sie haben ein gepflegtes Erscheinungsbild Sie beherrschen die Office Programme Outlook, Word und Excel Gute Englischkenntnisse Sie kennen das Hotelprogramm Protel (kein MUSS) Eine abgeschlossene Berufsausbildung und Führungserfahrung Gute - sehr gute Kenntnisse der Buchungsportale Strategisches und unternehmerisches Denken Sicher in betriebswirtschaftlichen Kennzahlen Eigeninitiative und eine organisierte Arbeitsweise Eine freundliche und vorbildlich-verbindliche Einstellung Teamgeist und Freude am Beruf Belastbarkeit und gepflegtes Auftreten Warum wir hier arbeiten? Weil wir mögen, was wir machen, wir die wechselnden Herausforderungen spannend finden, die Menschen um uns herum mögen und den Respekt dem anderen gegenüber schätzen. Flache Hierarchien erleichtern das Bewältigen der täglichen Aufgaben.   Es erwarten Sie Einen sicheren Arbeitsplatz in einem wachsenden Unternehmen Ausgezeichnete Aufstiegschancen innerhalb der Hotelgruppe Transfermöglichkeiten innerhalb der Gruppe Eine angemessenes Vergütungspaket Die Möglichkeit am Unternehmenserfolg teilzuhaben Selbständiges und eigenverantwortliches Arbeiten
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Kaufmännischer Standortleiter (m/w/d)

Fr. 20.05.2022
Gelsenkirchen
XERVON ist Teil der REMONDIS Maintenance & Services Unternehmensgruppe und eines der führenden international operierenden Unternehmen für technische Industriedienstleistungen und steht seinen Kunden mit den Sparten Gerüstbau und Isolierung sowie über Schwestergesellschaften mit Spezialleistungen wie Oberflächentechnik und Instandhaltung zur Verfügung. Kaufmännischer Standortleiter (m/w/d) > Standort Gelsenkirchen> Stellen-Nr.: 83727 In Ihrem neuen Job sind Sie für die kaufmännische Leitung und die kaufmännischen Abläufe eines Dienstleistungsbetriebs am Standort Gelsenkirchen verantwortlich Sie führen fachlich und disziplinarisch ein Team von kaufmännischen Mitarbeitern und begleiten diese konstant bei deren persönlicher Weiterentwicklung Ihnen obliegt die kaufmännische Berichterstattung im Rahmen des Monats- und Jahresabschlusses sowie die Budgetierung Zudem sind Sie Ansprechpartner für die technische Standortleitung und die Geschäftsführung in allen kaufmännischen Fragen Darüber hinaus sind Sie verantwortlich für die Erstellung des geforderten Reportings, das Projektcontrolling, die monatliche Leistungsbewer­tung und das Claim-, Forderungs- und Risikomanage­ment Ebenso führen Sie Vertragsprüfungen nach den Unternehmensvorgaben durch, erstellen Verträge und bringen sich bei Vertragsverhandlungen ein Die Überwachung des Nachunternehmermanagements und der Vorgaben im Bereich Compliance runden Ihr spannendes Auf­gabengebiet ab Sie verfügen über eine fundierte kaufmännische Ausbil­dung mit mehrjähriger, einschlägiger Berufserfahrung im Bau- oder Industriedienstleistungsbereich, idealerweise auch über ein kaufmännisches Studium Darüber hinaus haben Sie bereits Erfahrung im Vertrags­recht sowie Kenntnisse im Bereich der chemischen und/oder petrochemischen Industrie Sie besitzen Empathie und haben fundierte Kenntnisse in der Führung und Kommunikation mit Mitarbeitern Natürlich gehen Sie routiniert mit MS-Office und SAP um Eine Ausbildereignung nach der AEVO bringt Sie zusätzlich voran Hohe Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und Durch­setzungsvermögen runden Ihr Profil ab Steigen Sie bei uns ein und profitieren Sie von den Stärken, die REMONDIS als Unternehmensgruppe mit sich bringt. Unser Blick ist auf die Zukunft gerichtet. Deshalb fördern wir Ihre Kompetenzen und bieten Ihnen unter anderem sichere Perspektiven sowie ansprechende Benefits: Jobsicherheit in einer großen Unternehmensgruppe Angenehmes Betriebsklima Weiterbildungsmaßnahmen sowie Unterstützung bei der fachlichen und persönlichen Entwicklung Vielseitige und anspruchsvolle Aufgaben Nutzung von Mitarbeiterrabatten
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Marktleiter (m/w/d)

Fr. 20.05.2022
Essen, Ruhr
Mit modernen und zukunftsfähigen Märkten setzt EDEKA Maßstäbe im deutschen Lebensmittelhandel. EDEKA Buchmühlen begeistert bereits seit über 40 Jahren im Herzen von Essen-Kettwig, die Kunden mit einem vielfältigen und regionalen Sortiment. In unseren beiden Märkten in Kettwig finden unsere Kunden (fast) alles für den täglichen Bedarf. Besondere Aufmerksamkeit legen wir vor allem auf eine Auswahl an frischen Produkten sowie eine familiäre Einkaufsatmosphäre. Ebenso wichtig wie Frische und Qualität ist uns eine herausragend professionelle sowie freundliche Kundenberatung. Unsere motivierten, langjährigen Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter lesen unseren Kunden fast jeden Wunsch von den Augen ab und stehen ihnen mit Rat und Tat zur Seite. Werden auch Sie Teil unseres großartigen Teams und lassen ein paar Herzen höherschlagen. Um unser Team zu verstärken, suchen wir für unseren EDEKA Markt Buchmühlen in Essen-Kettwig einen Marktleiter (m/w/d). Sie verantworten die Organisation und Abwicklung des gesamten operativen Tagesgeschäfts Sie sind Ansprechperson des Teams und zuständig für die Führung der Mitarbeitenden und Personalplanung Die Sicherstellung der betrieblichen Abläufe fällt in Ihren Verantwortungsbereich Kenntnis über den Umsatz sowie Kreativität sind gefragt bei der Entwicklung des aktuellen Sortiments sowie der optimalen Gestaltung der Verkaufsfläche Sie sind zuständig für die Erreichung von Umsatz- und Ertragszielen Die Durchführung fachkundiger Beratungen stellt für Sie kein Problem dar und Sie gewährleisten somit eine kompetente Kundenberatung und Kundenansprache Sie leben unsere Unternehmensphilosophie und möchten mit uns die Zukunft erfolgreich gestalten Eine abgeschlossene Ausbildung zum Kaufmann im Einzelhandel oder vergleichbar setzen wir voraus Sie konnten bereits Führungserfahrungen in einer Leitungsfunktion im Lebensmitteleinzelhandel sammeln Fundierte Berufserfahrung im Lebensmittelhandel sowie Kenntnisse des Vollsortiments Sie verstehen es Kunden zu begeistern und genießen das Arbeiten im direkten Kundenkontakt Eine offene und freundliche Persönlichkeit sowie ein grundlegendes Zahlenverständnis zeichnen Sie aus Sie arbeiten selbständig und verantwortungsbewusst, haben eine schnelle Auffassungsgabe und ein freundliches und serviceorientiertes Auftreten Neben unternehmerischem Denken und Handeln, zeichnen Sie sich durch Eigenschaften wie Durchsetzungsvermögen, Teamgeist und Flexibilität aus Eine intensive Einarbeitung in Ihrem Bereich, sowie eine spannende, abwechslungsreiche Tätigkeit in einem modernen Arbeitsumfeld Die Mitarbeit in einem Familienunternehmen, in welchem viel Wert auf ein gutes Betriebs­klima gelegt Eine leistungsgerechte Bezahlung Umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten Auf Sie wartet ein dynamisches Team und die Chance, Ihren Verantwortungsbereich kreativ und aktiv mit auszubauen
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Regionalleitung Österreich / Bereich Vertrieb Außendienst (m/w/d)

Do. 19.05.2022
Duisburg
schauinsland-reisen blickt auf eine lange und erfolgreiche Firmen- und Familiengeschichte zurück. Gegründet am 01. Oktober 1918 sind wir eine gesetzte Größe in der Touristik. Seit drei Generationen treibt uns die Leidenschaft zum Reisen an. Pioniergeist, Kreativität und eine gesunde Portion Mut haben dazu beigetragen das Unternehmen stetig und erfolgreich wachsen zu lassen. Wirtschaftliche Solidität ist dabei ein wichtiger Faktor! Als 4.-größter deutscher Flugreiseveranstalter stehen wir für Qualität und Fairness – unseren Kunden und unseren Partnern gegenüber. Standorttreue wird bei uns ganz groß geschrieben. Unser Herz schlägt für den MSV, für den wir als Hauptsponsor seit Jahren ein verlässlicher Partner sind. Neben dem Sponsoring des Duisburger Zoos fördern wir auch ausgewählte, lokale Vereine und soziale Projekte, zu denen wir eine langjährige und persönliche Beziehung pflegen. Anstellungsart: Vollzeit Erster Ansprechpartner für die Kooperationszentralen Telefonische und persönliche Betreuung unserer Reisebüropartner Verantwortung für die Umsatzentwicklung in Österreich Koordination und Umsetzung von Projekten mit unseren Vertriebspartnern in Österreich  Umsetzung von Verkaufsförderungs-, Schulungs-, und Steuerungsmaßnahmen mit eigener Budgetverantwortung Eigenständige Marktbeobachtung und Erstellung von Verkaufsanalysen Teilnahme und Durchführung von Präsentationen, Roadshows, Messen, Tagungen und Inforeisen Ansprechpartner für die österreichischen Flughäfen in Bezug auf Absatz und Verkaufsförderung Abgeschlossene touristische Berufsausbildung sowie mehrjährige Berufserfahrung im Reisebüro Kundenorientiertes und freundliches Auftreten Gutes Einfühlungsvermögen, um ein in Deutschland ansässiges Unternehmen auch in Österreich erfolgreich zu vertreten Sehr gute MS-Office-Kenntnisse PKW-Führerschein und eine entsprechende Reisebereitschaft setzen wir voraus TOMA- und CETS-Kenntnisse, Kenntnisse des österreichischen Reisebüromarktes sowie Englisch-Kenntnisse sind von Vorteil Wohnsitz idealerweise in Österreich oder näherer Umgebung Ein interessanter und verantwortungsvoller Aufgabenbereich in einer familiären Atmo­sphäre mit fla­chen Hierarchien. Eigenverantwortung, Teamgeist und Entscheidungsfreude sind bei uns nicht nur Schlag­worte - sie werden gelebt. Jeder sollte über seinen Arbeitsbereich hinausschauen und ab­teilungsübergreifend mitdenken und handeln. Weiterbildungs­maßnahmen werden bei entspre­chendem Bedarf ebenfalls angeboten.
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Marktleiter (m/w/d)

Do. 19.05.2022
Bochum
Ort: 44791 Bochum | Vertragsart: Vollzeit, unbefristet | Job-ID: 591621    Was Sie bei uns bewegen:Sie lieben es, wenn viel los ist? Wenn Übersicht und Organisationstalent gefragt sind? Dann sind Sie mittendrin, krempeln die Ärmelhoch und schmeißen den Laden? Das ist gut. Denn Ihre PENNY Filiale braucht genau so jemanden wie Sie. Jemanden, der Verantwortung übernimmt und eine Menge gleichzeitig im Griff hat: Sie sorgen dafür, dass in Ihrem Markt alles am richtigen Platz ist, und begeistern Ihre Kunden durch Qualität, Frische und Sauberkeit. Sie kennen die Wünsche Ihrer Kunden und haben immer das passende Angebot. Ihr Team führen Sie auf Augenhöhe: Sie stärken den Zusammenhalt, interessieren sich für die Menschen und fördern sie. Die Arbeitsabläufe und den Einsatz Ihres Personals steuern Sie eigenständig. Für den Erfolg Ihrer Filiale packen Sie jederzeit selbst mit an. Sie nutzen Kennzahlen, um ein gutes Ergebnis zu erreichen. Dafür haben Sie Umsatz, Inventur und Personalkosten immer im Blick. Was uns überzeugt: Ihre kaufmännische Ausbildung, am besten mit einschlägiger Berufserfahrung im Einzelhandel. Auch als Quereinsteiger, zum Beispiel mit Führungserfahrung in der (System-)Gastronomie oder gewerblicher Ausbildung in der Hotel- und Gastronomiebranche oder vergleichbar, sind Sie bei uns herzlich willkommen. Ihre ausgesprochene Freundlichkeit gegenüber Kunden. Ihr Engagement, Ihr Verantwortungsbewusstsein und Ihr flexibler Einsatz. Ihr Talent, Menschen zu führen, sie zu motivieren und für ihre Aufgaben zu begeistern. Was wir bieten: Als Teil der REWE Group bietet PENNY Ihnen die Sicherheit und Kraft eines großen Konzerns. Aber auch flexible Möglichkeiten für alle, die motiviert sind und mehr wollen. Werden Sie Teil eines großartigen Teams und erleben Sie das unbezahlbare Gefühl: Das ist genau mein Job! Denn unsere Unternehmenskultur macht unsere Einzigartigkeit aus. Wir legen Wert auf Nähe und einen vertrauensvollen Umgang. Darauf, dass sich alle wohlfühlen und ihre Talente entfalten können. Wir arbeiten transparent und im Team, spornen uns gegenseitig an und freuen uns gemeinsam über Erfolge. Lernwille, Neugier, Erfahrung und eine ordentliche Portion Power – wer so viel mitbringt, darf auch viel erwarten. Zum Beispiel einen Job, der Spaß macht. Und viele handfeste Vorteile: Eine attraktive Vergütung nach Tarif. Übertarifliche Sonderzahlungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld. Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen. Mitarbeiterrabatte in allen PENNY und REWE Filialen und im toom Baumarkt. Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben durch eine lebensphasenorientierte Personalpolitik. Vorsorge- und Gesundheitsprogramme. Umfangreiches Weiterbildungsangebot. Weiterentwicklungsmöglichkeiten innerhalb der REWE Group. Betriebsrat.     Weitere Informationen erhalten Sie auf unserer Website unter www.penny.de/karriere.   Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit Angabe Ihrer Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung. Bitte nutzen Sie unser Onlineformular, so erreicht Ihre Bewerbung direkt den richtigen Ansprechpartner in unserem Recruiting Center. Bewerbungsunterlagen in Papierform können wir leider nicht zurücksenden.   Für Rückfragen zu dieser Position (Job-ID: 591621) steht Ihnen unser Bewerber-Servicetelefon unter 0221 149-7110 zur Verfügung.   Um Ihnen den Lesefluss zu erleichtern, beschränken wir uns im Textverlauf auf männliche Bezeichnungen. Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung - gleichermaßen willkommen sind.
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Stellvertretender Marktleiter (m/w/d)

Do. 19.05.2022
Bottrop
Wir – EDEKA Zurheide Feine Kost – begeistern als Familienunternehmen tagtäglich unsere Kunden mittlerweile in der dritten Generation in unseren sieben Märkten mit innovativen, modernen Einkaufskonzepten und einer angenehmen Einkaufsatmosphäre, in der keine Wünsche offen bleiben. Dies ist nur durch unsere verantwortungsbewussten und engagierten Mitarbeiter möglich, welche sich nicht nur als Händler, sondern auch als Berater und Entertainer sehen. Kontinuierlich schaffen wir neue Arbeits- und Ausbildungsplätze und motivieren unsere Mitarbeiter durch vielgestaltige Aufgaben und Fortbildungen. Die Zusammenarbeit ist geprägt durch Werte wie Teamgeist, Fairness & Effizienz. Sind Sie startklar für das Abenteuer Einzelhandel? Werden Sie Teil einer Erfolgsgeschichte! Starten Sie jetzt in unserem großartigen Team und lassen Sie mit uns ein paar Herzen höher schlagen. Sie sind organisationsstark, fachlich qualifiziert und teilen unsere Begeisterung für Menschen und Lebensmittel? Spannende Perspektiven, nette Kollegen und abwechslungsreiche Aufgaben erwarten Sie als Stellvertretender Marktleiter (m/w/d)    Sie übernehmen die Verantwortung für einen reibungslosen Ablauf in unserem Markt in Abwesenheit des Marktleiters Sie beraten unsere Kunden kompetent und fachkundig Mit Kreativität und dem gewissen Pfiff gestalten Sie die Präsentation unseres vielfältigen Sortiments Die bedarfsgerechte Warenbestellung sowie die Entgegennahme und Kontrolle der Lieferungen fällt ebenfalls in Ihren Aufgabenbereich Sie überzeugen uns mit Ihrem Engagement und übernehmen langfristig weitere, verantwortungsvolle Aufgaben wie z.B. die Personaleinsatzplanung, Mitarbeiterführung, Sortimentsgestaltung oder die Pflege der Zweitplatzierungen  Eine abgeschlossene Ausbildung zum Kaufmann im Einzelhandel im Lebensmitteleinzelhandel setzen wir voraus Idealerweise konnten Sie bereits Führungserfahrungen als Stellvertretender Marktleiter o.ä. sammeln Sie besitzen umfangreiche Waren- und Sortimentskenntnisse im Bereich Lebensmittel Die Ausbildereignungsprüfung und das Zertifikat für freiverkäufliche Arzneimittel sind wünschenswert Sie verstehen es Kunden zu begeistern und genießen das Arbeiten im direkten Kundenkontakt Eine offene und freundliche Persönlichkeit sowie ein grundlegendes Zahlenverständnis zeichnen Sie aus Sie arbeiten selbständig und verantwortungsbewusst, haben eine schnelle Auffassungsgabe und ein freundliches und serviceorientiertes Auftreten Neben unternehmerischen Denken und Handeln, zeichnen Sie sich durch Eigenschaften wie Durchsetzungsvermögen, Teamgeist und Flexibilität aus Eine intensive Einarbeitung in Ihrem Bereich, sowie eine spannende, abwechslungsreiche Tätigkeit in einem innovativen Arbeitsumfeld Eine leistungsgerechte Bezahlung sowie umfangreiche Sozialleistungen Vielfältige Fortbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten, sowie attraktive Karriere-Chancen Raum auch für ungewöhnliche Ideen und Innovationen Begeisterung für Menschen und Lebensmittel Ein motiviertes Team, das sich auf Sie freut!  
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Filialleiterin (m/w/d)

Do. 19.05.2022
Essen, Ruhr
Hunkemöller ist mit über 900 Filialen in 25 Ländern das führende europäische Lingerie-Unternehmen. Mit unseren großartigen Mitarbeitern sind wir zu einem der erfolgreichsten Unternehmen in der Unterwäsche-Branche geworden. Schon gewusst? In Deutschland wurden wir bereits zum dritten Mal in Folge als Top Employer ausgezeichnet. Möchtest Du Teil unseres Hunkemöller-Lifestyles werden? Filialleiterin, Store Managerin, Shop Managerin - sind das Begriffe mit denen Du Dich identifizierst? Liebst Du Fashion, Mode, bist gerne im Verkauf tätig und konntest bereits erste Erfahrung als Führungskraft im Einzelhandel sammeln? Hunkemöller sucht Dich als neue Filialleiterin für die Führung eines Teams in unserem Store. Beratung und Bedienung Deiner Kunden; von der persönlichen Sexy Shape Beratung, über das Ausmessen der richtigen Größe bis zur Bedienung innerhalb der Kabine Motivation und Coaching Deines Verkaufsteams in der Rolle als Storemanagerin Verantwortung für unseren hervorragenden Kundenservice Personalführung und -planung Analyse der Kennzahlen Deines Stores, sowie Erarbeitung und Umsetzung von Maßnahmen im Verkauf Warenpräsentation und Verwirklichung des Hunkemöller Konzeptes in Deiner Filiale Du hast umfassende Erfahrung im kundenorientierten Service sowie im Verkauf gesammelt und konntest Dich bereits bei einer ersten Führungsaufgabe beweisen Mit Deiner offenen und positiven Ausstrahlung gelingt es Dir, Deine Kunden zu begeistern sowie Dein Team zu inspirieren und täglich aufs Neue mitzureißen Du bist eine Führungspersönlichkeit, die als Store Managerin mit gutem Beispiel voran geht und es versteht, eine Filiale ergebnis- und erfolgsorientiert mit Hilfe von Kennzahlen zu leiten Ein gepflegtes Erscheinungsbild, Kommunikationsstärke und Leidenschaft für den beratungsintensiven Verkauf im textilen Handel runden Dein Profil ab Verantwortungsvolle und vielseitige Aufgaben als Filialleiterin in einem dynamischen Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien im Retail Selbständiges Arbeiten mit einem netten, engagierten Team Angemessene Bezahlung sowie lukrative Sozialleistungen Entwicklungsmöglichkeiten
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Betriebsleiter (m/w/d)

Do. 19.05.2022
Hattingen an der Ruhr
Top-Adresse der gehobenen Gastronomie. Das Landgut aus dem Jahre 1298 bietet heute unseren Gästen erstklassigen Service und eine traditionell-regionale Küche. Unser Haus verfügt über 170 Sitzplätze und 4 Banketträume,sowie einen wunderschönen Biergarten zum Verweilen. Desweiteren ist ein 4-sterne Wellnesshotel geplant. Für die Umsetzung unserer ehrgeizigen Ziele suchen wir stets engagierte Mitarbeiter die ihren Beruf lieben.  Anstellungsart: VollzeitWeiterhin zählen zu Ihren Aufgaben: die Leitung des operativen Tagesgeschäfts nach der Eröffnung Führen Sie auf Augenhöhe, fungieren als Vorbild und sorgen für ein positives Klima im Team Coaching der Mitarbeiter sicher und Förderung der Weiterentwicklung regelmäßige Feedbackgespräche und Performance Management Unterstützung des Hotel Managers bei der Rekrutierung der besten Talente Aktive Mitarbeit und Auslebug eines ausgeprägten Servicegedanken effektive Dienstplangestaltung sowie effiziente Arbeitsprozesse Ansprechpartner und Förderung eines guten Informationsfluss durch Team Briefings und Meetings Umsetzung der vorgegebenen Standards und Kontrolle derer Einhaltung Schicht-, Tages- sowie Monatsabschlüsse Bestellungen für F&B sowie SOE Überwachung von Einhaltung von HACCP, Arbeitssicherheit, Brandschutz und sonstigen gesetzlichen Vorschriften Analyse und Beantwortung von Gästefeedback Pflege der Reservierungssysteme und des Channelmanagers Melden Sie sich gern, wenn Sie: Eine abgeschlossene Berufsausbildung in der Hotellerie und / oder ein Hotel / BWL Studium absolviert hast Umfassende Erfahrung in einer operativen Führungsfunktion bzw. in einer vergleichbaren Position Motivator und charismatischer Leader zugleich sind Herzlich, authentisch und loyal sind Eine offene und zuvorkommende Persönlichkeit haben Sowohl Teamleader als auch Teamplayer sind Eine Hands-on Mentalität haben und charmant auf Gästebedürfnisse eingehen können Deutsch und Englisch verhandlungssicher beherrschen Über grundlegende betriebswirtschaftliche Kenntnisse verfügen Hohe Ziele und Aufstiegsmöglichkeiten in einem jungen Team. Gäste die Ihre Aufmerksamkeit, Freundlichkeit und gute Umgangsformen zu schätzen wissen und einen Arbeitsplatz in einem familiären, freundschaftlichen und erfolgsorientierten Umfeld. - attraktiver Standort - Familienbetrieb - übertarifliche Bezahlung - ein offenes Ohr - 5 Tage Woche - Leistungsgerechte Bezahlung - Familiäres Betriebsklima & Weiterbildungsmöglichkeiten - Unterstützung bei Bedarf an Mitarbeiterzimmern - Fachbezogene Schulungen und Weiterbildungen nach persönlichen Schwerpunkten - Regelmäßige Teammeetings & jährliches Mitarbeiterfest - Dienstwagen
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