Sie sind hier: Home > Wirtschaft & Finanzen > Beruf & Karriere >

Jobs

Anzeige
Filter

Filialleitung: 49 Jobs in Kirchheim bei München

Berufsfeld
  • Filialleitung
Branche
  • Gastronomie & Catering 11
  • Hotel 11
  • Groß- & Einzelhandel 7
  • Verkauf und Handel 7
  • Sonstige Dienstleistungen 5
  • Gesundheit & Soziale Dienste 4
  • Konsumgüter/Gebrauchsgüter 4
  • Banken 3
  • Bekleidung & Lederwaren 3
  • Textilien 3
  • Öffentlicher Dienst & Verbände 2
  • Personaldienstleistungen 2
  • Versicherungen 2
  • Fahrzeugbau/-Zulieferer 2
  • Baugewerbe/-Industrie 1
  • Elektrotechnik 1
  • Feinmechanik & Optik 1
  • Finanzdienstleister 1
  • Freizeit 1
  • Kultur & Sport 1
Mehr anzeigen
Weniger anzeigen
Berufserfahrung
  • Mit Berufserfahrung 48
  • Mit Personalverantwortung 40
  • Ohne Berufserfahrung 5
Arbeitszeit
  • Vollzeit 49
  • Home Office möglich 3
  • Teilzeit 1
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 45
  • Berufseinstieg/Trainee 2
  • Freie Mitarbeit/Projektmitarbeit 1
  • Handelsvertreter 1
Filialleitung

Stellvertretender Filialleiter* in München (Moosach)

Mi. 17.08.2022
Moosach
„Dress for the moment.“ ist mehr als nur ein Slogan für uns. NEW YORKER macht Mode für echte Momente. Wir suchen Mitarbeiter mit Leidenschaft, Mut zu Innovationen und Spaß an Kreativität, die uns mit ihrer Persönlichkeit und Begeisterung vorantreiben und ständig auf’s Neue beflügeln. Unkompliziert, inspirierend und immer bereit, in neue Welten einzutauchen und jeden Moment zu leben. Du suchst einen Einstieg in einem attraktiven und dynamischen Unternehmen, in dem du jeden Tag etwas bewirken kannst? Dann starte jetzt deine Karriere in einer der schönsten Branchen der Welt! Unsere Stores sind das Aushängeschild von NEW YORKER. Hier sind wir nah an unseren Kunden und begeistern sie für unsere Marke. Mit Leidenschaft für Mode, Trendgespür und ausgeprägter Serviceorientierung schaffen wir ein perfektes Einkaufserlebnis. Unsere Vertriebsmitarbeiter in den Areas organisieren zudem den operativen Geschäftsablauf und sind maßgeblich für die Steuerung des Unternehmenserfolgs verantwortlich.   Wir suchen dich für unsere Filiale in München (Moosach) als: STELLVERTRETENDER FILIALLEITER* Vertreten des Filialleiters* in sämtlichen Angelegenheiten Verantwortlich für Umsatz, Inventurergebnisse und Personaleinsatzplanung Gewährleisten des operativen Geschäftsablaufes Souveräner Umgang mit betriebswirtschaftlichen Kennzahlen Führung und Motivation des Teams sowie durchführen von Mitarbeiterschulungen Administrative Aufgaben und Recruiting der Aushilfskräfte Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und/oder ein betriebswirtschaftliches Studium (Führungs-)Erfahrung mit Umsatzverantwortung vorzugsweise im Textileinzelhandel Engagierte und erfolgsorientierte Führungspersönlichkeit mit unternehmerischer Denkweise Ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung sowie Planungs- und Organisationstalent Kommunikationsstärke und Flexibilität Modeaffinität und Identifikation mit NEW YORKER
Zum Stellenangebot

Stellvertretender Filialleiter* in München (Neuperlach)

Mi. 17.08.2022
München
„Dress for the moment.“ ist mehr als nur ein Slogan für uns. NEW YORKER macht Mode für echte Momente. Wir suchen Mitarbeiter mit Leidenschaft, Mut zu Innovationen und Spaß an Kreativität, die uns mit ihrer Persönlichkeit und Begeisterung vorantreiben und ständig auf’s Neue beflügeln. Unkompliziert, inspirierend und immer bereit, in neue Welten einzutauchen und jeden Moment zu leben. Du suchst einen Einstieg in einem attraktiven und dynamischen Unternehmen, in dem du jeden Tag etwas bewirken kannst? Dann starte jetzt deine Karriere in einer der schönsten Branchen der Welt! Unsere Stores sind das Aushängeschild von NEW YORKER. Hier sind wir nah an unseren Kunden und begeistern sie für unsere Marke. Mit Leidenschaft für Mode, Trendgespür und ausgeprägter Serviceorientierung schaffen wir ein perfektes Einkaufserlebnis. Unsere Vertriebsmitarbeiter in den Areas organisieren zudem den operativen Geschäftsablauf und sind maßgeblich für die Steuerung des Unternehmenserfolgs verantwortlich.   Wir suchen dich für unsere Filiale in München (Neuperlach) als: STELLVERTRETENDER FILIALLEITER* Vertreten des Filialleiters* in sämtlichen Angelegenheiten Verantwortlich für Umsatz, Inventurergebnisse und Personaleinsatzplanung Gewährleisten des operativen Geschäftsablaufes Souveräner Umgang mit betriebswirtschaftlichen Kennzahlen Führung und Motivation des Teams sowie durchführen von Mitarbeiterschulungen Administrative Aufgaben und Recruiting der Aushilfskräfte Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und/oder ein betriebswirtschaftliches Studium (Führungs-)Erfahrung mit Umsatzverantwortung vorzugsweise im Textileinzelhandel Engagierte und erfolgsorientierte Führungspersönlichkeit mit unternehmerischer Denkweise Ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung sowie Planungs- und Organisationstalent Kommunikationsstärke und Flexibilität Modeaffinität und Identifikation mit NEW YORKER
Zum Stellenangebot

Operations Manager (m/w/d) - unbefristetes Arbeitsverhältnis

Mi. 17.08.2022
München
Die Maier Privathotels mit dem Hotel Mirabell und Hotel Metropol im Zentrum von München sind Orte gelebter Gastfreundschaft und seit über 25 Jahren in Familienhand. Als Gast und Angestellter genießen Sie eine ganz persönliche Atmosphäre. Unsere Zimmer und Suiten sind wunderschön gestaltet und das Frühstück ist ein echtes Meisterstück. In beiden Häusern spüren Sie die besondere Handschrift der Familie Maier. Das Flair ist unverwechselbar: wahrhaft erdig und urban zugleich, traditionsbewusst und kosmopolitisch, familiär und offen für Neues.  Wann werden Sie Teil unserer Familie? Anstellungsart: Vollzeit Unterstützung der Inhaber in der täglichen Organisation, Verwaltung und Abwicklung aller Angelegenheiten Stetige Weiterentwicklung der Maier Privathotels durch die Ausarbeitung von neuen Geschäftsmodellen dank Ihren kreativen Ideen Mit Geschick lösen Sie knifflige Situationen und meistern Herausforderungen im Hotelalltag Ansprechpartner für unsere Gäste sowie für unsere Angestellten in allen Belangen Betreuung Ihrer eigenen Projekte Kommunikation und Koordination mit allen Abteilungen und der Geschäftsführung Bearbeitung von Reklamationen Einhaltung der betrieblichen Qualitäts- & Umweltstandards, sowie der Sicherheits- & Brandschutzvorschriften Seien Sie ein authentischer Gastgeber! Für uns ist es wichtig, dass Sie immer Sie selbst bleiben können. Nur, wenn Sie sich wohlfühlen, können Sie dieses Gefühl auch unseren Gästen vermitteln! Mindestens 3 Jahre Berufserfahrungen in der Hotellerie im Bereich Rooms Davon mindestens 1 Jahr in leitender Position mit Personalführung Hand-On-Mentalität Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse, jede weitere Fremdsprache von Vorteil Ausgeprägte Gastgebereigenschaften, sowie Qualitäts- und Pflichtbewusstsein Hohe Belastbarkeit, Flexibilität, Begeisterungsfähigkeit und Vertrauenswürdigkeit Eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise Einen respektvollen Umgang im Team Ein gepflegtes Erscheinungsbild und sicheres Auftreten Interesse an einer langfristigen Anstellung Sie haben Freude daran, Teil eines dynamischen, lebendigen Teams zu sein, das sich durch flache Hierarchien, sowie Raum für kreative Entfaltungsmöglichkeiten auszeichnet Unbefristetes Arbeitsverhältnis von Anfang an Individuelle, familienfreundliche Arbeitszeitmodelle für eine gute Work-Life-Balance Kostenfreie Verpflegung mit regionalen BIO Produkten und Getränken Nur 5 Gehminuten vom Münchner HBF entfernt (perfekte Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr) Kostenlose Team-Parkplätze, falls man lieber mit dem Auto kommt Weihnachten frei (24./25./26. Dezember) Spannender & abwechslungsreicher Aufgabenbereich mit Entwicklungsmöglichkeiten Ein familiäres Betriebsklima und einen modernen Arbeitsplatz mit digitalen Gadgets Übertarifliche Bezahlung, Fahrtkostenzuschuss, Unterstützung bei vermögenswirksamen Leistungen, betriebliche Altersvorsorge und vieles mehr Kostenlose Bereitstellung und Reinigung der Arbeitskleidung "Family & Friends" Rate falls Sie Besuch in unserer schönen Landeshauptstadt erwarten Unterstützung bei individuellen Weiterbildungen und Trainings Eine strukturierte & organisierte Einarbeitungsphase ist selbstverständlich für uns Verpassen Sie keines unserer Teamevents wie Sommerfeste & Kick Off's
Zum Stellenangebot

Hausleitung Gebrauchtwarenhaus (w/m/d)

Di. 16.08.2022
München
Unter dem Motto „Green & Social“ zählt die Weißer Rabe GmbH zu den größten Inklusions- und Beschäftigungs­unternehmen in Bayern. Der Weiße Rabe betreut und qualifiziert Menschen mit Unterstützungsbedarf, mit dem Ziel, sie gesellschaftlich wieder zu integrieren und ihnen neue berufliche Chancen zu eröffnen. Derzeit sind rund 350 Menschen in zehn Betrieben und Projekten beschäftigt. Für unseren Betrieb Gebrauchtwarenhäuser/Hausdienste in München suchen wir eine Hausleitung Gebrauchtwarenhaus (w/m/d) in Vollzeit 39 Std./ Woche Arbeitszeit Montag-Freitag Eigenverantwortliches Führen eines Gebraucht­warenhauses Steuerung und Überwachung der betriebswirtschaftlichen Kennzahlen Reporting an den/die Vorgesetzen / die Geschäftsstelle Anleitung und zielgruppengerechte Führung der Mitarbeiter Steuerung des Warenflusses Ausarbeitung und Realisierung verkaufsfördernder Maßnahmen Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit internen Abteilungen (z. B. Sozialpädagogik) Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung/Handels­fachwirt oder soziales Studium Mehrjährige Berufserfahrung im Handel oder im sozialen Bereich Kaufmännisches Denken und Handeln Führungserfahrung Sicheres Auftreten und Führungskompetenz Kommunikations- und Teamfähigkeit Flexibilität und Belastbarkeit Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem sozialen Umfeld Vergütung auf Basis der Arbeitsrichtlinien des Caritas­verbandes (AVR) mit betrieblicher Altersvorsorge, Beihilfe, Urlaubs- und Weihnachtsgeld und 30 Tage Urlaub, sowie jeweils ein freier Tag am 24.12. und 31.12 und weiteren Benefits Fort-/und Weiterbildungsmöglichkeiten Ein aufgeschlossenes Team, das sich auf Ihre Unterstützung freut Eine langfristige berufliche Perspektive in einem innovativen Unternehmen
Zum Stellenangebot

Sozialpädagoge als Leitung (m/w/d) Augustinum Wohnstätten

Di. 16.08.2022
Oberschleißheim
Einsatzort: Freisinger Straße 17, 85764 Oberschleißheim Arbeitszeit: Vollzeit Start: ab sofort In unseren 15 Wohnstätten erhalten Erwachsene mit geistiger oder mehrfacher Behinderung Unterstützung, um ihr eigenes Leben einzurichten und zu gestalten. Die Bewohner*innen leben in betreuten Wohngemeinschaften mit viel Raum für soziales Leben und Freizeitaktivitäten. Unsere Mitarbeiter*innen sind fachlich kompetent, kreativ und offen; sie unterstützen die Bewohner*innen in ihrem Zuhause wie auch bei den Dingen des täglichen Lebens. Der ambulante Dienst Begleitetes Wohnen richtet sich dagegen an erwachsene Menschen mit Behinderung, die selbstbestimmt in ihrer eigenen Wohnung leben. Ein interdisziplinäres Fach- und Leitungsteam verstärkt die Arbeit in den Wohngruppen und im ambulanten Dienst. Mehr als 5.000 Mitarbeiter*innen machen das Augustinum zu einem der führenden Sozialunternehmen in Deutschland. Zur Augustinum Gruppe zählen 23 Seniorenresidenzen, zwei Sanatorien für Menschen mit Demenz, eine Fachklinik für Innere Medizin, Einrichtungen für Menschen mit Behinderung, Schulen und Internate. Das Augustinum ist Mitglied im Diakonischen Werk der evangelischen Kirche. Werden Sie Teil unseres Teams! Leitung unserer Wohnstätte Dienstplanung und Mitarbeiterführung Ansprechpartner*in für Bewohner*innen, Mitarbeiter*innen und Belange der Angehörigen Umsetzen und Weiterentwickeln des pädagogischen Konzeptes Sicherstellung der pädagogischen Leistungserbringung laut Leistungsvereinbarung Interdisziplinäre Zusammenarbeit, auch mit externen Netzwerkpartnern Abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik oder vergleichbare Qualifikation Führungserfahrung im Umgang mit Teams Idealerweise Erfahrung in der Behindertenarbeit / Erfahrung in der Betreuung und Förderung von erwachsenen Menschen mit einer geistigen Behinderung Klare Kommunikation, Strukturiertheit und Abgrenzungsvermögen Kreativ, spontan und die Fähigkeit Potentiale zu erkennen und individuell zu fördern EDV-Kenntnisse, Führerscheinklasse B / III wünschenswert Vergütung nach Arbeitsvertragsrichtlinien der Diakonie Bayern (AVR Bayern): Unsere Mitarbeiter*innen werden nach den Tätigkeiten und deren Beschreibung der entsprechenden Entgeltgruppe zugeordnet. Mit zunehmenden Dienstjahren erreichen Sie automatisch eine höhere Stufe. Jahressonderzahlung: Wird im November ausgezahlt und entspricht 80 Prozent des durchschnittlichen Bruttogehalts. Urlaub: Bei einer Vollzeitbeschäftigung (5-Tage-Woche) erhalten Sie 30 Tage Urlaub. Außerdem gibt es zusätzlich zu den gesetzlichen Feiertagen 3 weitere freie Tage. Altersvorsorge: Wir zahlen für unsere Mitarbeiter*innen Beiträge an die Evangelische Zusatzversorgungskasse (EZVK) für eine Betriebsrente. Zur weiteren Aufstockung der Altersbezüge können sich unsere Mitarbeiter*innen zusätzlich freiwillig in der EZVK versichern. Krankenversicherung: Auch im Bereich des Krankenversicherungsschutzes engagieren wir uns besonders und zahlen für unsere Mitarbeiter*innen Beiträge zu einer zusätzlichen Beihilfe-Versicherung. Familienbudget: Mitarbeiter*innen mit Kindern erhalten aus einem Familienbudget eine zusätzliche jährliche Einmalzahlung. Sport und Gesundheit: Zur Erhaltung der Gesundheit bieten wir vielfältige sportliche Aktivitäten im unternehmenseigenen Sportverein SC Vitus. Verpflegung: Zu den vorteilhaften Angeboten zählt auch das hochwertige Essen zu vergünstigten Preisen. Feiern und Ausflüge: Mit Feiern und Betriebsausflügen fördern wir den Zusammenhalt. Fortbildungen: Mit einem umfangreichen Angebot an Fort- und Weiterbildung fördern wir gezielt die persönliche und berufliche Weiterentwicklung. Mitarbeitervergünstigungen: Unsere Mitarbeiter*innen können von besonderen Rabatten bei verschiedenen Produktherstellern und Dienstleistern profitieren. Dies ist aufgrund der Zugehörigkeit zur Diakonie und besonderen Einkaufskonditionen des Unternehmens möglich.
Zum Stellenangebot

Filialleiter (w/m/d) 37,5 Std./Wo.

Di. 16.08.2022
München
Großraum München Vollzeit, unbefristet ab sofort Die Stelle ist unbefristet per sofort in Vollzeit zu besetzen. Sie suchen nach neuen Herausforderungen, mehr Eigenverantwortung und der Chance, etwas zu bewegen? Dann machen Sie mit uns den Unterschied. Gestalten Sie den Alltag unserer dm-Märkte mit und helfen Sie einem ganzen Team, über sich hinauszuwachsen.Erfolg sichern: Sie übernehmen die Verantwortung für den betriebswirtschaftlichen Erfolg der FilialeArbeitsabläufe koordinieren und optimieren sowie die Unterstützung Ihres TeamsMitarbeiter fördern: Sie unterstützen die Kollegen bei ihrer persönlichen und fachlichen WeiterentwicklungAllgemeine Bürotätigkeiten Warenverfügbarkeit und Sauberkeit: Sie sorgen für die richtige Darbietung und stellen die gewohnte dm-Wohlfühlatmosphäre sicherNeue Mitarbeiter finden: Sie bringen sich aktiv in den Bewerbungsprozess mit einAusbildung:Idealerweise eine kaufmännische AusbildungErfahrung und Kenntnisse:Idealerweise Berufserfahrung im Einzelhandel oder im kaufmännischen BereichIdealerweise Erfahrung in der MitarbeiterführungIdealerweise einen AusbilderscheinIdealerweise einen Sachkundenachweis für freiverkäufliche ArzneimittelSicherer Umgang mit digitalen Medien und Endgeräten wie PCs, Smartphones, Apps oder Fotodruckern Gute Deutschkenntnisse Kunden- und Serviceorientierung: Empathie, Engagement, Kommunikationsstärke und Freude am Umgang mit Menschen Organisations- und Führungsstärke: Sie sind ein Organisationstalent, können Prioritäten setzen und haben ein Gespür dafür, Menschen individuell zu fördern und für etwas zu begeisternEigeninitiative, Lösungsorientierung und Gestaltungswillen: Sie haben Lust darauf, selbstbestimmt zu arbeiten, stets die beste Lösung zu finden und sich selbst, aber auch unsere Arbeitsgemeinschaft weiterzuentwickeln Zeitliche Flexibilität und BelastbarkeitEigenverantwortung und flache Hierarchien: Sie arbeiten eigenverantwortlich und auf Augenhöhe in einem dynamischen UmfeldMitgestalten und verbessern: Bei uns können Sie sich stets einbringen und etwas neu und besser machen Zeitgemäßes Arbeitsumfeld: Von der Einrichtung bis zur Ausrüstung sind wir auf modernstem Stand. Zum Beispiel erhält jeder Mitarbeiter ein SmartphoneRaum für Entwicklung: Hier können Sie selbstbestimmt Neues lernen und erproben sowie sich mit den Themen verbinden, die Sie antreiben. Auch bieten wir vielfältige Lernangebote und EntwicklungsmöglichkeitenWeitere Vorteile: Profitieren Sie bei uns auch von weiteren Leistungen wie dem Mitarbeiterrabatt, einer betrieblichen Altersvorsorge, Urlaubs- und Weihnachtsgeld und mehr Uns bei dm eint der Antrieb, im Sinne des Menschen zu handeln. Dafür schaffen wir einen Raum, in dem Entwicklung möglich wird: für jeden Einzelnen, unsere Arbeitsgemeinschaft und für neue sinnstiftende Angebote, die unseren Kunden wirklich nutzen. Sie haben Lust, Arbeit anders zu leben? Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen.
Zum Stellenangebot

Niederlassungsleiter (m/w/d) in München

Di. 16.08.2022
München
Sie sind auf der Suche nach Ihrem Wunschjob? Orizon unterstützt Sie dabei! Mit individueller Beratung und persönlicher Betreuung finden wir für Sie den Job, der am besten zu Ihnen passt. Orizon gehört zu den fünfzehn größten Personaldienstleistern in Deutschland. Als einer der Marktführer für den deutschen Mittelstand überlassen und vermitteln wir Fach- und Führungskräfte aus allen Berufsfeldern an namhafte Unternehmen. Finden auch Sie mit uns Ihren Platz! Für unseren namhaften Kunden aus dem Bereich Ökologie suchen wir derzeit einen Niederlassungsleiter im Bereich Wasserwirtschaft (m/w/d) in München zur Direktvermittlung. Leitung und Erweiterung der Niederlassung München Bestands- und Neukundenpflege Projektakquise in den Themenfeldern Niedrigwassermanagement, wasserwirtschaftliche Begleitung von Quartiersentwicklungen und Infrastrukturmaßnahmen, Hydrogeologie sowie Geothermie Bearbeitung und Leitung von Projekten mit wasserwirtschaftlicher Ausrichtung Modellierung von Bodenwasser-, Grundwasser- und Oberflächenwassersystemen Urbanhydrologische Fragestellungen mit Begleitung von wasserrechtlichen Verfahren Abgeschlossenes Studium mit wasserwirtschaftlicher Ausrichtung oder fachverwandte Tätigkeitfelder Langjährige Erfahrung in der Wasserwirtschaft Gute Vernetzung in die bayerische Wasserwirtschaft von Vorteil Wirtschaftliches Denken und lösungsorientierte Arbeitsweise Sehr gute Kommunikations- und Teamfähigkeit Interesse an interdisziplinärer Zusammenarbeit Direkte Festanstellung bei unserem namhaften Kunden Attraktives Arbeitsumfeld mit guten Perspektiven Attraktive Vergütung & Sozialleistungen Persönliche Begleitung des Vermittlungsprozesses
Zum Stellenangebot

Resident Manager (m/w/d)

Di. 16.08.2022
München
Über die Flemings Group: Die Flemings Group wurde 1990 von Nina und Ignaz Blodinger gegründet und besteht aus der Flemings Asset Management GmbH und der Flemings Hotels GmbH & Co. KG. Das Familienunternehmen ist in Deutschland und Österreich als Hotelbetreiber, Immobilienbesitzer und -entwickler tätig und beschäftigt etwa 500 Mitarbeitende. Über die Flemings Hotels: Die Flemings Hotels sind ein einzigartiges Sortiment von individuellen Hotels in Familienbesitz mit Sitz in Frankfurt am Main. Insgesamt zählen 12 Mid- und Upscale-Hotels zur Flemings Hotels GmbH & Co. KG: neun zentral gelegene City-Hotels der Marke Flemings Hotels & Restaurants in Frankfurt, München, Wien und Wuppertal sowie ein Franchisebetrieb der Intercityhotel GmbH in Bremen, ein Boardinghaus der Marke „LiV’iN Residence by Flemings“ sowie das Savigny Hotel Frankfurt-City. Das Restaurant „Occhio d’Oro“ ist die kulinarische Heimat der Flemings Hotels. Es fokussiert auf die toskanisch-florentinische Küche und präsentiert italienische Spitzenprodukte in entspannt-eleganter, internationaler Atmosphäre. Mehr Details und Eindrücke zu den Flemings Hotels finden sich unter www.flemings-hotels.com oder auf Instagram und Facebook. Anstellungsart: VollzeitDEINE AUFGABEN In dieser Position bist Du dem Cluster General Manager direkt unterstellt.  Selbständige Führung des Hotels  Organisation und Kontrolle aller Abteilungen im gesamten Hotel  Steigerung der Kunden- und Gästezufriedenheit  Du schaffst es, alle Mitarbeiterinnen abzuholen und förderst den Teamspirit ♥  Sicherstellung der Qualitätsstandards und aktives Qualitätsmanagement/Budgeterstellung, Reporting, Koordination des operativen Tagesgeschäfts  Rekrutierung neuer Mitarbeiter  Enge Zusammenarbeit mit den zentralen Abteilungen im Cluster München  DAMIT PUNKTEST DU Erfahrung in einer vergleichbaren Position, gern auch aus der "zweiten Reihe" mit entsprechenden fundierten beruflichen Erfahrungen  Führungserfahrung und Unternehmergeist & eine strategische Denkweise- Langstreckenläufer  Einschlägige Ausbildung in der Hotellerie und einen nachvollziehbaren Lebenslauf in der Hotellerie  Exzellente Gastgeberqualitäten  Fähigkeit, sich selbst und dadurch unsere Mitarbeiterinnen und somit letztendlich unsere Gäste täglich neu zu begeistern  Gute EDV Kenntnisse, Multi- und Social Media affin  Hands-on Mentalität - heißt,  die „Extrameile“ zu gehen  Ausbildereignung und sonstige Zusatzausbildungen sind von Vorteil  Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse   DAS BIETEN WIR DIR Firmenhandy, auch zur Privatnutzung  Eine inspirierende und spannende Arbeitsatmosphäre,  in der auch viel Raum für Humor ist  Trainings- und Karriereperspektiven, die deinen beruflichen Werdegang  und dein persönliches Wachstum voranbringen  Legendäre Mitarbeiter-Events  Attraktive Mitarbeiterkonditionen europaweit in unseren Hotels  Mitarbeiterverpflegung  Humanoo – digitale Health App für deine Work-Life-Balance  alle üblichen Sozialleistungen wie Zuzahlung zu Vermögenswirksamen Leistungen etc. 
Zum Stellenangebot

Betriebsleiter (m/w/d)

Mo. 15.08.2022
München
Gastronomie ist Vertrauenssache. Der Gast muss sich darauf verlassen können, dass seine Vorstellungen ganz in seinem Sinne umgesetzt werden. Wir sind immer und überall mit Leidenschaft am Werk und fühlen uns dabei höchster Produktqualität verpflichtet. Effekthascherei ist unsere Sache nicht. Leichte Küche hingegen schon. Anstellungsart: Vollzeit Organisation und Koordinierung der Bestellungen mit Küche und Kurieren Personalplanung Kostenkalkulationen Kontrolle und Verpackung der Bestellungen Qualitätskontrolle der Lebensmittel und Verpackungen Überwachung der Einhaltung der Hygiene- und Sicherheitsvorschriften enge Zusammenarbeit mit der Buchhaltung, Projektleitung und Küche eigenverantwortliches Arbeiten Belastbarkeit,  Teamfähigkeit Erfahrung als Betriebsleiter FLO & CO gehört zu den Top Adressen im Münchner Gastronomie und Catering Bereich. Aufgaben mit Verantwortung in einem angenehmen Arbeitsumfeld. Übertarifliche Bezahlung Gratis Personalessen und Getränke
Zum Stellenangebot

Assistant Operations Manager (m/w/d) für Serviced Apartments

Mo. 15.08.2022
München
SMARTments business sind komplett ausgestattete Serviced Apartments. Die Häuser stehen für „Wohnen auf Zeit“ in zentraler Lage und richten sich an Berufspendler, Stadtneulinge und Geschäftsreisende. SMARTments business betreibt 8 Häuser mit insgesamt 1.043 Apartments in Hamburg, Mannheim, München, Berlin und Wien und ist weiter auf Expansionskurs. Mit der GBI, dem führenden Hotel Projektentwickler Deutschlands, stehen Profis hinter dem Konzept. Die SMARTments business ist ein Unternehmen im Unternehmensverbund der GBI. Anstellungsart: Vollzeit Sicherstellung eines reibungslosen Ablaufs in der Operation des Hauses Freundlicher Empfang und Betreuung des internationalen Gästekreises Überwachung des Reservierungseingangs und der korrekten Abrechnung mit Gästen und Großkunden Überwachen von Kassenhandlings, Tagesabschlüssen, Monatsabschlüssen sowie tägliche Umsatzkontrolle und Bareinnahmen-Abgleich Beschwerdemanagement, Qualitätskontrollen sowie die Koordination und Überwachung von Fremdfirmen Unterstützung bei der Erstellung, Einführung und Schulung von Standards und Kontrolle auf deren Einhaltung Überwachung der Online Reputation des Hauses, Kommentierung von Gästebewertungen, Erstellen von Social Media Content in Zusammenarbeit mit der Marketing-Abteilung Unbefristeter Arbeitsvertrag mit einer attraktiven Gehaltsstruktur und Zusatzleistungen, wie z.B. Übernahme des ÖPNV-Tickets innerhalb München, Beteiligungsmodell am Unternehmen bzw. dem Unternehmensergebnis, vermögenswirksame Leistungen sowie eine betriebliche Unfallversicherung und Altersvorsorge Viele Möglichkeiten zur aktiven Mitgestaltung in allen Bereichen des Apartmenthauses Geregelte Arbeitszeiten, i.d.R. von Montag bis Freitag, kein Nachtdienst Zugriff auf ein umfangreiches GBI Rabatt-Portal sowie vergünstigte Übernachtungen in all unseren SMARTments business Häusern Deine Entwicklung wird innerhalb des Unternehmens durch Feedbackgespräche sowie vielfältige Trainingsangebote und Weiterbildungen (intern/extern) gefördert Mindestens ein Jahr Berufserfahrung in einer Position mit operativer, wirtschaftlicher und personeller Verantwortung Sehr gute Kommunikationsfähigkeit, ausgeprägte Teamfähigkeit sowie ein hohes Engagement und Flexibilität Eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise Herzliches Auftreten und Freude im Umgang mit Menschen Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse, weitere Fremdsprachenkenntnisse wünschenswert Gute MS-Office-Kenntnisse
Zum Stellenangebot
12345


shopping-portal

Hinweis:

Der Internet Explorer wird nicht länger von t-online unterstützt!

Um sicherer und schneller zu surfen, wechseln Sie jetzt auf einen aktuellen Browser.

Wir empfehlen unseren kostenlosen t-online-Browser: