Sie sind hier: Home > Wirtschaft & Finanzen > Beruf & Karriere >

Jobs

Anzeige
Filter

Filialleitung: 19 Jobs in Wasserhorst

Berufsfeld
  • Filialleitung
Branche
  • Groß- & Einzelhandel 11
  • Verkauf und Handel 11
  • Nahrungs- & Genussmittel 3
  • Baugewerbe/-Industrie 2
  • Bekleidung & Lederwaren 2
  • It & Internet 2
  • Textilien 2
  • Gastronomie & Catering 1
  • Hotel 1
  • Konsumgüter/Gebrauchsgüter 1
  • Sonstige Branchen 1
  • Sonstige Dienstleistungen 1
  • Transport & Logistik 1
  • Öffentlicher Dienst & Verbände 1
Mehr anzeigen
Weniger anzeigen
Berufserfahrung
  • Mit Berufserfahrung 18
  • Mit Personalverantwortung 16
  • Ohne Berufserfahrung 2
Arbeitszeit
  • Vollzeit 18
  • Home Office möglich 1
  • Teilzeit 1
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 18
  • Berufseinstieg/Trainee 1
Filialleitung

Schulleitung (w/m/d) unserer privaten Fachschule für Sozialpädagogik und Heilerziehungspflege

Fr. 27.05.2022
Bremen
Willkommen im PBW, einem der führenden Weiterbildungsträger im Land Bremen und lebendigem Ort der Erwachsenenbildung. Unsere rund 140 festangestellten Mitarbeiter*innen arbeiten täglich an der Planung und Umsetzung unseres vielfältigen Programms – unter dem Dach unserer beiden Geschäftsbereiche „Qualifizierung in der Einwanderungsgesellschaft“ und „Qualifizierung für sozial- und sonderpädagogische Arbeitsfelder“. Zum 01.08.2022 (oder später) suchen wir Sie als Schulleitung (w/m/d) unserer privaten Fachschule für Sozialpädagogik und Heilerziehungspflege mit 18 Stunden wöchentlich. Bei Übernahme weiterer Aufgaben wie z.B. Koordination und/oder Unterricht ist eine Erhöhung der Wochenarbeitszeit bis zu Vollzeit (39,2 h/W) möglich. Leitung und Sicherstellung des Schulbetriebs  Mitarbeiter*innenführung auf Augenhöhe  Weiterentwicklung der Fachschule, ihrer Angebote und der Ausbildungscurricula  Auf- und Ausbau von Kooperationsbeziehungen, Zusammenarbeit mit Kooperationspartner*innen und Kostenträgern  Wirtschaftliche Steuerung und Verantwortung Sie sind Pädagog*in oder haben sich durch Ihre Berufstätigkeit fundierte pädagogische Kenntnisse angeeignet  Sie übernehmen gerne Verantwortung und arbeiten strukturiert  Sie zeichnet eine ausgeprägte Steuerungskompetenz aus  Sie verfügen über Lehrerfahrung und haben sich mit Methodik-Didaktik auseinandergesetzt  Sie arbeiten gerne konzeptionell, sind innovationsfreudig und voller Ideen, die Fachschule weiterzuentwickeln  Idealerweise verfügen Sie bereits über Leitungs- und Führungserfahrung  Wirtschaftliche Verantwortung zu übernehmen, schreckt Sie nicht Eine verantwortungsvolle und vielseitige Aufgabe mit individuellem Gestaltungsspielraum  Eine gründliche Einarbeitung und kollegiale Unterstützung  Entwicklungs- und Fortbildungsmöglichkeiten  Einen Betrieb mit kurzen Entscheidungswegen  Eine Organisation, die personelle Vielfalt schätzt und eine Kultur der Wertschätzung pflegt  Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, tageweise mobil zu arbeiten  Tolle Kolleg*innen mit viel Engagement für gesellschaftlich wichtige und sinnvolle Arbeit  Einen Arbeitsvertrag mit einer Vergütung in Anlehnung an TV-L 12
Zum Stellenangebot

Filialleiter (m/w/d)

Do. 26.05.2022
Bremen
 Comspot - Beratung. Service. Leidenschaft. sind unser Motto! Du bist ein Kundenmagnet, kreierst aus Leidenschaft unvergessliche Einkaufserlebnisse und verstehst etwas von Filialleitung und Mitarbeiterführung? Du bist jemand, der mit seiner Persönlichkeit und Problemlösungskompetenz überzeugt und von Natur aus eine unschlagbare Einheit mit dem Team bildet? – dann sucht COMSPOT Dich als ...   Filialleiter (m/w/d) in unserem Apple-Premium-Reseller-Store in Bremen!  Eigenverantwortliche Leitung eines Stores Koordinierung und Steuerung aller Arbeitsabläufe Effiziente und bedarfsorientierte Personaleinsatzplanung Umsetzung von Verkaufsmaßnahmen Analyse von Kennzahlen sowie Ableiten erforderlicher Maßnahmen Verkaufsfördernde Präsentation unserer Produktpalette Repräsentation unseres Unternehmens Persönliche Betreuung von kleinen Gewerbekunden Themen rund um die Kollegen*innen: Entwicklung, Motivation und Coaching    Du brennst für technische Produkte, bist IT-affin und kannst diese Begeisterungsfähigkeit weitergeben Du hast eine kaufmännische Ausbildung im Einzelhandel (wünschenswert) und (erste) Erfahrungen in einer Führungsposition oder Du überzeugst uns von Deinem Talent Du kannst hervorragend selbstständig und zielorientiert arbeiten Du verstehst es, auf Menschen zuzugehen und freust Dich, mehr von ihnen zu erfahren Ein Lächeln kostet Dich keine Überwindung :)    Ein hoch motiviertes, familiäres Team mit StartUp-Flair und echtem Teamwork; getreu dem Motto: Einer für alle, alle für einen! Zugehörigkeit zur BYTECLUB-Family & Duz-Kultur Viele Benefits u.a. bAV, Entgeldoptimierung, Jobticket, Technik oder Bike-Leasing über den BYTECLUB sowie Trainings- und Weiterbildungsmöglichkeiten Jede Menge Gestaltungsspielraum innerhalb einer flachen Hierarchie Moderne Arbeitsgeräte (Apple) & die Gelegenheit mit uns Technik zu feiern (regelmäßige Events) 
Zum Stellenangebot

Store Manager (m/w/d)

Di. 24.05.2022
Berlin, München, Köln, Bremen, Regensburg, Reutlingen, Chemnitz, Leipzig, Frankfurt am Main, Hanau
Mit über 9.000 Stores weltweit ist Claire’s stolz darauf, eine der weltweit beliebtesten Accessoires-Marken zu sein. Doch besonders stolz sind wir darauf, dass Claire’s für Freude, Innovation und unvergessliche Erinnerungen steht. Dies gilt nicht nur für unsere Produkte und die Kundenerfahrungen im Store, sondern auch für unsere Unternehmenskultur. Sobald du unsere Türen durchschreitest, spürst du unsere Energie und unsere grosse Leidenschaft für Claire’s. Wir lieben Fashion, Spass und neue Trends, wir lieben Retail und wir wertschätzen unsere Mitarbeiter. Deshalb werden wir dein Wachstum fördern und dich bei deiner Entwicklung mit Schulungen und Mentoring unterstützen. Auf deinem Weg werden sich dir neue und aufregende Chancen bieten, um dein Potenzial voll zu entfalten. Wir glauben an die Förderung unserer Mitarbeiter. Wir glauben an dein Talent. Wir möchten, dass DU brillierst und wir werden dir wie ein guter Ratgeber auf deinem Weg zur Seite stehen und dich anfeuern. Die wichtigsten Verantwortungsbereiche als Store Manager bei Claire’s sind: Umsatz und Profit: Storevorgaben durch Umsatzsteigerung erreichen Kundenservice: Höchste Kundenservice-Standards bieten Store Operations: reibungslose Store-Abläufe gewährleisten Wirtschaftlichkeit: gute Präsentation und korrekten wirtschaftlichen Aufbau sicherstellen Teamleader: Rekrutierung, Training, Management, Leitung und Entwicklung deines Teams, damit alle Mitarbeiter gefordert werden und Ergebnisse liefern Ohrenpiercing (hierfür erhältst du eine umfassende Schulung Wir suchen entweder einen routinierten Store Manager aus einem kleinen Store oder einen erfahrenen Assistant Store Manager aus einem grossen Store, der die Gelegenheit ergreifen möchte, die erste Store Manager Position wahrzunehmen. Starke Führungskraft Erfahrung in der Umsatzsteigerung und Erreichen von Unternehmensvorgaben Erfahrung in der Leitung / Führung eines Teams zur Erreichung von KPI-Vorgaben Kunden- und leistungsorientierte Arbeitsweise Begeisterung für den Einzelhandel und Fashion Erfahrung in der Rekrutierung, Schulung, Coaching und Entwicklung von Teammitgliedern Exzellente Kommunikations-, Planungs- und Organisationskenntnisse Motiviert, jede Herausforderung anzunehmen und zu erfüllen Zu den Vorteilen gehört: Bonuschancen für das Store Management    Hohe Mitarbeiterrabatte ​​Regelmässige Wettbewerbe und Gewinnspiele in unseren Stores Möglichkeiten, innerhalb der Organisation zu wachsen
Zum Stellenangebot

Betriebsleitung (m/w/d)

Sa. 21.05.2022
Bremen
Das große Ganze stets im Blick: In dieser Leitungsfunktion helfen Ihnen Ihr betriebswirtschaftliches Know-how und Ihr partnerschaftlicher Führungsstil, die Prozesse souverän in die richtige Richtung zu lenken. Für unseren Betrieb in Bremen (Stuhr) suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Verstärkung: Betriebsleitung (m/w/d) Mit über 170 Centern und mehr als 1.400 Mitarbeitern in Deutschland, Österreich und Polen sind wir der führende Anbieter bei der Vermietung, dem Verkauf und Service von Baumaschinen, Baugeräten und Equipment. Als großes Familienunternehmen sind wir uns unserer sozialen Verantwortung bewusst und setzen auf Fairness, Sicherheit und Nachhaltigkeit gegenüber unseren Kunden, unseren Mitarbeitern und unserer Umwelt. Gemeinsam mit Ihnen wollen wir die Welt ein Stück weit besser bauen. Führung unseres Standortteams Organisatorische und kaufmännische Leitung des Betriebs Aktive Vermietung von Baumaschinen, Verkauf von Baugeräten Angebotserstellung, Auftragsbearbeitung und -abwicklung Verantwortung für das Betriebsergebnis und Reporting Aktive Kundenbetreuung vor Ort und am Telefon Kaufmännische Ausbildung und Weiterbildung Berufserfahrung in einer vergleichbaren vertriebsorientierten Funktion mit Führungsverantwortung von Vorteil Ausgeprägte Serviceorientierung sowie Kommunikationsstärke EDV-Kenntnisse  Freude an der Arbeit im Team und am Umgang mit Kunden Hohes Engagement und Organisationstalent Eigenständiger und zuverlässiger Arbeitsstil  Aufstiegsmöglichkeiten, langfristige Perspektiven und Sicherheit beim Marktführer langfristige Perspektiven und Sicherheit beim Marktführer Attraktive leistungsgerechte Vergütung betriebliche Altersvorsorge mit Firmenrente private und berufliche Gruppenunfallversicherung Urlaubs- und Weihnachtsgeld Förderung der persönlichen Stärken durch die HKL Akademie 30 Tage Urlaub pro Jahr flache Hierarchien und Zusammenarbeit auf Augenhöhe Berufsbekleidung
Zum Stellenangebot

Stellvertretende Marktleitung / Substitut (m/w/d) im Lebensmitteleinzelhandel

Fr. 20.05.2022
Bremen, Hannover, Garbsen, Neustadt am Rübenberge, Aurich, Ostfriesland, Bremerhaven, Beverstedt, Oldenburg in Oldenburg
Die at work consulting GmbH ist eine Personal- und Unternehmensberatung mit den Schwerpunkten Personalvermittlung, Recruiting, Executive & Direct Search, Personalentwicklung und Kommunikation. Job-Referenznummer: AWC-180322-B Für unseren renommierten Kunden aus dem Lebensmitteleinzelhandel suchen wir ab sofort in Vollzeit je eine Stellvertretende Marktleitung / Substitut (m/w/d) im Lebensmitteleinzelhandel für die Standorte Bremen, Bremerhaven, Hannover, Garbsen, Neustadt am Rübenberge, Aurich, Bremerhaven, Beverstedt, Oldenburg und Hagen im Bremischen. Ermittlung vom Warenbedarf und Durchführung von Bestellungen Überwachung bzw. Annahme von Warenlieferungen Preisauszeichnung und Präsentation vom Warensortiment Führung von Verkaufsgesprächen Bearbeitung von Reklamationen Vorbereitung und Leitung von Inventuren Unterstützung der Marktleitung Umsetzung von Marketing- und Vertriebszielen in Verkaufsförderungsmaßnahmen Gelernte Fachkraft aus dem Lebensmitteleinzelhandel (m/w/d) Sehr gute Warenkenntnisse Erfahrung in Verkauf, Disposition und Bestandsführung Erfahrung im Führen von Mitarbeiter*innen wünschenswert Kenntnisse der gesetzlichen Vorgaben im Bereich Lebensmittelhygiene (HACCP und QS) und Arbeitssicherheit Motivation, Leistungsbereitschaft und Teamfähigkeit Angenehmes Arbeitsumfeld Attraktive Vergütung Weiterbildungsmöglichkeiten Koordinierte Einarbeitung Interessante Aufgabenfelder Verantwortungsvolle Position
Zum Stellenangebot

Stellvertretender Filialleiter* in Bremen

Do. 19.05.2022
Bremen
„Dress for the moment.“ ist mehr als nur ein Slogan für uns. NEW YORKER macht Mode für echte Momente. Wir suchen Mitarbeiter mit Leidenschaft, Mut zu Innovationen und Spaß an Kreativität, die uns mit ihrer Persönlichkeit und Begeisterung vorantreiben und ständig auf’s Neue beflügeln. Unkompliziert, inspirierend und immer bereit, in neue Welten einzutauchen und jeden Moment zu leben. Du suchst einen Einstieg in einem attraktiven und dynamischen Unternehmen, in dem du jeden Tag etwas bewirken kannst? Dann starte jetzt deine Karriere in einer der schönsten Branchen der Welt! Unsere Stores sind das Aushängeschild von NEW YORKER. Hier sind wir nah an unseren Kunden und begeistern sie für unsere Marke. Mit Leidenschaft für Mode, Trendgespür und ausgeprägter Serviceorientierung schaffen wir ein perfektes Einkaufserlebnis. Unsere Vertriebsmitarbeiter in den Areas organisieren zudem den operativen Geschäftsablauf und sind maßgeblich für die Steuerung des Unternehmenserfolgs verantwortlich. Wir suchen dich für unsere Filiale in Bremen als: STELLVERTRETENDER FILIALLEITER* Vertreten des Filialleiters* in sämtlichen Angelegenheiten Verantwortlich für Umsatz, Inventurergebnisse und Personaleinsatzplanung Gewährleisten des operativen Geschäftsablaufes Souveräner Umgang mit betriebswirtschaftlichen Kennzahlen Führung und Motivation des Teams sowie durchführen von Mitarbeiterschulungen Administrative Aufgaben und Recruiting der Aushilfskräfte Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und/oder ein betriebswirtschaftliches Studium (Führungs-)Erfahrung mit Umsatzverantwortung vorzugsweise im Textileinzelhandel Engagierte und erfolgsorientierte Führungspersönlichkeit mit unternehmerischer Denkweise Ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung sowie Planungs- und Organisationstalent Kommunikationsstärke und Flexibilität Modeaffinität und Identifikation mit NEW YORKER
Zum Stellenangebot

Marktmanager / Filialleiter (m/w/d)

Do. 19.05.2022
Bremen
Ort: 28199 Bremen | Vertragsart: Vollzeit, unbefristet | Job-ID: 590642    Was wir zusammen vorhaben: Die REWE Region Nord mit Zentralsitz in Norderstedt erstreckt sich vom Harz bis an die Küste. Sie umfasst vertrieblich die Bundesländer Schleswig-Holstein und Niedersachsen, den Nord-Osten von Nordrhein-Westfalen sowie die Freien und Hansestädte Hamburg und Bremen. Die mehr als 500 REWE-Märkte, von denen mehr als 200 von selbständigen REWE-Kaufleuten geführt werden, sowie die 108 Nahkauf-Märkte erhalten ihre Waren unter anderem von den zwei Logistikstandorten Stelle und Lehrte. Dadurch versorgt die REWE Region Nord täglich etwa 700.000 Kunden. In den Märkten, der Logistik und den Verwaltungsstandorten sind insgesamt mehr als 19.500 Mitarbeiter beschäftigt.   Was Sie bei uns bewegen: Sie steuern die Umsatz-, Kosten- und Inventurentwicklung der REWE Florian Gerke oHG. Sie übernehmen die Sortimentsgestaltung und Umsetzung von Werbe- und Verkaufsmaßnahmen. Sie verantworten die Sicherstellung einer einwandfreien Steuerung des Warengeschäftes. Sie achten auf die Einhaltung von gesetzlichen und betrieblichen Bestimmungen. Sie verantworten die Umsetzung des Qualitätsmanagements. Sie führen Ihre Mitarbeiter kompetent und übernehmen die professionelle Kundenberatung.    Was uns überzeugt: Ihre Berufsausbildung als Kaufmann, vornehmlich im Lebensmitteleinzelhandel, oder vergleichbar. Ihr Abschluss zum Handelsfachwirt ist ein Plus. Ihre idealerweise mehrjährigen Berufserfahrungen als Marktmanager/-leiter oder in einer leitenden Position im Verkauf. Ihre betriebswirtschaftlichen Kenntnisse, Ihre Führungskompetenz und Ihr Organisationsgeschick runden Ihr Profil ab. Ihr Verantwortungsbewusstsein, Ihre Servicekompetenz und Ihre ergebnisorientierte Arbeitsweise. Ihre Flexibilität, Ihr Teamgeist und Ihre Kreativität sind für sie selbstverständlich.   Was wir bieten: Als sicherer Arbeitgeber stehen wir unseren Mitarbeitern mit vielen Perspektiven und flexiblen Angeboten für alle Lebensphasen zur Seite. Bei uns können Sie schnell Verantwortung übernehmen und den Lebensmitteleinzelhandel mitgestalten. Entdecken Sie Ihre Vorteile: Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgabe im direkten Kundenkontakt. Eine strukturierte Einarbeitung und ein eingespieltes Team, in dem persönliches Engagement und gegenseitige Hilfsbereitschaft an erster Stelle stehen. Individuelle Karrierechancen durch unsere internen Entwicklungsprogramme. Mehr von Ihrem Gehalt – mit dem REWE Mitarbeiterrabatt von 5% bei jedem Einkauf. Einen großen Verantwortungsbereich im Markt.   Weitere Informationen erhalten Sie auf unserer Website unter www.rewe.de/karriere.   Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Bitte nutzen Sie unser Onlineformular, so erreicht Ihre Bewerbung direkt den richtigen Ansprechpartner in unserem Recruiting Center. Bewerbungsunterlagen in Papierform können wir leider nicht zurücksenden.   Für Rückfragen zu dieser Position (Job-ID: 590642) steht Ihnen unser Bewerber-Servicetelefon unter 0221 149-7110 zur Verfügung.   Um Ihnen den Lesefluss zu erleichtern, beschränken wir uns im Textverlauf auf männliche Bezeichnungen. Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung - gleichermaßen willkommen sind.
Zum Stellenangebot

Betriebsleiter (m/w/d)

Do. 19.05.2022
Bremen
Der Fokus der Delphi HR-Consulting GmbH liegt in der aktiven Unterstützung führender Unternehmen bei der Suche ihrer Fach- und Führungskräfte. In immer komplexer werdenden und sich schnell verändernden Märkten fällt es vielen Unternehmen zunehmend schwer, die persönlich wie fachlich passenden Mitarbeiter zu finden. Mit über 30 Jahren branchenübergreifender Expertise in der Suche und etwa 100 erfolgreich besetzten Positionen im Jahr liegt unser Anspruch darin, jeden Kunden bestmöglich zu unterstützen. Unser Mandant ist ein mittelständisches Produktionsunternehmen mit 750 Mitarbeitenden. Im Zuge des stetigen Wachstums des Unternehmens suchen wir Sie zur Verstärkung des Teams. Betriebsleiter (m/w/d) Kennziffer: HR5548 Personalführung von ca. 90 Mitarbeitenden Verantwortung für die Steuerung der zwei größten Betriebseinheiten Optimierung und kontinuierliche Verbesserung der bestehenden Prozesse vor dem Hintergrund technischer und wirtschaftlicher Ziele Stakeholder Management / Mitarbeit an Projekten und Investitionsvorhaben Gewissenhafte Einhaltung des Betrieblichen Umwelt- und Arbeitsschutzes, sowie der Unfallverhütung und Qualitätssicherung Schnittstelle zwischen COO und anderen Abteilungen Gebäudemanagement / Planung und Überwachung von Instandhaltungsmaßnahmen Fachhochschul- oder Hochschulabschluss in Hüttenkunde, Verfahrenstechnik, Chemie oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung in den Bereichen Industrie, idealerweise auch in der Metallgewinnung Ausgeprägte Führungs- und Sozialkompetenzen Unternehmerisches Denken und Handeln Leistungsbereitschaft, Belastbarkeit und Flexibilität Selbst motiviertes und ergebnisorientiertes Arbeiten Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Zum Stellenangebot

Regionalleiter Tante Enso (m/w/d)

Mi. 18.05.2022
Bremen
myEnso ist neu und anders. Wir wollen den Einkauf von Lebensmitteln und Drogerieprodukten revolutionieren. Wie? Indem wir den Menschen mit seinen Wünschen und Bedürfnissen konsequent in den Mittelpunkt stellen. Und das von Anfang an! Bei myEnso kann der Kunde sogar Teilhaber werden – hierfür haben wir eine Genossenschaft gegründet. Ziel ist dabei, einen besseren und selbstbestimmten Einkauf zu ermöglichen. Dazu schaffen wir gemeinsam mit den Menschen in unterversorgten Regionen Deutschlands eine echte Einkaufsalternative – unsere Tante Enso Shops. In Regionen mit einer guten Abdeckung an Lebensmittelgeschäften stellen wir besonders nachhaltige und faire Produktalternativen vor – echte foodpioniere, die dort ihre Pionier-Story erzählen und so eine realistische Chance im Wettbewerb erhalten. Durch die Produktpräsentation und transparente Kommunikation haben Kunden bei myEnso eine echte Entscheidungsalternative - er/sie kann durch Kaufentscheidung und Abstimmung die „besseren“ Produkte unterstützen, schafft so eine neue Sortimentsvielfalt und trägt zu einer besseren Zukunft bei. Wir haben schon viel erreicht und ein Team von mittlerweile fast 60 Mitarbeitern sorgt dafür, dass immer mehr unterversorgte Dörfer endlich wieder wohnnahen Zugang zu Produkten des täglichen Bedarfs erhalten, sowie unsere Kunden bundesweit heute schon aus einer Vielzahl von foodpionieren-Produkten ihren besseren Einkauf zusammenstellen können. Betreuung von 7-10 Filialen bundesweit Überprüfung der Einhaltung von Gesetzen und Normen sowie Steuerung der Umsetzung gvon MHD- und HACCP-Regelungen im Verantwortungsbereich Sicherstellung der Personalbesetzung/Einarbeitung/Personalressourcenplanung in den verantwortlichen Filialen in Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen Führen von Kennenlerngesprächen digital oder vor Ort Store-Checks durchführen und Resultate nachhalten Kommunikation/Schnittstelle zwischen Filiale und Zentrale Sicherstellung der Prozesse in den Filialen Optimierung der Märkte (Marktaufbau, Platzierung) Kontrolle des baulichen Zustands der Filialen sowie Mängelbeseitigung Steuerung der Durchführung von Inventuren und Verlustermittlung Verantwortliche Mitwirkung, Optimierung und Umsetzung von Projekten Abgeschlossenes Studium Idealerweise erste Erfahrung im Handelsumfeld, z. B. im Rahmen von Praktika Die Motivation, früh Führungsverantwortung zu übernehmen Freude am Umgang mit den unterschiedlichsten Menschen Erfolgs- und Ergebnisorientierung sowie Problem- und Konfliktlösungskompetenz Durchsetzungsvermögen Hohe Reisebereitschaft   Firmenhandy und Firmenwagen Eine ausgezeichnete Einarbeitung in dein neues Arbeitsgebiet Eine flache Hierarchie Selbstständiges Arbeiten, und die Möglichkeit dich und deine Ideen einzubringen Haben wir dein Interesse geweckt? Wir freuen uns auf deine vollständige Bewerbung mit Motivationsschreiben, Lebenslauf, deiner Gehaltsvorstellung und Angabe deines frühestmöglichen Eintrittstermins. Schreib uns einfach an mitmachen@myenso.de   
Zum Stellenangebot

Standortleiter Logistik (w/m/d) - Bremen

Mi. 18.05.2022
Bremen
Seit den ersten Anfängen im Jahre 1995 haben wir die Grenzen des Möglichen immer wieder neu erfunden. Das oberste Ziel unseres Unternehmens ist die Zufriedenheit unserer Kunden. Vom Moment der Online-Bestellung bis zur reibungslosen Koordination dieser Bestellung hinter den Kulissen wollen wir stets flexibel, agil und zielgerichtet auftreten. Daher lautet eines unserer zentralen Führungsprinzipien "Im Zweifel: Handeln"! Wir möchten, dass unsere Teams zusammenarbeiten, die Dinge anpacken und sich nicht mit dem Status quo zufriedengeben. Es ist unser Ziel, das kundenfreundlichste Unternehmen der Welt aufzubauen. Amazon Logistics konzentriert sich auf den letzten Zustellschritt der Paketauslieferung: Unser Ziel ist es über 60 Millionen Kunden deutschlandweit noch zuverlässiger und schneller zu beliefern. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir deshalb ab sofort eine(n) Standortleiter (m/w/d) in unbefristeter Festanstellung für unseren Versand- und Logistikbereich. Job ID: 2036545 | Amazon DEU N7 Transport GmbHAls Leiter unseres Verteilerzentrums, bist du der Kopf unseres Teams, verantwortest aktives Qualitäts- und Performancemanagement. Dein Hauptziel ist es hierbei nicht nur dafür Sorge zu tragen, unseren Kunden die gewünschten Produkte zur Verfügung zu stellen sondern ihre Erwartungen beständig zu übertreffen! Zum einem verantwortest du hierbei den Aufbau und das Management deines Teams (Bereichs-, Schicht- und Teamleiter, Sortiermitarbeiter) sowie die Zusammenarbeit mit wichtigen externen und internen Geschäftspartnern (HR, Sales & Operations Planning, Change-Management, Transportdienstleister, Business Development und Loss Prevention sind nur einige Beispiele). Zum Anderem managest du auf administrativer Ebene die Überwachung, Steuerung und Erfüllung betrieblicher Zielvorgaben für deine Lieferstation und präsentierst deine Ergebnisse regelmäßig dem leitenden Führungsteam. Zudem steuerst du die Optimierung und kontinuierliche Weiterentwicklung von Prozessen und Abläufen an deinem Standort. In dieser Position hast du somit maßgeblich Einfluss auf den Erfolg deines Verteilerzentrums und somit auch direkten Einfluss auf das Einkaufserlebnis unserer regionalen Kunden. Du hast einen Bachelorabschluss, vorzugsweise im Bereich Logistik, BWL, VWL, o.ä. Qualifikation Du verfügst über exzellente Erfahrung in einer Teamleitungsfunktion, ideallerweise im Bereich Logistik Du bist stolz auf deinen exzellenten Fähigkeiten im Bereich Stakeholdermanagement Dich zeichnet ein guter Geschäftssinn aus, welcher sich in erfolgreich quantifizierbaren Ergebnissen und fundierter Projektmanagementerfahrung widerspiegelt Du bist stolz auf deine nachweisbar hervorstechenden Analyse- und Problemlösungsfähigkeiten, die du in einem agilen Umfeld aufzeigen konntest Du verfügst über exzellente Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch als auch Englisch Du besitzt hervorragende MS Excel Kenntnisse, welche es dir ermöglichen selbstständig Datenanalysen, -extrahierung und -manipulation zu fahren Durch deine unternehmerische Denkweise strebst du stetig danach Produktions- und Prozessoptimierung voranzutreiben sowie Effizienzsteigerungen und Veränderungen umzusetzen Bevorzugte Qualifikationen: In akuten Fällen, bist du bereit in der Nachtschicht zu unterstützen Du glänzt mit Vorkenntnissen der Lean-Techniken, wie den Kaizen- oder Six Sigma-Methoden Deine Bereitschaft überdurchschnittliches zu leisten, belohnen wir bei Amazon entsprechend. Neben einem attraktiven Gehaltspaket und Aktien, kannst du dich bei uns auch auf viele weitere Benefits wie einen Mitarbeiter Discount freuen! Aber wir haben auch noch viele immaterielle Belohnungen für dich im Angebot, wie unser Engagement dich aktiv in deiner Entwicklung zu fordern und fördern sowie ein erfrischendes fehlen starrer Hierarchien. Zudem hast du bei uns die Chance mit den klügsten Köpfen aus verschiedenen Industriebereichen zu arbeiten, deine Ideen aktiv einzubringen und somit maßgeblich unseren Erfolg voranzutreiben.
Zum Stellenangebot
12


shopping-portal

Hinweis:

Der Internet Explorer wird nicht länger von t-online unterstützt!

Um sicherer und schneller zu surfen, wechseln Sie jetzt auf einen aktuellen Browser.

Wir empfehlen unseren kostenlosen t-online-Browser: