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Gehalt: 7 Jobs in Bretten (Baden)

Berufsfeld
  • Gehalt
Branche
  • Groß- & Einzelhandel 2
  • Verkauf und Handel 2
  • Elektrotechnik 1
  • Feinmechanik & Optik 1
  • It & Internet 1
  • Medizintechnik 1
  • Personaldienstleistungen 1
  • Transport & Logistik 1
Berufserfahrung
  • Mit Berufserfahrung 7
  • Ohne Berufserfahrung 3
Arbeitszeit
  • Vollzeit 7
  • Teilzeit 2
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 6
  • Arbeitnehmerüberlassung 1
Gehalt

HR Payroll Partner (m/w/d)

Mo. 26.10.2020
Karlsruhe (Baden), Montabaur
United Internet ist mit erfolgreichen Marken 1&1, GMX, WEB.DE, IONOS, STRATO, 1&1 Versatel sowie der Marken von Drillisch Online der führende europäische Internet-Spezialist. Rund 9.400 Mitarbeiter betreuen rund 64 Millionen Kunden-Accounts in 12 Ländern.Sie verantworten die ganzheitliche Durchführung der monatlichen Gehaltsabrechnung mittels SAP HCM sowie die Betreuung eines festen Mitarbeiterstammes (inkl. Praktikanten, Diplomanden und Minijobbern) rund um die Gehaltsabrechnung. Sie verantworten unter anderem folgende Aufgaben: Sie pflegen die Stamm- und Bewegungsdaten Ihres Mitarbeiterstammes. Sie übernehmen das Melde- und Bescheinigungswesen sowie die Korrespondenz mit externen Stellen wie Krankenkassen, Behörden, etc. Sie erstellen Auswertungen und Statistiken aus SAP und sind für die Weiterverarbeitung in Excel verantwortlich. Sie überspielen die erfassten Daten von Excel nach SAP (z.B. per Batch Input-Mappe). Sie bereiten komplexe HR Payroll-Themen vor und präsentieren diese Themen vor internem Publikum. Nach einer erfolgreich abgeschlossenen kaufmännischen oder vergleichbaren Ausbildung (z.B. Steuerfachangestellter) bringen Sie bereits Berufserfahrung im Bereich Entgeltabrechnung mit. Sie verfügen über sehr gute Kenntnisse in den Bereichen Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht und in den abrechnungsrelevanten Bereichen des Arbeitsrechts (bspw. Teilzeit, Befristung, Mutterschutz / Elternzeit etc.). Sehr gute Kenntnisse in einem Entgeltabrechnungsprogramm (idealerweise SAP HCM, aber nicht zwingend) sowie gute MS Office-Kenntnisse insbesondere in Excel und PowerPoint. Idealerweise haben Sie schon in HR-Projekten mitgearbeitet oder haben Teilprojekte durchgeführt. Interesse an technischen Neuerungen und Verständnis für abteilungsübergreifende Zusammenhänge. Eigeninitiative mit Blick über den Tellerrand sowie sicheres und vor allem offenes Auftreten. Gute Englischkenntnisse sind von Vorteil aber nicht zwingend erforderlich. Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird die männliche Sprachform verwendet. Dies impliziert jedoch keine Benachteiligung anderer Geschlechter, sondern soll im Sinne der sprachlichen Vereinfachung als geschlechtsneutral zu verstehen sein. Es erwartet Sie ein attraktives und modernes Arbeitsumfeld, eine außerordentlich interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit sowie ein dynamisches Unternehmen mit flachen Hierarchien. Unsere Angebote zur Karriereentwicklung, ein leistungsgerechtes Gehalt und eine offene Kommunikation schaffen die Basis für Engagement und Erfolg. Bei uns können Sie Ihre individuellen Stärken, wie Teamfähigkeit, Kommunikationskompetenz, Durchsetzungsstärke und Belastbarkeit voll einbringen, sich weiterentwickeln und an neuen Herausforderungen wachsen. Wenn Sie eine verantwortungsvolle Aufgabe übernehmen möchten, hat Ihnen die United Internet AG einiges zu bieten.
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Fachreferent (w/m/d) Personalabrechnung Führungskräfte

Sa. 24.10.2020
Frankfurt am Main, Karlsruhe (Baden)
Für über 500 verschiedene Berufe suchen wir motivierte Mitarbeiter. Und das in ganz Deutschland. Ob erfahrene Profis oder Berufsstarter - wir bieten zahlreiche Einstiegs- und Weiterbildungsmöglichkeiten.Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Dich als Fachreferent Personalabechnung Führungskräfte bei der Deutschen Bahn AG am Standort Karlsruhe oder Frankfurt. Deine Aufgaben: Sicherstellen, dass die Entgeltabrechnung der Führungskräfte mittels Paisy für die zugeteilten Abrechnungsfälle termingerecht durchgeführt wird und dass dabei die Sozial- und Steuergesetze sowie Verträge und Weisungen der Arbeitgeber in entsprechender Weise eingehalten werden Bearbeiten von Lauf- und Fehlerprotokollen der Entgeltabrechnung Prüfen und Bewerten der Daten, die aus den Schnittstellen PeopleSoft und ggf. den jeweiligen Zeitwirtschaftssystemen an das Programm Paisy übergeben werden Erfassung entgeltrelevanter Daten anhand zahlungsbegründender Unterlagen in Paisy Bearbeitung von Erstattungen im Rahmen der doppelten Haushaltsführungen und Umzugskosten entsprechend der Zusagen der Unternehmen Berechnung der geldwerten Vorteile für die Überlassung von Firmenwagen und Poolfahrzeugen Erstellen von Entgeltbescheinigungen Eigenverantwortliche Bearbeitung des Schriftverkehrs mit Agenturen für Arbeit, Sozialämtern, Krankenkassen und Kunden Sicherstellen, dass die eingehenden Pfändungs- und Überweisungsbeschlüsse sowie Lohnabtretungen form- und fristgerecht umgesetzt und entsprechend den gesetzlichen Vorschriften, Vereinbarungen und Weisungen des Arbeitgebers eingehalten werden. Bearbeitung von Pensionsfond und Direktversicherung in Eigenverantwortung Dein Profil: Fachhochschulabschluss oder betriebliche Ausbildung oder langjährige Berufserfahrung in einer einschlägigen Vortätigkeit Umfassende und fundierte Kenntnisse im Bereich Entgeltabrechnung Umfassende Kenntnisse der gesetzlichen Bestimmungen im Bereich Doppelte Haushaltsführung, Firmenwagen sowie Pfändungen und Abtretungen Sehr gute PC-Kenntnisse, insbesondere Erfahrung in der Anwendung der Personalabrechnungssysteme Hohe Kunden- und Ergebnisorientierung Konflikt- und Durchsetzungsfähigkeit Team- und Kommunikationsfähigkeit Zuverlässigkeit und Genauigkeit Hohe Belastbarkeit und Flexibilität Benefits: Wir begegnen Dir nicht nur auf Augenhöhe, sondern in der Regel auch dort, wo Du zuhause bist. Mit Arbeitsplätzen in jedem Bundesland, in großen Städten ebenso wie in kleineren Ortschaften und Gemeinden. Du gibst immer alles und bekommst deshalb auch viel zurück: ein marktübliches Gehaltspaket mit i.d.R. unbefristeten Arbeitsverträgen und Beschäftigungssicherung sowie vielfältige Nebenleistungen und eine betriebliche Altersvorsorge. Mit Seminaren, Trainings und Qualifizierungen bieten wir Dir individuelle und langfristige Entwicklungs- und Aufstiegschancen auf Fach-, Projekt- oder Führungsebene.
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Sachbearbeiter (m/w/d) Entgeltabrechnung in SAP

Fr. 23.10.2020
Knittlingen
Wir sind ein inno­vatives, welt­weit agieren­des Medi­zin­tech­nik-Unter­neh­men mit mehr als 100 Jah­ren Tra­di­tion und außer­ge­wöhn­lichem Know-how in der me­di­zi­ni­schen und tech­nischen En­dos­kopie. In enger Zu­sam­men­ar­beit mit der medi­zini­schen Wis­sen­schaft ent­stehen immer neue Pro­dukt­ideen für neue Appli­ka­tionen. Moderne Ferti­gungs­tech­no­logien und welt­weit über 1500 fach­kom­pe­tente Mit­ar­bei­ter­in­nen und Mitar­beiter sind der Garant für das Ent­wickeln, Produ­zie­ren und Ver­trei­ben von Pro­duk­ten und Pro­dukt­sys­te­men von höch­ster Quali­tät und An­wen­der­si­cher­heit für die Hu­man­medi­zin sowie für die Indu­strie in über 100 Ländern.Zur Verstärkung unserer Personal­abteilung suchen wir zum nächst­möglichen Zeitpunkt einen Sachbearbeiter (m/w/d) Entgeltabrechnung in SAP Eigenverantwortliche Erstellung der monat­lichen Entgelt­abrechnung in SAP HCM einschließlich aller vor- und nach­gelagerten Prozesse Abwicklung des Melde- und Bescheinigungs­wesens sowie Korrespondenz mit Kranken­kassen, Sozial­versicherungs­trägern und Ämtern Erfassung und Pflege von Personal­stamm­daten in SAP HCM Ansprechpartner/in für unsere Mitarbeiter/innen bei allen abrechnungs­relevanten Frage­stellungen Erstellung von Arbeitspapieren, Auswertungen, Statistiken und Berichten Pflege und Betreuung des Zeit­erfassungs­systems in SAP HCM und termin­genaue Bereit­stellung der Daten zur Erstel­lung der Entgelt­abrechnung Allgemeine administrative Tätig­keiten Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung Fundierte Erfahrung in der Entgelt­abrechnung sowie in der Zeit­wirtschaft mit SAP HCM Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen Gute Kenntnisse im Steuer- und Sozial­versicherungs­recht Sehr sorgfältige, eigen­ständige und zuverlässige Arbeits­weise Ausgeprägte Dienst­leistungs­orientierung und absolute Diskretion Unbefristeter ArbeitsvertragEine verantwortungsvolle und interessante AufgabeAttraktiver VerdienstGute SozialleistungenFlexible ArbeitszeitenBetriebliche Altersversorgung
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Kaufmännischer Sachbearbeiter in der Entgeltabrechnung (w/m/d)

Mo. 19.10.2020
Karlsruhe (Baden)
Kaufmännischer Sachbearbeiter in der Entgeltabrechnung (w/m/d) in Karlsruhe Als 100%ige Tochter ist die DB Zeitarbeit Dein Sprungbrett zur Deutschen Bahn. Profitiere von einem tariflich garantierten Gehaltspaket, Überstundenvergütung und attraktiven Sozial- und Nebenleistungen. Mach Deinen nächsten Schritt - und den ersten in den DB-Konzern hinein. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Dich für einen Einsatz bei der DB am Standort Karlsruhe. Bearbeitung von operativen und administrativen Personalprozessen mit dem Schwerpunkt Entgeltabrechnung Termingerechte und qualitative Datenpflege in den Personalsystemen und Prüfung der Vollständigkeit und Richtigkeit von Unterlagen Rechts- und revisionssichere Abbildung und Archivierung von personalrelevanten Informationen Prüfung und Bewertung von Daten, die aus den Schnittstellen PeopleSoft und den jeweiligen Zeitwirtschaftssystemen an das Programm Paisy übergeben werden Sicherstellung der Erfassung entgeltrelevanter Daten anhand zahlungsbegründender Unterlagen in Paisy Klärungen und Schriftwechsel mit Kunden sowie beteiligten externen Einrichtungen und Behörden, wie z.B. Arbeitsagenturen, Sozialämtern und Krankenkassen Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise als Kaufmann für Büromanagement im Personalbereich oder eine vergleichbare Qualifikation Praktische Erfahrungen im Personalbereich sowie Kenntnisse in der Entgeltabrechnung Umfassende Kenntnisse der gesetzlichen, tariflichen und betrieblichen Bestimmungen, vor allem im Arbeits-, Tarif-, Beamten- und Betriebsverfassungsrecht Erfahrung in der Anwendung relevanter Personalverwaltungs- und -abrechnungssystemen sowie sicherer Umgang mit MS Office Ausgeprägte Service- und Dienstleistungsorientierung, Team- und Kommunikationsfähigkeit Hohe Übernahmequote in ein direktes Arbeitsverhältnis bei der DB, 2019: 47% Tarifvertraglich garantiertes Gehaltspaket inkl. verschiedener Ausgleichsmodelle für Überstunden 16 Freifahrten pro Jahr; günstige Tickets für Freunde & Familie; Rabatte für diverse Markenanbieter, Kulturveranstaltungen oder Reisen 28 Tage Urlaub, Weihnachtsgeld, jährliche Erfolgsprämie Auswahl zwischen mehr Urlaub, mehr Geld oder weniger Arbeitszeit ab 2021 Betriebliche Altersvorsorge, Gesundheitsförderung, VWL
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Sachbearbeiter (m/w/d) Entgeltabrechnung

Fr. 16.10.2020
Wiesloch
Sachbearbeiter (m/w/d) Entgeltabrechnung Ort: 69168 Wiesloch | Vertragsart: Vollzeit, unbefristet | Job-ID: 144521    Was Sie bei uns bewegen: Nach einer fundierten Einarbeitung wirken Sie bei der Erstellung der Lohn- und Gehaltsabrechnung mit. Sie betreuen unsere Mitarbeiter in allen abrechnungsrelevanten steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Fragestellungen. Sie erledigen die anfallende Korrespondenz. Sie pflegen die Personalstammdaten z.B. Ein- und Austritt, Lohn- und Gehaltsdaten. Was uns überzeugt: Sie bringen eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung mit. Idealerweise verfügen Sie über erste Erfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung. Sie haben Grundkenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht. Sie verfügen über PC Kenntnisse im Bereich MS Office und SAP R/3 HR sind von Vorteil. Sie bringen gute Kommunikative Fähigkeiten, Zuverlässigkeit, und Teamgeist mit.    Was wir bieten: Als sicherer Arbeitgeber stehen wir unseren Mitarbeitern mit vielen Perspektiven und flexiblen Angeboten für alle Lebensphasen zur Seite. Bei uns können Sie schnell Verantwortung übernehmen und den Lebensmitteleinzelhandel mitgestalten. Entdecken Sie Ihre Vorteile: Eine strukturierte Einarbeitung und ein eingespieltes Team, in dem persönliches Engagement und gegenseitige Hilfsbereitschaft an erster Stelle stehen. Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgabe im direkten Kundenkontakt. Individuelle Karrierechancen durch unsere internen Entwicklungsprogramme. Mehr von Ihrem Gehalt – mit dem REWE Mitarbeiterrabatt von 5% bei jedem Einkauf. Attraktive Angebote zur Altersvorsorge in der REWE Group-Pensionskasse. Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben durch eine familienbewusste Personalpolitik. Eine attraktive Vergütung und Urlaubsanspruch nach Tarif. Übertarifliche Sonderzahlungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld.   Weitere Informationen erhalten Sie auf unserer Website unter www.rewe-group.com/karriere.   Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit Angabe Ihrer Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung. Bitte nutzen Sie unser Onlineformular, so erreicht Ihre Bewerbung direkt den richtigen Ansprechpartner in unserem Recruiting Center. Bewerbungsunterlagen in Papierform können wir leider nicht zurücksenden.   Für Rückfragen zu dieser Position (Job-ID: 144521) steht Ihnen unser Bewerber-Servicetelefon unter 0221 149-7110 zur Verfügung.   Um Ihnen den Lesefluss zu erleichtern, beschränken wir uns im Textverlauf auf männliche Bezeichnungen. Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung - gleichermaßen willkommen sind.
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Personalsachbearbeiter Entgeltabrechnung (m/w/d)

Do. 15.10.2020
Ispringen
Als international tätiges Familienunter­nehmen entwickeln und produzieren wir komplexe feinmechanische Komponenten und Baugruppen in hohen Stückzahlen. Die Produktionsstätte in Ispringen im Nordschwarzwald mit knapp 200 Mitarbeitern zeichnet sich durch modernste Fertigungs­verfahren und hohe qualitative Maßstäbe aus. Das beweist das seit 1996 existierende Qualitätsmanagement ISO 9001 und die automobilspezifische Norm TS 16949. Im Zuge einer altersbedingten Nachfolge suchen wir in unserem Werk in Ispringen einen Personalsachbearbeiter Entgeltabrechnung (m/w/d) - Vollzeit oder Teilzeit - Zu unseren Kunden zählen renommierte Unternehmen aus der Automobilbranche, der Medizintechnik, Telekommunikation und Optik. Selbständige Durchführung der monatlichen Entgeltabrechnung unter Berücksichtigung gesetzlicher, tariflicher und betrieblicher Regelungen. Erfassung und Korrektur von Arbeitszeiten, Pflege der Personal­informationssysteme Durchführung des Melde-, Berichts- und Bescheinigungs­wesens Erstellung von Statistiken, Auswertungen und Kennzahlen Personalverwaltung wie Erstellung von Zeugnissen und Arbeits­verträgen sowie organisatorische Aufgaben Bewerbermanagement Unterstützung bei der Durchführung der betrieblichen Ausbildung Mitarbeit in HR-Projekten Ausbildung zum Steuerfachangestellten oder Buchhalter, alternativ Industriekaufmann in produzierendem Unter­nehmen Erfahrung in Entgeltabrechnung und Personalverwaltung Fundierte Kenntnisse im Steuer- und Sozialversicherungsrecht Kenntnisse in einem Zeitverwaltungs- und Entgeltabrechnungssystem sowie MS Office Affinität zum Umgang mit Zahlen und Detailarbeit Verantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit, Vertrauens­würdigkeit, Präzision Sicherer Arbeitsplatz in metalltarif­gebundenem Unter­nehmen Ausführliche Einarbeitung und Entwicklungsmöglichkeiten, Spannende, abwechslungsreiche Aufgaben S-Bahn in direkter Nähe Italienische Kantine
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PERSONALSACHBEARBEITER (M/W/D)

Do. 15.10.2020
Schömberg bei Neuenbürg (Württemberg)
Die HELLMUT RUCK GmbH ist ein führendes Großhandelsunternehmen im Bereich der Fußpflege- und Kosmetikbranche. Wir verkaufen unsere Produkte weltweit, in Zusammenarbeit mit verschiedenen internationalen Partnern. Unseren Kunden bieten wir ein umfangreiches Produktsortiment, persönliche Beratung und weitreichenden Service. Als familiengeführtes Unternehmen in der dritten Generation stehen für uns echte Werte und ein motiviertes, ehrliches und offenes Miteinander an erster Stelle. Familie bedeutet nicht Gewinnmaximierung um jeden Preis, Familie bedeutet Zusammenhalt! Wir bieten Ihnen vielseitige Arbeitsgebiete sowie die Möglichkeit zum Mitgestalten. Flache Hierarchien und persönliche Bindungen haben für uns einen hohen Stellenwert. Bei uns werden Sie als Individuum wahrgenommen und können durch flexible Arbeitszeiten Familie und Beruf vereinen. Wir wollen jeden Tag aufs Neue unsere Kunden begeistern – dafür engagieren sich mittlerweile mehr als 230 Menschen. Und wir wollen weiter wachsen: Deshalb suchen wir Sie! Erstellen von Arbeitsverträgen und Vertragsänderungen sowie Nachbearbeiten von Mitarbeitergesprächen Umfassendes Vorbereiten von Eintritten beispielsweise durch Vergabe von Mitarbeiterausweisen oder Erstellen von Einarbeitungsplänen Erstellen von einfachen und qualifizierten Arbeitszeugnissen Betreuen und Bearbeiten der Zeiterfassung Prüfen und Erstellen von Reisekostenabrechnungen Termingerechtes Vorbereiten, Durchführen und Nachbereiten der Lohn- und Gehaltsabrechnung Melden der Beitragsnachweise sowie Abgabe aller relevanten Steuer- und Sozialversicherungsmeldungen Erstellen von Bescheinigungen jeglicher Art Ansprechpartner für Führungskräfte und Mitarbeiter sowie externe Stellen in Bezug auf die Abrechnung und Erstellen von Entgeltbescheinigungen Datenpflege sowie Digitalisierung personalrelevanter Vorgänge über das Abrechnungssystem abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Zusatzqualifikation im Bereich Personal mindestens 1 Jahr Berufserfahrung im Bereich Entgeltabrechnung Fundiertes Fachwissen im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht sowie idealerweise im Arbeitsrecht Strukturierte, gewissenhafte und akribische Arbeitsweise Hands-on-Mentalität Hohes Maß an Diskretion und Dienstleistungsorientierung detaillierte und intensive Einarbeitung in den Aufgabenbereich dynamisches Team mit familiärer Atmosphäre flache Hierarchien und umfassende Gestaltungsmöglichkeiten Arbeitszeitflexibilität durch Gleitzeitregelung betriebliche Altersvorsorge großzügige und moderne Räumlichkeiten und Arbeitsplätze Essenszuschüsse für unser Betriebsrestaurant kostenfreie Heißgetränke und Wasser
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