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Gehalt: 5 Jobs in Kothausen

Berufsfeld
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Branche
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Berufserfahrung
  • Mit Berufserfahrung 5
Arbeitszeit
  • Vollzeit 5
  • Home Office möglich 2
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 5
Gehalt

Payroll Spezialist für den Rheinmetall Konzern (m/w/d)

Di. 17.05.2022
Neuss
WER WIR SINDDie Division Sensors and Actuators steht für herausragende Kompetenz bei Gas,- Thermo- und Fluidmanagement-Anwendungen im Mobility- und Industriebereich.Die fünf Business Units Actuators, Automotive Emission Systems, Commercial Diesel Systems, Pump Technology und Solenoid Valves entwickeln Lösungen für die großen Herausforderungen der Mobilität wie Downsizing, Emissionsreduktion und Effizienzsteigerung bei gleichzeitiger Leistungsoptimierung. Das umfassende Produktportfolio deckt vielfältige AGR-Systeme, elektromotorische Drossel-, Regel- und Abgasklappen, Magnetventile, Aktuatoren und Ventiltriebsysteme sowie Öl-, Wasser- und Vakuumpumpen für Pkw, Nutzfahrzeuge und Offroad-Anwendungen von light- bis heavy-duty sowie Industrieanwendungen ab.Die börsennotierte Rheinmetall AG als integrierter Technologiekonzern mit seinen weltweit über 25.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter steht für ein substanzstarkes, international erfolgreich operierendes Unternehmen, das mit einem innovativen Produkt- und Leistungsspektrum auf unterschiedlichen Märkten aktiv ist. Als namhafter Entwicklungspartner und Direktzulieferer der globalen Automobilindustrie und als führendes internationales Systemhaus für Sicherheitstechnologie greift Rheinmetall gestützt auf die hohe Expertise in seinen Basistechnologien langfristige Megatrends auf, identifiziert zukunftsfähige neue Märkte mit hohem Wachstumspotenzial und entwickelt innovative Lösungen für eine sichere und lebenswerte Zukunft. Die Ausrichtung auf Nachhaltigkeit ist integraler Bestandteil der Rheinmetall-Strategie. Bis 2035 will das Unternehmen CO2-Neutralität erreichen. Betreuung unserer konzerninternen Kunden im Bereich des Dienstleistungsangebotes "Abrechnung" Entgeltabrechnung unter Berücksichtigung des gültigen Arbeitsrechts und den an den jeweiligen Standorten gültigen Tarifverträgen / Betriebsvereinbarungen des Lohnsteuerrechts und den Bestimmungen des Sozialversicherungsrechts Datenpflege bei anvertrauten Kunden Betreuung der Kunden in Fragen zur Entgeltabrechnung Vorbereitung und Durchführung der Entgeltabrechnung sowie die Koordination der gesetzlichen Abzugs-, Bescheinigungs- und Meldepflichten Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung Erfahrungen in der Entgeltabrechnung (inkl. Leistungslohn) von Unternehmen in der Metallindustrie Sehr gute und aktuelle Kenntnisse im Lohnsteuer-, Sozialversicherungs-, und Tarifrecht Sicher im Umgang mit SAP HCM und MS-Office Selbstständige Arbeitsweise bei schnellem Erkennen von schwierigen und komplexen Zusammenhängen Einsatzbereitschaft und Belastbarkeit Freude an Teamarbeit Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Wir legen Wert auf Chancengleichheit und freuen uns über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung.Wir bieten Ihnen einen herausfordernden Arbeitsplatz in einem spannenden und internationalen Zukunftsmarkt. Was Sie mitbringen sollten, sind ein hohes Maß an Eigenverantwortung und Leistungsbereitschaft. Sie finden bei Rheinmetall Anerkennung, eine attraktive Vergütung und eine sichere sowie langfristige Perspektive. Auf die Vereinbarkeit von Beruf und Familie legen wir großen Wert. Wir freuen uns auf Ihre Erfahrung und Ihre Expertise, um gemeinsam mit motivierten Kollegen die Zukunft von Mobilität und Sicherheit voranzutreiben. An unserem Standort in Neuss bieten wir Ihnen: Mitarbeitererfolgsbeteiligung Flexible Arbeitszeitmodelle sowie VIVA-Familien-Service Fitness- und Gesundheitsangebote Corporate Benefits Plattform
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Personalsachbearbeiter (w/m/d) Entgeltabrechnung für die Kundenbetreuung

Mo. 16.05.2022
Oldenburg in Oldenburg, Meerbusch, Aschheim, Hamburg
Wir sind einer der führenden Anbieter für HR-Software und Lösungen für die Personalwirtschaft: Wir unterstützen im Personalmanagement, von Digitaler Personalakte bis Bewerbermanagement und als Spezialist für Personalabrechnung. Seit vielen Jahren bieten wir zuverlässige Lösungen als Fullservice, Teilservice, im Outsourcing oder aus der Cloud, die Inhouse entwickelte Abrechnungs-Software PROVIA sowie SAP® HCM und SAP® SuccessFactors. Du begeisterst Dich für die Lohn- und Gehaltsabrechnung, erwartest anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben und legst Wert auf einen familiären Arbeitgeber sowie regelmäßigen Austausch mit Deinen Kolleg:innen? Dann bist Du bei uns genau richtig. Werde Teil unseres Teams in der Entgeltabrechnung! Für unsere Standorte in Oldenburg, Meerbusch, Langen (Hessen), Aschheim und Hamburg suchen wir ab sofort einenPersonalsachbearbeiter (w/m/d) Entgeltabrechnung für die Kundenbetreuung        Eintrittsdatum: zum nächstmöglichen Zeitpunkt in VollzeitDu passt zu uns, wenn Du dich im Umgang mit den gängigen Abrechnungssystemen wohlfühlst und Freude am Kontakt zu Kunden hast. Wenn Du etwas bewegen möchtest und Themen vorantreibst. Wenn Du eigenverantwortlich arbeitest und zugleich ein Teamplayer bist.(Christoph Scheele, Geschäftsführer VRG HR): Freuen Sie sich auf ein klasse Team und eine abwechslungsreiche Tätigkeit, in der Sie in kurzer Zeit die Vielfalt der Entgeltabrechnung kennenlernen. Unser Interesse besteht an einer offenen, fairen und langfristigen Zusammenarbeit, mit unseren Mitarbeitern und unseren Kunden. Das bringst Du mit: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Gute Kenntnisse und Erfahrungen in der Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie im aktuellen Steuer- und SV Recht Fundierte Kenntnisse im Umgang mit einem gängigen Abrechnungssystem Sicherer Umgang mit MS Office Anwendungen Freude am Kontakt zu Kunden Sehr gute kommunikative Fähigkeiten Im Rahmen Deiner vielfältigen Tätigkeit als Kundenbetreuer (w/m/d) Entgeltabrechnung bist Du zentraler Ansprechpartner (w/m/d) für unsere Kunden und Kolleg:innen bei abrechnungs- sowie anwendungsrelevanten Fragestellungen. In einem erfahrenen, dynamischen und motivierten Team arbeitest Du eng mit Deinen Kollegen:innen zusammen, um unseren Kunden die bestmöglichen Lösungen zur Verfügung zu stellen. Eigenverantwortliche Betreuung eines definierten Kundenstammes Erfassung und Beurteilung von abrechnungsrelevanten Daten Durchführung der Entgeltabrechnung Koordination und Organisation des Beleg- und Datenflusses Erstellen von Bescheinigungen Kommunikation mit dem Kunden Beteiligung und Mitarbeit in Projekten des eigenen Kundenstamms Eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgabe mit viel Eigenverantwortung Offene Türen sowie flache Hierarchien mit kurzen und schnellen Entscheidungswegen Ein Team indem man einander hilft Einen familienfreundlichen Arbeitgeber Das gibt es außerdem bei uns: Flexible Arbeitszeiten Betriebliche Krankenzusatzversicherung Bike-Leasing Hansefit Und vieles mehr…
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Lohnbuchhalter Payroll (m/w/d)

Mi. 11.05.2022
Mönchengladbach
Die Klüh Service Management GmbH ist ein weltweit agierender Multiservice-Anbieter mit Sitz in Düsseldorf. Im Jahr 1911 gegründet, verfügen wir über jahrzehntelange Erfahrung im Bereich infrastruktureller Dienstleistungen und bieten gebündelte Services mit hoher Fertigungstiefe. Unsere Tätigkeitsfelder sind Cleaning, Clinic Service, Catering, Security, Personal Service sowie Airport Service und Integrated Services. Für unsere zentrale Lohn- und Gehaltsbuchhaltung in Mönchengladbach suchen wir einen erfahrenen Personalsachbearbeiter (m/w/d) mit einschlägiger Erfahrung. Verantwortung für einen festgelegten Mitarbeiterstamm Prüfung und Erfassung der eingehenden Verträge und Personalunterlagen Prüfung und Erfassung von Abrechnungsbelegen, Pfändungen, VL-Verträge Erstellen von Bescheinigungen uns Austrittspapieren Korrespondenz mit Krankenkassen und Behörden Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung zwingend erforderlich Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Fundierte Kenntnisse im Sozialversicherungs- und Lohnsteuerrecht Gute EDV-Kenntnisse (MS Office) Die Möglichkeit, sich in Ihrem Aufgabengebiet umfassend einzubringen und sich persönlich weiterzuentwickeln Eine gute Verkehrsanbindung und kostenlose Parkmöglichkeiten Eine der verantwortungsvollen Aufgabe angemessene Vergütung Geregelte Arbeitszeiten für eine gute Work-Life-Balance. Hier lassen sich Freizeit, Familie und Beruf unter einen Hut bringen! Hohe Rabatte für Klüh-Mitarbeiter bei über 700 namhaften Markenshops Überdurchschnittliche Zuschüsse zur Altersvorsorge Vielseitige Weiterbildungsangebote in unserer hausinternen, TÜV-zertifizierten Klüh-Akademie, wie z.B. Seminare zu Zeit- und Selbstmanagement, Kommunikationstraining oder Fit im Office Workshops und viele mehr..
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Industrie - Personalsachbearbeiter/in als Personalreferent/in (Schwerpunkt Payroll + Administration)

Sa. 07.05.2022
Neuss, Düsseldorf
Die EICKHOFF Personal ist eine inhabergeführte Personalagentur aus Düsseldorf. Als Rekrutierungspartner der lokalen Industrie im Rheinland unterstützen wir bei der gezielten Suche nach Fachkräften und Spezialisten. Unser Kunde: Unser Auftraggeber sitzt seit über 120 Jahren im Herzen von Neuss und betreibt dort eine industrielle Großproduktion in vollkontinuierlicher Schichtarbeit. Mit seinen rund 125 Mitarbeiter*innen am Standort und den Tochtergesellschaften in Europa erwirtschaftet das Unternehmen einen Jahresumsatz von über einer Milliarde Euro und ist dabei durchgehend rentabel. Zur Verstärkung der HR-Abteilung unter der neuen Personalleiterin suchen wir eine Personalsachbearbeiterin als Personalreferentin (m/w/d) mit Erfahrung und/oder einem sehr guten Verständnis für die Themen Zeitwirtschaft (diverse Schichtmodelle) und Entgeltabrechnung (Löhne und Gehälter). Auf ausdrücklichen Wunsch unserer Ansprechpartnerin ist hier eine dynamische und mitdenkende Persönlichkeit gesucht, die Bestehendes in Frage stellen und an neuen Prozessen und Herangehensweisen im Personalbereich mitarbeiten kann. Sie erwartet ein breit gefächertes Aufgabenfeld aus Personalsachbearbeitung (Krankenkassen, Bescheinigungswesen, An- / Abmeldungen), Entgeltabrechnung, Zeitwirtschaft sowie Mitarbeiterbetreuung. Außerdem steht Ihnen eine aktive Mitarbeit in einem Personalbüro offen, in dem Mitdenken nicht nur erlaubt, sondern auch erwünscht ist. Wir freuen uns auf Ihre Kontaktaufnahme und / oder Bewerbung als Industrie - Personalsachbearbeiter/in als Personalreferent/in (Schwerpunkt Payroll + Administration) Selbstständige Vorbereitung und Durchführung der Lohnabrechnung für einen eigenen Bereich (gewerbliche und kfm. Mitarbeiter) Pflege der Zeitwirtschaft (Vollkonti / Dreischicht) sowie Pflege der Stammdaten in den digitalen Systemen Ansprechpartner für Mitarbeiter, Behörden und Krankenkassen zu allen lohnspezifischen Fragen Bearbeitung des Melde- und Bescheinigungswesens Mithilfe bei Monats- und Jahresabschlussarbeiten Unterstützung der Geschäfts- und Betriebsleitung in personellen Angelegenheiten Übernahme von Koordinations- und Organisationsaufgaben und Anfertigung von betrieblich relevanten Auswertungen mit HR-Bezug Abgeschlossene kfm. Ausbildung mit Fortbildung zum Personalfachkauffrau (m/w/d) oder Bachelorabschluss mit Schwerpunkt HR; alternativ eine Ausbildung zur Steuerfachangestellten (m/w/d) Sie verfügen über Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung und der Zeitwirtschaft - idealerweise im Umfeld des produzierenden Gewerbes (mit Schichtsystemen) Kenntnisse im Bereich Sozialversicherungs-/Lohnsteuerrecht und im Umgang mit Krankenkassen setzt der AUftraggeber voraus Selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise mit Hands-On-Mentalität (vielleicht können Sie mit dem Begriff pushy etwas anfangen) Der freundliche Umgangston entspricht sowohl Ihrem Wunsch zur Zusammenarbeit im Team als auch Ihrem Selbstverständnis einer seriveorientierten HR-Abteilung, die sich als Partner der Unternehmensbereiche versteht Sie sollten mit modernen ERP-, Zeitwirtschafts- und Abrechnungsprogrammen gearbeitet haben  Eine langfristig ausgerichtete Aufgabe in einer teamorientierten Unternehmenskultur bei einem Familienunternehmen, das eine eindrucksvolle Historie aber den Blick in die Zukunft gerichtet hat Eine persönliche Einarbeitung durch die Personalleiterin und die enge Zusammenarbeit im HR-Team aus dann drei Mitgliedern Flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeit sowie die Option zu mobiler Arbeit sind bei unserem Arbeitgeber kein Problem und fördern die Work-Life-Balance Moderne IT-Systeme und ein digital und ergonomisch ausgestatteter Arbeitsplatz mit Laptop, Headset, mehreren Bildschirmen etc. Vielfältige Unterstützung bei Ihrer beruflich-fachlichen Weiterentwicklung über Fortbildungen und On-The-Job-Trainings Attraktives Vergütungspaket inkl. bezuschusster Altersvorsorge, Jobrad-Leasing, kostenfreien Getränken und Mahlzeitenzuschüssen
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Sachbearbeiter Gehaltsabrechnung / Payroll Specialist (w/m/d)

Do. 05.05.2022
Mönchengladbach
Die Santander Consumer Operations Services GmbH, als Teil der Santander Gruppe in Deutschland, betreut fachkundig Santander Bankkunden bei der Umsetzung eines umfangreichen Portfolios an Finanzdienstleistungen mittels gängiger Kundenkanäle wie Telefon, Post, E-Mail und Internet. Hierbei erstreckt sich das Dienstleistungsangebot auf das operative Management mit bankspezifischen Produkten wie Kreditkarten, Leasingverträge, Warenfinanzierungen, Kfz-Finanzierungen, Baufinanzierungen sowie das Beschwerde- und Betrugsmanagement und umfasst nebstdem alle Serviceleistungen im Zusammenhang mit Kontoführungen und Zahlungsverkehr. Zudem, und immer getreu unserem Motto „Einfach, Persönlich und Fair“, bieten wir unseren Mitarbeitern aus ca. 25 Nationen ideale Bedingungen in bester Arbeitsatmosphäre an. Werden auch Sie Teil unseres Teams! Steuerung unseres externen Payroll Providers für Entgeltabrechnung und Durchführung der Monats- und Jahresabschlussarbeiten Ansprechpartner:in für unsere Mitarbeiter:innen und Führungskräfte bei Fragen zur Entgeltabrechnung Kommunikation mit Behörden zu abrechnungsrelevanten und sozialversicherungsrechtlichen Themen Kontaktperson für das Melde- und Bescheinigungswesen Erstellung von HR-Reportings und Auswertungen sowie Unterstützung bei der Personalkosten- und Budgetplanung Begleitung von Lohnsteueraußenprüfungen, Betriebsprüfungen (SV) und Wirtschaftsprüfungen Steuerung der Reisekostenabrechnungen und Zeitwirtschaft Schnittstelle zu anderen Konzerngesellschaften Mitarbeit und Durchführung von Sonderprojekten Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und/oder ein einschlägiges Studium (z.B. BWL) oder eine vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung im Bereich Entgeltabrechnung und Personaladministration Gute Kenntnisse im Steuer- und Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht Ausgeprägte Zahlenaffinität sowie eine lösungsorientierte und selbstständige Arbeitsweise Sicherer im Umgang mit MS-Excel Erste Erfahrung im Umgang mit Workday wünschenswert Deutsch und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Hohes Risikobewusstsein Ein angenehmes, diverses und kollegiales Arbeitsklima in einer einzigartigen Unternehmenskultur Langfristige Perspektiven und Entwicklungsmöglichkeiten bei einem sicheren Arbeitgeber Variable und gleitende Arbeitszeit inkl. Mobile Working Ausführliche Einarbeitung durch erfahrene Teamkollegen, Vorgesetzte und Trainer 13. Gehalt und Sonderzahlungen Einen modernen Arbeitsplatz an einem attraktiven Standort mit sehr guter Verkehrsanbindung Hauseigene Kantine mit Frühstück, Mittagessen und Snacks, sowie eine eigene Kaffeebar Kostenlose Parkplätze für alle Mitarbeiter Mitarbeitervergünstigungen bei ausgewählten Kooperationspartnern, Sportangebote und betriebsärztliche Versorgung Kostenlose Sprachkurse und viele Trainingsangebote Kostenlose Firmenlaptops
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