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Geschäftsführung: 15 Jobs in Oberschleißheim

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Berufserfahrung
  • Mit Berufserfahrung 14
  • Mit Personalverantwortung 8
  • Ohne Berufserfahrung 4
Arbeitszeit
  • Vollzeit 13
  • Home Office möglich 1
  • Teilzeit 1
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 12
  • Berufseinstieg/Trainee 1
  • Franchise 1
  • Freie Mitarbeit/Projektmitarbeit 1
Geschäftsführung

Assistant General Manager (m/w/d)

Sa. 23.10.2021
München
Du suchst nach einem Unternehmen, an dem deine Arbeit angesehen wird und das seine Werte gemeinschaftlich -wertschätzend- zeitgemäß lebt. - Here we are! Wir sind individuell, mit Charakter & Seele aber auch modern und am Puls der Zeit. Als familiengeführtes Hotel steht die Gemeinschaft bei uns im Zentrum! Allen voran unser Team, aber natürlich auch die Gäste. Feedback ist unsere Lieblingssprache… denn wir wollen uns weiterentwickeln und verändern. Wir sind definitiv nicht perfekt und haben noch einiges vor, aber unsere Lobby Renovierung und die Neueröffnung des KOOS Bowls&Bar Ende April war ein wichtiger Schritt in die Zukunft. Und es gibt noch viel zu tun! Anstellungsart: Vollzeit Du nimmst Deine Gastgeberrolle aktiv war und die Zufriedenstellung unserer nationalen und internationalen Gäste steht an höchster Stelle. Du vertrittst den General Manager in dessen Abwesenheit un unterstützt in allen administrativen und organisatorischen Angelegenheiten. Du steigerst die Gästezufriedenheit, z.B. durch das Einbringen eigener Ideen und das Einhalten, bzw. Optimieren der Hotelstandards und Prozesse. Du bist Ansprechpartner für die Kolleg*innen, hältst das gesamte Team zusammen und übernimmst Training, Weiterbildung und Förderung der Mitarbeiter*innen. Du überwachst die Urlaubs- und Dienstplangestaltung der Abteilungen. Du gehst professionell mit Gäste Feedback und Reklamationen um. Du packst gerne mit an, wenn du feststellst, dass es nötig ist. Kommunikation ist das A&O, der Austausch miteinander ist uns sehr wichtig, deswegen haben wir immer ein offenes Ohr. Du kannst bei uns aktiv mitgestalten und von unseren kurzen Entscheidungswegen profitieren. Unser Restaurant "KOOS Bowls&Bar" bietet eine schnelle, gesunde und abwechslungsreiche Mittagskarte in tollem Ambiente und Du bekommst 50% Rabatt auf alles! Dein Arbeitsplatz ist mitten im Stadtzentrum und optimal zu erreichen. Wir schätzen die Arbeitsleistung unserer Mitarbeitenden und bezahlen daher übertariflich und Dein MVV Ticket ebenfalls. Bei uns gibt es nur unbefristete Arbeitsverträge, da wir uns auf eine langfristige Zusammenarbeit freuen. Du fühlst Dich pudelwohl in der Gastgeber-Rolle und übernimmst gerne Verantwortung. Du bist ein Team Mensch und liebst es zusammen mit Deinem Team alle Hindernisse zu meistern Du magst flache Hierarchien und bringst Dich gerne aktiv ein. Du bist mit nachhaltigem Denken vertraut und versuchst, wie wir, Deinen Teil beizutragen. Außerdem zeichnen Dich Weltoffenheit, Empathie, Engagement, interkulturelle Kompetenzen, Belastbarkeit und eine ausgeprägte Willkommensmentalität aus. Du bringst Eigeninitiative und unternehmerisches Denken und Handeln mit. Du sprichst fließend Deutsch und Englisch und hast langjährige Erfahrungen in der Hotelbranche Idealerweise verfügst Du über Protel-Kenntnisse.
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Geschäftsführer (m/w/d)

Fr. 22.10.2021
München
Die Motorworld Group entwickelt, baut und betreibt automobile Erlebniswelten, die zugleich auch Event- und Tagungslocations sind. Die Motorworld München, deren Betrieb die MW Freimann Betriebs GmbH verantwortet, folgt diesem Konzept und wurde dieses Jahr in München-Freimann eröffnet. Mit den Eventhallen Zenith, Dampfdom, Kesselhaus und Kohlebunker sowie 22 Tagungsräumen ist sie einer der größten Event- und Kongresszentren im Raum München. Wir suchen für die MW Freimann Betriebs GmbH einen Geschäftsführer (m/w/d)Strategische Aufgaben (in Abstimmung mit dem Gesellschafter) Unternehmensvision, -strategie, –ziele sowie Unternehmenskultur: Entwicklung von Konzepten und Instrumenten sowie Überwachung der Umsetzung Investitionsplanung, Jahresplanung, Controlling und Reporting: Entwicklung von Konzepten und Instrumenten sowie Überwachung der Umsetzung Vertrags- und Regelwerke der Gesellschaft: Konzept und Ausarbeitung Produktentwicklung und -kalkulation Definition und Optimierung von Prozessen sowie Entwicklung der für den Betrieb erforderlichen Instrumente Personalmanagement einschließlich Rekrutierung, Einstellung, Entwicklung von Mitarbeitern Weiterentwicklung des Standortes in Zusammenarbeit mit dem Gesellschafter (Sanierungs- und Bauthemen) oberste Verantwortung im Sinne der genehmigungsrechtlichen Vorgaben sowie der Versammlungsstättenverordnung Interessensvertretung und Kommunikation gegenüber Medien, Behörden und sonstigen relevanten Stakeholdern Operative Aufgaben Führung des laufenden Betriebs sowie der Mitarbeiter Vermarktung aller Eventhallen inkl. Verhandlungen mit Kunden bzgl. Konditionen, Freigabe bzw. Freizeichnung von Angeboten und Mietverträgen Verhandlungen sowie Vereinbarungen von Kooperationen insbesondere mit Lieferanten und Partnern Vertragswerk: Verhandlungen sowie Prüfung und Freigabe jeglicher Verträge Liquiditätsplanung und -kontrolle einschließlich Überprüfung laufender Reportings Freigabe Investitionen und Zahlungsläufe Controlling und Cash-Management Mitarbeitergespräche Beschwerdemanagement Sie haben nachgewiesene Erfahrung als Geschäftsführer (m/w/d) oder in einer gehobenen Führungsposition eines mittelständischen Unternehmens nachgewiesene Erfahrung und Kenntnisse in der strategischen und operativen Steuerung eines Unternehmens Vertrautheit mit Unternehmens- und Vertragsrecht sowie bewährten Managementverfahren ausgezeichnete analytische sowie Problemlösungsfähigkeiten und verfügen über ein überdurchschnittliches Verhandlungsgeschick exzellente Führungs- und Organisationsfähigkeiten sowie zwischenmenschliche und kommunikative Fähigkeiten ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre oder der Wirtschaftswissenschaften möglichst einschlägige Branchenerfahrungen im Bereich Locationmanagement möglichst sehr gute Sprachkenntnisse (Englisch) Sie sind entscheidungsfreudig, denken und handeln unternehmerisch kommunikations- und ausdrucksstark in Wort und Schrift selbstbewusst und haben einen souveränes Auftreten belastbar und gewissenhaft Wir bieten Ihnen einen zukunftsorientierten Arbeitsplatz in einem kreativen, dynamischen und erfolgreichen Team. Wenn Sie sich wiederfinden, freuen wir uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen, welche selbstverständlich streng vertraulich behandelt werden. Bitte senden Sie diese an:
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Referent der Geschäftsführung (m/w/d)

Do. 21.10.2021
München
ODDSET ist eine starke Marke für Sportwetten, die sich im Wandel befindet. Unterstütze uns auf diesem Weg und übernimm Verantwortung ab dem ersten Tag. Wir brauchen Deine Leidenschaft für den Sport und Deine Fähigkeiten, um Innovationen für unsere Fans auf den Weg zu bringen. Werde Teil des Teams und wirke aktiv an der Erfolgsgeschichte mit. Zur Verstärkung unseres Teams am Standort München suchen wir einen Referent der Geschäftsführung (m/w/d) Vorbereitung von Entscheidungs-, Verhandlungs- und Konferenzunterlagen einschließlich professioneller Erstellung von Präsentationen Inhaltliche und organisatorische Vor- und Nachbereitung von Terminen der Geschäftsführung und Gremiensitzungen Unmittelbare Schnittstelle zu leitenden Mitarbeitern der einzelnen Unternehmensbereiche sowie zu externen Ansprechpartnern, insbesondere auch zu Behörden und Aufsichten Unterstützung und Übernahme von Aufgaben in anspruchsvollen Sonderprojekten Unterstützung der Geschäftsführung bei strategischen und operativen Aufgaben der Unternehmensführung Fachliche Anforderungen: Abgeschlossenes Studium im Bereich Rechtswissenschaften oder Betriebswirtschaftslehre Erste Berufserfahrung wünschenswert Sicheres und überzeugendes Auftreten sowie eine selbstständige Arbeitsweise Ausgeprägtes wirtschaftliches und rechtssystematisches Verständnis Sehr gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit Verhandlungssichere Englischkenntnisse Persönliche Fähigkeiten: Ausgeprägte Kunden- und Lösungsorientierung Hohe Motivation und Umsetzungsstärke Pragmatisches Handeln Kommunikativer Teamplayer Flexibilität Einen abwechslungsreichen Job nahe am Sport mit täglich neuen Herausforderungen Ein dynamisches, erfolgshungriges Team mit qualifizierten Kollegen Ein hervorragendes Arbeitsklima mit flachen Hierarchien Flexible Arbeitszeiten, moderne Arbeitsplatzausstattung
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Stellvertretender Geschäftsführer*in (m/w/d) in Vollzeit (Vertrauensarbeitszeit)

Mi. 20.10.2021
München
Der DMB Mieterverein München e.V., gegründet 1922, ist einer der größten Mietervereine Deutschlands. Mieter*innen zu beraten und ihre Interessen zu vertreten ist die Hauptaufgabe des DMB Mieterverein München e.V. Darüber hinaus tritt der Mieterverein München e.V. für eine sozial ausgewogene Wohnungspolitik in Bund, Land und Kommune und sowie ein sozialverträgliches Mietrecht ein. Wir besetzen in leitender Funktion ab 01.01.2022 die Stelle eines*r stellvertretenden Geschäftsführers*in (m/w/d) in Vollzeit (Vertrauensarbeitszeit) Vertretung der Geschäftsführerin, insbesondere in  Personalangelegenheiten, Finanzangelegenheiten und im IT Bereich Presse- und Öffentlichkeitsarbeit zusammen mit der Geschäftsführerin Interessenvertretung und Imagepflege zusammen mit der Geschäftsführerin Beratung von Mitgliedern Betreuung des Rechtschutzes Betreuung von Mitgliederbeschwerden Durchführung von Mieterversammlungen Erfolgreich abgeschlossenes Studium zum Volljuristen*in (m/w/d) Kenntnisse und Erfahrungen im Mietrecht. betriebswirtschaftliche und steuerrechtliche Kenntnisse Arbeitsrechtliche Grundkenntnisse Verhandlungsgeschick und Entscheidungsfreude Eigeninitiative und Fingerspitzengefühl, Erfahrung in Personalführung Kreativität, Teamfähigkeit, Engagement und  Belastbarkeit Bereitschaft, Tätigkeiten außerhalb des Hauses und der Dienstzeit zu erbringen Eine abwechslungsreiche und interessante Tätigkeit Einen krisensicheren und attraktiven Arbeitsplatz im Zentrum von München Leistungsgerechte Bezahlung
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Geschäftsführer Hausverwaltung (m/w/d)

Mi. 20.10.2021
München
Der Name ROHRER steht für über 100 Jahre Erfahrung in der Ver­mittlung und Verwaltung von Immobilien. Geschäfts­beziehungen, oft schon in der zweiten oder dritten Generation, sind keine Selten­heit und Zeichen für die Zufriedenheit unserer Kunden. Als Qualitätsanbieter stellen wir hohe Ansprüche an unser Tun. Dabei zählen für uns fachliches Können genauso wie menschliche Fähig­keiten. Deswegen legen wir besonderen Wert auf die stetige Weiter­entwicklung unseres Unternehmens, unserer Mit­arbeiter und unserer Organisation. Innerhalb der ROHRER Firmengruppe bietet die W. Rohrer & Sohn Treuhand­gesellschaft für Grundbesitz­verwaltung mbH umfassende Dienstleistungen im Bereich Haus­verwaltung, gegliedert in die drei Geschäfts­felder Miethaus-Verwaltung, WEG-Verwal­tung und Gewerbeverwaltung. Wenn Sie unseren erfolgreichen Weg mit­gestalten wollen, dann laden wir Sie dazu herzlich ein als unser neuer Geschäftsführer Hausverwaltung (m/w/d) Diese Position wird im Zuge einer Nachfolge­regelung frei und wir möchten sie gerne mit einer erfahrenen Fach­kraft besetzen, die in der gleichen Funktion bereits an anderer Stelle nachweis­lich erfolgreich war. Kaufmännische Gesamtverantwortung für den Hausverwaltungs­bestand, die Mietverwaltung und die Wohnungs­eigentümer­gemeinschaften im Raum Süddeutschland Gesamtes Mietvertragswesen inklusive Führung von Mietvertrags­verhandlungen, Betreuung von Nebenkosten­abrechnungen etc. sowie der Abschluss von Verwalter­verträgen für WEG-Wohnanlagen und Mietverwaltungen, Betreuung und Über­wachung sämtlicher WEG-Vorgänge, wie Eigentümer­versammlungen, Einhaltung der Protokolle, Jahresabrechnungen etc. Sicherstellung der Ertragskraft Kundenbetreuung und Neukunden­akquisition Ausbau und Weiter­entwicklung des Verwaltungsbestandes Controlling, Finanz- und Rechnungs­wesen, rentabilitätsorientierte Investitionsplanung Personalführung, Organisation und Unternehmens­entwicklung Ausbau der Digitalisierung Erfolgreich abgeschlossenes wirtschafts­wissenschaftliches Studium bzw. entsprechende immobilien­wirtschaftliche Qualifikation Sattelfeste juristische Kenntnisse in allen für die Haus­verwaltung relevanten Themen Mindestens fünf Jahre Berufs­erfahrung in der Hausverwaltung in Leitungs­funktion für mindestens 20 Mitarbeiter Kenntnisse im Umgang mit gewerblichen und wohnungs­wirtschaftlichen Mietern Gewährleistungsmanagement und Betreiberverantwortung Erfahrung in Gesprächs­führung und Verhandlung mit Immobilien­eigentümern und Dienstleistern, Eigentümer­versammlungen, Reklamations­management, Mitarbeitergespräche etc. Gute Marktkenntnisse in Süddeutschland und ein aus­gebautes Kontaktnetzwerk Ihr persönliches Profil Unternehmerisch ausgerichtete Führungs­persönlichkeit mit stra­tegischem Denken und Handeln Hohe Kommunikationsfähigkeit Sicheres Auftreten bei internen und externen Gesprächspartnern Hohe Loyalität und Verbindlichkeit Kunden- und Service­orientierung Akquisitionsstärke Ausgeprägte Kompetenz in Personal­führung und Organisation Eigeninitiative und hohe Belastbarkeit Einen Platz im Führungsteam einer werte­orientierten mittelständischen Unternehmens­gruppe, für die Immobilien mehr sind als nur Objekte Hohen Gestaltungsfreiraum und strategische Entwicklungs­möglichkeiten Leistungsgerechte Vergütung
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Trainee (m/w/d) Management Board - München

Mi. 20.10.2021
München
BNP Paribas Real Estate Investment Management (BNP Paribas REIM) bietet innerhalb der BNP Paribas Gruppe ein umfangreiches Angebot an Immobilien-Investmentlösungen, die sämtliche Assetklassen und europäische Märkte abdecken und auf die individuellen Bedürfnisse und Risikoprofile der privaten und institutionellen Anleger zugeschnitten sind. Die BNP Paribas REIM kann dabei auf das gesamte Netzwerk und das Know-how der BNP Paribas, als europäische Großbank, zurückgreifen. Wir sind mit über 330 Mitarbeitenden in 7 europäischen Ländern vertreten und managen ein Immobilienvermögen von rund 28,9 Mrd. EUR. In München suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als TRAINEE (M/W/D) MANAGEMENT BOARD Diese Aufgaben bringen Sie voran: Als Trainee im Geschäftsführungsbereich lernen Sie punktuell alle Bereiche einer Immobilien-KVG im internationalen Konzernverbund kennen Während Ihres 24-monatigen Traineeprogramms haben Sie die Chance, eigenständig an nationalen und grenzüberschreitenden Projekten mitzuarbeiten Der Fokus wird auf Administrations-, Organisations- und IT-Themen sowie strategischen Projekten liegen; Prozesse, Budgets, Reportings und Projektadministration in einem komplexen, internationalen Umfeld Durch unser „on the job training“ übernehmen Sie von Anfang an Verantwortung und werden so mit Unterstützung Ihrer Ansprechpartner optimal auf eine Fachfunktion, eigebettet in einem internationalen Umfeld, vorbereitet und in Ihrer Entwicklung stets unterstützt. Mit Ihren Qualifiakationen überzeugen Sie uns: Überdurchschnittlich abgeschlossenes Master-Studium gerne mit Schwerpunkt Finanzen, Organisation und/oder Immobilien Ausbildung zum Investmentfonds-, Bank-, Immobilienkaufmann/frau oder Ähnliches von Vorteil Sicherer Umgang mit gängigen Microsoft-Office Produkten (Excel, PowerPoint, etc.) Eigenverantwortliche und gründliche Arbeitsweise Exzellente analytische sowie sehr gute kommunikative Fähigkeiten Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift sind unabdingbar Was wir Ihnen bieten: Langfristige Weiterentwicklungsperspektiven in einem teamorientierten Arbeitsumfeld mit zielgerichteter Förderung und regelmäßigen Feedbackgesprächen Möglichkeit für mobiles Arbeiten, moderne Arbeitsausstattung sowie ein Arbeitsplatz im „Nove“, dem herausragenden Bürogebäude im Arnulfpark, in zentraler Lage Münchens Professionelle Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben durch vielfältige Angebote und flexiblen Arbeitszeitlösungen Umfangreiche Sozialleistungen (wie z. B. Essens- und Fahrtkostenzuschuss, Fitness- und Gesundheitsangebote, u.v.m.) Dynamische Perspektiven in stabilem Umfeld Die BNP Paribas Gruppe bietet in Deutschland ein einzigartiges Arbeitsumfeld: Unsere 12 Gesellschaften bilden gemeinsam eine lernende Organisation, in der unsere Mitarbeitenden ihr Wissen miteinander teilen und sich dafür einsetzen, dass unsere Kunden von diesem großen Erfahrungsschatz profitieren. Werden Sie Teil unseres Teams, und treiben Sie eine Welt im Wandel mit Ihren eigenen Ideen voran. Klingt spannend? Dann freuen wir uns jetzt auf Ihre Online-Bewerbung inklusive Ihrer Gehaltsvorstellung, dem frühestmöglichen Eintrittstermin und relevanten Zeugnissen. Für Ihre Fragen ist Alexandra Grunau unter +49 (0)69-298 99-159 oder hr-recruitment.realestate [at] bnpparibas (dot) com für Sie da. Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass wir Papierbewerbungen leider aus Datenschutzgründen nicht berücksichtigen können.
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Co-Geschäftsführer Finanzen*

Di. 19.10.2021
München
Unser Mandant ist ein Familienunternehmen und Anbieter von hochwertigen Produkten und Dienstleistungen im Premiumbereich für die Baubranche im Wirtschaftsstandort München. Im Rahmen des geplanten Generationenwechsels suchen wir nun für den Finanzbereich mit sehr generalistischem Aufgabenbereich in unbefristeter Festanstellung einen sehr unternehmerischen Co-Geschäftsführer Finanzen* HandelWirtschaftsraum MünchenBauEXE-800050 Ihre Aufgaben: Sie sind bereit, die Gesamtverantwortung für den Finanzbereich des Unternehmens zu übernehmen sowie weitere Bereiche zu verantworten: Personal IT Recht Controlling Vertragsmanagement Einkauf Produktpolitik Ihr Qualifikationsprofil: Studium der Wirtschaftswissenschaften oder ähnliches Studium Relevante Berufs- und Führungserfahrung, gern aus der Baubranche oder mit ähnlichem Hintergrund, jedoch keine Voraussetzung Erfahrung mit Familienunternehmen Belastbare Kenntnisse und Erfahrungen aus den Bereichen Finanzen, Controlling, IT, Personal, Recht Integrativ/Kooperativ Unternehmerisch/Strategisch Teamplayer Wir haben Ihr Interesse geweckt und Sie wollen mehr über das Unternehmen und die Position erfahren? Dann bewerben Sie sich gern direkt bei uns. Ihre digitale Bewerbungsmappe (Lebenslauf in Word und Zeugnisse) erstellen Sie, indem Sie bitte auf den Link "jetzt bewerben" in diesem Stellenangebot unten klicken.Sollten Sie bereits mit Treuenfels in Kontakt sein, senden Sie Ihre Unterlagen bitte direkt an gudrun.calvi@treuenfels.com. Wir behandeln Ihre Bewerbung selbstverständlich mit höchster Vertraulichkeit. Bei Fragen vorab steht Ihnen gern Gudrun Calvi, Consultant Executive, unter der Telefonnummer 040 - 7070 84 220 zur Verfügung. * Wir bewerten eingehende Bewerbungen nur auf ihre Qualifikation hin,unabhängig von ethnischer Herkunft, Geschlecht, Religion,Weltanschauung, Behinderung, Alter oder der sexuellen Identität. ZurVereinfachung der Lesbarkeit verwenden wir die männliche Form.Treuenfels GmbH PersonalberatungSteinhöft 1120459 HamburgT +49 40 707084-0 | E personalberatung@treuenfels.com | W www.treuenfels.com
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kaufmännische/n Geschäftsführer/-in (m/w/d)

Mo. 18.10.2021
München
Der Bayerische Landes-Sportverband e. V. ist die Dachorganisation des organisierten Sports in Bayern. Mit rund 12.000 Vereinen und über 4,6 Millionen Mitgliedern ist er die größte Personenvereinigung Bayerns. Seine 56 Sportfachverbände repräsentieren im Breiten- und Leistungssport über 300 verschiedene Sportarten, organisieren Wettkämpfe und Turniere von der lokalen Ebene bis zu internationalen Top-Veranstaltungen. Der Bayerische Landes-Sportverband e.V. sucht unter der Referenznummer 30/2021 in der Zentrale in München – zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n kaufmännische/n Geschäftsführer/-in (m/w/d) der den Bayerischen Landes-Sportverband und dessen Tochtergesellschaften in Zusammenarbeit mit dem Präsidium und der Vorsitzenden der Geschäftsführung leitet und strategisch weiterentwickelt, wobei hohen Qualitätsansprüchen, Innovation und wirtschaftlichen Ressourcen Rechnung getragen wird. Kaufmännische Leitung des Sportverbandes sowie wirtschaftliche Steuerung der Tochtergesellschaften und Beteiligungen Verantwortung für die operativen Organisationseinheiten Finanzen, Zuschüsse/öffentliche Mittel, Controlling sowie Immobilienmanagement Entwicklung und Umsetzung von zukunftsfähigen Konzepten zur wirtschaftlichen Steuerung des Verbandes Steuerung und Verhandlungen von IT-Dienstleistungen Weiterentwicklung der Digitalisierung von Reporting und Prozessen Entwicklung neuer Geschäftsmodelle im Immobilienmanagement Disziplinarische Führung der Führungskräfte der unterstellten Organisationseinheiten Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder ein vergleichbares Studium Mehrjährige Führungserfahrung in den Bereichen Finanzen, Controlling und Immobilien, vorzugsweise in Non-Profit-Organisationen Fundierte Kenntnisse im Gemeinnützigkeits- und Steuerrecht sowie im Controlling Mehrjährige Erfahrung und Verhandlungsgeschick mit externen Partnern Ausgeprägte Führungskompetenzen in Transformationsprozessen und in der Entwicklung von Teams/Mitarbeitern Hohes Maß ein Eigenverantwortung und Engagement Durchsetzungsstärke und ein verbindliches, souveränes Auftreten Sicherer Umgang mit Komplexität und modernen Arbeitstechniken Ausgeprägte Kommunikationskompetenz Gestaltungswille, Innovationsfreude und digitale Kompetenz Die Bereitschaft und Fähigkeit zur vertrauensvollen und kooperativen Zusammenarbeit mit dem Präsidium, der Geschäftsführung und den Mitarbeitenden setzen wir voraus. Teilnahme an der Gestaltung des organisierten Sports in Bayern Arbeiten bei einem der größten Arbeitgeber in der Branche Sportverbände Moderner Arbeitsplatz mit neuen Technologien und modernem Arbeitsequipment
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Prokurist (w/m/d) mit Vertriebserfahrung (als Mitglied der Geschäftsleitung)

So. 17.10.2021
Unterhaching
Die TPSH ist ein solider mittelständischer und inhabergeführter Versicherungsmakler mit über 30 Jahren Erfahrung. Wir sind bestens auf die zukünftigen Anforderungen des Marktes vor­bereitet und wollen mit Ihnen wachsen und neue Ziele erreichen. Die Vereinbarkeit mit der Familie und ein gutes Betriebsklima liegen uns am Herzen. Haben Sie Freude an einem umfassenden qualifizierten Risikomanagement von gewerblichen und industriellen Mandaten aus dem In- und Ausland sowie ein Gespür für die speziellen Bedürfnisse dieser Mandanten? Dann freuen Sie sich auf ein vielfältiges und interessantes Aufgabengebiet als Prokurist (w/m/d) mit Vertriebserfahrung (als Mitglied der Geschäftsleitung) in unserem qualifizierten Team und entdecken Sie die Versicherungslandschaft von einer neuen Seite. Sie sind Teil der Geschäftsleitung und übernehmen neben Ihrer fachlichen Funktion die Leitung und Verantwortung für Bereiche, die Ihren Stärken entsprechen. Das ist z. B. Vertriebs­verantwortung, Produkt­entwicklung, Teile der internen Organisation etc. Aktive Mitarbeit in der Geschäftsleitung Kundenbetreuung im Innen- und Außendienst, Akquisition, Ausbau des Ihnen über­tragenen Mandanten­stamms Verhandlungen mit Risikoträgern Spartenverantwortung für einzelne Sparten oder Branchen, die Ihrer Qualifikation entsprechen Abgeschlossene Berufsausbildung als Versicherungs­kaufmann (w/m/d) oder Kaufmann (w/m/d) für Versicherungen und Finanzen bzw. eine gleichwertige Qualifikation oder fundierte Erfahrung in diesem Bereich. Ein Studium in BWL / VWL oder Jura würde unsere Anforderung gut ergänzen Idealerweise mindestens zehn Jahre Erfahrung in der Ver­siche­rungs­wirtschaft – bei einem Ver­siche­rungs­makler oder einem Ver­siche­rungs­unter­nehmen Solide Praxiserfahrung in den Betriebs­abläufen eines Ver­siche­rungs­maklers oder einer Agentur Fundierte Kenntnisse in den gewerblichen / industriellen Ver­siche­rungs­sparten (z. B. Feuer / FBU, Haftpflicht, Transport- oder Technische Versicherungen) Analytisches Denkvermögen sowie strategische und konzeptionelle Kompetenzen Begeisterung und Freude an der Führung eines Teams Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten Gute Englischkenntnisse sind von Vorteil Versierter Umgang mit MS Office (insbesondere Word und Excel) sowie hohe Affinität für die EDV und digitalisierte Prozesse Teamgeist, Loyalität, Verlässlichkeit und Diskretion In Rahmen Ihrer Vorstellungen und Fähigkeiten bieten wir Ihnen die Möglichkeit, mit dem Unternehmen zu wachsen und mittel­fristig eine Position als Geschäftsführer (w/m/d) auszuüben. Unser Unternehmen ist agil, finanzstark, flexibel und gibt Ihnen den Freiraum, Ihre Ideen zu verwirklichen. Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, Teil der Unternehmung zu werden und unsere einzig­artige Philosophie, die uns vom Markt unter­scheidet, weiter zum Vorteil unserer Mandant­schaft einzu­setzen. Sie finden bei uns die Basis, kreative Versicherungs­modelle zu entwickeln. Aufgrund der Erfolge mit Spezial­lösungen für unsere Mandantschaft ist unser Team hoch motiviert. Neben betrieblichen Zusatzleistungen wie z. B. Weiter­bildung, betrieb­liche Alters­versorgung, Berufs­unfähig­keits­absicherung etc. ist uns die Integration Ihrer persönlichen Bedürfnisse wichtig, damit Sie sich mit Freude Ihrer neuen Heraus­forderung widmen können.
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Geschäftsführung (m/w/d)

Sa. 16.10.2021
München
Für unseren Auftraggeber, Helfende Hände – Verein zur Förderung und Betreuung mehrfachbehinderter Kinder und Erwachsener e.V. mit Sitz in München (www.helfende-haende.org), suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt für die Helfende Hände gGmbH eine fachlich und persönlich überzeugende Geschäftsführung (m/w/d) Der Helfende Hände e.V. ist alleiniger Gesellschafter der Helfende Hände gemeinnützigen GmbH, die der Träger aller Einrichtungen ist. Im Vorstand des Vereins sind auch heute vorwiegend betroffene Eltern ehrenamtlich tätig. Sie tragen die Gesamtverantwortung für die strategische, konzeptionelle und operative Weiterentwicklung des Gesamtunternehmens Ihnen obliegt die Personalführung und -entwicklung von ca. 240 Mitarbeitenden Sie gestalten in enger Zusammenarbeit mit ihrem Team die konzeptionelle und strukturelle Weiterentwicklung unserer Einrichtungen und Angebote Sie pflegen in einer dezentralen Unternehmensstruktur transparente Kommunikations- und Informationsstrukturen Sie vertreten das Unternehmen gegenüber den Ansprechpartnern und sind für die Verhandlungen der Leistungs- und Vergütungsvereinbarungen zuständig Sie verbinden unternehmerisches Denken mit sozialem Handeln Sie haben die Berichtspflicht und Vertretung gegenüber den Organen Abgeschlossene Hochschulausbildung in gesellschafts-/sozialwissenschaftlichen, betriebswirtschaftlichen Bereichen oder vergleichbare Qualifikation Ein kooperativer und motivierender Führungsstil und langjährige Erfahrung in der Führung Ausgeprägte Kommunikationsstärke und Integrationsfähigkeit Durchsetzungskraft und Entscheidungsfreude gepaart mit einem sehr guten Gespür für Situationen und Menschen Hohes Engagement und Empathie für Menschen mit schwerer Mehrfachbehinderung und ihre Angehörigen Idealerweise gute Kenntnisse in Personalwesen und Controlling, Verhandlungssicherheit mit Leistungsträgern, Erfahrung im Bereich Behindertenhilfe und Kenntnisse der sozialrechtlichen Grundlagen und aktueller fachlicher Entwicklungen Eine vielseitige und herausfordernde Aufgabe in einem dynamischen Unternehmen Raum für eine bedarfsgerechte und zukunftsorientierte Ausgestaltung der Unterstützungs- und Teilhabeangebote Motivierte, aufgeschlossene und qualifizierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter Ein unbefristeter Vertrag sowie eine der Position angemessene Vergütung
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