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Gesundheits- und Kinderkrankenpflege: 4 Jobs in Nordrhein-Westfalen

Berufsfeld
  • Gesundheits- und Kinderkrankenpflege
Branche
  • Gesundheit & Soziale Dienste 4
  • Öffentlicher Dienst & Verbände 2
Berufserfahrung
  • Mit Berufserfahrung 4
  • Ohne Berufserfahrung 2
Arbeitszeit
  • Teilzeit 3
  • Vollzeit 3
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 4
  • Studentenjobs, Werkstudent 1
Gesundheits- und Kinderkrankenpflege

(Examinierte) Pflegekräfte (m/w/d)

Sa. 19.09.2020
Borken, Erftstadt, Iserlohn, Medebach, Mülheim an der Ruhr, Pulheim, Remscheid, Würselen
Die GIP Gesellschaft für medizinische Intensivpflege mbH ist ein bundesweit und in Österreich tätiges Unternehmen, das bereits seit mehr als 15 Jahren auf die häusliche Langzeitpflege von intensivpflegebedürftigen Kindern und Erwachsenen spezialisiert ist. Wir bieten unseren Patienten eine Einzelbetreuung, die durch feste Pflegeteams sichergestellt wird. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Nordrhein-Westfalen in Vollzeit, Teilzeit, als studentische Aushilfe und bei Bedarf auf 450 €-Basis engagierte (Examinierte) Pflegekräfte (m/w/d) Deine Arbeitsorte: Bielefeld · Borken · Erftstadt · Herne · Herzogenrath · Iserlohn · Lüdinghausen · Medebach · Meerbusch · Mülheim an der Ruhr  · Pulheim · Remscheid · Winterberg · Würselen 1:1-Versorgung unserer Kinder- oder Erwachsenenpatienten im eigenen Zuhause Aktive Mitgestaltung der Pflege unseres Patienten in Absprache mit Ärzten und Therapeuten Grund- und Behandlungspflege Übernahme von rehabilitierenden Maßnahmen und soziale Betreuung Begleitung des Patienten im Alltag und nach Absprache sogar in den Urlaub Abschluss als examinierter Gesundheits- und (Kinder-)Krankenpfleger oder examinierter Altenpfleger Interesse an der ambulanten Versorgung von intensivpflegebedürftigen, eventuell beatmeten Patienten Hohe pflegerische und soziale Kompetenz Viel Zeit für die Betreuung Deines Patienten Unbefristeten, patientenunabhängigen Arbeitsvertrag Attraktive Vergütung und hohe steuerfreie Zuschläge – vor allem nachts Volle Bezahlung Deiner Pausen Individuelle und flexible Arbeitszeitmodelle Bei Vollzeit 14 Dienste im Monat und den Rest frei Regionale Pflegedienstleitung als Ansprechpartner vor Ort Fundierte Einarbeitung auf das jeweilige Krankheitsbild des Patienten Arbeitgeberfinanzierte Fort- und Weiterbildungen in unserer GIP-Akademie Betriebliche Altersvorsorge
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Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger (m/w/d) als stellvertretende Stationsleitung pädiatrische Hämatologie/Onkologie

Di. 15.09.2020
Bonn
Das Universitätsklinikum Bonn ist ein Kranken­haus der Maximal­versorgung mit 1.300 Planbetten. Unsere derzeit mehr als 8.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter übernehmen Aufgaben in Forschung, Lehre und Kranken­versorgung einschließlich Hoch­leistungs­medizin sowie im öffentlichen Gesundheitswesen auf höchstem Niveau. Gestalten Sie mit uns die Zukunft der Medizin! Wir sind der Arbeit­geber für alle, die mehr wollen. Mehr Abwechslung, mehr Heraus­forderung, mehr Per­spektiven. Machen Sie den nächsten Karriere­schritt und entwickeln Sie sich bei uns genau in die berufliche Richtung, die Ihren Stärken entspricht. Für die Normalstation inkl. KMT-Bereich der pädiatrischen Hämatologie/Onkologie suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit (38,5 Std./Woche) einenGesundheits- und Kinderkrankenpfleger (m/w/d) als stellvertretende StationsleitungSie betreuen pflegerisch Kinder und Jugend­liche mit Tumoren, Leu­kämien und anderen Krank­heiten des Blutes sowie des Immun­systems, dabei umfasst das Spektrum die konventionelle Chemo­therapie, Tumor­chirurgie, Strahlen­therapie und Hoch­dosis­chemo­therapie mit autologer Stamm­zell­transplantation Sie unterstützen die Stationsleitung in der Personalführung und Stationsorganisation Sie fördern die interdisziplinäre und berufsgruppenübergreifende Zusammenarbeit Sie sichern die Pflegequalität (gesetzliche Vorgaben, Hygiene) Sie nehmen teil an Zertifizierungen und tragen zur Qualitätssicherung bei Eine abgeschlossene Ausbildung zur Gesundheits- und Kinder­krankenpflegekraft (m/w/d) bzw. Pflegefachkraft (m/w/d) Wünschenswert wäre eine abgeschlossene Fachweiterbildung im Bereich Onkologie Berufserfahrung im Bereich Onkologie, Hämatologie Qualitätsanspruch, eine selbstständige Arbeitsweise sowie Patientenorientierung Ein ausgeprägtes interkulturelles und genderspezifisches Verständnis Lernbereitschaft, Flexibilität, Inter­dis­zi­pli­na­rität und berufs­gruppen­über­grei­fen­des Denken und Handeln Sicher in die Zukunft: unbefristeter Arbeits­vertrag und Entgelt nach TV-L (inkl. Zusatz­leistungen Flexibel für Familien: Teilzeitmodelle, auf Wunsch Schicht­dienst und flexible Arbeitszeit­modelle, Möglichkeit auf einen Platz in der Kinder­tagesstätte und Angebote für Elternzeitrückkehrer*in Vorsorgen für später: Betriebliche Altersvorsorge (VBL Zusatzversorgung im öffentlichen Dienst) Clever zur Arbeit: Großkundenticket des VRS oder Möglichkeit eines zinslosen Darlehns zur Anschaffung eines E-Bikes Bildung nach Maß: Geförderte Fort- und Weiterbildung (internes Seminarprogramm und individuelle Trainings/Coachings) Start mit System: Strukturierte Einarbeitung (Onboarding, Mentoring und Einweisungen) Gesund am Arbeitsplatz: Zahlreiche Angebote der Gesundheitsförderung (BGM) Arbeitgeberleistungen: Vergünstigte Angebote für Mitarbeiter*innen Prämie für Springer: Zusatzentlohnung für kurzfristige Einsätze Das Universitätsklinikum Bonn setzt sich für Diver­sität und Chancen­gleich­heit ein. Sein Ziel ist es, den Anteil von Frauen in Be­reichen, in denen Frauen unter­repräsen­tiert sind, zu erhöhen und deren Karrieren besonders zu fördern. Es fordert deshalb ein­schlägig quali­fizierte Frauen nach­drücklich zur Bewer­bung auf. Bewer­bungen werden in Über­ein­stimmung mit dem Landes­gleich­stellungs­gesetz behandelt. Die Bewerbung geeigneter Menschen mit nach­gewiesener Schwer­behinderung und diesen gleichg­estellten Personen ist besonders willkommen.
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Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger (m/w/d) für das KinderPalliativCareTeam KoCkPiT

Di. 15.09.2020
Bonn
Das Universitätsklinikum Bonn ist ein Krankenhaus der Maximalversorgung mit 1.300 Planbetten. Unsere derzeit mehr als 8.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter übernehmen Aufgaben in Forschung, Lehre und Krankenversorgung einschließlich Hochleistungsmedizin sowie im öffentlichen Gesundheitswesen auf höchstem Niveau. Gestalten Sie mit uns die Zukunft der Medizin! Wir sind der Arbeitgeber für alle, die mehr wollen. Mehr Abwechslung, mehr Herausforderung, mehr Perspektiven. Machen Sie den nächsten Karriereschritt und entwickeln Sie sich bei uns genau in die berufliche Richtung, die Ihren Stärken entspricht. Für das KinderPalliativCareTeam KoCkPiT suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- (38,5 Std./Woche) oder Teilzeit mehrereGesundheits- und Kinderkrankenpfleger (m/w/d)Spezialisierte ambulante Palliativversorgung für Kinder, Jugendliche sowie junge Erwachsene mit einer lebensbegrenzenden, nicht heilbaren und fortschreitenden Erkrankung Erhaltung der Lebensqualität und Selbstbestimmung, Ermöglichung eines menschenwürdigen Lebens in einer vertrauten häuslichen Umgebung für die Patienten*innen und deren Familien Symptomkontrolle und -linderung Beratung und Training der Familien und der Patienten*innen im häuslichen Umfeld Kommunikation mit allen beteiligten Berufsgruppen Eine abgeschlossene Ausbildung zur Gesundheits- und Kinderkrankenpflegekraft (m/w/d) bzw. Pflegefachkraft (m/w/d) Wünschenswert wäre eine abgeschlossene Weiterbildung im Bereich Palliative Care oder Sie möchten diese künftig gerne absolvieren Eine selbstständige Arbeitsweise sowie Patientenorientierung Lernbereitschaft, Flexibilität und berufsgruppenübergreifendes Denken und Handeln Freude an Kommunikation und enger Teamarbeit Sicher in die Zukunft: Unbefristeter Arbeitsvertrag und Entgelt nach TV-L (inkl. Zusatzleistungen) Flexibel für Familien: Teilzeitmodelle, auf Wunsch Schichtdienst und flexible Arbeitszeitmodelle, Möglichkeit auf einen Platz in der Kindertagesstätte und Angebote für Elternzeitrückkehrer*innen Vorsorgen für später: Betriebliche Altersvorsorge (VBL-Zusatzversorgung im öffentlichen Dienst) Clever zur Arbeit: Großkundenticket des VRS oder Möglichkeit eines zinslosen Darlehens zur Anschaffung eines E-Bikes Bildung nach Maß: Geförderte Fort- und Weiterbildung (internes Seminarprogramm und individuelle Trainings/Coachings) Start mit System: Strukturierte Einarbeitung (Onboarding, Mentoring und Einweisungen) Gesund am Arbeitsplatz: Zahlreiche Angebote der Gesundheitsförderung (BGM) Arbeitgeberleistungen: Vergünstigte Angebote für Mitarbeiter*innen Prämie für Springer: Zusatzentlohnung für kurzfristige Einsätze Das Universitätsklinikum Bonn setzt sich für Diversität und Chancengleichheit ein. Bewerbungen werden in Über­ein­stimmung mit dem Landesgleichstellungsgesetz behandelt. Die Bewerbung geeigneter Menschen mit nachgewiesener Schwerbehinderung und diesen gleichgestellten Personen ist besonders willkommen.
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Gesundheits- und Krankenpfleger*in oder Kinderkrankenpfleger*in (m/w/d) für den Dienst in der Nacht

Di. 15.09.2020
Köln
Das CJG Haus Miriam ist eine katholische Einrichtung der Kinder-, Jugend- und Familienhilfe in Köln-Lindenthal. Die Einrichtung bietet ambulante, teilstationäre und stationäre Betreuungsformen und fördert Kinder, Jugendliche und junge Erwachsene und deren Familien. Für unser Angebot für Säuglinge, Kleinkinder und ihre Eltern im Rahmen der Inobhutnahme/Perspektivklärung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt: für den Dienst in der Nacht Gesundheits- und Krankenpfleger*in oder Kinderkrankenpfleger*in (m/w/d)50-70 Prozent Stellenumfang Pflege und Versorgung von Säuglingen und Kleinkindern in der Nacht Anleitung, Begleitung und Unterstützung von Müttern bei der Pflege und Versorgung ihrer Kinder in der Nacht Interventionen in Krisensituationen Dokumentation und verwaltungstechnische Arbeiten nach einem etablierten QM-System vorbereitende und unterstützende Tätigkeiten für die Aufgaben im Tagdienst Fachkenntnisse im Bereich der Säuglings- u. Kleinkinderpflege lösungs- und ressourcenorientiertes Arbeiten Reflexionsbereitschaft zur Ermöglichung korrigierender Erfahrungen Freude an der Arbeit mit Eltern und deren Kindern Flexibilität und Einsatzbereitschaft fachlich fundierte Einarbeitung, Fortbildung, Supervision und Fallberatung Arbeiten in einem fachlich kompetenten und engagierten Team Vergütung nach AVR-Caritas mit zusätzlicher Altersversorgung einen abwechslungsreichen Arbeitsplatz bei einem großen Jugendhilfeträger
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