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Gesundheits- und Krankenpflege: 53 Jobs in Karlsfeld bei München

Berufsfeld
  • Gesundheits- und Krankenpflege
Branche
  • Gesundheit & Soziale Dienste 45
  • Personaldienstleistungen 4
  • Medizintechnik 2
  • Fahrzeugbau/-Zulieferer 1
  • Versicherungen 1
Berufserfahrung
  • Mit Berufserfahrung 53
  • Ohne Berufserfahrung 44
Arbeitszeit
  • Vollzeit 53
  • Teilzeit 31
  • Home Office möglich 1
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 46
  • Arbeitnehmerüberlassung 7
  • Berufseinstieg/Trainee 1
Gesundheits- und Krankenpflege

Gesundheits- und Krankenpfleger/in oder medizinische Fachangestellte als Compliance-Manager/in im Außendienst (m/w/d)

Fr. 19.08.2022
München
Unsere Auftraggeber sind pharmazeutische Unternehmen, deren Ziel es ist, mit innovativen Produkten einen therapeutischen Nutzen für die Patienten zu erzielen. Der Patient steht im Fokus der Therapie.Als Compliance-Manager sind Sie das Bindeglied zwischen Arzt und Patient im heimischen Umfeld. Sie begleiten die Patienten zu Hause und unterstützen sie während der gesamten Therapiedauer. Bereits während der Neueinstellungen arbeiten mit diversen Fachabteilungen, Ärzten und Kliniken zusammen, um als verlängerter Arm den Patienten aufzuklären und zu schulen und dadurch die Compliance zu steigern. Sie sorgen auch dafür, dass das Umfeld der Patienten (Angehörige, Pflegedienste, Altenheime) aufgeklärt ist und die Therapie mit unterstützt. Darüber hinaus bringen Sie sich mit Ihrem kreativen Denken und Ihrer Teamfähigkeit ein, um gemeinsam abgesprochene Aufgaben und Ziele zu entwickeln, zu implementieren und umzusetzen.Die sorgfältige Dokumentation Ihrer Tätigkeit nach kundeneigenen Vorgaben gehört ebenso zu Ihren Aufgaben wie die gezielte Vor- und Nachbereitung Ihrer Besuche.Eine abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger/in bzw. medizinische Fachangestellte ist Voraussetzung. Erfahrungen im Außendienst sind wünschenswert, Erfahrungen in der Neurologie (Parkinson, MS) sind von Vorteil. Sie haben ein hohes Maß an medizinischer Fach- und Sozialkompetenz und schätzen es, in Ihrer Region selbstständig und eigenverantwortlich zu arbeiten. Sie arbeiten gerne mit Menschen und haben Lust, immer wieder etwas Neues zu lernen. Gute EDV-Kenntnisse und ein gültiger PKW-Führerschein, sowie die Bereitschaft und die entsprechende Flexibilität, das Ihnen zugewiesene Gebiet adäquat zu betreuen, runden Ihr Profil ab.Zeit für den Patienten, da wir kein ambulanter Pflegedienst sind. Sie können sich komplett auf Ihre Aufgabe beim Patienten einlassen. Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit, in die Sie nach einer umfassenden Einarbeitung durch interne und externe Kollegen gut vorbereitet starten können. Einen Dienstwagen mit Privatnutzung, der bereits zum Arbeitsstart zur Verfügung gestellt wird. Interne und kundenspezifische Weiterbildungen zur Verbesserung Ihrer persönlichen Kompetenz und Qualifikation. Außerdem vermögenswirksame Leistungen, 30 Tage Urlaub und darüber hinaus die Möglichkeit, weitere zusätzliche freie Tage zu erwerben.
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Gesundheitspfleger / Krankenschwester am Gesundheitstelefon (w/m/d)

Do. 18.08.2022
München
Die Europ Assistance Gruppe wurde 1963 gegründet und ist Erfinder des Assistance-Konzepts. Sie bietet in den Bereichen Travel, Mobility, Home & Connected Living, Health und Senior Care innovative Versicherungs- und Serviceprodukte an, um Privat- und Firmenkunden maßgeschneiderte Lösungen in Notfällen und im Alltag zu liefern. Europ Assistance ist ein 100-prozentiges Tochterunternehmen der Generali Group und deckt über 200 Länder mit ihren Services ab.Die geeignete Behandlungsmethode, ein alternatives Medikament, einen Spezialisten in seinem Fachgebiet, eine bestimmte Klinik? Mehr Infos über eine Krankheit? Welche medizinische Frage unsere Kunden auch bewegt – Sie und unser Ärzteteam helfen ihnen weiter.Wir gehen aber noch einen Schritt weiter. Bei einem Unfall unterstützen wir unsere Kunden durch die Organisation von Assistance-Leistungen, z. B. die Reinigung der Wohnung, ein Fahrdienst zu Arztterminen. Daher suchen wir Sie als Gesundheitspfleger / Krankenschwester am Gesundheitstelefon. Abgeschlossene Ausbildung und Berufserfahrung als Gesundheits- und Krankenpfleger (Krankenschwester oder Krankenpfleger) Versierter Umgang mit audiovisuellen Medien und Bereitschaft zur Videotelefonie Sichere Englisch- sowie EDV-Kenntnisse Ausgeprägtes Einfühlungsvermögen und medizinisches Wissen Hohe Kundenorientierung, Engagement und Teamfähigkeit Wenn Sie zudem über Flexibilität und die Bereitschaft verfügen, im Schichtdienst (6 bis 23 Uhr) von Montag bis Sonntag (Wunschschichterfüllungsquote in der Regel 80 %) zu arbeiten, freuen wir uns über Ihre Unterlagen. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt. 30 Tage Urlaub und ein strukturiertes Onboarding-Programm Gute Work-Life-Balance durch flexi­ble Ar­beits­zeit­modelle und anteilige Home Office Option Attraktive Altersvorsorgebausteine, vermögenswirksame Leistungen und vergünstigte Versicherungsprodukte von Generali und Europ Assistance Individuelle Angebote zur Gesundheitsförderung Unternehmenseigene Lernplattform zur individuellen Weiterbildung Kantine, kostenfreies Parken, Zugang zur Generali Kindertagesstätte sowie attraktives JobRad-Angebot Duz-Kultur, flache Hierarchien und interne Entwicklungsmöglichkeiten Über unser „Mitarbeiter werben Mitarbeiter“-Programm honorieren wir erfolgreiche Stellenbesetzungen mit einer Prämie in Höhe von 1.000 Euro
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Heilerziehungspfleger*in, Gesundheits- und Krankenpfleger*in oder Altenpfleger*in

Di. 16.08.2022
München
Der Internationale Bund sucht Heilerziehungspfleger*in, Gesundheits- und Krankenpfleger*in oder Altenpfleger*in ab dem 01.10.2022 unbefristet in Vollzeit (39 Std.) Wir sind mit mehr als 14.000 Mitarbeitenden einer der großen Dienstleister in der Jugend-, Sozial- und Bildungsarbeit in Deutschland. Unser Leitsatz lautet „Menschsein stärken“. Das multiprofessionelle Team der Langzeit- und Übergangshilfe Allach sucht in Folge einer Maßnahmenerweiterung eine*n teamorientierte*n Heilerziehungspfleger*in, Gesundheits- und Krankenpfleger*in oder Altenpfleger*in zur Verstärkung des Gesundheitsteams. Gemeinsam begleiten und unterstützen wir wohnungslose Männer und bieten ihnen im stationären Rahmen ein sicheres Umfeld. Wir freuen uns, eine*n neue*n Mitarbeiter*in durch ein Patensystem umfassend einarbeiten und begleiten zu dürfen. wertschätzende und pädagogische Begleitung von wohnungslosen Männern im Bezugsbetreuungssystem gesundheitsorientierte Motivation und Beratung Koordination und Organisation von Arztterminen und Begleitung zu Ärzten und weiteren Gesundheitseinrichtungen Sicherstellung der Medikamentenversorgung Befähigung und Unterstützung in den lebenspraktischen Bereichen (z. B. Bekleidungseinkäufe) Befähigung zur Alltagsbewältigung und Selbstorganisation Dokumentation und Berichtswesen Zusammenarbeit und Austausch im multiprofessionellen Team, bestehend aus Mitarbeitenden des Gesundheitsteams, Ergotherapeut*innen, Sozialpädagog*innen und Psycholog*innen Abschluss als Heilerziehungspfleger*in, Gesundheits- und Krankenpfleger*in oder Altenpfleger*in Kompetenzen im Bereich der Gesundheitsfürsorge und die Fähigkeit zum professionellen Umgang mit Konflikten Bereitschaft zu gelegentlichen Spät- und Wochenenddiensten, teilweise mit Bereitschaftsdiensten Interesse an Fort- und Weiterbildung Innovative Ideen und Interesse an der Konzeptweiterentwicklung Freude an einer selbständigen, teamorientierten Tätigkeit in der gesundheitsorientierten Beratung und Begleitung von wohnungslosen Männern Geduld, Einfühlungsvermögen und Flexibilität MS-Office-Kenntnisse Fahrerlaubnis der Klasse B eine verantwortungsvolle, anspruchsvolle, abwechslungsreiche Tätigkeit, ein unterstützendes, motiviertes Team in einem Unternehmen, das stetig wächst und auf die Lebensbalance seiner Mitarbeiter*innen achtet. Unsere Vielfältigkeit ist Ihre Chance zur Entwicklung! Wir bieten einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit Gleitzeit und Mitgestaltung des Dienstplanes Vergütung nach hauseigenem Tarifvertrag mit 32 Tagen Urlaub (inkl. 2 Zusatzurlaubstage bei Schichtarbeit) derzeit Gewährung der München-Zulage Weihnachtsgratifikation, arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge und Kinderbetreuungszuschuss vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Fahrtkostenzuschuss und Corporate Benefits regelmäßige Teamsitzungen, Supervision und Klausurtage, Jahresgespräche Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich unter Berücksichtigung der dienstlichen Belange möglich.
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Pflegefachkraft und Hilfskraft (m/w/d)

Di. 16.08.2022
Grafrath, Amper, Eresing
Das Sozialtherapeutische Netzwerk e.V. ist ein anthroposophisch orientierter Träger von vier kleinen, familiären Wohngruppen und zwei Förderstätten für erwachsene Menschen mit mehrfacher Behinderung. Wir suchen für unsere kleinen Wohngruppen in 82284 Grafrath,  86922 Eresing und 86949 Windach ab sofort oder nach Vereinbarung in Voll- und Teilzeit: Pflegefach- und Hilfskräfte (m/w/d) aus dem Bereich Pädagogik oder Pflege Zu Ihren Aufgaben gehören die Assistenz in Alltag und Freizeit sowie die pflegerischen, hauswirtschaftlichen Tätigkeiten und Dokumentation Dank Ihres persönlichen Engagements bereichern Sie das Leben unserer Bewohner und stärken das Vertrauen durch verantwortungsvollen und wertschätzenden Umgang Mitarbeit bei der Gestaltung eines beziehungsorientierten Miteinanders zwischen Bewohnern und Mitarbeitern Eine abgeschlossene Ausbildung der: Heilerziehungspflege, Heilpädagogik, Alten-, Kranken- oder Gesundheitspflege, Betreuungsassistenz o.ä. Sie sind engagiert, teamfähig und lieben es, verantwortungsvoll zu Arbeiten Wir suchen zuverlässige, offene Mitarbeiter, die gerne mit Herz in einem guten Team arbeiten und auf die Wünsche unserer Bewohner eingehen möchten Sie haben Einfühlungsvermögen, Humor und Freude an der Begleitung von Menschen mit Behinderung Ein abwechslungsreiches und kreatives Arbeiten in einem multiprofessionellen Team Regelmäßige Teamsitzungen, Supervision und Fortbildungen Einen unbefristeten Arbeitsvertrag Vergütung angelehnt an den TVöD + Großraumzulage Betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss 30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche Mitarbeitervorteilsprogramm z.B. Jobrad, Qualitrain
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Operationstechnischer Assistent oder Medizinischer Fachangestellter oder Gesundheits- und Krankenpfleger im OP-Bereich (m/w/d) für den Tagdienst (Mo-Fr)

Di. 16.08.2022
München
„In der Artemed Fachklinik können wir genau das verwirklichen, was wir gesucht haben: eigenverantwortliches Arbeiten in einem starken Team. Hier kümmern wir uns nicht  nur um unsere Patienten, sondern helfen uns  auch untereinander.“ In der Artemed Fachklinik München, als größtes Diagnose- und Therapiezentrum für Venen und Haut im süddeutschen Raum, gehen moderne Medizin und die Erfüllung höchster ästhetischer Ansprüche mittels vielfältiger Diagnostik- und Behandlungsmöglichkeiten Hand in Hand. Entsprechend deckt das Leistungsspektrum unserer Abteilung für Phlebologie und Venenchirurgie die ganze Bandbreite venöser Erkrankungen ab. Die Abteilung für Dermatochirurgie und Dermatologie widmet sich allen Arten von Operationen an der Haut. Ein besonderer Fokus liegt auf der Chirurgie gut- und bösartiger Tumore. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für die dermatochirurgische Abteilung und den Zentral-OP in Vollzeit oder Teilzeit: Operationstechnischer Assistent oder Medizinischer Fachangestellter oder Gesundheits- und Krankenpfleger im OP-Bereich (m/w/d) für den Tagdienst (Mo-Fr)  Instrumentieren bei venenchirurgischen Eingriffen Springertätigkeit und Sterilgutkontrolle Vor- und Nachbereitung der OP-Säle über eine abgeschlossene Berufsausbildung als Medizinische Fachangestellte (MFA) oder Gesundheits- und Krankenpfleger (GUK) oder Operationstechnischen Assistenten (OTA) und idealerweise über mehrjährige Berufserfahrung im Gesundheitswesen. Sie zeichnen sich durch ein hohes Maß an Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein aus. Eine ausgeprägte Patientenorientierung und ein wertschätzender Umgang mit Ihren Kollegen ist für Sie selbstverständlich.von geregelten Arbeitszeiten (Montag bis Freitag, keine Bereitschaftsdienste), einer familiären Arbeitsatmosphäre mit kurzen Entscheidungswegen, einer betrieblichen Altersvorsorge, einer vergünstigten Verpflegung während der Dienstzeit sowie der Möglichkeit einer betrieblich organisierten Kinderbetreuung.
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Krankenpflegehelfer (gn)

Mo. 15.08.2022
München
Einen attraktiven Lohn? Diesen Wunsch können wir Ihnen erfüllen! Sicherheit? Von Anfang an, einen unbefristeten Arbeitsvertrag!Flexibilität? Sie sind flexibel wie nie zuvor - Ihr Job passt sich Ihrem Leben an und nicht umgekehrt! Zudem ist die StegPlus GmbH ein Unternehmen der international bekannten ManpowerGroup. Dadurch erhalten Sie weitere und sichere Möglichkeiten für Ihre berufliche Entwicklung. Lust, sofort loszulegen? Dann bewerben Sie sich noch heute als Pflegefachhelfer (gn) Krankenpflege. Alles Weitere besprechen wir dann zusammen - wir freuen uns auf Sie.Die Betreuung der Patienten Die Durchführung der Grundpflege nach Einarbeitung unter Einhaltung der Pflegekonzepte Maßnahmen der Qualitätssicherung Festhalten aller Tätigkeiten in der Pflegedokumentation Unterstützung bei der Pflegediagnostik- und PlanungSie haben die Ausbildung als Altenpflegehelfer (gn) oder Gesundheits- und Krankenpflegehelfer (gn) abgeschlossenEin hohes Maß an VerantwortungsbewusstseinOft gute Laune und ein Lächeln im GesichtTeamfähigkeit und KommunikationsstärkeBei Interesse an einer Tätigkeit in der ambulanten Pflege benötigen Sie einen gültigen Führerschein - ein Fahrzeug wird Ihnen selbstverständlich von unseren Auftraggebern gestellt.Unbefristeter Arbeitsvertrag Sicherheit eines Tarifvertrages (BAP-DGB) Weihnachts- und Urlaubsgeld Interessante Einsatzgebiete Bis zu 30 Tage Urlaub Zuschläge (25% Nachtzulage, 50% Sonntagszulage und 100% Feiertagszulage, sowie 25% Überstundenzulage bei plus 15%) Mitarbeiter werben Mitarbeiter Prämien
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Krankenschwester/-pfleger (gn)

Mo. 15.08.2022
München
Oft ist der Pflegealltag nicht einfach und leider können wir den Umstand auch nicht grundlegen ändern, jedoch können wir es Ihnen etwas leichter machen. Wir halten Ihnen den Rücken frei, damit Sie sich voll auf Ihre herausfordernde Rolle als Gesundheits- und Krankenpfleger (gn) konzentrieren können.Dabei sindEin fairer StundenlohnGut planbare DiensteUnkomplizierte Urlaubsplanung Und immer einen zur Verfügung stehenden Ansprechpartnernur ein Ausschnitt an Dingen, die wir Ihnen bieten, um Ihnen auch wieder etwas zurück geben zu können.Sprechen Sie Ihre Vorstellungen ganz offen bei uns an. Dadurch, dass StegPlus zur international bekannten ManpowerGroup gehört, profitieren Sie noch von weiteren und sicheren Möglichkeiten für Ihre berufliche Entwicklung.Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt, in Vollzeit und Festanstellung - Krankenschwester/-pfleger (gn)Selbständige Durchführung, Dokumentation und Organisation der geplanten PflegeSachgerechte Durchführung der ärztlichen Anordnungen und die Mithilfe bei diagnostischen MaßnahmenBetreuung, Einbeziehung, Anleitung und Beratung der PatientenEinhaltung der hygienischen Vorgaben und Standards sowie der wirtschaftliche Einsatz von ArbeitsmittelnEine abgeschlossene Ausbildung zum Gesundheits-und Krankenpfleger (gn) oder einem vergleichbaren AbschlussEine empathische und sympathische PersönlichkeitTeamfähigkeit und eine ausgeprägte KommunikationsstärkeBerufsanfänger und Wiedereinsteiger sind bei StegPlus gerne gesehen - wir beraten Sie individuell und finden die passenden Einsätze für einen gelungen (Wieder)Einstieg. 1000 Euro Willkommensprämie Unbefristeter Arbeitsvertrag Dienstwagen - auch zur privaten Nutzung Sicherheit eines Tarifvertrages (BAP-DGB) Überdurchschnittliche Bezahlung, ab 24€/h Gängige Zulagen, sowie Weihnachts- und UrlaubsgeldSichere Urlaubsplanung - bis zu 30 Tage Mitarbeiter werben Mitarbeiter Prämien
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Gesundheits- und Krankenpfleger oder Medizinische Fachangestellte für den Bereich Ambulanz (m/w/d)

Mo. 15.08.2022
München
Verstärken Sie uns ab sofort in Teil- oder Vollzeit als Gesundheits- und Krankenpfleger oder Medizinische Fachangestellte für den Bereich Ambulanz (m/w/d) Die Sana Klinik München ist eine renommierte Fachklinik für Orthopädie und Unfallchirurgie im Münchener Süden. Wir bieten den Patientinnen und Patienten an der Steinerstraße in München ein hoch­modernes Klinikareal mit acht OP-Sälen sowie einer zentralen Notaufnahme mit Ambulanz. Mit jährlich rund 9.000 stationären Patienten und etwa 3.500 endoprothetischen Eingriffen zählt die Sana Klinik München zu den größten Kompetenz­zentren für orthopädische Chirurgie in Süddeutschland. Die Patienten schätzen das spezialisierte, hervor­ragend ausgebildete Pflege- und Therapiepersonal ebenso wie die mehrfach ausgezeichneten Ärzteteams. Administrative und medizinische Patientenaufnahme und -versorgung der Patienten Dokumentation von Patientendaten Organisatorische Tätigkeiten Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit den am Behandlungsprozess beteiligten Berufsgruppen Unterstützung bei ambulanten OPs Arztassistenz Sie können eine abgeschlossene Ausbildung zur Medizinischen Fachangestellten oder zum Gesundheits- und Krankenpfleger nachweisen und bringen bereits erste Berufserfahrung mit Zudem verfügen Sie über ein hohes Maß an Flexibilität und Einsatz­bereitschaft, eine schnelle Auffassungsgabe und hohe Zuver­lässig­keit Eine hohe Service- und Patientenorientierung ist für Sie selbst­verständlich Ein Lächeln für die Patienten und Ihre Kollegen runden Ihr Profil ab Wir bieten Ihnen neben einer Willkommensprämie von 9.000 € einen attraktiven Arbeitsplatz in unserem modernen Klinikgebäude. Besonderen Wert legen wir auf individuelle Fortbildungs­möglich­keiten und die Vereinbarkeit von Beruf und Familie. Zudem bieten wir Ihnen eine intensive Einarbeitung in die neuen Aufgabengebiete, ein engagiertes und starkes Team aus jungen und erfahrenen Kolleginnen und Kollegen sowie eine verantwortliche, selbstständige und abwechslungsreiche Tätigkeit. Werden Sie Teil dieses Teams in einem anspruchsvollen und modernen Arbeitsumfeld in dem Sie Ihre Kenntnisse nutzbringend einsetzen können. Als einer der größten Gesundheits­dienst­leister in der DACH-Region verfügt Sana über verschiedene Business Units (Gesund­heits­versorgung, Krankenhaus-Services und Gesundheit) und versorgt jährlich rund 2 Millionen Patienten nach höchsten medizi­nischen und pflegerischen Qualitäts­ansprüchen. Mehr als 34.600 Mitarbei­tende in über 120 Gesellschaften vertrauen bereits auf uns. Sie alle profitieren von einem Arbeits­umfeld mit abwechslungsreichen Heraus­forde­rungen und viel Raum für Eigeninitiative. Bei Sana können Sie sowohl eigene Schwerpunkte entwickeln als auch ein inter­diszipli­näres Netzwerk aufbauen.
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Krankenschwester/-pfleger oder Arzthelfer(in) oder Altenpfleger(in) als Pflegekraft (m/w/d)

Mo. 15.08.2022
München
Wir sind ein Dialysezentrum im Münchner Norden mit Blick auf die Alpen. Aufgrund unserer überschaubaren Größe konnten wir uns eine persönliche Arbeitsatmosphäre bewahren. Ziel unserer Behandlungen ist es, Patienten ohne Nierenfunktion das Leben zu erhalten. Dafür kommen die meisten Patienten 3x/Woche für durchschnittlich 4 Stunden zur Hämodialyse in unser Zentrum, wenige Patienten machen auch selbstständig die Bauchfelldialyse zu Hause. Wir suchen jetzt zur Erweiterung unseres Teams in München Ihre Unterstützung als Krankenschwester/-pfleger oder Arzthelfer(in) oder Altenpfleger(in) als Pflegekraft (m/w/d)Die Patienten kommen 3x/Woche für 4-5 h zur Dialysebehandlung. Die Dialysefachkraft bereitet die Dialysemaschine für die Behandlung vor. Die Patienten werden an das Gerät „angeschlossen“, Einstellung der individuellen Dialyseparameter und Überwachung der Behandlung. Beendigung der Behandlung. Die erforderlichen Hygienemaßnahmen und der Umgang mit Notfällen werden erlernt.Abgeschlossene Ausbildung in obengenannten Berufsgruppen. Dialyseerfahrung keine Voraussetzung. Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Hohe Sozialkompetenz und patientenorientiertes Auftreten Verantwortungsbewusstsein, Flexibilität und Einsatzbereitschaft Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise Kommunikationsbereitschaft EDV-Grundkenntnisse Sehr motiviertes, freundliches Team Intensive Einarbeitung, falls ohne Vorerfahrung auch Ausbildung als Dialysefachkraft Attraktive und leistungsgerechte Vergütung Festanstellung, Vollzeit und Teilzeit möglich 5-Tage-Woche im Schichtdienst Keine Nachtarbeit Keine Sonntagsarbeit 30 Tage Urlaub Eine sinnvolle, sozial und technisch anspruchsvolle Tätigkeit mit vielfältigen Verantwortungsbereichen Gute Verkehrsanbindung für eigenes Auto und öffentlliche Verkehrsmittel Attraktive Vergütung: 13. Monatsgehalt und weitere Prämie, später zusätzlich 14. Monatsgehalt; mit Dialyseerfahrung noch bessere Konditionen
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Dialyse Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) Augustinum Klinik München

Sa. 13.08.2022
München
Einsatzort: Wolkerweg 16, 81375 München Arbeitszeit: Voll- und Teilzeit Start: ab sofort Die Augustinum Klinik München ist eine Fachklinik für Innere Medizin, die seit mehr als 55 Jahren höchste medizinische Standards in Diagnostik und Therapie mit menschlicher Fürsorge und Zuwendung verbindet. Wir bieten Möglichkeiten in den medizinischen Fachgebieten der Kardiologie, Angiologie, Gastroenterologie, Nephrologie, Rheumatologie, Hochdruck- und Stoffwechselindikationen sowie Pneumologie. Wir teilen die Werte Eigenverantwortung, Vertrauen, Verlässlichkeit, Aufgeschlossenheit, Orientierung am Gegenüber und gegenseitige Wertschätzung auf allen Ebenen. Hierbei ist uns ein teamorientiertes Klima, selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten und Unterstützung bei der beruflichen Fortbildung wichtig. Mehr als 5.000 Mitarbeiter*innen machen das Augustinum zu einem der führenden Sozialunternehmen in Deutschland. Zur Augustinum Gruppe zählen 23 Seniorenresidenzen, zwei Sanatorien für Menschen mit Demenz, eine Fachklinik für Innere Medizin, Einrichtungen für Menschen mit Behinderung, Schulen und Internate. Das Augustinum ist Mitglied im Diakonischen Werk der evangelischen Kirche. Werden Sie Teil unseres Teams! Eigenständige und sachgerechte Durchführung von pflegerischen Maßnahmen (z.B. An- und Abschließen der Patient*innen an die Dialyse, Monitoring) Vorbereitung und Mithilfe bei diagnostischen und therapeutischen Maßnahmen Betreuung und Versorgung der Patient*innen während der Behandlung sowie bei der Nachsorge Verantwortung für die Qualität der pflegerischen Versorgung unter Berücksichtigung des modernen Pflegestandards Professionelle Zusammenarbeit mit Ärzt*innen und anderen Berufsgruppen Assistenz bei der Anlage zentraler Dialysezugänge und von Vorhofkathetern Assistenz bei Nierenbiopsien Versorgung von Patient*innen mit Peritonealdialyse Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachmann/-frau, Gesundheits- und Krankenpfleger*in oder Krankenschwester Berufserfahrung in der Dialyse wünschenswert oder das Interesse eine Fachweiterbildung Nephrologie zu absolvieren Fachkundiges pflegerisches Handeln und Verantwortungsbewusstsein sowie Freude am Umgang mit komplexen Behandlungssituationen Empathischer und wertschätzender Umgang mit Patienten, verbunden mit der Fähigkeit zur interdisziplinären Zusammenarbeit Flexibilität, Belastbarkeit sowie die Bereitschaft zur fachlichen und persönlichen Weiterbildung Vergütung nach Arbeitsvertragsrichtlinien der Diakonie Bayern (AVR Bayern): Unsere Mitarbeiter*innen werden nach den Tätigkeiten und deren Beschreibung der entsprechenden Entgeltgruppe zugeordnet. Mit zunehmenden Dienstjahren erreichen Sie automatisch eine höhere Stufe. Jahressonderzahlung: Wird im November ausgezahlt und entspricht 80 Prozent des durchschnittlichen Bruttogehalts. Urlaub: Bei einer Vollzeitbeschäftigung (5-Tage-Woche) erhalten Sie 30 Tage Urlaub. Außerdem gibt es zusätzlich zu den gesetzlichen Feiertagen 3 weitere freie Tage. Altersvorsorge: Wir zahlen für unsere Mitarbeiter*innen Beiträge an die Evangelische Zusatzversorgungskasse (EZVK) für eine Betriebsrente. Zur weiteren Aufstockung der Altersbezüge können sich unsere Mitarbeiter*innen zusätzlich freiwillig in der EZVK versichern. Krankenversicherung: Auch im Bereich des Krankenversicherungsschutzes engagieren wir uns besonders und zahlen für unsere Mitarbeiter*innen Beiträge zu einer zusätzlichen Beihilfe-Versicherung. Familienbudget: Mitarbeiter*innen mit Kindern erhalten aus einem Familienbudget eine zusätzliche jährliche Einmalzahlung. Sport und Gesundheit: Zur Erhaltung der Gesundheit bieten wir vielfältige sportliche Aktivitäten im unternehmenseigenen Sportverein SC Vitus. Verpflegung: Zu den vorteilhaften Angeboten zählt auch das hochwertige Essen zu vergünstigten Preisen in den hauseigenen Mitarbeiter-Restaurants. Feiern und Ausflüge: Mit Feiern und Betriebsausflügen fördern wir den Zusammenhalt. Fortbildungen: Mit einem umfangreichen Angebot an Fort- und Weiterbildung fördern wir gezielt die persönliche und berufliche Weiterentwicklung. Mitarbeiter*innenvergünstigungen: Unsere Mitarbeiter*innen können von besonderen Rabatten bei verschiedenen Produktherstellern und Dienstleistern profitieren. Dies ist aufgrund der Zugehörigkeit zur Diakonie und besonderen Einkaufskonditionen des Unternehmens möglich. Jobtickets für Mitarbeiter*innen im Großraum München: Jobtickets von MVV und Bahn (mit Ermäßigung auf den regulären Preis) gibt es im Großraum München.
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