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Gesundheits- und Krankenpflege: 48 Jobs in Overath

Berufsfeld
  • Gesundheits- und Krankenpflege
Branche
  • Gesundheit & Soziale Dienste 36
  • Öffentlicher Dienst & Verbände 10
  • Personaldienstleistungen 7
  • Bildung & Training 2
  • It & Internet 1
  • Recht 1
  • Sonstige Branchen 1
  • Unternehmensberatg. 1
  • Wirtschaftsprüfg. 1
  • Wissenschaft & Forschung 1
Berufserfahrung
  • Mit Berufserfahrung 48
  • Ohne Berufserfahrung 31
Arbeitszeit
  • Vollzeit 48
  • Teilzeit 34
  • Home Office 2
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 39
  • Arbeitnehmerüberlassung 8
  • Befristeter Vertrag 1
Gesundheits- und Krankenpflege

Pre-Market Quality and Regulatory Professional / QARA (m/f/d)

Fr. 17.09.2021
Bonn
Dedalus Group is the leading healthcare and diagnostic software provider in Europe and one of the largest in the world. With its innovative framework of comprehensive and process-oriented solutions, Dedalus Group enables a revolutionary Digital Transformation of country-wide Healthcare Systems cantered around the patient.   For our office in Bonn or Home based we are looking for a Pre-Market Quality and Regulatory Professional / QARA (m/f/d) Job-ID: 38489As Quality and Regulatory Professional and member of an international team you will ensure quality, regulatory compliance, and safety and efficacy of our medical devices and non-medical products. Being member of product development project teams, you control projects from Quality and Regulatory perspective and provide guidance. You are accountable for the implementation of regulatory procedures, sound application of risk management principles, and the creation of documentation to achieve timely regulatory clearances in your projects.   Your Challenge:   Ensure regulatory and process conformance for development and maintenance projects as a member of cross-functional teams  Define strategy for regulatory and product quality   Create and maintain key regulatory project deliverables   Prepare regulatory submissions  Drive the product safety risk management activities as part of the risk management team   Take actions on design control process issues  Identify ongoing quality system and regulatory training needs and provide training as required  Perform internal audits and defend Dedalus premarket activities during external regulatory inspections and audits   University Degree (Engineering, Computer Science or Science) or equivalent from experience  Minimum 3 years’ experience in a regulated industry – preferably medical device or related – in project management, analyst, technical support, quality management, or quality assurance and regulatory affairs position  Subject matter expert in regulatory affairs with in-depth knowledge of relevant health care quality standards and requirements including ISO 13485, ISO 14971, IEC 62304, IEC 62366, Medical Device Directive, and new Medical Device Regulation MDR and IVDR  Knowledge of and experience in regulations and requirements for Design Control, Medical Device Classification, Regulatory Submission, Risk Management and CAPA/NC and Software Development methodologies and practices  Awareness of Medical Device product safety and security standards including ISO 27001, GDPR (Preferable)  Awareness of other regulation including ANVISA, CMDCAS, FDA, SFDA (Preferable)  Ability to analyze, understand, and interpret regulations and standards for a more general business audience  Team player with excellent interpersonal, collaboration, negotiation, conflict resolution, relationship-building, and communication skills  Self-starter attitude, strong organizational skills, and the ability to meet deadlines in a multi-project setting  Very good verbal and written language skills in English and preferable German  This position offers stepwise growth, so senior, professionals and junior profiles are welcome   A major challenge in an exciting, innovative and international high-tech company  A permanent employment contract for long-term perspective  A competitive salary package complemented by fringe benefits  Flexible working time, adapting to the personal needs and preferences   If you want to be part of our world and future, we'll take you there. #teamdedalus #together4success #dedalusgroup   We are looking forward receiving your online application!
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Pflegefachkraft (w/m/d) in Voll- oder Teilzeit *Begrüßungsprämie

Fr. 17.09.2021
Troisdorf
KORIAN ist der führende Anbieter von Dienstleistungen für Senioren in Europa. In Deutschland sorgen wir für 29.000 Senioren in mehr als 250 Einrichtungen: ambulant, stationär und im Betreuten Wohnen. KORIAN hat noch viel vor - gemeinsam mit seinen Mitarbeiter*innen.Willkommen in der großen KORIAN Community! #liebewasdutust #karrierebeikorian#spannendeaufgaben #komminunserteam Für unser Haus mit schöner verwinkelter Grünanlage und Fischteich suchen wir neue Kollegen! Mit Zuschüssen zu öffentlichen Verkehrsmitteln, Springerzulagen und Dienstbegleitungen unterstützen wir unsere Mitarbeiter im Alltag. Ein regelmäßiges Mitarbeiterfrühstück lädt zudem zum persönlichen Austausch ein. Durch verantwortungsbewussten und wertschätzenden Umgang gewinnst Du das nötige Vertrauen von Bewohnern und Teamkollegen Dank Deines persönlichen Einsatzes bereicherst Du das Leben unserer Bewohner und bist Teil von etwas ganz Großem Neben routinierten Tätigkeiten wie Medikamentenausgabe, Pflegetätigkeiten und digitale Dokumentation sorgt der Kontakt mit Angehörigen, Ärzten sowie Kollegen für Abwechslung Aufgrund des qualitativen Anspruchs an Dich selbst wirst du Hilfskräfte, Auszubildende und Praktikanten hervorragend fachlich sowie menschlich anleiten Als Experte (w/m/d) in Deinem Gebiet bekommst du bei uns die Möglichkeit dich kreativ in die Alltagsgestaltung einzubringen Abgeschlossene Ausbildung zur examinierten Pflegefachkraft (w/m/d) alternativ eine andere abgeschlossene Berufsausbildung in der Alten- bzw. Gesundheits- und Krankenpflege Ein hohes Maß an Empathie sowie ein respektvolles Miteinander Unsere Werte sind auch Dir wichtig: Vertrauen, Initiative, Verantwortung Attraktives KORIAN-Vergütungsmodell mit transparenter Gehaltsentwicklung Faire Zulagen für Zusatzaufgaben und -qualifikationen 30 Tage Urlaub in der 5-Tage-Woche; großzügige Sonderlaubstage und Jubiläumsprämien Betriebliche Altersvorsorge, Korian-Benefit-Card (steuerfreie Sachzuwendungen) Arbeitgeberfinanzierte Weiterqualifikationen und individuelle Karriereförderung Zentrale Fortbildungsangebote der KORIAN Akademie (mit vielen virtuellen Angeboten) Betriebliches Gesundheitsmanagement digital per App und lokal vor Ort Exklusive Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits
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Pflegefachkraft / Altenpfleger/-in / Gesundheits- und Krankenpfleger/-in (w/m/d)

Do. 16.09.2021
Leverkusen
Das CBT-Altenheim Upladin in Leverkusen hat einen guten Namen für aufmerksame Pflege und einfühlsame Begleitung der 165 Bewohner, die bei uns leben. Die CBT Caritas-Betriebsführungs- und Trägergesellschaft mbH ist ein innovatives Sozialunternehmen und mit 21 Einrichtungen in 15 Städten im Rheinland vertreten: Alten- und Pflegeheime, Wohnen mit Service (Betreutes Wohnen) sowie zwei Mehrgenerationenwohnhäuser. Mehr als 2.000 Menschen leben in den CBT-Häusern, begleitet von rund 1.800 Mitarbeitenden und 850 ehrenamtlich Mitarbeitenden. Wir suchen Menschen mit, die eine sinnvolle Aufgabe suchen, mit ihrer Sozialkompetenz und Menschlichkeit überzeugen und sich mit den Aufgaben, Zielen und Werten einer katholischen Einrichtung identifizieren. Pflegefachkraft (Altenpfleger/in / Gesundheits- und Krankenpfleger/in) (w/m/d)Art: Voll- oder Teilzeit | Beginn: sofortOrt: Leverkusen | Standort: Wohnhaus Upladin Unbefristete Tätigkeit in einem zukunftsorientierten Sozialunternehmen Flexible Arbeitszeitmodelle Attraktives Gehalt (Caritas-Tarif AVR) mit garantiertem Leistungsentgelt Nacht-, Sonn- und Feiertagszuschläge sowie Weihnachtsgeld Betriebliche Altersvorsorge Über 30 Tage Urlaub Kostenlose Dienstkleidung Attraktive Willkommensprämie Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsangebote Gesundheitsförderung, z. B. Fahrradleasing, Kooperation mit Fitnessstudios Einkaufsrabatte bei über 200 Partnern (von Apple bis Zalando) Vereinbarkeit von Familie und Beruf Einen krisensicheren Arbeitsplatz JobTicket Individuelle Pflegeprozesssteuerung der Bewohner Verantwortung für das pflegerische Risikomanagement Durchführung von pflegefachlichen Vorbehaltsaufgaben (z. B. Medikamentenmanagement, Behandlungspflege) Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit Angehörigen und gesetzlichen Vertretern Abgeschlossene Alten- oder Krankenpflegeausbildung Teamplayer mit hoher Motivation und Leidenschaft für die Aufgabe
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Gesundheits- und Krankenpfleger oder Altenpfleger als Homecare Manager (m/w/d)

Mi. 15.09.2021
Köln, Bonn, Aachen
Homecare bedeutet für die GHD GesundHeits GmbH Deutschland: Dienstleistungen für die Genesung zu erbringen, die über das Produkt hinaus gehen, denn bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt. Seit fast 30 Jahren sind wir als marktführender Versorger deutschlandweit in den Bereichen Hilfs, Reha- und Arzneimittel tätig. Wir bedienen mit unseren regionalen Niederlassungen jede Versorgungsanforderung. Wir verstehen uns als Patienten-Kümmerer. Werden Sie Teil des Erfolgs-Teams! Für unser Vertriebsgebiet Köln/Bonn/Aachen suchen wir zu sofort eine/n Gesundheits- und Krankenpfleger oder Altenpfleger als Homecare Manager (m/w/d) Die ganzheitliche Beratung zur medizinischen Versorgung von Patient*innen zu Hause, in Pflegeeinrichtungen und Kliniken; dabei steuern Sie den passenden Produkteinsatz bei Ihren Patient*innen  Eine hohe Versorgungsqualität hat für uns die erste Priorität Mit Ihrer sympathischen, überzeugenden und professionellen Persönlichkeit gewinnen Sie nicht nur Ihre Patient*innen, sondern sorgen für ein stabiles Beziehungsmanagement zu den Verordnenden Akquisition neuer Kund*innen (z.B. Pflegedienste) gemäß dem Potential unserer Marktführerposition Sie pflegen eine regelmäßige Zusammenarbeit mit Ihrem Team und Ihrer Teamleitung Was uns wichtig ist: Sie haben Lust, Patient*innen bei Ihrer Genesung durch adäquate Produkte zu unterstützen Mit Ihrem professionellen, verbindlichen Auftreten und Ihren starken zwischenmenschlichen Fähigkeiten fällt es Ihnen leicht, Patient*innen und Kund*innen zu begeistern Sie arbeiten eigenständig und dienstleistungsorientiert, dabei verfügen Sie über eine hohe Flexibilität und einen Erfolgswillen Ihr digitales Verständnis unterstützt Sie beim Vertrieb unserer innovativen Produkte  Voraussetzungen: Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung zur/zum Gesundheits- und Krankenpfleger*in, zur/zum Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger*in, zur/zum Altenpfleger*in oder eine vergleichbare Ausbildung Nachweis eines Impfschutzes/einer Immunität gegen Masern Führerschein Klasse B Ein attraktives Vergütungspaket mit zusätzlichem Dienstwagen, Apple iPad und Handy auch zur privaten Nutzung Geregelte Arbeitszeit (Montag bis Freitag) Eine umfangreiche Einarbeitung, regelmäßige Aus- und Weiterbildung über unseren eigenen Campus Viele weitere Annehmlichkeiten, wie z.B. Fahrrad-Leasing & betriebliche Altersvorsorge Langfristige Perspektiven in einem zukunftsorientierten Marktführer-Unternehmen
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Gesundheits-und Krankenpflegeassistent*in (m/w/d)

Mi. 15.09.2021
Bonn
Die LVR-Klinik Bonn des Landschaftsverbandes Rheinland (LVR) sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n Gesundheits-und Krankenpflegeassistent*in (m/w/d) für die Abteilung für Neurologie. Stelleninformationen Standort: Bonn Befristung: unbefristet Arbeitszeit: Vollzeit oder Teilzeit Vergütung: P6 TVöD Der Landschaftsverband Rheinland (LVR) arbeitet als Kommunalverband mit rund 20.000 Beschäftigten für die 9,7 Millionen Menschen im Rheinland. Mit seinen 41 Schulen, zehn Kliniken, 20 Museen und Kultureinrichtungen, vier Jugendhilfeeinrichtungen, dem Landesjugendamt sowie dem Verbund Heilpädagogischer Hilfen erfüllt er Aufgaben, die rheinlandweit wahrgenommen werden. Der LVR ist Deutschlands größter Leistungsträger für Menschen mit Behinderungen und engagiert sich für Inklusion in allen Lebensbereichen. „Qualität für Menschen“ ist sein Leitgedanke. Die 13 kreisfreien Städte und die zwölf Kreise im Rheinland sowie die StädteRegion Aachen sind die Mitgliedskörperschaften des LVR. In der Landschaftsversammlung Rheinland gestalten gewählte Mitglieder aus den rheinischen Kommunen die Arbeit des Verbandes. Die LVR-Klinik Bonn ist eine nach modernsten Erkenntnissen geführte innovative Fachklinik für Psychiatrie, Psychotherapie und Neurologie mit 839 Betten und Plätzen und rund 1.700 Beschäftigten in insgesamt 8 Abteilungen. Der Fachbereich Psychiatrie und Psychotherapie umfasst drei allgemein psychiatrische Abteilungen sowie jeweils eine Abteilung für Abhängigkeitserkrankungen und Gerontopsychiatrie. Die Kinder- und Jugendpsychiatrie ist durch eine eigene Klinik mit mehreren Standorten vertreten. Im Fachbereich Neurologie steht neben den Behandlungsmöglichkeiten für Erwachsene das Kinderneurologische Zentrum zur Verfügung. Unterstützung der Pflegefachkräfte Grundpflegerische Versorgung der Patienten*innen Dokumentation der durchgeführten pflegerischen Maßnahmen Unterstützung bei Servicetätigkeiten im Stationsablauf und beim Patiententransport Arbeit im 3-Schichtmodell Voraussetzung für die Besetzung: Abgeschlossene einjährige Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpflegeassistent*in Wünschenswert sind: Berufserfahrung (jedoch nicht zwingend erforderlich) Ganzheitliche, wertschätzende und bedürfnisorientierte Pflege unserer Patienten*innen sowie sicherer und freundlicher Umgang mit ihnen Hohe soziale Kompetenz, Teamfähigkeit und eine Berufsgruppen übergreifende Kooperationsfähigkeit Zuverlässigkeit und großes Verantwortungsbewusstsein Einsatzfreude und Flexibilität Eine der Stelle entsprechende Belastbarkeit Moderne, attraktive und familienfreundliche Arbeitsbedingungen zur Vereinbarung von Familie, Pflege und Beruf Die üblichen Sozialleistungen für den öffentlichen Dienst Ein umfangreiches Fortbildungsangebot Betriebliche Zusatzversorgung zur Alterssicherung im Tarifbereich Betriebliche Gesundheitsförderung und Sozialberatung Freier Eintritt in die LVR-Museen Eine herausfordernde, vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit mit der Möglichkeit, sich einzubringen und zu engagieren Ein fachlich gut ausgebildetes Team mit hoher Leistungsmotivation Eine fundierte Einarbeitung Unterschiedlichste Teilzeitmodelle Attraktive Lage mit guten Verkehrsanbindungen Vielfältige Aufgaben Eine Personalpolitik, die sich an den unterschiedlichen Lebensphasen der Mitarbeitenden orientiert Ein Beschäftigungsumfeld, das durch einen kooperativen Arbeitsstil geprägt ist Eine hauseigene Kantine Bei unvorhergesehen Ereignissen steht eine Kinderbetreuung zur Verfügung, zum Beispiel bei plötzlicher Erkrankung der Tagespflegeperson.
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Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder Notfallsanitäter/Rettungssanitäter (m/w/d) für die Notfallambulanz

Mi. 15.09.2021
Köln
„Wenn Du Lust auf Pflege & Co hast, in einem vielfältigen Arbeitsumfeld mit kompetenten Kolleginnen und Kollegen in einem modernen Krankenhaus arbeiten möchtest, dann bewirb Dich bei uns. Die Vinzenz-Familie ist ein offenes und sympathisches Team. Wir bieten tolle Karrieremöglichkeiten, fördern Deine Fort- und Weiterbildung, bieten familienfreundliche Arbeitsmodelle und individuelle Gestaltungsmöglichkeiten.“   Für den Standort Köln-Nippes suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder Notfallsanitäter (m/w/d) für die Notfallambulanz in Voll- oder Teilzeit Unterstützung der Mitarbeiter in der Notfallambulanz Aufnahme der Patienten in der Notfallambulanz eine abgeschlossene Berufsausbildung zum Gesundheits- und Krankenpfleger oder Notfallsanitäter idealerweise Berufserfahrung eigenverantwortliches und selbstständiges Handeln soziale und fachliche Kompetenz Zuverlässigkeit und Engagement Patientenorientierung Interesse an Fort- und Weiterbildung Teamfähigkeit eine angenehme Arbeitsatmosphäre in einem leistungsstarken Team Einarbeitungskonzepte eine technisch moderne Ausstattung Angebote für Fort- und Weiterbildung eine Vergütung, die der Verantwortung entspricht (AVR) eine Alterszusatzversorgung (KZVK) weitere Sozialleistungen BusinessBike-Leasing
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Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) gesucht sowie Altenpfleger (m/w/d) und Hebamme

Di. 14.09.2021
Berlin, Köln, München, Stuttgart, Frankfurt am Main, Hamburg, Nürnberg, Kassel, Hessen, Hannover
Wir sind eine Personal- und Praxisvermittlungsagentur für Ärzte, Pflegekräfte und medizinisches Personal Bundesweit. Darüber hinaus vermitteln wir punktuell auch in die Schweiz. Da es in Unternehmen schnell zu Personalengpässen (Urlaub, Krankheitsausfälle, unbesetzte Stellen) kommen kann, vermitteln wir für kurz-, mittel- oder langfristige Einsätze Ärzte, Pflegekräfte, Psychologen, die bereit sind, entstandene Lücken zu überbrücken. Wir helfen die Lücken zu schließen in Form von Arbeitnehmerüberlassungen oder einer befristeten Festanstellung in der Klinik bzw. Praxis auf Honorarbasis. Aktuell suchen wir Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) für eine psychiatrische Einrichtung am Niederrhein Zeitraum: vom 01.09. bis 31.12.2021 Ort: am Niederrhein. Fachrichtung: Psychiatrie und forensische Tätigkeit. Einsatzeinrichtung: eine forensisch psychiatrische Einrichtung. Arbeitszeiten: gerne Vollzeit, Teilzeit ist möglich. Die Arbeitszeiten werden in Absprache mit der Pflegedienstleitung vereinbart. Bevorzugt wird die Bereitschaft für Wochenenddienste. Vergütung: Verhandlungssache, je nach Qualifikation, Marktpreise. Beschäftigungsform: ANÜ über unsere Firma. Ihr Profil: examinierte Gesundheits- und Krankenpfleger oder Fachkrankenpfleger für Psychiatrie (m/w/d) Ihre Aufgaben: Pflege der forensisch untergebrachten Patienten aus dem Fachbereich Psychiatrie. Schichtdienst: Ja Unterkunft: wird gestellt, in der Klinik oder im Hotel Verpflegung: in der Klinik Haftpflicht: Über den Arbeitgeber PLZ – Bereich: 47*   und Altenpfleger:   Eintritt: ab sofort Ort: im Landkreis Emsland in Niedersachen Fachrichtung: Altenpflege, Seniorenpflege Arbeitgeber: Die Seniorenresidenz verfügt insgesamt über 41 Appartements und derzeit 39 Bewohner. Jedes Appartement verfügt über ein geräumiges, Badezimmer, eine praktische Pantryküche und einen Abstellraum. Neben einem großflächigen Balkon verfügt die Seniorenresidenz über eine weitläufige Dachterrasse. Im Erdgeschoss befindet sich der hauseigene Friseursalon, die Verwaltung sowie ein Waschmaschinenraum. Das im Haus integrierte Café lädt zum Verweilen und Wohlfühlen ein. Hier können Feierlichkeiten mit Angehörigen in privater Atmosphäre geplant und veranstaltet werden. Arbeitszeiten: Voll- oder Teilzeit Vergütung: 30,- Euro/Std. plus Feiertags- sowie Nacht- und Wochenendzuschläge Beschäftigungsform: Arbeitnehmerüberlassung über uns, die DEPVA GmbH Ihr Profil: Altenpfleger (m/w/d) Sie sollten Freude und Engagement am Beruf der Altenpflege haben. Über Kenntnisse in Pflegedokumentation verfügen und flexibel und einsatzbereit sein. Ihre Aufgaben: Hilfe bei der Körperpflege der Bewohner, Unterstützung bei der Mobilität der Bewohner, Teilnahme an Pflegevisiten, Eintragungen in der Pflegedokumentation, Betten und Lagern von bettlägerigen Personen, Umsetzung der Speisenversorgung und Wirtschaftlicher Umgang mit Hilfsmitteln und Verbrauchsgütern. Dienste: Schichtdienste. Unterkunft: wird gestellt. Verpflegung: Mitarbeiterkonditionen. Haftpflicht: Über den Arbeitgeber. Sonstiges: Die Seniorenresidenz bietet Ihnen Teamevents und eine sorgfältige Einarbeitung in einem modernen Haus an. PLZ – Bereich: 26* pflegerische Versorgung der Patienten Medikamentenvergabe Gewissenhafte Führung der Pflegedokumentation Einsatz auf der Intensivstaion Abgeschlossene Ausbildung im Pflegebereich z. B. als Gesundheits- und Krankenpfleger, Krankenschwester, Berufserfahrung auf der Intensivstation oder ähnliche Qualifikationen Berufserfahrung im Pflegedienst Interesse an der Arbeit mit Menschen Einsatzbereitschaft, Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Lernbereitschaft Spaß bei der Arbeit deutlich überdurchschnittliche Vergütung bei 164 Std. x 35,- Euro / Std. = über 5740 Euro monatliches Bruttogehalt !!! respektvoller Umgang mit einander auf der Augenhöhe Fahrtkosten und Fahrtzeitbezahlung Alle sozialen Abagben wie Renten- und Krankenersicherungen sowie bezahlter Urlaubsanspruch Vergütung/Std.: von 30 - 35,- Euro (VB) + soziale Abgaben wie Zuschuss zu der Rentenversicherung, Krankenversicherung, Urlaub und s.w. zzgl. zuschlagspflichtige Stunden 25,00 %, gesetzl. Feiertagszuschlag Pflege 50 %. Unterkunft: wird gestellt. Verpflegung: zur Mitarbeiterkonditionen. Haftpflicht: über die Einrichtung.
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Pädagogische Fachkraft (m/w/d)

Di. 14.09.2021
Bonn
Die Kuhring Betreuung leistet als freier Anbieter Eingliederungshilfe für wesentlich behinderte Menschen gemäß SGB XII, §§53ff. Es werden Personen mit körperlichen, geistigen und seelischen Behinderungen und Suchtstörungen betreut, die im erheblichen Maße in ihrer Teilhabe am Leben in der Gemeinschaft eingeschränkt sind. Die Betreuung erfolgt im Rahmen der ambulanten Bezugsbetreuung vor Ort. Unsere Konzeption basiert auf der sozialpsychiatrischen Sichtweise, wir arbeiten personenorientiert und gemeindenah. Pädagogische Fachkraft (m/w/d)Sozialpädagogen/-innen, Erzieher/innen, Staatlich examinierte Gesundheits- und Krankenpfleger/innen Sicherung der eigenständigen Wohnform der Klientel Erstellen der individuellen Hilfeplanung mit der Klientel Regelmäßige persönliche und telefonische Betreuung der Klientel Psychosoziale Begleitung der Klientel in Konflikt- und Krisensituationen, akute Krisenintervention Hilfen zur Sicherung von rechtlichen und materiellen Ansprüchen der Klientel Kommunikation und Kooperation mit gesetzlichen Betreuern, Fachärzten, sozialpsychiatrischen Zentren, zuständigen Behörden und anderen Einrichtungen der sozialen Arbeit Hilfen bei der Wohnungsfindung Förderung und Erhalt von lebenspraktischen Fähigkeiten und Fertigkeiten bei der Klientel Tagesstrukturierende Maßnahmen und Freizeitgestaltung Hilfen zur Teilhabe am gesellschaftlichen und kulturellen Leben Heranführung an arbeitsunterstützende Maßnahmen Vermittlung in weiterführende Hilfen Beratung von Angehörigen der Klientel Sie sind Sozialarbeiter/in, Dipl.-Pädagoge/-in, Staatlich examinierte/r Gesundheits- und Krankenpfleger/in, Staatlich anerkannte/r Heilerziehungspfleger/in, Staatlich anerkannte/r Erzieher/in, Staatlich anerkannte/r Ergotherapeut/in Sie bringen eine selbstständige Arbeitsweise und Eigeninitiative mit Sie haben pädagogisches Einfühlungsvermögen und Spaß an der Arbeit mit der Klientel Sie besitzen Teamgeist und Kreativität Berufserfahrung wünschenswert Ein Führerschein der Klasse B ist erforderlich eine leistungsgerechte Vergütung eine angenehme Arbeitsatmosphäre die Arbeit in einem multiprofessionellen Team ein abwechslungsreiches Arbeitsfeld eine sichere und umfassende Einarbeitung umfangreiche fachbezogene interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten regelmäßige Teamsupervisionen sowie die Möglichkeit zur Einzelsupervision
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examinierte Pflegefachkraft (m/w/d)

Di. 14.09.2021
Köln
Mehr als 7.800 Mitarbeiter in über 40 Einrichtungen der Stiftung der Cellitinnen zur hl. Maria verfolgen dieses Ziel - Tag für Tag. Als ein modernes Gesundheits- und Pflegeunternehmen stellen wir uns in den Dienst von Menschen, die krank, verletzt und pflegebedürftig sind. Exzellente Medizin und menschlich zugewandte Pflege auf Basis einer christlichen Wertekultur bilden den Anspruch, an dem wir uns fortlaufend messen lassen wollen. Ergänze uns! In unseren 19 Seniorenhäusern stellen sich über 1.800 engagierte und hoch kompetente Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in den Dienst von Menschen, die pflege- oder betreuungsbedürftig sind. Hier wird die Pflege nach dem aktuell anerkannten Stand der Wissenschaft kombiniert mit den Werten und der Tradition eines Ordens, der christliche Nächstenliebe in den Mittelpunkt des Handelns stellt. Zuhause sind wir in Köln-Lindenthal. Hier wirst Du in einem komfortablen Haus arbeiten, in dem 118 Bewohner in der vollstationären Pflege und 12 Gäste in der Tagespflegeeinrichtung leben. Darüber hinaus ist in unmittelbarer Nachbarschaft das Wohnstift St. Anna mit 76 Seniorenwohnungen. eine abgeschlossene Berufsausbildung in der Alten- bzw. Gesundheits- und Krankenpflege einen freundlichen und zugewandten Umgang mit unseren Bewohnern Freude an der Einbeziehung von Angehörigen, Betreuern und ehrenamtlichen Mitarbeitern Team-, Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit Kreativität, Flexibilität und Einfühlungsvermögen aktive Mitarbeit an der Entwicklung und Umsetzung unseres Qualitätshandbuches Du hast eine fachliche Qualifikation als examinierter Alten- oder Krankenpfleger die Einbeziehung von Angehörigen, Betreuern und ehrenamtlichen Mitarbeitern bereitet Dir Freude Du engagierst Dich für die Dir anvertrauten Menschen und Deinen Beruf Du arbeitest eigenständig in einer offenen und vertrauensvollen Atmosphäre Du hast die Möglichkeit auf kontinuierliche Fort- und Weiterbildungen Du erhältst eine zuverlässige tarifliche Vergütung entsprechend den AVR Caritas Du erhälst eine betriebliche Alterszusatzversorgung, sowie weitere Sozialleistungen auf Dich wartet ein BusinessBike-Leasing
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Medizinische Fachangestellte (MFA) (m/w/d) für die Anmeldung der Ambulanten Rehabilitation

Di. 14.09.2021
Köln
Verstärken Sie uns ab sofort in Vollzeit als Medizinischer Fachangestellter (MFA) (m/w/d) für die Anmeldung der Ambulanten Rehabilitation Das Sana Dreifaltigkeits-Krankenhaus ist mit rund 4.000 Operationen die größte Fachklinik für Orthopädie und Unfall­chirurgie mitten im Stadtzentrum der Metropol­region Köln / Bonn. Wir stehen nicht nur für exzellente Medizin und Pflege, sondern zeigen uns auch für unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter verant­wortlich. Konkret heißt das: Wir fördern Ihre Talente, weil wir der Überzeugung sind, dass Innovation und Fortschritt eng mit dem persönlichen Weiter­kommen in Verbindung stehen. Sie erwartet ein vielfältiges und abwechslungsreiches Arbeitsumfeld. An der Anmeldung sind Sie zentraler Ansprechpartner für unsere Patienten. Sie übernehmen die persönliche und telefonische Kommunikation mit den Patienten der Ambulanten Rehabilitation. Zu Ihren Aufgaben gehören die Terminierung von Rezept-/Reha-Patienten, Schriftverkehr, Verwaltungstätigkeiten sowie die Abrechnung der Rezept- und Reha-Patienten. Wir binden Sie und Ihre Ideen aktiv ein und fördern Ihre Talente individuell und nachhaltig im Rahmen interner und externer Fortbildungen. Idealerweise sind Sie Medizinische Fachangestellte (MFA) oder waren bereits im medizinischen Bereich tätig. Sie sind bereit sich in ein breitgefächertes Tätigkeitsfeld einzu­arbeiten und suchen neue Herausforderungen. Sie sind ein Organisationstalent und behalten auch in stressigen Situationen die Freude am eigenverantwortlichen Arbeiten. Im Umgang mit Patienten sind Sie sensibel und aufgeschlossen. Sie arbeiten gerne in einem dynamischen Team und unterstützen uns befristet als Schwangerschafts-/Elternzeitvertretung. Wir bieten Ihnen eine 39 Stunden Woche mit einem attraktiven Gehalt nach AVR. Die Gesundheit unserer Mitarbeiter liegt uns besonders am Herzen. Deshalb bieten wir neben Sportangeboten wie Yoga und Gerätetraining auch Darmkrebsvorsorge, Grippeschutz­impfungen und Fahrrad-Leasing an. Darüber hinaus hat jeder Mitarbeiter Zugriff auf monatlich wechselnde Angebote bei corporate benefits für Preisnachlässe bei über 600 namenhaften Anbietern. Als ein familienfreundliches Unternehmen, bieten wir in Kooperation mit dem pme-Familienservice Lebenslagencoaching, Beratung zur Pflege von Familienangehörigen und Kinderbetreuung an. Als einer der größten Gesund­heits­dienst­leister in Deutschland verfügt Sana über verschiedene Business Units (Gesundheits­versorgung, Krankenhaus-Services und Gesundheit) und versorgt jährlich rund 2,2 Millionen Patienten nach höchsten Qualitäts­ansprüchen. Mehr als 35.500 Mitarbeiter an über 54 Standorten vertrauen bereits auf uns. Sie alle profitieren von einem Arbeits­umfeld mit abwechs­lungs­reichen Herausforderungen und viel Raum für Eigeninitiative. Bei Sana können Sie sowohl eigene Schwer­punkte entwickeln als auch ein interdisziplinäres Netzwerk aufbauen.
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