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Gesundheits- und Krankenpflege: 34 Jobs in Velbert

Berufsfeld
  • Gesundheits- und Krankenpflege
Branche
  • Gesundheit & Soziale Dienste 26
  • Personaldienstleistungen 6
  • Recht 1
  • Sonstige Dienstleistungen 1
  • Unternehmensberatg. 1
  • Wirtschaftsprüfg. 1
  • Öffentlicher Dienst & Verbände 1
Berufserfahrung
  • Mit Berufserfahrung 33
  • Ohne Berufserfahrung 29
Arbeitszeit
  • Vollzeit 33
  • Teilzeit 20
  • Home Office 2
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 26
  • Arbeitnehmerüberlassung 7
  • Befristeter Vertrag 2
  • Berufseinstieg/Trainee 1
Gesundheits- und Krankenpflege

Sachbearbeiter*in Mammographie Screening befristet

Fr. 30.07.2021
Düsseldorf
Sie suchen ein interessantes Aufgabengebiet in einem modernen Dienstleistungsunternehmen? Die Kassenärztliche Vereinigung Nordrhein mit ihren 19.500 Mitgliedern stellt die ambulante medizinische und psychotherapeutische Versorgung von 9,5 Millionen Einwohner*innen in Nordrhein sicher. Für unsere Abteilung Mammographie-Screening suchen wir eine*nSachbearbeiter*in Mammographie-Screeningam Standort Düsseldorf, befristet für 12 Monate in Teilzeit für 34 Stunden/WocheBearbeitung inhaltlicher Anfragen zum Mammographie-ScreeningRegistrierung der telefonischen Terminzu- und -absagen sowie deren VerlegungAbfrage der zu verplanenden Kapazitäten in den Mammographie-EinheitenVersand der Einladungslisten an die Screening-EinheitenErfassung von Selbsteinlader*innen, Vergabe von Terminen und Erzeugung von Screening-IDsOrdnungsgemäße Erfassung und/oder Prüfung zu bearbeitender MeldedatenSie verfügen über eine Ausbildung als Medizinische*r Fachangestellte*r, Verwaltungsfachangestellte*r oder eine kaufmännische (m/w/d) Ausbildung im GesundheitswesenSie konnten bereits mehrjährige Berufserfahrung im Gesundheitswesen sammelnIdealerweise haben Sie bereits Kenntnisse im SGB V und den Richtlinien sowie Qualifikationsvoraussetzungen der ÄrzteschaftSie besitzen Kenntnisse in den MS-Office-ProduktenIhre sichere und eloquente Ausdrucksweise sowie der Spaß an überwiegend telefonischer Tätigkeit zeichnen Sie ausSie sind ein Organisationstalent und die Koordination komplexer Vorgänge bereitet Ihnen FreudeSie haben Interesse daran, sich stetig aktuelle neue Themen anzueignenIhre selbstständige Arbeitsweise rundet Ihr Profil abEin anspruchsvolles und abwechslungsreiches AufgabengebietAngemessene Bezahlung nach dem Tarifvertrag der Länder (TV L)Sehr gute WeiterbildungsmöglichkeitenJährliche SonderzahlungUnterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie, z. B. durch unsere betriebsnahe Kindertagesstätte oder die Ferienangebote für KinderFlexible ArbeitszeitenAttraktive SozialleistungenÜberstundenausgleichEin sehr angenehmes Arbeitsklima
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Pflegefachkraft (m/w/d) für Qualitätsmanagement Altenpflege

Fr. 30.07.2021
Bonn, Bielefeld, Dortmund, Duisburg, Nürnberg, München, Köln, Düsseldorf, Bremen, Seevetal
Unser Auftraggeber ist ein Träger von Einrichtungen der stationären Altenpflege. Durch moderne pflegerische und medizinische Angebote wird die Versorgung pflegebedürftiger und alter Menschen  gewährleistet. Für die Unterstützung im zentralen und dezentralen Qualitätsmanagement suchen wir eine_n QUALITÄTSBEAUFTRAGTE / QUALITÄTSBEAUFTRAGTER (M/W/D) In Vollzeit / unbefristet / ab dem nächstmöglichen Zeitpunkt zur direkten Vermittlung bei unserem Auftraggeber. Die Stellen können an den genannten Standorten angeboten werden.  eine unbefristete Anstellung eine verantwortungsvolle Aufgabe und Einbringen eigener Ideen diverse Benefits Fortbildungen, Weiterbildungen, Coachings Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten Ein Arbeitgeber mit Erfahrung in der Pflegebranche Sicherstellung der Pflegequalität der Einrichtung Durchführen von Audits, Fortbildungen und Projekten Gestaltung und Evaluierung der Abläufe Begleitung der Mitarbeiter_innen Austausch mit der Heimleitung und Pflegedienstleitung Begleitung bei Heimnachschauen Grundausbildung in der Alten- oder Krankenpflege (3 jähriges Examen) Weiterbildung im Qualitätsmanagement Erste Erfahrung im QM von Vorteil Organisationsfähigkeit Kommunikationsstarke, ausdauernde und zielstrebige Persönlichkeit
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Pflegefachkraft (w/m/d) mit Begrüßungsprämie

Fr. 30.07.2021
Essen, Ruhr
KORIAN ist der führende Anbieter von Dienstleistungen für Senioren in Europa. In Deutschland sorgen wir für 29.000 Senioren in mehr als 250 Einrichtungen: ambulant, stationär und im Betreuten Wohnen. KORIAN hat noch viel vor - gemeinsam mit seinen Mitarbeiter*innen.Willkommen in der großen KORIAN Community! #PflegeinEssen #tollesTeam#300€Begrüßungsprämie #KarrierebeiKorian Durchführung einer individuellen und aktivierenden Pflege unserer Bewohner Unterstützung bei der Alltagsbewältigung Umsetzung der Pflegedokumentation und -planung Verantwortung der Medikamentenausgabe enger Kontakt zu Bewohnern, Angehörigen und Ärzten Einhaltung von Maßnahmen zur Qualitätssicherung Mitwirkung bei der fachlichen Anleitung und Förderung von Pflegehilfskräften, Auszubildenden und Praktikanten abgeschlossene Berufsausbildung in der Alten- bzw. Gesundheits- und Krankenpflege erste Berufserfahrung erwünscht Freude an der Arbeit mit älteren und pflegebedürftigen Menschen Attraktives KORIAN-Vergütungsmodell mit transparenter Gehaltsentwicklung Faire Zulagen für Zusatzaufgaben und -qualifikationen 30 Tage Urlaub in der 5-Tage-Woche; großzügige Sonderlaubstage und Jubiläumsprämien Betriebliche Altersvorsorge, Korian-Benefit-Card (steuerfreie Sachzuwendungen) Arbeitgeberfinanzierte Weiterqualifikationen und individuelle Karriereförderung zentrale Fortbildungsangebote der KORIAN Akademie (mit vielen virtuellen Angeboten) Betriebliches Gesundheitsmanagement digital per App und lokal vor Ort
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Pflegefachkraft (m/w/d)

Do. 29.07.2021
Düsseldorf
Um die bestmögliche Betreuungs- und Förder­qualität zu gewährleisten haben wir durch­gängig Interesse an qualifizierten Fachkräften (m/w/d) als Pflegefachkraft (m/w/d) für die Tätigkeit als ergänzende Fachkraft (m/w/d), in Vollzeit (39 Stunden / Woche), bedarfsweise befristet / unbefristet und auf Basis unserer betrieblichen sowie der tariflichen Leistungen. Das sind wir Die Werkstatt für angepasste Arbeit GmbH ist ein gemein­nütziges Unter­nehmen mit über 1.800 Arbeits­plätzen für Menschen mit und ohne Behinderung in Düsseldorf. In unseren acht Betriebs­stätten haben wir viel­seitige und anspruchs­volle Arbeits­angebote in den Bereichen Holz- und Metall­bearbeitung, Montage, Garten- und Land­schafts­pflege, Küche, Catering, Konfek­tionierung, Verpackung, Daten­verarbeitung, Büroservice, Wäscherei und Näherei. Mitarbeit im Team zur Betreuung von Menschen mit Schwerstmehrfach­behinderung Professionelle, ganzheitliche Pflege und Betreuung Anwendung eigener Pflege­erfahrung unter Einhaltung der WfaA Pflege Standards Förderung der Beschäftigten und Vermittlung von Tagesstruktur Einhaltung der Arbeitsschutz- und Hygiene­richtlinien sowie Qualitätssicherung Erfolgreich abgeschlossene Berufs­ausbildung als examinierter Gesundheits- und Kranken­pfleger (m/w/d), Altenpfleger (m/w/d), oder Heilerziehungspfleger (m/w/d) Erfahrung in der Betreuung und Pflege von Menschen mit (Schwerst­mehrfach-)Behinderung ist wünschenswert Grundkenntnisse in den Bereichen Pflege und Hygiene Handwerkliches Geschick ist von Vorteil Teamfähigkeit, Kreativität und Verantwortungsbewusstsein Eingruppierung gemäß TVöD Sozial- und Erziehungs­dienst S 4 Vermögenswirksame Leistung Tariflich geregelte Jahres­sonderzahlung und Leistungs­prämie als jährliche Einmalzahlung Betriebliche Altersvorsorge Flexible Arbeits­zeit (keine Schichtdienste) Umfangreicher interner Fortbildungskatalog Fahrkartenrabatt bei Inanspruch­nahme eines Firmentickets Beratungsangebot bei Eltern- sowie Familienthemen
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Pflegefachkraft (m/w/d)

Do. 29.07.2021
Düsseldorf
Die "Private Individuelle Krankenpflege Andrea Lippmann" ist ein Familienunternehmen und seit 30 Jahren in Düsseldorf ein verlässlicher Partner aller Kassen  (SGB V, SGB XI, BSHG).   Wir begannen 1991 mit einer einfachen Idee: Einen Pflege- und Betreuungsdienst zu gründen, der kranken und pflegebedürftigen Menschen ein selbst bestimmtes Leben zu Hause ermöglicht und postoperative medizinische Versorgung nach Krankenhausaufenthalt oder rehabilitative Pflege nach Aufenthalt in einer Rehabilitationsklinik bietet. Die Hauskrankenpflege hat dadurch eine positive Wirkung auf die Lebensqualität. Diesen Grundsatz haben wir bis heute nicht aus den Augen verloren, deshalb sind wir so erfolgreich mit dem was wir tun. Wir brauchen Verstärkung und freuen uns über neue Kollegen/innen für die ambulante Pflege!  Wir sind freundlich, kompetent und zuverlässig. Wir sind genauso individuell wie unsere Pflege. Wir arbeiten gern zusammen und unterstützen uns gegenseitig.  Respekt und Wertschätzung ist uns wichtig.  Aber genauso wichtig ist es uns, auch miteinander zu lachen.  Kurzbewerbung reicht aus! Durchführen einer individuellen, rehabilitativen und aktivierenden Pflege bei unseren Klienten/Patienten  Unterstützung bei der Alltagsbewältigung Erstellung der SIS und Maßnahmenplanung digitale Dokumentation  Verantwortung der medizinischen Behandlungspflegen nach ärztlicher Anordnung  Anleitung von Auszubildenden  3jährig examinierte/r Gesundheits- und Krankenpfleger/in 3jährig examinierte Altenpfleger/in Vollzeit, Teilzeit, Aushilfe, Frühdienst, Spätdienst, Wochenende, Feiertage unbefristeter Vertrag Dienstfahrzeug bei Pkw-Führerschein mit Tankkarte oder E-Bike Diensthandy Dienstkleidung Stundenlohn Tarif ähnlich und abhängig von der Qualifikation 30 Tage Urlaub Zuschläge VWL keine Teildienste digitale Dokumentation mit Noventi Care App Strukturmodell SIS online Fortbildung mit Super Nurse App Mitspracherecht bei der Dienst- und Einsatzplanung kostenlose Getränke individuelle Einarbeitung Bei uns stehen die Kollegen im Mittelpunkt, genauso wie die Klienten!
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Qualitätsbeauftragter (w/m/d)

Do. 29.07.2021
Essen, Ruhr
KORIAN ist der führende Anbieter von Dienstleistungen für Senioren in Europa. In Deutschland sorgen wir für 29.000 Senioren in mehr als 250 Einrichtungen: ambulant, stationär und im Betreuten Wohnen. KORIAN hat noch viel vor - gemeinsam mit seinen Mitarbeiter*innen.Willkommen in der großen KORIAN Community! #altenpflege #karrierechancen#bestensumsorgt #aufstiegschancen Begleitung von in- und externen Audits Durchführung qualitätssichernder Maßnahmen im Rahmen unseres Qualitätsmanagements enger Austausch mit der Einrichtungsleitung und dem Total Quality Management Mitwirkung bei der Sicherstellung einer hohen Pflegequalität unter Einhaltung der gesetzlichen Vorgaben Mitgestaltung des Pflege- und Betreuungsprozesses Umsetzung aktueller pflegefachlicher und wissenschaftlicher Erkenntnisse in die tägliche Arbeit abgeschlossene Berufsausbildung in der Alten- bzw. Gesundheits- und Krankenpflege Weiterbildung zum Qualitätsbeauftragten (w/m/d) erforderlich Berufs- und Leitungserfahrung in einer ähnlichen Position Freude an der Arbeit mit älteren und pflegebedürftigen Menschen Kommunikationstalent, Zuverlässigkeit und Einsatzbereitschaft Attraktives KORIAN-Vergütungsmodell mit transparenter Gehaltsentwicklung Faire Zulagen für Zusatzaufgaben und -qualifikationen 30 Tage Urlaub in der 5-Tage-Woche; großzügige Sonderlaubstage und Jubiläumsprämien Betriebliche Altersvorsorge, Korian-Benefit-Card (steuerfreie Sachzuwendungen) Arbeitgeberfinanzierte Weiterqualifikationen und individuelle Karriereförderung zentrale Fortbildungsangebote der KORIAN Akademie (mit vielen virtuellen Angeboten) Betriebliches Gesundheitsmanagement digital per App und lokal vor Ort
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Qualitätsbeauftragter (w/m/d)

Do. 29.07.2021
Wuppertal
KORIAN ist der führende Anbieter von Dienstleistungen für Senioren in Europa. In Deutschland sorgen wir für 29.000 Senioren in mehr als 250 Einrichtungen: ambulant, stationär und im Betreuten Wohnen. KORIAN hat noch viel vor - gemeinsam mit seinen Mitarbeiter*innen.Willkommen in der großen KORIAN Community! #altenpflege #karrierechancen#bestensumsorgt #aufstiegschancen Wir suchen einen regionalen Qualitätsbeauftragten (w/m/d) für die Region Bergisches Land! Begleitung von in- und externen Audits Durchführung qualitätssichernder Maßnahmen im Rahmen unseres Qualitätsmanagements enger Austausch mit der Einrichtungsleitung und dem Total Quality Management Mitwirkung bei der Sicherstellung einer hohen Pflegequalität unter Einhaltung der gesetzlichen Vorgaben Mitgestaltung des Pflege- und Betreuungsprozesses Umsetzung aktueller pflegefachlicher und wissenschaftlicher Erkenntnisse in die tägliche Arbeit abgeschlossene Berufsausbildung in der Alten- bzw. Gesundheits- und Krankenpflege Weiterbildung zum Qualitätsbeauftragten (w/m/d) erforderlich Berufs- und Leitungserfahrung in einer ähnlichen Position Freude an der Arbeit mit älteren und pflegebedürftigen Menschen Kommunikationstalent, Zuverlässigkeit und Einsatzbereitschaft Attraktives KORIAN-Vergütungsmodell mit transparenter Gehaltsentwicklung Faire Zulagen für Zusatzaufgaben und -qualifikationen 30 Tage Urlaub in der 5-Tage-Woche; großzügige Sonderlaubstage und Jubiläumsprämien Betriebliche Altersvorsorge, Korian-Benefit-Card (steuerfreie Sachzuwendungen) Arbeitgeberfinanzierte Weiterqualifikationen und individuelle Karriereförderung zentrale Fortbildungsangebote der KORIAN Akademie (mit vielen virtuellen Angeboten) Betriebliches Gesundheitsmanagement digital per App und lokal vor Ort
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Fach-/Gesundheits- und Krankenpflegerin (m/w/d)

Mi. 28.07.2021
Bottrop
Das Marienhospital Bottrop ist ein leistungsfähiges, zukunftsorientiertes, fachlich anerkanntes und technisch gut ausgestattetes katholisches Krankenhaus in der Rechtsform einer gGmbH. Regelmäßig sind wir auf der Suche nach qualifizierten Mitarbeitern für die unterschiedlichsten Bereiche und Dienstarten. Im stationären Bereich mit 310 Betten werden jährlich fast 16.000 Patienten durch folgende Fachabteilungen versorgt: Innere Medizin / Gastroenterologie / Infektiologie / Onkologie, Kardiologie / Elektrophysiologie und Rhythmologie, Allgemein-, Viszeral- und Gefäßchirurgie / Koloproktologie, Unfallchirurgie und Orthopädie, Hand- und Wiederherstellungschirurgie, Geriatrie, Kinder- und Jugendmedizin, Gynäkologie / Geburtshilfe, Anästhesiologie / Intensivmedizin und Schmerztherapie, Radiologie, HNO (Belegabteilung), Augenheilkunde (Belegabteilung), Pflege Unser Angebot wird durch ein hochmodernes ambulantes OP-Zentrum MediPARC und eine mit dem Bildungsinstitut St. Elisabeth in Dorsten kooperierende Krankenpflegeschule mit 60 Ausbildungsplätzen vervollständigt. Unser Ziel ist es, die hohe Qualität ärztlicher und pflegerischer Versorgung unserer Patienten zukunftssicher, bedarfsgerecht und patientenorientiert weiter zu entwickeln. Daneben erachten wir eine ständige Erweiterung unseres Serviceangebotes für unerlässlich. Zur Verstärkung unserer Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt mehrere Fach-/Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) Intensivpflegerische Versorgung und Überwachung der Patienten Notfallbehandlung Bedienung von medizinischen Kontrollsystemen Einhaltung von Sicherheits- und Hygienevorschriften Durchführung der Dokumentationen allgemeine administrative Aufgaben eine Ausbildung als examinierter Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) idealerweise die Weiterbildung zum Fachgesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) für Intensivpflege und Anästhesie Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Loyalität Organisations- und Kommunikationsfähigkeit einen einfühlsamen Umgang mit Patienten/Patentinnen sowie mit Kollegen/innen allgemeine PC und Office-Kenntnisse ein interessantes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet in einem angenehmen Arbeitsumfeld einen unbefristeten Arbeitsvertrag bei einem sicheren Arbeitgeber eine leistungsgerechte Vergütung nach den Bestimmungen der AVR Caritas mit zusätzlicher Altersvorsorge bei der KZVK die Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung für bessere Vereinbarkeit von Familie und Beruf vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten strukturierte Einarbeitung anhand eines bewährten Einarbeitungskonzeptes jährliche Mitarbeitergespräche betriebliches Gesundheitsmanagement vergünstigte, frisch zubereitete Verpflegung in unserer Cafeteria vergünstigte Mitarbeiterparkplätze besondere Mitarbeiterrabatte bei einer Vielzahl von Unternehmen
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Gesundheits- und Krankenpfleger (gn) für die Anästhesiepflege

Mi. 28.07.2021
Düsseldorf
Unsere Gesundheitsfamilie besteht aus 19 Standorten und 4.500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, die unsere Patientinnen und Patienten selbst in abgelegenen Regionen und in kleineren, familiären Zentren bedarfsgerecht und umfassend versorgen. Wir nutzen medizinische und technologische Innovationen sowie unsere Empathie, um individuelle Paracelsus-Gesundheitspfade zu entwickeln und damit die Erwartungen unserer Patientinnen und Patienten noch besser erfüllen zu können. Die Paracelsus-Klinik Düsseldorf Golzheim ist die größte deutsche Fachklinik für Urologie und gehört auch europaweit zu den größten Spezialkliniken des Fachgebiets. In unseren Fachabteilungen, Exzellenz- und Kompetenzzentren (u.a.: Prostatazentrum, Harnsteinzentrum, Kontinenzzentrum, Blasenzentrum, Nierenzentrum, Urologisches Schmerzzentrum, Zentrum für Rekonstruktive urologische Chirurgie, Kinderurologie und Transitionsmedizin, Da Vinci®-Exzellenzzentrum) bieten wir exzellente Medizin und modernste OP-Verfahren. Wenn Sie mit den Besten arbeiten wollen, sind wir Ihre Gesundheitsfamilie der Wahl. Denn wir leben auch eine ausgeprägte Kultur des Miteinanders, die Qualität, Neugier, Lernbereitschaft und gemeinsamen Einsatz verbindet.  Gesundheits- und Krankenpfleger (gn) für die Anästhesiepflege Voll- oder Teilzeit, Paracelsus-Klinik Golzheim Ganzheitliche Versorgung der urologischen Patienten. Allgemeine und spezielle Pflege: Vorbereitung und Überwachung der Patienten vor und nach allen Eingriffen und/oder Untersuchungen. Erstellung und Durchführung der Pflegeplanung und der Pflegedokumentation im Rahmen des Pflegeprozesses.  Engagiertes und selbstständiges Arbeiten in einem multiprofessionellen Team.  Mitwirkung an interner/externer Qualitätssicherung. Sie verfügen über eine erfolgreiche Ausbildung in der Gesundheits- und Krankenpflege, ggf. auch eine erfolgreiche Fachweiterbildung in der Anästhesie und Intensivmedizin.  Sie haben einen ausgeprägten patientenorientierten Arbeitsstil. Sie sind engagiert, teamfähig und arbeiten gerne eigenverantwortlich und selbstständig.  Sie haben Interesse an der Mitarbeit an internen Qualitäts- und Pflegestandards.  Sie bringen ein hohes Maß an Fach- und Sozialkompetenz mit in Ihren neuen Arbeitsbereich.  Wir bieten Ihnen ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in unserer wachsenden Gesundheitsfamilie.  Mit unseren flexiblen Arbeitszeitmodellen können Sie ihren Lebensentwurf verwirklichen. Bei uns kennt jeder jeden. Sie sind hier keine Nummer! Unsere familiäre Atmosphäre schließt auch unsere Patienten mit ein. Sie fühlen sich bei uns wohl und schätzen unsere Fachkompetenz - und unseren Humor.  Wir nehmen Sie, wie Sie sind: Fortuna- oder Bayern-Fan, tätowiert oder (noch) unbeschriebenes Blatt.  Altes Gebäude, modernes Arbeitsumfeld: Wir leben offene Kommunikation und flache Hierarchien.  Mit unserem Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter Programm können Sie Ihren Lieblingskollegen direkt mitbringen!
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Pflegefachkraft (m/w/d)

Mi. 28.07.2021
Bochum
Wir suchen Sie für unsere Ambulanten Dienste als Pflegefachkraft (m/w/d) zum 01.10.2021 in Voll- oder Teilzeit sowie auf geringfügiger Beschäftigungsbasis. Die Ambulanten Dienste des Katholischen Klinikums Bochum sind sowohl im Bereich der Grundpflege als auch in der Behandlungspflege und der Verhinderungspflege tätig. Außerdem bieten wir Hilfen im Bereich der häuslichen Versorgung an. Das Wohl der Patienten und deren Wünsche stehen dabei stets im Vordergrund. Exzellent in Klinik, Lehre und Forschung Das Katholische Klinikum Bochum ist ein Krankenhausverbund der Maximalversorgung und Träger von zehn Einrichtungen. An den sechs Standorten St. Josef-Hospital, St. Elisabeth-Hospital, St. Maria-Hilf-Krankenhaus, Marien-Hospital Wattenscheid, Martin-Luther-Krankenhaus und der Klinik Blankenstein mit insgesamt 1.570 Betten versorgen wir jährlich 227.700 stationäre und ambulante Patienten aus der gesamten Region. In unserem Klinikverbund vereinen mehr als 5.500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter Spitzenmedizin und Forschung. Umsetzung der Pflege in Form des Pflegeprozesses Einhaltung pflegerischer Standards Verantwortung für eine Patientengruppe in der Bezugspflege Pflegedokumentation sowie dazugehörige administrative und organisatorische Aufgaben Teilnahme an der Rufbereitschaft Abgeschlossene dreijährige Ausbildung in der Gesundheits- und Krankenpflege oder Altenpflege Berufserfahrung im Bereich der ambulanten Pflege (wünschenswert) Führerschein Klasse B Hohes Engagement, Verantwortungsbewusstsein und Flexibilität Bereitschaft zu Fort- und Weiterbildungen Sie sind motiviert, unsere Pflegequalität weiterzuentwickeln und identifizieren sich mit unserem Leitbild Verantwortungsvolles Aufgabengebiet mit langfristiger Perspektive in einem wirtschaftlich gesunden Unternehmen Ausführliches Einarbeitungskonzept Unbefristeter Vertrag Überwiegend arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge bei der Kirchlichen Zusatzversorgungskasse Köln sowie Möglichkeit der bezuschussten Entgeltumwandlung bei der KlinikRente Lukrative Vergütung nach den AVR Caritas + attraktive Zuschläge + Jahressonderzahlung + Leistungsentgelt Aktive Unterstützung Ihrer persönlichen und fachlichen Fort- und Weiterbildung, im klinikeigenen Institut und bei externen Dienstleistern (u. a. Fachweiterbildungen, Studiengänge) Mindestens 30 Tage Urlaub im Jahr Angenehmes und teamorientiertes Arbeitsklima Direkte und schnelle Kommunikationswege Förderung fachlicher und persönlicher Weiterbildung durch externe Fortbildungen und unser klinikeigenes Bildungsinstitut (BIGEST) Umfangreiches Programm mit vielfältigen Preisnachlässen namhafter Anbieter für den privaten Einkauf (Corporate Benefits) Vergünstigungen bei Sport- und Fitnessangeboten in der hauseigenen RuhrSportReha sowie dem Oase Health Club Bochum
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