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Gesundheits- und Krankenpflege: 28 Jobs in Venn

Berufsfeld
  • Gesundheits- und Krankenpflege
Branche
  • Gesundheit & Soziale Dienste 23
  • Personaldienstleistungen 3
  • Recht 1
  • Unternehmensberatg. 1
  • Wirtschaftsprüfg. 1
  • Öffentlicher Dienst & Verbände 1
Berufserfahrung
  • Mit Berufserfahrung 28
  • Ohne Berufserfahrung 24
Arbeitszeit
  • Vollzeit 26
  • Teilzeit 18
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 22
  • Arbeitnehmerüberlassung 5
  • Befristeter Vertrag 1
Gesundheits- und Krankenpflege

Medizinische Fachangestellte* oder Krankenschwester*Krankenpfleger*

Sa. 15.05.2021
Düsseldorf
Die GMG Gesundheitsmanagementgesellschaft mbH (GMG) ist ein Tochterunternehmen der Kassenärztlichen Vereinigung Nordrhein mit ihren 19.500 Mitgliedern. Sie betreibt über 75 Notdienstpraxen in Nordrhein mit rund 450 Mitarbeitern im Bereich des nichtärztlichen Personals. Für die allgemeine ärztliche Notdienstpraxis am Evangelischen Krankenhaus in Düsseldorf sucht die GMG Medizinische* Fachangestellte* oder Krankenschwester*-pfleger* (Kennziffer 2021-21D) • als Erstkraft für ca. 20 Std./Woche • in Teilzeit für 15-20 Stunden/Woche uns • auf Basis geringfügiger BeschäftigungIhr Aufgabenbereich umfasst alle berufsüblichen Tätigkeiten im allgemeinen ärztlichen Notdienst. Das Arbeits­verhältnis ist vorerst befristet für 1 Jahr. Eine Verlängerung ist möglich. Als Erstkraft umfasst Ihr Aufgabenbereich zusätzlich die gesamte Praxisorganisation, Mitarbeiterführung, Dienst­planung, Umsetzung notwendiger QM-Maßnahmen sowie alle berufs­üblichen Tätigkeiten im allgemeinen ärztlichen Notdienst. Diese anspruchsvolle Position setzt Belastbarkeit sowie eine hohe Flexibilität voraus. Sie haben eine Ausbildung als Medizinische*r Fachangestellte*r oder Krankenschwester*Krankenpfleger* erfolgreich abgeschlossen oder besitzen eine vergleichbare Ausbildung im medizinischen Bereich Sie überzeugen durch Teamgeist und eine selbstständige Arbeitsweise Als Erstkraft verfügen Sie über eine engagierte Persönlichkeit und Führungsqualitäten umfangreiche Kenntnisse im Umgang mit EDV-Praxisprogrammen Organisationsgeschick und Kooperationsfähigkeit Kenntnisse in den Themen Notfallmanagement/erweiterte Notfallkompetenz, Qualitätsmanagement, Hygienemanagement Die Öffnungszeiten der allgemeinen ärztlichen Notdienstpraxis sind: Montag, Dienstag, Donnerstag 20:00 Uhr bis 23:00 Uhr Mittwoch: 14:00 Uhr bis 23:00 Uhr Freitag: 17:00 Uhr bis 23:00 Uhr Samstag/Sonntag/Feiertage 08:00 Uhr bis 23:00 Uhr
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Gesundheits- und Krankenpfleger oder Altenpfleger (m/w/d)

Sa. 15.05.2021
Viersen
Du möchtest gerne beruflich neu durchstarten und wünschst dir einen Arbeitsplatz in einem tollen, familiären Team mit viel Zeit für deine Patienten? Dann komm doch zu uns! Im »Haus Amadeus«, einer Fachpflegeeinrichtung für außerklinische Intensiv- und Be­atmungspflege in Viersen, sind wir rund um die Uhr für die Bewohner da – mit viel Zeit und Empathie. Unser Team freut sich auf deine Unterstützung als herzliche und engagierte Pflegefachkraft (m/w/d) Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger oder Altenpfleger (m/w/d) viel Herz und Leidenschaft für den Pflegeberuf Einfühlungsvermögen, Fröhlichkeit und Kommunikationsstärke Auch als Wiedereinsteiger oder »frisch« examiniert bist du bei uns ganz herzlich willkommen! Pflege und Unterstützung deiner Patienten Erhaltung und Förderung der Mobilität Pflegedokumentation du bist Ansprechpartner für Patienten und Angehörige ein unbefristeter Arbeitsvertrag Vergütung ab 3.000 € brutto hohe steuerfreie Zuschläge (inkl. Weiterzahlung in deinem Urlaub) eine 120-stündige Fachweiterbildung zum Einstieg in unserer eigenen Akademie, falls du keine Vorkenntnisse im Bereich der Intensivpflege hast Stellenschlüssel von 1:3 – deshalb viel Zeit für die Pflege Mitbestimmung in der Gestaltung des Stationsablaufes Mitgestaltung des Dienstplans flache Hierarchien jung gebliebenes Team familiäre Arbeitsatmosphäre Entwicklungs- bzw. Aufstiegsmöglichkeiten Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen eine betriebliche Altersvorsorge Prämie bei Anwerbung neuer Kollege
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Gesundheits- und Krankenpfleger/in (gn)

Sa. 15.05.2021
Düsseldorf
Unsere Gesundheitsfamilie besteht aus 19 Standorten und 4.500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, die unsere Patientinnen und Patienten selbst in abgelegenen Regionen und in kleineren, familiären Zentren bedarfsgerecht und umfassend versorgen. Wir nutzen medizinische und technologische Innovationen sowie unsere Empathie, um individuelle Paracelsus-Gesundheitspfade zu entwickeln und damit die Erwartungen unserer Patientinnen und Patienten noch besser erfüllen zu können. Die Paracelsus-Klinik Golzheim in Düsseldorf ist mit 84 Betten eine der größten Fachkliniken für Urologie in Deutschland. Hochspezialisierte Zentren für Prostataerkrankungen, Harnsteine, Andrologie, Nierenerkrankungen und Inkontinenz bieten unseren Patienten eine medizinische Behandlung und pflegerische Betreuung auf höchstem Niveau. Gesundheits- und Krankenpfleger/in (gn)Voll- oder Teilzeit, Paracelsus-Klinik Golzheim Wir bieten dir ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in unserer wachsenden Gesundheitsfamilie. Mit unseren flexiblen Arbeitszeitmodellen kannst du deinen Lebensentwurf verwirklichen. Bei uns kennt jeder jeden. Du bist hier keine Nummer! Unsere familiäre Atmosphäre schließt auch unsere Patienten mit ein. Sie fühlen sich bei uns wohl Du versorgst unsere urologischen Patienten ganzheitlich, kompetent und zugewandt. Du übernimmst auch Aufgaben in der Pflegeplanung, Pflegedokumentation und Qualitätssicherung. Bei uns kannst du tun, was du richtig gut kannst. Und bei allem anderen helfen wir dir natürlich! Du bist ein wichtiger Teil unseres liebenswerten Teams. Dienst nach Vorschrift ist nicht unsere Sache. Du hast deine Ausbildung in der Gesundheits- und Krankenpflege erfolgreich absolviert. Du hast Lust, dich mit unserer tatkräftigen Unterstützung weiterzuentwickeln und über den Tellerrand zu schauen. Du arbeitest gerne eigenverantwortlich und bringst deine Ideen ein, um Prozesse zu verbessern.  Du bist zuverlässig, teamfähig und bringst richtig Spaß und Leidenschaft für die Pflege mit.
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Examinierte Pflegefachkraft (m/w/d) in der Seniorenhilfe

Fr. 14.05.2021
Düsseldorf
Wir freuen uns auf neue franzfreunde! Vielleicht auf Sie? Examinierte Pflegefachkraft (m/w/d) in der Seniorenhilfe Standort: Düsseldorf, Oberhausen Art der Anstellung: Unbefristet Stellenumfang: Vollzeit, Teilzeit Eintrittstermin: Ab sofort Wir sind franzfreunde. Wir sind ein katholisches Sozialunternehmen, aber nicht irgendeines. Wir sind eines der erfahrensten Sozialunternehmen im Raum Düsseldorf mit einer mehr als 150 Jahre alten Geschichte des Helfens. Wir sind mehr als 250 franzfreunde, die alle das gleiche wollen: Wohnungslosen Menschen und Senioren Wertschätzung und zugleich professionelle Hilfe auf höchstem Niveau zuteilwerden lassen. Wir blicken in unserer sozialen Arbeit in die Zukunft und wollen immer wieder neue Wege gehen. Jeden Menschen so anzunehmen, wie er ist, ist uns in der Pflege ein besonderes Anliegen. Pflege heißt, zu schauen, was dem Einzelnen gut tut, wie wir ihn aktiv halten oder aktivieren können. Wir kümmern uns um Teilhabe an einem gemeinsamen Leben in unseren Häusern. Zufriedenheit, Lebensqualität und das Wohlbefinden der Menschen, die sich uns anvertrauen, sind uns ein Herzensanliegen. Dass die Qualität unserer Arbeit erstklassig ist, wird durch den Medizinischen Dienst der Krankenversicherung regelmäßig bestätigt. Dies bestärkt uns in unserem Tun und spornt uns an, jeden Tag aufs Neue das Beste für unsere Bewohner zu geben. Eigenverantwortliche Pflege, Betreuung und Begleitung unserer Bewohner*innen Entwicklung und Umsetzung von individuellen Maßnahmen zur Förderung der körperlichen und psychischen Gesundheit, Umsetzung der Expertenstandards Erkennen des Pflegebedarfs und Planung von passenden Pflegemaßnahmen Administrative Organisation des Wohnbereichs Unterstützung in der Lebensgestaltung von Senioren Mitwirkung an der Weiterentwicklung unserer Prozesse und die Möglichkeit bei Interesse Sonderaufgaben zu übernehmen Abgeschlossene Ausbildung als examinierte Pflegefachkraft Freude im Umgang mit älteren Menschen und Pflegebedürftigen Eigeninitiative, Organisationsgeschick und eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit Einfühlungsvermögen, Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit Lust an der Übernahme von Verantwortung Gute EDV-Kenntnisse Identifikation mit den christlichen Werten und dem Leitbild der franzfreunde Eine tolle Arbeitsatmosphäre in einem motivierten Team Eine interessante, abwechslungsreiche und anspruchsvolle Aufgabe mit einem hohen Maß an Selbständigkeit Familienfreundliche Arbeitsbedingungen – uns ist es wichtig auf Ihre individuellen Wünsche einzugehen Attraktive Vergütung nach AVR Caritas inklusive Jahressonderzahlung, Leistungsentgelt, Pflegezulage, vermögenswirksamen Leistungen und betrieblicher Altersversorgung (KZVK) Ein vergünstigtes Job-Ticket für Bus und Bahn 39 Wochenarbeitsstunden in Vollzeit und 33 Tage Urlaub im Jahr bei einer 5,5-Tage-Woche Die Möglichkeit zur individuellen persönlichen und fachlichen Fort- und Weiterentwicklung und damit verbundene Entwicklungs- und Aufstiegschancen – bei Interesse unterstützen wir Sie gerne bei der Fortbildung als pflegerischer Fachexperte (Expertenstandards)
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Lehrkraft Pflegeberufe (m/w/d)

Fr. 14.05.2021
Krefeld
Helios ist der führende Klinik­träger in Europa. Die kollegiale und fach­über­greifende Zusam­men­arbeit und die schnelle Umsetzung von Inno­vationen garan­tieren unseren Patienten eine bestmög­liche Versorgung. Auf diese Weise entsteht ein einzig­artiger Raum für Ihre Kenntnisse, Talente, Ideen und Zukunft­spläne.Das Bildungszentrum Krefeld umfasst die Bereiche Aus-, Fort- und Weiterbildung. Dies beinhaltet eine Schule für Pflegeberufe, eine ATA–Schule, eine OTA- sowie eine MTA–Schule. Der Fachbereich Fort- und Weiterbildung bietet umfangreiche Fort­bildungen im Helios Klinikum Krefeld und in Kooperation mit den Helios Bildungs­zentren verschiedene Weiterbildungen (z. B. Geriatrie, Praxisanleitung) an.Arbeit macht Spaß, wenn alle an einem Strang ziehen. Bei uns finden Sie das kollegiale Arbeitsumfeld, das Sie suchen!Für die Schule für Pflegeberufe unseres Bildungszentrums am Standort Krefeld suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeit einen Lehrer für Pflegeberufe (m/w/d)Stellennummer 42417Kursleitung eines Kursformates in der pflegerischen AusbildungUnterricht in Theorie und PraxisBetreuung der Auszubildenden während der praktischen AusbildungMitwirkung bei der SchulentwicklungAbgeschlossene Berufsausbildung als Gesundheits- und (Kinder)Krankenpfleger oder Altenpfleger (m/w/d)Abgeschlossenes pädagogisches Studium (Bachelor/Master/Diplom) oder Weiterbildung zur Lehrkraft für Pflegeberufe (m/w/d)Bereitschaft zur Mitarbeit bei der Erstellung zukünftiger LehrplankonzepteAusgeprägte soziale KompetenzSie zeigen Eigeninitiative und haben einen selbstständigen Arbeitsstil30 Urlaubstage, ein zusätzlicher Nichtraucher-Urlaubstag + ein Brauchtumstag (Rosenmontag)Betriebliche Altersvorsorge RZVK, JahressonderzahlungZahlreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten inkl. KostenübernahmePrivatpatientenkomfort durch unsere kostenlose Zusatzversicherung „Helios Plus“Vereinbarkeit von Familie und Beruf (u. a. Kindergartenbelegplätze + Kinder­betreuungs­zuschuss etc.)Mitarbeiterrabatte für über 250 Topmarken sowie Präventionsprogramme (vergünstigte Angebote im Bereich Reisen, Elektronik, Shopping u.v.m.)
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Gesundheits- und Krankenpfleger (w/m/d) Weaning / IMC-Stationen

Fr. 14.05.2021
Mönchengladbach
Mit 17 Fachkliniken, 754 Plan­betten, den Tochter­gesell­schaf­ten kbs | Die Akademie für Gesund­heits­berufe am St. Kamillus GmbH und der clinoserv gmbh sowie über 2.500 Mitarbeitenden sind wir als Akade­misches Lehr­krankenhaus der RWTH Aachen in Mönchengladbach und Umge­bung ein expandie­rendes Kran­ken­haus der Maximal­versorgung. Höchste Versorgungsqualität, Sicher­heit für den Patienten und transparente Prozesse sind wesent­liche Qualitätsziele der Kliniken Maria Hilf. Gesundheits- und Krankenpfleger (w/m/d) in Voll- und Teilzeit­beschäf­tigung für unsere neue Weaning / IMC-Stationen Grund- und Behandlungspflege von überwachungspflichtigen Patienten Konsequente Anwendung der Pflegedokumentation im Pflegeprozess mit Hilfe der digitalen Krankenakte Selbstständige Organisation, Koordination und Durchführung von pflegerischen Abläufen Kollegiale und interdisziplinäre Zusammenarbeit mit anderen Berufsgruppen Qualifikation als Gesundheits- und Krankenpfleger Wünschenswert ist die abgeschlossene Fachweiterbildung Intensivpflege / Anästhesie. Alternativ bieten wir Ihnen gerne die Möglichkeit diese zu absolvieren Teamfähigkeit und Motivationsstärke Moderne Infrastruktur und ein zunehmend digitales Arbeitsumfeld Ein motiviertes und starkes Team Individuelle und flexible Arbeitszeiten in unseren Spezialteams Attraktive, leistungsgerechte Vergütung nach AVR sowie betriebliche Altersvorsorge (KZVK) Außertarifliche Vergütung für zusätzliche Dienste an Wochenenden und Feiertagen (47,77 € pro Stunde) Betreuungsangebot für Ihre Kinder in der neu eingerichteten Kindertagesstätte am Haus Unser Haus ermöglicht Ihnen in unserer hauseigenen Akademie für Gesundheitsberufe die berufliche Weiterentwicklung und Höher­qualifizierung: Weiterbildungen in der Anästhesie- und Intensivpflege, Onkologie, Palliativ Care, Stroke Unit, zur Stationsleitung, zur Praxisanleitung, zum Wundexperten, zum Pflegeexperten, zur Bezugspflegekraft und zum Schichtkoordinator Unterstützung bei externen Fort- und Weiterbildungen, Kostenübernahme und bezahlte Freistellung Mit Nachhaltigkeit in eine pflegestarke Zukunft! Wir engagieren uns stark in Pflegeprojekten! So gewinnen wir nachhaltig neue Mitarbeitende z. B. durch unsere attraktiven Prämienmodelle sowie durch das Anwerben von Pflegepersonal aus dem Ausland. Wir entlasten Sie ebenso von pflegefremden Tätigkeiten durch unsere Leitstellenmitarbeiter und Servicekräfte, unseren Patientenbegleitdienst sowie durch unsere Versorgungsassistenten. Zudem ist uns Ihre Mitbestimmung wichtig! So hat jede Station ihr eigenes, individuelles Arbeitszeitmodell selbst ausgewählt. Ihre Gesundheit ist uns wichtig! Unser großes Angebot der betrieblichen Gesundheitsförderung bietet Ihnen viele Möglichkeiten sportlicher Aktivitäten. Fahrradfahrer unterstützen wir mit unserem Bike-Leasing-Angebot und stellen eine Fahrradgarage zur Verfügung. Mit unserem Mitarbeiter-Bonussystem können Sie beim Sport und bei der Arbeit Punkte sammeln und diese gegen attraktive Prämien von namhaften Anbietern eintauschen.Gemeinschaft ist uns wichtig! Gemeinsam erleben Sie mit Ihren Kolleginnen und Kollegen unsere Maria Hilf Impulse-Abende (Vortragsreihe), Kongresse, Betriebsfeste, Karnevalsumzüge sowie unseren Maria Hilf Lauf.
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Gesundheits-und Krankenpflegerinnen / Gesundheits-und Krankenpfleger (m/w/d)

Fr. 14.05.2021
Mönchengladbach
Der Landschaftsverband Rheinland (LVR) sucht für die LVR-Klinik MönchengladbachGesundheits- und Krankenpflegerinnen /Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d)StelleninformationenStandort: Mönchengladbach/RheydtBefristung: unbefristetArbeitszeit: Vollzeit oder TeilzeitVergütung: Entgelt entsprechend der Qualifikation nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD) bis Entgeltgruppe P8 möglich KontaktinformationenDer Landschaftsverband Rheinland (LVR) arbeitet als Kommunalverband mit rund 20.000 Beschäftigten für die 9,7 Millionen Menschen im Rheinland. Mit seinen 41 Schulen, zehn Kliniken, 20 Museen und Kultureinrichtungen, vier Jugendhilfeeinrichtungen, dem Landesjugendamt sowie dem Verbund Heilpädagogischer Hilfen erfüllt er Aufgaben, die rheinlandweit wahrgenommen werden. Der LVR ist Deutschlands größter Leistungsträger für Menschen mit Behinderungen und engagiert sich für Inklusion in allen Lebensbereichen. „Qualität für Menschen“ ist sein Leitgedanke. Die 13 kreisfreien Städte und die zwölf Kreise im Rheinland sowie die StädteRegion Aachen sind die Mitgliedskörperschaften des LVR. In der Landschaftsversammlung Rheinland gestalten gewählte Mitglieder aus den rheinischen Kommunen die Arbeit des Verbandes.Die LVR-Klinik Mönchengladbach ist eine Fachklinik für Psychiatrie und Psychotherapie mit 236 Betten in den Bereichen Allgemeine Psychiatrie, Psychotherapie, Suchtkrankheiten, Gerontopsychiatrie und einem Wohnverbund. Die LVR-Klinik übernimmt die psychiatrische Pflichtversorgung der Stadt Mönchengladbach. Sie beschäftigt rund 360 Mitarbeiter*innen und gehört zum LVR-Klinikverbund. Unsere Klinik ist Mitglied im Gemeindepsychiatrischen Verbund Mönchengladbach. Wir stärken die persönlichen Ressourcen unserer Patient*innen und die Ressourcen in unserer Stadt, um Genesung und Inklusion zu fördern und Entwicklungswege aufzuzeigen. Für uns ist Freude an der Arbeit mit psychisch kranken Menschen, gegenseitige Wertschätzung, Kollegialität, Teamgeist und Humor besonders wichtig. Die individuelle Planung und Durchführung aller Gesundheits- und Krankenpflegerischer Tätigkeiten Die pflegerische Verantwortung im Rahmen eines Bezugspflegemodells Das Arbeiten im interdisziplinären Team Die Mitarbeit an der konzeptionellen Weiterentwicklung Ihres Arbeitsbereiches Die Mitgestaltung an bereichsübergreifenden Projekten zur Weiterentwicklung pflegerischer Prozesse Der Einsatz erfolgt in 3 Schichten (24h), in der 5 Tage Woche Voraussetzung für die Besetzung im Arbeitnehmerverhältnis: Eine abgeschlossene Ausbildung zum Gesundheits- und Krankenpfleger/ Gesundheits- und Krankenpflegerin Wünschenswert sind: Berufserfahrung im Fachbereich der Psychiatrie Erfahrung mit Gruppenangeboten Interesse und Bereitschaft in einem interdisziplinären Team zu arbeiten Kooperative und kommunikative Fertigkeiten Einsatzbereitschaft, Flexibilität und eine gefestigte Persönlichkeit Als Mitglied im Unternehmensnetzwerk „Erfolgsfaktor Familie“ hat die Vereinbarkeit von Familie und Beruf für uns eine hohe Priorität. Wir bemühen uns um familienfreundliche Arbeitszeiten. Einen unbefristeten Arbeitsplatz Moderne, attraktive und familienfreundliche Arbeitsbedingungen zur Vereinbarkeit von Familie, Pflege und Beruf Die üblichen Sozialleistungen für den öffentlichen Dienst Angenehmes und wertschätzendes Arbeiten in einem multiprofessionellen Team Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in einer nach den Prinzipien der gemeindenahen Psychiatrie arbeitenden Klinik Die Teilnahme an externen und innerbetrieblichen Fortbildungen, sowie an Supervisionen und Selbsterfahrung Kostenlose Maßnahmen zur Gesundheitsförderung (BGF-Programm) Eine moderne Klinik im Zentrum der Stadt mit guten Verkehrsanbindungen Betriebliche Zusatzversorgung zur Alterssicherung im Tarifbereich Zeitwertkonto (Flex-Time) Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt. Bitte beachten Sie, dass das Einreichen einer aktuellen dienstlichen Beurteilung bzw. eines Arbeitszeugnisses (jeweils nicht älter als ein Jahr) verpflichtend ist.
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Pflegefachperson (m/w/d) für die Komfortstation des Muskuloskelettalen Zentrums

Fr. 14.05.2021
Mönchengladbach
Das Krankenhaus Neuwerk ist Teil der St. Augustinus Gruppe, die mit rund 5 600 Mitarbeitenden aus 68 Nationen zu den größten Arbeitgebern am Niederrhein zählt. Zu der christlichen Unternehmensgruppe gehören Krankenhäuser, psychiatrische Kliniken, Gesundheitszentren, eine Rehabilitationsklinik, zahlreiche Angebote für Senioren und Menschen mit Behinderung sowie zwei Ausbildungsakademien. Mit zehn Fachabteilungen und insgesamt 310 Betten bietet das Krankenhaus Neuwerk in Mönchengladbach den Menschen in der Region ein vielfältiges Therapieangebot. Unser medizinisches und pflegerisches Team versorgt jährlich rund 40.000 Patienten stationär und ambulant. Mit rund 600 Mitarbeitenden aus 27 Nationen zählt das traditionsreiche Krankenhaus zu den wichtigsten Arbeitgebern im Gesundheitswesen der Stadt. Weitere Informationen auf unserer Homepage. Pflegefachperson (m/w/d) für die Komfortstation des Muskuloskelettalen Zentrumsin Voll- bzw. Teilzeit Krankenhaus Neuwerk, Mönchengladbach Einsatz auf unserer neu geöffneten Privatstation mit 32 Betten Vielseitiges Aufgabengebiet durch die interdisziplinäre Zusammenarbeit der Orthopädie, Unfallchirurgie, Wirbelsäulenchirurgie und Interventionelle Schmerztherapie im Muskuloskelettalen Zentrum Pflegerische Versorgung und Betreuung der Patienten (m/w/d) sowie die Unterstützung der ärztlichen Maßnahmen - inkl. der Komfortleistungen der Privatstation Einen sicheren, unbefristeten Job in Voll- oder Teilzeit Eine Vergütung nach AVR-C und 30 Tage Urlaub Eine betriebliche Altersvorsorge mit einem aktuellen Arbeitgeberanteil von 5,6 Prozent der monatlichen Bruttovergütung Angebot der Hospitation, um die Klinik und den zukünftigen Arbeitsbereich inkl. Team näher kennenzulernen Kollegen m/w/d, die schon jahrelang erfolgreich zusammenarbeiten, weil sie die persönliche und vertrauensvolle Atmosphäre in unserem Haus schätzen Eine erfahrene oder "jung" examinierte Pflegefachperson m/w/d Einen Teamplayer m/w/d, der sich beruflich und persönlich weiterentwickeln möchte Einen Pflegeexperten m/w/d mit einem klaren Pflege- und beruflichem Selbstverständnis Einen neuen Kollegen m/w/d, der seine Begeisterung für die Pflege, trotz Stress und Fachkräftemangel, mit uns als Team teilt Einen Kollegen m/w/d, der unseren Teamgeist "Wir verlassen uns aufeinander" teilt
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Pflegefachexpertinnen/Pflegefachexperten B.A. (m/w/d)

Fr. 14.05.2021
Mönchengladbach
Der Landschaftsverband Rheinland (LVR) sucht für die LVR-Klinik Mönchengladbach Pflegefachexpertinnen/Pflegefachexperten B.A. (m/w/d)StelleninformationenStandort: Mönchengladbach/RheydtBefristung: unbefristetArbeitszeit: Vollzeit oder TeilzeitVergütung: Entgelt entsprechend der Qualifikation nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD) bis Entgeltgruppe P9 bzw. Entgeltgruppe 9b möglich Der Landschaftsverband Rheinland (LVR) arbeitet als Kommunalverband mit rund 20.000 Beschäftigten für die 9,7 Millionen Menschen im Rheinland. Mit seinen 41 Schulen, zehn Kliniken, 20 Museen und Kultureinrichtungen, vier Jugendhilfeeinrichtungen, dem Landesjugendamt sowie dem Verbund Heilpädagogischer Hilfen erfüllt er Aufgaben, die rheinlandweit wahrgenommen werden. Der LVR ist Deutschlands größter Leistungsträger für Menschen mit Behinderungen und engagiert sich für Inklusion in allen Lebensbereichen. „Qualität für Menschen“ ist sein Leitgedanke. Die 13 kreisfreien Städte und die zwölf Kreise im Rheinland sowie die StädteRegion Aachen sind die Mitgliedskörperschaften des LVR. In der Landschaftsversammlung Rheinland gestalten gewählte Mitglieder aus den rheinischen Kommunen die Arbeit des Verbandes.Die LVR-Klinik Mönchengladbach ist eine Fachklinik für Psychiatrie und Psychotherapie mit 236 Betten in den Bereichen Allgemeine Psychiatrie, Psychotherapie, Suchtkrankheiten, Gerontopsychiatrie und einem Wohnverbund. Die LVR-Klinik übernimmt die psychiatrische Pflichtversorgung der Stadt Mönchengladbach. Sie beschäftigt rund 360 Mitarbeiter*innen und gehört zum LVR-Klinikverbund. Unsere Klinik ist Mitglied im Gemeindepsychiatrischen Verbund Mönchengladbach. Wir stärken die persönlichen Ressourcen unserer Patient*innen und die Ressourcen in unserer Stadt, um Genesung und Inklusion zu fördern und Entwicklungswege aufzuzeigen. Für uns ist Freude an der Arbeit mit psychisch kranken Menschen, gegenseitige Wertschätzung, Kollegialität, Teamgeist und Humor besonders wichtig. Verstärkung des Stationsteams und Patientenversorgung im Stationsalltag Durchführung und Weiterentwicklung einer evidenzbasierten Pflege sowie patientenorientierter Pflegepraxis in enger Zusammenarbeit mit der Stationsleitung Pflegerische Fallverantwortung in Kooperation mit den behandlungsleitenden Ärzten Initiierung bzw. Implementierung und Verstetigung von neuen Fachthemen und –standards durch Schulungen der Mitarbeitenden auf der Station und Einarbeitung neuer Mitarbeitenden Beratung zu komplexen Fragestellungen als Serviceleistung für das Team, mit den entsprechenden wissenschaftlichen Herangehensweisen im Sinne des Theorie-Praxistransfers, sowie daraus resultierende Beratung, Anleitung und Einbindung von Kolleg*innen Patienten- und Angehörigenberatung Ggf. Durchführung von stationsinternen und stationsübergreifenden Gruppenangeboten Voraussetzung für die Besetzung im Arbeitnehmerverhältnis: Staatliche Anerkennung als Gesundheits- und Krankenpflegerin/Krankenpfleger mit mehrjähriger Berufserfahrung Studium Bachelor of Arts oder Bachelor of Science / psychische Gesundheit oder Pflegewissenschaften oder ein vergleichbares Studium mit pflegerischem Schwerpunkt Wünschenswert sind: Erfahrungen im psychiatrischen Arbeitsfeld Engagierte Persönlichkeit mit Motivationsfähigkeit und Offenheit gegenüber Neuem Gute kommunikative Fähigkeiten und Spaß an der Arbeit im multiprofessionellen Team Einen unbefristeten Arbeitsplatz Moderne, attraktive und familienfreundliche Arbeitsbedingungen zur Vereinbarkeit von Familie, Pflege undBeruf Die üblichen Sozialleistungen für den öffentlichen Dienst Betriebliche Zusatzversorgung zur Alterssicherung im Tarifbereich Angenehmes und wertschätzendes Arbeiten in einem multiprofessionellen Team Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in einer nach den Prinzipien der gemeindenahen Psychiatrie arbeitenden Klinik Festgelegte Zeiträume zur Bearbeitung pflegewissenschaftlicher Fragestellungen Die Teilnahme an externen und innerbetrieblichen Fortbildungen, sowie an Supervisionen undSelbsterfahrung Kostenlose Maßnahmen zur Gesundheitsförderung (BGF-Programm) Eine moderne Klinik im Zentrum der Stadt mit guten Verkehrsanbindungen Zeitwertkonto (Flex-Time) Als Mitglied im Unternehmensnetzwerk „Erfolgsfaktor Familie“ hat die Vereinbarkeit von Familie und Beruf für uns eine hohe Priorität. Wir bemühen uns um familienfreundliche Arbeitszeiten. Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt. Bitte beachten Sie, dass das Einreichen einer aktuellen dienstlichen Beurteilung bzw. eines Arbeitszeugnisses (jeweils nicht älter als ein Jahr) verpflichtend ist.
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Gesundheits- und Krankenpfleger / OTA (m/w/d) Zentral OP

Do. 13.05.2021
Kempen, Niederrhein
Das Hospital zum Heiligen Geist in Kempen ist Teil der Artemed Gruppe. Hochspezialisierte, interdisziplinär arbeitende Teams sowie ein universitäres und gleichzeitig dynamisches Ambiente mit hochmoderner Ausstattung prägen das 243-Betten-Haus der gehobenen Grund- und Regelversorgung mit 11 Fachabteilungen am Niederrhein.  Wir pflegen ein kollegiales Arbeitsklima, flache Hierarchien und bieten ein vielseitiges Aufgabenspektrum mit einer ausgeprägten interdisziplinären Zusammenarbeit. Fort- und Weiterbildungen werden für alle unsere Mitarbeiter gefördert.Ihre Aufgaben: Begleitung des Patienten vor und nach der Operation Verringern von Ängsten Bereitstellung aller medizinischer Verbrauchsmaterialien und Geräte, welche für die Operationen benötigt werden Übernahme und Verantwortung für die hygienischen Aspekte in einem OP Saal Sie sind eine hochmotivierte Pflegekraft, die sich gerne in ein dynamisches, teamorientiertes und leistungsstarkes Umfeld einbringen möchte und Freude am helfenden Umgang mit den Menschen hat? Sie sind zudem ein echter Teamplayer und verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger? Empathischer Umgang mit Patienten ist für Sie selbstverständlich, ebenso wie ausgiebige Eigeninitiative und hohe Sozialkompetenz?Wie bieten Ihnen: Interessante abwechslungsreiche Tätigkeit 38,5h-Woche und mindestens 30 Tage Urlaub Faire Vergütung Vorbildliche pflegerische Arbeitsstruktur Unterstützung des Pflegedienstes durch Servicepersonal & Patientenbegleitdienst Möglichkeit zur Fort- und Weiterbildung Systematisiertes Personalausfallkonzept Kita-Platz und Betriebliche Altersvorsorge möglich Vergünstigte Mitarbeiterkantine vorhanden Freundliche, moderne Arbeitsumgebung
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