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Gruppenleitung: 61 Jobs in Ludwigshafen am Rhein

Berufsfeld
  • Gruppenleitung
Branche
  • It & Internet 9
  • Gesundheit & Soziale Dienste 9
  • Groß- & Einzelhandel 7
  • Verkauf und Handel 7
  • Konsumgüter/Gebrauchsgüter 6
  • Maschinen- und Anlagenbau 4
  • Chemie- und Erdölverarbeitende Industrie 4
  • Pharmaindustrie 4
  • Sonstige Dienstleistungen 4
  • Transport & Logistik 4
  • Feinmechanik & Optik 3
  • Elektrotechnik 3
  • Baugewerbe/-Industrie 3
  • Energie- und Wasserversorgung & Entsorgung 2
  • Immobilien 2
  • Nahrungs- & Genussmittel 2
  • Recht 2
  • Unternehmensberatg. 2
  • Wirtschaftsprüfg. 2
  • Bildung & Training 1
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Berufserfahrung
  • Mit Berufserfahrung 61
  • Mit Personalverantwortung 47
Arbeitszeit
  • Vollzeit 61
  • Home Office 5
  • Teilzeit 1
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 60
  • Befristeter Vertrag 1
Gruppenleitung

Teamleiter Lagerlogistik (m/w/d)

Sa. 04.07.2020
Bensheim
Die BALDUR-Garten GmbH zählt zu den Marktführern der Online-Versandhändler im Segment Haus & Garten. In der Hauptsaison beschäftigen wir an unserem zentral erreichbaren, modernen Standort in Bensheim über 400 Mitarbeiter. Aus unserem neuen Verwaltungs- und Versandgebäude verschicken wir jährlich bis zu 1.000.000 Paket-Sendungen an Privatkunden im gesamten Bundesgebiet und im benachbarten Ausland. In 2020 erhielt unser Unternehmen die Auszeichnung „Bester Online-Shop“ bei der bundesweiten Umfrage von Deutschland TEST! Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine(n) Teamleiter Lagerlogistik (m/w/d) Eintrittsdatum: zum nächstmöglichen Zeitpunkt Arbeitszeit: Vollzeit Vertragsart: Festanstellung Organisation der termingerechten und ordnungsgemäßen Abwicklung aller Kundenbestellungen und Arbeiten Einteilung und Führung eines Teams saisonaler Aushilfskräfte Aktive Mitarbeit im Tagesgeschäft Warenannahme und Kontrolle der angelieferten Ware auf Menge und Qualität Einlagerung und Verpacken von Pflanzen Bestandsbuchungen und Stammdatenpflege im Lagerverwaltungssystem Sicherstellung der Einhaltung von Sicherheit und Ordnung im gesamten Lagerbereich mehrjährige Berufserfahrung im Lager-/Versandbereich oder in vergleichbaren Tätigkeiten gute Deutschkenntnisse und Kommunikationsstärke Zuverlässigkeit und Flexibilität  Einsatzbereitschaft und körperliche Belastbarkeit selbständige, verantwortungsvolle Arbeitsweise und organisatorisches Verständnis Staplerschein und sicherer Umgang mit Flurförderfahrzeugen wünschenswert einen sicheren Arbeitsplatz mit langfristiger Perspektive in einem modernen Umfeld interessante Tätigkeiten mit guten Entwicklungsmöglichkeiten ein nettes und aufgeschlossenes Team und kurze Entscheidungswege eine leistungsgerechte Vergütung
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Teamleiter/in (m/w/d) Zoll und Außenhandel

Sa. 04.07.2020
Lorsch, Hessen
Alnatura ist ein inhabergeführtes Handelsunternehmen für biologische Lebensmittel und Naturwaren. Die Wertekultur von Alnatura ist auf ganzheitliches Denken, kundenorientiertes Handeln und Selbstverantwortung ausgerichtet. Zur Verstärkung des Logistik-Teams in Lorsch suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Teamleiter/in (m/w/d) Zoll und Außenhandel in Vollzeit (40 Std./Woche) Sie verantworten das Team Zoll und Außenhandel und entwickeln die Zollprozesse in Übereinstimmung mit den gesetzlichen Vorgaben kontinuierlich weiter Sie leiten Projekte im Bereich Zoll und Außenhandel Sie stellen die ordnungsgemäße Abwicklung und Dokumentation aller Ein- und Ausfuhren zum freien Verkehr, Zollverfahren sowie die Import-/Exportprozesse sicher Sie halten die zolltechnischen Stammdaten und Regelwerke innerhalb des ERP-Systems jederzeit auf dem neuesten Stand Sie schulen die Mitarbeitenden in Bezug auf zolltechnische Bestimmungen Sie bearbeiten und überwachen routiniert Präferenznachweise, Präferenzkalkulationen und Lieferantenerklärungen und kümmern sich um Antragsbewilligungsverfahren mit den Zollbehörden Sie arbeiten eng mit externen Partnern (Zoll, Behörden, Logistikdienstleister) und internen Fachabteilungen (Einkauf, Vertrieb, Qualität und Recht) zusammen Sie haben ein Studium mit Vertiefung Zoll- und Außenwirtschaftsrecht oder eine vergleichbare Ausbildung absolviert und Berufserfahrung im Logistikumfeld in Im- und Export gesammelt Sie haben entsprechende Weiterbildungen absolviert und Ihr Fachwissen in punkto Zoll- und Außenwirtschaft kontinuierlich ausgebaut. Daher kennen Sie sich mit Im- und Exportbestimmungen, nationalem und internationalem Transportwesen sowie den zugehörigen Sicherungsmaßnahmen aus Sie haben Erfahrung mit dem System SAP Global Trade Services (SAP GTS) Sie sind kommunikationsstark, kundenorientiert, initiativ und können andere für Ihre Ideen begeistern Sie haben erste Projekte erfolgreich beendet und arbeiten überaus sorgfältig und zuverlässig Sie können sich gut in englischer Sprache mündlich und schriftlich ausdrücken ein angenehmes Arbeitsumfeld offenen Umgang miteinander  die Möglichkeit, Ihre Freude an der Arbeit zu entfalten und eigeninitiativ zu handeln Beitrag zur betrieblichen Altersvorsorge und vermögenswirksamen Leistungen ein nachhaltiges Mobilitätskonzept vielseitige Weiterbildungsprogramme und Möglichkeiten zur Persönlichkeitsentwicklung
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Fachbauleiter (m/w/d) Montageaufträge

Sa. 04.07.2020
Nürnberg, Ingolstadt, Donau, Sindelfingen, Ludwigshafen am Rhein, Frankfurt am Main
Eine Gruppe, viele Möglichkeiten, auch für Sie! Die Gruppe VINCI Energies Deutschland Building Solutions steht für Bauen und Immobiliendienstleistungen. Wir bei G+H Innenausbau bieten unseren Kunden flexible Konzepte für den Innenausbau. Das Leistungsspektrum reicht vom Trockenbau und Brandschutz über Wände, Türen, Böden und Decken bis hin zum schlüsselfertigen Ausbau. Über großes Know-how und eigene Produkte verfügen wir zudem im Bereich Reinraumausbau für die Pharma-, Medizin- und Biotechnikindustrie. Wir bauen klinische Räume sowie Operationsräume aus. Unsere Projekte sind anspruchsvoll und zukunftsweisend. BAUPROJEKTE MIT MEHR WERT. Techniker_in, Meister_in o. ä. als Fachbauleiter (m/w/d) Montageaufträge Raum Süddeutschland: Nürnberg, Ingolstadt, Sindelfingen, Ludwigshafen, FrankfurtIhre neue Aufgabe wird Sie herausfordern, denn Sie sorgen von A bis Z für einen reibungslosen Ablauf bei der Abwicklung von Montageaufträgen. Das heißt, Sie überwachen die Montage inhaltlich, technisch und vertraglich. Sie führen, überwachen und unterstützen Montagemitarbeiter_innen und sind verantwortlich für ihre fachliche Einweisung, Einteilung und Disposition. Mit dem Ziel der Kostenminimierung beauftragen Sie Nachunternehmer und stellen sicher, dass ausgeführte Arbeiten termin-, leistungs- und qualitätsgerecht durchgeführt werden. Unter Ihrer Aufsicht werden Sicherheits- und Unfallverhütungsvorschriften sorgfältig eingehalten. Darüber hinaus kümmern Sie sich um die Materialdisposition, erstellen Baustellenaufmaße und Abrechnungen und geben Lieferanten- und Nachunternehmerrechnungen nach Prüfung frei.Ihr Profil passt, wenn Sie eine Techniker- oder Meisterausbildung abgeschlossen haben, sich im Bereich Innen-/Trockenausbau auskennen und bereits Innenausbauprojekte erfolgreich abgewickelt haben. MS Office, speziell Word und Excel, MS Project und iTWO wenden Sie sicher an. Persönlich ist uns wichtig, dass Sie Zusammenhänge und neue Themen schnell erfassen und sich situationsgerecht durchsetzen können. Sie denken im Sinne des Unternehmens und verstehen es, Ihre Mitarbeiter_innen zu motivieren und für ihre Aufgaben und Ziele zu begeistern.Wir bieten eine vielseitige und abwechslungsreiche Tätigkeit mit hoher Verantwortung in einem motivierten Team. Neben einer attraktiven Vergütung profitieren Sie von einem Dienstwagen, der Ihnen auch zur privaten Nutzung zur Verfügung steht. Außerdem haben Sie die Chance, sich umfangreich weiterzubilden und an einer betrieblichen Altersvorsorge teilzunehmen.
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Team Lead Microsoft .NET (w/m/d)

Sa. 04.07.2020
Mannheim, Stuttgart
Standort(e): Mannheim, Stuttgart Art: Festanstellung Seit der Gründung der BridgingIT GmbH im Jahr 2008 haben wir uns zu einem sehr erfolgreichen Unternehmen mit über 500 Mitarbeitern entwickelt. Als „Brückenbauer“ beraten wir branchen- und herstellerübergreifend an der Schnittstelle zwischen Business und IT zu verschiedensten Technologie- und Themenbereichen. Unsere Kunden schätzen nicht nur die Expertise der Menschen bei bridgingIT, die geographische Nähe zu unseren Lokationen, sondern auch die langjährige und nachhaltige Zusammenarbeit. Genug berufliche Erfahrung bei der Softwareentwicklung von anspruchsvollen .NET Anwendungen im Großkundenumfeld haben Sie bereits gesammelt. Erste Teamverantwortung haben Sie auch übernommen und suchen nun den nächsten Schritt in Ihrer beruflichen Weiterentwicklung? In einer Rolle als Team Lead bei uns übernehmen Sie die Verantwortung für die Zufriedenheit und Auslastung Ihres Teams. Denken Sie voraus und machen Sie Ihr Team zum Glücklichsten! Förderung und Motivation Ihres Teams in der persönlichen und fachlichen Entwicklung Geschätzter Ansprechpartner in Kundenprojekten rund um anspruchsvolle .NET Anwendungen auf Basis aktueller Technologien und Methoden Weiterentwicklung innovativer Themen im Umfeld der Microsofttechnologien Impulsgeber unserer fachlichen Communities, um Ihre eigenen Erfahrungen in unsere Verfahren und Methoden einzubringen Tragende Rolle bei Sales- und Marketingaktivitäten wie z.B. Konferenzen und Fachartikeln Jede Menge Berufserfahrung in den Kernthemen und Methoden der Microsofttechnologien Freude an der Übernahme von Verantwortung für Ihr Team und des Ausbaus Ihrer technischen Themen Begeisterung für innovative Technologien und Trends und Weitergabe dieses Enthusiasmus an das Team Erfahrung im (Pre)Sales, um Bedarfe beim Kunden zu erkennen, auszubauen und aktive Kundenbeziehungen zu pflegen Erste Erfahrungen in der fachlichen oder disziplinarischen Führung sind gerne gesehen Bei uns genießen Sie die Vorteile eines stabilen, stark wachsenden Mittelständlers mit dem Unternehmergeist eines Start-ups. Unsere respektvolle und wertschätzende Duz- und Firmenkultur ist geprägt von Innovationskraft und Teamgeist sowie intensivem, themenübergreifendem Wissens-und Erfahrungsaustausch. Persönliches Mentoring für den optimalen Einstieg, kontinuierliche interne und externe Weiterbildungsmaßnahmen sind bei uns ebenso selbstverständlich wie individuelle Coachings, um Ihnen den unternehmensinternen Aufstieg zu ermöglichen. Durch die geographische Nähe zu unseren Kunden, flexible Arbeitszeitmodelle sowie der Option, vom Home-Office zu arbeiten, können wir bei der Planung unserer Projekte Ihre besondere Lebenssituation berücksichtigen.
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Teamleiter Buchhaltung (m/w/d)

Fr. 03.07.2020
Bensheim
Synventive Molding Solutions ist einer der weltweit führenden Hersteller von Heißkanalsystemen und Heißkanalkomponenten. Mit Schwerpunkt auf qualitativ hochwertige Produkte bietet Synventive Komplettlösungen für Spritzgussanwendungen aller Art, mit Mehrwert bringendem Service, von der ersten Beratung bis zur serienreifen Bemusterung und darüber hinaus. Wir bieten eine große Bandbreite an Standard-Produkten sowie anwenderspezifische Heißkanalsysteme nach Kundenvorgaben - alles unterstützt durch ein engagiertes Kundendienst- und Service-Team. Mehr als 40 Jahre Erfahrung auf dem Gebiet der Heißkanaltechnik bilden die Grundlage für den erfolgreichen Einsatz von Synventive-Heißkanalsystemen in ganz unterschiedlichen Märkten: Automobil, Elektrotechnik, Telekommunikation, Medizintechnik, Verpackung sowie der Konsumgüter- und allgemeinen Industrie. Synventive verfügt heute über Fertigungsstandorte in Asien, Europa und Nordamerika und ist mit Niederlassungen und Serviceorganisationen in mehr als 26 Ländern vor Ort vertreten. Die Europäische Zentrale befindet sich in Bensheim an der Bergstraße. Zum nächstmöglichen Termin suchen wir zur Verstärkung für unser Team in Bensheim: Teamleiter Buchhaltung (m/w/d)  Als Mitglied unseres europäischen Finanzteams sind sie für den reibungslosen Ablaufs ihres Fachbereiches verantwortlich. Verantwortung für Hauptbuchkonten (Forderungen, Verbindlichkeiten und Rückstellungen) Führen, verwalten und entwickeln der Mitarbeiter der Debitoren- und Kreditorenbuchhaltung Verantwortung für die deutschen Mehrwertsteuerprozesse Durchführung der Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse Verwaltung der europäischen Bankkonten Verwaltung der Lieferantenzahlungen und zugehörigen Stammdaten Sicherstellung SOX-konformen Unternehmensprozesse für den Bereich Finanzen Vorantreiben von Prozess- und Lean-Verbesserungen im Bereich Finanzen Erfolgreich abgeschlossenes BWL-Studium oder Weiterbildung zum Bilanzbuchhalter 10 Jahre Berufserfahrung in der Buchhaltung 3 Jahre Erfahrung in Mitarbeiterführung Mindestens 5 Jahre Erfahrung in der internationalen Rechnungslegung (US GAAP, IAS, IFRS), sowie HGB Fließende Englischkenntnisse Gute MS-Office Kenntnisse und in einem ERP System von Vorteil Einen sicheren Arbeitsplatz beim führenden Hersteller von innovativen Heißkanaltechnologien Ein interessantes und abwechslungsreiches Aufgabenfeld Individuelle Einarbeitung und weitere Förderung der persönlichen Entwicklung Ein internationales Team, in dem kollegiales Verhalten und gegenseitige Unterstützung selbstverständlich sind Einen verkehrsgünstig gelegenen Arbeitsplatz (Anschluss an 2 Autobahnen, Bahnhof 200m) 
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Principal Program Manager (m/f/d), EuMEA Fighter, Trainer and German Military Helicopters

Fr. 03.07.2020
Heidelberg
At Collins Aerospace, we work side-by-side with our customers to tackle the toughest challenges in aerospace and defense. We’re combining boundless imagination with a broad portfolio and an unmatched dedication to customers – all to make the skies and spaces we touch smarter, safer and more amazing than ever.Our site in Heidelberg has the following core competencies:Avionics Systems On-board electronics for land vehicles Products for the aerospace industryWe have established ourselves as a leading supplier of customized electronics solutions for the aerospace and defense industries. Collins Aerospace in Heidelberg supplies integrated navigation and communications systems for a wide range of military applications and is a global leader in satellite reaction wheel technology. We are redefining aerospace.Principal Program Manager (m/f/d), EuMEA Fighter, Trainer and German Military Helicopterspermanent positionIn this role you will lead the Integrated Project Team (IPT) through the life cycle tenets of Collins’ Management System. Accountable for the full lifecycle of programs, products and services from inception through completion and renewal, inclusive of pursuit and order capture, design and development, produce to deliver, service/support, and long-term strategic business plans. As the lead of the IPT, is accountable for managing the lifecycle, cost, schedule, performance and on-time delivery of company programs or subsystems of major programs. Serves as the face of the organization to customers. Has customer satisfaction and financial responsibility for EuMEA Fighter, Trainer and German Military Helicopters business. Oversees overall operational performance and success. Responsible for the accountability of the workforce in organizational operations and customer projects. This role is a replacement of the current job holder who will retire in 2021. The position shall be filled in autumn 2020 to ensure a proper hand-over through a temporal overlap. Job Responsibilities:Leads teams of value stream leaders, workforce planning and organizational development initiatives: Talent Management; Performance Management; Change Management; Training; Assist in the Integration of Acquisitions Accountable for entire performance of the assigned value stream (including Profit and Loss) and influences matrixed IPTs decision making. Responsible for the cost, schedule and technical performance of company programs / projects or subsystems of major programs/projects: Direct specific phases of programs/projects from inception through completion Leads decision making for the IPTs and applying critical thinking where incomplete data exists Owns the establishment and execution of long-term plan (e.g., more than 3 years) and operational direction – SFP / LRP Owns the establishment and execution of short- to medium-term operational plans (e.g., less than 1 year to 1-2 years) – AOP Develops internal and external networks and effectively communicates and motivates a team Has strong knowledge of the customer to assist with addressing challenges due to unforeseen circumstances Has a deep knowledge of the related market and can react on market trends and dynamics Ability to influence and negotiate elements with appropriate customers to achieve and/or exceed enterprise commitments while improving customer satisfaction Established high level OEM / customer relationships Communicates vision to their IPT and stakeholders within and outside of the function, as well as connects how the vision fits within the Aerospace market. Ability to communicate with senior executive leadership regarding matters of strategic importance to the organization Applying ACE and the lead of system improvements for the Management System Bring a pan-organizational view, with both strategic and financial priorities, and apply this to a broad set of IPTs that are facing constraints and lead them to successa technical university degree, for example in engineering, with at least 5 years of relevant experienceBusiness fluent in German and English language in speech and writing Deep understanding of the Collins Management System Understanding of the Fighter, Trainer, Helicopter industry and customers is an advantage Experience with program baseline scope management and financial management Negotiations skills Ability to establish strong internal and external network leadership experience is required Solution-oriented and independent working method Excellent communication skills Willingness to travel (about 30 %)Join our multicultural team and work with people from different countries Flexible working times, opportunity to work in Home Office, 30 days of vacation Industry-specific pay Company sponsored pension plan Corporate health management Internal and external training opportunities to promote the continuous learning and development of our employees Global career opportunities at over 300 sites worldwide
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Chefsekretärin/Chefsekretär (m/w/d)

Do. 02.07.2020
Ludwigshafen am Rhein
Die Praxis Professor Dr. Dhom & Kollegen ist eine überregional bekannte Praxis der Zahnärzte für Oralchirurgie mit über 100 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern. Die Patienten werden aus dem näheren und weiteren Umkreis überwiesen. Prof. Dhom ist Direktor des ersten postgradualen Master of Science Studiengangs in Deutschland im Fach Implantologie. Wir suchen für unsere Geschäftsführer in Vollzeit eine/n Chefsekretärin/Chefsekretär! Entlastung der Geschäftsleitung Führung des Sekretariats Kontaktpflege mit Zahnärzten, Wissenschaftlern, Referenten Vorbereitung von Sitzungen, Tagungen, Events und Seminaren Vorbereitung von Präsentationen Management von Terminen und Reisen gute Allgemeinbildung Stilsicherheit bei der Formulierung von Briefen Kontaktfreude und Teamgeist mehrjährige Berufserfahrung fundierte MS-Office-Kenntnisse inkl. Power-Point präziser Umgang mit Zahlen hohe Flexibilität hohe Motivation und Leistungsbereitschaft die Fähigkeit, gute Emotionen zu verbreiten eigenverantwortliche, termingerechte Erledigung von Aufgaben einen krisensicheren Arbeitsplatz in Ludwigshafen/Rhein eine abwechslungsreiche Tätigkeit ein angenehmes Arbeitsklima viele interessante Kontakte Erfolgserlebnisse und Anerkennung Spaß an der Arbeit
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Customer Service Team Manager (Fluent German & English Speaker) - Mannheim

Do. 02.07.2020
Mannheim
We're a company of pioneers. It's our job to make bold bets, and we get our energy from inventing on behalf of customers. Success is measured against the possible, not the probable. For today’s pioneers, that’s exactly why there’s no place on Earth they’d rather build than Amazon. When Amazon.com launched in 1995, it was with the mission “to be Earth’s most customer-centric company, where customers can find and discover anything they might want to buy online, and endeavors to offer its customers the lowest possible prices.” This goal continues today, but Amazon’s customers are worldwide now, and have grown to include millions of Consumers, Sellers, Content Creators, and Developers & Enterprises. Each of these groups has different needs, and we always work to meet those needs, innovating new solutions to make things easier, faster, better, and more cost-effective.  Since opening our virtual doors in 1995, Amazon has been pushing the boundaries of possible further and further. Our entire business works hard to delight our customers – from the second an order is placed online, to the seamless coordination of that order behind the scenes, we strive to stay agile, fluid and intentional. This can be described in one of our core Leadership Principles, which is Bias for Action. This means that our teams’ band together, roll up their sleeves, and are not content with just standing still. We are aiming to become the most customer-centric company on Earth. At Amazon we're working to be the most Customer-centric company on earth and we are constantly improving how we fulfil and deliver customer orders. Our goal is to exceed expectations by continually striving to innovate and provide best in class customer support as we expand our logistics products and services. To improve the customer experience we are establishing a group of delivery station based customer service associates that enables real-time, hands-on investigation of where a package is and how Amazon can get it to a customer as quickly as possible. Additionally, it provides customer access to local experts who can provide them the most accurate and up-to-date information about their packages and how Amazon is resolving potential delivery issues affecting them. Shipping & Delivery Support (SDS) is looking for a Customer Support Team Manager who has a fluency in both German and English, to enable explore this new method of customer service across DE. Note that this role is a Work from Home opportunity based in Germany. Job ID: 1174392 | Amazon VCC GmbHIn this role, you will be supervising a team of (12-15) In-Station Customer Support Associates who provide local customer service for Amazon Customers serviced by Amazon Logistics Delivery Stations. Your team of associates will be based across multiple locations across Germany. In the role you will be responsible for the overall performance and operational delivery of your team of associates at each location, this will require you to work with key support functions such as Delivery Station Operations, Program Managers, Recruiting, and Human Resources to review performance trends and opportunities and take continual action to improve the service level and quality of performance. Experience with operational management and process improvement is an asset and you should be proficient at making decisions in the midst of ambiguity. Developing positive working relationships with your team and collaborating across multiple teams will be important for achievement in this role. A Bachelor’s degree or equivalent Business fluency in both English and German 2-3 years of leadership and people management experience. Previous experience supervising individual contributors in a customer service environment, experience within a contact center preferred. Solid interpersonal and communication skills with the ability to communicate effectively to a wide range of constituencies in a diverse environment. Ability to maintain composure in critical situations and communicate clearly with both internal and external stakeholders. Previous experience implementing change management effectively transitioning programs into large scale operations. Proven ability to make and implement decisions Proven ability to build relationships quickly Decision Making/ Complex Problem Solving- effectively gather the right data from appropriate sources, probe/consider all of the facts, considers other perspectives; conduct root cause analysis; refer to long term plans and goals; prioritize key factors; act convincingly, promptly and confidently Fosters a positive team environment and collaboration within the site. Easily approachable, cooperative, and a team player, easily gains the trust and support of associates, supervisors and peers. PREFERRED QUALIFICATIONS Strong, motivated leader with demonstrated ability to effectively define, coordinate and grow an operations team. Project management and people management skills. Business sense and ability to create, communicate and achieve a vision.
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Teamleiter Auftragsbearbeitung (m/w/d) Vertriebsinnendienst

Do. 02.07.2020
Frankenthal (Pfalz)
Die Allison GmbH steht für intelligente Kinderprodukte wie z.B. Kinderwagen und Kindersitze, die nicht nur ihren Zweck erfüllen, sondern auch als optische Hingucker punkten. Mit stylishen, farbenfrohen und innovativen Produkten lassen wir Kinder- und Elternherzen höherschlagen. Dabei steht eines für uns immer im Vordergrund: die Sicherheit und die Geborgenheit der Kinder. Zugehörig zu einem international führenden Unternehmen bauen wir unsere Marktposition im deutschsprachigen Raum weiter aus. Zur Verstärkung unseres Customer Service suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Teamleiter Auftragsbearbeitung (m/w/d) Vertriebsinnendienst Verantworten des Vertriebsteams Auftragsbearbeitung im Innendienst an unserem Standort in Frankenthal Führen, Motivieren und Entwickeln der Mitarbeiter in diesem Bereich Gestaltung von aktiv erlebbarem Serviceanspruch in der Kundenberatung und im Kundenkontakt Sicherstellung effizienter Prozesse und fortlaufende Identifikation von Optimierungspotentialen Kompetenter Ansprechpartner für unsere Kunden und unseren Außendienst in allen Fragen rund um die Auftragserfassung, - abwicklung und – überwachung Enge Zusammenarbeit mit den Teams innerhalb des Customer Service, dem Außendienst, dem Produktmanagement, dem Einkauf und dem Marketing Erfolgreich abgeschlossenes Studium oder erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Mehrjährige Erfahrung in einer leitenden Funktion im Vertriebsinnendienst eines Industrie- oder Großhandelsunternehmens Fundierte Kenntnisse in MS-Office und in Warenwirtschaftssystemen, bestenfalls in SAP Business One Hohe Sozialkompetenz Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit Stark ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein Eigeninitiative und Engagement sowie Flexibilität Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Die Grundlagen: Neben einer attraktiven Vergütung erhalten Sie ein vollwertiges Kommunikationspaket (Notebook, Smartphone, etc.) Ihr Start bei Allison: Individuell zugeschnittenes Onboarding sowie eine fundierte Einarbeitung (training on the job) Persönliche und berufliche Entwicklungsmöglichkeiten: Wir fördern Ihre Stärken und freuen uns über das Einbringen Ihrer Ideen Gewachsenes Unternehmen mit Start Up - Flair: Flache Hierarchien, Duz-Kultur, kurze Kommunikationswege und herzliche Kollegen mit einem dynamischen Teamspirit Weitere Benefits: Betriebliche Altersversorgung, Gruppenunfallversicherung, Teamevents, Rabatte auf Produktkäufe
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Teamleiter (w/m/d) Akademie – klassische Kanäle

Do. 02.07.2020
Stuttgart, Freiburg im Breisgau, Heidelberg, Heilbronn (Neckar), Karlsruhe (Baden), Reutlingen
Als Anstalt öffentlichen Rechts in gemeinsamer Trägerschaft von Land und Kommunen begleitet Komm.ONE ihre Kunden mit eigenen IT-gestützten und cloudbasierten Lösungen - zum Nutzen der Bürger und der Gesellschaft. Dafür beschafft, entwickelt und betreibt Komm.ONE Verfahren der automatisierten Datenverarbeitung und erbringt Beratungs- und Schulungsleistungen. Flächendeckend, an sieben Standorten in ganz Baden-Württemberg, mit über 1.600 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern. Verantwortung für die ergebnisorientierte Ausgestaltung der Unternehmensziele in Ihrem Team Zusammenarbeit mit den anderen Teams und Bereichen zur Umsetzung der Unternehmensstrategie und Erreichung der Unternehmensziele Unterstützung der Post-Merger-Integration und der digitalen Transformation Verantwortung für das Team in wirtschaftlicher, personeller und organisatorischer Hinsicht Ausrichtung des Führungshandelns an den Werten des Unternehmens Kundenverantwortung und Leitung der Einheit Akademie klassische Kanäle Eigenverantwortliche Steuerung und Koordination von Projekten Steigerung der Wirtschaftlichkeit auf Basis von Kennzahlen des Qualitätsmanagements Termingerechte Bereitstellung des Veranstaltungskatalogs Verantwortung für die Organisation und Pflege der Akademieseiten innerhalb des Komm.ONE-Mitarbeiter-Portals Studium im wirtschaftlichen Bereich oder Ausbildung mit relevanten Schwerpunkten und entsprechender Berufserfahrung Kenntnisse in der öffentlichen Verwaltung Erfahrungen und fundierte Kenntnisse im Organisieren und Durchführen eines Akademiebetriebs Nachweisbare berufliche Erfolge im wirtschaftlichen Management Entscheidungsfreude, Umsetzungsstärke, Innovationskraft, Empathie und Begeisterungsfähigkeit zeichnen Sie aus Bereitschaft, standortübergreifend mit persönlicher Präsenz ein Team zu führen und zu entwickeln Ausgeprägte Dienstleistungsorientierung und gutes Beziehungsmanagement Ein zukunftsorientiertes, abwechslungsreiches und anspruchsvolles Aufgabengebiet mit einem engagierten und motivierten Team von ca. 7 Mitarbeiter/-innen Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice und 30 Tage Urlaub Attraktive betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss Individuelle Einarbeitung und Weiterbildungsmöglichkeiten Firmenfitnessprogramm Eine unbefristete Einstellung Die Stelle ist nach EG 11 TVöD/ A12 LBesG bewertet. Eine entsprechende Eingruppierung bzw. Besoldung ist möglich, sofern die rechtlichen Voraussetzungen (z. B. persönliche Anforderungen wie Vorbildung, Ausbildung oder Berufserfahrung) vorliegen.
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