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Gruppenleitung: 77 Jobs in Allewind

Berufsfeld
  • Gruppenleitung
Branche
  • It & Internet 12
  • Maschinen- und Anlagenbau 8
  • Baugewerbe/-Industrie 5
  • Elektrotechnik 5
  • Feinmechanik & Optik 5
  • Sonstige Dienstleistungen 5
  • Transport & Logistik 5
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  • Sonstige Branchen 3
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  • Konsumgüter/Gebrauchsgüter 2
  • Luft- und Raumfahrt 2
  • Medizintechnik 2
  • Nahrungs- & Genussmittel 2
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Berufserfahrung
  • Mit Berufserfahrung 77
  • Mit Personalverantwortung 61
Arbeitszeit
  • Vollzeit 77
  • Home Office möglich 29
  • Teilzeit 4
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 77
Gruppenleitung

Head of IM Design & Development Operations (w/m/d)

Fr. 01.07.2022
Ulm (Donau)
HENSOLDT ist ein führendes Unternehmen der europäischen Verteidigungsindustrie mit globaler Reichweite. Das Unternehmen mit Sitz in Taufkirchen bei München entwickelt Sensor-Komplettlösungen für Verteidigungs- und Sicherheitsanwendungen. Als Technologieführer treibt HENSOLDT die Entwicklung der Verteidigungselektronik und Optronik voran und baut sein Portfolio auf der Grundlage innovativer Ansätze für Datenmanagement, Robotik und Cybersicherheit kontinuierlich aus. Mit mehr als 6.400 Mitarbeitern erzielte HENSOLDT 2021 einen Umsatz von 1,5 Milliarden Euro. HENSOLDT ist an der Frankfurter Wertpapierbörse notiert. Zur Verstärkung im Bereich "Design & Development" suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n Head of IM Design & Development Operations (w/m/d) am Standort Ulm. HENSOLDT IM (Information Management) bildet die globale IT der HENSOLDT Gruppe. Durch skalierbare und flexible Architekturen sowie mit geschäftsorientierten IT Lösungen ermöglichen wir die Wachstumsziele der HENSOLDT Gruppe. Wir stellen innovative digitale Lösungen für das Produktportfolio und für die Prozesse von HENSOLDT bereit. Der Bereich "Design & Development" ist verantwortlich für die Konzeption, die Entwicklung und den Betrieb der Businessapplikationen. Der Teilbereich "Operations" ist verantwortlich für die Applikationen mit Schwerpunkt Fertigung, Logistik und Einkauf. Hierzu gehört der komplette Lebenszyklus der Applikationen von Beratung über Konzeption bis zur Implementierung, Betrieb und Außerdienststellung. Die von "Design & Development" verantworteten Services bilden das Rückgrat der Wertschöpfungskette von HENSOLDT und haben einen großen Einfluss auf die Effizienz und damit die Profitabilität der entsprechenden Geschäftsprozesse. Standortübergreifende Führung eines Teams aus Applikationsbetreuern und Experten mit diversen Schwerpunkten, Steuerung des Ressourceneinsatzes Betrieb und Weiterentwicklung der technologisch heterogenen Services mit Schwerpunkt logistische Prozesse und Fertigungsprozesse in Zusammenarbeit mit den Application-Managern und Key-Usern Mitwirkung bei der Planung der Kosten für Betrieb und Weiterentwicklung des Service im Rahmen der operativen Planung, Halter des Servicebudgets Ggf. Steuerung von externen Dienstleistern Mitwirkung bei der Erstellung von RfPs und SoWs Serviceübergreifende Koordination von Modulbetreuern, SAP-Basis und Key-Usern aus den Fachbereichen bei Betriebsthemen sowie bei der Durchführung von Change-Requests und Projekten unter Berücksichtigung der hohen Prozessintegration innerhalb SAP-ERP Mitwirkung bei der Erstellung von RfPs und SoWs Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik, oder Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftsingenieurwesen mit Weiterqualifikation im SAP-Umfeld oder vergleichbar Fundierte Praxiserfahrung in komplexen SAP-Umgebungen mit heterogenen Satellitensystemen Erfahrung und Erfolge in der Teamleitung, idealerweise in einem großen Beratungs- oder Industrieunternehmen Gute Kenntnisse des SAP-Lösungsportfolios und des sonstigen Applikationsportfolios von produzierenden Unternehmen Hohes Verständnis für die Geschäftsprozesse in einem produzierenden Unternehmen Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse Zentrale Lage im Stadtgebiet mit kostenlosem Parkhaus und eigenem Betriebsrestaurant, Cafébar und Snackshop Fitness Studio inkl. Physiotherapie und weitere Gesundheitsangebote Standortnahe Kinderbetreuungsmöglichkeiten und Ferienbetreuung Arbeiten in einem innovativen Umfeld mit außergewöhnlichen Hightech-Produkten an den Grenzen der Physik Attraktive Vergütung (Tarif Metall- und Elektroindustrie) Betriebliche Altersversorgung u.v.m. Flexible Arbeitszeitmodelle (Mobiles Arbeiten, Gleitzeit- und Teilzeitmodelle, Sabbatical etc.) Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten Sie wollen Teil eines zukunftsorientierten Unternehmens werden? Und sind bereit Verantwortung in spannenden internationalen und nationalen Projekten zu übernehmen? Dann sind SIE unser Kandidat (w/m/d)! Bewerben Sie sich bitte ausschließlich online über unser Karriereportal mit Ihren vollständigen Bewerbungsunterlagen (inklusive Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen).
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Leiter (m/w/d) Technische Planung von Gussteilen – Gießereitechnik, Maschinenbau, Fertigungstechnik

Do. 30.06.2022
Amstetten (Württemberg)
Die Heidelberger Druckmaschinen Aktiengesellschaft ist seit vielen Jahren ein zuverlässiger Partner mit hoher Innovationskraft für die globale Druckindustrie. Unsere Mission ist es, die digitale Zukunft unserer Branche zu gestalten. Dazu haben wir unser Portfolio auf die Wachstumsbereiche unserer Branche ausgerichtet. Es basiert auf Produkten für Druckvorstufe, Druck und Weiterverarbeitung, Service und Verbrauchsmaterialien sowie Softwarelösungen. Als 100%iges Tochterunternehmen ist die Heidelberg Manufacturing Deutschland GmbH Lieferant von bearbeiteten Gussteilen für die Druckmaschinen-, Automobil-, Baumaschinen-, Automatisierungs- und Windkraftindustrie. Wenn Sie eine neue Herausforderung in einem hoch flexiblen, effizienten und kunden­orientierten Unternehmen suchen, dann verstärken Sie unser Team am Standort Amstetten in der Nähe von Ulm. Das Segment Kleinguss der Heidelberg Manufacturing Deutschland GmbH am Standort Amstetten sucht im Rahmen der Nachfolgeregelung einen erfahrenen Leiter (m/w/d) Technische Planung von Gussteilen – Gießereitechnik, Maschinenbau, Fertigungstechnik. Disziplinarische und fachliche Führung des Planungsteams mit 10 Mitarbeiter*innen Sicherstellung und Verbesserung der Wirtschaftlichkeit der Gießerei Konstruktionsberatung zur form- und gießtechnischen Ausführung von Gussteilen unter Berücksichtigung fertigungs-, gießtechnischer und betriebswirtschaftlicher Erkenntnisse Festlegung der Modell-, Rohteilgeometrie und Festlegung der Gießtechnik nach gießtechnischen und wirtschaftlichen Gesichtspunkten Durchführung von Machbarkeitsanalysen Bearbeitung von Kundenanfragen hinsichtlich technischer Realisierbarkeit und Angebotskalkulation Koordination des Produktionsanlaufs von Kundengussneuteilen Ansprechpartner*in unserer Kunden und Lieferanten Mitwirkung an und Leitung von Projekten aus dem Fachbereich Kleinguss Strukturelle Ausrichtung und Veränderung des Planungsbereiches auf wachsendes Kundengeschäft außerhalb des Druckmaschinenbaus Abgeschlossenes Studium im Bereich Gießereitechnik, Maschinenbau oder Fertigungstechnik mit langjähriger spezifischer Berufserfahrung Idealerweise besitzen Sie eine REFA-Grundausbildung Einschlägige Erfahrungen in den genannten Aufgabengebieten, im Projektmanagement und in der Mitarbeiterführung Kenntnisse in der Zeitwirtschaft und in aufgabenspezifischer Software wie z. B. CAD-Systemen Analytische, selbstständige und strukturierte Arbeitsweise, verbunden mit hohem Verantwortungsbewusstsein Teamfähigkeit, Belastbarkeit und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit Durchsetzungskraft und Verhandlungsstärke Gute Englischkenntnisse Sichere Beherrschung von MS-Office- und SAP-Anwendungen Work-Life-Balance durch individuelle Arbeitszeiten (30 Tage Urlaub, zusätzliche Freistellungstage, Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld) 35-h-Woche, flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten Professionelle Personalentwicklung, Karrierechancen innerhalb des Bereiches oder auch bereichsübergreifend Betriebliche Altersversorgung, Gehaltsumwandlung zum Aufbau zusätzlicher privater Altersversorgung, Altersvermögenswirksame Leistungen Kantine
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Business Unit Manager / SBU Manger / Leiter Business (m/w/d)

Do. 30.06.2022
Ulm (Donau)
Kupfer verbindet die Welt - in Technologien wie der E-Mobilität, der Energie- und Datenübertragung, der Kälte- und Klimatechnik, der Digitalisierung, dem Internet of Things. Überraschen Sie uns durch Ihr frisches Denken mit neuen Impulsen und gestalten die Welt von morgen. Entdecken Sie dabei zahlreiche Möglichkeiten, Ihre Potenziale freizusetzen. Business Unit Manager / SBU Manger / Leiter Business (m/w/d) Kennziffer 2022-0066 Standort: UlmVerantwortung: Sie sind verantwortlich für die fachliche und disziplinarische Führung des Verkaufsteams (5 Mitarbeiter) am Standort Ulm sowie die kaufmännische Betreuung unserer Handelshäuser im In- und Ausland. Sie unterstützen aktiv und eigenständig beim Ausbau unseres Handelsnetzwerks in Europa und schaffen unserem Unternehmen so Zugang zu neuen, attraktiven Absatzmärkten.Kundenorientierung: Sie pflegen die Geschäftsbeziehungen zu unseren Händlern und erweitern unser Kundenportfolio um neue, wertvolle Geschäftspartner. Sie erstellen und etablieren Pricing-Konzepte und setzen diese im Tagesgeschäft effizient um. Kompetenz: Sie arbeiten strukturiert und selbstständig an der Optimierung unserer Verkaufsprozesse im Tagesgeschäft. Sie koordinieren und unterstützen bei der strategischen Planung.Teamarbeit: Sie sind Teil eines engagierten, interdisziplinären Teams und bringen Ihre Erfahrungen und Fähigkeiten gewinnbringend in Ihrem neuen Umfeld ein.International arbeiten: Sie sind mobil und gerne bereit zu unseren Geschäftspartnern im In- und Ausland zu reisen.Qualifikation: Abgeschlossenes technisches oder betriebswirtschaftliches Studium.Praxis: Idealerweise verfügen Sie bereits über Erfahrungen im Handel von NE-Metallhalbzeugen und der Führung eines Verkaufsteams.Soft Skills: Sie bringen neben Ihrem Engagement gute Team- und Kommunikationsfähigkeiten, sowie ein sicheres Auftreten mit.Motivation: Sie haben Spaß daran, Ihre Kunden persönlich zu betreuen und diese auch nach Bedarf im In- und Ausland entsprechend zu besuchen.Sprachkenntnisse: Ihr Profil runden Sie durch verhandlungssichere Englischkenntnisse ab, eine weitere Fremdsprache (beispielsweise Französisch oder Spanisch) ist wünschenswert.Weiterkommen: Vielseitige Qualifizierungsangebote für Ihre fachliche und persönliche Weiterentwicklung warten auf Sie.Flexibel arbeiten: In einer 37-Stunden-Woche mit Gleitzeit, 30 Tage Urlaub im Jahr sowie verschiedene Zeitkonten und die Möglichkeit auf mobiles Arbeiten.Gesund bleiben: Mit diversen Angeboten rund um das Thema Bewegung, Entspannung und gesunder Ernährung.Gut versorgt sein: Mit umfangreichen Sozialleistungen, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Kantine sowie einer Kinderbetreuung.
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Leiter Logistik (m/w/d)

Do. 30.06.2022
Günzburg
Die MUNK Group ist ein familiengeführtes Unternehmen und zählt mit den Geschäftsbereichen MUNK Günzburger Steigtechnik, MUNK Rettungstechnik und MUNK Service zu den bedeutendsten Anbietern von Steig- und Rettungstechnik sowie passenden Servicelösungen. Als Technologie- und Innovationsführer steht der Name MUNK seit über 120 Jahren für „Sicherheit. Made in Germany.“ bei Leitern, Rollgerüsten, Sonderkonstruktionen sowie Rettungstechnik. Mit über 400 engagierten Mitarbeitenden entwickeln wir in einem familiären und wertschätzenden Umfeld professionelle und intelligente Lösungen für höchste Sicherheit bei der Arbeit. Denn Menschen brauchen Sicherheit. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unseren Standort in Günzburg eine Verstärkung als Leiter Logistik (m/w/d) Verantwortung für die gesamten Logistikprozesse im Unternehmen, sowie der eingesetzten Transportdienstleister Fachliche und disziplinarische Führung des Logistikteams Verantwortung für die Bestandsführung im Lagerverwaltungssystem Gewährleistung der korrekten und termingerechten Auslieferung sowie Versorgung der internen Bereiche Fortlaufende Optimierung der Logistikprozesse und strategische Ausrichtung des Bereichs Sicherstellung der gesetzlichen und zollrechtlichen Anforderungen des Logistikbereiches Verhandlungen mit Dienstleistern gemeinsam mit der Geschäftsführung Projektmanager im Rahmen der Logistik und damit verbundenen Digitalisierungsprojekten Verantwortung für die Einhaltung und Überwachung der Arbeitssicherheitsvorschriften Abgeschlossenes Studium oder abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Logistik und mehrjähriger Berufs- sowie Führungserfahrung im Logistikumfeld Einschlägige Kenntnisse im Bereich der zollrechtlichen Anforderungen eines Industriebetriebs Sehr gute Anwenderkenntnisse in ERP-Systemen und MS-Office Produkten Sichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift Hohes Maß an Engagement und Einsatzbereitschaft Ein anspruchsvoller und abwechslungsreicher Aufgabenbereich in einem innovativen und auf Wachstum orientierten Unternehmen mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen Langfristige Perspektive in einem sicheren Arbeitsverhältnis mit leistungsgerechter Vergütung Sie erhalten eine umfangreiche Einarbeitung in Ihrem künftigen Aufgabengebiet und durchlaufen alle wichtigen Abteilungen zum Kennenlernen der betrieblichen Prozesse und Schnittstellen Sehr gutes Betriebsklima in einem familienfreundlichen Unternehmen
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Manager (m/w/d) Retail Supply Operations and Planning

Do. 30.06.2022
Geislingen an der Steige
Mit Innovationskraft, Know-how und Macher-Mentalität seit fast 170 Jahren haben wir uns vor allem in der DACH-Region mit unserer Premium­marke WMF einen Namen gemacht. Aber auch die Produkte unserer Marken Silit, Kaiser, Schaerer, Curtis und Hepp stehen weltweit für Qualität, Funktio­nalität und Design. Darauf ruhen wir uns nicht aus, sondern bauen unsere starken Marken zu welt­weiter Bekannt­heit aus. Mit der Stärke und dem Vertrauen unseres französischen Mutter­konzerns Groupe SEB sind wir dafür bestens gerüstet. Die Trans­for­ma­tion unseres Unter­nehmens bietet spannende Chancen und viel­fältige inter­nationale Karriere­möglichkeiten. Für unsere Ziele brauchen wir Gestalter*innen, die gerne Heraus­forderungen annehmen und ihren Fußabdruck beim Aufbruch unseres Unter­nehmens in ein neues globales Zeitalter hinter­lassen möchten. Verstärken Sie unser Team in Geislingen als Manager (m/w/d) Retail Supply Operations and Planning Verantwortung für die Warensteuerung der lokalen Retail Stores in DACH Fachliche Führung der zugeordneten Mitarbeiter Kommunikation mit relevanten internen und externen Schnittstellen Verantwortlicher Ansprechpartner (m/w/d) gegenüber Area Managern und Sortimentsverantwortlichen für das Local-Store-Netzwerk der WMF in DACH Projektarbeit im Bereich Merchandise Planning Mitarbeit in crossfunktionalen Business Teams (Task Forces o. Ä.) Durchführung von internen Workshops mit Mitarbeitern/innen sowie internen Schnittstellen im Rahmen der kontinuierlichen Prozess­verbesserung Auswertungen und Analysen von Retail-spezifischen Kennzahlen, sowie Ableitung und Implementierung von Verbesserungsmaßnahmen für das Store-Netzwerk auf Basis der Kennzahlen Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Wirtschaftswissenschaften oder vergleichbar Erste Berufserfahrung im Umfeld der Warensteuerung Sehr gute analytische Fähigkeiten sowie sehr gute IT-Anwendungskenntnisse (MS Office (Excel), Kenntnisse von gängigen Warenwirtschaftssystemen von Vorteil) Strukturierte, prozess- und lösungsorientierte Arbeitsweise Hohe Eigeninitiative, Durchsetzungsvermögen und Flexibilität sowie eine hohe Stressresistenz Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
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Leiter Marketing (m/w/d)

Do. 30.06.2022
Günzburg
Die MUNK Group ist ein familiengeführtes Unternehmen und zählt mit den Geschäftsbereichen MUNK Günzburger Steigtechnik, MUNK Rettungstechnik und MUNK Service zu den bedeutendsten Anbietern von Steig- und Rettungstechnik sowie passenden Servicelösungen. Als Technologie- und Innovationsführer steht der Name MUNK seit über 120 Jahren für „Sicherheit. Made in Germany.“ bei Leitern, Rollgerüsten, Sonderkonstruktionen sowie Rettungstechnik. Mit über 400 engagierten Mitarbeitenden entwickeln wir in einem familiären und wertschätzenden Umfeld professionelle und intelligente Lösungen für höchste Sicherheit bei der Arbeit. Denn Menschen brauchen Sicherheit. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unseren Standort in Günzburg eine Verstärkung als Leiter Marketing (m/w/d) Verantwortung für die inhaltliche und strategische Ausrichtung sowie die Entwicklung und Umsetzung der Marken- und Absatzkommunikation Konzeption, Kreation und Erstellung Kommunikationsmaterialien Fachliche und disziplinarische Führung eines 6-köpfigen Teams Pflege und Ausbau der Onlinekanäle (Website, Social Media) sowie der Datenbanksysteme (PIM/MAM) Weiterentwicklung und Sicherstellung des CI/CD Vorbereitung und Begleitung Foto-/Videoproduktionen Erstellung von Newslettern, Mailings, Produkttexten und USPs für alle Kanäle Organisation, Gestaltung und Präsenz bei Messen und Veranstaltungen Sicherstellung, Überwachung und Optimierung der Web-Performance (SEO/SEA) Bereitstellung und präzise Pflege komplexer Produktdaten Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Marketing/Kommunikation oder vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Erfahrung in der strategischen und operativen Marken und Absatzkommunikation erfolgreicher Marken im B2B-Segment Ausgeprägte digitale Affinität und sehr gute Kenntnisse im Social Media Bereich Kommunikationsfähigkeit und Kundenorientierung Hohes Maß an Kreativität, Flexibilität und Hands-on-Mentalität Bereitschaft Veränderungen voranzutreiben Gute Englischkenntnisse Selbstständige Arbeitsweise, Umsetzungsstärke und Teamorientierung Ein anspruchsvoller und abwechslungsreicher Aufgabenbereich in einem innovativen und auf Wachstum orientierten Unternehmen mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen Langfristige Perspektive in einem sicheren Arbeitsverhältnis mit leistungsgerechter Vergütung und weiteren Sozialleistungen Sie erhalten eine umfangreiche Einarbeitung in Ihrem künftigen Aufgabengebiet und durchlaufen alle wichtigen Abteilungen zum Kennenlernen der betrieblichen Prozesse und Schnittstellen Sehr gutes Betriebsklima in einem familienfreundlichen Unternehmen
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Bauleiter Gleis- u. Straßenbau (m/w/d)

Mi. 29.06.2022
Ulm (Donau)
Die Geiger + Schüle Bau wurde 1990 im Zuge der Fusion der beiden alteingesessenen Ulmer Baufirmen Franz Geiger und Andreas Schüle gegründet. Als innovatives mittelständisches Bauunternehmen in dritter Generation haben wir den Leistungsschwerpunkt im Gleisbau, in dem wir in ganz Süddeutschland tätig sind, und im Straßen- und Tiefbau, den wir schwerpunktmäßig in Ulm und um Ulm herum betreiben. Der Geiger + Schüle Bau Muttergesellschaft sind weitere vier Geschäftsfelder in den Bereichen Rohrleitungsbau, Netzbau, Entsorgung sowie Flüssigbeton anhängig. Das Unternehmen mit Sitz in Ulm/Donautal beschäftigt rund 300 Mitarbeiter. Seit über 100 Jahren ist Geiger + Schüle ein durch Wachstum geprägtes mittelständisches Familienunternehmen. Schlank in der Struktur, flexibel im Denken und Handeln, traditionsbewusst und doch innovativ. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir Sie als Bauleiter Gleis- u. Straßenbau (m/w/d) Leitung und Überwachung der termingerechten Bauausführung Personalführung von Eigen- u. Fremdpersonal Überwachung des Bauablaufs, Einhaltung technischer und wirtschaftlicher Ziele Sicherstellung der termin- u. qualitätsgerechten Abwicklung der gesamten Bauvorhaben Bauingenieur oder Bautechniker (m/w/d) Kundenorientiertes Handel und unternehmerisches Denken Gute Team- und Kommunikationsfähigkeit Verantwortungsbewusstsein, Flexibilität und Ideenreichtum Wir bieten Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz, eine eigenverantwortliche Tätigkeit mit Gestaltungsspielräumen, wo Sie Ihre Erfahrungen, Kompetenzen und Ideen einbringen können.
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Architekt/Innenarchitekt als Teamlead/Teamleiter (w/m/d) Workplace Consulting

Mi. 29.06.2022
Stuttgart, Karlsruhe (Baden), Ulm (Donau), Freiburg im Breisgau
Als führendes europäisches Beratungs-, Planungs- und Projektmanagementunternehmen bietet Drees & Sommer Lösungen für erfolgreiche Gebäude, renditestarke Portfolios, leistungsfähige Infrastruktur und lebenswerte Städte. In interdisziplinären Teams unterstützen unsere über 4.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an weltweit 46 Standorten Auftraggeber unterschiedlichster Branchen. Bei uns gestalten Sie Ihren individuellen Karriereweg aktiv mit. Nutzen Sie die Möglichkeit, spannende und abwechslungsreiche Aufgaben zu bearbeiten und den Entscheidungsspielraum diese zu gestalten: "YOU DECIDE" Arbeitsort: Stuttgart, Karlsruhe, Ulm, FreiburgDie Arbeitswelten von morgen sind für Sie zukunftsweisende Nutzungs- und Interior Design-Konzepte, die begeistern und Nutzerbedürfnisse und Funktionalität vereinen? Dann suchen wir Sie als Teamlead/Teamleiter (w/m/d) für das Workplace Consulting. In unserem interdisziplinären Team sind Sie in der inhaltlichen und gestalterischen Verantwortung für spannende Projekte aus den verschiedensten Branchen. Diese Position ist an unseren Standorten in Stuttgart, Karlsruhe, Ulm und Freiburg zu besetzen. Bitte geben Sie bei Ihrer Bewerbung den gewünschten Standort an. Ihre Aufgaben im Einzelnen: Ganzheitliche Beratung in Projekten rund um den Nutzer und Neue Arbeitswelten – von der Erstellung der Bestands- und Bedarfsanalysen bis hin zur Steuerung der Herstellung und Inbetriebnahme der umgesetzten Projekte Aufbau des Teams am jeweiligen Standort sowie disziplinarische Führung mit bis zu 7 Planern im Bereich neuer Workplace Konzepte und Interior Design Fachliche Führung von mehreren Projektteams  Vollumfängliche Steuerung von Projekten hinsichtlich Kosten, Qualität und Terminen  Eigenverantwortliche Neukundenakquise sowie proaktives Managen von bestehenden Kundenbeziehungen Einbringen der eigenen Expertise in unsere internen Competence Center (z.B. zu BIM, Digitalisierung, Nachhaltigkeit etc.) Abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Architektur, Innenarchitektur oder eine vergleichbare Qualifikation Mindestens 5 bis 7 Jahre Berufserfahrung im Dienstleistungsumfeld, insbesondere im Workplace Consulting oder der Innenarchitektur Projektleitungs- und Führungserfahrung sowie hohe Beraterkompetenz Gute Kenntnisse im Umgang mit AutoCAD oder Revit sowie MS Office Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift  Kompetenz und Kreativität in der Entwicklung moderner Arbeitswelten Sehr gutes Planungs-, Organisations-, und Verhandlungsgeschick, Überzeugungsfähigkeit und Durchsetzungsvermögen Drees & Sommer-Academy mit vielfältigen Angeboten Mobiles Arbeiten, unterschiedliche Teilzeitmodelle, Kinderbetreuungszuschuss Firmenrad-Leasing, Firmen-Pkw oder finanzieller Ausgleich Gesundheitsbonus für sportlich Aktive, moderne und ergonomische Arbeitsplätze Zugang zum Corporate-Benefits-Portal, kostenlose Getränke und frisches Obst Mitarbeiterempfehlungs-Programm, Networking-Events, Teamworkshops
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Abteilungsleiter Getränke (m/w/d)

Mi. 29.06.2022
Laichingen
Mit über 44.000 Mitarbeitern ist EDEKA Südwest einer der größten Arbeitgeber und Ausbilder in der Region und wir suchen Sie - Menschen, die mit Leidenschaft dabei sind. EDEKA Südwest mit Sitz in Offenburg ist die zweitgrößte von sieben EDEKA-Regionalgesellschaften in Deutschland. Das Absatzgebiet erstreckt sich über die Bundesländer Baden-Württemberg, Rheinland-Pfalz, Saarland, den südlichen Teil von Hessen und angrenzende Teile Bayerns. Für unseren Standort Laichingen suchen wir Sie als Abteilungsleiter Getränke (m/w/d) Referenznummer: 11096 Verantwortung: Sie sorgen für einen reibungslosen Geschäftsablauf im Bereich Getränke Verkaufsförderung: Sie gestalten die Abteilung im Hinblick auf eine ansprechende Warenpräsenz und Sauberkeit Sortimentspflege: Sie übernehmen das Bestellwesen und sind für die korrekte Preisauszeichnung verantwortlich Führung: Sie wissen Ihr Team zu motivieren und sind mit der Personaleinsatzplanung betraut Beratung: Sie sind der fachkundige und kompetente Experte für unsere Kunden und Mitarbeiter Berufserfahrung: Sie besitzen eine abgeschlossene Ausbildung im Einzelhandel oder der Umgang mit Lebensmitteln ist Ihnen geläufig Führungsverantwortung: Sie greifen vorzugsweise auf erste Erfahrungen zurück Fachkompetenz: Wasser, Wein oder Spirituosen - Sie kennen sich bestens im Sortiment aus Zahlen: Sie können mit Umsatzzahlen umgehen und wissen, wie man diese optimieren kann Organisationsgeschick: Egal ob Warendisposition oder Personaleinsatzplanung - Sie haben alles im Blick Wir sind zertifiziert nach Audit berufundfamilie Sie bekommen bei uns 36 Tage Urlaub im Jahr Zusätzlich erhalten Sie Urlaubs- und Weihnachtsgeld Wir sind exklusives Mitglied bei JobRad Wir bieten Ihnen 10%-Rabatt auf Ihre EDEKA-Einkäufe Wir machen Sie in allen relevanten Bereichen fit, z. B. über das große Seminarangebot der EKADEMIE Interessiert? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit Angabe Ihrer Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung.
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Junior-Projektleiter (m/w/d/x) für den Bereich Testsysteme

Mi. 29.06.2022
Ulm (Donau)
Wir sind ein mittelständisches Unternehmen für Entwicklung, Fertigung und Service von Testsystemen in Klein- und Kleinstserien. Wir begleiten das Projekt von der ersten Idee über die Umsetzung bis hin zum Service. In enger Zusammenarbeit mit unseren Kunden entwickeln wir in Ulm mit 40 Mitarbeitenden spezifische, komplexe elektronische Testlösungen im sicherheitskritischen Umfeld. Leitung komplexer Projekte von der Konzeption, der Planung und Steuerung bis hin zur Implementierung beim Kunden Steuerung der internen Projekt-Organisation und externer Partner Eigenverantwortliche Planung und Steuerung größerer Projektbudgets Verantwortung für die Kostenüberwachung, Termintreue und die Qualität Führung des Projektteams und enge Zusammenarbeit mit dem PMO und System Engineering Projekt-Kommunikation sowohl intern als auch gegenüber Kunden, externen Partnern und Lieferanten Durchführung von Kunden-Reviews und -Abnahmen Sicherstellung eines effizienten Risiko- und Chancenmanagements Mitarbeit bei der Erstellung umfangreicher Projektaufträge und Kundenangeboten Das ist unser Angebot Wir bezahlen nach Tarifvertrag der Metall- und Elektroindustrie und haben eine attraktive betriebliche Altersvorsorge Unser Betriebsrat ist ein wichtiger Bestandteil des Unternehmens Wir bieten flexible Arbeitszeiten & Homeoffice Die regelmäßigen Team Events tragen zu einem hervorragendem Arbeitsklima bei Wir haben neben renommierten Trainingsanbietern auch eine interne SPHEREA Academy und setzen auf individuelle Entwicklungsperspektiven Wir haben einen Betriebsarzt und bieten regelmäßig einen ausführlichen kostenlosen Gesundheitscheck an Mit einem wöchentlichen Sportangebot und Vergünstigungen für ein Fitness-Studio setzten wir auf die Gesundheit unserer Mitarbeitenden Wir sind eine familienfreundliche Organisation mit Auszeichnung und wurden von der Ludwig Erhard Initiative mit 5 Sternen ausgezeichnet Wir arbeiten in modernen Labor- und Büroräumen Unsere Team Fahrräder und das Team Auto stehen euch auch privat zur Verfügung Wir unterstützen euch bei der Wohnungssuche und Umzug Wir haben ein monatliches Mitarbeiterfrühstück und bezuschussen unsere Betriebsgastronomie Im Relax Room könnt ihr euch eine kurze Auszeit gönnen Wir wurden von Kununu als Top 2022 Company und von Der Welt als Bester Arbeitgeber ausgezeichnet Außerdem bieten wir kostenloses Wasser, frisches Obst, unterstützen Corporate Benefits und haben einen Kids Corner Abgeschlossenes Studium der Nachrichtentechnik, Elektrotechnik oder vergleichbarem Erste Erfahrung in der Projektleitung PMP bzw. IPMA Zertifizierung ist von Vorteil Gute Kenntnisse und Erfahrungen in der Anwendung von Projektmanagementwerkzeugen und -methodik Mittelstandsorientierung gepaart mit einer Hands-on-Mentalität Idealerweise Branchenerfahrung in der Luft- und Raumfahrt, Wehrtechnik, Bahnindustrie aus dem Großprojektumfeld Analytisches und konzeptionelles Denken, hohe Ergebnisorientierung sowie ausgeprägtes technisches Verständnis Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse Bereitschaft zur begrenzten Reisetätigkeit in Europa
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