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Gruppenleitung: 202 Jobs in Almenhof

Berufsfeld
  • Gruppenleitung
Branche
  • Verkauf und Handel 23
  • Groß- & Einzelhandel 23
  • It & Internet 19
  • Maschinen- und Anlagenbau 14
  • Transport & Logistik 14
  • Hotel 13
  • Gastronomie & Catering 13
  • Baugewerbe/-Industrie 12
  • Chemie- und Erdölverarbeitende Industrie 10
  • Wirtschaftsprüfg. 9
  • Energie- und Wasserversorgung & Entsorgung 9
  • Unternehmensberatg. 9
  • Recht 9
  • Elektrotechnik 8
  • Feinmechanik & Optik 8
  • Konsumgüter/Gebrauchsgüter 8
  • Gesundheit & Soziale Dienste 7
  • Immobilien 7
  • Pharmaindustrie 7
  • Sonstige Dienstleistungen 7
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Berufserfahrung
  • Mit Berufserfahrung 202
  • Mit Personalverantwortung 154
  • Ohne Berufserfahrung 16
Arbeitszeit
  • Vollzeit 201
  • Home Office möglich 57
  • Teilzeit 13
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 196
  • Befristeter Vertrag 5
  • Berufseinstieg/Trainee 1
Gruppenleitung

Stellvertretende Küchenleitung (m/w/d)

Di. 09.08.2022
Ludwigshafen am Rhein, Neustadt
Die Caritas Servicegesellschaften gehören zum Caritasverband für die Diözese Speyer e.V. Sie erbringen hauswirtschaftliche Dienstleistungen in den Bereichen Verpflegung, Reinigung, Wäsche sowie Haustechnik. Stellvertretende Küchenleitung (m/w/d) Arbeitsort: Ludwigshafen, Frankenthal und Neustadt Arbeitsbeginn: ab sofort Pensum: Vollzeit verantwortlich für Speiseplangestaltung, Bestellung, Budgeteinhaltung, Personalplanung und -führung verantwortlich für die Einhaltung des vorgegebenen Hygienekonzepts Mitwirkung bei allen in der Küche anfallenden Tätigkeiten Ausbildung als Koch (m/w/d) oder ähnlichem Führungserfahrung auch aus der zweiten Reihe von Vorteil Dienstleistungsorientierung, Selbständigkeit und Flexibilität gute EDV-Kenntnisse eine interessante Tätigkeit in einem Tochterunternehmen des Caritasverbandes für die Diözese Speyer e.V. mit hoher Eigenverantwortung und Gestaltungsmöglichkeit leistungsorientierte Entlohnung, kein Teildienst, frühzeitige Dienst- und Urlaubsplanung, Berufskleidung Angebote zur Fort- und Weiterbildung betriebliche Altersversorgung, Mitarbeiterrabatte und weitere Benefits
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Leiter (m/w/d) Finanzen & Backoffice

Di. 09.08.2022
Heidelberg
Als medizinische Personalvermittlung kümmern wir uns jeden Tag darum, dass Ärzte und Pflegekräfte ihren Traumjob in einer Klinik oder Praxis finden. Dabei setzen wir auf persönlichen Service und ein Rundum-Sorglos-Paket. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen: Leiter (m/w/d) Finanzen & Backoffice in Vollzeit Sie übernehmen die Gesamtleitung des Bereiches Finanzen und Backoffice bestehend aus Lohnbuchhaltung, Finanzbuchhaltung, Vertragsabteilung und Abrechnungsabteilung und sind für die personelle, operative und juristische Steuerung verantwortlich. Sie führen regelmäßig Mitarbeitergespräche und sind im Recruiting-Prozess von neuen Mitarbeitenden involviert. Sie tragen die Verantwortung für die Lohn- und Gehaltsabrechnung für angestellte Ärzte und Pflegekräfte der doxx GmbH unter Berücksichtigung der engen Vorgaben des AÜG und gesetzlichen Bestimmungen. Sie strukturieren und optimieren interne Prozesse und stehen im engen Austausch mit den anderen Bereichen. Sie arbeiten eng mit der Geschäftsleitung zusammen und implementieren die strategischen Ziele. Sie sind Ansprechpartner für Steuerberater, Wirtschaftsprüfer und bei Betriebsprüfungen. Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation. Sie haben bereits mehrjährige nachweisbare Berufs- und Führungserfahrung in vergleichbarer Position. Sie besitzen profunde Kenntnisse im Bereich Controlling, Rechnungswesen und Lohnbuchhaltung. Sie besitzen umfangreiche Fachkenntnisse im Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht. Erfahrung im AÜG ist wünschenswert. Sie verfügen über bewährte Führungs- und Managementfähigkeiten. Sie besitzen ausgeprägte analytisch-konzeptionelle, organisatorische sowie kommunikative Stärken. Sie sind eine engagierte, offene und kommunikative Persönlichkeit. Sie besitzen den Willen und Anspruch, aktiv an der kontinuierlichen Verbesserung unseres Unternehmens mitzuarbeiten. Motiviertes Team mit flachen Hierarchien und freundschaftlicher Arbeitsatmosphäre Modernes Bürogebäude mit mehreren Dachterrassen Sehr gute Anbindung an den ÖPNV JobRad und ein Zuschuss zu Park- oder Ticketkosten Flexible Arbeitszeitgestaltung und Überstundenvergütung Mitarbeiterevents Offene Unternehmenskultur und kurze Entscheidungswege Raum für eigene Ideen mit der Möglichkeit, diese in die Tat umzusetzen
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Technical Lead Marketplace (m/f/d)

Di. 09.08.2022
Mannheim
The Digital Commerce division is committed to digitalization as a means of creating a networked BAUHAUS of the future. Our focus is always on the customer and we aim to create the perfect digital shopping experience. An agile working environment, innovative solutions and committed employees drive the business - and the best indication of this is the company's success: With over 270 specialist centers in 19 countries and one of the top 50 online stores in Germany, BAUHAUS is one of the most successful players in Europe. And we look forward to being even better with your help! As Technical Lead Marketplace (m/f/d) in our Product Team Marketplace you are responsible for the technical management of your team in close cooperation with the Product Owner (m/f/d) to ensure flawless technical implementations Collaborating with other Tech Leads (m/f/d) to refine our tech vision and develop the architecture roadmap Supporting the team as mentor through mutual learning (e.g. code reviews and pair programming) while being an active developer Agile development of various products in a continuous integration and deployment process (CI/CD) Build scalable, highly available, robust systems and ensure their continuous delivery Act as the technical liaison between business teams, the product team and stakeholders Introduction of innovative solution approaches and tech trends to further improve the development Successfully completed studies in computer science or business informatics or a comparable training e.g. as IT Specialist (m/f/d) with several years of professional work experience At least two years of relevant work experience as Tech Lead (m/f/d) or Lead Engineer (m/f/d) with Java Knowledge of DevOps (CI/CD), TDD, API design as well as cloud infrastructure (GCP) High focus on code quality, performance, maintainability and expandability Empathic team player with strong people and communication skills, as well as the ability to persuade and take responsibility Very good knowledge of English and ideally good knowledge of German A challenging role in a family owned business with an agile working environment, state-of-the-art technologies as well as personal and professional development opportunities Permanent employment contract and attractive remuneration A good work-life balance, the possibility of working remotely and 30 days paid vacation Attractive location in the heart of the Rhine-Neckar metropolitan region with free parking and a company restaurant Unique pension plan with attractive employer contributions Further additional benefits including asset accumulation benefits or special conditions for occupational disability insurance A day care center in close proximity to the company with family-friendly care services Shopping discounts through the BAUHAUS employee card Welcome to #TeamBAUHAUS. Click here for your online application! BAUHAUS is looking forward to receiving your application.
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Teamleitung* Dialogmarketing

Di. 09.08.2022
Bensheim
Die CBM (eingetragen als CBM Christoffel-Blindenmission Christian Blind Mission e.V.) ist eine internationale Entwicklungsorganisation, die sich für die Verbesserung der Lebensqualität von Menschen mit Behinderungen in den ärmsten Gemeinschaften der Welt einsetzt. Auf der Grundlage unserer christlichen Werte und unserer mehr als 100-jährigen Erfahrung setzen wir uns mit Armut als Ursache und Folge von Behinderung auseinander. Wir arbeiten mit unseren Partnern an der Schaffung einer inklusiven Gesellschaft für alle. Zur Führung unseres Teams im Dialogmarketing suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Teamleitung* Dialogmarketing. Die Stelle ist unbefristet und umfasst 39 h/Woche. Leitung des Teams Dialogmarketing Steuerung und Ausbau der Fundraisingkanäle mit Fokus auf Telemarketing Strategische Weiterentwicklung des Dialogmarketings, der Middle Donors und der Dauerspendenprodukte Konzeption von Maßnahmen zur Spenderbindung und -entwicklung sowie deren operative Planung und begleitende Umsetzung Budgetplanung und -überwachung sowie Controlling der verantworteten Maßnahmen Abstimmung mit Schnittstellen wie Programmarbeit, Datenbank, Redaktion, Produktion, Digitalmarketing, Spenderservice Studium oder vergleichbare Ausbildung Einschlägige Berufserfahrung und erfolgsorientierte Praxis im Fundraising oder im Direkt-/Dialogmarketing Führungserfahrung oder fundierte Projektleitungserfahrung Strategische, integrierte und conversiongetriebene Denkweise Freude daran, neue Wege zu gehen und Dinge auszuprobieren Strukturiertes, qualitäts- und lösungsorientiertes Arbeiten Wertschätzende und konstruktive Kommunikation Identifizierung mit den christlichen Werten und dem Mandat der CBM Eine sinnstiftende Position mit viel Gestaltungsspielraum in der weltweit führenden Organisation im Bereich Disability Inclusive Development Ein faires Gehalt und umfangreiche Sozialleistungen basierend auf dem Tarifsystem der Diakonie Deutschland (AVR-DD), 30 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge und vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten Besonders gute Möglichkeiten zur Vereinbarung von Beruf und Privatleben durch flexible Arbeitszeiten und großzügige Regelungen in Bezug auf mobile Arbeit Eine zugewandte, agile Organisation mit eigenverantwortlichen Menschen in einem diversen und kollegialen Team und großartigem Teamspirit Ein modernes Gebäude mit barrierefreien Arbeitsplätzen, sehr guter IT-Ausstattung und vielfältigen Sozialräumen wie z.B. Kantine, Dusche, Ruheraum etc. Leben und Arbeiten in einer attraktiven Metropol- und Urlaubsregion
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Team Lead Agile Coaching (m/w/d)

Di. 09.08.2022
Mannheim
Besser digital. Der Bereich Digital Commerce steht für ein vernetztes BAUHAUS der Zukunft durch Digitalisierung. Dabei haben wir immer unsere Kund:innen im Fokus und als Ziel, das perfekte digitale Einkaufserlebnis zu schaffen. Eine agile Arbeitsumgebung, innovative Lösungen und engagierte Mitarbeiter:innen sind der starke Motor dahinter - und der beste Beweis dafür ist der Erfolg: Mit über 270 Fachcentren in 19 Ländern sowie einem der 50 größten Online-Shops in Deutschland gehört BAUHAUS zu den erfolgreichsten Unternehmen Europas. Wir freuen uns darauf, gemeinsam noch besser zu werden! Als Team Lead Agile Coaching (m/w/d) leitest du als Servant Leader unser Coaching Team und unterstützet unseren Bereich Digital Commerce bei der Entwicklung eines agilen Mindsets Du verantwortest mit deinem Team die Vermittlung der dazugehörigen Werte und Praktiken (bspw. OKR) und coachst die Teams bzw. berätst die Führungskräfte bei der stetigen Verbesserung des OKR-Prozesses Durch gezielte Workshops und Trainings förderst du die Eigenverantwortung und Selbstorganisation der agilen Teams, um so die Liefergeschwindigkeit, die Produktqualität und die Kundenorientierung messbar zu steigern In Zusammenarbeit mit der Product Owner Community und der Tech Lead Community erarbeitest du Lösungsstrategien, um Abhängigkeiten transparent darzustellen und zu verringern Zusammen mit deinem Team entwickelst du unsere agilen Methoden weiter und sicherst den Wissenstransfer im gesamten Bereich Digital Commerce Du hast ein technisches oder wirtschaftliches Studium abgeschlossen z.B. in Wirtschaftsinformatik, BWL, Wirtschaftspsychologie oder E-Commerce Du bringst mindestens fünf Jahre Berufserfahrung als Servant Leader, bspw. als Agile Coach (m/w/d), Product Owner (m/w/d) oder Scrum Master (m/w/d) in der produktorientierten Softwareentwicklung mit und hast nachweisliche Erfahrung als Teamleiter:in Fundierte praktische Kenntnisse in agilen Methoden (bspw. OKR, Scrum, Kanban, Design Thinking, etc.) Du kennst dich nicht nur bestens im Teambuilding von Softwareentwicklungsteams aus, sondern bist auch immer technologisch und bei Tech-Trends in der agilen Entwicklung auf dem neuesten Stand Ausgeprägte Kommunikationsstärke, Empathie und die Fähigkeit, Teams zu begeistern und zu inspirieren Souveränes Konfliktmanagement sowie starke Moderations-, Reflektions-, und Präsentationsfähigkeiten auf Deutsch und Englisch Eine reizvolle Aufgabe in einem Familienunternehmen mit agilem Arbeitsumfeld, modernen Technologien sowie persönlichen und fachlichen Entwicklungsmöglichkeiten Unbefristetes Arbeitsverhältnis sowie eine attraktive Vergütung Eine ausgeglichene Work-Life-Balance, die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten und 30 Tage Urlaub Attraktiver Standort im Herzen der Metropolregion Rhein-Neckar mit kostenfreien Parkplätzen und einem firmeneigenen Restaurant Exklusives Modell zur betrieblichen Altersversorgung mit attraktiven Arbeitgeberzuschüssen Weitere Zusatzleistungen wie z.B. vermögenswirksame Leistungen oder eine Berufsunfähigkeitsversicherung zu Sonderkonditionen Eine betriebsnahe Kindertagesstätte mit familienfreundlichem Betreuungsangebot Einkaufsvorteile durch die BAUHAUS Mitarbeiterkarte Willkommen im #TeamBAUHAUS. Hier geht's zu deiner Online-Bewerbung! BAUHAUS freut sich auf deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen.
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Teamleiter Einkauf (m/w/d)

Di. 09.08.2022
Bad Dürkheim
Unser Klient hat sich seit seiner Gründung vor 33 Jahren national und weltweit einen Namen als Spezialist für elektrische und elektronische Antriebe von Industriearmaturen gemacht. Unternehmergeist, motivierte Mitarbeiter, Kundennähe und ein umfangreiches Know-how bei der Entwicklung intelligenter kundenspezifischer Lösungen haben ihn erfolgreich gemacht. Leitung und Steuerung Einkauf/Logistik Verhandlung und Abschluss optimaler Einkaufsverträge in Bezug auf Kosten, Liefersicherheiten, Qualität und Überwachung zur Vertragserfüllung Aktives Resourcing neuer Lieferanten/Dienstleister (China, Indien und Europa)  Pflege und Ausbau bestehender Lieferantenbeziehungen und Entwicklung von strategischen Partnerschaften in Zusammenarbeit mit der Abteilung QM und der Geschäftsleitung Weiterentwicklung und Optimierung der internen Abläufe und Werkzeuge (ERP System, ABBAS)  Projekteinkauf für Neuentwicklungen Unser Klient sucht das Gespräch mit einem Teamplayer, der auf Basis eines betriebswirtschaftlichen und/oder technischen Studiums heute bereits über eine solide kaufmännische und technische Expertise verfügt, sich auch auf internationalem Parkett zu Hause fühlt und zukünftig als Teamleiter die Verantwortung für den Bereich Einkauf & Logistik übernehmen möchte.   Persönlichkeit: teamfähig, aufgeschlossen, engagiert, gute Balance aus Empathie, Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen Arbeitsweise: selbstständig, systematisch, initiativ, flexibel Erfahrung und Know-how: fundierte Kenntnisse in der Beschaffung von technischen Produkten, Komponenten und Dienstleistungen für ein produzierendes Unternehmen auf internationalen Märkten Qualifikation: Bachelor/Master BWL, Betriebswirt oder Wirtschaftsingenieur mit guten betriebswirtschaftlichen und maschinenbau- und/oder elektrotechnischen Kenntnissen Begeisterung: Freude am gemeinsamen Erfolg Sprachen: verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse Auf Sie wartet: Ein wertschätzendes Arbeitsumfeld in einem hocherfolgreichen, mittelständischen Familienunternehmen Ein sicherer Arbeitsplatz mit Zukunft und großem Gestaltungsspielraum, in einem kollegialen und motivierendem Arbeitsumfeld Die Möglichkeit von Beginn an Verantwortung zu übernehmen, Prozesse mit zu definieren und zu gestalten Ein konkurrenzfähiges, attraktives Fixum zzgl. variabler Anteile und zeitgemäße Nebenleistungen
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Teamleiter (m/w/d) Zollabwicklung

Di. 09.08.2022
Speyer
Die PM-International AG ist ein europäisches Familienunternehmen mit 29-jährigem Markterfolg im Vertrieb hochwertiger Produkte für Gesundheit, Wellness und Fitness. Mit unseren selbstentwickelten Nahrungs­ergänzungs- und Kosmetikprodukten der Marke FitLine® setzen wir bewusst auf das Premium-Segment sowie auf innovative Produktkonzepte. Als kontinuierlich expandierende, internationale Unternehmensgruppe sind wir rund um den Globus in mehr als 40 Ländern mit eigenen Niederlassungen vertreten und wurden für unsere Solidität, Finanzkraft, Mitarbeiterführung und unseren Innovationscharakter bereits mehrfach ausgezeichnet. Zugleich ist die PM-International Gruppe Ausrüster vieler großer Sportverbände. Zur Verstärkung unseres Import / Export-Teams am Standort Speyer suchen wir ab sofort eine Vollzeitkraft als Teamleiter Zollabwicklung (m/w/d) Referenznummer 570 Import- und Exportabwicklung unter Einhaltung der zoll- und außenwirtschaftsrechtlichen Vorschriften Erstellung sämtlicher Ausfuhr- und Zolldokumente Bearbeitung aller Zollbelange und Zollabwicklung via ATLAS Anforderung und Prüfung von Lieferantenerklärungen Ansprechpartner für alle relevanten Behörden Enge Zusammenarbeit mit allen operativen Abteilungen, die Logistik und ins¬besondere den Kunden Ermittlung, Beantragung und Überwachung der erforderlichen Genehmigungen und Dokumente Erstellung von Auswertungen und Statistiken Prozessoptimierung und Einleitung von Maßnahmen bei Abweichungen Definition, Steuerung und Überwachung der Prozesse im Bereich Zoll und Außenwirtschaft Prüfung und Aktualisierung der Stammdaten hinsichtlich zoll- und exportrelevanter Daten Abgeschlossene Ausbildung zum Speditionskaufmann (m/w/d), Industriekaufmann (m/w/d) oder vergleichbare kaufmännische Ausbildung Erste Personalführungserfahrung und Fähigkeiten im Konfliktmanagement Affinität zu komplexen Zoll- und Außenwirtschaftsvorgängen Sehr gute Kenntnisse im Bereich Import und Export Ausgeprägte Teamfähigkeit Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Sehr gute Kenntnisse in ATLAS Hands-on-Mentalität Genauigkeit, hohe Prozess- und Ergebnisorientierung sowie ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Eigeninitiative und Lernbereitschaft Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office Programmen Sie arbeiten in einem renommierten, erfolgreichen und bei einem im Markt gefestigten Unternehmen Zusammenarbeit: Teamarbeit und ein produktives Miteinander sind Kernwerte des Unternehmens Betriebsklima: Sie arbeiten in einer angenehmen Atmosphäre mit kollegialem Zusammenhalt Abwechslung: Das Aufgabengebiet ist vielfältig und Ihre Ideen und Lösungsvorschläge sind gerne gesehen Wir bieten: Weihnachts- und Urlaubsgeld, Arbeitgeber finanzierte Altersvorsorge und einiges mehr an attraktiven Benefits zum Gehalt
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Technical Lead Checkout (m/f/d)

Di. 09.08.2022
Mannheim
The Digital Commerce division is committed to digitalization as a means of creating a networked BAUHAUS of the future. Our focus is always on the customer and we aim to create the perfect digital shopping experience. An agile working environment, innovative solutions and committed employees drive the business - and the best indication of this is the company's success: With over 270 specialist centers in 19 countries and one of the top 50 online stores in Germany, BAUHAUS is one of the most successful players in Europe. And we look forward to being even better with your help! As Technical Lead Checkout (m/f/d) in our Product Team Checkout, you are responsible for the technical management of your team in close cooperation with the Product Owner (m/f/d) to ensure flawless technical implementations You collaborate closely with other Tech Leads (m/f/d) to refine our tech vision and develop the architecture roadmap You support your team as mentor through mutual learning (e.g. code reviews and pair programming), while being an active developer You drive the agile development of various products in a continuous integration and deployment process (CI/CD) You act as the technical liaison between our business teams, the product team and its stakeholders to improve the development and to ensure it is on track You frequently introduce innovative solution approaches and tech trends Successfully completed studies in Computer Science, (Business) Informatics or a related field At least two years of relevant work experience as Technical Lead (m/f/d), ideally deep domain knowledge in checkout processes Working experience of implementing, integrating and developing scalable and sustainable software solutions, excellent knowledge in Hybris-based shop modernizations Know-how regarding API design as well as cloud-based solutions, ideally GCP Proficient in agile development methodology (OKRs, JIRA, Scrum/Kanban, sprint planning, etc.) and high focus on code quality, performance, maintainability and expandability Empathic teamplayer with strong people and communication skills Very good English skills, good German skills are an advantage A challenging role in a family owned business with an agile working environment, state-of-the-art technologies as well as personal and professional development opportunities Permanent employment contract and attractive remuneration A good work-life balance, the possibility of working remotely and 30 days paid vacation Attractive location in the heart of the Rhine-Neckar metropolitan region with free parking and a company restaurant Unique pension plan with attractive employer contributions Further additional benefits including asset accumulation benefits or special conditions for occupational disability insurance A day care center in close proximity to the company with family-friendly care services Shopping discounts through the BAUHAUS employee card Welcome to #TeamBAUHAUS. Click here for your online application! BAUHAUS is looking forward to receiving your application.
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Technical Lead CMS (m/f/d)

Di. 09.08.2022
Mannheim
The Digital Commerce division is committed to digitalization as a means of creating a networked BAUHAUS of the future. Our focus is always on the customer and we aim to create the perfect digital shopping experience. An agile working environment, innovative solutions and committed employees drive the business - and the best indication of this is the company's success: With over 270 specialist centers in 19 countries and one of the top 50 online stores in Germany, BAUHAUS is one of the most successful players in Europe. And we look forward to being even better with your help! As Technical Lead CMS (m/f/d) in our Product Team Discovery, you are responsible for the technical management of your team in close cooperation with the Product Owner (m/f/d) to ensure flawless technical implementations You collaborate with Tech Leads (m/f/d) in other Product Teams to refine our tech vision and develop the architecture roadmap You support your team as mentor through mutual learning (e.g. code reviews and pair programming), while being an active developer You drive the agile development of various products in a continuous integration and deployment process (CI/CD) You act as the technical liaison between our business teams, the product team and its stakeholders to improve the development and to ensure it is on track You frequently introduce innovative solution approaches and tech trends Successfully completed studies in Computer Science, (Business) Informatics or a related field At least two years of relevant work experience as Tech Lead (m/f/d) Working experience of implementing, integrating and developing headless CMS platforms Capable know-how regarding API design as well as DAM and PIM integration Proficient in Agile Development Methodology (OKRs, JIRA, Scrum/Kanban, Sprint Planning, etc.) High focus on code quality, performance, maintainability and expandability Empathic teamplayer with strong people and communication skills Very good knowledge of English (Good knowledge of German is a benefit) A challenging role in a family owned business with an agile working environment, state-of-the-art technologies as well as personal and professional development opportunities Permanent employment contract and attractive remuneration A good work-life balance, the possibility of working remotely and 30 days paid vacation Attractive location in the heart of the Rhine-Neckar metropolitan region with free parking and a company restaurant Unique pension plan with attractive employer contributions Further additional benefits including asset accumulation benefits or special conditions for occupational disability insurance A day care center in close proximity to the company with family-friendly care services Shopping discounts through the BAUHAUS employee card Welcome to #TeamBAUHAUS. Click here for your online application! BAUHAUS is looking forward to receiving your application.
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Manager International Customer Service (m/w/d)

Di. 09.08.2022
Speyer
Die PM-International AG ist ein europäisches Familienunternehmen mit 29-jährigem Markterfolg im Vertrieb hochwertiger Produkte für Gesundheit, Wellness und Fitness. Mit unseren selbstentwickelten Nahrungs­ergänzungs- und Kosmetikprodukten der Marke FitLine® setzen wir bewusst auf das Premium-Segment sowie auf innovative Produktkonzepte. Als kontinuierlich expandierende, internationale Unternehmensgruppe sind wir rund um den Globus in mehr als 40 Ländern mit eigenen Niederlassungen vertreten und wurden für unsere Solidität, Finanzkraft, Mitarbeiterführung und unseren Innovationscharakter bereits mehrfach ausgezeichnet. Zugleich ist die PM-International Gruppe Ausrüster vieler großer Sportverbände. Zur Verstärkung unseres internationalen Service-Teams am Standort Speyer suchen wir ab sofort eine Vollzeitkraft als Manager International Customer Service (m/w/d)Referenznummer 564 Ansprechpartner/in für internationale Kunden bei Service- und Supportanfragen (telefonisch, per Mail) Führung und Betreuung des International Customer Service Teams Verbesserung der Arbeitsabläufe sowie bestmögliche Unterstützung des Außendienstes Datenerfassung sowie Pflege der internationalen Kundendatenbank Abwicklung internationaler Kundenaufträge sowie Retouren- und Reklamationsbearbeitung Überwachung der Zahlungseingänge sowie Bearbeitung des damit verbundenen Mahnwesens Betreuung internationaler Kunden bei Veranstaltungen und Firmenevents Organisatorische und administrative Betreuung von Incentive-Reisen Unterstützung im Back-Office und bei internationalen Projekten Unterstützung der internationalen Niederlassungen bei Marketingkampagnen Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung; idealerweise Berufserfahrung im Kundenservice Freude und Interesse an der eigenen Weiterentwicklung Gute Kenntnisse der MS-Office-Programme Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift; weitere Fremdsprachen von Vorteil Flexibilität, Teamgeist und eine zuverlässige Arbeitsweise Internationale Berufserfahrung von Vorteil Sie arbeiten in einem renommierten, erfolgreichen und bei einem im Markt gefestigten Unternehmen Zusammenarbeit: Teamarbeit und ein produktives Miteinander sind Kernwerte des Unternehmens Betriebsklima: Sie arbeiten in einer angenehmen Atmosphäre mit kollegialem Zusammenhalt Abwechslung: Das Aufgabengebiet ist vielfältig und Ihre Ideen und Lösungsvorschläge sind gerne gesehen Wir bieten: Weihnachts- und Urlaubsgeld, Arbeitgeber finanzierte Altersvorsorge und einiges mehr an attraktiven Benefits zum Gehalt
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