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Gruppenleitung: 461 Jobs in Ammersbek

Berufsfeld
  • Gruppenleitung
Branche
  • It & Internet 76
  • Recht 54
  • Unternehmensberatg. 54
  • Wirtschaftsprüfg. 54
  • Gastronomie & Catering 37
  • Hotel 37
  • Groß- & Einzelhandel 35
  • Verkauf und Handel 35
  • Sonstige Dienstleistungen 32
  • Gesundheit & Soziale Dienste 31
  • Transport & Logistik 30
  • Baugewerbe/-Industrie 27
  • Elektrotechnik 18
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  • Immobilien 16
  • Banken 15
  • Maschinen- und Anlagenbau 14
  • Medizintechnik 13
  • Nahrungs- & Genussmittel 13
  • Versicherungen 13
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Berufserfahrung
  • Mit Berufserfahrung 433
  • Mit Personalverantwortung 339
  • Ohne Berufserfahrung 24
Arbeitszeit
  • Vollzeit 430
  • Home Office 80
  • Teilzeit 26
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 426
  • Befristeter Vertrag 6
  • Arbeitnehmerüberlassung 1
Gruppenleitung

Team Lead Performance Marketing (m/w/d)

Di. 15.06.2021
Hamburg
Exporo ist Deutschlands führende Plattform für digitale Immobilieninvestments und ermöglicht es jedem, einfach, transparent und bereits mit geringen Beträgen in einzelne Immobilien zu investieren und sich so ein breit gestreutes, digitales Immobilienportfolio aufzubauen. Wir haben die unterschiedlichsten Fähigkeiten, aber wir teilen alle eine Vision: Von der Hamburger Hafencity aus treiben wir die Zukunft voran und demokratisieren durch den Einsatz von Expertise, Daten und Technologie den Markt für Immobilieninvestments. Mit Mut, Neugier und Leidenschaft wollen wir unsere Prozesse in allen Unternehmensbereichen kontinuierlich optimieren, stellen uns offen jeder Challenge, ergreifen Chancen und stehen niemals still. Dabei wird jeder ermutigt, neue Ideen einzubringen. Daran wachsen wir und entwickeln uns weiter – fachlich und persönlich. Weil wir gemeinsam viel erreichen wollen, bieten wir von Vertrauensarbeitszeit bis hin zu Selbstverantwortung eine offene und effiziente Arbeitskultur an, die individuelle Lebensmodelle berücksichtigt. Du bist fachlich und disziplinarisch für das Performance Marketing-Team verantwortlich. Die Budgetverantwortung und Planung über alle Performance Kanäle für die gesamte Exporo Gruppe liegt in deinen Händen. Du bist verantwortlich für die Performance Marketing Strategie hinsichtlich Weiterentwicklung und Wachstum. Du optimierst die Performance Kanäle (SEA, Display, Paid Social, Video Advertising, Couponing, Influencer Marketing und Native Advertising ). Du steuerst und verantwortet die Einführung und Skalierung neuer Kanäle. Für die Weiterentwicklung der Attributionsmodelle und Datengetriebener Optimierung (Landingpages, Content, Customer Insights) hast du den Hut auf. Du übernimmst die Steuerung der externen Dienstleister und Agenturen. Du bist stolz auf ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften oder Ähnliches. Du bringst versierte Berufserfahrung im Bereich Performance Marketing mit. Du hast operative Kenntnisse in Bespielung von mehreren Performance Marketing Kanälen z.B. SEA. Paid Social, Display etc. Du konntest bereits erste Führungserfahrung sammeln. Du hast Expertise in der Strategieentwicklung von unterschiedlichsten Kanälen. Du zeichnest dich durch eine analytische Denkweise, Hands-on Mentalität und Flexibilität aus. Du hast verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.   Ein ambitioniertes Team aus Experten unterschiedlichster Fachrichtungen, die passioniert an einer gemeinsamen Vision arbeiten Hohes Entwicklungspotential durch die Dynamik eines stark wachsenden Unternehmens Die Möglichkeit mit deinen Fähigkeiten und Erfahrungen unmittelbar zum Erfolg von Exporo beizutragen Flache Hierarchien und unkomplizierte Entscheidungswege Kostenlose Nutzung von HIIT-Workouts bei Urban Heroes Yogakurse in unseren Räumen mit Blick auf die Elphi Sprachkurse mit der App Busuu Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit von Home-Office, bereits vor der Pandemie Zuschuss zum HVV Profiticket Frisches Obst, Getränke und ein Feierabendbier auf unserer Dachterrasse mit unschlagbarem Blick auf die Elbphilharmonie
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Senior Brand Group & Digital Marketing Manager (m/w/d)

Di. 15.06.2021
Hamburg
Die Hamburger EVP Group verbindet und koordiniert die Kompetenzen & Ressourcen mittelständi­scher CHC Unternehmen mit differenzierten regionalen und indikativen Schwerpunkten. Der Kern­markt unserer wachsenden Gruppe ist Europa, doch vertreiben wir unsere Produkte auch weltweit. Wir unterstützen Kunden aus Handel und Industrie bei der Entwicklung eigener CHC-Marken mit stetig neuen, trendgemäßen Produktentwicklungen. Unser Full Service umfasst dabei das gesamte Leistungs­spektrum von der maßgeschneiderten Idee bis zum Regal. Mit unseren eigenen, individuell positionier­ten Marken bieten wir zudem differenzierten Consumer Zielgruppen attraktive Lösungen für ihr persön­liches Gesundheitsmanagement. In der Gruppe liefern wir derzeit über 500 Artikel, alle Kategorien (freiverkäufliche Arzneimittel, Medizin­produkte, Nahrungsergänzungsmittel und Kosmetik) und decken damit die gängigen Indika­tionen von Erkältung bis Beauty und sämtliche Darreichungsformen von fest bis flüssig ab. Dabei setzen wir auf hohe Qualitätsstandards und innovative Technologien bzw. Inhaltsstoffe. Für die systematische Weiterentwicklung unseres Markengeschäftes bestehend aus aktuell fünf Brands suchen wir mit dem Schwerpunkt B2C sobald wie möglich einen Kollegen (w/m/d) als Senior Brand & Digital Marketing Manager In dieser Position berichten Sie an die Bereichsleitung „Corporate Development & Marketing“ und gestalten die Zukunft unserer Marken proaktiv mit viel Eigeninitiative und Eigenverantwortung: von der Brand- & Portfolio-Strategie über Design Language und Pricing bis zur Konzeptionierung der (Online) Kommunikationsstrategie sowie Unterstützung der Retail-Strategie des Vertriebs. Dabei arbeiten Sie eng mit unseren internationalen Brand-Kollegen in den Heimatmärkten der Marken zusammen und führen diese fachlich. Strategische Positionierung und Weiterentwicklung unserer Marken inkl. Design Language Management und Optimierung des umfangreichen Produkt-Portfolios inkl. (Re-) Launch-Aktivitäten Entwicklung und Umsetzung der Kommunikationsstrategie mit Schwerpunkt Online über alle digitalen Kommunikationskanäle hinweg inkl. Content-Strategie und Unterstützung der Retail-Strategie Aufbau und strategisches Management einer eigenen CHC Markenplattform inkl. Webshop Auf- und Ausbau des E-Commerce (Webshop, Amazon u.a. Online-Vermarktungskanälen) Planung, Steuerung und Umsetzung von Social Media-Strategien (inkl. Influencer-Strategie) Aufbau eines Berichtswesens: KPI Tracking & Reporting Steuerung von Agenturen Management von Fulfillment-Dienstleistern Interdisziplinärer und länderübergreifender Austausch mit verschiedenen Abteilungen innerhalb der Unternehmen der EVP Group (lokale Brand Project Manager, Packaging, Product Development, Procurement, Quality & Sales) Budgetplanung und -kontrolle; Management Reporting Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Marketing oder vergleichbar Mehrjährige Erfahrung im Online Marketing – optimalerweise ergänzt durch Erfahrungen im Brand-/Product Management in den Bereichen CHC/OTC oder FMCG Hohe Affinität zum Thema Gesundheitsprodukte/ Sports Nutrition Unternehmerisches Denken – idealerweise Erfahrung im Aufbau von E-Commerce Geschäftsmodellen (Webshop und/oder Plattformgeschäft wie z.B. Amazon) Teamplayer mit Kommunikations- und Überzeugungsfähigkeit Ausgezeichnete Englisch und Deutsch-Kenntnisse in Wort und Schrift, weitere Sprachkenntnisse sind von Vorteil Sehr gute MS Office Kenntnisse, insbesondere Power Point und Excel einen unbefristeten Arbeitsplatz in einem zukunftssicheren Unternehmen mit hoher Innovationskraft, das in einem agilen, wachsenden und spannenden Markt agiert. Sie erwartet ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit vielfältigem Gestaltungsspielraum, sowie ein hochqualifiziertes, motiviertes und kollegiales Team. Unser Unternehmensumfeld ist geprägt durch flache Hierarchien, Vertrauen und kurzen Entscheidungswegen. Wir sind ständig am Puls der Zeit und wünschen uns Kollegen (m/w/d), die sich mit ihren Ideen aktiv einbringen, abteilungsübergreifend ganzheitlich denken und die Dinge im Team voranbringen wollen. Vom ersten Tag an übernehmen Sie Verantwortung und gestalten aktiv Produkte und Prozesse mit. Dabei schenken wir Ihnen als Kollege (w/m/d) ebenso viel Wertschätzung, wie wir dies gegenüber unseren Kunden tun. Gerne versorgen wir Sie mit kostenlosen Getränken und frischem Obst. Wir helfen mit, Sie auch im Alter mit einer betrieblichen Altersvorsorge über den gesetzlich vorgegebenen Rahmen hinaus zu unterstützen und übernehmen vollständig die Kosten eines HVV Tickets. 
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Teamleiter/in (m,w,d) Customer Services

Di. 15.06.2021
Barmbek-Süd
ist die deutsche Niederlassung der Société Générale Insurance.  Sie ist der Versicherer innerhalb der europaweit tätigen Société Générale Bankengruppe. Als Partner großer Finanzdienstleister und des E-Commerce ist sie spezialisiert auf Einkommensschutz und weitet derzeit die Geschäftstätigkeit auf innovative Sachversicherungsprodukte aus. Für unsere Niederlassung in Barmbek-Winterhude suchen wir eine/n Teamleiter/in (m/w/d) für das Team Customer Services, das sich um alle Belange unserer Kunden von der Vertragsverwaltung bis zur Schadenregulierung kümmert. Du leitest und organisierst ein Team und hast Freude an Mitarbeiterführung. Du hilfst bei Entscheidungen, denn Regulierung, Ausschlüsse und Schadenquote sind keine Fremdwörter für Dich, sondern Begriffe, die du mit Leben füllen kannst. Weil Du neuen Entwicklungen gegenüber aufgeschlossen bist, bringst Du Ideen ein und kannst dir vorstellen, den Bereich bald bei Projekten zu vertreten bzw. selbst ein Projekt  zu übernehmen. Du förderst regelmäßigen Informationsaustausch mit Dienstleistern aus dem Konzern oder externen Serviceanbietern. Dabei behältst du die Sicht des Unternehmens und die Perspektive des Kunden im Auge. Du bereitest Zahlen und Fakten gerne verständlich und modern auf und bist ein Sparringspartner für andere Führungskräfte. Du hast eine Ausbildung als Versicherungskauffrau/kaufmann oder bist Versicherungsfachwirt/in und bringst Führungserfahrung mit. Du hast eine schnelle Auffassungsgabe und scheust Dich nicht, bei wiederkehrenden Aufgaben mögliche Verbesserungen vorzuschlagen. Eine positive Grundeinstellung macht Dich ebenso aus wie ein hohes Maß an Zuverlässigkeit und Verbindlichkeit. Du denkst und handelst serviceorientiert. Dein Deutsch ist sicher in Wort und Schrift, und dein Englisch ist gut oder schnell aufzufrischen. Eine unbefristete Vollzeitstelle in einem internationalen Arbeitsumfeld. Eine herausfordernde Aufgabe, die erfüllend ist und Spaß macht, mit einem Team, das gern zusammenarbeitet und neue Wege beschreitet. Ein Arbeitsumfeld, in dem viel Raum für Selbstverwirklichung und Mitgestaltung ist. Umfangreiche Sozialleistungen und eine Beteiligung am HVV-Ticket. Ein familienfreundlicher Betrieb und viele Weiterbildungsmöglichkeiten.
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Prokurist / Technischer Leiter (m/w/d)

Di. 15.06.2021
Hamburg
Die Burnickl Ingenieur GmbH ist als mittel­ständisches Ingenieur­büro mit über 165 Mitarbeitern in der technischen Generalplanung tätig. Unsere Standorte in Velburg, Bamberg, Berlin, Hamburg, Köln, München, Passau, Stuttgart, Würzburg und Valencia betreuen namhafte Industrie­unternehmen sowie private und öffentliche Auftrag­geber. Mit großer Freude und echter Begeisterung packen wir täglich unsere innovativen Projekte an. Wir sind stolzer Preisträger der Focus Business-Studie „Top Arbeitgeber Mittelstand 2021“ und suchen ab sofort Unter­stützung für unseren Standort in Hamburg. Unterstützung bei der Führung der Niederlassung unter strategischen, inhalt­lichen, personellen, wirtschaft­lichen und organisa­torischen Gesichts­punkten Unterstützung bei der Leitung des Standortes inklusive Umsatz- und Ergebnis­verantwortung Planung von Umsatz, Kosten und Ertrag innerhalb der Nieder­lassung sowie Einhaltung der betriebs­wirtschaft­lichen Vorgaben Ausbau und Festigung unserer Markt­anteile (Projekt­akquise) Unterstützung und Koordination unserer Ingenieure und Techniker im Projekt­geschäft im Bereich Elektro­technik und/oder Versorgungs­technik Vertretung der Gesellschaft und vertrauens­volle Zusammen­arbeit mit Gesellschafter­vertretern, weiteren Geschäfts­führungen, insbesondere der Schwestern­gesellschaften und dem Allein­gesellschafter Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Fach­richtung Elektro­technik und/oder Versorgungs­technik bzw. Techniker / Meister (m/w/d) im Bereich Elektro­technik / Versorgungs­technik mit mehr­jähriger Erfahrung in der Branche Fundierte fachliche Erfahrung im Projekt­geschäft eines Ingenieur­büros Gleichzeitig befähigen Sie allgemeine betriebs­wirtschaft­liche Kenntnisse zur Über­nahme einer weiterführenden Management­aufgabe und Sie sind bereit für den nächsten Karriere­schritt Sie denken unternehmerisch mit Analytik und Kreativität, um den nach­haltigen und stabilen Wachstums­kurs zielgerichtet fort­zusetzen Kommunikative und soziale Kompetenz Persönliche und berufliche Entwicklungs­möglichkeiten in einer erfolg­reichen Unternehmens­gruppe Möglichkeit der Einbringung Ihrer Ideen und Erfahrungen Leistungsgerechte und über­durchschnitt­liche Vergütung sowie attraktive Sozial­leistungen Ein attraktives Gehalts­paket inklusive Erfolgs­beteiligung und Firmen­wagen Homeoffice sowie flexible Arbeits­zeiten Ein hoch motiviertes Team bei familiärem und angenehmem Arbeits­klima
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Senior Consultant (w/m/d) Health Care

Di. 15.06.2021
Berlin, Hamburg, München, Frankfurt am Main, Stuttgart, Düsseldorf, Hannover, Nürnberg
Als Wirtschaftsprüfungs- und Beratungsgesellschaft arbeiten wir mit rund 12.500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern an mehr als 26 Standorten in Deutschland an einer bedeutsamen Schnittstelle von Wirtschaft, Öffentlichkeit und Gesellschaft. Was die Wirtschaftswelt von morgen bewegt, bewegt auch uns. Wir begleiten unsere Mandanten und Mandantinnen in den Bereichen Wirtschaftsprüfung (Audit), Steuer- (Tax) und betriebswirtschaftliche Beratung (Consulting, Deal Advisory oder Financial Services). Vom mittelständischen Unternehmen bis hin zum internationalen Großkonzern - wir entwickeln gemeinsam Lösungen für die Themen der Zukunft und haben so einen direkten Impact auf die Businesswelt. Wir suchen Talente, die gemeinsam mit uns die Herausforderungen von morgen angehen wollen, um mit uns den Unterschied zu machen.Begleite KPMG bei den zukünftigen Herausforderungen unserer KundInnen. Begeistere auch Du Dich für die Vielfalt unserer Fragestellungen - und mach gemeinsam mit uns den Unterschied. Unterstütze gemeinsam mit Deinem Team aus dem Bereich Public Sector unsere Mandanten und Mandantinnen auf Ebene der Bundes-, Landes- und Kommunalverwaltung sowie öffentliche Unternehmen, Krankenhäuser und Sozialversicherungsträger. Gehe hierbei die ganzheitlichen Fragestellungen von der strategischen Ausrichtung und Reorganisation, über Controlling, Finanzmanagement, Kosten- und Leistungsrechnung bis hin zu digitalen Werkzeugen an und gestalte den Public Sector von morgen. Du willst unsere MandantInnen mit deiner Expertise im Bereich Health Care beraten und unterstützen? Dann kannst Du Dich hier aktiv einbringen: Du erarbeitest ganzheitliche Lösungsansätze und bist für die Betreuung von Einrichtungen des Gesundheitswesens, wie zum Beispiel Krankenhäuser, Krankenkassen, Pflegeeinrichtungen, Non-Profit-Organisationen und andere kliniknahe DienstleisterInnen verantwortlich. Dazu gehört ebenfalls die Entwicklung von Organisations-, Prozess- und Systemlösungen sowie die aktive Begleitung der Umsetzung der entsprechenden Maßnahmen vor Ort. Du übernimmst die Führung und Koordination von Teams. Senior Consultant (w/m/d) Health Care wirst Du mit einem erfolgreich abgeschlossenen Studium der Wirtschaftswissenschaften oder des Wirtschaftsingenieurwesens, am besten mit Vertiefung im Gesundheitswesen oder Medizin mit einer betriebswirtschaftlichen Zusatzausbildung. Du verfügst über mindestens zwei Jahre einschlägige Berufserfahrung und Erfahrung in der Projektleitung, Mitarbeiterführung und Akquisition. Dein Know-how in wirtschaftlicher Analytik und konzeptioneller Arbeit ist bei dieser Position von Vorteil. Deine verhandlungssicheren Deutsch- und Englischkenntnisse und Deine hohe Reisebereitschaft runden Deine Qualifikationen ab. Willkommen im Team Damit Du von Beginn an voll bei uns durchstarten kannst, begleiten wir Dich mit strukturierten Onboarding-Maßnahmen während der gesamten Orientierungsphase. Zudem fördert Deine Führungskraft gezielt Deine fachliche und persönliche Integration ins Team. Vielfältige Karriereperspektiven Wir legen Wert auf die individuelle Entwicklung Deiner fachlichen und persönlichen Stärken: Deine eigenen Ambitionen reflektieren wir in strukturierten Entwicklungsgesprächen. Systematische und regelmäßige Feedback-Gespräche unterstützen Dich beim Erreichen dieser Ziele. Ab dem Level Manager und Managerin kannst Du auch Personal- und Führungsverantwortung übernehmen. Deine Führungskompetenz fördern wir mit individuellem Coaching und spezifischen Führungstrainings. Als Teil des weltweiten KPMG-Netzwerks bieten wir Dir zahlreiche Karrieremöglichkeiten im In- und Ausland und somit wertvolle Einblicke in die Vielfalt unserer Tätigkeitsbereiche. Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben Wir sind überzeugt, dass es vor allem Vielfalt und Flexibilität braucht, um Innovationen zu fördern und langfristige Erfolge zu sichern. Nur so können wir die besten Ideen entwickeln und wirklich innovative Lösungen finden. Mit flexiblen Arbeitszeiten, Home-Working, Zeitkonten und Auszeiten schaffen wir Räume, um Privat- und Berufsleben miteinander zu vereinbaren. Darüber hinaus unterstützen wir Dich monatlich mit bis zu vier Stunden Freistellung für Dein soziales Engagement. Fort- & Weiterbildung Durch regelmäßige Trainings, Workshops und Weiterbildungen entwickelst Du Deine Fähigkeiten stetig weiter. Zudem fördern wir Berufsexamina sowie berufsbegleitende Master-Studiengänge. Mit unseren Rotationsprogrammen ermöglichen wir Deinen fachübergreifenden Einsatz. Diese Einblicke in die vielfältigen Aufgabenfelder bei KPMG erweitern Deinen Horizont und fördern Synergien in der Zusammenarbeit. Die abgebildeten Leistungen können je nach Position und Standort leicht variieren.
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Sales Manager (m/w/d)

Di. 15.06.2021
Hamburg
Das Grand Elysée Hamburg ist das größte 5-Sterne-Privathotel in Deutschland. Unsere Gäste begeistern wir mit vielseitiger Gastronomie, tadellosem Service, zuvorkommender Gastfreundschaft und hanseatischem Charme. Als beliebter Anziehungs- und Treffpunkt für Gäste aus der ganzen Welt bietet das Grand Elysée Hamburg alles, was anspruchsvolle Menschen von einem großen Haus in der gehobenen Hotellerie erwarten: Sowohl luxuriös gestaltete Zimmer und komfortable Suiten, ausgezeichnete Gastronomie als auch ein hochmotiviertes Team bestehend aus begeisterten und top-qualifizierten Mitarbeitern. Anstellungsart: Vollzeit aktiver Verkauf unseres Hauses und seiner vielfältigen Leistungen inkl. Angebots- und Vertragserstellung verantwortlich für die Erfüllung der Umsätze im Segment Corporate und MICE Terminierung und Durchführung von Verkaufsgesprächen Durchführung von Kundenbindungsmaßnahmen (z.B. Informationsreisen, Abendveranstaltungen, etc.) Repräsentation auf Messen und Verkaufsreisen Verwaltung, Pflege und Administrierung der Verkaufsaktivitäten in der Datenbank OPERA Durchführung von Telemarketing-Aktivitäten und Sales Drives Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung in der Hotellerie und erste Berufserfahrung im aktiven Verkauf. Idealerweise können Sie folgende Erfahrungen und Kompetenzen vorweisen: Kenntnisse und Kontakte des Marktsegments Corporate und MICE positive Ausstrahlung und ausgezeichnete Umgangsformen kommunikatives Auftreten und Teamfähigkeit selbständiges Arbeiten und Flexibilität  ausgeprägte Dienstleistungsorientierung Verhandlungssicherheit in der englischen Sprache, weitere Fremdsprachen wünschenswert  PKW-Führerschein übertarifliche Bezahlung und leistungsbezogene Sales Incentives steuerfreie Sonn- und Feiertagszuschläge unbefristete Arbeitsverträge flexible Arbeitszeitmodelle Zuschuss zur HVV- Karte Kooperation mit ShareNow Firmenfitness mit qualitrain in über 3.000 Sport- und Gesundheitseinrichtungen Mitarbeiterrabatte Mitarbeiterübernachtung bei Preferred Hotels & Resorts Betriebskindergarten Arbeitsplatz in zentraler, verkehrsgünstiger Citylage umfangreiches Weiterbildungsangebot mit internen und externen Schulungen individuelle Förderung und Entwicklungsmöglichkeiten im Unternehmen und in der Block Gruppe gesunde und ausgewogene Verpflegung im Mitarbeiterrestaurant; am Arbeitstag kostenfrei Betriebliche Altersvorsorge Sozialleistungen wie Zuschüsse zu Vermögenswirksamen Leistungen
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Pflegefachkräfte mit Zusatzqualifikation zum Praxisanleiter (m/w/d)

Di. 15.06.2021
Wahlstedt
Im Frühjahr 2021 eröffnen wir das „neue“ Senioren- und Therapiezentrum Haus Wahlstedt“, die Fachpflegeeinrichtung für Demenz und psychiatrische Pflege. Insgesamt stehen rd. 155 stationäre Pflegeplätze der Lang- und Kurzzeitpflege in unterschiedlichen Fachbereichen, wie auch Gerontophsychiatrie und stationäre Altenpflege zur Verfügung. Wir geben unseren Bewohnern unseres geschlossen psychiatrischen Wohnbereiches Stabilität, fördern sie wo wir nur können und lassen ihnen unsere bestmöglichste Pflege zukommen, um somit ein Höchstmaß an Lebenszufriedenheit zu erreichen. Zur Komplementierung des Angebotes entstehen hauseigene Therapiepraxen für Physio-, Ergo- und Logopädie, sowie eine Tagespflege mit 21 Plätzen. Zusätzlich verfügt die Einrichtung über 24 Wohnungen für Betreutes Wohnen. Für unsere Neueröffnung suchen wir ab 01. Juli 2021 Pflegefachkräfte (m/w/d) mit Zusatzqualifikation zum PraxisanleiterVoll- oder Teilzeit Im Pflegealltag begleitest und betreust du die Auszubildenden und gibst Ihnen mit deinen pflegefachlichen Kompetenzen eine gute Einarbeitung mit entsprechenden fachlichen Anleitungen Du übernimmst die Führung der Auszubildenden und bist aktiv in Ausbildungsgesprächen und Gesprächen zur Beurteilung der Auszubildenden involviert Du stellst die Lebenszufriedenheit unserer Bewohner durch eine aktivierende Grund- und Behandlungspflege sicher Die Planung, Koordination und Dokumentation des Pflegeprozesses hast du genauso stets im Auge, wie auch die Qualitätssicherung Du begleitest die Arztvisiten und setzt die Anordnungen um Du hast einen staatlich anerkannten Abschluss als Fachkraft im Bereich der Alten-, Gesundheits- oder Krankenpflege Du verfügst bereits über die Weiterbildung eines Praxisanleiters oder planst den nächsten Karriereschritt Du hast Empathie, sowie eine positive Einstellung und Freude am Umgang mit pflegebedürftigen Menschen Als echte Teamplayer-Persönlichkeit liegt deine wahre Stärke in der Kommunikation und du beweist soziale Stärke im Umgang mit den Auszubildenden, Bewohnern oder deren Angehörigen Du zeigst stets viel Engagement sowie Organisationsgeschick im Alltag und hast ein großes Verantwortungsbewusstsein Koordinierter Arbeitsalltag mit geplanten Anleitungstagen und teilweiser Freistellung Unbefristete Anstellung mit attraktiver Bezahlung plus Pflege- & Schichtzulagen & Weihnachtsgeld & 30 Tage Urlaub Eine ausführliche und qualifizierte Einarbeitung und die Teilnahme an unseren vielfältigen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Arbeit, die zu deinem Leben passt: Flexible Arbeitszeitmodelle (Voll- oder Teilzeit) Einen modernen Arbeitsplatz in einem engagierten Team mit vielen sympathischen Kollegen
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Teamleiter Kabelmontage- und Schaltausbildung (w/m/d)

Di. 15.06.2021
Hamburg
Als 100 % kommunales Unternehmen und als Eigentümer des zweitgrößten städtischen Stromverteilungsnetzes Deutschlands leitet die Stromnetz Hamburg GmbH seit mehr als 125 Jahren den Strom zu Kunden in ganz Hamburg. Arbeiten bei der Stromnetz Hamburg GmbH macht Sinn. Und Spaß. Starten Sie bei der Stromnetz Hamburg GmbH als Teamleiter Kabelmontage- und Schaltausbildung (w/m/d) in Vollzeit, unbefristet Über unsere Anlagen fließen jährlich 12,2 Milliarden Kilowattstunden Strom zu rund 1,1 Millionen Haushalten und Gewerbetreibenden in Hamburg. Eine enorme Leistung – und eine enorme Verantwortung. Langeweile kommt dabei nie auf. Denn auf der einen Seite gilt es, eine zuverlässige Stromversorgung zu sichern, auf der anderen Seite den Anforderungen durch den Klimaschutz und die Energiewende gerecht zu werden. Und dafür müssen neue Lösungen gefunden und umgesetzt werden. Leiten der Ausbildungsstätten für die Kabelmontagetechnik und Schaltausbildung  Leiten der Analyse gestörter Betriebsmittel sowie Sicherstellen von Eingangsprüfungen und Qualitätskontrollen von Betriebsmitteln, Leitungen und Kabeln  Vorhalten und Aktualisieren einer Qualifikationsmatrix für eigenes und fremdes Schalt- und Kabelmontagepersonal  Abwickeln und Verantworten der Zulassungsverfahren für Betriebsmittel in Zusammenarbeit mit Herstellern, Kunden und Fachabteilungen  Verantworten von Prüfungen in der Kabelmontage- und Schaltausbildung  Durchführen und Leiten von Audits bei Lieferanten, Zulieferer und Dienstleistern Erfolgreich abgeschlossenes (Fach-) Hochschulstudium der Elektrotechnik oder vergleichbare Fachrichtung  Mehrjährige relevante Berufserfahrung  Kenntnisse in der Kabelmontage sowie Schaltberechtigung für das Mittel- und Niederspannungsnetz wünschenswert  Projektmanagement-Kenntnisse wünschenswert  Kommunikations- und Durchsetzungsfähigkeit sowie ein hohes Maß an Einsatzbereitschaft und strategischem Denken  Führerschein Klasse B Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch einen flexiblen Arbeitszeitrahmen in einer 37 Stunden-Woche  Attraktive Vergütung auf Basis eines Tarifvertrags sowie Jahressonderzahlungen  Sicherer Arbeitsplatz in einem kommunalen Unternehmen  Vielfältige Weiterbildungs-, Gesundheits- und Sportangebote  Betriebliche Altersversorgung  Viele weitere Zusatzleistungen wie z. B. unser Betriebsrestaurant und Bezuschussung des HVV ProfiTickets
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Bau- und Projektleitung (m/w/d)

Di. 15.06.2021
Hamburg
Bau- und Projektleitung (m/w/d) für unseren Standort in Hamburg Die QUARTERBACK Immobilien AG ist mit ihren Tochterunternehmen, der ImmVest Wolf GmbH und der RENTA-Servicegesellschaft mbH, erfolgreich in den Bereichen Projektentwicklung und Property Management am Markt. Unser Fokus liegt dabei auf der Realisierung attraktiver Neubauprojekte und der Verwaltung von Bestandsobjekten in unterschiedlichen Metropolregionen in Deutschland. Dabei schaffen wir vielfältige Wohnkonzepte sowie lebenswerte Stadtquartiere und sorgen dafür, dass sich Mieter und Eigentümer in unseren rund 2.800 Wohn- und Gewerbeeinheiten wohlfühlen. Als wachstumsorientierter Konzern mit deutschlandweit rund 200 Mitarbeitern, suchen wir Verstärkung für unser Team der QUARTERBACK Construction Hamburg GmbH. Realisierung spannender Wohnbauvorhaben Eigenständige Bauherrenvertretung bei Generalunternehmen, Fachplanern und Behörden Budgetplanung Baustellenplanung Führung der Bauleiter Überwachung von Qualität und Terminen Kostenkontrolle Abnahme von Bauleistungen Abschluss in Architektur, Bauingenieurwesen, Bautechnik oder vergleichbare Ausbildung Projektleitungserfahrung – besonders im Bereich Wohnungsbau – von Vorteil Gute bautechnische Kenntnisse und analytische Fähigkeiten Strukturierte und vorausschauende Arbeitsweise Routinierte Kenntnisse in der Anwendung von Kalkulationsprogrammen, der Erstellung von Cash-Flow-Modellen und Wirtschaftlichkeitsanalysen sowie in ganzheitlichen Projektkalkulationen Hohes Maß an unternehmerisches Denken und Teamfähigkeit Eine betriebswirtschaftliche Denk- und Handlungsweise Einen kühlen Kopf auch in turbulenten Zeiten bewahren Sicheres Auftreten geprägt von hohem Engagement und Verhandlungsgeschick Selbständigkeit, Zuverlässigkeit und Flexibilität Auf Grund unserer vielfältigen Bauprojekte in Nord- und Mitteldeutschland ist eine Reisebereitschaft von Vorteil Mitarbeit in einem agilen Unternehmen mit stabilem Fundament Eigenverantwortliches Handeln und einen vielseitigen Aufgabenbereich Ein hochmotiviertes Team, das Spaß an der Arbeit hat und sich auf Ihre Unterstützung freut Eine offene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien Moderne und zentral gelegene Büroräume in einer der beliebtesten Städte in Deutschland Attraktive Benefits: Krankenzusatzversicherung, verschiedene Teamevents und Raum für Individualität
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Stationsleiter*in (w/m/d)

Di. 15.06.2021
Hamburg
Als diakonisches Dienstleistungsunternehmen in Norddeutschland mit rund 6.000 Mitarbeitenden sind wir schwerpunktmäßig in den Bereichen Eingliederungshilfe, Bildung und Medizin tätig. „Hohe Arbeitszufriedenheit und eine gute Atmosphäre: Das ist uns wichtig.“Die Heinrich Sengelmann Kliniken für Psychiatrie, Psychotherapie und Psychosomatik bieten stationäre, tagesklinische und ambulante Behandlungen für Patient*innen der Hansestadt Hamburg, Schleswig Holstein sowie überregional. Für unsere psychiatrische Notaufnahme suchen wir Sie als Stationsleiter*in (w/m/d) Ihr ArbeitsplatzIn unserer psychiatrischen Notaufnahme (inkl. Intensivbereich) werden bis zu 19 Patienten durch ein interdisziplinäres Team individuell und ganzheitlich behandelt. Die Pflege der Station zeichnet sich durch ein hohes Maß an Professionalität aus. Das Pflegeteam versteht sich als Teil eines multiprofessionellen Teams und arbeitet mit allen Berufsgruppen eng zusammen. Führung, Leitung und Organisation der Station in enger Zusammenarbeit mit der Pflegedienstleitung und der Oberärztlichen Leitung Koordination der Arbeitsabläufe und Prozessoptimierung, einschließlich Personaleinsatzplanung Koordinierung und Planung des Aufnahme- und Entlassmanagement der Station Interdisziplinäre Zusammenarbeit im Stationsteam und stationsübergreifend Sicherer und professioneller Umgang mit Krisensituationen Umsetzung sowie kontinuierliche Weiterentwicklung von Pflegekonzepten Sicherstellung einer zeitgemäßen, sach- und fachgerechten Pflegequalität unter Beachtung der Pflegestandards Gezielte Entwicklung des Personals anhand der individuellen Potentiale und der Erfordernisse der Station Abgeschlossene Berufsausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger*in oder Altenpfleger*in Weiterbildung oder Bereitschaft zur Weiterbildung als Stationsleitung oder vergleichbare Leitungsqualifikation Mehrjährige Berufserfahrung in der Psychiatrie sowie Freude an der Arbeit mit unseren Patient*innen Idealerweise Kenntnisse bei der Unterbringung nach Psych. HG Kenntnisse in der Personalbedarfs- und Personaleinsatzplanung sowie im Ausfallmanagement Sicheres Auftreten, kooperativer Führungs- und Kommunikationsstil und hohe Sozialkompetenz Das Leitbild unserer Stiftung spiegelt unser christliches Selbstverständnis wider und bildet die Grundlage Ihres Handelns. Die Vorteile eines großen kirchlichen Trägers mit über 6.000 Mitarbeiter*innen. Einen verantwortungsvollen Arbeitsplatz mit vielseitigen und abwechslungsreichen Aufgaben. Ein lebendiges und entwicklungsorientiertes Arbeitsklima mit Raum für Gestaltungsmöglichkeiten. Eigenverantwortliches und selbständiges Arbeiten bei gleichzeitiger Einbindung in ein multiprofessionelles Team. Regelmäßige Supervision sowie interne und externe Fortbildungen. Einen sicheren Arbeitsplatz und Vergütung nach Kirchlichen Tarifvertrag Diakonie (einschl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie zusätzlicher Altersversorgung). Zahlreiche Zusatzleistungen und Vergünstigungen. Vergütung: Nach KTD (kirchlicher Tarifvertrag Diakonie)Arbeitsbeginn: 01.06.2021Befristung: UnbefristetArbeitszeit: VollzeitSonstiges: Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Qualifikation und Eignung bevorzugt eingestellt.
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