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Gruppenleitung: 37 Jobs in Baddeckenstedt

Berufsfeld
  • Gruppenleitung
Branche
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Berufserfahrung
  • Mit Berufserfahrung 37
  • Mit Personalverantwortung 28
  • Ohne Berufserfahrung 1
Arbeitszeit
  • Vollzeit 37
  • Teilzeit 3
  • Home Office 2
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 37
Gruppenleitung

Leitung Projektfinanzierung (m/w/d)

Mi. 28.10.2020
Braunschweig
HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO (www.hapeko.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten. Unser Mandant ist ein Unternehmen mit kurzen Entscheidungswegen und viel Herzblut, das seit Jahrzehnten erfolgreich im Bereich der erneuerbaren Energien aktiv ist. Das Steckenpferd der Unternehmensgruppe sind die Planung, Realisierung, Finanzierung und das Betreiben von Windparks, bis hin zum Rückbau und anschließendem Repowering der Anlagen. Unser Mandant bietet seinen Kunden im In- und Ausland technisch und wirtschaftlich optimale Konzepte und entwickelt sich permanent weiter. In diesem Zusammenhang bieten wir Ihnen zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Leitung Projektfinanzierung (m/w/d) an. Eine intensive Einarbeitung durch den derzeitigen Stelleninhaber ist gewährleistet, der im Unternehmen verbleibt. Der Einsatzort: Großraum Peine/Braunschweig Sie führen ein heterogenes, junges Team von 9 Mitarbeitern im kaufmännischen Projektmanagement. Sie verantworten die erfolgreiche Umsetzung der Projekte mit regelmäßiger Berichterstattung an die Geschäftsführung. Sie führen Vertragsverhandlungen mit Banken, Projektpartnern, Investoren und Grundstückseigentümern und sind zentraler Ansprechpartner. Sie übernehmen die Vertragsabstimmung mit internen Juristen/innen und verantworten die Ausschreibung von Finanzierungen und Kalkulationen. Sie beteiligen sich an der strategischen Ausrichtung des Unternehmens und sind federführend beteiligt an stetiger Prozessverbesserung. Sie besitzen ein betriebswirtschaftliches oder juristisches Studium oder eine vergleichbare Ausbildung. Wichtig ist eine mehrjährige Praxiserfahrung im Projektmanagement, gerne mit erster Führungserfahrung. Im Idealfall waren Sie bereits im Bereich der regenerativen (Wind-)Energiebranche tätig und verfügen über entsprechendes Branchen-Knowhow. Sie haben ein hohes analytisches Verständnis für juristische Fragestellungen und Finanzierungsmodelle. Sie beweisen Verhandlungsgeschick und Empathievermögen, fühlen sich in Mittelstandsstrukturen wohl und beschreiben sich als „Anpacker“. Sie sprechen außerdem Englisch? Dann freuen wir uns auf den ersten Kontakt mit Ihnen! Sie treffen auf mittelständische Strukturen mit kurzen, pragmatischen Entscheidungswegen. Die positive, konstruktive Unternehmenskultur ist außergewöhnlich geprägt von Partnerschaft und Vertrauen und Freude an der Arbeit. Sie werden die Möglichkeit haben, sich mit Ihren Ideen und Vorstellungen aktiv in die Zukunft des Unternehmens einzubringen und sowohl Ihre eigene als auch die Unternehmensentwicklung voran zu treiben. Sie arbeiten in großzügigen, modernen Büroräumen in ländlicher Umgebung.
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Teamleiter* – System Engineering & Softwareentwicklung Antriebssysteme

So. 25.10.2020
Braunschweig
Im Team verändern, wie sich die Welt übermorgen bewegt. Entwickeln Sie mit mehr als 8.000 Kollegen rund um den Globus Ideen, Konzepte, Technologien und serienreife Lösungen für eine bessere Mobilität.Kennziffer: TP-S13-5784*w/m/dFachliche und disziplinarische Führung eines Entwicklungsteams im Bereich System Engineering und SoftwareentwicklungPflege und Ausbau der bestehenden KundenbeziehungenAnalyse der Kundenanfragen, Kosteneinschätzung und AngebotserstellungAktive Unterstützung bei den AkquisitionsaktivitätenGestaltung und Umsetzung der Team-Strategie, Mitgestaltung der übergeordneten AbteilungsstrategieMitarbeit bei der Gestaltung, Auslegung und Optimierung von ProzessenMitarbeit an innovativen Kunden-ProjektenEntwicklung maßgeschneiderter Lösungen für Kunden Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Informatik, Technische Informatik, Elektrotechnik, Physik, Mechatronik oder einer vergleichbaren Fachrichtung Fundierte Kenntnisse in System Engineering - anforderungsbasierter Entwicklung, modellbasierter Entwicklung, modellbasierter Software-Implementierung (z. B. Matlab / Simulink / eCoder / TargetLink etc.) Erfahrung hinsichtlich agiler Entwicklungsmethoden, System Engineering Prozesse und Methodik Fundierte Kenntnisse bezüglich Softwareentwicklungsprozessen, z. B. ASPiCE Ausgezeichnete Sprachkenntnisse auf Niveau CFRE C2 in Deutsch und Englisch in Wort und Schrift Führungserfahrung in der Leitung von Teams wünschenswert Hohes Maß an Selbstständigkeit, Eigenverantwortung und Eigenmotivation Sicheres Auftreten und Kommunikationsstärke Moderne Mobilität ist eine Schlüsselaufgabe unserer Zeit. Sie braucht Führungsköpfe, die vorweg gehen und aus Visionen Wirklichkeit machen. Bei uns können Sie Großes bewegen, definieren in einer der innovativsten Branchen Arbeits­methoden und Prozesse. Sie sind nah am Kunden, aber auch an Forschung und Wissenschaft. Und qualifizieren sich passend zu Ihrem persönlichen Profil weiter, durch unser in-house Laufbahncoaching.
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Teamleiter* – Funktionale Sicherheit & Überwachungsfunktionen Antriebssysteme

So. 25.10.2020
Braunschweig
Im Team verändern, wie sich die Welt übermorgen bewegt. Entwickeln Sie mit mehr als 8.000 Kollegen rund um den Globus Ideen, Konzepte, Technologien und serienreife Lösungen für eine bessere Mobilität.Kennziffer: TP-S11-5783*w/m/dFachliche und disziplinarische Führung eines Entwicklungsteams im Bereich der Funktionalen Sicherheit für konventionelle und hybride Antriebsysteme sowie BrennstoffzellensystemePflege und Ausbau der bestehenden KundenbeziehungenAnalyse der Kundenanfragen, Kosteneinschätzung und AngebotserstellungAktive Unterstützung bei den AkquisitionsaktivitätenGestaltung und Umsetzung der Team-Strategie, Mitgestaltung der übergeordneten AbteilungsstrategieMitarbeit bei der Gestaltung, Auslegung und Optimierung von ProzessenMitarbeit an innovativen Kunden-ProjektenEntwicklung maßgeschneiderter Lösungen für Kunden Abgeschlossenes Studium (Dipl.-Ing. / Master / Promotion) der Elektrotechnik, Informatik / technischen Informatik, Mechatronik / Maschinenbau oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrere Jahre Berufserfahrung in der Serienentwicklung anspruchsvoller Elektroniksysteme, z. B. Motorsteuerung, Antriebskoordination Theoretische und praktische Kenntnisse im Bereich der Funktionalen Sicherheit, z. B. für die Automobilbranche (ISO 26262) Fundierte Kenntnisse bezüglich der Softwareentwicklungsprozesse, z. B. ASPiCE und ISO26262 spezifische Anforderungen Ausgezeichnete Sprachkenntnisse auf Niveau CFRE C2 in Deutsch und Englisch in Wort und Schrift Führungserfahrung in der Leitung von Teams wünschenswert Team- und kundenorientierte sowie verantwortungsbewusste Arbeitsweise Hohes Maß an Selbstständigkeit, Eigenverantwortung und Eigenmotivation Sicheres Auftreten und Kommunikationsstärke Moderne Mobilität ist eine Schlüsselaufgabe unserer Zeit. Sie braucht Führungsköpfe, die vorweg gehen und aus Visionen Wirklichkeit machen. Bei uns können Sie Großes bewegen, definieren in einer der innovativsten Branchen Arbeits­methoden und Prozesse. Sie sind nah am Kunden, aber auch an Forschung und Wissenschaft. Und qualifizieren sich passend zu Ihrem persönlichen Profil weiter, durch unser in-house Laufbahncoaching.
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Gebietsverkaufsleitung (m/w/d)

Sa. 24.10.2020
Wolfenbüttel, Niedersachsen
Mit Sitz in Nürnberg ist die JURA Elektrogeräte Vertriebs-GmbH die deutsche Vertriebsgesellschaft des Schweizer Unternehmens JURA Elektroapparate AG und beschäftigt mehr als 230 Mitarbeiter/innen in Deutschland. Mit deutlich über dem Branchendurchschnitt liegenden Zuwachsraten hat sich JURA als Spezialist und Anbieter von hochwertigen Kaffeevollautomaten eine führende Marktposition im Premium-Segment erarbeitet. Den Premium-Anspruch verfolgt JURA auch im Umgang mit seinen Mitarbeitern. Mit einer überdurchschnittlich langen Firmenzugehörigkeit und geringer Fluktuation ist JURA ein attraktiver Arbeitgeber in der Metropolregion Nürnberg. Wir suchen ab sofort zur Erweiterung unseres Vertriebsaußendienstes, im Raum Niedersachsen in Vollzeit (40 Std./Woche), unbefristet, eine Gebietsverkaufsleitung (m/w/d). kontinuierliche Betreuung der Kunden im Fachgroß- und-einzelhandel einschließlich des Führens von Jahresgesprächen, Präsentation von Produktneuheiten, Schulung des Verkaufspersonals unserer Händler etc. Gebiets-/Budget-Verantwortung hinsichtlich Umsatz, Absatz, Marketingausgaben, Messebeteiligungen etc., einschließlich Überwachung und Auswertung der Daten Teilnahme an Veranstaltungen und Messen (z. B. IFA) Ausbau und Optimierung der Distribution Autorisierungsgespräche mit Neukunden und Führung der unterstellten Fachberatung eine anspruchsvolle Position in unserem Team sehr gute Rahmenbedingungen und ein Dienstwagen der Mittelklasse, der auch privat genutzt werden kann sowie ein ausgezeichnetes Betriebsklima eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und mindestens drei Jahre Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position, idealerweise in unserer Branche unternehmerisches Denken und Handeln professionelles Auftreten und strukturiertes Arbeiten sowie sehr gutes sprachliches Ausdrucksvermögen, Verhandlungsgeschick, Durchsetzungsvermögen und Diplomatie
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Leiter (m/w/d) Corporate Development / Vorstandsprojekte

Do. 22.10.2020
Braunschweig
Als erfolgreiches Young Fashion Unternehmen ist NEW YORKER weltweit mit mehr als 1.100 Filialen in 45 Ländern vertreten und kontinuierlich auf Wachstumskurs. Mit einem Team von über 18.000 Mitarbeitern arbeiten wir am Puls der Zeit und legen Wert auf ein freundschaftliches Miteinander. Durch unsere Leidenschaft für Mode, unsere Spontanität und Schnelligkeit haben wir es geschafft, seit über 40 Jahren ein fester Bestandteil der Modewelt zu sein. Werden auch Sie Teil unseres Teams! In unserem Bereich Vorstandsprojekte verantworten Sie mehr als die Überwachung von Meilensteinen! Wer tief in spannende strategische sowie operative Themen eintauchen möchte und dabei höchsten Qualitätsstandards gerecht wird, ist hier bestens aufgehoben! Wir gehen auch mal unkonventionelle Wege und bedienen uns dabei modernster Methodik. Zur weiteren Verstärkung unseres Corporate Development Teams suchen wir Sie für unser Headquarter in Braunschweig als: Leiter (m/w/d) Corporate Development / Vorstandsprojekte Leitung der Business Unit Corporate Development/Vorstandsprojekte als direkter Ansprechpartner des Vorstands Beratung des Vorstands/der Geschäftsführung in strategischen, operativen sowie kaufmännischen Fragestellungen Übernahme von Projekten auf Konzern- und Gesellschaftsebene, sowohl als Projektleiter als auch Projektmitarbeiter (inklusive Initialisierung, Steuerung, Umsetzung und Ergebniskontrolle) Analyse und Optimierung der Unternehmensprozesse sowie der Konzernstruktur (Organisationsentwicklung) Ermittlung von Handlungsbedarfen und Erarbeitung von Alternativen sowie Erstellung konkreter Entscheidungsvorlagen Steuerung, Ausbau und Weiterentwicklung eines mehrköpfigen qualifizierten Teams aus Projektmanagern Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftswissenschaften oder eines vergleichbaren Studiengangs Langjährige Berufserfahrung in einem Handelsunternehmen oder in einer Strategieberatung Fundierte Erfahrung im Projektmanagement Kenntnisse in den Bereichen Retail und Filialsysteme sind wünschenswert Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Führungskompetenz gepaart mit Hands-on-Mentalität Konzeptionelles Verständnis, Methodenkompetenz sowie unternehmerisches und analytisches Denken Ergebnis- und umsetzungsorientierte Arbeitsweise Souveränes Auftreten und Flexibilität, auch in arbeitsintensiven Phasen
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Teamleiter Suchmaschinen-Optimierung/ Online Marketing (m/w/d)

Do. 22.10.2020
Braunschweig
Wir leben und lieben Online Marketing: Seit bereits über 19 Jahren stärken wir Brands, erhöhen dieDu willst mehr als nur einen Job? Dann bist du bei Löwenstark genau richtig!Wir leben und lieben Online Marketing: Seit 18 Jahren stärken wir Brands, erhöhen die Sichtbarkeit von Webseiten und kreieren spannende Kundenprojekte. Als starker Partner in der digitalen Welt setzen wir auf Professionalität und Performance. Ein breites Kundenportfolio und Branchenvielfalt machen unseren Arbeitsalltag besonders reizvoll und bieten viele Möglichkeiten sich täglich neuen Herausforderungen zu stellen.Unsere Experten in allen Disziplinen des Online Marketings sind unsere Stärke. Wir sitzen bundesweit gemischt an 6 Standorten verteilt. Doch dies ist kein Nachteil- ganz im Gegenteil! Wir haben dies für uns als besondere Stärke entwickelt und haben somit trotz der Entfernung ein tolles Miteinander unter Kollegen und Zusammenarbeit am Kunden.Um weiter stets das nächste Level zu erreichen, brauchen wir starke Performer wie dich!Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte und kreative Führungskraft (m/w/d) im Performance Marketing für den Bereich Suchmaschinen-Optimierung an einem unserer Standorte oder gern aus dem Home-Office.Bist du bereit deine Power bei uns einzubringen? Dann zögere nicht und werde Teil unseres Löwenrudels! Wir freuen uns auf dich.Fachliche Leitung eines Teams mit 6 TeammitgliedernDurchführung von wöchentlichen Arbeitsplanungen und Überwachung der Projektentwicklung aller TeammitgliederReporting an die AbteilungsleitungUnterstützung bei der Einarbeitung, Ausbildung und Weiterbildung neuer KollegenBetreuung unserer Kunden im Bereich SEO sowie die Steuerung kompletter KampagnenErhöhung der Sichtbarkeit sowie des Traffics anhand Keyword- und Konkurrenzanalysen von organischen SuchumfeldernKontinuierliches Monitoring und Optimierung der Rankings mit Hilfe von zielgerichteten SEO-ToolsKonzeption und Umsetzung von On- und Offpage-MaßnahmenFokus auf digitale Trends und EntwicklungenAbgeschlossene Ausbildung, Studium oder entsprechende Berufserfahrung Erfahrung in der Suchmaschinenoptimierung mit den gängigen SEO-Tools/ Web-Analytics-ToolsKenntnisse in (X)HTML, CSS und PHP sowie Erfahrung im Umgang mit CMS-Systemen wünschenswertEigenständige, strukturierte und proaktive ArbeitsweiseTeamfähigkeit, Kommunikationsstärke und eine ausgeprägte KundenorientierungHohes Qualitätsbewusstsein und schnelle AuffassungsgabeSpaß am Umgang mit Kunden sowie Zusammenarbeit mit anderen AbteilungenFlexible Organisationsstruktur: Die Hierarchien sind flach, Du übernimmst Verantwortung und kannst Deine eigenen Ideen vorantreibenSteile Lernkurve: Jeder ist bei uns Unternehmer im Unternehmen. Das bedeutet Ownership und die Möglichkeit ständig zu wachsenFlexibilität: Arbeite so, wie Du am produktivsten bist. Bei uns gibt es flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit auch im Home-Office zu arbeitenRegelmäßige Weiterbildungsangebote: Ob interne Webinare oder persönlichen Schulungen - wir geben Dir die Möglichkeit ständig zu lernen und zu wachsenEin tolles Team: Zusammenhalt wird bei uns großgeschrieben und wir bieten Dir eine angenehme Arbeitsatmosphäre an unseren StandortenRegelmäßige Teamevents: Ob gemeinsamer Kinobesuch oder ein gemeinsames Grillen – sei dabei!
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Teamleiter (w/m/d) Marketing

Do. 22.10.2020
Alfeld (Leine)
Wir sind ein eigentümergeführtes Familienunternehmen mit mehr als 550 Mitarbeitern weltweit. Der Geschäftsbereich Fagus ist führend auf dem Gebiet der Herstellung und Entwicklung von Schuhleisten. Der Geschäftsbereich GreCon ist Marktführer bei der Herstellung und Entwicklung von Messtechnik und Brandschutzsystemen für Anwendungen in vielen Branchen, unter anderem der Holzwerkstoffplattenindustrie. Wie wir das geschafft haben? Weil wir ein super Team sind! Wir helfen uns gegenseitig - denn nur mit einem guten Miteinander, bei dem jeder Einzelne zählt, können gute Lösungen entstehen. Nehmen auch Sie Ihre besondere Position in unserem Unternehmen ein. Ihr Einsatz zahlt sich aus.Zur Unterstützung unseres Marketings suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Alfeld (Leine) einenTeamleiter (w/m/d) MarketingAls Teamleitung (w/m/d) unseres Marketings sind Sie für die Planung, Durchführung und Kontrolle sämtlicher Marketingaktivitäten unserer Unternehmensgruppe verantwortlich und stellen einen einheitlichen und effektiven Marketingauftritt sicher. Sie führen, fördern und motivieren ein Team von drei MitarbeiterInnen und sind für alle Business- und Service Units unseres Unternehmens Ansprechpartner/in. In dieser Position unterstützen Sie den Group Marketing Director bei der Erstellung des Marketing-Budgets sowie der Erarbeitung der entsprechenden Marketingstrategien für die einzelnen Geschäftsfelder, um unsere Marktposition zu stärken und weiter auszubauen. Sie planen und koordinieren unsere digitalen Marketingaktivitäten sowie Messeauftritte (national/international), Konferenzen und Vorträge. Die Planung und Gestaltung von Anzeigenschaltungen, Prospekten und Flyern gehört ebenso zu Ihren Aufgaben wie das Direktmarketing und die Durchführung von Marktforschungen.Zudem berichten Sie regelmäßig an den Group Marketing Director über die aktuellen Online- und Offline-Projekte sowie die gemeinsam erarbeiteten Kennzahlen.Abgeschlossenes Studium mit dem Schwerpunkt Marketing, Marketing-Management oder vergleichbare QualifikationLangjährige Berufserfahrung im Marketing und mehrjährige Erfahrung mit PersonalverantwortungUmfangreiche Erfahrung in der Erstellung und Durchsetzung von Marketingstrategien sowie traditioneller und digitaler MarketingmaßnahmenGute Kenntnisse im Umgang mit Google Analytics, CMS, o. ä.Hervorragende Kommunikationsstärke und ÜberzeugungskraftGutes Zeitmanagement und OrganisationsstärkeSichere Deutsch- und EnglischkenntnisseInterkulturelle Kompetenz und Spaß an der Arbeit in internationalen TeamsBereitschaft zu internationalen ReisenSelbstständiges Arbeiten in engagiertem TeamMitarbeiterorientierte UnternehmenskulturGezielte Produktschulungen durch unsere hausinterne AkademieIntensive und strukturierte EinarbeitungJährliche Entwicklungsgespräche, individuelle WeiterentwicklungMöglichkeit, eigene Ideen einzubringen und umzusetzenMitarbeit in einem wachsenden, internationalen FamilienunternehmenUmfangreiches Betriebliches Gesundheitsmanagement (Yoga- und Rückenschulkurse, Subvention für Fitnessstudio, Kochkurse, u.v.m.)Moderne Arbeitsplätze mit höhenverstellbaren SchreibtischenEinzigartiges Arbeitsumfeld durch das Zusammenspiel von UNESCO-Weltkulturerbe und modernem Industrieunternehmen
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Teamleiter* – Fahrwerk / Lenkung – Steer-by-Wire, autonomes Fahren

Do. 22.10.2020
Braunschweig
Im Team verändern, wie sich die Welt übermorgen bewegt. Entwickeln Sie mit mehr als 8.000 Kollegen rund um den Globus Ideen, Konzepte, Technologien und serienreife Lösungen für eine bessere Mobilität.Kennziffer: TG-C3-93*w/m/dDie Fahrwerkentwicklung ist ein stark wachsendes Feld und steht im Fokus der Treiber der Digitalisierung. Als Führungskraft* in der Fahrwerkentwicklung nehmen Sie Anteil an diesem Wachstum und der Weiterentwicklung in Bereichen wie Steer-by-Wire und autonomes Fahren. Auf Ihren Einsatz als Führungskraft werden Sie gezielt vorbereitet und gehen in enger Abstimmung mit Ihrem Mentor Ihre Entwicklungsfelder an.Zu Ihren Aufgaben gehört:Optimierung von Prozessen im Themenbereich und Vorantreiben innovativer Themen wie Steer-by-Wire und autonomes FahrenKoordination von Projekten und Terminverfolgung beim KundenFachlicher Ansprechpartner* für Kunden im Bereich Fahrwerk/LenkungÜberwachung des Budgets und Erstellung von Statusberichten, u. a. direkt an den Abteilungsleiter  Führung eines motivierten Teams sowie Weiterentwicklung der PotenzialeNormengerechte Umsetzung von Prozessen und AnforderungenUnterstützung des Teams bei Akquisition, Projektplanung und AngebotserstellungWir bieten Ihnen die Chance, sich in den interessanten Themen Funktionale Sicherheit, Hardware in the Loop (HiL) oder Versuch zu etablieren.Die Stelle kann sowohl in Vollzeit als auch in Teilzeit besetzt werden.Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Fahrzeugtechnik, Elektrotechnik, Maschinenbau, Informatik oder einer vergleichbaren Fachrichtung, gerne mit Promotion    Erfahrung in der Projektplanung, -koordination, -verfolgung sowie in der KundenabstimmungKenntnisse über Entwicklungs- und Organisationsabläufe während einer Systementwicklung    Affinität zu den Bereichen virtuelle Testmethoden, Komponentenversuch und/oder FunktionsabsicherungSehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und SchriftAufgeschlossen gegenüber internationalen ErfahrungenHohes Maß an Engagement, Verantwortungsbewusstsein, Flexibilität und sozialer Kompetenz, kreativem Denken sowie eigenverantwortliches und zielorientiertes ArbeitenProaktives Handeln und ausgeprägtes unternehmerisches DenkenModerne Mobilität ist eine Schlüsselaufgabe unserer Zeit. Sie braucht Führungsköpfe, die vorweg gehen und aus Visionen Wirklichkeit machen. Bei uns können Sie Großes bewegen, definieren in einer der innovativsten Branchen Arbeitsmethoden und Prozesse. Sie sind nah am Kunden, aber auch an Forschung und Wissenschaft. Und qualifizieren sich passend zu Ihrem persönlichen Profil weiter, durch unser in-house Laufbahncoaching.
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Teamleiter* – Funktionale Sicherheit Fahrwerkfunktionen

Do. 22.10.2020
Braunschweig
Im Team verändern, wie sich die Welt übermorgen bewegt. Entwickeln Sie mit mehr als 8.000 Kollegen rund um den Globus Ideen, Konzepte, Technologien und serienreife Lösungen für eine bessere Mobilität.Kennziffer: TG-C2-103*w/m/dDie Fahrwerkentwicklung ist ein stark wachsendes Feld und steht im Fokus der Treiber der Digitalisierung. Als Führungskraft* in der Fahrwerkentwicklung nehmen Sie Anteil an diesem Wachstum und der Weiterentwicklung in Bereichen wie Steer-by-Wire und autonomes Fahren. Auf Ihren Einsatz als Führungskraft werden Sie gezielt vorbereitet und gehen in enger Abstimmung mit Ihrem Mentor Ihre Entwicklungsfelder an.Zu Ihren Aufgaben gehört:Optimierung von Prozessen im Themenbereich und Vorantreiben innovativer Themen wie Steer-by-Wire und autonomes FahrenKoordination von Projekten und Terminverfolgung beim KundenFachlicher Ansprechpartner* für Kunden im Bereich Funktionale Sicherheit     Überwachung des Budgets und Erstellung von Statusberichten, u. a. direkt an den AbteilungsleiterFührung eines motivierten Teams sowie Weiterentwicklung der PotenzialeUmsetzung von Prozessen und Anforderungen nach ISO 26262        Unterstützung des Teams bei Akquisition, Projektplanung und AngebotserstellungDie Stelle kann sowohl in Vollzeit als auch in Teilzeit besetzt werden. Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Fahrzeugtechnik, Elektrotechnik, Maschinenbau, Informatik, Wirtschaftsingenieurwesen oder einer vergleichbaren Fachrichtung, gerne mit Promotion Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Funktionale Sicherheit, konkret im prozesskonformen Arbeiten nach ISO 26262 Erfahrung in der Projektplanung, -koordination, -verfolgung sowie Kundenabstimmung Sicherer Umgang mit den gängigen Applikations-, Diagnose- und Analysetools Idealerweise vertiefte Kenntnisse in den gängigen Entwicklungsmethoden (u.a. SPICE) von Steuergeräten im Automobilumfeld sowie allgemein über Entwicklungs- und organisatorische Abläufe während einer Systementwicklung Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Aufgeschlossen gegenüber internationalen Erfahrungen Hohes Maß an Engagement, Verantwortungsbewusstsein, Flexibilität und sozialer Kompetenz sowie eigenverantwortliches und zielorientiertes Arbeiten Proaktives Handeln und ausgeprägtes unternehmerisches Denken Moderne Mobilität ist eine Schlüsselaufgabe unserer Zeit. Sie braucht Führungsköpfe, die vorweg gehen und aus Visionen Wirklichkeit machen. Bei uns können Sie Großes bewegen, definieren in einer der innovativsten Branchen Arbeitsmethoden und Prozesse. Sie sind nah am Kunden, aber auch an Forschung und Wissenschaft. Und qualifizieren sich passend zu Ihrem persönlichen Profil weiter, durch unser in-house Laufbahncoaching.
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Technischer Leiter (m/w/d) Fertighaus

Do. 22.10.2020
Wolfenbüttel, Niedersachsen
Unser Mandant zählt zu den renommiertesten Anbietern und ersten Adressen im deutschen Hausbau. Pro Jahr werden über 500 Bauvorhaben erfolgreich realisiert. Die individuelle Planung und professionelle Fertigung und Montage der Fertighäuser sind die Eckpfeiler der jahrzehntelangen erfolgreichen Firmenphilosophie.Zielsetzung der Position ist die konsequente Produktivitätssteigerung, die Verringerung der Vorgabezeiten sowie eine kontinuierliche Stückzahlerhöhung. Die Vakanz ist im Rahmen einer altersbedingten Nachfolge zum 01.05.2021 ggf. auch früher zu besetzen. Technischer Leiter (m/w/d) FertighausNorddeutschlandPensum: Vollzeit / Vertragsart: Unbefristet / Branche: Fertighaus Sie verantworten den gesamten Produktionsbetrieb und die Einsatzplanung der technischen AusstattungenSie fungieren als Ansprechpartner für die Bereiche Arbeitsvorbereitung, Haustechnik, Produktion, Montage und REFASie unterstützen die Bauleiter und den Vertrieb bei technischen Fragestellungen (Verantwortung für die technische Schulung der Vertriebsmitarbeiter)Sie definieren und entwickeln technische Vorgaben und sorgen damit für den Ausbau der vorhandenen WissensdatenbankAbgeschlossenes technisches Studium, idealerweise mit Bezug zur Bau- und/oder HolzbrancheMindestens fünf Jahre Führungserfahrung in leitender PositionWeitreichende Kenntnisse in den Bereichen Bautechnik, Bauphysik (insbesondere Statik) und KonstruktionFundiertes Wissen der Themen Wärme-, Schall- und BrandschutzFachwissen über Gas, Wasser, Sanitär und ElektroDiese herausfordernde und verantwortungsvolle Aufgabe bietet viel Spielraum für individuelle Entfaltung und ist mit einem attraktiven Salär verbunden. Wenn Sie sich von dieser spannenden Perspektive angesprochen fühlen, freut sich Thaddäus Rohrer auf Ihre Kontaktaufnahme. Strikte Vertraulichkeit sichern wir zu.
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