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Gruppenleitung: 25 Jobs in Bielefeld

Berufsfeld
  • Gruppenleitung
Branche
  • It & Internet 6
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  • Verkauf und Handel 3
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  • Textilien 1
  • Transport & Logistik 1
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Berufserfahrung
  • Mit Berufserfahrung 24
  • Mit Personalverantwortung 16
  • Ohne Berufserfahrung 2
Arbeitszeit
  • Vollzeit 25
  • Home Office 1
  • Teilzeit 1
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 23
  • Arbeitnehmerüberlassung 1
  • Berufseinstieg/Trainee 1
Gruppenleitung

Geschäftsbereichsleiter (m/w/d) Stadt, Straße, Verkehr

Fr. 29.05.2020
Enger, Westfalen
Die Bockermann Fritze IngenieurConsult GmbH ist ein auf die öffentliche Infrastrukturplanung spezialisiertes Ingenieurunternehmen mit mehr als 120 Mitarbeitenden. Mit unserem Geschäftsbereich Stadt, Straße, Verkehr sind wir in vielen Bereichen des Verkehrswesens tätig. Durch unsere breit angelegte Planungs- und Beratungskompetenz können wir auch bei umfangreichen Infrastrukturprojekten unseren Kunden eine schnittstellenarme Betreuung anbieten. Vor dem Hintergrund der spannenden Herausforderung in Bezug auf die erforderlichen Veränderungen der Mobilität suchen wir an unserem Stammsitz in Enger zum nächstmöglichen Termin einen hoch qualifizierten Geschäftsbereichsleiter (m/w/d) Stadt, Straße, Verkehr mit der Perspektive auf Eintritt in die Geschäftsführung Weiterentwicklung des Geschäftsbereiches unter Einbeziehung aktueller fachlicher Erkenntnisse Steuerung und Koordination von Planungen zu komplexen Verkehrsanlagen mit Fokus auf moderne Mobilitätsanforderungen und unter Berücksichtigung unserer strategischen Unternehmensziele Intensive Auseinandersetzung mit innovativen Planungsansätzen zu aktuellen Fragen der Mobilität Fachliche Anleitung unserer Planungsteams und Bereitschaft zur Weitervermittlung von Wissen Präsentation und Erläuterung der Projektergebnisse in politischen Gremien und bei weiteren Planungsbeteiligten Enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung sowie den weiteren Geschäftsbereichsleitern unserer operativen Geschäftsbereiche Erfolgreich abgeschlossenes Universitätsstudium (Dipl.-Ing. TU/TH bzw. Master of Science) der Fachrichtung Bauingenieurwesen mit Vertiefung Verkehrswesen Mindestens 3 bis 5 Jahre Berufspraxis mit Projektleitungserfahrung bei der Planung von Verkehrsanlagen oder Entwicklung von Verkehrskonzepten Gute Erfahrungen und Fähigkeiten in der Zusammenarbeit interdisziplinärer Planungsteams zu Planungsprozessen und dem Projektmanagement Innovativ und effektiv gehen Sie auch unkonventionelle Wege zur Lösung komplexer Fragestellungen Sicheres und professionelles Auftreten im Umgang mit unseren Auftraggebern und weiteren Planungsbeteiligten Vertrags- und Verhandlungsgeschick, strukturiertes und selbstständiges Arbeiten sowie ein sehr guter schriftlicher Ausdruck Promotion wünschenswert, aber keine zwingende Voraussetzung Eine herausfordernde und sinnstiftende Mitarbeit an anspruchsvollen Zukunftsaufgaben  gemeinsam mit unserem starken Team Eine offene und innovationsfreudige Unternehmenskultur Modernste Arbeitsumgebung Flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten Gesundheitsangebote, Sportevents, Bike-Leasing und vieles mehr Ihre Perspektive: Als Geschäftsbereichsleiter sind Sie in die bestehenden Strukturen unseres Unternehmens eingebunden und leisten wesentliche inhaltliche Beiträge zu innovativen Planungsansätzen, z.B. im Hinblick auf Mobilitätsveränderungen. Perspektivisch ist vorgesehen, dem Stelleninhaber bei entsprechender Eignung den Eintritt in die Geschäftsführung zu ermöglichen.
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Learning & Development Manager (m/w/d) - Rheda-Wiedenbrück

Do. 28.05.2020
Rheda-Wiedenbrück
Seit den ersten Anfängen im Jahre 1995 haben wir die Grenzen des Möglichen immer wieder neu erfunden. Das oberste Ziel unseres Unternehmens ist die Zufriedenheit unserer Kunden. Vom Moment der Online-Bestellung bis zur reibungslosen Koordination dieser Bestellung hinter den Kulissen wollen wir stets flexibel, agil und zielgerichtet auftreten. Daher lautet eines unserer zentralen Führungsprinzipien "Im Zweifel: Handeln"! Wir möchten, dass unsere Teams zusammenarbeiten, die Dinge anpacken und sich nicht mit dem Status quo zufriedengeben. Es ist unser Ziel, das kundenfreundlichste Unternehmen der Welt aufzubauen. We Pioneer. Ein Tag, den ersten Schritt zu tun. Ein Tag, sich neuen Herausforderungen zu stellen. Und heute könnte der Tag sein, an dem Sie selbst Teil einer großen Idee werden. Ein Tag, an dem Sie Ihre eigenen Ideen verwirklichen können. Kommen Sie zu einem Unternehmen, das sich jeden Tag neu erfindet. Bei Amazon zu arbeiten, ist immer wieder aufregend. Job ID: 917653 | Amazon Logistik Oelde GmbHDer Learning Manager ist für die Einarbeitung, Aus- und Weiterbildung aller Versandmitarbeiter verantwortlich. Mit seinem Team unterstützt er die Implementierung oder Neuausrichtung von Prozessen und Prozeduren und er sichert interne Abläufe mit dem Ziel, Sicherheit, Qualität, Leistung und damit die Kundenzufriedenheit zu fördern. Er unterstützt alle Abteilungs-, Bereichsleiter und die Personalabteilung hinsichtlich Einstellungsprozesse und Weiterbildung von Spezialisten und Managern. Der Learning Manager berichtet an den DE Regional Learning Manager. Führen und fördern eines Trainingsteam Coaching on the job von Trainern, Multiplikatoren und Mitarbeitern Sicherstellen, dass alle internen Abläufe mit den europäischen Richtlinien vernetzt sind und an den globalen Amazon „learning polices“ angelehnt sind. Proaktive Zusammenarbeit mit allen EU und US Trainings- und Projektteams Bildungsbedarfsermittlung für Training- und Entwicklungsmaßnahmen aller gewerblichen Mitarbeiter Betreuen aller neuer Manager währender ihrer Einarbeitung; Sicherung der Prozessabläufe, Coaching und Mentoring Koordinierung aller Trainingsaktivitäten sowie leiten von Workshops für Führungskräfte und Mitarbeiter aus den Stabsfunktionen Aktive Mitarbeit in Projekten Erstellen eines Budgetplanes und umsichtiger Umgang mit Training-Ressourcen sowie verwalten von Material- und Trainingsbeständen Analytische und pädagogische Aufbereitung von „Best Practise“; Prozessentwicklungen und Umsetzung neuer Konzepte Analyse des Wirkungsgrades der Trainingsabteilung anhand der Zielsetzungen des Logistik-Center Verstehen des operativen Geschäfts- und Prozessablaufes eines Logistik-Centers einschließlich Interface Flurföderzeug Betreuung der IHK Auszubildenden und BA Studenten im Logistik Center Proaktive Zusammenarbeit und Austausch mit allen EU und NA Trainings- und Projektteams sowie mit allen Führungskräften im operationellen Bereich Sicherstellen des Trainingsstandards und dass die Dokumentationen stets der aktuellen und vereinbarten Version Mehrjährige Erfahrung in der Führung von Teams und umfassende Kenntnisse in Erwachsenen-Pädagogik Abgeschlossenes Hochschulstudium Aufgeschlossenheit gegenüber neuen Ideen und hohe analytische Fähigkeit, Produktions-, Personal- und Entwicklungsprozesse immer wieder neu zu überdenken Starkes Interesse an der Vermittlung von Wissen und Fähigkeiten Kenntnisse über Moderations- und Trainingsmethoden sowie in der konzeptionellen Gestaltung von Trainingsunterlagen Sehr gute Kommunikationsfähigkeit, positives Auftreten, Begeisterungsfähigkeit, lebendiger Vortragsstil Hohe Teamfähigkeit, Eigenmotivation, Ausdauer und Flexibilität, Reflexionsfähigkeit Durchsetzungsvermögen und organisatorisches Geschick Bereitschaft für flexible Arbeitszeiten, hohe Belastbarkeit Bereitschaft zu Reisen Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Sehr gute PC und MS-Office Kenntnisse PREFERRED QUALIFICATIONS Master degree or equivalent would be ideal IHK training certification (AdA) Learning Management experience within a Distribution, Manufacturing/Production or similar industry environment. Background in adult learning theory/course facilitation would be beneficial
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Teamleiter Logistik (m/w/d) - Bielefeld

Do. 28.05.2020
Bielefeld
Warum Amazon? Seit unseren Anfängen im Jahr 1995 hat Amazon die Grenzen des Möglichen immer weiter verschoben. Ob es darum geht, erfolgreiche neue Geschäftsfelder zu erschließen, unsere Technologie und Prozesse voranzutreiben, um unseren Kunden kürzeste Lieferzeiten zu ermöglichen, oder Rekordvolumen zu liefern, Amazon hat unglaubliche Leistungen in bestimmten Branchen erzielt. Unsere Reise, das kundenorientierteste Unternehmen der Welt zu werden, ist voller spannender Innovationen, Tempo und Veränderungen. Von der Sekunde an, in der eine Bestellung online aufgegeben wird, bis zur nahtlosen Koordination dieser Bestellung hinter den Kulissen, sind wir bestrebt, bei dem, was wir tun, agil, flexibel und zielgerichtet zu bleiben. Unsere Mitarbeiter bringen dieses Geschäft voran, und nur durch die Einstellung großartiger Mitarbeiter können wir kontinuierlich Rekorde aufstellen. Komm, gestalte die Zukunft mit uns. Wenn Du Teil eines Unternehmens werden möchtest, wo du etwas Bedeutendes bewegen kannst, Spaß hast, Erfolge feierst und ein Lächeln auf die Gesichter unserer Kunden zauberst, dann ist diese Stelle die richtige für Dich! Job ID: 1137273 | Amazon Deutschland W10 TS GmbHAls Teamleiter Logistik (m/w/d) spielst du eine Schlüsselrolle bei der Bearbeitung unserer Kundenaufträge. Du arbeitest eng mit dem Schichtleiterteam auf der Fläche zusammen, um für reibungslose operative Abläufe an unseren Logistikstandorten zu sorgen. Dazu zählen unsere Logistikzentren, wo die Ware auf Kundenbestellung wartet, unsere Sortierzentren, die Pakete für die weitere Verteilung an die Zustellungsdienste sortieren, sowie unsere Verteilzentren die für die letzten Kilometer bis zur Haustür des Kunden zuständig sind. Darauf achten, dass Sicherheitsstandards eingehalten werden und stets auf dem neusten Stand sind und damit eine sichere Arbeitsumgebung schaffen. Unsere Versand- und-Sortiermitarbeiter motivieren, schulen, die Aufgabenverteilung während deiner Schichten anpassen und in Zusammenarbeit mit dem Schichtleiterteam erste Führungsaufgaben übernehmen. Sicherstellen, dass Kundenbestellungen gemäß unseren Qualitäts- und Sicherheitsstandards bearbeitet werden. Durchgängig relevante Informationen und Kennzahlen auswerten und an das Management-Team weitergeben. Mit internen und externen Kollegen zusammenarbeiten (z.B. aus dem Bereich HR, Customer Service, Transport). Prozesse auswerten, optimieren und Innovationen vorantreiben. Du bist der richtige Kandidat, wenn Du… Eine entsprechende Ausbildung genossen hast, bereit bist in Schichten zu arbeiten, über starke Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Grundkenntnissen in Englisch verfügst, sowie ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und Eigeninitiative mitbringst, bereit bist dich stets in neue Bereiche einzuarbeiten und in der Lage bist als Experte und Vorbildfunktion zu dienen. Du kannst mit Kennzahlen umgehen, Mitarbeiter motivieren, aber vor allem arbeitest du stets kundenorientiert und stellst den Kunden jeder Zeit in den Mittelpunkt deiner Entscheidungen.Wir möchten, dass unsere Teams zusammenarbeiten, Sachen machen, und sich nicht mit dem Status quo zufriedengeben. Jeder Tag ist bei uns anders, was stets für neue Herausforderungen und Abwechslung sorgt!
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IT Teamleiter Support (m/w/d)

Do. 28.05.2020
Bielefeld
Sie fühlen sich in Ihrem Aufgabenbereich sicher und suchen nach einer neuen Challenge für sich? Sie suchen eine grüne Wiese? Sie sehen am Anfang eines steinigen Wegs den Erfolg am Ende? Dann sind Sie hier genau richtig! Unser Mandant gibt Ihnen die Möglichkeit, sich mit Ihrem vorhandenen Expertenwissen Ihren eigenen ServiceDesk aufzubauen und sich somit langsam an eine Führungsposition zu gewöhnen. Gefühlt befinden Sie sich in einer Start-up Umgebung mit jeglichen Freiheiten in Kombination mit der klaren Sicherheit eines familiären Betriebes. Werden Sie Teil einer wahren Größe der Produktionsbranche und nutzen profitieren Sie von dem Know-How Ihrer 100 Kollegen. Klingt für Sie nach dem perfekten nächsten Schritt? Dann bewerben Sie sich als IT Teamleiter Support (m/w/d) in Bielefeld. Aufbau ihres Teams im Bereich ServiceDesk sowie perspektivische Übernahme der fachlichen Verantwortung   Aktive Mitarbeit im ServiceDesk sowie Gestaltung der Prozesse im Bezug auf das Incidentmanagement Dokumentation und Erstellung prozessrelevanter Handbücher nach ITIL Standard   Sicherstellung der Kundenzufriedenheit sowie Performancesteigerung Erfolgreich abgeschlossenes Studium im IT Bereich oder eine Ausbildung im selben Bereich mit entsprechender Berufserfahrung Einschlägige Kenntnisse als Support Engineer und Erfahrung im Arbeiten nach ITIL sowie die Lust perspektivisch ein Team zu Führung   Ein klares Durchsetzungsvermögen aber mit klarer Hands-on Mentalität   Ein attraktives Gehaltspaket bis zu 70.000 Jahresbrutto im Fixum plus einer Variable bei erfolgreicher Zielerreichung Die einmalige Möglichkeit sich ein eigenes Team aufzubauen und den nächsten Schritt zu gehen Flexible Arbeitszeiten sowie ein klar geregeltes Überstundenmodell Weiterbildungen in Richtung Management
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Leiter (m/w/d) Finanz- und Rechnungswesen

Do. 28.05.2020
Löhne
Willkommen im Team von NOLTE KÜCHEN Nolte Küchen ist einer der weltgrößten Küchenmöbelproduzenten und begeistert täglich Kunden rund um den Globus. Unser Unternehmen steht für Leistung, Innovation und 100 % Made in Germany. Mehr als 1.300 Mitarbeiter setzen sich täglich mit ihrem Know-how, ihren Ideen und ihrem Qualitätsbewusstsein für die Zufriedenheit und den Erfolg unserer Kunden ein. Unsere Investitionen in Technologien und Menschen sichern dabei nachhaltig unsere Zukunft. So hat auch eine stetige Aus- und Weiterbildung ihren festen Platz in der Unternehmenskultur von Nolte Küchen. Im Zuge einer Nachfolgeregelung suchen wir eine fachlich kompetente und menschlich überzeugende Führungspersönlichkeit als Leiter (m/w/d) Finanz- und Rechnungswesen Verantwortlich für alle Aufgaben und Themen im Bereich Finanz- und Rechnungswesen Optimierung und Digitalisierung der Organisation, Prozesse und Systeme Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach HGB Ansprechpartner für Wirtschaftsprüfer und Steuerberater Betreuung von Betriebsprüfungen Führung und Weiterentwicklung des Teams Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder gleichwertige Ausbildung mit entsprechender Weiterbildung Mehrjährige Berufserfahrung in vergleichbarer Position in einem international ausgerichteten Unternehmen Führungserfahrung Sehr gute Kenntnisse im Umgang mit SAP Sehr gute Englischkenntnisse Langfristig ausgerichteter Arbeitsplatz mit familiärem Betriebsklima Modernes Arbeitsumfeld auf aktuellem technischen Niveau Flexible Arbeits- und Gleitzeitmodelle sowie Home-Office-Regelung Förderung individueller und zielgruppenspezifischer Weiterbildung Leistungsorientierte Vergütungsstrukturen Gestaltungsspielraum und Eigenverantwortung Betriebliches Gesundheitsmanagement mit z. B. Sportaktivitäten, Job-Bike und Vorträgen
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Werkleiter für Betonbauteile (m/w/d)

Mi. 27.05.2020
Delbrück
Die thomas gruppe ist eine mittelständische Unternehmensgruppe der Bau- und Baustoffbranche mit den fünf Geschäftsfeldern Transportbeton, Betonbauteile, Zement, Naturstein-Asphalt und Straßenbau, mit Standorten in Deutschland und Osteuropa. thomas betonbauteile ist, mit derzeit 25 Werken zur Herstellung von hochwertigen Halbfertig- und Fertigteilen aus Beton, die am schnellsten wachsende Unternehmensgruppe in dieser Branche mit dem größten deutschlandweiten Angebot und trotzdem ein familiengeführtes Unternehmen. Für unser Werk in 33129 Delbrück (Nordrhein-Westfalen) suchen wir ab sofort einen Werkleiter für Betonbauteile (m/w/d). Sie haben Lust, Menschen zu bewegen, auch selbst „Ihre Ärmel hochzukrempeln“ Sie führen den Werkbetrieb fachlich und wirtschaftlich und sorgen für eine kontinuierliche Verbesserung in Zeit, Qualität und Kosten um Ihr Werk voranzubringen und zum Erfolg zu führen Sie optimieren die Schnittstelle zum Vertrieb Sie übernehmen die fachgerechte Führung, Steuerung und Unterstützung der Werkmitarbeiter Sie überwachen die Produktions- und Administrationsabläufe Sie sind verantwortlich für die Einhaltung der gesetzlichen Vorschriften Sie sind Kaufmann oder Techniker (m/w/d), Frau oder Mann, Anfänger oder Profi – auf jeden Fall brennen Sie darauf, sich weiterzuentwickeln Die fachliche und wirtschaftliche Führung eines Werkbetriebes ist ihnen bekannt Idealerweise haben Sie Kenntnisse in den Branchen Baustoffproduktion oder -gewinnung Sie haben gute EDV-Anwenderkenntnisse (MS-Office) Sie sind ein Organisationstalent mit Kommunikationsstärke und sicherem Auftreten Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift setzen wir voraus Sie schätzen es, mit Ihrem Chef, Ihren Kollegen und Mitarbeitern auf Augenhöhe zusammen zu arbeiten, Impulse zu geben und zu erhalten Eine selbständige Arbeitsweise, hohes Engagement sowie Führungs- und Motivationsfähigkeit runden Ihr Profil ab Eine angemessene Einarbeitung durch ein erfahrenes Team Eine interessante und herausfordernde Tätigkeit in einem wachsenden Unternehmen im Verbund einer starken Unternehmensgruppe Eine unbefristete Festanstellung mit leistungsgerechter Vergütung Eine Unternehmenskultur, die Sie fordern und fördern wird
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Serviceleiter (m/w/d) für Aufzugsanlagen

Mi. 27.05.2020
Münster, Westfalen, Bielefeld
Schindler Produkte bewegen täglich eine Milliarde Menschen auf der ganzen Welt - mit Aufzügen, Fahrtreppen und innovativen Mobilitätslösungen. Hinter diesem Erfolg stehen über 60.000 Mitarbeiter/innen in über 100 Tochtergesellschaften auf allen Kontinenten.Serviceleiter (m/w/d) für AufzugsanlagenAls Service Leiter (m/w/d) erwarten Sie bei uns spannende und herausfordernde Aufgaben: Budgetverantwortung sowie Steuerung des operativen Service innerhalb eines regionalen Gebiets Führung der Servicetechniker innerhalb des regionalen Servicegebiets Zentraler Ansprechpartner für unsere Kunden in allen Belangen rund um unsere Anlagen Angebotserstellung für selbstständige Reparaturen, Kleinmodernisierungen und Wartungsverträge Sicherstellung fach- und qualitätsgerechter Wartung von Aufzugsanlagen Als unternehmerisch denkende und vertriebsorientierte Persönlichkeit verfügen Sie über: Technisches Studium oder technische Ausbildung mit betriebswirtschaftlichem Hintergrund bzw. betriebswirtschaftliche Ausbildung mit technischem Hintergrund Idealerweise Erfahrung in der Aufzugbranche, alternativ Kenntnisse im elektrotechnischen Bereich Eigeninitiative, hohe Kunden- und Serviceorientierung, schnelle Auffassungsgabe, Zuverlässigkeit, Belastbarkeit und Flexibilität Aufgeschlossene Persönlichkeit und Führungskompetenz sowie unternehmerisches Denken und Handeln Anwendungsbezogene IT-Kenntnisse und Reisebereitschaft innerhalb der Region Profitieren Sie von unseren Leistungen als mehrfach ausgezeichneter TOP-Arbeitgeber: Arbeitsumfeld: Wir bieten Ihnen eine Tätigkeit in einer zukunftsorientierten Branche mit einem vielfältigen Produktspektrum sowie einer attraktiven und leistungsgerechten Vergütung Entwicklungschancen: Sie starten mit einer positionsspezifischen Einarbeitung und werden von uns durch fachliche und persönliche Weiterbildungsmaßnahmen gefördert Firmenwagen: Wir überlassen Ihnen den Firmenwagen auch zur privaten Nutzung Familienfreundlichkeit: Wir ermöglichen Ihnen, Ihr Berufs- und Privatleben durch flexible Arbeitszeiten und 30 Tage Urlaub in Einklang zu bringen Gesundheit: Ihre Gesundheit ist uns wichtig – Profitieren Sie von vielerlei Maßnahmen zur Gesundheitsprävention, Kooperationen mit Fitnessstudios sowie firmeninternen Sportevents Soziales: Wir bieten Ihnen unseren kostenlosen Familienservice zur Unterstützung in allen Lebenslagen Corporate Benefits: Profitieren Sie von diversen Mitarbeiterrabatten Vielfalt: Wir fördern eine Kultur der Vielfalt
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IT Teamlead - Waltrop, Bielefeld, Werne (m/w/d)

Mi. 27.05.2020
Waltrop, Bielefeld, Werne
Sie suchen nach einer spannenden beruflichen Herausforderung? Starten Sie bei einem führenden europäischen Auftragshersteller, mit ca. 1.400 Mitarbeitern, im Bereich der Pharmazeutischen, Biotech- und Health Care-Industrie. Mit seinen Entwicklungszentren, Produktionsstandorten sowie Lager- und Logistikstandorten ist der Konzern weltweit tätig. In Deutschland befinden sich die Pharma-Produktionsstätten in Berlin, Bielefeld, Göttingen und Waltrop. Das französische Werk befindet sich in Limay. Seit 2019 gehört das neue finnische Werk in Tampere zur Unternehmensgruppe Zur Verstärkung unseres globalen Teams suchen wir, mit Dienstsitz in Waltrop, Bielefeld oder Werne, zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n: IT Teamlead – Waltrop, Bielefeld, Werne (m/w/d) Verantwortlich für die Entwicklung und Führung eines regionalen Teams für den 1st und 2nd Level Support unserer Standorte in Waltrop, Bielefeld und Werne 1st und 2nd Level Support Administration der physischen und virtuellen (VMware) Client-/Serverlandschaft sowie der Netzwerkinfrastruktur Administration VoIP-Telefonanlage Zahlreiche Betätigungsfelder vom lokalen Fileserver über IT-Security bis zur „Cloud“ in einem heterogenen Netzwerk Schulung von Mitarbeitern Microsoft Azure Dienste (Azure AD, Endpoint Security, Office 365…) von Vorteil Umsetzen von lokalen und globalen IT Projekten am Standort Abgeschlossene Berufsausbildung in einem IT-Ausbildungsberuf oder IT-Studium Erste Erfahrung in der Führung eines kleines Teams von Vorteil Ausgeprägte Kundenorientierung und Dienstleistungsmentalität Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Hohe Zuverlässigkeit, Flexibilität und Belastbarkeit Selbstständige Arbeitsweise und Hands-on-Mentalität Gelegentliche Reisen zu den Standorten der NextPharma sind auf dieser Stelle notwendig
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Kaufmännische Leitung (w/m/d) mit den Schwerpunkten Finanzen / Controlling

Mi. 27.05.2020
Bielefeld
Zur Verstärkung unseres engagierten Verwaltungsteams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n Kaufmännische Leitung (w/m/d) mit den Schwerpunkten Finanzen / Controlling Der DRK Bielefeld gehört mit über 680 aktiven ehrenamtlichen Helfer*innen, 790 hauptamtlichen Mitarbeiter*innen zu den größten Kreisverbänden des DRK Landesverbandes Westfalen-Lippe. Als modernes Dienstleistungsunternehmen vereinen wir Nationale Hilfsgesellschaft und Wohlfahrtsverband unter einem Dach. Wir haben es uns zur Aufgabe gemacht, für Menschen mit unterschiedlichsten persönlichen und sozialen Belangen da zu sein, sie zu unterstützen und zu beraten. Zu unseren Angeboten gehören unter anderem Tageseinrichtungen für Kinder, die Eingliederungshilfe, die Arbeit mit Schutzsuchenden, der Rettungsdienst, das DRK-Bildungswerk sowie die ambulante Pflege und der Fahrdienst. Die kaufmännische Leitung berichtet direkt an den Vorstand/Geschäftsführer. Diese Aufgabe richtet sich an eine dynamische Persönlichkeit, die im Umfeld eines sich wandelnden Wohlfahrtsverbandes eine echte Herausforderung sieht. Ihr betriebswirtschaftliches Studium bildet Ihr Fundament, im Rechnungswesen sind Sie ein*e starke*r Partner*in für die operativen Bereiche. Sie sind unter anderem verantwortlich für die Leitung und Weiterentwicklung des Rechnungswesens, des Controllings, des Erlöscontrollings sowie der Liegenschaften der drei Gesellschaften. Die Stelle ist zum 01.08.2020 oder später in Vollzeit zu besetzen. Verantwortlich für Jahresabschlüsse nach HGB und PfIBV, die Betreuung der Jahresabschlussprüfung der Mutter- und Tochtergesellschaften sowie Betriebsprüfungen und Steuererklärungen Erstellung der Planung und Forecast (GuV und Liquidität), Finanzpläne sowie die Beschaffung und Nachweis aller Finanzmittel Jährlichen Aufstellung und Überwachung der Wirtschaftspläne Erstellung betriebswirtschaftlicher Auswertungen und Aufbau eines proaktiven (Erlös)-Controlling-Systems Abrechnung mit den Kostenträgern und die Vorbereitung von Leistungsentgeltverhandlungen Ansprechpartner für Wirtschaftsprüfer, Steuerkanzlei, Banken und dem Landesverband Beratende Funktion gegenüber der Geschäftsführung hinsichtlich bilanz- und steuerrechtlichen Fragen Fachliche und disziplinarische Leitung der Abteilung Weiterentwicklung der Digitalisierung im o.g. Zuständigkeitsbericht Mitarbeit bei der strategischen Weiterentwicklung der Gesamtorganisation Studium der Betriebswirtschaftslehre oder ein vergleichbarer Abschluss Mindestens 7 Jahre aktuelle Berufserfahrung im genannten Aufgabengebiet, wünschenswert bei einem Wohlfahrtsverband oder im Gesundheitssektor Fundierte betriebswirtschaftliches Kenntnisse einschließlich Bilanzsicherheit Erfahrung in der erfolgreichen Führung, Entwicklung und Motivation von Mitarbeiter*innen Schaffung von Transparenz und Optimierung der vereinsinternen Prozesse Überdurchschnittliches Engagement, Zuverlässigkeit und Genauigkeit Professionelles Auftreten, Kommunikationsfähigkeit Eigenständige und strukturierte Arbeitsweise Innovationsfähigkeit und Erfahrungen im Projektmanagement Kenntnisse im Bereich der Immobilienwirtschaft wären wünschenswert Einen interessanten und vielfältigen Aufgabenbereich mit Gestaltungsmöglichkeit Eine vielseitige Führungsposition in einem gemeinnützigen Unternehmen Raum für neue Ideen und die Gestaltung des übertragenen Verantwortungsbereichs Eine attraktive und außertarifliche Vergütung mit 30 Tagen Urlaub im Jahr Führung und Leitung eines kompetenten und engagierten Teams Rabatte und Gutscheine zum Einkaufen über DRK-Mitarbeitervorteile
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Leiter (m/w/d) Softwareentwicklung

Di. 26.05.2020
Herford
Freu dich auf flache Hierarchien und auf ein modernes Arbeitsumfeld. Spannende Projekte in einem internationalen Unternehmen in Herford bieten dir die Abwechslung, die du dir wünschst.Unser Kunde ist ein international agierender Softwaredienstleister, der sehr viel Wert auf ein positives Arbeitsumfeld und eine dynamische Arbeitsweise legt.Weiterentwicklung des Teams und des UnternehmensFührung von ca. 30 Mitarbeitern: mittendrin statt nur dabei! Prozessoptimierung Kapazitätsverantwortung InnovationsvorantreiberEtwas bewegen wollenMachermentalität Dynamisches Arbeiten Man lernt niemals aus Immer motiviert# Wohlfühlatmosphäre im ganzen Unternehmen# Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten # Flache Hierarchien # Dynamisches Team # Attraktives Gehalt
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