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Gruppenleitung: 59 Jobs in Ebersheim

Berufsfeld
  • Gruppenleitung
Branche
  • Baugewerbe/-Industrie 6
  • Energie- und Wasserversorgung & Entsorgung 6
  • It & Internet 6
  • Öffentlicher Dienst & Verbände 6
  • Maschinen- und Anlagenbau 5
  • Sonstige Dienstleistungen 5
  • Groß- & Einzelhandel 4
  • Pharmaindustrie 4
  • Verkauf und Handel 4
  • Wissenschaft & Forschung 4
  • Nahrungs- & Genussmittel 3
  • Finanzdienstleister 3
  • Immobilien 3
  • Bildung & Training 3
  • Chemie- und Erdölverarbeitende Industrie 2
  • Fahrzeugbau/-Zulieferer 2
  • Versicherungen 2
  • Elektrotechnik 1
  • Feinmechanik & Optik 1
  • Funk 1
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Berufserfahrung
  • Mit Berufserfahrung 59
  • Mit Personalverantwortung 40
  • Ohne Berufserfahrung 1
Arbeitszeit
  • Vollzeit 59
  • Teilzeit 5
  • Home Office 3
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 57
  • Befristeter Vertrag 1
  • Freie Mitarbeit/Projektmitarbeit 1
Gruppenleitung

Leiter (m/w/d) Accounting & Tax, Raunheim

So. 31.05.2020
Raunheim
Implenia ist die führende Gesamtdienstleisterin der Schweizer Baubranche mit einer starken Stellung im deutschen, österreichischen, französischen und skandinavischen Infrastrukturmarkt. Implenia Holding GmbH ist ein Unternehmen der Implenia Gruppe und bündelt die Corporate Funktionen und dezentralen Dienstleistungen. Ihr Einsatzort wird in Raunheim bei Frankfurt sein. Führung der Fachbereiche Bilanzen, Buchhaltung und Steuern unterteilt in 3 Teamleitungen Bilanzierung nach IFRS und HGB der Implenia Holding GmbH einschließlich der deutschen Tochtergesellschaften sowie Begleitung der Wirtschaftsprüfung Durchführung des Cashmanagements mit wöchentlichen Zahlläufen in EUR, SEK und NOK Grundkenntnisse in Steuern Führung der Buchhaltung am Standort Raunheim mit Bank, Kasse, Debitoren, Kreditoren und Reisekosten Projektleitungen von SAP/Change-Projekten Erfolgreich abgeschlossenes Studium Ausgeprägte Dienstleistungsorientierung / hohes Kostenbewusstsein Ergebnisorientierung / Zuverlässigkeit Gute Kenntnisse im Umgang mit dem MS-Office-Paket und SAP FI Abschlusssicherheit in IFRS und HGB-Bilanzierung Englische Sprachkenntnisse Interessante sowie anspruchsvolle Projekte im In- und Ausland Festanstellung in einem solide wachsenden Unternehmen Attraktive Vergütung sowie 30 Tage Urlaub Systematische Einarbeitung sowie praxisorientiertes Weiterbildungsprogramm Vielfältige Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten (Führungs- und Fachlaufbahn) Flache Hierarchien und Zusammenarbeit auf Augenhöhe Teilen Sie unsere Leidenschaft für das Bauen? Dann werden Sie Teil von Implenia. Wir freuen uns auf Ihre Onlinebewerbung unter Angabe Ihres frühestmöglichen Starttermins! Ist diese Stelle für Sie nicht interessant, aber eventuell für einen Ihrer Freunde oder Bekannten? Leiten Sie die Stelle mit der "Teilen"-Funktion am Fuß der Seite weiter.
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Techniker oder Meister (m/w/d) als Assistent des Instandhaltungsleiters – Maschineninstandhaltung

Sa. 30.05.2020
Erbes-Büdesheim
SELIT zählt zu den weltweit führenden Herstellern von Verlegeunterlagen und ist Teil der international tätigen NMC Unternehmensgruppe. An weltweit 20 Standorten arbeiten rund 1.600 Mitarbeiter/innen an der Entwicklung von innovativen, ver­läss­lichen und hoch­qualitativen Produkten für die unter­schiedlichsten Anwendungs­bereiche. Zur Verstärkung unseres Teams am Standort in Erbes-Büdesheim (Nähe Mainz) suchen wir zu sofort in Vollzeit einenTechniker oder Meister (m/w/d) als Assistenten des Instandhaltungsleiters – MaschineninstandhaltungFühren, planen und unterweisen der Mitarbeiter im Bereich MaschineninstandhaltungSicherstellung der Produktivität der AnlagenUnterstützung bei der Entwicklung von InstandhaltungskonzeptenPlanung und Dokumentation von vorbeugenden WartungstätigkeitenAktive Mitarbeit bei der laufenden ProzessoptimierungAbgeschlossene mechanische oder elektrische Fachausbildung mit Weiterbildung zum Techniker oder MeisterMindestens 2-jährige Berufserfahrung, inkl. MitarbeiterführungSelbstständige, effiziente, ergebnisorientierte und strukturierte ArbeitsweiseKommunikativer und durchsetzungsstarker TeamplayerSehr gute Kenntnisse des MS-Office-PaketesFreiwillige Sozialleistungen, Urlaubs- und WeihnachtsgeldInteressante und herausfordernde Tätigkeiten in einem Team mit internationalem BezugGut erreichbarer Unternehmensstandort mit kostenlosen ParkplätzenHochmoderne Arbeitsumgebung in einem marktführenden Unternehmen mit ZukunftFörderung und Unterstützung Ihrer persönlichen und beruflichen WeiterentwicklungGelebte Kollegialität, regelmäßige Mitarbeiterevents wie z. B. SommerfestKostenlose Getränkeversorgung
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Handwerksmeister (m/w/d) als Lagermeister in der Projektvorbereitung für Mobilräume

Sa. 30.05.2020
Wesseling, Rheinland, Biebesheim am Rhein
Als mittelständisches Unternehmen mit Sitz in Dernbach und Nieder­lassungen in den Regionen Hamburg, Köln/Bonn und Rhein/Main sind wir einer der führenden Dienstleister für die Vermietung von mobilen Raumsystemen in Deutschland. Wir sind zertifiziert nach DIN EN ISO 9001 und SCCP. Um unser Team am Standort Wesseling (Großraum Köln/Bonn) und Biebesheim (Großraum Rhein/Main) zu verstärken, suchen wir je einen: Handwerksmeister (m/w/d) als Lagermeister in der Projektvorbereitung für Mobilräume Wesseling und Biebesheim | Unbefristet | Vollzeit | Ab sofort Als motivierter Hallenmeister (m/w/d) leiten Sie vor allem die Organisation von Beschaffungsvorgängen, Projektvorbereitungen (Auswahl, Instandsetzung und kundenspezifische Herrichtung der Mobilräume) und internen Abnahmen vor Auslieferungen. die Ressourcenplanung und Projektvorbereitung (Materialbestände/-Bestellungen, Personaleinsatz, Nachunternehmen, etc.) unserer Leistungen übernehmen? die Koordination und den Einsatz von Gewerken, Maschinen und Lagerbewegungen für die Betriebs­halle und den Mietpark (Stellplätze) organisieren? das Prüfwesen der Arbeits-, Messmittel, Werkzeuge, PSA und auch diverser Vermietgeräte koordinieren? die Einhaltung von Qualitäts-, Arbeitssicherheits- und Wirtschaftlichkeitsstandards auswerten, ver­bessern und verantworten bei Kundenaufträgen? aktiv die Optimierung und Weiterentwicklung unse­rer Management-, Kennzahlensysteme und Digitali­sierungstools mitgestalten? ein wachsendes gewerbliches Team motivieren und weiterentwickeln? handwerklich und kaufmännisch ausgebildet (bevorzugt Handwerksmeister oder Produktions–, Depotleitung – m/w/d u.Ä.), idealerweise mit Logistik- und Führungserfahrung! mit technischem Grundverständnis und/oder -Interesse qualifiziert! ein aktiver und interessierter Koordinator: Sie verstehen, dass Projektarbeiten intern und extern verschiedene Fachbereiche und Gewerke zusammenbringen. ein aktiver, ausdauernder und flexibler Organisator: eine gute Planung sowie spontane Umdisponierung bereiten Ihnen gleichermaßen Spaß! offen, teamfähig und bereit für neue Herausfor­de­rungen: Sie steigen in ein anspruchsvolles Tages­geschäft ein und haben den Ehrgeiz, an den Aufgaben zu wachsen! einen sicheren, regionalen und nachhaltigen Arbeitsplatz! ein motiviertes Team in einem dynamisch wachsenden Betrieb! Raum für individuelle Entfaltung und Einbringen der persönlichen Stärken! Einarbeitung, Schulungen und Unterstützung bei fachlicher und weiterer Qualifikation! Mitgestaltungsraum durch kurze Berichts- und Entscheidungswege! leistungsgerechtes Gehalt, Teamevents, freie Getränke, etc.!
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Project Engineering Manager Chemicals (m/w/d)

Fr. 29.05.2020
Mainz
AFRY ist ein international tätiges Unternehmen in den Bereichen Engineering, Design und Beratung. Wir unterstützen unsere Kunden dabei, Fortschritte in der Nachhaltigkeit und der Digitalisierung zu erzielen. Wir sind 17.000 engagierte Expertinnen und Experten aus den Bereichen Infrastruktur, Industrie und Energie, die weltweit daran arbeiten, nachhaltige Lösungen für zukünftige Generationen zu schaffen. Die AFRY Deutschland GmbH ist flächendeckend an 16 Standorten mit insgesamt mehr als 500 Mitarbeitern präsent. Wir unterstützen unsere Kunden in den Bereichen Verkehr, Wasser, Umwelt, Industrie, Energie und Digital Services. Für den Standort Mainz suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt motivierte Mitarbeiter und Kollegen für herausfordernde Projekte.  Project Engineering Manager Chemicals (m/w/d) Job Nummer: #128582 Als Project Engineering Manager sind Ihnen alle Projektphasen von der Studie bis zur Inbetriebnahme vertraut.  Sie können diese unseren Kunden überzeugend darstellen und finden geeignete Lösungen für vorgegebene Projektziele.  Führung und Koordination des gesamten technischen Personals in unseren Projekten für Kunden der chemischen, petrochemischen und Zellstoffindustrie Ermittlung projektbezogener Engineering-Aufwendungen und Erstellung von Budgets während der Angebotsphase, Erkennung und Bewertung von möglichem Potential bezüglich Chancen und Risiken, die mit dem jeweiligen Projektleiter abgestimmt und in der Projektabwicklung berücksichtigt werden Sie sind Repräsentant der Ingenieursdisziplinen gegenüber den Kunden und die Vertretung des Gesamtprojektleiters Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Ingenieurwissenschaften in der Fachrichtung Verfahrenstechnik, Chemieingenieurwesen oder Maschinenbau  Mehrjährige Berufserfahrung in einer oder mehreren Engineering-Disziplinen im chemischen oder petrochemischen Anlagenbau  Erfahrung in der Abwicklung von Konzeptstudien, Basic Engineering- und EPCM-Projekten sowie mit Bau- und Inbetriebnahmetätigkeiten Sie denken und handeln unternehmerisch. Sie zeichnen sich aus durch pragmatische Lösungen, Qualitätsbewusstsein und Organisationstalent Team und Teamführung machen Ihnen Spaß. Sie überzeugen durch Kompetenz sowie sicherem und höflichem Auftreten Hohe Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch Eine offene und vertrauensvolle Unternehmenskultur  Anspruchsvolle Projekte und eine attraktive Karriereperspektive in einem wachsenden Unternehmen Die Vorteile eines skandinavischen Konzerns kombiniert mit Arbeitsweise, Freiheiten und Entscheidungswegen eines mittelständischen Unternehmens Vernetzte Teams über die Grenzen der eigenen Business Unit hinaus in einem motivierten, flexiblen und kollegialen Team am Standort Mainz Moderne Arbeitsgestaltung einschließlich flexibler Arbeitszeiten und Home Office Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Betriebliche Altersvorsorge, vielfältige Benefits wie z.B. Mitarbeitereinkaufsportal und Gesundheitskurse Wir bei AFRY legen Wert auf Vielfalt. Wir respektieren und schätzen die Unterschiede der Menschen. Wir unterstützen die Chancengleichheit aller unserer Mitarbeiter und Bewerber. Klingt die Position spannend für Sie? Dann bewerben Sie sich noch heute auf die Stelle unter Angabe der Job Nummer: #128582 mit Ihren Gehaltsvorstellungen und Angaben zur Verfügbarkeit! Wir freuen uns von Ihnen zu hören!
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Supply Chain Manager* Warehouse Operations & Transportation

Fr. 29.05.2020
Mainz
Jeder kann Großes bei BioNTech leisten. Wir arbeiten an revolutionären Ansätzen im Kampf gegen Krebs und andere Krankheiten. BioNTech ist bestrebt, das weltweit führende Biotechnologie-Unternehmen für individualisierte Krebsmedizin zu werden. Über 1000 Pioniere, die mit viel Herzblut neue Wege beschreiten, schaffen immer wieder aufsehenerregende Erfolge und vielversprechende Durchbrüche – und sorgen dafür, dass Menschen rund um die Welt Hoffnung für die Zukunft schöpfen. Werde auch du ein Pionier! Supply Chain Manager* Warehouse Operations & TransportationBei uns unterstützt du das Supply Chain Management Team im Bereich Warehouse Operations und Transportation. Dabei leitest du zwei Teams und gewährleistest somit den reibungslosen Ablauf bei unserer Lager- und Versandabwicklung.  Deine Aufgaben im Einzelnen sind: Operative Steuerung im Bereich Warehouse Operations inklusive Warenannahme, Lagerung, Belieferung der Produktion mit Einsatzmaterialien unter Beachtung der GxP Regularien sowie Gefahrstoff-/ Gefahrgutrichtlinien Steuerung und Optimierung der internen sowie externen Transporte und Ansprechpartner bei Versand- und Transportanfragen Ansprechpartner für unsere externen Dienstleister sowie Schnittstelle zu den Abteilungen Qualitätskontrolle und Einkauf im operativen Tagesgeschäft Kontinuierliche Verbesserung von Prozessen im lokalen sowie globalen Supply Chain Umfeld Erstellen und Nachhalten von SOPs, Abweichungen und Change Controls im GxP Umfeld Kommunikation und Verhandlung mit globalen Partnern im SCM Umfeld Abgeschlossenes Studium im Bereich Supply Chain/ Logistik sowie mehrjährige Berufserfahrung Fundierte Kenntnisse, praktische Erfahrungen und erste Führungsverantwortung im Bereich Supply Chain Management aus den Branchen Pharma/ Life Science Ausgeprägte Kenntnisse im Umgang mit einem Warenwirtschaftssystem (SAP o.ä.) und GMP Auditerfahrung Versierte Kenntnisse der INCOTERMS sowie In-und Export Regularien im internationalen Umfeld. Ausgeprägte Erfahrungen im Handling von 3PL Providern bzw. Spediteuren (Transportabwicklung, Reklamationen, Kooperationen etc.) im GxP- sowie Gefahrgutbereich Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Jobticket Kinderbetreuung Dienstrad Fitnesskurse Altersversorgung Umzugskosten ...und noch vieles mehr.
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Teamleiter*in Applikationsentwicklung

Fr. 29.05.2020
Wiesbaden
Die Hochschule RheinMain als Hochschule für angewandte Wissenschaften mit ihren Studienorten Wiesbaden und Rüsselsheim versteht sich als weltoffene, vielfältige Hochschule. Sie ist anerkannt für ihre wissenschaftlich fundierte und berufsqualifizierende Lehre sowie für ihre anwendungsbezogene Forschung, die eng mit der Lehre verzahnt ist. Insgesamt studieren an der Hochschule RheinMain rund 14.000 Studierende. Die Hochschule RheinMain beschäftigt rund 900 Mitarbeiter*innen, davon ca. 250 Professor*innen. An der Hochschule RheinMain (Studienort Wiesbaden) ist im IT- und Medienzentrum im Sachgebiet Hochschuldienste und Campusmanagement folgende Stelle zu besetzen: Teamleiter*in Applikationsentwicklung Umfang: 100 % Befristung: unbefristet Vergütung: E 11 TV-Hessen Kenn­ziffer: ITMZ-M-60/20 Ein­tritt: 01.09.2020 Be­wer­bungs­frist: 17.06.2020 Kontakt: Simon Krüger, simon.krueger@hs-rm.de Fachliche Leitung des Teams Applikationsentwicklung, Planung von Projekten, konzeptionelle Weiterentwicklung, Mitarbeit in Arbeitsgremien und sachgebietsübergreifenden Projekten Weiterentwicklung und Administration der bestehenden Lehr- und Lernplattform-Portfolios (PHP / Ruby on Rails) inkl. Sicherstellung des laufenden Betriebs, Pflege der relationalen Datenbanken, intensive Zusammenarbeit mit dem Team für Didaktik und Digitale Lehre sowie die technische Wartung der betreuten Serverlandschaft Proaktives Qualitätsmanagement durch Aufbau und Wartung einer geeigneten Testbasis, inkl. Pflege von Projektdokumentationen, Etablierung eines Qualitätsmanagementsystems in enger Zusammenarbeit mit allen relevanten hochschulinternen Abteilungen sowie die Projektkoordination unter Berücksichtigung aller internen Vorgaben, Kundenanforderungen und Fristen Durchführung und Planung der externen Kundenkommunikation, Betreuung von Anwender*innen im Second-Level-Support sowie Erstellung von Dokumentationen und Checklisten Abgeschlossenes Hochschulstudium der Informatik oder einer verwandten Fachrichtung, alternativ abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker*in (IHK) oder gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen Fundierte Berufserfahrung als Full-Stack-Webentwickler*in in PHP oder Ruby on Rails Fachkenntnisse im Bereich HTML5, CSS, JavaScript, jQuery, PDF-Generierungen sowie MySQL-Datenbank Fachkenntnisse zu Spezialanforderungen im Bereich von Learning-Management-Systemen wie Stud.IP oder ILIAS an Hochschulen und Linux-Serverumgebungen Erfahrungen im Projektmanagement und der Organisation von Meetings Kenntnisse im Umgang und der fachlichen Führung von Mitarbeiter*innen Einen unbefristeten Arbeitsvertrag im öffentlichen Dienst Ein hohes Maß an Gestaltungsmöglichkeiten und Eigenverantwortlichkeit Flexible, familienfreundliche Arbeitszeitregelungen Kinderzulage Landesticket Hessen zur kostenfreien Nutzung des ÖPNV Umfangreiche und vielseitige Aus- und Fortbildungsmöglichkeiten Betriebliches Gesundheitsmanagement und ein vielfältiges Hochschulsportangebot Eine betriebliche Altersvorsorge bei der VBL Wertschätzende Umgangskultur in einem aufgeschlossenen und leistungsbereiten Team Dienstort ist Wiesbaden. Die Bereitschaft zum Einsatz an allen Studienorten der Hochschule wird erwartet. Die Hochschule RheinMain ist eine familiengerechte Hochschule die für Vielfalt, Chancengleichheit und Vereinbarkeit von Beruf und Familie eintritt. Für uns zählen Ihr Profil und Ihre Stärken. Deshalb ist jede Person unabhängig von Merkmalen wie z. B. Geschlecht, Alter und Herkunft oder einer evtl. Behinderung an unserer Hochschule willkommen. Wir fördern die Gleichberechtigung der Geschlechter, deshalb fordern wir Frauen mit entsprechenden Qualifikationen ausdrücklich zur Bewerbung auf. Menschen mit Behinderung (i. S. § 2 Abs. 2 und 3 SGB IX) werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Vollzeitstellen sind grundsätzlich teilbar (§ 9 Abs. 2 HGlG). Ein diesbezügliches Interesse und die zeitlichen Präferenzen sind in der Bewerbung anzugeben.
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Teamleitung (m/w/d) mit dem Schwerpunkt Risiko- und Qualitätsmanagement

Fr. 29.05.2020
Wiesbaden
Das Bundeskriminalamt ist ein wichtiger Baustein in der deutschen Sicherheitsarchitektur. In elf Abteilungen arbeiten über 7000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, um den gesetzlichen Auftrag des Bundeskriminalamtes zu erfüllen. Das Programm Polizei 2020 des Bundeskriminalamtes sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Dienstort Wiesbaden eine Teamleitung (m/w/d) mit dem Schwerpunkt Risiko- und Qualitätsmanagement - Kennziffer: BKA - 2020 – 1032 -Leitung des Sachgebietes Programm-Management-Office (PMO), das u.a. für Standardisierung, Berichtswesen, Risiko-, Qualitäts-, Konfigurationsmanagement, die Erstellung und Pflege der Programmplanung sowie für die Etablierung bundesweiter Prozesse und Standards im Gesamtprogramm Polizei 2020 verantwortlich ist Verantwortung für die fristgemäße Umsetzung der strategischen und operativen Ziele des PMO in einem komplexen, agilen Projekt-/Programmumfeld Etablierung, Durchführung und Weiterentwicklung des Risiko- und Qualitätsmanagements, dabei insbesondere: Planung, Organisation, Koordination der Arbeitsabläufe und Arbeitsergebnisse Unterstützung und Beratung der Referats- und Programmleitung, Vorbereitung von Entscheidungen Abstimmung und Durchführung des Qualitätsmanagements Organisation, Vorbereitung und Durchführung eines anforderungsgerechten und effizienten Berichtswesens sowohl auf Ebene des Programms als auch gegenüber anderen Beteiligten Organisation und Durchführung von Workshops und Inhouse Schulungen zum Wissenstransfer und zur Aus- und Weiterbildung bei projektspezifischen Fragestellungen Mitwirkung bei der Erstellung von Vergabeplanungen und bei der Kalkulation und Fortschreibung von Plänen und Kosten Konzeption, Implementierung und Weiterentwicklung eines Risikomanagementsystems Projektsteuerung, Aufwands- und Nutzenbewertungen sowie Mitwirkung bei Ressourcenbedarfsermittlungen Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Diplom, Magister oder Master) der (Wirtschafts-) Informatik, Verwaltungs- oder Wirtschaftswissenschaften oder einer vergleichbaren Studienrichtung und eine mindestens dreijährige Berufserfahrung in der (Teil-) Leitung von Projekten und Programmen, vorzugsweise im Bereich der öffentlichen Verwaltung Gute Kenntnisse von Projektmanagementwerkzeugen, wie z. B. MS Project Kenntnisse in mindestens zwei Bereichen des Termin-, Kosten-, Qualitäts- oder Risikomanagements Kenntnisse in Projektmanagementmethoden, wie z. B. PMI, GPM, PRINCE2, S-O-S-Methode Kenntnisse von Vorgehensmodellen wie z. B. V-Modell XT (Bund) sind wünschenswert Fähigkeit Teams auch in einem agilen Umfeld zu führen sowie ausgeprägte Kommunikations- und Konfliktfähigkeit Sicheres und durchsetzungsstarkes Auftreten Hohe Kunden- und Dienstleistungsorientierung Analytisches und konzeptionelles Denkvermögen, Eigenständigkeit und Initiative Ein vielfältiges nationales und internationales Aufgabenspektrum, das ein hohes Maß an Initiative und Eigenständigkeit erfordert Die Möglichkeit, einen Arbeitsbereich aktiv mit zu gestalten sowie Prozesse und Methoden bundesweit im Rahmen des Programms Polizei 2020 zu etablieren und weiterzuentwickeln. Aufgabenbezogene Aus- und Fortbildung Gehalt und Perspektive Der Arbeitsplatz ist nach Entgeltgruppe 14 TV EntgO Bund (Tarifvertrag über die Entgeltordnung des Bundes) bewertet. Die Eingruppierung erfolgt nach den tariflichen Bestimmungen des TV EntgO Bund und den vorliegenden persönlichen Voraussetzungen. Begrüßt werden Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten. Das Bundeskriminalamt fördert die Gleichstellung von Frauen und Männern und ist deshalb besonders an Bewerbungen von Frauen interessiert, um deren Anteil auch in Bereichen, in denen sie noch gering vertreten sind, zu steigern. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt. Von ihnen wird nur ein Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt. Das Bundeskriminalamt unterstützt auch die Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Arbeitszeitgestaltung im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten. Nach dem Sicherheitsüberprüfungsgesetz ist vor einer Einstellung für den vorgesehenen Einsatz eine Sicherheitsüberprüfung durchzuführen.
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Dienstgruppenleitung der Hilfspolizei (m/w/d)

Fr. 29.05.2020
Rüsselsheim
Werden Sie Teil unseres Teams in einer tollen Stadt, die viel zu bieten hat. Rüsselsheim hat zurzeit rund 65.000 Einwohnerinnen und Einwohner und wächst stetig. Mitten im Rhein-Main-Gebiet sind wir bestens mit der Bahn und dem Auto zu erreichen. Neben attraktiven und vielfältigen Kultur- und Freizeitangeboten können wir auch beim Thema Kinderbetreuung und Schulen punkten. Im Fachbereich Sicherheit und Ordnung ist zum frühestmöglichen Zeitpunkt folgende Stelle zu besetzen: Dienstgruppenleitung der Hilfspolizei (m/w/d) (E.-Gr. 9 b TVöD, wö. AZ 39 Std.) Kennziffer 1819Die Aufgaben beziehen sich maßgeblich auf die Überwachung des ruhenden und fließenden Verkehrs. Der Schwerpunkt der ausgeschriebenen Stelle liegt in der Führung und Leitung des Außendienstes der Verkehrs­überwachung. Leitung des Außendienstes der Verkehrsüberwachung entsprechend der örtlichen Zuständigkeit, Aus­übung der fachlichen Leitungstätigkeit sowie Anleitung und Kontrolle der unterstellten Mitarbeitenden (derzeit 15 Personen) Organisation der materiell-technischen Ausrüstung des Personals und der Geschwindigkeits­mess­anlagen einschließlich Kontrolle der Funktionsfähigkeit und Vollständigkeit dieser Ausrüstung und Ausstattung Leitung von festgelegten Einsätzen des Außendienstes der Verkehrsüberwachung inklusive Personal- und Einsatzplanung insgesamt und bei Sonderdiensten als diensthabende Leitung der Verkehrs­überwachung Bearbeitung von Beschwerden, Hinweisen und Einsprüchen zu Fragen bei Verwarnungen, Teilnahme an Gesprächen mit Bürger*innen Treffen von hoheitlichen Entscheidungen in Verwaltungsvorgängen, z. B. bei Ermittlungstätigkeiten laufende Analyse der aktuellen Lage in Bezug auf verkehrsüberwachende Maßnahmen und Abstimmung gemeinsamer Maßnahmen mit anderen Dienststellen, z. B. der Stadt- und Landespolizei Sonderaufgaben (Planung von Sonderdiensten, Fort- Aus- und Weiterbildungen) eine abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte*r oder eine vergleichbare Qualifikation mindestens dreijährige Berufserfahrung in einer öffentlichen Verwaltung Erfahrungen in der Personalführung sichere Anwendung von Gesetzen, z. B. Polizeigesetz (HSOG), Ordnungswidrigkeitengesetz ausgeprägte Sozialkompetenz, hohe Kommunikations-, Konflikt- und Teamfähigkeit sowie Durch­setzungs­vermögen Bereitschaft zur Arbeit auch an Sonn- und Feiertagen gute physische und psychische Fitness, Bereitschaft zur Teilnahme an entsprechenden Fort­bildungs­maßnahmen (Beteiligung an Selbstverteidigungs- und Dienstsport) sowie die Bereitschaft zum Tragen von Dienstkleidung Kenntnisse im hilfspolizeilichen Außendienst Besitz des Führerscheins Klasse B sowie die Bereitschaft zum Fahren eines Dienst-Kfz Wir fördern die Gleichberechtigung von Frauen und Männern und unterstützen die Vereinbarkeit von Beruf und Familie. Die Vollzeitstelle kann grundsätzlich auch in Teilzeit besetzt werden. Die Stadt Rüsselsheim am Main ist der „Charta der Vielfalt“ beigetreten und fördert alle Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter mit ihren vielfältigen Fähigkeiten und Talenten wertschätzend und vorurteilsfrei. Alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, kultureller und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität – werden begrüßt. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind erwünscht. Wir berücksichtigen Schwerbehinderte entsprechend den Vorgaben des SGB IX und der betrieblichen Integrationsvereinbarung.
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IT Network Engineer / Netzwerkspezialist (m/w/divers)

Fr. 29.05.2020
Wiesbaden
Als Betreiber von Wiesbadens größtem Industriestandort sorgt die InfraServ Wiesbaden-Gruppe täglich dafür, dass über 70 Unternehmen im Industriepark Kalle-Albert sich auf ihre Kernprozesse konzentrieren können. Die GES Systemhaus GmbH & Co. KG ist der Full-Service IT-Dienstleister für die InfraServ-Gruppe und bietet darüber hinaus einer Vielzahl von Kunden ein umfassendes Produktportfolio, von Rechenzentrumsleistungen über Dokumentenmanagement bis hin zu Netzwerk-/Telekommunikationsdienstleistungen. Im Industriepark Kalle-Albert betreiben wir drei hochmoderne Rechenzentren nach neuesten Versorgungs- und Sicherheitsstandards. Ausfallsicherheit und permanente Verfügbarkeit haben für uns oberste Priorität. Unsere leistungsfähigen IT-Systeme werden permanent weiterentwickelt und an die Bedürfnisse der Fachbereiche angepasst. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir SIE! Als Netzwerk-Experte (m/w/divers) managen Sie eine moderne Netzwerk- und Telekommunikations-Infrastruktur und entwickeln diese basierend auf Ihrer langjährigen Erfahrung weiter. Sie sorgen für einen zuverlässigen und belastbaren Betrieb vielfältiger TK-, Router-, Switch-, Remote Access-, Proxy-, LB- und Firewall-Systeme in einem überwiegend Microsoft-geprägten Umfeld. Support, Administration, Planung und Weiterentwicklung der Cisco Netzwerk-Infrastruktur (LAN/ WLAN), der zentralen Firewall (Checkpoint), des VPN sowie der Sicherheitssysteme Planung und Implementierung von IoT und Produktionsnetzwerken Troubleshooting bei technischen Problemen und nachhaltige Beseitigung von Störungen Ständige Optimierung der Verfügbarkeit, permanente Aktualisierung und Optimierung von Richtlinien, Prozessen und Standards für Netzwerke, deren laufenden Betrieb und Sicherheit Zusammenarbeit mit fachübergreifenden Teams oder externen Partnern in Projekten Erstellung, Pflege und Aktualisierung von Netzplänen sowie System- und Betriebsdokumentationen Fachliche Führung des Teams Abgeschlossenes Studium der Informatik oder vergleichbare Ausbildung und entsprechende mehrjährige Berufs- und Projekterfahrung Fundierte Kenntnisse in der Administration und Konfiguration von LAN- und WLAN-Netzwerken in komplexen Cisco Enterprise-Umgebungen sowie im Datacenter-Umfeld Idealerweise Nachweis von Cisco Netzwerk-Zertifizierungen (CCNA, CCNP) Kenntnis folgender Lösungen und Hersteller von Vorteil: Cisco Nexus, Cisco, VMware NSX, Firewalls (Fortinet, Checkpoint und Cisco), Cloudarchitekturen und Linux/Unix Selbstständige Arbeitsweise und analytisches Denkvermögen, Teamfähigkeit Bereitschaft zu Einsätzen außerhalb der normalen Arbeitszeiten und zur Rufbereitschaft Flexible Arbeitszeit Attraktive Vergütung Betriebliche Altersversorgung Gesundheitsstudio Horizonte Kantine im Industriepark Kalle-Albert JobRad Flache Hierarchie, gegenseitige Wertschätzung
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Büroleiter / Vertriebsleiter (m/w/d) für Versicherungen und Kapitalanlagen

Do. 28.05.2020
Wiesbaden
Haus & Wohnen ist das unabhängige Traditions­unter­nehmen in der Finanz­dienst­leistungs­branche, dem Kunden seit über 40 Jahren Vertrauen ent­gegen­bringen. Die Basis dafür bildet das erstklassige Leistungs­spektrum in den Geschäfts­feldern Versiche­rungen & Kapitalanlagen.Haus & Wohnen genießt ein über Jahrzehnte gewachsenes Ansehen in der Branche, das auf einem soliden Geschäfts­modell, Unabhängigkeit, Erfahrung und der langjährigen Zusam­men­arbeit mit bewährten Partner­unter­nehmen beruht.Ihr Vorteil: unsere langjährige Erfahrung in der Branche sowie der umfassende Kunden­stamm, welcher seit Jahren von uns betreut und ausgebaut wird. Profitieren Sie von unseren Partner­schaften mit vielen Versicherern sowie Finanz­dienst­leistern und sichern Sie sich mit uns eine erfolg­reiche berufliche Zukunft!Wir suchen zum nächstmöglichen Termin für unsere Geschäftsstelle in Wiesbaden:Büroleiter / Vertriebsleiter (m/w/d) für Versicherungen und KapitalanlagenIn dieser Funktion betreuen Sie erfolgreich und langfristig unseren Kundenstamm und bauen diesen kontinuierlich aus Mit unserer hochwertigen und unabhängigen Produktpalette erstellen Sie für den individuellen Bedarf der Kunden passgenaue Konzepte und präsentieren diese überzeugendIn der Funktion des Büro- / Vertriebsleiters koordinieren Sie die Vertriebsaktivität und unterstützen unsere Vertriebsmitarbeiter auch vor OrtKundenaktionen werden von Ihnen geplant und mit unseren Mitarbeitern durchgeführtAls Büro- / Vertriebsleiter bauen Sie unseren Mitarbeiterstamm weiter ausSie geben Schulungen und sind für die Einarbeitung neuer Mitarbeiter verantwortlichSie organisieren den allgemeinen täglichen „Büroalltag“ inkl. angestellter MitarbeiterSie vertreten den Geschäftsführer während seiner AbwesenheitMindestens den Abschluss Kaufmann / -frau für Versicherungen und Finanzen IHKBerufserfahrung in einer gleichwertigen Tätigkeit bei einem VersicherungsmaklerErfahrung im Bereich PersonalführungMotivation und eigenständiges ArbeitenGutes SpartenwissenSie arbeiten vertriebs- und kundenorientiert und besitzen Überzeugungskraft und AbschlussstärkeSie sind teamfähigEine umfassende EinarbeitungEin umfangreiches ProduktportfolioZuträger und einen KundenstammSie erhalten die Sicherheit eines Angestelltenvertrages (Fixum und erfolgs­abhängiger Anteil), auf Wunsch auch die SelbstständigkeitDie notwendige technische Unterstützung
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