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Gruppenleitung: 566 Jobs in Geesthacht

Berufsfeld
  • Gruppenleitung
Branche
  • It & Internet 84
  • Recht 62
  • Unternehmensberatg. 62
  • Wirtschaftsprüfg. 62
  • Transport & Logistik 56
  • Gastronomie & Catering 48
  • Hotel 48
  • Groß- & Einzelhandel 45
  • Verkauf und Handel 45
  • Gesundheit & Soziale Dienste 36
  • Sonstige Dienstleistungen 32
  • Baugewerbe/-Industrie 31
  • Elektrotechnik 25
  • Feinmechanik & Optik 25
  • Energie- und Wasserversorgung & Entsorgung 22
  • Immobilien 19
  • Medizintechnik 19
  • Finanzdienstleister 17
  • Öffentlicher Dienst & Verbände 14
  • Maschinen- und Anlagenbau 12
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Berufserfahrung
  • Mit Berufserfahrung 566
  • Mit Personalverantwortung 440
  • Ohne Berufserfahrung 38
Arbeitszeit
  • Vollzeit 559
  • Home Office möglich 197
  • Teilzeit 62
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 553
  • Befristeter Vertrag 10
  • Arbeitnehmerüberlassung 1
  • Ausbildung, Studium 1
  • Freie Mitarbeit/Projektmitarbeit 1
  • Handelsvertreter 1
  • Studentenjobs, Werkstudent 1
Gruppenleitung

Teamleiter*in Einkauf (m/w/d)

Di. 05.07.2022
Hamburg
1906 als Schreibgerätehersteller gegründet, ist MONTBLANC heute ein Anbieter exklusiver Produkte wie Uhren, Schmuck, Schreibgeräte und edler Lederwaren, die den hohen Anspruch an Kultur, Qualität, Design, Tradition und meisterliche Handwerkskunst widerspiegeln. Mit mehr als 25 Tochtergesellschaften und über 600 Boutiquen ist MONTBLANC weltweit präsent. Sie übernehmen die Verantwortung für die disziplinarische, fachliche, strategische und operative Führung und Steuerung des Indirekten Einkaufsteams. Sie analysieren und optimieren bestehende Einkaufs- und Lieferantenstrategien sowie interne und externe Prozessabläufe. Sie verantworten den kompletten Beschaffungsprozess sowie die internationale Gestaltung von Liefer-, Dienst- und Rahmenverträgen. Sie managen effizient Schnittstellen zu allen relevanten internen Stakeholdern und unterstützen bereichsübergreifende Projekte als proaktiver Business Partner. Sie coachen und befähigen Ihre Teammitglieder, erkennen ihre Potenziale, fördern diese und begleiten Ihr Team bei Veränderungen.   Sie verfügen über ein betriebswirtschaftliches Studium oder eine vergleichbare Ausbildung. Sie bringen mehrjährige Erfahrung im Einkauf und optimalerweise in einer Führungsposition mit. Führungserfahrung ist von Vorteil. Sehr gute Kenntnisse in SAP und sicherer Umgang mit den MS-Office-Programmen. Gute Kommunikations-Skills, Flexibilität, Durchsetzungsvermögen und Organisationstalent sowie gutes Englisch in Wort und Schrift runden Ihr Profil ab. Bei Montblanc verbinden wir scheinbare Gegensätze. Neben Tradition und dem Pioniergeist unserer Anfangstage setzen wir daher nicht nur im Produktbereich auf Innovation und entwickeln uns stetig weiter. Immer im Zentrum: unsere Mitarbeiter*innen. Ihre Vielfalt im Denken, Handeln und Sein ist dabei der Schlüssel für unseren Erfolg und etwas, auf das wir ganz besonders stolz sind. Daher fördern wir aktiv eine diverse Belegschaft unterschiedlicher Geschlechter, Nationalitäten, Kulturen, sexueller Orientierung und Generationen. Dabei schließen wir Menschen mit und ohne Behinderung ein. Werden Sie ein Teil von uns und hinterlassen Sie Ihre Spuren bei Montblanc. Wie wir Sie begeistern werden: Internationales Umfeld und Entwicklungsmöglichkeiten Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten Attraktive betriebliche Altersvorsorge Standortservices wie: Kantine, Apotheken- und Wäschereiservice Sonderkonditionen auf Montblanc-Produkte sowie Mitarbeitervorteilsportale
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Business Development Manager (all genders), Senior Sales – Verkaufsaußendienst (all genders)

Di. 05.07.2022
Hamburg
JAS ist ein privat geführter internationaler Speditions- und Logistikanbieter, der 1978 in Mailand/Italien gegründet wurde. Während unserer mehr als vierzigjährigen Geschichte erlebten wir ein exponentielles Wachstum und besitzen heute ein globales Netz von Büros, die ein hohes Qualitätsniveau hinsichtlich Service und Leistung für unsere Kunden bereitstellen. Heute agieren wir mit 300 Büros und Agenten in 119 Ländern und mehr als 5.000 Mitarbeitern weltweit. Für unsere Niederlassung in Hamburg (Heidenkampsweg/Norderstedt) suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen  Business Development Manager (all genders)Senior Sales – Verkaufsaußendienst (all genders)(req. 2021-348)Verantwortliche Betreuung von Bestands- und Ziel-Kunden definierter Kundensegmente mit eigener EntscheidungsbefugnisAusbau des Produkt- und Dienstleistungs-Know-How´s der durch JAS Forwarding Worldwide vertriebenen ServicesDienstreisen im festgelegten Verkaufsgebiet mit dem Ziel Kunden und Potenzialkunden in diesem Gebiet zu besuchenAufbau und Pflege von GeschäftsbeziehungenNutzung von Marktinformationen und Entwicklung daraus abgeleiteter Strategien zum Ausbau unserer KundenbasisErstellung von Angeboten, Kreditanfragen sowie Durchführung von Tätigkeiten in Zusammenhang mit der GeschäftsanbahnungErstellung aussagekräftiger Aktivitätsberichte und Verkaufsstrategien / Verkaufskonzepte im zugeteilten VerkaufsgebietManagement der eigenen Pipeline sowie der Pipelines des zugeteilten VerkaufsinnendienstesTeilnahme an Verkaufs- und weiteren Trainings zur VerkaufsqualifikationBeachtung und vollumfängliche Umsetzung aller Anforderungen der Sales PolicyPersönliche WeiterentwicklungFachliche Führung des jeweils zugeordneten VerkaufsinnendienstesAbgeschlossene Ausbildung zum/zur Kaufmann/-frau für Spedition und Logistikdienstleistung oder gleichwertiger AbschlussMehrjährige Berufserfahrung im Außendienst-Vertrieb Spedition / LogistikProfunde Marktkenntnis des Speditions- und Logistikmarktes und Erfahrung im Bereich von Kundemanagement-Systemen (CRM)Hervorragende Kenntnisse im Bereich Verkaufstechnik und ausgezeichnete organisatorische FähigkeitenHohe Präsentationsfähigkeit und Fähigkeiten im zwischenmenschlichen BereichSehr gute Computer-Kenntnisse einschließlich Microsoft-OfficeHohe Eigenmotivation, mit der Fähigkeit als Teamplayer und eigenverantwortlich zu arbeitenGute EnglischkenntnisseGültige Fahrerlaubnis Klasse BNationale und internationale Reisebereitschaft (80 Prozent der Arbeitszeit ist Reisezeit) Team: Als Teil unseres Teams profitieren Sie von flachen Hierarchien, kurzen Informations- und Entscheidungswegen und dem Wissensaustausch mit Ihren Kollegen. Work-Life-Balance: Mitarbeiter erhalten Verantwortung und Autorität im Rahmen ihrer beruflichen Verantwortung, warum nicht auch mit ihrer Freizeit? Es erwarten Sie flexible Arbeitszeitmodelle. Wir fördern Vielfalt und geben Ihnen gerne die Möglichkeit, die für Sie wichtigen Tage im Jahr zu feiern. Dienstradleasing: Kommen Sie doch in Zukunft einfach mit einem von uns geförderten Dienstrad ins Büro – der Umwelt gefällt das. Fortbildungen: JAS Mitarbeiter können fortwährend ihr Know-How durch bezahlte Fortbildungen oder bei Eignung durch ein mehrmonatiges, berufsbegleitendes und eigens für und von JAS entwickelten Leadership Programm erweitern. Gesundheitsförderung: Halten Sie sich fit. Warum nicht mit unserem Unternehmensfitnessprogramm mit welchem Sie bei zahlreichen Kooperationspartnern vergünstigt trainieren können. Altersvorsorge: Schaffen Sie Werte für die Zukunft. Nutzen Sie unseren Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge. JAS Onboarding: Ihr Teamlead und Ihre HR Ansprechpartner nehmen sich Zeit für Sie und begleiten Sie langfristig auf Ihrem Karriereweg. Lunch Break: Wir stellen kostenlose Getränke wie Wasser, Kaffee und Tee. Mitarbeiterevents: Ob Weihnachts- oder Sommerfeste, wir feiern gerne. Und vom Rest, überzeugen Sie sich am besten selbst.
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Netzwerk- und Projektkoordination am Malteser Campus St. Maximilian Kolbe

Di. 05.07.2022
Hamburg
Die Malteser sind eine internationale katholische Hilfsorganisation. Wir helfen Menschen in Notlagen, unabhängig von deren Religion, Herkunft oder politischer Überzeugung, in Deutschland und weltweit. In Deutschland engagieren sich fast 50.000 Malteser ehrenamtlich. Mit fast 31.000 hauptamtlichen Mitarbeitern sind die Malteser auch einer der großen Arbeitgeber im Gesundheits- und Sozialwesen. Insbesondere das enge Miteinander von Haupt- und Ehrenamt zeichnet uns aus. Die Malteser gestalten - rund um das denkmalgeschützte, ehemalige Kirchengebäude St. Maximilian Kolbe im Stadtteil Hamburg-Wilhelmsburg - ein modernes, interkulturelles und generationsübergreifendes Zentrum für die Bürger (m/w/d) im Stadtteil. Der Malteser Campus St. Maximilian Kolbe ist ein Quartierprojekt für wirkungsvolles, gesellschaftliches Engagement. Ziel ist es, die Zivilgesellschaft im Quartier zu stärken. Mit dem Projekt beraten, begleiten und befähigen wir Menschen aus Wilhelmsburg, um ihre Teilhabemöglichkeiten an zentralen Bereichen gesellschaftlichen Lebens zu verbessern. Für die Leitung des Quartierprojekts suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Projekt-Koordination in Vollzeit. Erfolgreiche Umsetzung der Campus Vision Leitung und Koordination des Malteser Campus Inhaltliche und strategische Gestaltung sowie Weiterentwicklung des Angebotsportfolios Mitwirkung, Organisation und Koordination von Veranstaltungen im ehemaligen Kirchengebäude und auf dem gesamten Campusgelände Mitwirkung in überregionalen Arbeitskreisen Strategische Netzwerkarbeit im Stadtteil Wilhelmsburg  Projektarbeit Erkennen, analysieren und umsetzen von Weiterentwicklungsmaßnahmen in Form von Projekten Eigenverantwortliche Planung und Gestaltung sämtlicher Projektaktivitäten mit Unterstützung des zentralen Projektmanagements Operative Betreuung von Projekten innerhalb des Malteser Campus und Koordination interner Abläufe in Hinblick auf den Projekterfolg Organisation und Motivation der Projektteams Externe Kommunikation und Öffentlichkeitsarbeit Kontaktpflege zu bestehenden Stakeholdern und Aufbau eines erweiterten Netzwerkes Abgeschlossenes Hochschulstudium (Soziale Arbeit, Sozial-, Gesundheitswissenschaften o.ä.) oder vergleichbare Ausbildung Vorzugsweise Berufserfahrungen im Bereich Quartiersentwicklung sowie in der Entwicklung und fachlichen Begleitung von Projekten und Programmen Erfahrungen in Lobby-, Gremien- und Netzwerkarbeit Sehr gute Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie ein hohes Maß an Eigeninitiative und Überzeugungskraft Überdurchschnittliches Maß an Selbstorganisation und Zeitmanagement Sicherer Umgang mit MS Office Programmen Eine positive Grundeinstellung zu den christlichen Werten der Malteser Eine zunächst befristete Vollzeitstelle mit Option auf Verlängerung Eine tarifliche/leistungsgerechte Vergütung nach AVR-Caritas inkl. Weihnachts- und Urlaubsgeld  Eine arbeitgebergeförderte Altersvorsorge 30 Tage Urlaub  Ein hohes Maß an Selbständigkeit, Gestaltungsspielraum und Eigenverantwortung Qualifizierte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Jobbike und Firmenfitness Zuschuss zum HVV-Profiticket Diverse Rabatte und Gutscheine im Vorteilsportal für Malteser Mitarbeitende
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Assistenzteamleitung (m/w/d) im Bereich Organisation und Umsetzung der Bildungs- und Beschäftigungsplanungen

Di. 05.07.2022
Hamburg
Als diakonisches Dienstleistungsunternehmen in Norddeutschland mit rund 6.000 Mitarbeitenden sind wir schwerpunktmäßig in den Bereichen Eingliederungshilfe, Bildung und Medizin tätig. Volle Führungskraft voraus! Als Teil der Stiftung bieten wir Dienstleistungen für Menschen mit Assistenz­bedarf und suchen laufend motivationsstarke Führungskräfte. Lust auf neue Herausforderungen und eine Karriere mit Herz & Verstand? Dann Leinen los und gleich bewerben! Für unser tagewerk.elbinsel in Wilhelmsburg suchen wir eine Assistenzteamleitung (m/w/d) im Bereich Organisation und Umsetzung der Bildungs- und Beschäftigungsplanungen Ihr ArbeitsplatzEmpowerment, Inklusion, Teilhabe und Teilgabe sind die Leitwerte Ihrer Arbeit? Sie begreifen Tages­förderstätten als Chance, sozialräumliche Beschäftigungsmöglichkeiten für Klient*innen zu schaffen? Personenzentrierung ist ein selbstverständlicher Grundsatz Ihrer Arbeit? Bildung und Kommunikation sind für Sie ein Grundrecht aller Menschen? Sie trauen sich zu ein Team dezentral und agil zu führen? Sie lieben es zu netzwerken und fühlen sich dem Stadtteil Wilhelmsburg verbunden? Dann sind Sie in unserem Leitungsteam genau richtig! Für unsere Tagewerke in Wilhelmsburg suchen wir eine überzeugende Führungspersönlichkeit mit Herz und Verstand. Unsere Tagewerke bieten gemein­sam mit unseren Kooperationspartner*innen sozialräumliche Beschäf­ti­gungs­maßnahmen für derzeit 42 Menschen an. Die Beschäftigungsangebote werden beispielsweise auf dem Kinderbauernhof oder im Sprach- und Bewegungszentrum erbracht. Sie führen ein Team mit derzeit 13 Mitarbeitenden Gemeinsam mit dem Team organisieren Sie die Umsetzung der Bildungs- und Beschäftigungs­planungen Sie pflegen und erweitern bestehende Netzwerke im Sinne der strategischen Ausrichtung der alsterdorfer assistenz west gGmbH Sie arbeiten mit den Arbeitsinstrumenten der alsterdorf assistenz west gGmbH – insbesondre mit unserer Bildungs- und Beschäftigungsplanung, Kollegialer Beratung und Unterstützter Kommunikation Sie werden Teil unseres Leitungsteams in Wilhelmsburg und arbeiten gemeinsam mit den Kolleg*innen an der Weiterentwicklung unserer regionalen Angebote Sie setzen gesetzliche Vorgaben, definierte Qualitätsstandards und Verfahren um Sie arbeiten mit internen und externen Kooperationspartner*innen zusammen Ein abgeschlossenes Studium als Dipl. Sozialpädagog*in, Berufserfahrung in der Eingliederungs­hilfe sowie Führungskompetenzen Erfahrung im Netzwerken; gerne mit Kenntnisseen zum Stadtteil Wilhelmsburg Erfahrungen in Verhandlungen mit Kooperationspartner*innen sowie in der Durchführung von Projekten Fähigkeit zum selbständigen Arbeiten und zur Delegation Organisationstalent und eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit Sicherheit im Auftreten gegenüber Kooperationspartner*innen und Behörden Lust und Freude an der Gestaltung und Weiterentwicklung Ihres Arbeitsfeldes Vollständiger Immunitätsnachweis (geimpft/genesen) oder ärztliches Attest einer medizinischen Kontraindikation (§ 2 Nr. 3 oder Nr. 5 COVID-19-Schutzmaßnahmen-Ausnahmenverordnung) Das Leitbild unserer Stiftung spiegelt unser christliches Selbstverständnis wider und bildet die Grundlage Ihres Handelns. Attraktive Vergütung nach KTD (Kirchlicher Tarifvertrag Diakonie), inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Betriebliche Altersvorsorge, Zuschuss zum HVV ProfiTicket 38,7 Wochenstunden, flexible Arbeitszeiten und Zeitsparkonten, 30 Tage Urlaub Gutes Arbeitsklima, multiprofessionelle Teams und engagierte Kolleg*innen Kooperative Führung und regelmäßiges Feedback Verantwortung und abwechslungsreiche Aufgaben Internes Fort- und Weiterbildungsprogramm, Coaching und Supervision Betriebliche Gesundheitsförderung, Sozialberatung Mitarbeiter*innen-Events und Vergünstigungen bei Partnerunternehmen Vergütung: Nach KTD (kirchlicher Tarifvertrag Diakonie)Arbeitsbeginn: 01.08.2022Befristung: UnbefristetArbeitszeit: 38,7 WochenstundenSonstiges: Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Qualifikation und Eignung bevorzugt eingestellt.
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Head of Financial Accounting (m/w/d)

Di. 05.07.2022
Hamburg
Die Hauni Maschinenbau GmbH ist die Führungsgesellschaft der Hauni Group und weltweit führender Anbieter von Technologien sowie technischen Services für die internationale Tabakindustrie. Mit rund 4.500 Mitarbeitern an über 20 Standorten ist die Hauni Group weltweit vertreten und vereint die Marken Hauni, Garbuio, Decouflé, Borgwaldt, Borgwaldt Flavor, Sodim und Kodis. Die Hauni Group bildet das Geschäftsfeld Tabak des Körber-Konzerns. Der Körber-Konzern ist ein internationaler Technologiekonzern mit weltweit rund 10.000 Mitarbeitern. Er vereint technologisch führende Unternehmen mit mehr als 100 Produktions-, Service- und Vertriebsstandorten und bietet Kunden Lösungen, Produkte und Services in den Geschäftsfeldern Körber Digital, Logistik-Systeme, Pharma-Systeme, Tissue und Tabak. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir einen Head of Financial Accounting (m/w/d) Standort: Hamburg, DE Unternehmen: Hauni Maschinenbau GmbH Du übernimmst die fachliche und disziplinarische Führung der zugeordneten Teammitglieder Die Durchführung von situativer Führung bei Potential-, Fach- und Nachwuchskräften nach dem Mentor Prinzip und die regelmäßige Ermittlung des notwendigen Entwicklungspotentials der einzelnen Teammitglieder liegt in deinem Zuständigkeitsbereich Du arbeitest an der Prozessverbesserung mit und überprüfst diese kontinuierlich Die Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach HGB liegen in deiner Verantwortung Die Sicherstellung und Weiterentwicklung des internen Kontrollsystems insbesondere hinsichtlich von Zahlungsabwicklungen liegen in deiner Zuständigkeit Du setzt nationale und internationale Steuerthemen um Du betreust und unterstützt Wirtschafts- und Steuerprüfer Du bist verantwortlich für die Abwicklung jeglichen Zahlungsverkehrs mit Banken Dich in Wort und Schrift auf Englisch auszudrücken, stellt für Dich kein Problem dar? Du fühlst Dich sicher in den Bereichen Bilanzierung (nach HGB), SAP FI/CO, dem (internationalen) Umsatzsteuerrecht und bringst ein Verständnis für internationale Rechnungslegung mit? Deine ausgeprägte Verantwortungsbereitschaft sowie Deine systematische und selbstständige Arbeitsweise zeichnen Dich aus? Du verfügst über eine ausgeprägte Zahlenaffinität sowie ein exzellentes Zeitmanagement? Wir verbinden die Vorteile eines mittelständischen Unternehmens mit den Vorzügen eines Großkonzerns: Kollegiale Arbeitsatmosphäre in einem internationalen Umfeld Spannende Entwicklungsmöglichkeiten und Perspektiven Attraktive Vorteile durch Tarifbindung (Urlaubs- & Weihnachtsgeld, 30 Tage Jahresurlaub, u.v.m.) Umfangreiches betriebliches Weiterbildungsangebot (eLearning und Präsenzschulungen) Betriebliche Altersvorsorge Betriebsarzt
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Meister / Koordinator Fördertechnik (w/m/d)

Di. 05.07.2022
Hamburg
Für über 500 verschiedene Berufe suchen wir motivierte Mitarbeiter. Und das in ganz Deutschland. Ob erfahrene Profis oder Berufsstarter - wir bieten zahlreiche Einstiegs- und Weiterbildungsmöglichkeiten.Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Dich als Meister / Koordinator Fördertechnik für die DB Services GmbH am Standort Hamburg. Deine Aufgaben: Du bist für die Vertragskoordination zuständig und wirkst bei der Steuerung der Produktionsleistung zu Kundenverträgen für das Gewerk Fördertechnik mit Hierbei analysierst Du die Verfügbarkeiten der Fahrtreppen und Aufzüge im Regionalbereich Nord, sowie deren Nachhaltung und Treiber der Optimierungsansätze Du bist die Kommunikationsschnittstelle zwischen Kunde, Spartenleitung, den Servicebereichen, den Steuerungsbezirken, Fachfunktionen und stimmst Kundenwünsche und -bedarfe ab und verfolgst die daraus resultierenden Maßnahmen Die vertragskonforme, qualitätsgerechte, rechtssichere und wirtschaftliche Vorgaben und Konzepte erarbeitest Du und wirkst bei deren Umsetzung und im Nachtragsmanagement mit Dir obliegt das Beschwerde- und Reklamationsmanagement und ermittelst Benchmarks, analysierst Abweichungen und stellst deren Beseitigung sicher Du erstellst Dienstpläne (inklusive Urlaubs- und Schulungsplanung) und veranlasst nachweispflichtige Qualifikationen und Tauglichkeitsuntersuchungen für Deine Mitarbeiter Dein Profil: Du verfügst über einen Hochschul-/Fachhochschulabschluss im Bereich Elektrotechnik, Maschinen- und Anlagentechnik, alternativ einen Meister- bzw. Technikerabschluss relevanter Fachrichtungen Darüber hinaus bringst Du betriebswirtschaftliche Kenntnisse und langjährige Berufserfahrung in der Instandhaltung von Fördertechnik mit Du hast Kenntnisse über relevante Richtlinien/Normen/Gesetze und überzeugst mit Deinem ausgeprägten logischen Denkvermögen und Deiner hohen Kundenorientierung Gute PC-Kenntnisse (Standardsoftware, u.a. MS Office) und Kenntnisse des SAP-Systems runden Dein Profil ab In einer Schnittstellenposition fühlst Du Dich wohl und verfügst über eine ausgeprägte Kommunikationsstärke sowie sicheres Auftreten, um komplexe Sachverhalte verständlich darzustellen Du bringst einen gültigen Führerschein Klasse B mit Benefits: Wir begegnen Dir nicht nur auf Augenhöhe, sondern in der Regel auch dort, wo Du zuhause bist. Mit Arbeitsplätzen in jedem Bundesland, in großen Städten ebenso wie in kleineren Ortschaften und Gemeinden. Du gibst immer alles und bekommst deshalb auch viel zurück: ein marktübliches Gehaltspaket mit i.d.R. unbefristeten Arbeitsverträgen und Beschäftigungssicherung sowie vielfältige Nebenleistungen und eine betriebliche Altersvorsorge. Du kannst Dir einer langfristigen Perspektive durch Dein festes Arbeitsverhältnis in einem zukunftsorientierten Konzern sicher sein.
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Frühstücksleitung -Der Genussbringer*

Di. 05.07.2022
Hamburg
NOVUM Hospitality betreibt als familiengeführtes Unternehmen über 150 Hotels verschiedenster Kategorien an urbanen Hotspots in ganz Europa; von klassisch bis extravagant. Zu unseren Marken zählen Novum Hotels, Select Hotels, the niu, Yggotel und acora Living the City. Außerdem sind wir Franchisenehmer weltweit bekannter Hotelmarken wie Accor und Hilton. Unsere Mitarbeiter bilden dabei die Basis unseres Erfolgs, denn große Visionen brauchen starke Persönlichkeiten. Vervollständige unser Team und gestalte eine der größten familiengeführten Hotelgruppen Deutschlands aktiv mit. Egal ob Quereinsteiger, Fachkraft, Nachwuchs- oder Führungskraft – wir suchen Dich! Anstellungsart: VollzeitAls "Genussbringer"* arbeitest du aktiv im Service mit, leitest als Schichtleitung das Team und sorgst für einen reibungslosen Ablauf. Du begrüßt die Gäste erfasst diese auf der Frühstücksliste und buchst ggf. Frühstücke nach. Du bildest die Schnittstelle zwischen dem Hotelmanager und dem Caterer und unterstützt diesen beim Bestellwesen. Außerdem hast Du ein Auge auf die Sauberkeit und kontrollierst die Einhaltung der HACCP Standards, die Umsetzung der Corona Auflagen sowie etwaige Nachschulungszeiträume. Es ist Dir wichtig, dass die Frühstückstandards eingehalten werden, daher schulst Du Dein Team gerne dahingehend. Auch die Organisation des Barbereiches gehört zu deinen Aufgaben. Kurzfristige Herausforderungen werden von Dir als Genussbringer sportlich gesehen und souverän gemeistert.Dein Charakter stützt sich auf Inspiration, Souveränität, Teamspirit und nachhaltigem Denken. Dabei bist Du weltoffen und ein Gastgeber aus vollem Herzen.  Zusätzlich zeichnen Dich folgende Merkmale aus: Selbstständigkeit • Eigenverantwortung • Engagement • Teamfähigkeit • stressresistent • gute Deutsch- und Englischkenntnisse • Gästeorientierung • Belastbarkeitfamiliengeführt • Family & Friends Raten • NOVUM Hospitality School • gemeinsame Sportevents • zentrumsnah • vergünstigte Tickets für Konzerte und Events • Mitarbeiter werben Mitarbeiter • Einkaufsvorteile durch Corporate Benefits • offene Unternehmenskultur • exklusive Fitnesskooperation Wer ist perfekt? Zugegeben: wir nicht immer. Aber wir werden jeden Tag besser, lernen ständig neu hinzu, was Ihr im Team braucht und was Gäste wirklich wollen. Fest versprochen: Da kommt noch mehr. Schreib‘ Geschichte mit the niu und bewirb Dich direkt über unseren „Bewerben“-Button.   *Die Stellenbezeichnung meint nicht die männliche Variante, sondern steht für die geschlechtsneutrale Bezeichnung des Berufs. Willkommen sind Menschen egal welchen Geschlechts, welcher Herkunft, sexuellen Orientierung und Religion.      
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Serviceleiter Baustellenservice (w/m/d)

Di. 05.07.2022
Hamburg
Für über 500 verschiedene Berufe suchen wir motivierte Mitarbeiter. Und das in ganz Deutschland. Ob erfahrene Profis oder Berufsstarter - wir bieten zahlreiche Einstiegs- und Weiterbildungsmöglichkeiten.Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Dich als Serviceleiter Baustellenservice für die DB Fahrwegdienste GmbH am Standort Hamburg. Deine Aufgaben: Du koordinierst und optimierst sämtliche Bau- und Sicherungsleistungen in Zusammenarbeit mit der DB Netz AG in Deinem Regionalbereich Das Vorhalten technischer Gerätschaften, sowie das Bestellen und Überwachen von Verbrauchsmaterial liegt in Deinem Verantwortungsbereich Du führst die fachliche Unterweisung der operativen Personale in eigene technische Anlagen sowie deren Entstörung durch Regelmäßige Qualitätskontrollen auf Deinen Baustellen gehören zu Deinem Arbeitsalltag. Hierfür wird Dir ein Dienstwagen, auch zur privaten Nutzung, gestellt Darüber hinaus nimmst Du als Unterstützung und zur Abstimmung der für den bahnbetrieb zuständigen Stelle (BzS) und des Planers von Sicherungsleistungen regelmäßig an Vor-Ort-Besichtigungen von Baustellen teil Des Weiteren hast Du die Position des Winterkoordinators in Deiner Region inne und bist für die Erstellung und Verteilung der Sicherungspläne zuständig Die Einweisung der Nachunternehmer an den Sammelstellen und die Gefährdungsbeurteilung vor Baustellenbeginn gehören auch zu Deinen Aufgaben Dein Profil: Idealerweise hast Du eine abgeschlossene Berufsausbildung in den Bereichen Bauwesen, Elektrotechnik / Maschinenbau oder Du verfügst über langjährige Berufserfahrung im Bereich des Baustellenservice Du besitzt die Qualifikation zur Sicherungsaufsichtskraft, als Bediener ATWS und hast mehrjährige Praxiserfahrung in diesen Funktionen. Die Qualifikation zum Planer/Planprüfer, Bahnerder und Bahnübergangsposten sind wünschenswert Sichere Kenntnisse bei der Erstellung und Prüfung von Sicherungsplänen für den Bereich Baustellensicherung setzen wir voraus Geltende gesetzliche Vorschriften wie das Arbeitszeitgesetz, die UVV sowie relevante Richtlinien der DB im Bereich Baustellenservice wendest Du sicher an Du bist kunden- und mitarbeiterorientiert und ein vertrauensvoller Ansprechpartner in allen fachlichen Belangen Mit Deinem Organisationstalent, Deiner Kommunikationsstärke und Deinem Durchsetzungsvermögen behältst Du stets den Überblick und sorgst dafür, dass Deine Baustellen reibungslos und sicher laufen Die gängigen MS Office Anwendungen beherrscht Du sicher, weitere Kenntnisse (z.B. SAP) wünschenswert Benefits: Du profitierst von Vergünstigungen in den Bereichen Shopping, Freizeitwelt, Reisen und Bahnangebote. Die monatlich wechselnden Angebote beinhalten z.B. Mobilfunkverträge, Versicherungen, Stromtarife, Vergünstigungen bei Hotelketten, Mode und Lifestyle. Wir begegnen Dir nicht nur auf Augenhöhe, sondern in der Regel auch dort, wo Du zuhause bist. Mit Arbeitsplätzen in jedem Bundesland, in großen Städten ebenso wie in kleineren Ortschaften und Gemeinden. Du kannst Dir einer langfristigen Perspektive durch Dein festes Arbeitsverhältnis in einem zukunftsorientierten Konzern sicher sein.
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Product Owner (m/f/d) for Global Sea Logistics Technology Products

Di. 05.07.2022
Hamburg
Join the Data Solutions – Systems + Processes team in Hamburg, Germany to digitize Sea Logistics and contri­bute to the growth and success of Sea Logistics at Kuehne+Nagel! YOUR ROLE As Product Owner (m/f/d), you help K+N to become a fully digital logis­tics service pro­vider and to lead the Sea Logistics industry. Together with your team, you achieve our ambition by digiti­zing busi­ness pro­cesses and delivering digital products. You are success­ful when you win user and customer satis­faction, automate manual interventions or data collec­tions, ensure quality and time­liness of data, increase end-to-end process efficiency in cost and output and outperform the compe­tition in process and techno­logy. You own and drive the relevant pro­cesses to define, imple­ment, and support required features for our products together with busi­ness and IT stake­holders. You focus on speed and agility rather than following static plans. The location can be flexible. Deliver product manage­ment for relevant systems of our domain for impro­ving customer experience, user expe­rience and costs Deliver specific features to imple­ment require­ments that boost pro­ductivity Understand, analyze and improve the existing end-to-end processes Provide expertise of the rele­vant domain to business stake­holders and teams Define, measure, eva­luate, and learn from OKRs and KPIs regularly Liaise between manage­ment, business teams, IT and 3rd party/service teams Ensure effective communi­cation with relevant stake­holders on updates for progress, risks and change management Master's degree in Logistics/Supply Chain Management or Information Science  Sufficient track record in project management in an international agile environment Professional experience in Sea Logistics within a leadership role Strong analytical, organizational and problem-solving skills with the drive and focus on profitable solutions for the organization and ability to deliver, maintain and improve continuously Self-disciplined and motivated with the ability to motivate others and get buy-in from stakeholders Fluency in English, German is a plus You enjoy working in an international team and bring a structured and methodical approach to work. Your strengths also include excellent communication skills, a professional appearance and a high degree of customer orientation High flexibility and willingness to travel and participate in meetings/workshops outside typical working hours We want you to feel comfor­table with us. That is why we offer you a modern office in Hamburg's hip HafenCity, located directly on the Elbe River – flexible wor­king hours, a subsidized job ticket for public transport and a company restaurant with a wide selec­tion of meals ensure a moti­vating working environment. As far as your career plans are concerned: with us you will get a career made to measure – by indi­vidual planning and supervisors who will give you the support you need. We also support you perso­nally with a wide range of work-life-balance offers, a supplemen­tary company pension and health insu­rance. We also offer great trust from the top manage­ment and the convic­tion that agile working methods can improve our company's value of work.
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Eventmanager (m/w/d)

Di. 05.07.2022
Hamburg
Das PIERDREI ist ein Ort von Hamburgern für Hamburger, denn für dieses einmalige Projekt haben sich drei Hamburger Unternehmerfamilien zusammengeschlossen, um gemeinsam einen lebendigen neuen Ort zu schaffen. Norbert Aust, Gründer und Inhaber des Schmidts Tivoli, sowie Kai Hollmann, der in der Hansestadt bereits namhafte Hotels wie das Gastwerk, The George oder die Superbuden betreibt und auch die 25hours Hotels erfunden hat. Dritter im Bunde sind die Brüder Frederik & Gerrit Braun sowie Sebastian Drechsler mit ihrem Besuchermagneten, dem Miniatur Wunderland. Alle eint nicht nur die Liebe zu Hamburg, sondern auch das Streben zur Perfektion bis ins letzte Detail. Anstellungsart: Vollzeit Nur im PIERDREI: 3 Tage mehr frei (Basisurlaubstage nach Manteltarifvertrag plus 3) Übertarifliche Bezahlung Feiertagszuschläge Elektronisches Zeiterfassungssystem sowie Überstundenausgleich in Freizeit Home Office Möglichkeit nach Absprache Firmenhandy - kann auch privat genutzt werden Täglich frische Mahlzeiten Zuschuss zur HVV Proficard Family & Friends Rate für Übernachtungen und Rabatt in unserem KITCHENS Restaurant und der THREE Fingers Bar Teamgeist, Zusammenhalt und eine offene Kommunikation spielen bei uns eine große Rolle Bearbeitung aller Veranstaltungsanfragen und Gruppenreservierungen Erstellung von Angebots-und Vertragsunterlagen Organisation von Events, Meetings, Gruppenaufenthalten und Kulturveranstaltungen inklusive Detailabsprachen und Nachbesprechungen Überwachung von Optionen und Depositforderungen sowie Rechnungserstellung Stetige Weiterentwicklung des Eventkonzepts Enge Zusammenarbeit mit allen Abteilungen, insbesondere F&B, Sales & Marketing & Reservierung Veranstaltungsbetreuung im Firmen- wie im Kulturbereich Wir suchen motivierte, aufgeschlossene, neugierige und kommunikative Kolleginnen und Kollegen, die Lust darauf haben, gemeinsam mit uns für eine stets volle HAFENBÜHNE und besondere Veranstaltungen zu sorgen: Eine abgeschlossene Berufsausbildung oder ein Studium im Bereich Hotellerie oder Eventmanagement Mind. 2 Jahre Berufserfahrung in einer ähnlichen Position Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Selbstständigkeit, Kommunikationsstärke,  Überzeugungskraft Erste Erfahrungen in Protel wünschenswert
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