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Gruppenleitung: 39 Jobs in Günzburg

Berufsfeld
  • Gruppenleitung
Branche
  • Maschinen- und Anlagenbau 6
  • Groß- & Einzelhandel 5
  • Verkauf und Handel 5
  • Baugewerbe/-Industrie 4
  • Elektrotechnik 4
  • Fahrzeugbau/-Zulieferer 4
  • Feinmechanik & Optik 4
  • Sonstige Dienstleistungen 3
  • It & Internet 2
  • Forst- und Fischwirtschaft 1
  • Bekleidung & Lederwaren 1
  • Gartenbau 1
  • Gastronomie & Catering 1
  • Gesundheit & Soziale Dienste 1
  • Hotel 1
  • Immobilien 1
  • Konsumgüter/Gebrauchsgüter 1
  • Land- 1
  • Medizintechnik 1
  • Nahrungs- & Genussmittel 1
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Berufserfahrung
  • Mit Berufserfahrung 39
  • Mit Personalverantwortung 30
  • Ohne Berufserfahrung 2
Arbeitszeit
  • Vollzeit 39
  • Home Office 1
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 35
  • Arbeitnehmerüberlassung 3
  • Befristeter Vertrag 1
Gruppenleitung

Teamleiter Lagerlogistik (m/w/d)

So. 09.08.2020
Neu-Ulm
Die Precitec Gruppe ist weltweit führend in der Entwicklung von Systemlösungen und Komponenten für die Lasermaterialbearbeitung sowie im Bereich optische Messtechnik. Mehr als 600 Mitarbeiter sorgen dafür, dass wir unseren internationalen Kunden ganz nah und den Märkten meist einen Schritt voraus sind. Damit das so bleibt, setzen wir auf Forschung und Entwicklung, nachhaltige Innovationskraft und unsere Mitarbeiter. Als Familienunternehmen liegt uns viel an einer unabhängigen Entwicklung und den Menschen, die zum Erfolg beitragen. Wir freuen uns, wenn Sie diesen Weg gemeinsam mit uns am Messtechnik Standort in Neu-Isenburg gehen möchten, als Teamleiter Lagerlogistik (m/w/d) In Ihrer Verantwortung liegt die Führung und Planung des Logistikteams Sie steuern alle im Lager anfallenden Tätigkeiten wie die Warenannahme sowie die sachgerechte Einlagerung unserer vielfältigen Komponenten. Weiterhin führen Sie den ordnungsgemäßen Versand unserer Produkte weltweit durch Durch Sie wird die fehlerfreie und termingerechte Versorgung der Produktion mit unseren Komponenten sichergestellt Mit Ihrem Fachwissen etablieren Sie ein Performance Management, indem Sie die Qualitäts- und Performancekennzahlen erfassen, auswerten und analysieren sowie notwendige Maßnahmen daraus ableiten und initiieren (KVP, Kaizen, Lean) Sie sind verantwortlich für die Lagerbestände und Durchführung der Inventuren Sie können eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung zur Fachkraft oder Fachwirt für Lagerlogistik vorweisen Sie haben bereits mehrjährige Berufserfahrung als Teamleiter Intralogistik in einem produzierenden Industrieunternehmen Das Analysieren und Optimieren von Prozessen fällt Ihnen leicht, auch im Zusammenhang mit Warenwirtschaftssystemen Mit Ihrer kommunikativen Art können Sie erfolgreich im Team arbeiten und ein kleines Team überzeugend führen  Sie können sich für optische Messtechnik begeistern und haben idealerweise Erfahrung im Bereich der Optik und Elektronik Die eigenverantwortliche Arbeit im Team macht Ihnen Freude, Sie motivieren durch Flexibilität und Ausdauer  Wir stellen Ihnen das passende Umfeld für zeitgemäßes Arbeiten mit hoher Eigenverantwortlichkeit zur Verfügung. Dazu gehören selbstverständlich flexible Arbeitszeiten Natürlich arbeiten wir Sie aktiv in Ihre Aufgaben ein und unterstützen Sie auch sonst bei Ihrem erfolgreichen Start im Unternehmen Mit regelmäßigen, qualifizierten Weiterbildungsmöglichkeiten bleiben Sie auf dem Laufenden und gestalten Ihre persönliche Entwicklung Als Familienunternehmen setzen wir auf soziale Verantwortung, ein menschliches Miteinander und eine kooperative Atmosphäre Weil wir überzeugt sind, dass der Unternehmenserfolg auf gemeinsamer Arbeit beruht, beteiligen wir Sie finanziell daran
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Business Manager (m/w/d)

Sa. 08.08.2020
Ulm (Donau)
Als Engineering-Dienstleister und Technologieberater unterstützt AKKA seine Kunden dabei, den wachsenden Herausforderungen gerecht zu werden und ihre Großprojekte umzusetzen - über den gesamten Produktentwicklungsprozess hinweg. Mit mehr als 21.000 qualifizierten Mitarbeitern und einer soliden Präsenz in Europa, Asien und Amerika zählt die AKKA Group zu den führenden europäischen Entwicklungspartnern und nimmt eine Schlüsselrolle auf dem Weltmarkt, im systemtechnischen Prozess- und Projektmanagement, ein. Angetrieben durch Innovationsfreude und Leidenschaft für Technologien, kombiniert die AKKA Group Unternehmergeist mit visionärer Stärke. Verfolgen von neuesten Technologien und Trends zum Wachstum des Business Managements bei Neu- und Bestandskunden Aktive Erweiterung und Pflege des eigenen Kundennetzwerks Auf- und Ausbau eines eigenen Teams durch Suchen und Rekrutieren von Talenten Entwicklungspotentiale der eigenen Mitarbeiter erkennen und fördern Überwachung von Profit & Loss sowie anschließende Entscheidung über die Ausrichtung und Weiterentwicklung ihres Geschäftsbereichs Abgeschlossenes Ingenieur- oder Wirtschaftsstudium; alternativ kaufmännische Ausbildung mit entsprechender Weiterbildung Mehrjährige (Führungs-)Erfahrung in der Dienstleistungsbranche, gerne aus dem technischen Umfeld Nachweisbare Erfolge im Business Development / Vertrieb Sicherer Umgang mit MS Office, SAP-Kenntnisse wünschenswert Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse, weitere Sprachkenntnisse von Vorteil
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Teamleiter (w/m/d) BSS-Komponenten

Fr. 07.08.2020
Freiburg im Breisgau, Heilbronn (Neckar), Heidelberg, Karlsruhe (Baden), Reutlingen, Stuttgart, Ulm (Donau)
Als Anstalt öffentlichen Rechts in gemeinsamer Trägerschaft von Land und Kommunen begleitet Komm.ONE ihre Kunden mit eigenen IT-gestützten und cloudbasierten Lösungen - zum Nutzen der Bürger und der Gesellschaft. Dafür beschafft, entwickelt und betreibt Komm.ONE Verfahren der automatisierten Datenverarbeitung und erbringt Beratungs- und Schulungsleistungen. Flächendeckend, an sieben Standorten in ganz Baden-Württemberg, mit über 1.600 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern. Verantwortung für die ergebnisorientierte Ausgestaltung der Unternehmensziele in Ihrem Team Zusammenarbeit mit den anderen Teams und Bereichen zur Umsetzung der Unternehmensstrategie und Erreichung der Unternehmensziele Unterstützung der Post-Merger-Integration und der digitalen Transformation Realisierung der teamspezifischen Synergien Verantwortung für das Team in wirtschaftlicher, personeller und organisatorischer Hinsicht Ausrichtung des Führungshandelns an den Werten des gemeinsamen Unternehmens Führen Ihres Teams mit Zielen und Zahlen und Darstellung von Zielerreichung und Qualität über Kennzahlen Verantwortlich für die softwaretechnische Kompetenzentwicklung des Teams Entwicklung und Umsetzung eines technologischen Kompetenzplans unter Einbeziehung der Java SEU und der technologischen Konzepte des Centers sowie der Prinzipien agiler Softwareentwicklung Planung und Organisation bereichsinterner Entwicklungsmaßnahmen wie beispielsweise Coaching, Hackathons oder Code Retreats Übernahme der Serviceownerschaft für die Komponenten der BürgerserviceSuite (BSS) inklusive Steuerung und Konsolidierung der Anforderungen Einberufung und Moderation des centerübergreifenden Komponentenboards Durchführung und Steuerung von PoCs, Prototypen und verantwortliche Erarbeitung von technischen Konzepten nach Vorgabe des Bereichsleiters Studium der Informationstechnologie oder gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen Mehrjährige Berufserfahrung im o.g. Aufgabengebiet Umfangreiche Erfahrungen und Kenntnisse in der agilen Softwareentwicklung nach Scrum sowie in der objektorientierten Softwareentwicklung mit Java EE sind wünschenswert Nachweisbare berufliche Erfolge im wirtschaftlichen Management Entscheidungs- und umsetzungsstark, ergebnis- und lösungsorientiert, vertrauensvoll, offen und ehrlich Bereitschaft, standortübergreifend mit persönlicher Präsenz ein Team zu führen und zu entwickeln Ein zukunftsorientiertes, abwechslungsreiches und anspruchsvolles Aufgabengebiet mit einem engagierten und motivierten Team von ca. 7 Mitarbeiter/-innen Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice und 30 Tage Urlaub Attraktive betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss Individuelle Einarbeitung und Weiterbildungsmöglichkeiten Firmenfitnessprogramm Eine unbefristete Einstellung Die Stelle ist nach EG 13 TVöD/ A13 BBesO bewertet. Eine entsprechende Eingruppierung bzw. Besoldung ist möglich, sofern die rechtlichen Voraussetzungen (z. B. persönliche Anforderungen wie Vorbildung, Ausbildung oder Berufserfahrung) vorliegen
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Meister m/w/d für das Reparaturgeschäft im Raum Beimerstetten / Ulm

Fr. 07.08.2020
Beimerstetten
Nordisch by nature - KONE wurde 1910 in Helsinki gegründet und gehört heute mit über 60.000 Mitarbeitern auf der ganzen Welt zu einem der führenden Hersteller von Aufzügen, Rolltreppen und automatischen Türen weltweit. In Deutschland ist KONE heute mit über 40 Niederlassungen und rund 2.500 Beschäftigten vertreten. Unsere Mitarbeiter schätzen an uns das offene Miteinander, den Freiraum auch mal anders zu sein, Mobilität in jedem Sinne und das Vertrauen in ihre Person und Können.   Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Sie als Meister m/w/d für das Reparaturgeschäft im Raum Beimerstetten / Ulm. In dieser Tätigkeit arbeiten Sie eng mit unseren Kundendienstmeistern m/w/d, Monteuren m/w/d und Subunternehmern zusammen. Sie verfügen über erste Berufserfahrung und haben eine Leidenschaft für Technik? Dann werden Sie Teil von KONE und unserer Vision!  Auftragsnachverfolgung sowie Planung und Koordination von Reparaturen mit unseren Kunden  Einholen von Lieferantenangeboten, Materialbestellungen und Anforderung von Subunternehmerleistungen  Kapazitäts- und Einsatzplanung  Mitarbeiterführung  Sicherstellung der Einhaltung von Arbeitssicherheitsvorschriften  Technische Unterstützung bei der Erstellung von Angeboten  Koordination von Abnahmen und Bearbeitung der Leistungsnachweise  Zusammenstellung technischer Unterlagen  Abgeschlossene Ausbildung als Meister m/w/d im Elektro- oder Metallbereich bzw. eine vergleichbare Qualifikation   Relevante Berufserfahrung vorzugsweise in der Aufzugsbranche  Hohes Kosten- und Verantwortungsbewusstsein  Gute kommunikative Fähigkeiten in deutscher Sprache   Zielstrebigkeit, Kunden- und Dienstleistungsorientierung  Lösungsorientierte und gut organisierte Arbeitsweise  Erste Erfahrungen im Führen eines Teams  Reisebereitschaft und Fahrerlaubnis Klasse B  Bei uns gestalten Sie Ihren Arbeitsalltag flexibel und eigenverantwortlich. Profitieren Sie von einer Bezahlung nach dem Tarifvertrag der IG Metall inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld, 30 Tagen Urlaub sowie zahlreichen weiteren Vorteilen:  Unbefristeter Arbeitsplatz:  In einem innovativen und kollegialen Konzernumfeld  Ausstattung: Firmenfahrzeug zur Privatnutzung, ein Smartphone und ein Notebook  Einarbeitung: Begleitung durch erfahrene Kolleginnen und Kollegen während Ihrer „ersten Schritte“ bei KONE  Persönliche Weiterentwicklung: Attraktives Schulungsangebot in unserer KONE Academy und Unterstützung bei Ihrer beruflichen Fortbildung  Parken & Infrastruktur: Kostenfreie Parkmöglichkeiten an unseren Niederlassungen  Verpflegung: Kostenfreie Getränke und frisches Obst  Teamevents: Beim gemeinsamen Sommerfest kommt Stimmung auf Weitere Benefits: Unfallversicherung 24/7 
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Teamleiter Werkstatt (m/w/d)

Fr. 07.08.2020
Senden (Iller)
Reinkommen und entfalten – Ihre Karriere in der Husqvarna Group. Ein Team. Unterschiedliche Persönlichkeiten. Husqvarna ist der Spezialist für Garten-, Forst- und Kommunalgeräte. Wir stehen für geschultes Fachpersonal rund um die Technik im Garten. Unsere Kunden werden kompetent beraten und wir sind bekannt für unseren fachgerechten Service und unsere Freundlichkeit. Damit wir das erreichen, brauchen wir Mitarbeiter die Ideen einbringen und die Husqvarna Produkte mit Leidenschaft vertreiben. Unser Store gehört zur Husqvarna Group, einer der weltweit führenden Hersteller für Forst- und Gartengeräte. Entdecken Sie Ihre Karrierechancen als Teamleiter Werkstatt (m/w/d) HUSQVARNA STORE in Senden Als Werkstattleiter verantworten Sie die Organisation unserer Werkstatt in Senden. In dieser anspruchsvollen Position sind Sie für die Planung und Steuerung der gesamten Werkstatt ebenso verantwortlich wie für die Erreichung der wirtschaftlichen Ziele dieses Bereiches. Ihr freundlicher und vertrauter Kundendialog sorgt für sinnvolle und nachhaltige Zusatzgeschäfte bei Zubehör über den Standardservice hinaus. Im Einzelnen bedeutet das: Organisation und Führung der Werkstatt bzw. Steuerung der Arbeitsprozesse und Kundendiensteinsätze im Außendienst Dauerhafte Umsetzung der qualitäts- und termingerechten Auftragsabwicklung in Abstimmung mit anderen Abteilungen Fachliche Anleitung der mit der Abwicklung von Aufträgen beschäftigten Mitarbeiter Reparaturannahme, Terminüberwachung, Endkontrolle und Übergabe an den Kunden Umsetzung und Einhaltung der betrieblichen Arbeitsrichtlinien und -abläufe Erstellung von Kostenvoranschlägen und Bearbeitung von Garantieanträgen Verantwortung für den Ersatzteil-Lagerbestand und Verhandlung mit Lieferanten Verkaufsunterstützung und technische Beratung Prozessetablierung und Fehlerbeseitigungsmanagement Steuerung der Werkstattauslastung Sicherstellung der Wirtschaftlichkeit im Werkstattbereich und Gewährleistung qualitativ hochwertiger Ausführung aller Maßnahmen Sie verfügen über eine abgeschlossene Weiterbildung zum Kfz-Meister / Nutzfahrzeug-Meister bzw. sind Meister im Land- / Baumaschinenmechaniker-Handwerk oder haben eine vergleichbare Ausbildung Durch Ihre Berufserfahrung konnten Sie umfangreiche und langjährige Erfahrungen in der Organisation von Werkstattabläufen und Mitarbeiterführung sammeln. Deshalb sind Sie in der Lage, Arbeitsprozesse sinnvoll zu optimieren, und auch bei mehreren zeitgleichen Arbeiten nicht den Überblick zu verlieren Sie haben ein ausgeprägtes Organisationstalent und können sich, Ihre Arbeit und die Arbeit Ihres Teams organisieren und koordinieren Sie zeichnet eine systematische und eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie eine hohe Kundenorientierung und ausgeprägte Servicementalität aus Den sicheren Umgang mit IT und ein Verständnis für wirtschaftliche Zusammenhänge setzen wir voraus Ihr Pkw-Führerschein Klasse B (Pkw mit Anhänger) benötigen Sie, um bei Bedarf Kundendiensteinsätze übernehmen zu können Erleben Sie ein dynamisches und herausforderndes Umfeld. Bringen Sie Ihre Begeisterung für Innovationen in ein Unternehmen ein, das einfach anders ist. Und das Ihnen – neben einer offenen, teamorientierten Atmosphäre – auch in Sachen Karriere viel zu bieten hat!
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Maschinenbauingenieur / Elektroingenieur (m/w/d) als Abteilungsleiter Vertriebsinnendienst

Fr. 07.08.2020
Ulm (Donau)
Starten Sie jetzt bei uns durch. Bei ZwickRoell erwartet Sie ein anspruchsvolles und innovatives Aufgabengebiet in einem modernen Familienunternehmen. Wir bringen Materialien und Bauteile gezielt an ihre Grenzen und liefern für unsere Kunden zuverlässige Prüfergebnisse. Die ZwickRoell Gruppe ist weltweiter Marktführer für Material-Prüfsysteme. Unsere rund 1.600 Mitarbeiter erzielen einen Jahresumsatz von 240 Mio. Euro. Namhafte Hersteller aus allen Branchen vertrauen auf Hightech-Prüftechnik aus Ulm. Sie tragen die Verantwortung für den Auftragseingang des Bereichs Serie, überwachen diesen mithilfe von Statistiken und Kennzahlen und leiten korrespondierende Maßnahmen ab.Sie führen die Jahresplanung durch und erstellen den Forecast.Sie führen 25 Mitarbeiter/innen fachlich und disziplinarisch und sorgen dafür, dass diese "on the job" aus- und weitergebildet werden.Internationale Schwesterngesellschaften und Vertriebspartner werden von Ihnen unterstützt und betreut.Um eine reibungslose Umsetzung von kundenspezifischen Angeboten und Aufträgen zu gewährleisten, besetzen Sie eine Schnittstellenfunktion zwischen Vertrieb und Entwicklung,Bei der Einführung neuer Produkte sowie bei Vermarktungsaktionen und Produktschulungen unterstützen Sie mit Ihrer Erfahrung.Sie beobachten Markt und Wettbewerb und verbessern das Vertriebsinformationssystem.Sie entwickeln Vertriebsstrukturen und Prozesse weiter, initiieren und begleiten Veränderungsprozesse.Sie sind ein technisch versierter und vertrieblich denkender Allrounder mit abgeschlossenem Studium, vorzugsweise Maschinenbau oder Elektrotechnik.Sie bringen mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im Vertriebs-Außendienst von industriellen erklärungsbedürftigen Investitionsgütern mit.In der Führung von Vertriebs-Mitarbeitern bringen Sie mehrere Jahre Erfahrung mit.Ihr verhandlungssicheres Englisch in Wort und Schrift können Sie auch bei internationalen Kunden und Vertriebspartnern vor Ort anwenden.Sie überzeugen durch eine sichere und gewandte Kommunikation und diplomatisches Geschick.Unternehmerisches und wertebasiertes Denken und Handeln sowie eine leidenschaftliche Kundenorientierung sind für Sie selbstverständlich.Modernste Infrastruktur, ein gutes Betriebsklima und ein ambitioniertes, professionelles Team bieten Ihnen den passenden Rahmen, damit Sie sich wohlfühlen.Auch nach Ihrer Einarbeitung stehen Ihnen zahlreiche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten offen.Wir bieten Ihnen eine attraktive Arbeitsumgebung in idealer Lage am Rande von Ulm.Flexible Arbeitszeiten und eine familienfreundliche Personalpolitik ermöglichen Ihnen, Beruf, Familie und Privatleben gut zu kombinieren.Innovativ, offen, leidenschaftlich: Wenn Sie sich für ZwickRoell entscheiden, haben Sie einen echten Mehrwert – sei es eine leistungsgerechte Entlohnung, zahlreiche soziale Benefits oder ein zukunftssicherer Arbeitsplatz bei einem familiengeführten Unternehmen.
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Leiter IT-Infrastruktur (m/w/d) Teamleitung

Fr. 07.08.2020
Ulm (Donau)
Sie übernehmen gerne Verantwortung und möchten sich einer neuen und spannenden Herausforderung stellen? Dann haben wir genau die richtige Position für Sie! Unterstützen Sie unseren Kunden als Teamleiter (m/w/d) für den Bereich IT-Infrastruktur bei dem Aufbau des 6-köpfigen Teams und bei der Weiterentwicklung der IT-Strategie. Das Unternehmen ist für seine offene Kultur mit dynamischen Strukturen und flachen Hierarchien bekannt, was von den weltweit 3.000 Mitarbeitern sehr geschätzt wird. Nutzen Sie Ihre Chance auf ein spannendes Aufgabengebiet und bewerben Sie sich jetzt für den Standort östlich von Ulm. Die Verantwortung für den gesamten Betrieb der IT-Infrastruktur (Clients, Server, Storage, Netzwerk und Security) liegt in Ihrer Hand Fachliche und disziplinarische Führung des 6-köpfigen Teams Sie stehen im engen Austausch mit dem Management, um eine zukunftsweisende IT-Strategie zu gestalten Sie übernehmen die Projektleitung und -steuerung hinsichtlich der Weiterentwicklung der Systemlandschaft unter Berücksichtigung einer Cloud-first Strategie Das Anforderungsmanagement für alle Infrastruktur Services sowie die Koordination externer Provider liegt in Ihrer Verantwortung Durch die Definition von geeigneten KPIs und SLAs stellen Sie einen reibungslosen Ablauf sicher Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts)- Informatik oder einer vergleichbaren Berufsausbildung mit entsprechender Erfahrung Sie können auf fundierte Erfahrungen im Aufbau und der Leitung eines IT-Teams zurückblicken Technisches Verständnis in den Bereichen Storage, Server, Netzwerkadministration und Security sind erforderlich Eine kommunikative und offene Art sowie Durchsetzungsvermögen und fließende Englischkenntnisse zeichnen Sie aus Ein attraktives Vergütungspaket mit hohem Fixanteil und einem Bonus welcher sowohl vom unternehmens- als auch vom persönlichen Erfolg abhängt sowie weitere Zusatzleistungen wie beispielsweise betriebliche Altersvorsorge Profitieren Sie von einer sehr mitarbeiterfreundlichen Arbeitsatmosphäre mit einem hohen Gestaltungsspielraum Maßgeschneiderte fachliche und persönliche Weiterbildungsmöglichkeiten sowie eine spannende Tätigkeit in einem internationalen Umfeld 30 Urlaubstage sowie ein Stundenkonto ermöglichen Ihnen ausgiebig Zeit zum Entspannen
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Teamleiter (m/w/d) Produktentwicklung Radar

Do. 06.08.2020
Ulm (Donau)
Unser Kunde ist ein weltweit führender Anbieter im Bereich Verteidigung und Sicherheit. Das High-Tech Unternehmen entwickelt Sensoren für die Bereiche Radar, Avionik und Optronik. In Pionierarbeit wird die deutsche Technologietradition mit den Werten von Zusammenarbeit, Exzellenz, Verantwortung und Innovation vorangetrieben. Werden auch Sie Teil des Pionierteams. Für den Standort Ulm suchen wir ab sofort, im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung für zunächst 12 Monate, Sie als Teamleiter (m/w/d) Produktentwicklung Radar.Sie übernehmen die fachliche Leitung eines agilen interdisziplinären Entwicklungsteams von ca. 12 Mitarbeitern (m/w/d).Zu Ihren Hauptaufgaben zählt die Erstellung von Produktkonzepten, Anforderungsdokumenten, Definitionen von System Design & Architekturen sowie Integration und Test von Systemen.Zudem führen Sie die technische Beratung der Business Line sowie die Beratung von Sales für die Produkte und Produktfamilien durch.Darüber hinaus koordinieren Sie Entwicklungsaufgaben und unterstützen bei der Angebotserstellung sowie bei der Festlegung von Realisierungskonzepten.Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium im Bereich Ingenieurswesen, Nachrichtentechnik, Informatik, Mathematik, Physik oder vergleichbar.In der Vergangenheit haben Sie bereits die fachliche Führung von Teams übernommen und konnten weitreichende praktische Erfahrungen in Konzepterstellung, Design und dem technischen Management von komplexen Geräten sammeln.Ihre Kenntnisse im Bereich Hardware, Software und RF Design sind gut.Erfahrungen mit den Entwicklungstools JIRA, Rhapsody System Architect, DOORS und Confluence runden Ihr Profil ab.Wir zahlen ein tarifliches Gehalt, Branchenzuschläge sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld nach den Vorgaben des Bundesverbands für Personaldienstleister (BAP).Ihr Arbeitsvertrag ist unbefristet. Bei uns erhalten Mitarbeiter Prämien zu besonderen Anlässen – zum Beispiel 25 Euro zum Geburtstag oder 120 Euro als Dankeschön für einen geworbenen Kollegen.Zum präventiven Gesundheitsschutz stellen wir allen Mitarbeitern Community-Masken zur Verfügung.Bei Bedarf finanzieren wir individuelle Fortbildungen, die Sie langfristig weiterbringen.Als expertum Mitarbeiter bekommen Sie exklusive Rabatte in über 600 Geschäften und Online-Shops.In Kooperation mit der Allianz und der Nürnberger Versicherung bieten wir eine betriebliche Altersvorsorge.expertum ist mehrfach als Top-Arbeitgeber ausgezeichnet (z.B. von FOCUS). Auch zu anderen ausgeschriebenen Stellen und Karrieremöglichkeiten beraten wir Sie gern.
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Stellvertretender Restaurantleiter / Assistant General Manager (w/m/d)

Do. 06.08.2020
Berlin, Bonn, Dortmund, Düsseldorf, Freiburg im Breisgau, Mannheim, München, Neumünster, Holstein, Ulm (Donau)
Die Erfolgsstory von Five Guys beginnt 1986 mit einem guten elterlichen Ratschlag von Jerry und Janie Murrell, die zu ihren drei Söhnen sagten: „Jungs, gründet ein Unternehmen oder geht an die Uni“. Den Brüdern aus Arlington im US-Bundesstaat Virginia fiel die Wahl nicht schwer. Kurzentschlossen zählten die Jungs im Hause Murrell durch, kamen auf fünf und eröffneten ihren ersten Burgerladen, den sie „Five Guys“ nannten. So simpel die Wahl des Namens, so einfach auch die Erfolgsformel: handgemachte Burger und Fries – und zwar in Perfektion. Nicht mehr und nicht weniger! So kann Five Guys mittlerweile auf über 1.600 Filialen weltweit blicken. Zur Verstärkung unseres Management-Teams in Berlin, Bonn, Dortmund, Düsseldorf, Freiburg im Breisgau, Mannheim, München, Neumünster und Ulm suchen wir Dich! Du bist ein Macher und übernimmst gern Verantwortung? Du willst, dass sich Gäste und Crew gleichermaßen wohlfühlen?    Als Assistant General Manager (m/w/d) in Vollzeit konzentrierst Du dich auf unsere Crew genauso wie auf unsere Gäste. Du packst selbst mit an und sorgst damit für einen reibungslosen Ablauf im Tagesgeschäft. Du wirst aber auch die Führung übernehmen und Dein Team trainieren, unterstützen und managen, um immer bessere Ergebnisse zu erzielen. Einfach ausgedrückt heißt das: Du führst ein Geschäft, nicht nur eine Schicht. Denkst Du, Du hast das Zeug dazu? Dann zeig es uns!  Verantwortung für einen reibungslosen Ablauf des Tagesgeschäfts „Hands-on“ an der Front inkl. Vorbereitung frischer Zutaten, Qualitätsprüfung unserer Burger, Customer Service Unterstützung bei der Analyse und Steigerung der Umsätze und KPIs Effizientes Warenmanagement Verantwortung für Einhaltung unserer Qualitäts-, Sicherheits- und Hygienestandards Unterstützung bei der Personaleinsatzplanung und beim Recruitment der Crew Entwicklung des Teams und Förderung der individuellen Potentiale Erfahrung in einem kundenorientierten Arbeitsumfeld, wie beispielsweise (System-) Gastronomie, Hotellerie, Tourismus/Eventmanagement oder Einzelhandel Gute Englischkenntnisse Organisationstalent, ein herausragendes betriebswirtschaftliches Verständnis sowie sehr gute kommunikative Fähigkeiten Du bist stolz auf unsere Werte: Familie, Offenheit und Ehrlichkeit, Ehrgeiz, Enthusiasmus und eine proaktive “Get-it-done”-Mentalität und füllst diese jeden Tag aufs Neue mit Leben Eine faire Vergütung nach Entgelttarifvertrag des Bundesverbandes der Systemgastronomie sowie zahlreiche Sonderzulagen Steuerfreie Nacht- und Sonntagszuschläge Urlaubs- und Weihnachtsgeld bereits nach 6 Monaten Betriebszugehörigkeit Ein „Secret Shopper“-Bonussystem, das Dich und Dein Team für Euer Engagement belohnt Weitere Bonusoptionen durch Restaurant Management Bonus Programm Tolle Aufstiegsmöglichkeiten durch unsere Expansion und weiteren Filialeröffnungen Intensive Einarbeitung und interne Weiterbildung Abwechslungsreiche Tätigkeiten Kostenloses Personalessen Tariflich festgelegte Urlaubstage
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Partner / Principal (m/w/d) Supply Chain Management

Do. 06.08.2020
Dortmund, Mannheim, Frankfurt am Main, Ulm (Donau), Nürnberg, München, Köln, Stuttgart, Hannover, Hamburg, Berlin
In jedem Unternehmen steckt ein noch besseres. Mit dieser Überzeugung berät und qualifiziert die Staufen AG seit über 25 Jahren Unternehmen und Mitarbeiter weltweit. Was es dazu braucht? Versierte Berater und Strategen, die im Lean Management zuhause sind. 340 Mitarbeiter sind bereits rund um den Globus unterwegs und helfen dabei, die richtigen Veränderungen bei unseren Kunden in Gang zu bringen. Und jetzt sind Sie dran: Nutzen Sie Ihre Chance, Großes zu leisten, um im großen Stil voranzukommen – bei STAUFEN. Verstärken Sie unser Team bundesweit und arbeiten Sie projektbezogen vor Ort bei unseren Kunden (z. B. rund um die Großräume Stuttgart, Köln, München, Nürnberg, Ulm, Frankfurt, Mannheim, Dortmund, Hannover, Hamburg, Berlin) als Partner / Principal (m/w/d) Supply Chain Management Im Führungsteam der Business Unit Holistic Transformation führen Sie das funktionsübergreifende Team Supply Chain Network Management. Sie berichten an den Leiter der Business Unit, sind Mitglied des erweiterten Führungskreises und stehen in enger Abstimmung mit dem Vorstand. Sie sichern in Ihrem Verantwortungsbereich profitables Wachstum, indem Sie strategische Ansätze zur Gewinnung neuer Kunden entwickeln und umsetzen, zusätzlich bauen Sie bestehende Kunden weiter aus und fördern im Sinne der Vertriebseffizienz das Cross-Selling. Sie übernehmen die Umsatz- und Ergebnisverantwortung für Ihr Team und entwickeln dieses strategisch zu einer leistungsstarken Mannschaft für die Performancesteigerung über die gesamte Supply Chain. Sie finden den Zugang zum Top-Management unserer Kunden und begleiten dieses in anspruchsvollen Change Projekten entlang der Supply Chain und in ganzheitlichen Transformationen. Als erfahrener SCM-Berater hören Sie dem Kunden aufmerksam zu, analysieren die Situation und entwickeln gemeinsam mit dem Kunden unternehmensspezifische Konzepte für zielgerichtete Performancesteigerungsprogramme und etablieren Performance Management Systeme. Als Teamplayer bringen Sie Ihre Erfahrung und Expertise für Performancesteigerung in der Supply Chain ein und entwickeln die Mitarbeiter und das Management des Kunden sowie Ihr Team weiter. Sie strukturieren und erstellen wettbewerbsfähige Angebote und verantworten die Festlegung der Preisstrategie in Abstimmung mit dem Branchenmanagement. Sie verantworten die Kompetenzentwicklung in Ihrem Bereich und stellen sicher, dass das Know-how in kundenrelevanten Themen, wie z. B. Digitalisierung und agiles Projektmanagement, aktuell und zukunftssicher gehalten wird. Berufs- und Beratungserfahrung im Bereich der Supply Chain Performance Steigerung (Effizienz, Servicegrad, Bestände) und des Supply Chain Controllings Sehr gute Kenntnisse im Bereich von Supply Chain Management Prozessen und Strukturen sowie deren Controlling-Instrumentarien in der produzierenden Industrie Spaß und Erfolg bei der Akquisition neuer Kundenprojekte sowie der Betreuung und Entwicklung von Key Accounts Affinität zu und gute Kenntnisse verschiedener Informationstechnologien und IT-Systemen (z. B. ERP-Systeme, Warenwirtschaftssysteme, Performance Management, etc.) Technisches und/oder betriebswirtschaftliches Hochschulstudium mit überdurchschnittlichem Erfolg abgeschlossen Verhandlungssicheres Deutsch und Englisch in Wort und Schrift Ein sicheres Auftreten auch in einem internationalen Arbeitsumfeld sowie Flexibilität und Mobilität runden Ihr Profil ab Abwechslungsreich & international: Anspruchsvolle Projekte, für die es genau Ihr Können braucht und bei denen wir und unsere Kunden auf Managementebene in strategischen Fragen auf Ihre Ideen bauen Individuell & intensiv: Ihre Weiterbildung an der Staufen Akademie, in der internen Winter & Summer School sowie durch Coachings und Trainings, mit denen Sie Ihren Wissensdurst stillen können Kollegial & auf Augenhöhe: Unsere Unternehmenskultur und Zusammenarbeit mit erfahrenen Kollegen aus Industrie und Beratung sowie Chefs, die immer ein offenes Ohr für Sie haben Attraktiv & umfassend: Ihr Gehaltspaket inklusive Dienstwagen und weitere Leistungen wie Urlaubsangebote, Arbeitszeitmodelle sowie eine Fitnesskarte zur bundesweiten Nutzung Regelmäßig & für uns einfach selbstverständlich: Team-Events und Firmenfeiern – auf dass wir als schlagkräftige Mannschaft noch enger zusammenwachsen
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