Sie sind hier: Home > Regional > !#platzhalterstadtname!# >

!#platzhalterdienstname!#

Anzeige
Filter

Gruppenleitung: 19 Jobs in Hargesheim

Berufsfeld
  • Gruppenleitung
Branche
  • Energie- und Wasserversorgung & Entsorgung 5
  • Gesundheit & Soziale Dienste 3
  • Chemie- und Erdölverarbeitende Industrie 2
  • Gastronomie & Catering 2
  • Hotel 2
  • Pharmaindustrie 2
  • Banken 1
  • Baugewerbe/-Industrie 1
  • Groß- & Einzelhandel 1
  • It & Internet 1
  • Medizintechnik 1
  • Sonstiges Produzierendes Gewerbe 1
  • Verkauf und Handel 1
Mehr anzeigen
Weniger anzeigen
Berufserfahrung
  • Mit Berufserfahrung 19
  • Mit Personalverantwortung 16
  • Ohne Berufserfahrung 1
Arbeitszeit
  • Vollzeit 19
  • Teilzeit 2
  • Home Office 1
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 17
  • Befristeter Vertrag 2
Gruppenleitung

Gastronomischer Direktor

So. 26.09.2021
Eltville am Rhein
Für einen historischen Gastronomiebetrieb mit angeschlossenem Hotel im Rheingau, suchen wir einen Gastronomischen Direktor (m/w/d). Anstellungsart: Vollzeit Gesamtverantwortlich für sämtliche gastronomischen Einrichtungen des Hauses und angeschlossenen Liegenschaften Zielgerichtete Vorausplanung des Tagesgeschäfts (Personalplanung, Warenanforderung, Angebotspalette, etc.) Disziplinarische und fachliche Leitung des Teams Konzeptionelle Weiterentwicklung der zahlreichen Outlets sowie Ausarbeitung neuer Gastronomieeinheiten Planung und Überwachung von Budgets und Forecasts Warenanforderung, Einkauf und Inventur Ausarbeitung, Implementierung und Optimierung von Standards Professionelles Reklamationshandling  Event Absprachen und Nachbereitung Reporting an die Geschäftsführung Gastronomisches Gesicht und Ansprechpartner des Hauses Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung in der Hotellerie/Gastronomie, sowie Berufserfahrung in vergleichbaren Positionen  Betriebswirtschaftliche Kenntnisse, gerne mit entsprechender Fortbildung Ausgezeichnete Kommunikation und ein überzeugendes Auftreten  Can-do Einstellung in Verbindung mit einer ausgeprägten Servicementalität Freude an einem lebhaften Geschäft mit immer wechselnden Herausforderungen Kreative Ader, wenn es um Projekte vom ersten Schritt bis hin zur Implementierung geht Erfahrung in der Leitung von Team mit > 50 Mitarbeitern Fundierte Weinkenntnisse von Vorteil Attraktives Gehaltspaket Unbefristeter Arbeitsvertrag Bei Bedarf eine Personalunterkunft
Zum Stellenangebot

Meister Elektrotechnik (m/w/d)

So. 26.09.2021
Kirchheimbolanden
Energie, Wasser, Dienstleistungen – willkommen bei enwas! Wir sind starker Part­ner für namhafte Stadtwerke, Energie- und Wasserversorger, Kommunen und die Industrie. Unsere Stärken sind das Zählermanagement Gas, Wasser, Wär­me und Strom sowie Dienstleistungen rund um den Hausanschluss. Außerdem vertreiben wir Wasserzähler, Standrohre, Armaturen und Zubehör. Was uns zusammen stark macht? Wir sind ein hochqualifiziertes Team mit guter Laune und einem gemeinsamen Ziel: Unsere Kunden mit viel Know-how, mo­dern­ster Technik und dem bestmöglichen Service zu unterstützen. Das könnte auch Ihr Ziel sein? Dann lernen Sie unsere hochmoderne Arbeitswelt kennen und verstärken Sie unser motiviertes Team an unserem Hauptsitz in Kirchheimbolanden (Pfalz) als Meister Elektrotechnik (m/w/d) Nutzen Sie den Einstieg in die Zukunftsbranche Energiedienstleistungen als Meister und unterstützen unser Team Betrieb Strom. Verantwortliche Abwicklung von Projekten mit den Ihnen unterstellten Mit­ar­beitern (insbes. Projekte Stromzählerwechsel, Hausanschluss­über­prüfung sowie DGUV-Prüfungen) Sicherstellung der Arbeitsabläufe in Ihrem Verantwortungsbereich Fachliche Anleitung und Führung der unterstellten Mitarbeiter Qualitätssicherung und Projektcontrolling Ansprechpartner für unsere Auftraggeber und Marktpartner Ausführung von Zählererstsetzungen unter Berücksichtigung des Regelwerks Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit den weiteren Projektleitern und dem Leiter Strom Übernahme der Stellvertretung des Leiters Team Betrieb Strom Mitwirken bei der Einführung weiterer Dienstleistungen Abschluss zum Meister Elektrotechnik o. ä. Sorgfältige, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise Idealerweise Berufserfahrungen in einem der Aufgabengebiete Ggf. erste Erfahrungen in der Mitarbeiterführung Hohe Motivation und Einsatzfreude Ausgeprägte Qualitäts- und Kundenorientierung sowie „Hands-on Mentalität“ Führerschein der Klasse B Fähigkeit zur Selbstorganisation und zum vorausschauenden Planen zeichnet Sie aus Kommunikationsstärke und souveränes Auftreten Langfristige Perspektiven: Wir sind ein wachsendes Unternehmen und bie­ten Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz mit Entwicklungschancen – bereit für die Zukunft mit uns? Kollegialer Spirit: Ellbogen? Fahren wir erst seit Corona zur Begrüßung aus! Unsere Motivation speist sich durch gemeinsame Überzeugungen, Spaß am Qualitätsgedanken und dem Wissen, dass man sich immer auf die Kollegin­nen und Kollegen verlassen kann! Viele verschiedene Kunden: Abwechslung macht die Arbeit spannend, Sie kom­men mit vielen verschiedenen Kunden, Privatpersonen sowie Auftrag­gebern in Kontakt. Raum für Ihre Ideen: Und jede Menge Förderung, damit Sie sich weiterent­wickeln können – fachlich wie persönlich. Viele weitere Vorteile: Natürlich statten wir Sie mit modernen Arbeits­mit­teln aus. Und es gibt noch mehr zu entdecken, los gehts!
Zum Stellenangebot

Senior Projektleiter (m/w/d) Vertrieb

Sa. 25.09.2021
Wörrstadt
Ich will einen sinnvollen Job, nicht irgendeinen. In einem Unternehmen, das mir die Chance bietet, ein großes Ziel zu erreichen: 100 % saubere Energie. Klingt ambitioniert, ist aber machbar. Ich arbeite bei juwi. Wann startest Du? Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir Dich als Senior Projektleiter (m/w/d) Vertrieb Vollzeit – unbefristet Bei uns hast Du die Chance, ein echtes Zukunftsprojekt mitzugestalten. Seit nunmehr 25 Jahren ist juwi Vorreiter der Energiewende. Als 100%-Tochter der MVV Energie AG planen und bauen wir Projekte in den Bereichen Wind- und Solarenergie im In- und Ausland und bieten darüber hinaus weitere Dienstleistungen rund um die technische und kaufmännische Betriebsführung. Mit rund 850 Mitarbeitern und bislang über 1.000 realisierten Windenergie- und mehr als 1.700 PV-Anlagen hat sich juwi als ein bedeutender Akteur für erneuerbare Energien etabliert. In der juwi AG treibst Du die Energiewende voran – und das je nach Aufgabengebiet aus ganz unterschiedlichen Perspektiven. Wir planen und realisieren Wind- und Solarenergieprojekte in ganz Deutschland, unterstützen aber auch die internationalen juwi-Gesellschaften und steuern gleichzeitig die Aktivitäten der gesamten juwi-Gruppe. Als Senior Projektleiter Vertrieb (m/w/d) bist Du zentral verantwortlich für die Erledigungen, Steuerungen und Koordinationen aller Projektaktivitäten mit dem Ziel, Deine Projekte effizient, wirtschaftlich und schnell zu akquirieren. Lieferst Du Hinweise und fachliche Eingaben (z. B. Restriktionen, Erfahrungswerte) für die Identifikation von Potenzialen (Weißflächenanalyse), Unterstützt und identifizierst Du eigenständig neue Geschäftsfeldern und Kundenbeziehungen (u. a. Kooperationen), Hast Du aktiven und eigenständigen Kontakt zu allen Stakeholdern in Bezug auf Deine Projekte, insbesondere mit Politik, Bürgern, Grundstückseigentümern, Genehmigungsbehörden etc., Du organisierst und führst eigenständig das interdisziplinarische Projektteam (u. a. Außendienstmitarbeiter) in der Potenzialentwicklung und legst die Verantwortlichkeiten im Projektteam fest, Planung, Verteilung von Aufgaben, Überwachung der termingerechten Aufgabenerfüllung sowie Budgetkontrolle, Steuerung, Koordination aller Projektabläufe, Du dokumentierst Deine Projekte und generierst und prüfst die Projektkennzahlen, Du bist Ansprechpartner und unterstützt andere (Vertriebs-) Projektleiter mit Deiner Erfahrung und Expertise in speziellen Themenfelder. Du hast Dein Hochschulstudium, idealerweise mit einem Schwerpunkt in Energie- und Umwelttechnik, Wirtschaftswissenschaften oder Geographie/Raumplanung erfolgreich abgeschlossen. Du bringst bereits mehrjährige Erfahrung in der Projektentwicklung und/oder im Vertrieb der Erneuerbaren-Energie-Branche mit. Du verfügst über eine strukturierte und kundenorientierte Denkweise, gepaart mit einem Blick für die Wirtschaftlichkeit. Du überzeugst durch ein sicheres und souveränes Auftreten, Kommunikationsfähigkeit, Verhandlungsgeschick und hohe Verbindlichkeit. Kennzeichnend für Dich ist Deine Eigenständigkeit, Zuverlässigkeit sowie eine ausgeprägte Hands-on-Mentalität bei der Bearbeitung von mehreren komplexen Themenstellungen/Projekten. Du verfügst über ein ausgeprägtes analytisches und strukturiertes Denkvermögen, Organisationstalent, Projektkoordination sowie Schnelligkeit bei der Einarbeitung in neue und komplexe Themen. Die Bereitschaft zu regelmäßigen Dienstreisen sollte vorhanden sein. Freundliche Arbeitsatmosphäre in modernem, energieeffizientem Gebäude Duz-Kultur über alle Hierarchiestufen hinweg Flexible Arbeitszeiten und Arbeitszeitmodelle Möglichkeit zur Wertkontoeinzahlung und Sabbatical Business-Bike im Rahmen von Entgelt-Umwandlung Essensgeldzuschuss Gute Verkehrsanbindung, direkt an der A 14 gelegen Kostenlose Parkplätze Naturnah und ruhig gelegen Marktgerechte Vergütung
Zum Stellenangebot

Leitende Pflegefachkraft (m/w/d) für die außerklinische Intensivpflege

Fr. 24.09.2021
Duisburg, Düsseldorf, Wuppertal, Jülich, Montabaur, Alzey, Frankfurt am Main, Niederkassel, Rhein
Bei der Deutschen Fachpflege Gruppe sind Menschen, die auf außerklinische Intensivversorgung angewiesen sind, rund um die Uhr in sicheren Händen. Wir bieten bundesweit die außerklinische Intensivversorgung in der eigenen Häuslichkeit, in modernen Wohngemeinschaften oder in unseren stationären Einrichtungen an. Die Deutsche Fachpflege Gruppe ist einer der führenden Anbieter für ambulante Intensivpflege. Der Mensch steht bei uns immer im Mittelpunkt und wir sind jederzeit ein verlässlicher Partner für alle Beteiligten. Wir bieten als Erweiterung unseres bundesweiten Intensiv-Pflegedienstes zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Arbeitsstelle im Bereich Leitung der Intensivpflege in Voll- oder Teilzeit an. Leitende Pflegefachkraft (m/w/d) für die außerklinische Intensivpflege, in einem der folgenden Wirkungskreise (ca.50km) ist Ihr Einsatz: 53859 Niederkassel, 56727 Mayen, 52428 Jülich, 56068 Koblenz, 55232 Alzey, 47051 Duisburg, 40210 Düsseldorf, 42105 Wuppertal Gewährleistung einer professionellen Pflegeleistung und Maßnahmen zur Qualitätsentwicklung Anforderungen gemäß der S2-Leitlinie zur außerklinischen Beatmung erfüllen Aufnahme- und Belegungsmanagement der Wohngemeinschaften/ Intensivversorgungen Einarbeitung neuer Mitarbeiter Kunden-, Teamgespräche und Hospitationen organisieren und durchführen Erstellung und Steuerung der Dienst- und Urlaubspläne der Mitarbeiter Sicherstellen der ordentlichen Führung von Dokumentation und Leistungsnachweisen Attraktive Vergütung Unbefristeter Arbeitsvertrag Urlaubstage nach Vereinbarung diverse Zuschläge und Prämien, z.B. Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter Prämie Dienstwagen, -handy und -laptop auch zur Privatnutzung Leitungsaufgaben bei flexibler Wochenplanung Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten diverse Mitarbeitervergünstigungen über unsere Kooperationspartner Ihr Homeoffice-Anteil beträgt bis zu 50% Abgeschlossene 3-jährige pflegerische Ausbildung und Berufserfahrung in der außerklinischen Intensivpflege sowie Leitungserfahrung setzen wir voraus Weiterbildung zum Atmungstherapeuten und Pflegedienstleiter (m/w/d) nach dem §71 SGB XI sind von Vorteil Idealerweise besitzen Sie die Qualifikation als Pflegeexperte für außenklinische Beatmung Erfahrung mit den ärztlichen Verordnungen der Behandlungspflege runden Ihr Profil ab Sie sind kommunikativ und zuverlässig Führerschein Klasse B für Außendienstgespräche notwendig  Sollten Sie sich in dem Profil wiederfinden, dann freuen wir uns über Ihre Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen und dem frühestmöglichen Eintrittstermin.
Zum Stellenangebot

Leiter Beratungspunkt / mobiler Kundenberater Bankwesen (w/m/d) Bad Kreuznach

Fr. 24.09.2021
Bad Kreuznach
BANK.ECHT.ANDERS. Das ist unser Anspruch als Arbeitgeber. Wir ticken anders als typische Banker, weil wir genau wissen wie es ist Bankkunde zu sein. Unsere Angebote in den Filialen, im Kunden-Servicecenter und online werden bestmöglich miteinander verzahnt. So schaffen wir Raum für die persönliche Beratung - als Voraussetzung für Kundenzufriedenheit. Denn wir wollen unseren Kunden Rückenwind geben. Deutschlandweit sind wir mit 7.500 MitarbeiterInnen an 360 Standorten für unsere Kunden im Einsatz. Als Tochter der französischen Crédit Mutuel, einer der größten und finanzstärksten Banken Europas, bieten wir unseren MitarbeiterInnen Sicherheit und langfristige Stabilität für eine erfolgreiche berufliche Zukunft. Werden Sie Teil unseres Vertriebsteams und bringen Sie Ihre Persönlichkeit und Ihre Power ein. Wir von der TARGOBANK suchen "Rückenwind-Geber". Menschen, die unsere Kunden darin unterstützen ihre Chancen zu nutzen und ihre Zukunft zu gestalten. Kompetente Führung und Entwicklung eines Teams von bis zu vier mobilen Kundenberatern Fachgerechte Steuerung Ihrer Geschäftsstelle inklusive ihrer Positionierung im lokalen Umfeld Detaillierte Beratung von Kunden, auch im Außendienst Kontinuierliche Sicherstellung eines erstklassigen Kundenservice mit dem Ziel, Kunden langfristig zu binden Professionelle Neukundenakquise Sorgfältige Analyse von Kennzahlen sowie Ableitung und Umsetzung passender Maßnahmen Erfolgreiche Ausbildung zum Bankkaufmann (w/m/d)  oder eine vergleichbare Qualifikation in der Finanzdienstleistungsbranche Mehrjährige fundierte Berufspraxis in der Beratung von Privatkunden, idealerweise auch im Außendienst Erfahrung in der direkten Führung eines Teams Freude am mobilen und flexiblen Arbeiten Integrität gepaart mit einem eigenverantwortlichen Vorgehen und Umsetzungsstärke Sie besitzen einen Führerschein der Klasse B und einen eigenen PKW Ihre Leistung und Ihr Engagement verdienen Anerkennung. Deshalb garantieren wir Ihnen nicht nur einen sicheren Arbeitsplatz in unserem Unternehmen, sondern auch kurze Entscheidungswege und viel Freiraum, um Ihre Ideen umzusetzen Ihre Zuverlässigkeit wird mit einem guten Grundgehalt entlohnt und zudem durch umfangreiche erfolgsabhängige Zusatzvergütungen ergänzt Bei uns stehen Teamgeist und Zusammenhalt im Vordergrund. Sie sind Teil eines starken Teams, mit dem Sie jeden Tag die Chance haben, Kunden zu begeistern Sie genießen zahlreiche Zusatzleistungen. Dazu gehören Vergünstigungen bei Kooperationspartnern und Angebote für Ihre Gesundheit
Zum Stellenangebot

Team Lead Sourcing (m/w/d)

Do. 23.09.2021
Ingelheim am Rhein
At Boehringer Ingelheim we develop breakthrough therapies and innovative healthcare solutions in areas of unmet medical need for both humans and animals. As a family owned company, we focus on long-term performance. We believe that, if we have talented and ambitious people who are passionate about innovation, there is no limit to what we can achieve; after all, we started with just 28 people. Now, we are powered by 50,000 employees globally who nurture a diverse, collaborative and inclusive culture. In your new role, you lead, develop and coach an international team of (Senior) Process Managers and (Senior) Project Managers within GBS Process Management S2P and you are responsible for designing, building and deploying globally harmonized business processes and application systems in the process domain of Sourcing, Supplier Management and Supplier Risk. Moreover, you will be reliable to coordinate and lead deployments of standard processes and systems in the process domain for all BI corporate entities.  Thanks to your expertise, you will develop deployment methods and relevant instruments for the process domain and develop a global roadmap in cooperation with stakeholders. With your experience, you will lead international and interdisciplinary projects regarding implementation of Sourcing, Supplier Management and Supplier Risk processes and systems as well as template management according to rollout plan within the BI corporate entities. In addition, contribute to create and implement new processes, adjustments and integration of applications and processes into existing landscapes and ensure adherence to global standards and compliance. Last but not least, you are responsible for the Governance, Design, Deploy, Measurement and Lifecycle Management of Sourcing and Supplier Management/Risk solutions as well as managing the global Process and Key User Community. Master’s degree in Economics, IT or similar Several years of experience in Sourcing and/or Supplier Management/Risk processes ideally based on working experience in a corresponding position Proven experience in the process domain, SAP S/4 Hana, Ariba and other relevant standard software used in the process domain, leading large projects and ability to manage complex, large scale initiatives in the process domain of Sourcing and Supplier Management/Risk Strong knowledge of process analysis and process creation and management Experience in leading international projects as well as in project management and guidance of international project teams Multiple years of leadership experience in line management or as project lead in an international environment Excellent communication, presentation and stakeholder management skills Fluency in English and German This is where you can grow, collaborate, innovate and improve lives. We offer challenging work in a respectful and friendly global working environment surrounded by a world of innovation driven mindsets and practices. In addition, learning and development for all employees is key, because your growth is our growth. We also offer a competitive salary, generous amount of vacation time, and numerous benefits towards your wellness & financial health and work-life balance. Plus, an onsite gym (Ingelheim), in-house doctor and best-in-class cafeterias and coffee bars to keep you energized and healthy. Boehringer Ingelheim is an equal opportunity global employer who takes pride in maintaining a diverse and inclusive culture. We embrace diversity of perspectives and strive for an inclusive environment, which benefits our employees, patients and communities. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity or national origin.
Zum Stellenangebot

Pädagogische Fachkraft (w/m/d) als Teamleitung

Do. 23.09.2021
Zotzenheim
Die Deutscher Kinderschutzbund Orts- und Kreisverband Mainz Gemeinnützige Kinder- und Jugendhilfe GmbH bietet seit 1978 in einer Vielzahl von Einrichtungen und Projekten Beratung, Förderung und Bildung für Kinder, Jugendliche, Angehörige, Lehrer*innen, Erzieher*innen und für alle Menschen, die in Erziehungsverantwortung stehen. Mit etwa 160 Mitarbeiter*innen entwickelt sie dazu als innovativer Fachverband neue Konzepte und setzt diese in Projekten um – für eine echte Partizipation von Kindern und Jugendlichen. Für das Kinderhaus Zotzenheim sucht conQuaesso® JOBS ab sofort in Voll- oder Teilzeit in Zotzenheim eine Pädagogische Fachkraft(w/m/d) als Teamleitung. Unterstützung von Familien und Kindern durch strukturierte Erziehungs- und Bindungsarbeit Bildung und Förderung lebenspraktischer Kompetenzen Anwendung, Umsetzung und Vermittlung von handlungsleistenden fachlichen Konzepten und Methoden Ansprechpartner*in für und Zusammenarbeit mit Angehörigen, internen sowie externen Stellen Akademische Qualifikation zur Fachkraft als Heilpädagogen/-in, (Sozial)Pädagogen/-in oder Sozialarbeiter/-in Berufserfahrung als (Heim)Leitung im Bereich der Kinder-, Jugend- oder Familienhilfe Freude am Umgang mit Kindern, Jugendlichen, Familien und ihren Angehörigen Ausgeprägtes Einfühlungsvermögen sowie eine selbstständige Arbeitsweise und Flexibilität Unbefristete Anstellung in einer stationären Einrichtung bei einem renommierten Träger der Kinder- und Jugendhilfe Flexible Arbeitszeiten mit Überstundenregelungen und verlässlicher Dienstplanung Vielfältige Möglichkeiten an internen und externen Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen Attraktive Vergütung nach TVöD inkl. betrieblicher Altersvorsorge und Angeboten zum Gesundheitsmanagement
Zum Stellenangebot

Obermonteure (m/w/d) im Netzbetrieb

Do. 23.09.2021
Bad Sobernheim
Die Westnetz GmbH, eine 100-prozentige Tochter der Westenergie AG, ist einer der größten Verteilnetzbetreiber Deutschlands. Mit 5.800 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern stellen wir die zuverlässige Versorgung unserer Kundinnen und Kunden sicher - rund um die Uhr, an 365 Tagen im Jahr. Werden Sie Teil eines dynamischen Unternehmens mit einer offenen Unternehmenskultur, das die intelligente Energielandschaft von morgen aktiv mitgestaltet. Sie führen und überwachen selbstständig die Montage-, Wartungs-, Instandhaltungs- und die damit zusammenhängenden Arbeiten nach allgemeinen und betrieblichen Anweisungen sowie technischen Unterlagen im Bereich Mittel- und Niederspannung, Straßenbeleuchtung sowie Glasfaser (FTTx) aus Sie inspizieren selbstständig die Betriebsmittel und Infrastruktur in MS-/NS-/SB und Glasfasernetzen Sie ermitteln, grenzen ein und beseitigen eigenverantwortlich Störungen in MS-/ NS-/SB und Glasfasernetzen Sie führen Schalthandlungen in MS-/NS-/SB und Glasfasernetzen durch Sie nehmen an der Rufbereitschaft einschl. der Erstsicherung Gas teil Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker/-in für Betriebstechnik oder über eine vergleichbare elektrotechnische Ausbildung Sie besitzen gute Kenntnisse im Bereich Ortsnetzstationen, Kabel- und Freileitungsnetz und Glasfasernetz, Kenntnisse im Bereich Umspannanlagen sind wünschenswert und sind sicher im Umgang mit IT Anwendungen, Software und Daten Sie fördern aktiv die Zusammenarbeit im Team und setzen sich für eine gemeinsame Sache ein. Sie wirken verbindlich im Auftreten, hören aktiv zu und gehen auf den Kunden ein Sie übernehmen Verantwortung für den eigenen Arbeitsbereich und erledigen übertragene Aufgaben stets gewissenhaft und zuverlässig und zeigen Bereitschaft, Energie für die eigene Weiterentwicklung zu bringen. Das Einhalten der einschlägigen Vorschriften ist für Sie stets selbstverständlich Sie verfügen über die Befähigung zum Steigen und Klettern, über eine gültige Fahrerlaubnis der Klasse B/BE oder die Bereitschaft diese zu erwerben. Ihr Wohnsitz befindet sich im Areal (bzw. Umzugsbereitschaft entsprechend unserer Rufbereitschaftsregelung) Seien Sie Teil eines motivierten, diversen und aufgeschlossenen Teams, das Sie während Ihrer Einarbeitung unterstützen wird Die Möglichkeit, sich sowohl fachlich, als auch persönlich weiterzuentwickeln
Zum Stellenangebot

Head Of Ideation & Scouting Chapter @ BI X

Do. 23.09.2021
Ingelheim am Rhein
BI X is Boehringer Ingelheim´s (BI) digital lab. Together with the BI businesses, BI X is developing breakthrough digital solutions in healthcare – from ideation to pilot. BI X is supporting BI in their quest to improve human and animal health with the freedom of a start-up and the power of one of the world's leading pharmaceutical companies.  For more information, please check our website:  As the Head of BI X Ideation & Scouting Chapter, you will be leading the Digital Innovation Scouts and the PMO at BI X. You provide the leadership, vision and management to this BI X Ideation and BI-wide Scouting chapter as well as BI X as a whole as a part of the Leadership Team to effectively grow the organization and ensure high quality delivery for digital healthcare products.   In this role, you collaborate and cooperate with business and stakeholders to ensure success of the BI X initiatives and drive digital transformation in the company. You also define the chapter strategy, the entire ideation and scouting process and guide the exploration of novel methods for the Ideation & Scouting discipline. DESIRED SKILLS & MINDSET Your experiences of digital business transformation, your technical understanding and your skills in developing lean start-up and service design concepts make you an excellent mentor and coach for your team. You are always up to date on new trends in the digital space and know the industry and its influencing factors. With this knowledge, you define and oversee the entire ideation and scouting process, moving our business forward. You also inspire your team members to learn and expand their skills.   Preferred Master´s degree in Business, Economics, Computer Science or equivalent  First years of global leadership experience in Ideation & Scouting positions (both disciplinary and professional)  Willingness to travel internationally (~25 %)   English communication skills on a professional level (verbal and written)  TECHNICAL EXPERTISE Experience in developing digital products (incl. conducting user research) and service concepts for the development/implementation in lean start-up environments Know-How in dealing with stakeholders on all levels and in interacting with internal and external partners (e.g., product owner, patients, start-ups) Knowledge of the global market for digital health and insight on the upcoming and most promising innovation from both academia and large companies like Apple, Samsung, etc. Experience and track record in leading strategic and digital transformation projects and deliver innovation in large companies Know How of Non-Trial-Activity (NTA) processes and all surrounded pharma-specific regulations Knowledge of Software as a Medical Device regulations is an advantage NON-TECHNICAL COMPETENCIES You like to communicate and network in order to build a large personal network across all business units and in e.g., digital health, biotech and startups. You pair a strong analytical and data-driven mindset with strong negotiation skills and the ability to persuade and effectively gain agreement. You have a proven track record as digital strategist, storyteller and creative enabler. You love the challenge of dealing with complex technical topics from different areas so as to optimally support our partners in the ideation process. Our office culture is casual, inclusive, fun and social, with an emphasis on education and innovation. You will work on challenging projects in an innovative state-of-the-art technological environment in small teams of highly motivated colleagues who join us from a variety of backgrounds. We work at a fast pace, yet have the freedom to try new ideas, experiment and are expected to be constantly learning and growing. There is also a strong emphasis on mentoring others in the group, enabling them to grow and learn. We will offer you exciting career prospects within a start-up-like environment, yet aligned to Boehringer Ingelheim.    Full remuneration package will be discussed with candidates.  We take pride in creating a global, diverse and inclusive culture and believe in equal opportunities. We believe this benefits our employees, patients and communities and as such actively embrace diversity of perspectives, talent and experience within our teams. 
Zum Stellenangebot

Architekt für gehobene Immobilien (m/w/d)

Mi. 22.09.2021
Ingelheim am Rhein
Bei Boehringer Ingelheim entwickeln wir bahnbrechende Therapien und innovative Gesundheitslösungen in Bereichen mit ungedecktem medizinischem Bedarf für Menschen und Tiere. Als Familienunternehmen zielen wir auf langfristigen Erfolg ab. Wir sind überzeugt, dass es mit talentierten und ambitionierten Mitarbeitenden mit einer Leidenschaft für Innovation keine Grenzen dafür gibt, was wir erreichen können. Wir haben schließlich mit einer Belegschaft von nur 28 Personen begonnen. Heute beschäftigen wir weltweit 50.000 Mitarbeitende, die eine vielfältige, gemeinschaftliche und inklusive Kultur leben.DIE STELLE Sie suchen eine neue berufliche Herausforderung als Architekt in einem internationalen Unternehmen, das bereits mehrfach als bester Arbeitgeber ausgezeichnet wurde? Außerdem haben Sie viel Spaß daran, Verantwortung für gehobene Immobilien sowie die Wohnungsverwaltung in allen HOAI-Leistungsphasen zu übernehmen?  Dann bewerben Sie sich jetzt auf die Position als Architekt für gehobene Immobilien (m/w/d) an unserem Standort Ingelheim.   In Ihrer neuen Rolle führen Sie ein Team von 6 Mitarbeiter*innen und sorgen für die reibungslose Abwicklung von Um-, Aus- und Neubauten sowie Bauerhaltungsmaßnahmen an den Standorten Ingelheim und Biberach. Mit Ihrer langjährigen Expertise beraten Sie die Eigentümer, planen anspruchsvolle Innenausbauten und führen diese entsprechend durch. Des Weiteren vertreten Sie Eigentümerinteressen gegenüber Ämtern und Verwaltungen und im Rahmen von Eigentümerversammlungen. Sie erstellen und verwalten das Budget für Baumaßahmen und Instandhaltung der von Ihnen betreuten Immobilien. Die Koordination und Bereitstellung von Sicherheitskomponenten sowie die Durchführung von Sonderprojekten im Architektonischen/Organisatorischem Bereich runden Ihr Profil ab. Abgeschlossenes Studium im Bereich Architektur mit langjähriger Berufserfahrung, insbesondere in der Zusammenarbeit mit Handwerkern Erste Führungserfahrung, Planvorlageberechtigung sowie Kenntnisse und Erfahrungen in der Innenarchitektur Ausgeprägte CAD Kenntnisse Eigenverantwortlicher und effizienter Arbeitsstil gepaart mit Organisationsgeschick und Kommunikationsstärke Kundenorientierung und Flexibilität sowie ein gutes Maß an Selbstbewusstsein Diskretion und Vertrauenswürdigkeit für die Zusammenarbeit mit den Eigentümern Bereitschaft für Dienstreisen und ausgeprägtes Engagement für die übernommenen Aufgaben Sehr gute Englischkenntnisse This is where you can grow, collaborate, innovate and improve lives. Wir bieten Ihnen herausfordernde Tätigkeiten in einem respektvollen und kollegialen globalen Arbeitsumfeld mit einer Vielzahl von auf Innovation ausgerichteten Denkweisen und Methoden. Darüber hinaus sind für uns Qualifizierung und Entwicklung für alle Mitarbeitenden von zentraler Bedeutung, denn Ihr Wachstum ist unser Wachstum. Außerdem bieten wir eine wettbewerbsfähige Vergütung, eine großzügige Urlaubsregelung sowie viele Leistungen in den Bereichen Wohlbefinden, finanzielle Gesundheit und Vereinbarkeit von Arbeits- und Privatleben. Dazu kommen neben vielen anderen Leistungen und Boni ein Fitnessstudio vor Ort (Ingelheim), Werksärzte sowie erstklassige Cafeterien und Cafés. So bleiben Sie voller Energie und gesund. Boehringer Ingelheim ist ein globaler Arbeitgeber, der sich für Chancengleichheit einsetzt und stolz auf seine vielfältige und inklusive Kultur ist. Wir begrüßen die Vielfalt von Perspektiven und streben nach einem inklusiven Umfeld, wovon unsere Mitarbeitenden, Patient*innen und Communities profitieren. Wir begrüßen Vielfalt ausdrücklich, ungeachtet des Geschlechts, Alters, der Herkunft, Behinderungen, sexueller Orientierung und geschlechtlicher Identität.
Zum Stellenangebot
12


shopping-portal

Hinweis:

Der Internet Explorer wird nicht länger von t-online unterstützt!

Um sicherer und schneller zu surfen, wechseln Sie jetzt auf einen aktuellen Browser.

Wir empfehlen unseren kostenlosen t-online-Browser: