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Gruppenleitung: 242 Jobs in Hausbruch

Berufsfeld
  • Gruppenleitung
Branche
  • It & Internet 45
  • Recht 25
  • Unternehmensberatg. 25
  • Wirtschaftsprüfg. 25
  • Transport & Logistik 22
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  • Feinmechanik & Optik 7
  • Marketing & Pr 7
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  • Sonstige Branchen 7
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Berufserfahrung
  • Mit Berufserfahrung 242
  • Mit Personalverantwortung 179
  • Ohne Berufserfahrung 10
Arbeitszeit
  • Vollzeit 241
  • Home Office 27
  • Teilzeit 17
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 236
  • Befristeter Vertrag 3
  • Arbeitnehmerüberlassung 2
  • Freie Mitarbeit/Projektmitarbeit 1
Gruppenleitung

Ressort- / Teamleiter m/w/d Tragwerksplanung (S0919) Schwerpunkt: Hochbau

Mo. 28.09.2020
Hamburg
Sweco ist Europas größtes Architektur- und Ingenieurbüro und allein in Deutschland an über 35 Standorten aktiv. Gemeinsam gestalten wir das Lebensumfeld für heutige und künftige Generationen. Für unsere Kunden sind wir ein unkomplizierter, engagierter Partner mit anerkannter Fachkompetenz.Planen Sie mit uns Ihre Zukunft am Standort Hamburg und unterstützen Sie uns als Ressort- / Teamleiter m/w/d Tragwerksplanung (S0919)Schwerpunkt: Hochbau Aufbau eines starken und innovativen Netzwerkes im Bereich der TragwerksplanungEigenverantwortliche Leitung und Steuerung des Ressorts Tragwerksplanung Hamburg, inklusive der Kosten- und BudgetverantwortungVerantwortungsbewusste und teamorientierte Führung der Mitarbeiter des RessortsFachliche und wirtschaftliche Begleitung der laufenden ProjekteKompetenter und verbindlicher Ansprechpartner für unsere Kunden zu Aufbau, Pflege und Intensivierung der KundenkontakteÜbernahme der zielführenden Akquisition von Neukunden sowie der strategischen Erschließung neuer MärkteTechnische und kaufmännische Angebotsbearbeitung einschließlich des Führens von VertragsverhandlungenErfolgreich abgeschlossenes Studium als Bauingenieur mit Schwerpunkt konstruktiver Ingenieurbau oder einer vergleichbaren FachrichtungMehrjährige Berufserfahrung in der Tragwerksplanung von komplexen Baumaßnahmen im Hochbau sowie das Führen von Teams mit mehr als 10 MitarbeiternErfahrungen in der Aufstellung von Standsicherheitsnachweisen bei Projekten ≥ 20 Mio. EURUmfangreiche Kenntnisse aktueller technischer Entwicklungen Organisationsfähigkeit, ein hohes Kostenbewusstsein und VerhandlungsgeschickAusgeprägte Führungskompetenz und Feingefühl im Umgang mit Mitarbeitern Hohe Kundenorientierung, selbstständige und strukturierte Arbeitsweise, Teamfähigkeit und ein hohes Maß an Engagement und KreativitätKenntnisse in VOB und HOAI und sicherer Umgang mit den einschlägigen EDV-Tools Gute Englischkenntnisse in Wort und SchriftAbwechslungsreiche Projekte und Aufgaben mit viel Gestaltungsspielraum und Eigenverantwortung in einem motivierten TeamGute Karrieremöglichkeiten in einem modernen Unternehmen mit offener und kooperativer FührungskulturFachliche und persönliche Weiterentwicklung, zum Beispiel die Sweco AkademieMaßnahmen zur Vereinbarkeit von Beruf und FamilieFlexible Arbeitszeitgestaltung und 30 Tage Urlaub bei einer 5 Tage WocheMöglichkeit ein Job-Rad zu leasenStandortbezogen werden Zusatzleistungen wie die Teilnahme an Fitness-Programmen oder die Abnahme eines Jobtickets angeboten
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Leiter Internal Audit (m/w/d)

Mo. 28.09.2020
Hamburg
Onlineshopping ohne Logistik? Kann nicht funktionieren. Genau deshalb stellt Hermes Germany als zweitgrößter deutscher Paketdienst bis zu 2,2 Millionen Pakete pro Tag zu. Und das immer öfter auch per E-Transporter und Lastenrad. Neueste Technologie macht es möglich. Für den reibungslosen Ablauf sorgen ein flächendeckendes Logistiknetz und über 5.000 Mitarbeiter - in der Zentrale in Hamburg ebenso wie in den vielen Logistik-Centern und Depots in ganz Deutschland.Als Leiter Internal Audit bist Du für die Steuerung, Planung, Vorbereitung und Durchführung von prozess- und risikoorientierten Revisionsprüfungen (inklusive IT Revision) verantwortlichDir obliegt die fachliche und disziplinarische Führung der Mitarbeiter der Internal Audit FunktionDie Beurteilung der Angemessenheit und Funktionsfähigkeit des internen Kontroll- und Risiko-management-Systems sowie des Compliance Management Systems der Hermes Gruppe liegt in Deiner VerantwortungDu berätst das Management und die Fachbereiche zu Optimierungen von Prozessen sowie Abläufe und überwachst die Umsetzung der vereinbarten MaßnahmenAuch die federführende Aktualisierung und Weiterentwicklung der risikobasierten Revisionsplanung (inklusive IT Revision) liegt in Deinem AufgabenbereichDu bist Ansprechpartner für Group Audit sowie die Risikomanagement Funktion der Otto GruppeDie strategische Weiterentwicklung der Prozesse und Methoden zum Internal Audit sowie die Steuerung externer Dienstleister gehören ebenfalls zu Deinen AufgabenDein Studium der Wirtschafts- oder Rechtswissenschaften hast Du erfolgreich abgeschlossenDu verfügst über mehrjährige Berufserfahrung in einer Revisionsfunktion (inklusive IT Revision) oder einer Wirtschaftsprüfungsgesellschaft, idealerweise im Logistikumfeld mit Konzern-strukturenDes Weiteren verfügst Du über mehrjährige Führungserfahrung von internen und externen TeamsDu überzeugst durch starke kommunikative Fähigkeiten sowie ein sicheres und überzeugendes Auftreten auch auf höchsten Management-EbenenDeine ausgeprägte Flexibilität und Problemlösungskompetenz zeichnen Dich ausVerhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift sowie ein sicherer Umgang mit MS Office-Anwendungen runden Dein Profil abWir bieten: Einsatz führender Technologien und agiler ProzesseDu arbeitest für einen mehrfach ausgezeichneten Arbeitgeber, dessen Unternehmenskultur geprägt ist durch ein offenes und kooperatives MiteinanderFlexible Arbeitszeiten, nach Absprache auch Homeoffice möglichUmfangreiches WeiterbildungsangebotPersonalrabatte auf das gesamte Sortiment der Otto-GroupBezuschussung der HVV-ProfiCard, Altersvorsorge, verschiedene Sport- und Freizeitangebote uvm.Vergünstigte und vielfältige Speiseauswahl in unserer modernen Kantine Die Hermes Gruppe bietet vielseitige Arbeitsplätze mit langfristigen Perspektiven und täglich wechselnden Herausforderungen in einer sicheren und zukunftsorientierten Branche. Unser Arbeitsfeld bewegt sich über die Landesgrenzen hinaus: wir sind ein international tätiges Unternehmen und leben eine multikulturelle Arbeitsatmosphäre. Unsere Wertschätzung gilt allen Menschen gleichermaßen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer Herkunft, Religion, Behinderung oder sexueller Orientierung. Logistik bewegt die Welt - beweg dich mit! Da die berufliche Gleichstellung eine weitere wichtige Zielsetzung für die Hermes Gruppe darstellt, möchten wir den Anteil von Frauen in Führungspositionen erhöhen. Bewerbungen von Frauen sind daher ausdrücklich erwünscht und werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
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Leiter Personal (m/w/d)

So. 27.09.2020
Hamburg
Unser Mandant ist eine internationale, eigentümergeführte Firmengruppe in Hamburg. Handelseinheiten wie auch Produktionsunternehmen stellen die Gruppe auf eine breite solide Basis. Personalthemen werden in der Hamburger Zentrale in einer Servicegesellschaft abgebildet. Um die Organisation weiterzuentwickeln und den Geschäftsführern, auch den einzelnen Gruppengesellschaften, einen auf Augenhöhe agierenden Berater zu Seite zu stellen, suchen wir einen tatkräftigen Leiter Personal (m/w/d) Kennziffer: HR5043 Führung des Personalteams und Steuerung der gesamten operativen Personalarbeit der Gruppe Organisationsentwicklung und Digitalisierung werden Ihre Schwerpunkte sein, sowie Recruiting, Personalentwicklung und die Payroll Beratung der Führungskräfte und erster Ansprechpartner der Geschäftsleitung in allen personal- und arbeitsrechtlichen Fragestellungen Impulsgeber bei der Umsetzung neuer Strukturen und Einführung von HR-Instrumenten Begleitung von personalrechtlichen Themen Weiterentwicklung der Arbeitgeberpositionierung und -attraktivität Erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Qualifikation mit Schwerpunkt Personalwesen Mehrere Jahre relevante Berufspraxis, gerne aus dem FMCG- / Konsumgüter-Umfeld Organisationsentwicklungserfahrung Erfahrung in der Gestaltung von Personalprozessen und -tools Aktuelle Kenntnisse im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht Souveränes, verbindliches Auftreten gepaart mit einer proaktiven Arbeitsweise Hands-on-Mentalität und Umsetzungsstärke Sicheres Englisch
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Product Owner (m/w/d)

So. 27.09.2020
Hamburg
Wir bewegen Großes und sind selbst ständig in Bewegung. Damit das so bleibt, suchen wir Sie. Gemeinsam machen wir Europas führendes Unternehmen für Waggonvermietung und innovative Logistiklösungen noch erfolgreicher. Für unseren Geschäftsbereich Waggonvermietung am Standort Hamburg suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt dich als Product Owner (m/w/d). Du trägst gemeinsam mit deinem Entwicklungsteam, das du fachlich führst, maßgeblich zur Weiterentwicklung unserer Kunden-Plattform traigo.com bei. Zu diesem Zweck entwickelst du mit deinem Team Tools, die unseren Kunden helfen und den Schienengüterverkehr voranbringen. Als Product Owner (m/w/d) gestaltest du die digitale Zukunft der VTG mit und bist Teil eines Teams, das mit „Start-up"-Mentalität Aufgaben kreativ und agil angeht. Nach der Implementierung analysierst und bewertest du gemeinsam mit dem Product Management sowohl internes als auch externes Feedback und gestaltest deine Produkte konsequent weiter. Du verantwortest deinen Backlog und schreibst User Stories. Du hast die Kosten für die Entwicklung neuer und auch für den Betrieb bestehender Lösungen stets im Blick. Als stetig lernender Product Owner (m/w/d) bringst du Ideen und neuen Impulse zur Weiterentwicklung der Roadmap ein, um diese nach und nach umzusetzen. Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftsinformatik, des Wirtschaftsingenieurwesens oder ein vergleichbares Studium  Relevante Berufserfahrung in der Produktentwiclung, ein agiles Mindset und angewandte Scrum-Kenntnisse zeichnen Dich aus Kontinuierliches Hinterfragen, über den Tellerrand blicken und Lust, dein Umfeld aktiv mitzugestalten, sind genau dein Ding Du bist ein Teamplayer (m/w/d) und hochmotiviert, dich in fachlich anspruchsvolle Themen einzuarbeiten Offene Kommunikation und regelmäßiger Wissensaustausch sind für dich das A und O  Du hast ein Gespür für Digitale Trends  Du bringst hohe Problemlösungskompetenz, Ergebnisorientierung und Lernbereitschaft mit Das System Schiene kennst Du bestenfalls aus verschiedenen Perspektiven oder bist hochmotiviert, es kennenzulernen Du verfügst über gutes Kommunikationsvermögen in Wort und Schrift, auch in Englisch ein positives Betriebsklima eine gute Work-Life-Balance und flexible Arbeitszeiten zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben ein attraktives Vergütungspaket Zusatzleistungen, wie beispielsweise Essenszuschuss, Unfallversicherung, Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, sozialer Service ein individuelles Weiterbildungsangebot zur fachlichen und persönlichen Entwicklung
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Teamleiter*in IT Netzwerk

So. 27.09.2020
Dresden, Gütersloh, Hammerbrook, Köln
Wir bieten die Sicherheit eines Konzerns verbunden mit der Aufbruchsstimmung eines Start-ups. plusserver ist der deutsche Managed Cloud Service Provider für komplexe IT-Landschaften und skalierbare Cloud-Lösungen. Mit unserer Multi-Cloud-Plattform plus.io bieten wir eine dynamische, innovative und souveräne IT-Umgebung und Cloud-Architektur. Seit mehr als 20 Jahren vertrauen namhafte Unternehmen wie Zalando SE, Parfümerie Douglas GmbH und Bayer AG auf die persönliche Beratung und hohe Produktqualität von plusserver. Bei uns kannst Du durch agile Entwicklungsmethoden, zukunftssichere Technologien und Gestaltungsspielräume die Digitalisierung unserer Kunden unterstützen. Für unsere Standorte in Köln, Hamburg, Gütersloh, Dresden oder Homebased suchen wir zum nächstmöglichen Termin eine(n) Teamleiter*in Netzwerk.Als Teamleiter*in Netzwerk bist Du bei uns voll in Deinem Element, wenn es um die disziplinarische Führung unseres über die verschiedenen Standorte verteilte Network Team sowie die Sicherstellung des Betriebes in Deiner Funktion als Operations Manager*in geht. Gemeinsam mit unserem motivierten Team übernimmst Du ein spannendes und zugleich herausforderndes Aufgabenspektrum. Vielfalt wird bei uns großgeschrieben – Du sorgst nicht nur in unserem Netzwerksegment dafür, dass der Operationsbetrieb inklusive Monitoring sichergestellt wird, sondern Du agierst ebenfalls als Stakeholder für unsere Architekten und unsere Entwicklungsabteilung. Zudem erhältst Du die Gelegenheit mit unseren Kunden in Kontakt zu treten. Des Weiteren nimmst Du die Aufgabenplanung des Tagesgeschäfts unter Deine Fittiche und verantwortest den nachhaltigen Betrieb der Tätigkeiten in Deinem Team. Für uns ist die Zukunft schon heute ein Teil des Tagesgeschäfts, deshalb hast Du ständig ein Ohr am Markt für die neusten Trends im Netzwerkbereich und treibst Innovationen gemeinsam im Team voran.Deine Persönlichkeit gepaart mit: einer abgeschlossenen Berufsausbildung im IT-Bereich oder vergleichbaren Ausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung in der IT oder speziell im Bereich IT Netzwerk sehr guten Erfahrungen in der disziplinarischen Teamführung – kurz gesagt: Du bist eine Führungspersönlichkeit guten Kenntnissen agiler Managementmethoden fundierten Kenntnissen von Netzwerktechnologien, BGP Routing und Switching, sowie von Standortvernetzungen (MPLS, VPLS, DWDM, Leased Lines etc.) einem grundsätzlichen Verständnis großer Backbones, sowie von Cisco und Juniper einer Vorliebe für selbstständiges und verantwortungsbewusstes Arbeiten guten kommunikativen Fähigkeiten, Engagement sowie einer hohen Ergebnis- und Kundenorientierung Für jeden Einzelnen bei plusserver bietet der stetige IT-Wandel die Möglichkeit, mit den neuesten Technologien in Kontakt zu sein, sich stetig weiterzuentwickeln und die Zukunft von plusserver sowie die unserer Kunden aktiv mitzugestalten. Dank agiler crossfunktionaler Squads, flacher Hierarchien, großer Freiräume der Arbeits- und Zeiteinteilung, einer Duz-Kultur, einer direkten Kommunikation und offenen Feedbackkultur kann bei uns jeder sein volles Potenzial entfalten.   Insgesamt bieten wir folgende Vorteile: Hervorragende Zukunftsperspektiven beim Marktgestalter der Digitalisierung Große Gestaltungsfreiräume für Deine Ideen und Dein Engagement Flexible Arbeitszeiten für eine ausgewogene Work-Life-Balance Ein freundliches, familiäres und offenes Betriebsklima in allen Hierarchieebenen Eine strukturierte Einarbeitung in Dein Aufgabenfeld auf Augenhöhe mit Deinem Paten Fortwährende Weiterbildungsmöglichkeiten in unserer plusacademy und mit Udemy Sehr viele schöne Momente bei regelmäßigen Firmenveranstaltungen Täglich ein reichhaltiges und kostenfreies Frühstücksbuffet, Obst, Wasser, Tee und Kaffee in unserem hauseigenen plusbistro Modern eingerichtete Arbeitsplätze mit sehr guten Bahn- und Zuganbindungen Bezuschusste Parkplätze oder ein bezuschusstes Jobticket
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Gruppenleiter IT Service Management Tools (w/m/d)

So. 27.09.2020
Altenholz, Bremen, Halle (Saale), Hamburg, Magdeburg, Rostock
Wo Sie als IT-Superheld, Weltverbesserer, Datenschützer oder Entwicklergenie ein berufliches Zuhause finden? Bei Dataport! Als größtes staatliches IT-Unternehmen laden wir Sie ein, die Digitalisierung der öffentlichen Verwaltung mitzugestalten und unseren Traum von einer digitalen Zivilgesellschaft zu verwirklichen. Dazu entwickeln Sie mit uns z.B. maßgeschneiderte IT-Lösungen für das Bildungswesen, kämpfen gegen Cyberkriminalität oder machen Online-Behördengänge möglich. Machen Sie nicht irgendeinen Job - starten Sie jetzt Ihre Karriere bei Dataport! Digitalisierung ist die Aufgabe der Stunde! Wir wachsen weiter, auch in Krisenzeiten. Verstärken Sie unser Team in Altenholz/Kiel, Bremen, Halle (Saale), Hamburg, Magdeburg oder Rostock als Gruppenleiter IT-Service-Management-Tools (w/m/d) Sie haben die fachliche sowie die disziplinarische Führung Ihres Teams in der Hand   Förderung und Entwicklung der Teammitglieder Analyse und Beratung zu Anforderungen, Konzeption und Dokumentation Übernahme der Betriebsverantwortung für die im Team betriebenen Tools Installation, Konfiguration und Optimierung von ITSM -Tools Bachelorstudium der Wirtschaftsinformatik oder BWL oder vergleichbare Qualifikation durch Berufserfahrung Mehrjährige Erfahrung in der Teamführung und die Flexibilität zur Rufbereitschaft Technisches Know-how rund um Server- / Verfahrensdiensten und Datenbanken Skripting- und Programmierkenntnisse auf hohem Niveau Gutes Verständnis des IT-Service-Managements nach ITIL Erfahrung in der Erstellung von Konzepten und Dokumentationen Faire Bezahlung dank unseres Haustarifvertrages Flexibles Arbeiten durch Homeoffice und Gleitzeit Gute Work-Life-Balance: nur 38,7 Wochenstunden in Vollzeit 30 Tage Urlaub: Zusätzlich arbeitsfrei an Heiligabend und Silvester Volle Rückendeckung für Familienmenschen und Unterstützungsangebote für alle Gemeinsam in die Zukunft: Altersvorsorge und unbefristete Zusammenarbeit Tolle Entwicklungschancen: vielfältige Weiterbildungen, Trainings und Workshops Ein Team, das zusammenhält und ein respektvolles Miteinander auf Augenhöhe lebt
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Research & Analytics Head (m/w/d)

So. 27.09.2020
Hamburg
Willkommen bei der ECE. Als Hamburger Familienunternehmen entwickeln, vermieten und managen wir seit 1965 Shopping-Center. Mit 195 Einkaufszentren im Management sind wir im Shopping-Center-Bereich europaweit führend. Darüber hinaus entwickeln und realisieren wir Bürogebäude, Hotels, Logistikzentren und Stadtquartiere.Tag für Tag erleben Millionen Menschen von uns geschaffene Lebenswelten. Auch als Arbeitgeber erfinden wir uns immer wieder neu: Wir bieten unseren ca. 3.400 Mitarbeitern viel Raum, ihre Ideen zu verwirklichen. Sie sind Teil der Einheit „Digital Innovation & Analytics“ (kurz DIA), die als Stabstelle direkt dem CEO und dem Management Board der ECE zugeordnet ist. Sie berichten an den Director der DIA und haben die Aufgabe, ein neues Team „Research & Analytics“ aufzubauen und damit maßgeblich den Erfolg des Unternehmens auf diesem Gebiet mitzugestalten. Für das neue Team sind Sie disziplinarisch und fachlich verantwortlich und damit zentraler Ansprechpartner für Research- & Analytics-Fragestellungen im Unternehmen. In Ihrer Rolle initiieren und leiten Sie unterschiedlichste Projekte in Zusammenarbeit mit den beteiligten Fachbereichen: von der Datensammlung über deren Auswertung mit neuesten Tools bis hin zur Ableitung unternehmerischer Implikationen. Zu Ihrer Aufgabe gehört insbesondere die Entwicklung unterschiedlicher Formate zur Kommunikation der Research & Analytics Insights ggü. internen (Management) und externen Stakeholdern (Investoren, Retailer usw.). Sie verfügen über einen sehr guten Hochschulabschluss mit einem Schwerpunkt in den Bereichen Marktforschung, Analytics, Data Science sowie idealerweise einer Promotion. Sie haben bereits erfolgreich im Bereich Research/Analytics gearbeitet und bringen erste Führungserfahrung mit. Wünschenswert wären darüber hinaus Berührungspunkte zum Handel, zur Immobilienbranche oder zur Konsumentenforschung. Mit Ihrem ausgezeichneten Verständnis für (agiles) Projektmanagement sind Sie in der Lage Ziele zu formulieren und daraus entsprechende Strategien und Prozesse abzuleiten. Ihre hohe Kundenorientierung und Veränderungskompetenz zeichnen Sie ebenso aus wie Ihre fundierten Markt- und Methodenkenntnisse und ein entsprechendes Netzwerk. Im Umgang mit MS Office sind Sie versiert und verhandlungssichere Englischkenntnisse runden Ihr Profil ab. Bei uns erwartet Sie ein Arbeitsumfeld, das sich durch Flexibilität und Eigenverantwortung auszeichnet.Wir kommunizieren offen, auf Augenhöhe und duzen uns.Ihre Weiterentwicklung unterstützen wir mit den vielfältigen Weiterbildungsangeboten unserer ECE Academy.Für Ihre Work-Life-Balance stehen Ihnen zahlreiche Maßnahmen wie z.B. die Kooperation mit dem pme Familienservice, unser Kinderbetreuungszuschuss, die betriebliche Altersvorsorge, unsere flexiblen Arbeitszeitmodelle,die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten oder das Eltern-Kind-Büro zur Verfügung.In unserem hauseigenen Fitness-Studio können Sie kostenfrei trainieren. Sommer- und Weihnachtsfest, vergünstigtes HVV-ProfiTicket, Mitarbeiterrabatte und Essenszuschüsse runden unser Angebot für Sie ab.
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Schachtmeister (m/w/d) Erd- und Tiefbau für Traditionsunternehmen

So. 27.09.2020
Hamburg
HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO (www.hapeko.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten. Unser Mandant ist ein wachstumsorientiertes Tiefbauunternehmen und Teil einer mittelständischen Firmengruppe mit über 400 Mitarbeitern und einer mitarbeiterorientierten Führung. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir einen kunden- und praxisorientierten Schachtmeister / (Werk-) Polier (m/w/d) für den Bereich Erd- und Tiefbau. In dieser Funktion führen Sie das gewerbliche Personal auf der Baustelle. Sie koordinieren in Abstimmung mit der Bauleitung die Arbeitsabläufe auf der Baustelle und sind neben der Materialdisponierung auch für die Arbeitsvorbereitung und Personaleinweisung zuständig. Sie haben idealerweise eine Meisterprüfung im Schachtbau, Straßenbau, Gartenbau oder in einem vergleichbaren Bereich erfolgreich abgelegt? Sie verfügen über Erfahrungen im Bereich Tiefbau? Eine ausgeprägte Kundenorientierung zeichnet Sie ebenso aus wie Ihre strukturierte und selbstständige Arbeitsweise? In der Führung von gewerblichen Mitarbeitern bringen Sie bereits (erste) Erfahrungen mit? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe der Referenz SSH/70533. Der Einsatzort: Großraum Hamburg Abwicklung von Bauvorhaben für den Bereich Erd- und Tiefbau Führung des gewerblichen Personals Koordinierung des Bauablaufs in Abstimmung mit der Bauleitung Zuständigkeit für die passgenaue Materialdisponierung Arbeitsvorbereitung und Personaleinweisung Fortlaufende Termin- und Qualitätskontrolle Erfolgreich abgeschlossene Meisterprüfung im Bereich Schachtbau, Straßenbau, Gartenbau oder eine vergleichbare Qualifikation Erfahrungen in der Führung von gewerblichen Mitarbeitern sind ein Pluspunkt Ausgeprägte Kunden- und Praxisorientierung Strukturierte und eigenständige Arbeitsweise gepaart mit der notwendigen Einsatzbereitschaft und Flexibilität Durchsetzungs- und Kommunikationsstärke sowie Teamfähigkeit zeichnen Sie aus Sie verfügen mindestens über eine gültige Fahrerlaubnis der Klasse B Über gute Microsoft Office Kenntnisse verfügen Sie (vor allem Word, Excel und Outlook) Vielseitige und zukunftssichere Aufgabe in einem führenden Unternehmen im Bereich Tiefbau Viel Gestaltungsspielraum und Eigenverantwortung Abwechslungsreiche Bauvorhaben Überdurchschnittliche Bezahlung Firmen PKW, auch zur privaten Nutzung Strukturierte Einarbeitung Flache Hierarchien und klare Kommunikation Angenehmes Arbeitsumfeld in einem engagierten und sympathischen Team
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Gruppenleiter (w/m/d) SAP Logistik

So. 27.09.2020
Hamburg
Fielmann ist Marktführer der augenoptischen Branche, betreibt über 750 Niederlassungen europaweit. Wir sind ein Familienunternehmen mit überzeugenden Werten. Grundlage unseres Erfolgs sin­d kompetente und engagierte Mitarbeiter, die unsere kundenorientierte Unternehmensphilosophie leben. In unserer Zentrale in Hamburg bietet Fielmann attraktive Perspektiven. disziplinarische Führung des SAP Logistik Kompetenzpools mit SAP Inhouse Beratern (SD/ MM/ EWM) und Entwicklern Ansprechpartner für die fachlichen Product Owners aus den Fachbereichen für den Einsatz der Mitarbeiter in den interdisziplinären (Projekt)-Teams kontinuierlicher Ausbau und Weiterentwicklung des Kompetenzpools für die Unterstützung der internationalen Expansion und dem Aufbau von Omnichannel Geschäftsprozessen mittels SAP S/4HANA individuelle Mitarbeiterentwicklungsgespräche sowie Mentoring, Coaching und Konfliktlösung ein abgeschlossenes Studium in (Wirtschafts-) Informatik, Wirtschaftsingenieurwesen, BWL oder Psychologie oder eine vergleichbare Qualifikation mehrjährige SAP Logistik- und Führungserfahrung tiefgreifendes Verständnis für Führung und Mitarbeiterentwicklung im agilen Umfeld Kommunikationsfähigkeit sowie ein offenes, überzeugendes und authentisches Auftreten hohes Maß an Eigeninitiative sowie unternehmerisches Denken und Handeln zukunftssichere Perspektive mit erstklassigen Karrierechancen hervorragendes Gehalt und ausgezeichnete Sozialleistungen vergünstigte Mitarbeiteraktien eine kostenlose Brille pro Jahr sowie einen Zuschuss zum HVV-ProfiTicket
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Teamleiter Tragwerksplanung (m/w/d)

So. 27.09.2020
Hamburg
HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO (www.hapeko.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten. Bei unserem Mandanten handelt es sich um ein etabliertes Ingenieurbüro, dessen Kerngeschäft die Tragwerksplanung über alle Leistungsphasen hinweg ist. Mit mehr als 100 Mitarbeitern stellt sich das innovative Unternehmen seit vielen Jahrzehnten den spannendsten Herausforderungen des Marktes und konnte sich zu einem der erfolgreichsten Ingenieurbüros im Norden entwickeln. Im Zuge des strukturierten Wachstums sucht man nun Verstärkung durch einen Teamleiter (m/w/d) Tragwerksplanung, der die fachliche Leitung und Steuerung eines Teams am Standort Hamburg übernimmt und Freude daran hat, sich innerhalb des Unternehmens weiterzuentwickeln. Sie bringen bereits mehrjährige Erfahrung in der Tragwerksplanung mit? Idealerweise verfügen Sie über Erfahrung in der Leitung eines mehrköpfigen Ingenieurteams und haben stets ein offenes Ohr für Ihre Mitarbeiter? Darüber hinaus wünschen Sie sich einen Arbeitgeber, der Ihre persönliche Entwicklung fördert und Ihnen neben innovativen Projekten auch viel Gestaltungsspielraum bietet? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! (SSH/75194) Der Einsatzort: Hamburg City Fachliche, eigenverantwortliche Leitung und Steuerung eines Ingenieurteams Weiterentwicklung der technischen Exzellenz des Teams Bürointerne Abstimmung und Koordination (Tragwerksplanern und Konstrukteure) Kosten- und termingerechte Steuerung anspruchsvoller Bauprojekte Pflege und Ausbau des vorhandenen Netzwerks zu Architekten und Bauherren Repräsentanz des Ingenieurbüros im Außenverhältnis Abgeschlossenes Studium im konstruktiven Ingenieurbau oder vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung als Tragwerksplaner Erfahrung in der Projektleitung sowie der Führung eines Teams wünschenswert Freude daran, sich stetig weiterzuentwickeln und Verantwortung für ein Team zu übernehmen Soziale Kompetenz und Durchsetzungsvermögen Ein offenes Ohr für Ihr Team und zielorientierte Herangehensweise Kommunikationsstarke Persönlichkeit Gute Englischkenntnisse Abwechslungsreiche Tätigkeit mit hoher Eigenverantwortung Innovative Projekte und spannende Herausforderungen Möglichkeiten zur internen Weiterentwicklung bis in die Geschäftsführung Moderne Räumlichkeiten in zentraler Bestlage Kurze Entscheidungswege, flache Hierarchien und viel Gestaltungsspielraum 30 Tage Urlaub im Jahr Eine attraktive Vergütung inkl. Weihnachtsgeld
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