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Gruppenleitung: 63 Jobs in Hohenlinden

Berufsfeld
  • Gruppenleitung
Branche
  • Groß- & Einzelhandel 13
  • Verkauf und Handel 13
  • Gastronomie & Catering 9
  • Hotel 9
  • It & Internet 9
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  • Transport & Logistik 5
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  • Papier- und Verpackungsindustrie 2
  • Versicherungen 2
  • Öffentlicher Dienst & Verbände 2
  • Bekleidung & Lederwaren 1
  • Elektrotechnik 1
  • Feinmechanik & Optik 1
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Berufserfahrung
  • Mit Berufserfahrung 63
  • Mit Personalverantwortung 52
  • Ohne Berufserfahrung 3
Arbeitszeit
  • Vollzeit 63
  • Home Office möglich 17
  • Teilzeit 1
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 62
  • Befristeter Vertrag 1
Gruppenleitung

Teamlead Conception und Copywriting (w/m/d)

So. 24.10.2021
Ismaning
Unsere Teams im Bereich Marketing, E-Commerce & Creative sind sehr vielseitig aufgestellt: Wir kümmern uns um Online-Marketing, Kampagnenmanagement, Performance Marketing und UX genauso wie ums Corporate Design oder um Grafik. Alle verfolgen dabei ein gemeinsames Ziel: Mit unseren Ideen HSE ein Gesicht zu geben und unseren Kunden jeden Tag aufs Neue einen Shopping-Kick zu bieten. Bist Du dabei? HSE ist die moderne Marke für Lifestyle-Shopping. Seit den Anfängen im Jahr 1995 haben wir immer wieder Pionier­arbeit geleistet: Als erster Shopping­sender in Deutschland gestartet, hat HSE bereits 1998 die Branche ins E-Commerce-Zeitalter überführt und ist heute auf allen relevanten Platt­formen präsent. Wir begeistern unsere Kund*innen mit einzig­artigen Einkaufs­erlebnissen. Jeden Tag aufs Neue. Deshalb suchen wir Menschen mit Persön­lichkeit und Leiden­schaft, die mit ihren Ideen die multi­medialen Einkaufs­welten von HSE gestalten und weiter­entwickeln wollen. Klingt gut? Dann willkommen im Team, als Teamlead Conception und Copywriting (w/m/d) *Geschlecht egal, Hauptsache, Du passt zu uns! Fachliche und disziplinarische Führung eines neunköpfigen Teams Langfristiges Coaching und Weiterentwicklung des Teams Starke kooperative Zusammenarbeit mit angrenzenden Abteilungen (Design, Projektmanagement, OnAirPromotion, Marketing, Set-Design, Campaign, Foto) Stetige Optimierung von 360-Grad-Konzepten (Saleskampagnen und Markenlaunches) und Präsentation als Creative-Lead Entwicklung von kreativen Kampagnen-Konzepten und neuen -Formaten für alle unsere Kanäle (Online, Social Media, TV, Social Commerce) Durchführung von Trendrecherchen, Marktanalysen und Brainstormings Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium in Kommunikation / Marketing / Design oder vergleichbare Ausbildung Mehrjährige Berufserfahrung auf Agentur- oder Unternehmensseite, idealerweise im Bereich Bewegtbild Disziplinarische und fachliche Führungserfahrung Sehr gutes Gespür in der Umsetzung von Kampagnen für die Kanäle TV und Online Starke Fähigkeiten im Storytelling Fundierte Kenntnisse für Marken und Zielgruppenbedürfnisse sowie Bildsprache und Visualisierung Überdurchschnittliches Engagement Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Kantine auf dem Campus 30 Tage Urlaub Mobiles Arbeiten Flexible Arbeitszeiten Corporate Benefits Betriebliche Altersvorsorge Unfallversicherung Leistungsbezogener Bonus
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Lead Mechaniker (m/w/d)

Sa. 23.10.2021
Heimstetten, Kreis München
Wir haben die Herausforderung, die Sie schon immer gesucht haben. Wir suchen Kollegen, die zusammen mit uns schon heute die Automatisierungslösungen von morgen weiterentwickeln und mitgestalten wollen. Kollegen, die Dinge in die Hand nehmen und mit Leidenschaft für die Sache ihr ganzes Wissen und ihre Erfahrung für die Umsetzung der Projekte unserer Kunden einsetzen können. ATS München ist eine Tochterfirma der weltweit tätigen ATS Automation Group. Wir sind innerhalb der ATS-Gruppe Teil der Division Life Sciences. Wir entwickeln und produzieren vollautomatisierte Produktions- und Prüfanlagen mit einem Fokus auf die Medizintechnik. Durch unsere langjährige Historie decken wir auch Projekte in den Bereichen Automotive und Industrials ab. Erfolgreich seit 1985 an unserem deutschen Standort in München mit einem schnell wachsenden Team von derzeit 140 hochqualifizierten Mitarbeitern etabliert, arbeiten wir weltweit mit unseren über 4.400 Kollegen an 23 Standorten zusammen. Dank deutscher Ingenieurskunst, die auf tiefem Fachwissen basiert und bayrischer Maßarbeit, sind wir die Besten in unserer Branche. Souverän. Präzise. Patent. Wir haben eine einzigartige Firmenkultur, die „Culture of Innovation“ – diese verbindet unseren europäischen Entdeckergeist mit dem nordamerikanischen Pioniergeist unseres Mutterkonzerns. Zusammengefasst stehen wir für: Deutsche Ingenieurskunst mit globaler Weitsicht – das ist PIONEERING AUTOMATION Sie wollen Teil unseres Teams werden? Wunderbar - hier die Details zu Ihrer Tätigkeit: Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Lead Mechaniker (m/w/d). Durchführen von komplexen mechanischen Montagen und Inbetriebnahmen. Anpassen, Modifizieren und Optimieren von Komponenten und Systemen. Zusammenstellung der Arbeitspakete und Prüfung der Arbeitsergebnisse. Steuerung und Überwachung des Personalaufwands im Projekt. Verantwortlicher Ansprechpartner des Projektleiters bei der Terminplanung und der täglichen Abwicklung des Projektes. Führen und Motivieren und Anleiten der Montagemitarbeiter im Projekt. Aktive Zusammenarbeit mit den anderen Fachabteilungen bei der Konzeption, Aufbau, Inbetriebnahme, Fehlersuche und Taktzeitoptimierung Industriemechaniker / Mechatroniker für Automatisierungstechnik oder gleichwertige Ausbildung Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im Bereich der Automatisierungstechnik Sehr gute Deutschkenntnisse Bei ATS beginnen Sie einen aussichtsreichen nächsten Schritt in Ihrem Berufsleben. Wir bieten Ihnen ein umfassendes Leistungspaket an, sowohl für Ihre privaten als auch beruflichen Ansprüchen. Gründe, warum Sie sich für ATS entscheiden sollten: Wir sind ein wirtschaftlich erfolgreiches, zukunftsorientiertes und internationales Unternehmen mit hervorragenden beruflichen Perspektiven, einer leistungsorientierten Vergütung sowie mit vielfältigen und herausfordernden Aufgaben in einer teamorientierten Unternehmenskultur Wir haben ein faszinierendes Produktportfolio von dem unsere Mitarbeiter begeistert sind und in denen sie sich weltweit in spannenden und interessanten Aufgaben und Projekten engagieren Wir bieten Ihnen vielfältige Bildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten und eröffnen beste Perspektiven für Ihre Karriere und Ihre persönliche Weiterentwicklung Durch unser flexibles Arbeitszeitmodell ermöglichen wir unseren Mitarbeitern die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben und somit eine ausgeglichene Work-Life-Balance
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Head of Brand Design (m/w/d)

Sa. 23.10.2021
Unterföhring
Zu der BHI Beauty & Health Investment Group gehören die M. Asam GmbH, ASAMBEAUTY GmbH, ahuhu GmbH, Inno Beauty GmbH, sowie die Asam Betriebs-GmbH. Wir bieten Dir einen spannenden Mix aus Familienunternehmen und der Zugehörigkeit zu einem globalen Konzern. Seit über 50 Jahren entwickeln und produzieren wir hochwertige Pflegeprodukte für höchste Ansprüche. Du bist selbständig Verantwortlich für die Steuerung des kompletten Fachbereiches Brand Design bestehend aus den Teams Print- und Digital- Brand Design Du übernimmst die fachliche und disziplinarische Personalführung, Coachings sowie strategische Weiterentwicklung der Teams für ein effektives und ergebnisorientiertes Zusammenarbeiten innerhalb des Unternehmens in enger Abstimmung mit dem Vice President Marketing Du stellst einen visuell einheitlichen Markenauftritt sicher sowie die Ableitung des Corporate Designs inkl. eines Digital Brand Hub für alle analogen und digitalen Medien und Vertriebswege Du bist zuständig für die Optimierung und Weiterentwicklung unserer visuellen Marken- und Firmenidentität Du unterstützt uns bei der strategischen Ausrichtung des Unternehmens in den Leistungsbereichen Print- und Digital- Brand Design Du übernimmst den kreativen Lead für die Konzeption von Packaging- & Printdesigns, 2 / 3-D Simulationen, Out of home Kampagnen, Webdesign, Produkt- und Imagefilmen sowie TV Spots für alle Vertriebswege Du arbeitest eng mit den Abteilungen Marketing (Brand & Consumer Marketing, Product Marketing, Digital Media), Produktmanagement, B2B & B2C-Vertrieb sowie externen Partnern / Agenturen zusammen Du verantwortest die strategische Ausrichtung durch: Regelmäßigen Abgleich mit den relevanten Schnittstellen sowie ständige Optimierung und Weiterentwicklung von Prozessen Du betreibst eine kontinuierliche Analyse der Trends im Packaging-und Kosmetik-Markt sowie der neuesten Techniken und Tools im kreativen & digitalen Bereich Du überwachst Timings und Budgets und erstellst direktes Reporting an unseren Vice President Marketing Abgeschlossenes Studium bzw. Berufsausbildung in Richtung Grafikdesign / Visuelle Kommunikation / Mediengestaltung o.ä. Mehrere Jahre Erfahrung als Head / Teamlead / Creative Director oder in einer vergleichbaren Funktion Mehrjährige Erfahrung im Bereich Mitarbeiterführung Routiniert im Einsatz gängiger Grafikprogramme Ausgeprägte Kreativität und ein hoher Anspruch an Ergebnisse Ausgeprägtes Gespür für Usability, Responsive Design, Mobile Design, Typographie sowie Bildsprache Erfahrung im Bereich Foto / Film / Animation & Webdesign von Vorteil Sehr gute kommunikative Fähigkeiten und hohe Teamfähigkeit Ergebnisorientierte, strukturierte und selbständige Arbeitsweise sowie intuitive Auffassungsgabe Projektmanagementerfahrung von Vorteil Du wirst ein Teammitglied in einem aufstrebenden Familienunternehmen mit einem tollen, stetig wachsenden Portfolio und trägst zu unserem langfristigen Erfolg und Wachstum bei Eine leistungsgerechte Vergütung mit vielen anderen Benefits wie z.B. Zuschuss zum MVV-Ticket, Parkplätze, Jobrad, Mitarbeiterrabatte, Zahlreiche Weiterbildungsangebote Ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit überproportionalen Entwicklungschancen Flache Hierarchien mit viel Raum für Eigeninitiative, neuen Ideen und selbständiges Arbeiten Es erwartet Dich ein kompetentes, motiviertes und dynamisches Team mit vielen innovativen Ideen und spannenden Projekten Für eine angenehme Arbeitsatmosphäre mit guter Work-Life-Balance ist mit unseren neuen, modernen Büros und unserer freundlichen und kollaborativen Kultur stets gesorgt Uns ist ein teamübergreifendes Miteinander sehr wichtig. Hierfür bieten wir Dir viele unterschiedliche Möglichkeiten (Crosstraining, Teamevents, monatliches Get-Together) Home Office ist ebenfalls möglich
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Head of Product Marketing (m/w/d)

Sa. 23.10.2021
Unterföhring
Zu der BHI Beauty & Health Investment Group gehören die M. Asam GmbH, ASAMBEAUTY GmbH, ahuhu GmbH, Inno Beauty GmbH, sowie die Asam Betriebs-GmbH. Wir bieten Dir einen spannenden Mix aus Familienunternehmen und der Zugehörigkeit zu einem globalen Konzern. Seit über 50 Jahren entwickeln und produzieren wir hochwertige Pflegeprodukte für höchste Ansprüche. Du übernimmst die selbständige Verantwortung und Steuerung des kompletten Fachbereichs Product Marketing Du bist zuständig für die Erarbeitung der strategischen Ausrichtung des Produktportfolios anhand des verabschiedeten Umsatzplans und Kostenbudgets in enger Zusammenarbeit mit dem Vice President Marketing und der Geschäftsführung Du bist zuständig für Weiterentwicklung der Marketingstrategie für das Product Marketing Du konzeptionierst das Produktportofolio inkl. Verkaufsstrategien Der strategische Ausbau der Marktposition für das Produktportfolio wird von Dir in enger Zusammenarbeit mit dem Vice President Marketing geplant Für die strategische Ausrichtung führst Du regelmäßige Statusabgleiche mit Vertrieb, der Produktentwicklung und -management durch. Dabei bist Du zuständig für die Verfeinerung der Produktpositionierung, der Nutzenargumentation, der vertrieblichen Argumente und Vertriebswerkzeuge für die unterschiedlichen Zielgruppen, um den Vertriebsprozess zu unterstützen Du übernimmst die fachliche und disziplinarische Personalführung, Coachings sowie strategische Weiterentwicklung der Teams für ein effektives und ergebnisorientiertes Zusammenarbeiten innerhalb des Unternehmens in enger Abstimmung mit dem Vice President Marketing Du sicherst die laufende Kontrolle der Marktentwicklung und Wirkstofftrends in enger Abstimmung mit Marketing und Vertrieb Du erstellst direktes Reporting an Vice President Marketing Du arbeitest mit den Sales- und Content-Heads eng zusammen und optimierst unsere internen Prozesse Du übernimmst den strategischen Aufbau bzw. die Steigerung der Beautykompetenz in allen Produktkategorien Studium mit Schwerpunkt Produktmanagement / Produkt Marketing / Marketing oder vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Erfahrung im Bereich Mitarbeiterführung 5 Jahre Erfahrung im Brandmanagement / Product Marketing mit Schwerpunkt Kosmetik / FMCG Nachweisbare Erfahrung mit Brand-, Marken- und Product Launches im B2B und B2C Hohe analytische Fähigkeiten, sowie Kreativität im Finden von schnellen Lösungen und eine ausgeprägte Eigenverantwortung Sehr gutes Kommunikations- und Präsentationsvermögen sowie Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen Sehr gute Team- und Managementfähigkeiten, um mit Mitarbeitern, Kollegen und Externen als bereichsübergreifendes Team zu interagieren Hohe Ergebnis- und Kundenorientierung, Hands-on Mentalität Erfahrung im Projektmanagement Fließende Deutschkenntnisse, sichere Sprachkenntnisse in Englisch Du wirst ein Teammitglied in einem aufstrebenden Familienunternehmen mit einem tollen, stetig wachsenden Portfolio und trägst zu unserem langfristigen Erfolg und Wachstum bei Eine leistungsgerechte Vergütung mit vielen anderen Benefits wie z.B. Zuschuss zum MVV-Ticket, Parkplätze, Jobrad, Mitarbeiterrabatte, Zahlreiche Weiterbildungsangebote Ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit überproportionalen Entwicklungschancen Flache Hierarchien mit viel Raum für Eigeninitiative, neuen Ideen und selbständiges Arbeiten Es erwartet Dich ein kompetentes, motiviertes und dynamisches Team mit vielen innovativen Ideen und spannenden Projekten Für eine angenehme Arbeitsatmosphäre mit guter Work-Life-Balance ist mit unseren neuen, modernen Büros und unserer freundlichen und kollaborativen Kultur stets gesorgt Uns ist ein teamübergreifendes Miteinander sehr wichtig. Hierfür bieten wir Dir viele unterschiedliche Möglichkeiten (Crosstraining, Teamevents, monatliches Get-Together) Home Office ist ebenfalls möglich
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Herzliche*r Teammanager*in (m/w/d) am Empfang in einer Tierklinik

Sa. 23.10.2021
Ismaning
Sie sind mit (tier-)medizinischen Themen vertraut. Sie sind kommunikativ, aufgeschlossen und arbeiten gerne mit Menschen? Im Trubel einer Klinik sind Sie voll in Ihrem Element und behalten immer den Überblick? Es macht es Ihnen Freude, Vorbild zu sein? Mitarbeiter zu motivieren und zu koordinieren, liegt Ihnen im Blut? Dann bewerben Sie sich in der Tierklinik Ismaning als Teammanagerin Empfang. Ob Tierbesitzer und Patienten, Lieferanten, Mitarbeiter oder Bewerber: Der Empfangsbereich ist die zentrale Anlaufstelle für alle Besucher der Tierklinik. Neben den unten beschriebenen Aufgaben ist Ihnen wichtig, dass Sie gemeinsam mit Ihrem Team eine angenehme Wohlfühlatmosphäre schaffen. Diese setzt sich neben freundlichen Worten und aufmerksamem Zuhören aus vielen kleinen Details zusammen, die Sie immer im Blick haben sollten. Anstellungsart: Vollzeit Als Teammanagerin sind Sie Ansprechpartner für die Empfangsmitarbeiter. Sie leiten die Besprechungen, delegieren Aufgaben, motivieren, fördern und koordinieren, vermitteln bei Konflikten. Sie arbeiten neue Mitarbeiter am Empfang ein. Sie bilden Auszubildende in ihrer Arbeit am Empfang aus. Sie nehmen Patienten auf, legen ihre Kartei im Kliniksystem an und betreuen deren Besitzer. Sie wickeln Zahlungsvorgänge ab. Sie bereiten Medikamente für entlassene Patienten vor. Sie betreuen unser E-Mail-Postfach Bei Bedarf helfen Sie in unserer Telefonzentrale aus. Sie übernehmen in Vertretung die buchhalterische Kassenabrechnung. Sie haben eine Ausbildung im medizinischen Umfeld abgeschlossen (TFA, Arzthelferin, MFA, VMTA, ZFMA, PTA, o.ä.). Als Quereinsteiger(in) bringen Sie erste Erfahrungen in der (Tier-)Medizin, (Tier-)Physiotherapie, (Tier-)Heilkunde, Hundetrainer o.ä. mit (Nachweis erwünscht). Sie haben eine schnelle Auffassungsgabe und behalten auch in hektischen Situationen den Überblick. Als Bindeglied zwischen Patientenbesitzern und Tierärzten wie auch zwischen Klinikleitung und Ihrem Team setzen Sie Ihre Kommunikationsfähigkeit erfolgreich ein. Sie sind höchstempathisch und haben Verständnis für besorgte, traurige oder verärgerte Tierbesitzer. Sie haben sehr gute Deutschkenntnisse und gute EDV-Kenntnisse. Sie unterstützen unser Team von Montag bis Freitag jeweils 6 bis 8 Stunden täglich im Zwei-Schicht-System. Das heißt, Sie wechseln im Wochenrhythmus zwischen Frühschicht (8 bis 14 Uhr) und Spätschicht (14 bis 20 Uhr). Zusätzlich arbeiten Sie in der Regel 2 Tage im Monat am Wochenende. Dies kann zusätzlich oder mit Freizeitausgleich sein. Sie arbeiten mindestens 30, maximal 40 Wochenstunden. Die Stelle ist zunächst auf 2 Jahre befristet, mit der Option auf eine weitere Übernahme. Start ist zum 01.11.2021, ein früherer Beginn ist nach Absprache möglich.Bitte teilen Sie uns in Ihrem Anschreiben mit, zu welchen Zeiten Sie einsetzbar sind. Bewerber ohne (tier-)medizinische Erfahrung (s.o.) können wir leider nicht berücksichtigen. Vergütung: Als Tierklinik vergüten wir in Anlehnung an den Tarif für Tiermedizinische Fachangestellte. Bitte informieren Sie sich hierüber und lassen Sie uns im Bewerbungsanschreiben Ihre Gehaltsvorstellungen zukommen.
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Teamlead Digital Marketing (m/w/d)

Sa. 23.10.2021
Unterföhring
Zu der BHI Beauty & Health Investment Group gehören die M. Asam GmbH, ASAMBEAUTY GmbH, ahuhu GmbH, Inno Beauty GmbH, sowie die Asam Betriebs-GmbH. Wir bieten Dir einen spannenden Mix aus Familienunternehmen und der Zugehörigkeit zu einem globalen Konzern. Seit über 50 Jahren entwickeln und produzieren wir hochwertige Pflegeprodukte für höchste Ansprüche. Du bist für den Aufbau, Konzeption und Umsetzung unserer Streaming Formate & Events wie Live Shopping „asambeauty live“, Live Events, Tutorials, Beauty Talks, Behind the scenes etc.) verantwortlich und gestaltest aktiv und kreativ mit Du übernimmst die Verantwortung für den Aufbau unserer Marke/Markenidentität Du fungierst als Schnittstelle zu Marketing, Grafik, Product Marketing und Vertrieb (B2B und B2C – Webshop) sowie externen Agenturen und Studios Du betreibst Wettbewerbsanalysen, Ideenfindung und Konzeptionierung von Streaming Kampagnen & Events Du baust Brand Amabssadors für asambeauty live & Social Media DACH auf Du bist für die Einhaltung von Projekt-Deadlines und asambeauty-Guidelines verantwortlich Du übernimmst die einheitliche und strukturierte Kampagnenplanung inkl. Erfolgskontrolle und Verbesserungsmaßnahmen DU bist zuständig für das Vertragsmanagement von Models, Buyout- und Bildrechten Du entwickelst deine hochmotivierten Mitarbeiter durch individuelles Coaching weiter und sorgst durch klare Ziele für Motivation Du stellst die Umsatzentwicklung durch gezielte Marketing Maßnahmen sicher Du trägst die Budgetverantwortung für den Bereich Digital Media in enger Zusammenarbeit mit dem Head of, Vice President Marketing und der Geschäftsführung Du besitzt ein abgeschlossenes Studium oder vergleichbare kaufmännische Ausbildung passend zu diesem Bereich Du bist kreativ, strukturiert, hast Spaß an Social Media und ein Gespür für aktuelle Trends Du bist in der Lage umfassende Vermarktungsstrategien zu entwickeln und sie mit exzellentem Projektmanagement in die Tat umzusetzen Du liebst die Kommunikation mit Mitarbeitern und deinen Schnittstellen und hast gleichzeitig ein starkes Verständnis für Strukturen, Prozesse, Zahlen und ein hohes Maß an Kreativität Du hast den Ehrgeiz mit einem hochmotivierten Team unsere Streaming Formats auszubauen Du verfügst über Deutschkenntnisse auf muttersprachlichem Niveau sowie sehr gute Englischkenntnisse Zielorientierung und Verantwortungsübernahme sind für Dich kein Problem und du bist ein Teamplayer mit Hands-on Mentalität Du wirst ein Teammitglied in einem aufstrebenden Familienunternehmen mit einem tollen, stetig wachsenden Portfolio und trägst zu unserem langfristigen Erfolg und Wachstum bei Eine leistungsgerechte Vergütung mit vielen anderen Benefits wie z.B. Zuschuss zum MVV-Ticket, Parkplätze, Jobrad, Mitarbeiterrabatte, Zahlreiche Weiterbildungsangebote Ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit überproportionalen Entwicklungschancen Flache Hierarchien mit viel Raum für Eigeninitiative, neuen Ideen und selbständiges Arbeiten Es erwartet Dich ein kompetentes, motiviertes und dynamisches Team mit vielen innovativen Ideen und spannenden Projekten Für eine angenehme Arbeitsatmosphäre mit guter Work-Life-Balance ist mit unseren neuen, modernen Büros und unserer freundlichen und kollaborativen Kultur stets gesorgt Uns ist ein teamübergreifendes Miteinander sehr wichtig. Hierfür bieten wir Dir viele unterschiedliche Möglichkeiten (Crosstraining, Teamevents, monatliches Get-Together) Home Office ist ebenfalls möglich
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Senior Manager Online Content (m/w/d)

Fr. 22.10.2021
Ismaning
Unsere Teams im Bereich Marketing, E-Commerce & Creative sind sehr vielseitig aufgestellt: Wir kümmern uns um Online-Marketing, Kampagnenmanagement, Performance Marketing und UX genauso wie ums Corporate Design oder um Grafik. Alle verfolgen dabei ein gemeinsames Ziel: Mit unseren Ideen HSE ein Gesicht zu geben und unseren Kunden jeden Tag aufs Neue einen Shopping-Kick zu bieten. Bist Du dabei? HSE ist die moderne Marke für Lifestyle-Shopping. Seit den Anfängen im Jahr 1995 haben wir immer wieder Pionier­arbeit geleistet: Als erster Shopping­sender in Deutschland gestartet, hat HSE bereits 1998 die Branche ins E-Commerce-Zeitalter überführt und ist heute auf allen relevanten Platt­formen präsent. Wir begeistern unsere Kund*innen mit einzig­artigen Einkaufs­erlebnissen. Jeden Tag aufs Neue. Deshalb suchen wir Menschen mit Persön­lichkeit und Leiden­schaft, die mit ihren Ideen die multi­medialen Einkaufs­welten von HSE gestalten und weiter­entwickeln wollen. Klingt gut? Dann willkommen im Team, als Senior Manager Online Content (m/w/d) *Geschlecht egal, Hauptsache, Du passt zu uns! Fachliche Führung des Teams Content Management (DACH) Steuerung der Aufgaben- und Projekt­verteilung im Team Stetige Optimierung der internen Pro­zesse und Workflows Hauptansprechpartner (m/w/d) für die Teams Development und IT zur tech­ni­schen Weiterentwicklung der Shop-Plattformen Konzeption von neuen Content-Modulen in enger Abstimmung mit den relevanten Schnittstellen (Online Sales, SEO, IT, PO) Fortlaufende Erstellung, Pflege und Optimierung von Inhalten in unserem Content-Management-System (Contentful) Qualitätssicherung der erstellten Inhalte Abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Ausbildung, bevorzugt in den Bereichen Wirtschaftswissenschaften, Kommunikation, Dienstleistungs- oder Medienmanagement Angemessene Berufserfahrung in den Bereichen Content Management, UX, Online Marketing, E-commerce oder Onlinevertrieb Mehrjährige Erfahrung im Umgang mit CMS Systemen und Search-Engines, idealerweise Contentful und Fact-Finder Routinierter Einsatz von Kollaborations-Tools wie Jira und Confluence Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Kantine auf dem Campus 30 Tage Urlaub - Mobiles Arbeiten Flexible Arbeitszeiten Weiterbildungsmöglichkeiten Corporate Benefits Betriebliche Altersvorsorge Unfallversicherung Leistungsbezogener Bonus
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Technischer Leiter (m/w/d)

Fr. 22.10.2021
Amerang
Die Freiberger Gruppe ist ein erfolgreiches Familienunternehmen, das neben der Medical Park Gruppe mit 13 Kliniken und über 3.500 Mitarbeitern weitere unternehmerische Schwerpunkte in den Bereichen Liegenschaften und Hotellerie setzt. In der Unternehmensführung verbindet sich der über einhundertjährige Unternehmergeist der Familie Freiberger mit der Kompetenz eines international erfahrenen Managements. Glaubwürdigkeit, Nachhaltigkeit, höchste Qualitätsansprüche und die Orientierung an langfristigen Zielen stehen bei allen Aktivitäten im Mittelpunkt der Unternehmensphilosophie.Für den neuen Bereich Immobilien und Bau suchen wir ab sofort einen Technischen Leiter (m/w/d)Als technischer Leiter (m/w/d) verantworten Sie vollumfänglich die immobilientechnischen Belange des von Ihnen betreuten Liegenschaftsportfolios in Oberbayern und im europäischen Ausland. Die technische Bestandsbetreuung gehört ebenso wie die Steuerung und Durchführung von baulichen Maßnahmen zu Ihrem Aufgabenbereich. Dabei arbeiten Sie eng mit der Eigentümerfamilie, der Geschäftsführung, den überwiegend gruppeninternen Nutzern, dem Objektmanager sowie mit externen Dienstleistern zusammen. Verantwortung für das Bestandsmanagement aller technischen und baulichen Anlagen, inklusive Ausarbeitung und Vergabe von Wartungsverträgen, Wartungsplänen und Instandhaltungsrichtlinien Initiierung der Durchführung und Dokumentation von Wartungen und Sachverständigenprüfungen Koordination und Beseitigung von Mängel- und Störmeldungen Entgegennahme der Anliegen, Belange und Wünsche der Nutzer Planung, Bewertung und Umsetzung von Instandhaltungs- und Instandsetzungsmaßnahmen Regelmäßige Besichtigung und Begehung der Liegenschaften Prüfung und Pflege von Bestandsunterlagen Planung, Budgetierung und Überwachung von Um- und Ausbaumaßnahmen Steuerung technischer Dienstleister (z. B. Architekten, Fachingenieure) sowie von Handwerkern und ausführenden Firmen Steuerung und fachliche Anleitung der eigenen örtlichen Hausmeister Abgeschlossene technische Berufsausbildung, idealerweise mit Zusatzqualifikation als Meister (m/w/d) oder staatlich geprüfter Techniker (m/w/d) oder vergleichbare Ausbildung Einschlägige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position mit Bezug zum Facility Management oder in der technischen Immobilienbewirtschaftung Flexible, effiziente und eigenständige Arbeitsweise im Rahmen von Projekten und Aufgaben Ausgeprägte Dienstleistungsorientierung sowie hohes Verantwortungsbewusstsein Proaktive und positive Denk- und Arbeitsweise Verhandlungssicherheit gepaart mit einer ausgeprägten Hands-on-Mentalität Gute Kenntnisse in der Anwendung von MS Office-Produkten und Führerschein der Klasse B Spanischkenntnisse von Vorteil (keine Bedingung) Freundliches, persönliches und unternehmerisches Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen im Family-Office des Eigentümers der Liegenschaften Vielfältiges Aufgabenspektrum mit zentraler Verantwortung und attraktiven Konditionen
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Teamleiter Auftrags- und Reklamationsabwicklung (m/w/d)

Fr. 22.10.2021
Putzbrunn
Kollegialität schätzt Miriam Beslmüller, Assistentin Intercompany Management, als Essenz für gute Zusammenarbeit.  Genau das ist es, was uns als Familienunternehmen ausmacht: Räume für eigene Ideen, modernste Arbeitsweisen, ein wertschätzendes Miteinander und eine nachhaltige Unternehmenskultur.  Als Europas marktführender Systemlieferant für Reisemobile und Wohnwagen suchen wir einen Teamleiter Auftrags- und Reklamationsabwicklung (m/w/d). Fachliche und disziplinarische Teamführung (8 Mitarbeitende) Verantwortung für den Gesamtprozess der Auftrags- und Reklamationsabwicklung Sicherstellung eines reibungslosen Ablaufes im operativen Tagesgeschäft Ansprechpartner/in für nationale und internationale Kunden und Vertriebspartner Kontinuierliche Weiterentwicklung und Optimierung von Prozessen, Tools und Strukturen unter Berücksichtigung der Kundenanforderungen sowie geltender Vorschriften Stetige Weiterentwicklung des Teams sowie Sicherstellung des Wissensaufbaus und -transfers bei allen Teammitgliedern Konzeption, Implementierung und regelmäßiges internes Reporting inklusive monatlicher KPIs Sehr enge Zusammenarbeit mit den internen Vertriebsfachabteilungen bezüglich Prüfung von Kundenanfragen zu Verfügbarkeit und Lieferzeiten (Sales Planning, Sales Support) sowie enge Zusammenarbeit mit den Leitern der Vertriebseinheiten Bachelor Business Administration oder abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung mit Zusatzqualifikation, wie z. B. Betriebswirt/in Mehrjährige Berufserfahrung in der Auftragsabwicklung und Kundenbetreuung sowie fundierte Führungserfahrung Erfahrung im Projektmanagement Erfahrung mit technischen Produkten bzw. technisches Verständnis wünschenswert Sehr gute Kenntnisse in Office365, SAP und einem CRM-System, idealerweise Salesforce Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift, weitere Sprachkenntnisse (insbesondere Französisch, Italienisch) von Vorteil Interesse an der Caravaning-Branche Sie besitzen ein hohes Maß Kundenorientierung, Entscheidungsfreude und Durchsetzungsvermögen. Darüber hinaus sind Sie kommunikationsstark und handeln verbindlich. Ein strategischer Weitblick gepaart mit einer Hands-on-Mentalität sowie ein bereichsübergreifendes und unternehmerisches Denken runden Ihr Profil ab. Flexibilität: Wir unterstützen Sie bei Ihrer Work-Life-Balance – mit flexiblen Arbeitszeiten, individuellen Arbeitszeitmodellen und freien Brückentagen Perspektiven: Wir fördern Ihre Stärken und entwickeln Sie mit maßgeschneiderten Trainings gezielt weiter Gesundheit: Yoga, Rückensport und viele weitere Aktivitäten – mit unserem Gesundheitsprogramm "Take care" bleiben Sie fit! After-Work: Entspannen Sie am firmeneigenen Badeseegrundstück oder im Truma Club mit Dachterrasse, Kicker und Grill Familie: Mit Kita-Plätzen und unserer Ferienbetreuung unterstützen wir Sie dabei, Job und Familie unter einen Hut zu bringen Urlaub: Sie haben Lust auf Campen? Dann leihen Sie sich ein Reisemobil oder einen Wohnwagen aus unserer Firmenflotte gegen geringes Entgelt – und genießen Sie Ihre 30 Urlaubstage Ernährung: Regionale Produkte, höchste Qualität und große Abwechslung: Unser Betriebsrestaurant macht es Ihnen leicht, sich gesund zu ernähren
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Director Technical Development (m/f/d)

Fr. 22.10.2021
Ebersberg
Avnet Abacus is a pan-European distributor committed to supporting customers from design to fulfilment. Avnet Abacus' exceptional linecard features globally recognized manufacturers and an extensive product range that includes interconnect, passive, electromechanical, power supply, energy storage, wireless & sensor products and solutions. Avnet Abacus is a regional business unit of Avnet with European headquarters in Belgium (Avnet Europe Comm. VA).The Director Technical Development is a senior role within Avnet Abacus, responsible for developing and leading the EMEA Engineering, Applications & Vertical strategy and driving achievement of our demand creation budget. Location can be any Avnet Abacus Office in EMEA. Identify and create opportunities to drive demand for the entire Avnet Abacus product portfolio. Develop and lead our EMEA Strategic Applications Team for Energy storage, Power supplies, Sensors and Wireless products. Responsibility and management of our Technical Support Center. Develop and lead our approach to IOT solution sale around Avnet´s IOTConnect platform. Build a strong rapport and take responsibility in a matrix organisation Develop 'solution' sell campaigns, which link our technology portfolio together to enable maximum attach in a customer design. Develop close relationships with the technical and vertical Management at Avnet Semiconductor sales organisations (primarily EBV Elektronik) to maximize cooperation, alignment in Vertical markets, Key applications and trends. Work very close with our Marketing communications team as key contributor and technical advisor to develop appropriate content and collateral. Working with key suppliers and the responsible Product Managers to develop focus programmes to stimulate designs and sales growth. Close relationship with engineering management of our key suppliers and active key supplier business review participation. Extensive product, technology & applications expertise in the Electronic component industry, ideally in a distribution environment. Management experience Strong desire to push ahead and proactively take responsibility in a matrix organisation. Strong communication & presentation skills. Demonstrate drive, enthusiasm, flexibility and creativity. Communicate effectively, written & oral, in English. Other languages would be an advantage Willingness to travel If teamwork and enjoyment at work is important to you, if you value independence and responsibility, and if you are searching for diversified tasks in an international company you are exactly the right person for our team! Performance-related compensation is available.We are looking for your application under: Director Technical Development (m/f/d) (myworkdaysite.com)The above statements are intended to describe the general nature and level of work being performed. They are not intended to be construed as an exhaustive list of all responsibilities, duties, and skills. Avnet is an Equal Opportunity Employer. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, or protected veteran status and will not be discriminated against on the basis of disability. If you are interested in applying for employment with Avnet and need special assistance or an accommodation to apply for a posted position contact our Human Resources Service Center in your region: Americas applicants - , Asia applicants - , EMEA applicants -
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