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Gruppenleitung: 127 Jobs in Holten

Berufsfeld
  • Gruppenleitung
Branche
  • Groß- & Einzelhandel 15
  • Verkauf und Handel 15
  • Sonstige Dienstleistungen 12
  • Transport & Logistik 12
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Berufserfahrung
  • Mit Berufserfahrung 127
  • Mit Personalverantwortung 98
  • Ohne Berufserfahrung 3
Arbeitszeit
  • Vollzeit 126
  • Home Office 10
  • Teilzeit 6
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 122
  • Befristeter Vertrag 3
  • Arbeitnehmerüberlassung 2
Gruppenleitung

Teamleiter (w/m/d) Facility Management

Fr. 27.11.2020
Ratingen
NGK SPARK PLUG EUROPE GmbH mit Hauptsitz in Ratingen, über 400 Beschäftigten und weiteren Niederlassungen in sechs europäischen Ländern wurde 1979 als Tochterunternehmen der japanischen NGK Spark Plug Co., Ltd., die seit 1936 besteht, gegründet. Unsere Unternehmensgruppe mit weltweit über 14.500 Beschäftigten und 36 Niederlassungen produziert und vertreibt Zünd- und Glühkerzen, Sensoren und Keramiken für technische Anwendungen. Im Segment Zündkerzen und Lambdasonden sind wir Welt­markt­führer und beliefern als Preferred Partner und Erstausrüster Serienproduktionen von 45 Automobil- und Motorenherstellern sowie den Fachhandel. Aufgrund unserer konsequenten Forschungs- und Entwick­lungs­arbeit sind wir Kooperationspartner und Lieferant im Motor-Rennsport. NGK SPARK PLUG EUROPE GmbH ist nach ISO 9001 und 14001 zertifiziert. Zur Verstärkung unseres Administration & Purchasing Teams suchen wir Sie als Teamleiter (w/m/d) Facility Management Verantwortlicher Ansprechpartner für den Bereich Facility Management an den Standorten Ratingen und Duisburg für drei Gebäudekomplexe und angemietete Wohnungen Fachliche Führung eines kleinen Teams sowie Teilnahme an der Rufbereitschaft   Durchführung und Überwachung aller Hausmeisterdienste. Hierzu gehören insbesondere Beheben von sicherheitstechnischen Mängeln Sicherstellen der Funktions- und Betriebsbereitschaft der Haus- und Gebäudetechnik Durchführung von üblichen, gewerkspezifischen Wartungsarbeiten und regelmäßiger Zustandskontrollen Selbstständige Projektleitung und verantwortlich für die Umsetzung von Nutzeranforderungen, insbesondere die regelkonformen Anpassungen und Umbauten in den unterschiedlichen Gebäudebereichen Erstellen von Leistungsverzeichnissen, Prüfen von Angeboten und Rechnungen sowie Führen der entsprechenden Dokumentation Erfassung von Betriebskosten und betriebstechnischer Daten Mitwirkung bei der Abwicklung von Antrags- und Genehmigungsverfahren Vergabe von Reparatur- und Instandhaltungsmaßnahmen aus bestehenden Verträgen sowie deren kaufmännische und technische Bewertung Termin-, Qualitäts- und Kostenkontrolle von Subunternehmerleistungen Baubegleitung und technische Abnahme sowie Schlüsselverwaltung Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Facility Management, Gebäudetechnik, Versorgungs- oder Elektrotechnik oder vergleichbar Mehrjährige Berufserfahrung im technischen und/oder infrastrukturellen Facility Management sowie gute Kenntnisse im Bereich TGA (Elektro sowie HKLS) Kenntnisse im baulichen Brandschutz, der Erarbeitung von Leistungsverzeichnissen, und deren Vergabe und Abrechnung Unternehmerisches Denken und hohes Kostenbewusstsein Team- und Kommunikationsfähigkeit sowie eine strukturierte Arbeitsweise Hohe Kunden- und Serviceorientierung sowie geschicktes Vorgehen gegenüber verschiedenen Stakeholdern Fundierte Kenntnisse und sicherer Umgang mit MS-Office-Produkten Fließende Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
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Vertriebsleiter (m/w/d) SARPI Deutschland

Fr. 27.11.2020
Marl, Westfalen
Die SARPI Deutschland GmbH ist eine 100%ige Tochter der französischen SARP Industries-VEOLIA, Frankreichs größtem Entsorger für gefährliche Abfälle. Unser Unternehmen bietet Dienstleistungen rund um das Recycling und die Entsorgung von Sonderabfällen an. Unsere Haupttätigkeit besteht aus dem Einsammeln von gefährlichen Abfällen und deren umweltgerechter Behandlung in eigenen Anlagen. Für unser weiteres Wachstum an unserem Standort in Marl, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n engagierte/n VERTRIEBSLEITER (M/W/D) SARPI DEUTSCHLAND Management und kommerzielle Entwicklung des SARPI Angebots in Deutschland Entwicklung der Vertriebsstrategie in enger Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung und Betriebsleitern Kundenbindung und Sicherung unserer Marktanteile im industriellen Segment Dynamische Pflege der strategischen Key Accounts Leitung des aufzubauenden Vertriebsteams, unterteilt in geografische Gebiete Definition der Mitarbeiterziele und Coaching der Team­mit­glieder in der Umsetzung Schnittstelle zur Vertriebs- und Marketingabteilung von SARP Industries in Frankreich Aktiver Beitrag zum Umwelt- & Arbeitsschutz und den SARPI Sicherheits-Konzepten Abgeschlossenes kaufmännische Ausbildung oder vergleichbares abgeschlossenes Studium Mehrjährige Berufserfahrung als Vertriebsleiters eines international tätigen Industrieunternehmens Technischer Hintergrund in der Chemie oder industrieller Abfallentsorgung Erfahrung in der Leitung eines Teams von Außen­dienst­mit­arbeitern Bereitschaft zu regelmäßigen Dienstreisen Sehr gute Englischkenntnisse, Französischkenntnisse sind ein Plus Eine intensive Einarbeitung sowie individuelle und fachliche Weiterbildungsmöglichkeiten Eine zukunftsorientierte Branche, die langfristig auf Nachhaltigkeit setzt Eine attraktive, leistungsgerechte und erfolgsorientierte Vergütung Eigenverantwortliche und abwechslungsreiche Tätigkeit mit Freiraum für Ideen und Eigeninitiative Eine offene, teamorientierte Atmosphäre in einem internationalen Team Bereitstellung eines Dienstfahrzeuges und Zuschuss zum Dienstfahrrad
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Leiter (m/w/d) Expansion und Immobilienmanagement

Fr. 27.11.2020
Bochum
Der Studienkreis ist heute mit bundesweit rund 1.000 Standorten und bisher über einer Million geförderten Schülerinnen und Schülern einer der führenden privaten Nachhilfe-Anbieter in Deutschland. Wir helfen Kindern und Jugendlichen mit einem eigens entwickelten Lernkonzept, ihre Noten zu verbessern und Freude am Lernen zu gewinnen. Der Studienkreis ist Testsieger der Nachhilfe-Institute im Vergleich und technischer Vorreiter. Unser Ziel ist es, mit Ihnen gemeinsam weiter zu wachsen. Die Studienkreis GmbH sucht Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Standort Bochum als Leiter (m/w/d) Expansion und Immobilienmanagement Sie sind Ansprechpartner für die Geschäftsleitung sowie den Vertrieb in sämtlichen Fragestellungen hinsichtlich der Themenfelder Expansion und Immobilienmanagement. Gemeinsam mit Ihrem Team akquirieren Sie kontinuierlich und vertriebsorientiert neue Geschäftspartner (Vermieter bei organischer Expansion / Unternehmer bei anorganischer Expansion) und setzen dabei Ihre ausgeprägte Akquisitions- und Verhandlungsstärke bei Kauf- und Mietverträgen gewinnbringend ein. Sie verantworten die deutschlandweite Expansionsstrategie und entwickeln diese kontinuierlich weiter. Sie beobachten den Markt und stellen Standort-, Markt- und Konkurrenzanalysen sowie Wirtschaftlichkeitsberechnungen, insbesondere zu Neueröffnungen, auf. Sie sind für die fachliche und disziplinarische Führung der Teams Expansion und Immobilienmanagement verantwortlich und steuern die Zusammenarbeit mit den internen und externen Stakeholdern. Sie planen und realisieren zukunftsorientierte Maßnahmen rund um die Standortentwicklung unseres Filialnetzes, wie Umzüge und Erweiterungen. Sie sind verantwortlich für das Mietvertragsmanagement aller Standorte Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium, idealerweise mit der Fachrichtung Wirtschaftswissenschaften, oder eine vergleichbare Ausbildung Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in der Expansion bei einem Filialunternehmen sowie erste Führungserfahrung wünschenswert Souveräner Umgang mit Zahlen und analytisches Geschick Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Verhandlungsstärke und Durchsetzungsvermögen sowie eine selbständige, strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise Sehr gute Kenntnisse des Mietvertragsrechts sowie sicherer Umgang mit ERP-Systemen, Datenbanken und MS-Office Hohe Reisebereitschaft, Belastbarkeit und Flexibilität Einen spannenden und herausfordernden Aufgabenbereich mit viel Raum für eigene Ideen, persönliche Entwicklung und Verantwortung in einem dynamisch wachsenden und wirtschaftlich kerngesunden Bildungsunternehmen Ein agiles Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und schnellen Entscheidungswegen Starken Zusammenhalt - auch dank regelmäßiger Teamveranstaltungen Attraktives Gehaltspaket inklusive Dienstwagen Kicker, Kaffee- und Wasserflatrate sowie frisches Obst
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Maurer- und Betonbauermeister, Bautechniker, Bauingenieur (m/w/d)

Fr. 27.11.2020
Recklinghausen
Wir sind ein mittelständisches Stuck- und Akustikbauunternehmen mit ca. 100 Mitarbeiter und suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt Maurer- und Betonbauermeister, Bautechniker, Bauingenieur (m/w/d) für die Bereiche Rohbau/ Maurer/ Betonbau Baustellenleitung und Baustellenverantwortung bzw. Baukoordination. Umsetzung von geplanten und laufenden Baudurchführungen Zeitgerechte Ermittlung des Materialbedarfs, Materialbeschaffung sowie Überwachung und Disposition von Personal Materialien- und Rücklieferungen Abgeschlossene Berufsausbildung (Meister, Techniker, Ingenieur) Mehrjährige Berufserfahrung Engagierte, selbständige und orientierte Arbeitsweise Führerschein Klasse B (zwingend erforderlich) Faire und pünktliche Bezahlung Einen unbefristeten Arbeitsvertrag Eine verantwortungsvolle Aufgabe Betriebliche Benefits
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Teamlead Performance Management (*)

Fr. 27.11.2020
Essen, Ruhr
DB Schenker, you are part of a global logistics network that connects the world. A network that allows you to shape your career by encouraging you to contribute and truly make a difference. With more than 76,000 colleagues worldwide, we welcome diversity and thrive on individual backgrounds, perspectives and skills. Together as one team, we are Here to move.The Teamlead Performance Management Global Spend Governance reports to the Vice President Global Spend Governance and leads a small team. The Teamlead Performance Management is responsible for creating the transparency of costs, initiatives, savings, categories and suppliers for Procurement and Real Estate Management. The team delivers customized reportings and KPIs for managing the categories in Global Procurement and Global Real Estate Management. In addition, the Teamlead Performance Management develops and drives KPI dashboards and is responsible for tracking and initiating of saving initiatives on a global level. He/she is the main contact point for all major global stakeholders from Controlling and Accounting.Tasks: * Establish high transparency on global function costs and consult our global leadership team respectively; take the responsibility for global functional cost reporting and cost center planning and management * Establish a strong leadership network in regards of our global KPI's and dashboards * Develop and rollout the GSM Dashboard with several sub-dashboards for measuring the performance of the Global Procurement and Global Real Estate organization * Create transparency of maverick buying and adoption rate of Procurement tools; drive initiatives with Procurement teams for optimizations globally * Establish a governance and monitoring process for achieving the eProcure tool adoption rate after go-live in more than 30 countries; Ensure together with the Teamlead Transformation that the adoption rate targets will be achieved * Optimize quality of end-2-end data-process-chain to improve the data quality continuously * Financial tracking of spend development, benchmark and derive recommendation for spend reduction/efficiency improvement * Continuous Saving Tracking and developing new potentials * Lead the Performance Management Team and virtual project teamsRequirements:* University degree or comparable training/professional experience * Experienced in procurement controlling and/or managing saving initiatives * Experienced in controlling and/or accounting * Deep understanding of numbers and financial issues * Strong skills in PowerBI, SAP Analytics Cloud, Excel, communication and visualization * Able to work autonomously and effectively at all levels in an organization while also being a team player and able to work collaboratively * Strong leadership and communication skills * Fluent in English * Passion and powerWe know our employees are our greatest assets. That’s why we’re committed to providing attractive work conditions for them, from competitive salaries to optimal health care offerings and paid leave policies.
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Schichtführer (w/m/d) Logistik

Fr. 27.11.2020
Hünxe
Wollen Sie Großes bewegen? Dann sind Sie bei uns genau richtig. Werden Sie Teil der LGI-Erfolgs­ge­schichte und ge­stalten Sie ge­mein­sam mit uns zukunfts­weisende Logistik­lösungen für unsere namhaften Kunden. Mit weltweit rund 5.000 Mit­arbeitern an mehr als 45 Stand­orten gehört unser dynamisches Dienst­leistungs­unternehmen zu den größten industriellen Kontrakt­logistikern in Deutsch­land. Wir suchen als Verstärkung für unser Team in Hünxe engagierte Schichtführer (w/m/d) Logistik Fachliche Führung der Mit­arbeiter in der jewei­ligen Schicht (bis zu 30 Mit­arbeiter) für den gesamten Waren­fluss Erreichen der inter­nen und exter­nen Performance­vorgaben auf täg­licher Basis Sicherstellen und Überwachen der inter­nen Prozess­vorgaben, Arbeits­disziplin, Standards und Durch­lauf­zeiten mit Dokumen­tation Überwachen und Organi­sieren der Ver­füg­barkeit von Betriebs­mitteln und Verbrauchs­materialien Ansprechpartner (w/m/d) bei der Beauf­tragung von Reparatur- und Wartungs­arbeiten Personaleinsatzplanung inkl. Leiharbeit­nehmer­einsatz­planung Kontinuierliche Optimierung der Lager­abläufe hinsicht­lich Qualität und Produkt­ivität Sicherstellen der Einhaltung von Sicher­heits- und Sauber­keits­bestimmungen Sicherstellen des Infor­mations­flusses an die Bereiche und Mit­arbeiter Überwachen der Arbeits­sicher­heit nach aktuellen Arbeits­anweisungen Durchführen und Begleiten von ver­schiedenen Projekten Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Logistik und mehr­jährige Berufs­erfahrung in der Logistik, vorzugs­weise mit Umschlags­erfahrung Höchstmaß an Flexi­bilität, Einsatzbereitschaft und Stress­resistenz Erfahrung in der Führung größerer Teams Ziel- und Prozess­orientierung, Durch­setzungs­vermögen, Ehrlich­keit und Team­fähig­keit Betriebswirtschaftliches Denken und vorbild­liches Handeln Hohes Maß an Koordinationsdenken Genaues und verantwortungs­bewusstes Handeln Selbstständige, teamorientierte und dienst­leistungs­orientierte Arbeits­weise mit einem motivierenden Durchsetzungs­vermögen sowie die Fähig­keit, schnelle Entscheidungen zu treffen Sicherer Umgang mit MS Office Bereitschaft zur Schicht- und Wochenend­arbeit Wir freuen uns auf eine kommu­nikations­starke und offene Persön­lichkeit, die neben einer schnellen Auf­fassungs­gabe auch durch Flexi­bilität überzeugt. Wenn Sie darüber hinaus eine große Portion Ver­ant­wortungs­bewusst­sein, Durch­setzungs­vermögen sowie Zu­ver­lässigkeit mit­bringen und sich für das logistische und speditionelle Um­feld be­geistern, sind Sie unsere erste Wahl!Wir bieten Ihnen interessante und anspruchs­volle Aufgaben mit außer­gewöhnlichen Ent­wicklungs­möglich­keiten in einem innovativen Logistik­unter­nehmen. Flache Hierarchien, offene Kommu­ni­kation, Team­arbeit und Kreativität sind Grund­lage für unser Mit­einander und unseren gemein­samen Erfolg. Folgende Besonderheiten warten auf Sie: Jährliche Mit­arbeitergespräche, Urlaubs- und Weih­nachts­geld, Mit­arbeiter­er­folgs­beteili­gung, steuer­freier Waren­gutschein, Alters­vorsorge, Jobrad, Gruppen­ver­sicherungen.
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Projektleiter (m/w/d) im Bereich Starkstrom/Schwachstrom

Fr. 27.11.2020
Mülheim an der Ruhr, Essen, Ruhr, Düsseldorf, Frankfurt am Main
Zur Verstärkung unserer Teams in Mülheim an der Ruhr, Essen, Düsseldorf, Frankfurt am Main suchen wir zum schnellstmöglichen Einstieg mehrere Projektleiter (m/w/d) im Bereich Starkstrom/Schwachstrom Die Elomech Elektroanlagen GmbH entwickelt maß­geschnei­derte und zukunftsweisende Lösungen. Wir planen, installieren und warten bundesweit anspruchsvol- le Anlagen und gehören zu den führenden Unternehmen in den Geschäftsfeldern Automatisierung, Facility Mana­ge­ment, Ingenieurleistungen, IT-Dienstleistungen, Netzwerke, Schwach­strom/Starkstrom, Nachrichten- und Sicherheits­technik. Mit 600 Mitarbeitern gesamt, gehört die ELOMECH-Gruppe zu den führenden Dienstleistern für Industrie, Handel, Banken und Versicherungen. Unsere Erfahrung gewährleistet bei der Projektierung und der Installationsleistung, sowohl beim Ausbau als auch beim Neubau, eine optimale und zukunftsorientierte Integra­tion verschiedener Systeme und Anlagen. Verantwortung für Mittel- und Großprojekte Organisatorische und wirtschaftliche Gesamtkoordination Planung und Erstellung von technischen Unterlagen Koordination und Überwachung von Installationen und Montagearbeiten Führung und Einsatzplanung der unterstellten Installateure Kalkulation, Planung und Projektabwicklung für die Bereiche Daten-, Elektro- und Sicherheitstechnik Angebotserstellung, Auftragserfassung, Auftragsbetreuung bis zum Schluss aller Leistungen, einschl. Abrechnung und Vergabe von Teilleistungen an Subunternehmer Akquisition von Neukunden und Pflege der Bestandskunden Ausbildung zum Elektroinstallateur mit ergänzender Weiterbildung zum Elektrotechniker oder Meister Einschlägige Berufserfahrung Projekterfahrung im Bereich Starkstrom/Schwachstrom Erfahrung in der Führung von Mitarbeitern Kommunikationsstärke, Flexibilität, Belastbarkeit und Durchsetzungsfähigkeit Bereitschaft und Fähigkeit zur selbstständigen Arbeit Bei der ELOMECH-Gruppe finden Sie herausfordernde und vielseitige Aufgaben in einem modernen und deutschland­weit agierenden Unternehmen. Wir bieten Ihnen einen zukunftssicheren Arbeitsplatz mit einer langfristigen Beschäf­tigungs­perspektive. Sie treffen auf ein hoch­motiviertes, kreatives Team, das kollegiale Zusammen­arbeit und Respekt im Umgang miteinander lebt. Ihr Freiraum wird durch flache Hierarchien, flexible Arbeitszeiten und die eigene Kreativität gestaltet. Zudem bieten wir umfangreiche Schulungsprogramme und die individuelle Förderung Ihrer Talente. Neben einem attraktiven Gehalt erhalten Sie überdurchschnittliche Zusatz­leistungen und genießen zahlreiche Mitarbeiter­vorteile.
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Teamleiter (m/w/d) Customer Service Reparatur- und Reklamationsbearbeitung

Do. 26.11.2020
Essen, Ruhr
International präsent und erfolgreich setzt die familien­geführte ifm-Unternehmens­gruppe seit 1969 höchste Qualitäts­standards und technische Meilen­steine in der Automatisierungs­branche. Für unser Logistikzentrum in Essen suchen wir Sie als Teamleiter (m/w/d) Customer Service Reparatur- und Reklamationsbearbeitung Referenznummer: 2020-1255 Ein­satz­ort ist unser Logis­tik­zen­trum in der Bamler­straße 55, 45141 Essen Sie über­nehmen die fach­liche Füh­rung und Ent­wick­lung des Teams Customer Ser­vice / Re­pa­ra­tur- und Re­kla­ma­tions­be­ar­bei­tung Sie be­ar­bei­ten selb­stän­dig Re­kla­ma­tionen so­wie Re­pa­ra­tur­auf­trä­ge Hier­für führen Sie eine Vor­un­ter­su­chung re­tour­nier­ter Pro­duk­te durch und ko­or­di­nie­ren die weitere Feh­ler­ana­lyse durch unsere Pro­duk­tions­stätten Außer­dem be­ur­tei­len Sie 8D-Reports / Stel­lung­nah­men unserer Lie­fe­ran­ten und kon­trol­lie­ren die Wirk­sam­keit darin auf­ge­führ­ter Kor­rek­tur- / Vor­beu­ge­maß­nah­men zur Qua­li­täts­siche­rung Die quali­täts­rele­vante, tech­ni­sche und logis­tische Ab­stim­mung mit unseren Lie­fe­ran­ten, unserem Ver­trieb und ver­schie­de­nen Fach­ab­tei­lun­gen im In- und Aus­land ge­hört eben­falls zu Ihren Auf­ga­ben Sie sind für die Er­stel­lung, Aktua­li­sie­rung und Do­ku­men­ta­tion team­in­ter­ner Pro­zesse sowie die Ab­stim­mung be­reichs­über­grei­fender Pro­zesse ver­ant­wort­lich Sie be­ur­tei­len die Aus­wer­tun­gen zu Qua­li­täts­kenn­zah­len und lei­ten hier­aus er­for­der­liche Maß­nah­men ab Sie ha­ben eine ab­ge­schlos­sene Aus­bil­dung im Be­reich Me­cha­tro­nik, Elek­tro­nik oder Au­to­ma­ti­sie­rungs­tech­nik so­wie eine Wei­ter­bil­dung z. B. als Staat­lich ge­prüf­ter Tech­niker (m/w/d) Idealer­weise konnten Sie bereits Er­fah­rung in der Füh­rung eines Teams sam­meln Außer­dem haben Sie Er­fah­rung in der Feh­ler­ana­lyse elek­tri­scher und elek­tro­ni­scher Pro­duk­te und An­lagen Die Tä­tig­kei­ten einer Qua­li­täts­ab­tei­lung wie bei­spiels­weise die Nut­zung von Kenn­zahlen, KVP, Qua­li­täts­zie­len und Rück­ver­folg­bar­keit sind Ihnen ge­läufig Der Ein­satz von Pro­duk­ten aus dem Be­reich der Sicher­heits­tech­nik / Ma­schi­nen­sicher­heit sowie Sen­sor­tech­nik in der Au­to­ma­ti­sie­rungs­branche inter­essiert Sie Ihre guten Eng­lisch­kennt­nisse sowie Kennt­nisse in den gängigen MS-Office-An­wen­dun­gen runden Ihr Profil ab
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Projektleiter Anlagen - und Apparatebau (m/w/d)

Do. 26.11.2020
Oberhausen
Unser integriertes Leistungsspektrum bietet den perfekten Rundumservice vom Engineering über die Fertigung bis zur Montage von Apparaten und Rohrleitungen. Das technische Knowhow unserer kompetenten Mitarbeiter und die in über 50 Jahren gewonnene Erfahrung sind und bleiben die Basis für unseren geschäftlichen Erfolg. Aufgrund dessen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Projektleiter Anlagen- und Apparatebau (m/w/d)Das sind Ihre Aufgaben: Sie planen, steuern und führen Ihr Team zielsicher durch Ihre Projekte des Anlagen- und Apparatebaus. Neben der Kalkulation und Angebotserstellung betreuen Sie eigenverantwortlich die Koordination und Bearbeitung der Projekte. Sie führen Projektbesprechungen und Verhandlungen selbständig mit unseren Kunden bzw. Lieferanten und sorgen für die interne Qualitätskontrolle während der Bau- und Inbetriebnahme. Sie sind verantwortlich für die Erstellung, Aktualisierung und Überwachung von Budget-, Ressourcen- und Terminplänen sowie der qualitätsgerechten Übergabe der Leistungen an unsere Kunden Dabei analysieren Sie kontinuierlich unsere Prozesse, identifizieren Verbesserungspotenzial und helfen uns dieses entsprechend umzusetzen Neben dem Projektgeschäft ist Ihnen der Aufbau und die Pflege langfristiger Kunden- und Lieferantenbeziehungen wichtig. Das bringen Sie mit: Abgeschlossenes technisches Studium, idealerweise Fachrichtung Maschinenbau/Anlagenbau. Erste Erfahrungen im Projektgeschäft des Anlagen- und Apparatebaus, wünschenswert auch als Führungskraft. Reisebereitschaft Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Sicherer Umgang mit MS-Office, Erfahrung mit MS-Project und ERP-/PDM-Systemen wünschenswert Das werden wir Ihnen bieten: Ein familiengeführtes Unternehmen, in dem die Geschäftsführung jeden Mitarbeiter beim Namen kennt und Leistung gesehen wird Eine langfristige Perspektive bei einem führenden Apparatehersteller Geregelte Arbeitszeiten und eine attraktive Vergütung Zielgerichtete, praxisbezogene und zertifizierte Weiterbildung Ein unbefristeter Arbeitsvertrag Bitte senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen, unter Angabe Ihres frühesten Startermins und Ihren Gehaltsvorstellungen, an:
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Werkstattleiter (m/w/d)

Do. 26.11.2020
Neukirchen-Vluyn
Die Ornua Deutschland GmbH mit Sitz in Neukirchen-Vluyn - in der Nähe von Düsseldorf - mit der Marke Kerrygold ist eine 100% Tochtergesellschaft der Ornua Cooperative Limited, der genossenschaftlichen Organisation von irischen Milchbauern und deren Molkereien. Das Betreiben der nachhaltigen Weidewirtschaft und die daraus resultierende hervorragende Produktqualität hat uns zum Marktführer mit unserer Marke Kerrygold gemacht. Rund 250 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter kümmern sich in der Produktion, Logistik und in der Verwaltung um die Bedürfnisse unserer Kunden. Mit hohem Engagement und Herzblut sorgen sie dafür, dass wir als Unternehmen nachhaltig wachsen und auch international erfolgreich sind. Auch für die Zukunft haben wir uns viel vorgenommen. Deshalb suchen wir zur Unterstützung unseres Engineerings zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Werkstattleiter (m/w/d) Überwachung, Kontrolle und Koordination der reaktiven Instandhaltung (Troubleshooting) und deren angegliederten Fachbereiche Erstellung und Kontrolle der Einhaltung von täglichen Wartungsroutinen und Rundgängen kontinuierliche Leistungsanalyse und Bewertung durch regelmäßige Auditierungen im Bereich der Aufgabenerledigung (Planner) + Störungsbeseitigung (vorrangig Redzone) bei allen unterstellten Mitarbeitern kontinuierliche Analyse des Fachwissens und dessen Verbesserung bei allen unterstellten Mitarbeitern Praktische Organisation des Fachbereichs und Weiterentwicklung von 5S im Engineering Koordination, Betreuung und Kontrolle von Fremdfirmen Einsatzplanung der unterstellten Mitarbeiter Sicherstellung der auditrelevanten Anforderungen für den Fachbereich Verwaltung des Ersatzteillagers Sie haben eine abgeschlossene Weiterbildung zum Industriemeister (m/w/d) Elektrotechnik/Automatisierungstechnik, Techniker (m/w/d) Elektrotechnik/Automatisierungstechnik oder vergleichbar. Idealerweise verfügen Sie über Berufserfahrung in der Industrie. Sie können mehrjährige Führungserfahrung vorweisen und verfügen über ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit. Selbständiges Arbeiten ist für Sie eine Selbstverständlichkeit. Zur Betreuung unserer Auszubildenden wäre ein Ausbildereignungsschein wünschenswert. Sie verfügen über sehr gute MS Office-Kenntnisse und der Umgang mit weiteren IT-Systemen fällt Ihnen leicht. Solide Englischkenntnisse im Sprachniveau B1 wären von Vorteil. Zuverlässigkeit, Teamgeist, Sorgfalt und sicheres Auftreten im Team runden Ihr Profil ab. Arbeiten bei Ornua bedeutet arbeiten in flachen Hierarchien. Voraussetzungen dafür sind ein hohes Maß an Eigenverantwortung, Neugier, Begeisterung für das Kerrygold Sortiment und Teamfähigkeit. Ein ständiger Austausch mit den Kollegen und Kolleginnen und eine offene Kommunikation sind ein wichtiger Bestandteil des täglichen Miteinanders.Es erwartet Sie eine wettbewerbsfähige Bezahlung inkl. 30 Urlaubstagen pro Jahr, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie vermögenswirksame Leistungen. Wir bieten Ihnen einen gesicherten Arbeitsplatz in einem stark wachsenden Unternehmen und legen sehr viel Wert auf Ihre persönliche Weiterentwicklung. Darüber hinaus bieten wir Ihnen verschiedene Angebote aus dem betrieblichen Gesundheitsmanagement - wie z.B. die Bezuschussung zu einem beliebigen Fitnessstudio - an.
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