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Gruppenleitung: 144 Jobs in Rhein-erft-kreis

Berufsfeld
  • Gruppenleitung
Branche
  • It & Internet 31
  • Recht 26
  • Unternehmensberatg. 26
  • Wirtschaftsprüfg. 26
  • Sonstige Dienstleistungen 13
  • Gesundheit & Soziale Dienste 12
  • Versicherungen 10
  • Öffentlicher Dienst & Verbände 7
  • Groß- & Einzelhandel 6
  • Maschinen- und Anlagenbau 6
  • Verkauf und Handel 6
  • Chemie- und Erdölverarbeitende Industrie 5
  • Agentur 4
  • Elektrotechnik 4
  • Feinmechanik & Optik 4
  • Marketing & Pr 4
  • Werbung 4
  • Bildung & Training 3
  • Funk 3
  • Medien (Film 3
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Berufserfahrung
  • Mit Berufserfahrung 144
  • Mit Personalverantwortung 104
  • Ohne Berufserfahrung 2
Arbeitszeit
  • Vollzeit 142
  • Home Office 15
  • Teilzeit 10
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 141
  • Arbeitnehmerüberlassung 1
  • Befristeter Vertrag 1
  • Berufseinstieg/Trainee 1
Gruppenleitung

Leiter Gebäudemanagement (GM) (m/w/d) innerhalb der Abteilung Technische Infrastruktur / Bau

Mi. 27.05.2020
Bonn
Das Deutsche Zentrum für Neurodegenerative Erkrankungen e. V. (DZNE) ist die einzige außeruniversitäre For­schungseinrichtung, die sich dem Thema Demenz und all seinen Facetten sowie weiteren neurodegenerativen Erkrankungen über das gesamte Spektrum der Grundlagenforschung über Humanstudien bis hin zu Pflege- / Ver­sorgungsforschung widmet. Das DZNE steht dabei für Exzellenz in Forschung und Wissenschaftsmanagement, Translation von Forschungsergebnissen in die Anwendung, Interdisziplinarität und Internationalisierung. Es ist eine Einrichtung in der Helmholtz-Gemeinschaft Deutscher Forschungszentren. Mit über 1.000 Beschäftigten aus 60 Nationen, auf 10 Standorte verteilt, zählt das DZNE national wie auch international zu einer der führenden For­schungseinrichtungen auf seinem Forschungsgebiet. Das DZNE in Bonn sucht zum 01.07.2020: Leiter Gebäudemanagement (GM) (m/w/d) innerhalb der Abteilung Technische Infrastruktur / Bau Kennziffer: 1790/2020/3 in Vollzeit. Sicherstellung und Koordination von technischen Projekten sowie Analyse, Vereinheitlichung und Optimierung der Prozesse im Bereich des Gebäudemanagements Leitung, Organisation und Weiterentwicklung des Bereichs Gebäudemanagement Fachliche und disziplinarische Führung und Entwicklung der 16 Mitarbeiter in den Gewerken HLSK, ELT, GLT sowie Hausmeister- und Handwerkerdiensten Planungs- und Budgetverantwortung sowie zielorientierte Steuerung der vorhandenen Ressourcen Verantwortung für die kontinuierliche Optimierung der Technik, Infrastruktur und der Gebäude Umsetzung der Instandhaltungs- und Investitionsplanung Sicherstellung der Betriebssicherheit / Technische Betreiberverantwortung Abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Versorgungstechnik oder Elektrotechnik / Technisches Gebäudemanagement oder einer ähnlichen Fachrichtung, ergänzt um einschlägige Berufserfahrung Mehrjährige Erfahrung in einer Führungsposition und fundierte Kenntnisse im Projektmanagement Berufserfahrung in der Betriebsführung, Prüfung, Wartung und Instandhaltung technischer Gebäudeausrüstung Kenntnisse der gesetzlichen Vorgaben, Normen und Gesetzesänderungen im Rahmen der Betreiberverantwortung Führungsstärke, wertschätzender und motivierender Führungsstil Kommunikations- und Durchsetzungsstärke sowie prozess- und ergebnisorientierte Arbeitsweise Gute Kenntnisse der englischen Sprache in Wort und Schrift Eine interessante und anspruchsvolle Tätigkeit in einer Forschungseinrichtung, die die Zukunftsthemen im Bereich der Gesundheitsforschung in einem wissenschaftlich und zugleich stark international geprägten Umfeld bearbeitet Breiten Raum für die persönliche Entwicklung der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter Gezielte Personalentwicklung Eine zunächst auf 2 Jahre befristete Position Anstellung, Vergütung und Sozialleistungen richten sich nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD – Bund)
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Produktionsmeister Kohlenwasserstoffbetriebe (m/w/d)

Mi. 27.05.2020
Köln
Für den Produktionsbereich Kohlenwasserstoff-betriebe am Standort Köln suchen wir für die Business Unit Oligomers einen Produktionsmeister (m/w/d) INEOS ist eine dynamisch wachsende Unternehmens-gruppe mit mehr als 170 Produktionsstätten in 25 Ländern. Für INEOS arbeiten ca. 22.000 Mitarbeiter, die pro Jahr 40 Millionen Tonnen an chemischen Produkten herstellen und aus 60 Millionen Tonnen Rohöl pro Jahr Treibstoffe produzieren.  Die INEOS in Köln zählt mit ihren hochautomatisierten und modernen Produktionsanlagen zu den bedeutendsten Herstellern petrochemischer Produkte in Westeuropa und ist der größte Produktionsstandort der INEOS-Gruppe. Ihr Aufgabengebiet: Fachliche und disziplinarische Führung der Mitarbeiter in der Produktion (Vollkonti- und Tagschicht) Umsetzung der Produktionsvorgaben unter Beachtung der relevanten Arbeitsschutz-, Sicherheits- und Umweltschutzregeln Sicherstellung und Optimierung von Anlagenverfügbarkeit, Anlagensicherheit und Produktqualität Planung, Optimierung, Kontrolle und Dokumentation betrieblicher Abläufe, Routinetätigkeiten, Anlagenstillstände, An- und Abfahren von Anlagenteilen, Reparaturen und Reinigungen Koordinierung und Unterstützung betrieblicher Qualifizierungsmaßnahmen Abstimmung technischer Arbeiten im Betrieb mit der betrieblichen Instand-haltungsgruppe und Standortservicegruppen Mitarbeit in Projekten zur Berücksichtigung betrieblicher Belange Unterstützung bei der Optimierung betrieblicher Kosten Beurteilung und Umsetzung von Verbesserungsvorschlägen Koordinierung der Betriebsmittelbeschaffung und Abfallentsorgung Ihr Profil: Abgeschlossene Berufsausbildung als Chemikant/in sowie Zusatzausbildung zum/zur Industriemeister/in Chemie Mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung in der chemischen Produktion Sicherer Umgang mit den MS-Office-Produkten sowie SAP-Kenntnisse Fähigkeit zu teamorientierter Kommunikation und analytischer Arbeitsweise Selbstständiger Arbeitsstil, schnelle Auffassungsgabe, hohe Belastbarkeit, ausgeprägte Führungskompetenz, Durchsetzungskraft, soziale Kompetenz und Einsatzbereitschaft Unser Angebot: Abwechslungsreiche Aufgaben und attraktive Konditionen, die unseren hohen Anforderungen entsprechen. Wir bieten: ein gutes Arbeitsklima innerbetriebliche Weiterbildungen betriebliche Altersversorgung Gesundheitsmanagement inkl. Fitnessangebote u.v.m.   Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich bitte online. » Online bewerben Für Rückfragen steht Ihnen zur Verfügung: Herr Thilo Zech Leiter Recruiting Tel. 0221 / 3555 - 1114 Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
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Vertriebsleiter (m/w/d) Vertriebsinnendienst B2B am Standort Köln

Mi. 27.05.2020
Köln
Als Vertriebspartner von nationalen und internationalen Topunternehmen unterstützen wir unsere Kunden beim Verkauf ihrer Produkte, ausschließlich an Geschäftskunden. Gegründet 2003 mit Hauptsitz in Nürnberg, sind wir heute mit über 300 Mitarbeitern einer der führenden Vertriebsdienstleister in Deutschland. Vertriebsleiter (m/w/d) Vertriebsinnendienst B2B am Standort Köln Sie übernehmen für eine definierte Anzahl unserer Vertriebspartnerschaften die Kosten-, Umsatz- und Ergebnisverantwortung Als empathische Führungspersönlichkeit führen Sie Ihre Vertriebsteams motivierend und zielorientiert zum Erfolg Durch regelmäßige Trainings und Coachings entwickeln Sie Ihre Mitarbeiter und geben Ihre Erfahrungen weiter Gemeinsam mit der Niederlassungsleitung konzipieren Sie erfolgreiche Vertriebsstrategien und setzen diese konsequent um Zusätzlich pflegen Sie die Beziehung zu unseren Geschäftspartnern und entwickeln diese stetig weiter Sie besitzen ein abgeschlossenes Hochschulstudium oder eine vergleichbare Qualifikation Sie haben mehrjährige Erfahrung in der Führung und Steuerung von Vertriebsteams, idealerweise im Ver­triebs­innen­dienst Sie blicken auf eigene, nachweisliche Vertriebserfolge zurück und konnten bereits verschiedene Ver­triebs­formen kennen lernen (z. B. Call Center oder Telesales) IT-Branchenkenntnisse und Erfahrungen im IT- und Cloud Vertrieb sind ein Plus Sie sind eine organisationsstarke Führungsperson mit einem hohen Maß an Verantwortungs­bewusst­sein Sie beherrschen die Deutsche und Englische Sprache fließend in Wort und Schrift Dienstwagen Sales Academy 28 bis 30 Tage Urlaub Corporate Benefits Teamevents Zuschuss zur Altersvorsorge Flexible Arbeitszeiten
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Lead IT Service Manager Führungsinformationssysteme (m|w|d)

Mi. 27.05.2020
Bonn, Rheinbach
Als IT-Partner der Bundeswehr und IT-Dienstleistungszentrum des Bundes bieten wir umfassende IT-Services aus einer Hand. Mit über 4.800 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern zählen wir zu den zehn größten IT-Service-Providern Deutschlands. Wir suchen authentische IT-Liebhaberinnen und IT-Liebhaber, die ihre Leidenschaft mit uns teilen wollen, auf der Suche nach anspruchsvollen IT-Herausforderungen sind und Deutschlands IT gestalten möchten. Sorgen Sie gemeinsam mit uns für die digitale Zukunftsfähigkeit unseres Landes. Lead IT Service Manager Führungsinformationssysteme (m|w|d) ab sofort und in Vollzeit in Bonn oder Rheinbach. Die Abteilung Command & Control in der Business Unit Military übernimmte übergreifend die Anforderungsanalyse und das Design für die Migration der Führungsinformationssysteme in das KoopM RzV GB BMVg (Kooperatives Betriebsmodell Geschäftsbereich BMVg). Dazu gehört die Erstellung von Leistungsbeschreibungen, Aufwandsabschätzungen für die ganzheitliche Migration der Services und Dienste und Überführung bestehender und geplanter Bw-Systeme in den BWI Betrieb im Rahmen des KoopM RzV GB BMVg sowie die gemeinsame Betriebsführung IT-System Bw mit dem Betriebszentrum IT-System Bw. Übernahme der End-to-End-Verantwortung für den Service Lyfecyle der Services im Bereich Führungsinformationssysteme Verantwortliche Steuerung und Sicherstellung von Definition, Entwicklung, Inbetriebnahme sowie kontinuierlicher Verbesserung der zugehörigen Teilservices Ansprechpartner für den Auftraggeber und alle interne Geschäftseinheiten bzgl. des Services Zuständigkeit für die serviceübergreifende Koordination der Migration der Services in das Servicemodell der BWI Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung mit IT-Bezug oder eine vergleichbare Qualifikation Mindestens 5 Jahre relevante Berufserfahrung in einer Service- oder Demand-Organisation  Mehrjährige fachliche Führungserfahrung sowie Erfahrung und Kenntnisse in der Mitwirkung an komplexen IT-Projekten und in der Kundenbetreuung   Motivations- und Kommunikationsfähigkeiten Verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse Spannende und abwechslungsreiche Aufgaben in einem innovativen und bedeutsamen Umfeld Vielfältige interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten sowie individuelle Karrieremodelle Coaching-Angebote und Möglichkeiten zur Persönlichkeitsentwicklung in einer wertschätzenden Arbeitsatmosphäre Gratis Fitnessstudio-Mitgliedschaft über Urban Sports Club und weitere attraktive Mitarbeitervergünstigungen Vertrauensarbeitszeit. Je nach Aufgabenfeld sind mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeitmodelle möglich Ein attraktives Vergütungspaket inkl. arbeitgeberfinanzierter betrieblicher Altersvorsorge
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Teamleiter Finanzbuchhaltung/Head of Finance (m/w/d)

Di. 26.05.2020
Bonn
Rheinländischer Frohsinn sucht kommunikatives Zahlentalent Wir suchen einen Teamleiter Finanzen für die Yes Investmedia GmbH. Einen anpackenden Zahlenmenschen, der Lust hat, die Geschäftsführung unseres Medienhauses durch exzellente Arbeit beim rentablen Wachstum zu unterstützen. Gestartet als Fachmedienagentur hat die Yes Investmedia GmbH vielen großen Fachverlagen im In- und Ausland dabei geholfen, erfolgreich digital zu wachsen. Mit dem Erfolg kamen eigene digitale publizistische Projekte und Firmen hinzu, mit denen wir unseren Kunden Erfolgswege aufzeigen und die Fachverlagsbranche durch neue Dienstleistungen und Services unterstützen. Was machen wir anders als andere Agenturen? Wir machen Sale. Wir machen kein Branding. Damit wir weiter expandieren können, brauchen wir Dich als Teamleiter Finanzbuchhaltung/Head of Finance (m/w/d), der sich wie wir als Bindeglied zwischen Zahl und Wort versteht.Lesen, leiten, mit Lust und Leidenschaft vorangehen Klar können wir auch Videos. Aber eines musst Du vorab wissen: Menschen, die für die Yes Investmedia GmbH arbeiten, lesen liebend gern. Das liegt uns im Blut und das ist die Grundvoraussetzung, um in unserer Branche erfolgreich zu sein. Teamleiter mit dialogischem Geschick Als künftige Leitung der Abteilung Finanzen und Rechnungswesen arbeitest Du eng mit den Geschäftsführern und Gesellschaftern zusammen und es stehen Dir zwei Mitarbeiter zur Seite. Du stehst in kollegialem Dialog mit involvierten Steuerberatern, die Du geschickt anzuleiten verstehst und deren Arbeitsergebnisse Du regelmäßig überprüfst. Sprachtalent mit Lust auf internationalen Austausch Zur Yes Investmedia GmbH gehören insgesamt fünf Unternehmen mit Standort in Bonn sowie eine Agentur in Spanien. Als Finanzgenie kümmerst Du Dich um deren Debitoren- und Kreditorenbuchhaltung (vorbereitend und in Zusammenarbeit mit deutschsprachigen Steuerberatern). Außerdem bist Du an weiteren Firmengründungen im In- und Ausland aktiv beteiligt. Mit folgenden Aufgaben bist Du bestens vertraut: Liquiditätskontrolle, Kostenrechnung, Monats- und Jahresabschlüsse. Lohnbuchhaltung inklusive Prämienabrechnung und Kontrolle, Erstellen von Arbeitsverträgen. Zahlläufe und Controlling. Rechnungsstellung und -prüfung. Du beherrschst Deutsch perfekt in Wort und Schrift und hast sehr gute Englischkenntnisse. Spanischkenntnisse wären ideal; falls sie nicht oder noch nicht vorhanden sind, sollte Dich das von einer Bewerbung aber nicht abhalten. Zahlenjongleur ohne Fehlwürfe Du hast eine Ausbildung oder ein Studium mit Schwerpunkt Buchhaltung/Rechnungswesen abgeschlossen und die ersten Jahre Berufserfahrung in diesem Bereich gesammelt. Zahlen sind genau Dein Ding, aber Du willst nicht jeden Tag das Gleiche tun, sondern wünschst Dir einen abwechslungsreichen und fordernden Berufsalltag? Dann bist Du bei uns genau richtig! Du interessierst Dich für alles, was in den Bereich der administrativen, betrieblichen Organisation gehört und steckst Deine Nase auch gern in Dir noch unbekannte Aufgabenfelder. Mit DATEV (Unternehmen online) kennst Du Dich gut aus und Du würdest gern weitere digitale Tools nutzen, um administrative und buchhalterische Prozesse zu optimieren und zu automatisieren? Du arbeitest gern ziel- und lösungsorientiert, flexibel und selbstständig? Dann bist Du mit Deiner schnellen Auffassungsgabe genau richtig bei uns!Während in den letzten Jahren viele Medienhäuser in finanzielle Schieflage gerieten, junge Unternehmen Finanzierungsprobleme hatten, konnten wir von Anfang an und bis heute aus eigener Kraft wachsen. Wir hatten nie Schulden, sind inhabergeführt und solide finanziert. Wir sind jung, hungrig und erfolgsbereit. Wir arbeiten wachstums- und lösungsorientiert. Den Spirit des Start-ups haben wir uns beibehalten, auch wenn wir nach nunmehr gut 10 Jahren Unternehmensgeschichte ein etabliertes Unternehmen sind. Flache Hierarchien gehören ebenso dazu wie ein Team, in dem jeder akzeptiert wird, wie er eben ist. Wir arbeiten nicht in Großraumbüros und haben keinen Kicker. Dennoch finden wir immer wieder Zeit für kollegialen Austausch beim Feierabendbier. Wir arbeiten als Team hart am weiteren Erfolg und Wachstum. Außerdem nehmen wir uns mindestens einmal pro Jahr die Zeit, in einem gemeinsamen Strategieworkshop unsere Erfolge zu reflektieren, zu feiern und neue Zielsetzungen festzulegen. Dafür reisen wir an inspirierende Orte und holen erfahrene Berater hinzu, die uns in den letzten Jahren in New York oder Riga, Malaga, Warschau oder Brüssel auf unserem Erfolgsweg coachten, auf dass wir gemeinsam besser wurden. Hard Facts – das erwartet Dich als Teamleiter Finanzen: eine krisenfeste Vollzeitstelle in der Bonner Altstadt/Nordstadt. eine verantwortliche Position mit entsprechender Bezahlung und persönlichem wie fachlichem Entwicklungspotenzial. die Chance, Dich kontinuierlich (finanziert und gefördert) fortzubilden und eigene Projekte anzustoßen. ein Parkplatz direkt vor der Tür. ein 44-Euro-Tankgutschein oder ein Jobticket. erfrischende Getränke in Hülle und Fülle nach Deinem Geschmack. ein zentral gelegener Arbeitsplatz mit Freizeit- und Einkaufsmöglichkeiten in unmittelbarer Nähe. eine Bar, an der man in entspannter Atmosphäre vereint ein leckeres Kölsch trinken kann. ein moderner Arbeitsplatz. nette, erfolgshungrige, zahlenorientierte Kollegen und Machertypen. unternehmerische Visionen und eine vollgepackte Pipeline voller Wachstumsprojekte im In- und Ausland. viel Spaß und harte Arbeit.
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Senior IT Service Manager SharePoint-Plattform (m/w/d)

Di. 26.05.2020
München, Meckenheim, Rheinland
Als IT-Partner der Bundeswehr und IT-Dienstleistungszentrum des Bundes bieten wir umfassende IT-Services aus einer Hand. Mit über 4.800 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern zählen wir zu den zehn größten IT-Service-Providern Deutschlands. Wir suchen authentische IT-Liebhaberinnen und IT-Liebhaber, die ihre Leidenschaft mit uns teilen wollen, auf der Suche nach anspruchsvollen IT-Herausforderungen sind und Deutschlands IT gestalten möchten. Sorgen Sie gemeinsam mit uns für die digitale Zukunftsfähigkeit unseres Landes. Senior IT Service Manager SharePoint-Plattform (m/w/d) ab sofort und in Vollzeit in München oder Meckenheim.  Für eine effiziente Zusammenarbeit stellt der BWI Geschäftsbereich Groupware & Application Services unseren Kunden verschiedene Services zur Zusammenarbeit bereit. Hierunter fallen der Document- & Content-Management-, der Email- und der File-Service. Eine hohe Kundenzufriedenheit ist uns hierbei ein wichtiges Anliegen. Die Bereitstellung der Services erfolgt aktuell im klassischen RZ-Umfeld, zukünftig aber auch in einer Cloud-Umgebung. Entwicklung von Servicefunktionen im Bereich SharePoint für die Collaboration-Lösung der Bundeswehr Fachliche Führung des virtuellen Service-Teams u.a. bestehend aus IT-Architekten, Prozessmanagern und Betriebspersonal Steuerung und Sicherstellung der vertragskonformen und wirtschaftlichen Leistungserbringung Wahrnehmung der Kostenverantwortung samt Erstellung von Kalkulationen und Forecasts sowie der Kostenkontrolle Überwachung der Service-KPI’s und Entwicklung sowie Durchführung von Service-Verbesserungen Mitwirkung an der bereichsübergreifende Zussammenarbeit sowie Mitarbeit in Projektteams Erstellung von Berichten sowie Unterstützung der Service-Dokumentation Abgeschlossenes Studium mit IT-Bezug oder eine vergleichbare Ausbildung Mehrjährige Berufs-und fachliche Führungserfahrung im Service- und Projektmanagement Erfahrungen in der Kundenbetreuung sowie in der IT-Projektarbeit Grundkenntnisse im Collaboration-Umfeld auf Basis von Microsoft-Produkten Gute Kenntnisse in Planung und Management von SharePoint-Umgebungen Kenntnisse im ITIL Umfeld, vorzugsweise mit ITIL V3 Foundation-Zertifizierung Verhandlungssichere Deutschkenntnisse und sicheres Verständnis der englischen Sprache Spannende und abwechslungsreiche Aufgaben in einem innovativen und bedeutsamen Umfeld Vielfältige interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten sowie individuelle Karrieremodelle Coaching-Angebote und Möglichkeiten zur Persönlichkeitsentwicklung in einer wertschätzenden Arbeitsatmosphäre Gratis Fitnessstudio-Mitgliedschaft über Urban Sports Club und weitere attraktive Mitarbeitervergünstigungen Vertrauensarbeitszeit. Je nach Aufgabenfeld sind mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeitmodelle möglich Ein attraktives Vergütungspaket inkl. arbeitgeberfinanzierter betrieblicher Altersvorsorge
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Abteilungsleitung / Führungskraft IT-Projekte und Beratung Public Sector (m/w/d)

Di. 26.05.2020
Berlin, Frankfurt (Oder), Köln, München, Nürnberg, Stuttgart
Sie suchen Aufgaben mit gesellschaftlicher Relevanz? Sie möchten moderne und sichere Systeme für Millionen von Menschen erschaffen? Sie möchten mit uns die deutschen Verwaltungen in die digitale Zukunft führen? In unserer Brancheneinheit Public Sector können sie in einem multidisziplinären Team Maßstäbe setzen. Abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgaben warten auf Sie – in einer Zukunftsbranche, die so schnell wächst wie kaum eine andere. Gute Zusammenarbeit als Team ist uns genauso wichtig wie ein individuelles persönliches Entwicklungskonzept, dessen Gestaltung sie steuern können.msg ist eine unabhängige Unternehmensgruppe mit weltweit mehr als 8.000 Mitarbeitenden. Unseren ausgezeichneten Ruf verdanken wir unserem ganzheitlichen Leistungsspektrum aus einfallsreicher strategischer Beratung und intelligenten, nachhaltig wertschöpfenden IT-Lösungen für eine Vielzahl von Branchen.Ausbauen unseres Geschäfts durch Gewinnen neuer KundenRepräsentation unseres Leistungsportfolios auf Ebene der EntscheiderTeamaufbau, Teamentwicklung, TeammanagementProaktive Mitarbeit in Angebots-VorgängenManagement erfolgreicher und langfristiger Kundenbeziehungen für Top-Kunden der Branche Public SectorHervorragende Arbeitsatmosphäre und Arbeiten in einem modernen und innovativen UnternehmenAußergewöhnliche fachliche und persönliche WeiterentwicklungsmöglichkeitenAbgeschlossenes Studium (Informatik, Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaftslehre, Mathematik, Naturwissenschaften) oder vergleichbarErfahrung im Business Development im Bereich der öffentlichen Verwaltung (Consulting, SW-Engineering)Persönliches Netzwerk zu Entscheidern, vorzugsweise im Bereich der Bundes- und LandesverwaltungKenntnisse in der Software-Entwicklung (Projektmanagement, Vorgehensmodelle, Methoden) oder IT-BeratungErfahrung in Management und Durchführung von Angebotsvorgängen sowie PersonalführungFachkompetenz komplexe Zusammenhänge klar und einfach darzustellen Neugierde und eine positive Einstellung zu ständiger Erneuerung und InnovationSuchen Sie Abwechslung statt Alltagsroutine? Teamspirit statt starrer Hierarchien? Dann sind Sie bei uns richtig. Wir bieten Ihnen spannende verantwortungsvolle Aufgaben, attraktive Karrierechancen und internationale Perspektiven. Mehr noch: Bei uns finden Sie ein flexibles Arbeitszeitmodell, großzügige Sozialleistungen und ein professionelles, kollegiales Arbeitsklima in einem hochmotivierten Team.
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Gesundheitsökonom / Kaufmann im Gesundheitswesen / Controller als Assistenz der Geschäftsführung (m/w/d)

Di. 26.05.2020
Bonn
Die GENOPATH GbR ist eine ärztliche Teil-Berufsausübungsgemeinschaft für Molekularpathologie mit Zulassung bei mehreren kassenärztlichen Vereinigungen. Es kooperieren in der GbR 48 Fachärzte für Pathologie bei der molekularen Diagnostik von Tumoren. Mit 13 Mitarbeitern sind wir ein kleiner, hochspezialisierter medizinischer Dienstleister. Für den nächstmöglichen Zeitraum suchen wir eine(n) Gesundheitsökonom / Kaufmann im Gesundheitswesen / Controller als Assistenz der Geschäftsführung (m/w/d) Leitung des kaufmännischen Bereichs Aufbereitung betriebswirtschaftlicher Kennzahlen und Auswertung Überwachung des Cash Flow Unterstützung der Geschäftsführung in kaufmännischen Fragen Verbesserung von Struktur-, Prozess- und Ergebnisqualität medizinischer Leistungsprozesse Überwachung der gesamten Abläufe der Buchführung Abwicklung und Überwachung der Abrechnung mit Kassen, Privatpatienten und Krankenhäusern Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium der Gesundheitsökonomie, im Bereich Wirtschaft, eine kaufmännische Ausbildung im Gesundheitswesen (Kaufmann im Gesundheitswesen) oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung (Kauffrau für Büromanagement / Bürokauffrau) Gute kommunikative Fähigkeiten Bereitschaft in einem kleinen Team zu arbeiten Erste Erfahrungen im medizinischen Umfeld sind von Vorteil Leistungsgerechte Vergütung Gute Verkehrsanbindung, auch mit öffentlichen Verkehrsmitteln Flexibilität bei den Arbeitszeiten Eine Tätigkeit in einem der sich am schnellsten entwickelnden Bereiche der Medizin. Ein sehr gutes, kollegiales Betriebsklima. Die Position ist für berufliche Wiedereinsteiger geeignet.
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Vertriebsleiter im Außendienst (m/w/d)

Di. 26.05.2020
Dortmund, Duisburg, Köln, Bonn, Würzburg, Mannheim, Stuttgart
Hygiene mit MEHRWERT ist unsere Vision. Wir entwickeln, produzieren und vertreiben seit über 55 Jahren hochwertige Reinigungs- und Pflegeprodukte für den gewerblichen Einsatz und kümmern uns um die Hygienesicherheit unserer Kunden. Dafür bieten wir ein ausgereiftes Hygienekonzept mit umfangreichen Dienstleistungskomponenten an. Die ökologisch nachhaltige Denk- und Handlungsweise spielt nicht nur bei unseren Produkten eine wichtige Rolle. Wir suchen Sie! Kommen Sie in unser Team als Vertriebsleiter im Außendienst (m/w/d)z.B. für die Wirtschaftsregionen: Dortmund, Duisburg, Köln, Bonn, Würzburg, Mannheim oder Stuttgart Umsetzung der Marketing- und Vertriebsstrategie Realisierung der Umsatz- und Ertragsziele Auf- und Ausbau der Bestandskunden Betreuung und Akquisition von Key Accounts Unterstützung der Geschäftsführung in vertriebspolitischen Themen Führung, Schulung und Unterstützung des Vertriebsteams Weiterentwicklung der Ihnen unterstellten Mitarbeiter Sie erweitern die Kundenstrukturen konsequent weiter Basis: kaufmännische Ausbildung mit mehrjähriger Vertriebserfahrung oder Studium mit Vertriebsfokus Mehrjährige Vertriebserfahrung als Führungskraft im Vertrieb erklärungsbedürftiger Produkte und Dienstleistungen im B2B-Sektor Sie verfügen über einen konstanten Werdegang in mittelständisch geprägten Unternehmen mit entsprechender „Hands-on-Mentalität" Sie sind sprachgewandt und kontaktfreudig Hohe Einsatzbereitschaft und Mobilität sind selbstverständlich für Sie Nachhaltigkeit ist für Sie kein Fremdwort Einen zukunftsicheren Arbeitsplatz mit flachen Hierarchien und Perspektiven Sie arbeiten mit einem kompetenten Service- und Vertriebsteam zusammen Fixum, zuzüglich Leistungskomponenten, Firmen-Pkw, auch zur privaten Nutzung, diverse Sozialleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Erfolgsbeteiligung uvm.
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Senior Manager (w/m/d) - SAP Solution Architecture - SAP

Di. 26.05.2020
Hamburg, Berlin, Düsseldorf, Köln, Frankfurt am Main, Stuttgart
Gemeinsam zukunftsweisende Lösungen für die Wirtschaftswelt von morgen entwickeln: Das ist das Ziel unserer 10.000 Kolleginnen und Kollegen an deutschlandweit 20 Standorten. Mit unseren innovativen Dienstleistungen in der Wirtschaftsprüfung, Steuerberatung, Transaktions- und Managementberatung führen wir unsere Mandanten in die Zukunft. In unseren Advisory Services sind Sie in der Management- und Unternehmensberatung tätig. Entfalten Sie bei uns in interdisziplinären und multikulturellen Teams Ihre individuellen Fähigkeiten!In unserem SAP Team in Hamburg, Berlin, Düsseldorf, Köln, Frankfurt/Main, Stuttgart oder München designen Sie die IT-Architektur unserer Kunden im Einklang mit ihrer Unternehmensstrategie und integrieren neue Technologien in bestehende Strukturen. Dabei übernehmen Sie vielfältige Aufgaben: Beratung nationaler und internationaler Kunden in der Ausarbeitung von Zielarchitekturen und der Implementierung von Roadmaps inklusive der Abschätzung des Leistungsumfangs, Risikominimierung und Erstellung des Zeitplans Unterstützung der Gewinnung von europaweiten Projekten im Bereich der SAP Migration, Implementierung und Rollout durch Bereitstellung der Solution Architektur und Presales Support Verantwortung für Projektfortschritte und fachliche Führung von Teammitgliedern Cross-funktionale Zusammenarbeit innerhalb von EY, um ganzheitliche Lösungen für unsere Kunden zu entwickeln Teilnahme an Vertragsverhandlungen sowie Erarbeitung langfristiger Lösungen anwendungsbezogener Managed Services   Bitte reichen Sie Ihre Bewerbungsunterlagen auf Englisch ein. Mindestens 10 Jahre Berufserfahrung im Bereich SAP Solution Architektur sowie erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsinformatik oder Informatik Exzellente Expertise im SAP Umfeld, insbesondere in der Leitung von S/4 Hana Programmen oder SAP LoB Lösungen idealerweise im Beratungsumfeld Erfahrung im Bereich Presales und Solution Architektur inklusive Anforderungsanalyse, Lösungsdesign, Staffing und dem Erstellen von Proposals Umfangreiches Knowhow im Projektmanagement, der Teamleitung sowie im Bereich Change Management, Systemintegrationen sowie on- und offshore Modellen Sehr gute Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch Vielfältige Teilzeit-, Freistellungs- und Home-Office-Möglichkeiten sowie Freizeitausgleich Herausragende Karrierechancen durch individuelle Förderung, anspruchsvolle Projektarbeit und ein starkes EY-Netzwerk Regelmäßiges, konstruktives Feedback zur Unterstützung Ihrer Karriereentwicklung Erfahren Sie hier mehr über unseren vielfältigen Benefits, von denen Sie als Mitarbeiter von EY profitieren. 
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