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Gruppenleitung: 29 Jobs in Kinderhaus

Berufsfeld
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Berufserfahrung
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Arbeitszeit
  • Vollzeit 29
  • Home Office 2
  • Teilzeit 2
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 29
Gruppenleitung

Teamleiter Kundenprojekte (m/w/d)

Fr. 15.01.2021
Münster, Westfalen
Du hast Spaß daran, Kunden bei der Entwicklung ihrer Unternehmen zu unterstützen? Du kannst dich und andere für komplexe Themen begeistern? Dann ergreife jetzt deine Chance und komm zu uns! Für unser weiteres Wachstum suchen wir einen engagierten Teamleiter Kundenprojekte, der seine Kolleginnen und Kollegen begeistert, anleitet, fördert und fordert. Als Vertriebsdienstleister in der technischen und baunahen Industrie sind wir seit 1994 ein zuverlässiger Partner unserer qualitätsbewussten Kundschaft. Diese unterstützen wir in vielen vertrieblichen Themen - im Schwerpunkt bei der Neukundenansprache, dem Kundenausbau bei schlummernden Potentialen, aber auch bei strategischen vertrieblichen Aufgabenstellungen. Wir suchen einen Teamleiter Kundenprojekte (m/w/d)Als Teamleiter Kundenprojekte führst du die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter deines 10 - 12-köpfigen Teams, berätst und entwickelst deine Geschäftskunden und verantwortest eine zielführende Projektsteuerung. Nach der Projektinitialisierung erarbeitest und generierst du Maßnahmen zum Erreichen der mit den Kunden vereinbarten Zielwerte und vermittelst die resultierenden Projektergebnisse nutzenorientiert an deine Kunden. Eine Führungspersönlichkeit, die den aktiven Vertrieb liebt und erfolgshungrig ist Berufliche Erfahrungen in einer technischen Branche sind wünschenswert, auf jeden Fall aber die Lernbereitschaft sich in unsere Kernbranchen baunahe und technische Industrie fundiert einzuarbeiten Neben Empathie und Freude an der Kommunikation sind Stärken in Präsentation und Moderation von Bedeutung; dies gilt sowohl im persönlichen Gespräch als auch bei der Arbeit mit Zoom, Microsoft Teams oder ähnlichen Programmen Überzeugungskraft und Souveränität im Umgang mit Menschen auf Leitungsebenen runden dieses Bild ab Reisebereitschaft zu unseren Kunden (ggf. inkl. Übernachtungen) setzen wir voraus, sobald sie wieder möglich werden Ein ca. 100 köpfiges Team, welches mit großer Leidenschaft für die vertrieblichen Belange unserer Kunden brennt Es erwarten dich Menschen, die in anspruchsvollen Projekten mit vielseitigen und verantwortungsvollen Aufgaben hoch engagiert und leistungsorientiert arbeiten; unterstützt durch schnelle Entscheidungswege und hohe Flexibilität Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten unterstützen den Einzelnen, aber auch das ganze Team Als neuer Teamleiter Kundenprojekte bieten wir dir ein attraktives Gehalt sowie ein Firmenfahrzeug, auch zur privaten Nutzung Eine intensive Einarbeitung und Begleitung durch erfahrene Kollegen ist selbstverständlich, ebenso ein wertschätzender und achtsamer Umgang miteinander
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Leiter Finanzbuchhaltung und Konzern-Rechnungswesen (m/w/d)

Fr. 15.01.2021
Everswinkel
Die PRÄZI GROUP arbeitet mit rund 800 Mitarbeitern an 7 Standorten daran, ihren Kunden passgenaue Lösungen mit Stahl für höchste Ansprüche zu bieten. Die europaweiten Geschäftsaktivitäten umfassen die Bereiche Flachstahl, Land- und Fördertechnik sowie Kalksand- und Betonsteintechnik. Die konsequente Weiterentwicklung unserer Kernkompetenzen dient dem Erfolg unserer Kunden.     Zur Unterstützung an unserem Standort in Everswinkel suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Leiter Finanzbuchhaltung und Konzern-Rechnungswesen (m/w/d)Als Finanz-Professional mit Ambition sind Sie für die Leitung und Weiterentwicklung des Finanzwesens und Ihres 3-köpfigen Teams verantwortlich. Hohe Rechnungslegungskompetenz und operative Abschlusssicherheit für eine Gesellschaft bzw. mittelständische Unternehmensgruppe bringen Sie mit. Sie berichten an den CFO der Unternehmensgruppe. Mit Ihrem Verständnis für Systeme und Gesamtzusammenhänge gestalten Sie Prozesse und arbeiten aktiv mit den Kollegen der in- und ausländischen Standorte zusammen. Sie tragen in dieser Funktion die Verantwortung für folgende Aufgaben: Leitung des Finanz- und Rechnungswesens für drei Gesellschaften  Kooperative und zielorientierte Führung des Teams Erstellung der Monats- und Jahresabschlüsse der Gesellschaften nach HGB sowie Bilanzplanung und –Forecast Verantwortung für Debitoren-, Kreditoren-, Anlagen- und Hauptbuchhaltung, Zahlungsverkehr inkl. Liquiditätsplanung, Forderungs- und Cash-Management, Versicherungen und Steuern Koordination und Erstellung des Konzern-Abschlusses und Definition von Standards für die PRÄZI-Gruppe Aktive operative Mitarbeit im Tagesgeschäft  Kompetenter Ansprechpartner für Wirtschaftsprüfer, Steuerberater, Banken und Behörden Kontinuierliche Weiterentwicklung des Fachbereichs, insbesondere hinsichtlich der Standardisierung und Digitalisierung der Finanzprozesse Leitung und Mitarbeit von/in Projekten Erstellung von Analysen, Statistiken und Reports Mit diesen Kompetenzen sind Sie bei uns richtig! Sie verfügen über ein abgeschlossenes kaufmännisches Studium oder eine vergleichbare Ausbildung im Bereich Finanzen (z. B. Bilanzbuchhalter) Mehrjährige Führungserfahrung im Finanz- und Rechnungswesen in einem produzierenden, internationalen Unternehmen Abschlusssicherheit in der Erstellung von Jahresabschlüssen von Gesellschaften und Konzernen (inkl. Anhang- und Lageberichterstattung) Sehr gute Kenntnisse der Rechnungslegung nach HGB  Sehr gutes System-Know-how (MS-Office, ERP-System, z. B. SAP oder Mittelstandslösungen) Erfahrung in der Optimierung, Implementierung und Digitalisierung von bereichsübergreifenden Prozessen des Finanz- und Rechnungswesens Teamplayer, kommunikativ und begeisterungsfähig Unternehmerisches Denken verbunden mit einer Hands-on-Mentalität und Umsetzungsstärke Gute Englischkenntnisse Als mittelständischer Arbeitgeber bieten wir Ihnen ein attraktives und kollegiales Umfeld, in dem Sie als Person mit Ihrem Knowhow wertgeschätzt werden.
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People Lead/Führungskraft Personalführung (m/w/d) im Umfeld Entwicklungsumgebung - Videointerview möglich

Fr. 15.01.2021
Münster, Westfalen
Wir sind Experten für alle Themen rund um Banking und Informationstechnologie der genossenschaftlichen FinanzGruppe und bieten unseren Kunden speziell auf sie zugeschnittene IT-Lösungen: vom Rechenzentrumsbetrieb über Online-Bankverfahren bis hin zur Beratung bei zukunftsweisenden Innovationen. Mit Ideenreichtum und Begeisterung arbeiten wir täglich daran, Bankprozesse digitaler, einfacher und effizienter zu gestalten. Unser Ziel als IT-Dienstleister ist es, neue Marktanforderungen in unser Lösungsportfolio zu integrieren, innovative Kommunikationswege zu Kunden auszubauen, dabei für maximale Sicherheit zu sorgen und eine hohe Beratungsqualität sicherzustellen – für herausragende Kundenerlebnisse. Im Rahmen unseres neuen Collaboration-Modells – in Anlehnung an das Spotify-Modell – suchen wir für unser Servicefeld Geschäftsfeldservices im Tribe SEU einen People Lead/Führungskraft Personalführung (m/w/d) im Umfeld Entwicklungsumgebung Münster – unbefristete Festanstellung Sie übernehmen die personelle Führung im Tribe SEU von bis zu 45 Mitarbeitern. Gemeinsam mit dem Tribe Lead – der fachlichen Führungskraft – stellen Sie die Zielerreichung sicher und tragen so wesentlich zum Erfolg des Unternehmens bei. Sie erkennen und fördern die Talente der Mitarbeiter und sorgen für einen stärkenorientierten Einsatz. Sie gewinnen neue Mitarbeiter für eine ausgewogene Teamzusammensetzung und schaffen die idealen Rahmenbedingungen für ihre persönliche und fachliche Weiterentwicklung. Sie inspirieren und ermutigen Mitarbeiter, eigenständig Lösungen zu finden und Konflikte zu lösen und begleiten sie mit regelmäßigem Feedback. Aktiver Austausch auf allen Ebenen und intensive Vernetzung befähigen Sie, unterschiedlichste Bedürfnisse zu erkennen und sich und das Team darauf einzustellen.  Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium sowie mehrjährige Berufserfahrung in der Führung und Weiterentwicklung von agilen Teams. Alternativ decken Sie mit langjähriger Berufserfahrung eine Vielzahl von personalnahen Themen wie Recruiting, Personalentwicklung, Change Management, systemisches Coaching oder Konfliktmanagement ab. Eine gewisse Nähe zu bankfachlichen Fragestellungen sowie zu IT und Entwicklung ist wünschenswert. Sie überzeugen durch eine lösungsorientierte Arbeitsweise und die Fähigkeit, schlagkräftige Teams aufbauen und führen zu können. Dabei sind Sie nicht nur Macher sondern vor allem Motivator und Orientierungsgeber. Sehr gute kommunikative Fähigkeiten, soziale Kompetenz und Empathie machen Sie zu einem angesehenen Teamplayer, ausgeprägte Menschenkenntnis und hohe Lösungskompetenz zu einem gefragten Beziehungsmanager. Gesunder Humor rundet Ihr Profil ab. Viel mehr als ein Job: Als People Lead bei der Fiducia & GAD können Sie Ihre Stärken optimal einsetzen – fachlich, methodisch und persönlich. Große Gestaltungsfreiheit in einem agilen Arbeitsumfeld Ausgewogene Work-Life-Balance mit interessanten Benefits Spannende Herausforderungen in hochmotivierten Teams Ausgeprägte Lern- und Entwicklungsmöglichkeiten
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Assetmanager für Infrastrukturbetriebe (m/w/d)

Do. 14.01.2021
Münster, Westfalen
Im Bereich Coatings setzen wir auf die Entwicklung, Produktion und Vermarktung verschiedenster Beschichtungslösungen - von der angewandten Oberflächentechnik bis zur Fahrzeuglackierung. Wir fördern Innovation, Design und neue Anwendungsmöglichkeiten, um in global agierenden Teams die Bedürfnisse unserer Partner weltweit zu erfüllen. Abgerundet wird unser Portfolio durch das "Innovation Beyond Paint"-Programm, welches auf die Entwicklung neuer Märkte und Geschäftsmodelle abzielt.Die Infrastrukturbetriebe stellen die geregelte Ver- und Entsorgung des Standortes Münster sowie die Verteilnetze des Werks sicher. Als Assetmanager führen Sie das Team, bestehend aus Ingenieuren, technischen Koordinatoren sowie der Instandhaltung und steuern die Ingenieur- und Maintenance-Ressourcen der Infrastrukturbetriebe optimal. Sie arbeiten verantwortungsvoll für den Erhalt und die Optimierung der technischen Anlagensubstanz im Sinne höchster Verfügbarkeit, Effizienz sowie Kostenkontrolle. Sie realisieren die Erfüllung der Betreiberpflichten nach der Betriebssicherheitsverordnung sowie der Anlagensicherheit und verantworten die technische Anlagen- sowie EHS-Dokumentation. Mit Ihrem Team initiieren und realisieren Sie technische Anlagenänderungen sowie Reparatur- und Investitionsprojekte. abgeschlossenes Studium einer Ingenieurwissenschaft und fundiertes Wissen zu Instandhaltungs-, Reparatur- und Wartungsprozessen sowie der chemischen Verfahrenstechnik Erfahrung im Projektmanagement vertraut mit den gesetzlichen Regeln für Sicherheit-, Gesundheits- sowie Umweltschutz versiert mit IT-Standardanwendungen Fähigkeit, andere für gemeinsame Ziele zu motivieren und wirkungsvoll zu kommunizieren Onboarding, das Ihnen den Einstieg erleichtert, damit Sie ab dem ersten Tag Teil des BASF-Teams sind Entwicklungsgespräche und -programme, damit Sie Ihr Potential voll ausschöpfen können Attraktives Gehalt, das sich am Geschäftserfolg und Ihrer individuellen Leistung orientiert
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Kaufmännischen Leiter (m/w/d) Finanzen / Controlling / Personal / IT

Do. 14.01.2021
Glandorf
Die Unternehmen der Strautmann-Gruppe in Glandorf sind – als Teil der mittelständisch geprägten familiengeführten Strautmann Unternehmens-Gruppe – auf Wachstumskurs, daher suchen wir … ….  für die neu geschaffene Stelle zur kaufmännischen Gesamtkoordination möglichst zeitnah eine starke Persönlichkeit für die spannenden, vielseitigen und verantwortungsvollen Aufgaben als Kaufmännischen Leiter (m/w/d)Finanzen / Controlling / Personal / IT Leitung und Steuerung der oben genannten Abteilungen sowie auch Controlling unserer Vertriebsgesellschaften im europäischen Ausland. Umfassende kaufmännische, wirtschaftliche und organisatorische Verantwortung Anforderungen aus den Bereichen Maschinenbau/Umwelttechnik des Marktes zielgerichtet einbringen und mit den jeweiligen Teams umsetzen Entwicklung, Planung, Abstimmung, Umsetzung und Nachverfolgung der Unternehmens- und Bereichsziele Regelmäßige Abstimmung mit dem Gesellschafter und Mitgliedern der Unternehmensleitung Gesprächspartner (m/w/d) für Banken und Wirtschaftsprüfer Weiterentwicklung der Führungskultur unter Berücksichtigung bestehender Unternehmenswerte. Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder vergleichbare Aus- bzw. Weiterbildung mit entsprechender Berufserfahrung Erfahrung in einer ähnlich verantwortungsvollen, vielseitigen Aufgabe (idealerweise im Maschinenbau, Umwelttechnik etc.), aber auch Teamleads, die den „nächsten Schritt“ suchen, sind willkommen sehr gute Englischkenntnisse und sehr gute IT-Kenntnisse sehr gute analytische Fähigkeiten Prozess- und projektorientiertes Denken und Handeln Führungs- und Kommunikationsstärke mit Problemlösungskompetenz, Zielorientierung, wertschätzender Umgang und Teamgeist eine abwechslungsreiche und herausfordernde leitende Tätigkeit sowie vielfältige Gestaltungsmöglichkeiten in einem zukunftsorientierten Unternehmen in internationalem Umfeld ein hohes Maß an Verantwortung Mitarbeit in einem engagierten Team mit hoher Leistungsmotivation für ein gemeinsames Ziel eine attraktive und leistungsbezogene Vergütung sowie einen Firmenwagen auch zur privaten Nutzung.
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Site Supervisor / Baustellenleiter (m/w/d)

Mi. 13.01.2021
Münster, Westfalen
Dematic ist ein Intralogistik-Innovator, der intelligente, automatisierte Lösungen für Fertigungs-, Lager- und Vertriebsumgebungen entwickelt, baut und betreut. Zum Kundenstamm gehören einige der weltweit führenden Marken, die mit Installationen von Dematic die Zukunft des Handels vorantreiben. Das globale Dematic Netzwerk mit Entwicklungszentren, Produktionsstätten und Servicestandorten mit über 10.000 Mitarbeitern in mehr als 25 Ländern hat mit dazu beigetragen, mehr als 6.000 Kundeninstallationen zu realisieren. Dematic mit Sitz in Atlanta, Georgia, USA, ist ein Unternehmen der KION Group, einem der weltweit führenden Hersteller von Flurförderzeugen und Supply-Chain-Lösungen, sowie ein führender Anbieter in der Lagerautomatisierung. Site Supervisor / Baustellenleiter (m/w/d) Kennziffer: 2020-14278 Arbeitsort: Münster Verantwortung für die weltweite mechanische bzw. elektrische Installation von (Hänge-) Fördertechnikanlagen Sicherstellung der termin- und qualitätsgerechten Fertigstellung der Installation Erstellen der Einsatzpläne auf den Baustellen (detaillierte Termin- und Ressourcenplanung) Durchführung der täglichen Baustellenmeetings und Leitung der Installationsteams Koordination & Überwachen der Subunternehmer sowie Abnahme der Dienstleistung und der Vorabinbetriebnahme der Fördertechnik Ansprechpartner für die Fachprojektleiter, den Baustelleleiter, die Subunternehmer sowie die angrenzenden Abteilungen Kontrolle der Montagebudgets & Reporting zum Projektleiter Berichterstattung an Projektleitung, Qualitätssicherung, Vorgesetzte Erstellung von Montageberichten Abgeschlossene Berufsausbildung als Industriemechaniker, Konstruktionsmechaniker, Mechatroniker, Energieanlagenelektriker oder Elektroanlagenmonteur  Weiterbildung zum Techniker von Vorteil Mehrjährige Erfahrung mit der Installation und Inbetriebnahme von Anlagen der Hängefördertechnik Gute Kenntnisse der Montage-, De- und Remontagetechniken sowie dem Justieren von Bauteilen Sicheres Lesen und Anwenden von technischen Zeichnungen Erfahrung im Reporting Hohe Bereitschaft zu regelmäßigen Dienstreisen (80-100% Reisetätigkeit) Gute deutsche und englische Sprachkenntnisse in Wort und Schrift Eine abwechslungsreiche, innovative Tätigkeit im Wachstumsmarkt „Intralogistik“ Ein Team von engagierten Kollegen mit internationalen Einsatzmöglichkeiten Attraktive Rahmenbedingung mit Entwicklungsperspektiven eines globalen Konzerns
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Leiter (m/w/d) Qualitätssicherung

Di. 12.01.2021
Münster, Westfalen
Leiter (m/w/d) Qualitätssicherungfür den Standort Münster, Deutschland Die Aenova Group zählt zu den weltweit führenden Unternehmen der Pharma- und Healthcare-Branche. Das Servicespektrum der Gruppe umfasst die gesamte Wertschöpfungskette der Entwicklung und Herstellung aller gängigen Darreichungsformen und Produktgruppen im Bereich Arznei- und Nahrungsergänzungsmittel. Mit hohen Qualitätsstandards, innovativen Technologien und einer klaren Zukunftsausrichtung hat sich Aenova zu Europas Marktführer im Business-to-Business entwickelt. Das Unternehmen, mit Sitz bei München, ist mit 16 Produktionsstandorten und mehreren Sales Offices weltweit in zehn Ländern vertreten. Mehr als 4.300 Mitarbeiter tragen zum Erfolg der Unternehmensgruppe bei. Leitung der Qualitätssicherung gemäß der geltenden Richtlinien Führung und Entwicklung des Mitarbeiterteams (fachlich und disziplinarisch) Koordination, Betreuung und Bewertung des Pharmazeutischen Qualitätssicherungssystem des Standortes unter Beachtung der nationalen und internationalen Gesetzgebung (Qualitätssicherungsbeauftragter) Sicherstellung der Regeln der Guten Herstellpraxis (GMP) bei der Prüfung, Entwicklung und Herstellung von Arzneimitteln Durchführung und Begleitung von internen und externen Audits und Zertifizierungen Lieferantenqualifizierung CAPA-, Abweichungs-, Change Control- und Risiko-Management Sicherstellung von GMP-Schulungen am Standort Mitwirkung in standortübergreifenden Qualitätsforen der Aenova-Group Sicherstellung eines GMP-gerechten Systems zur Qualifizierung und Validierung Weiterentwicklung und Implementierung eines effizienten Quality-Reportings Abteilungsübergreifende Kontrolle aller Prozesse und Abläufe sowie aktive Mitwirkung bei fachübergreifenden, qualitätsrelevanten Projekten Approbation als Apotheker/in oder abgeschlossenes Studium einer Naturwissenschaft Angemessene Berufserfahrung in einem herstellenden pharmazeutischen Unternehmen Sichere Beherrschung der englischen Sprache in Wort und Schrift Qualifikation als Sachkundige Person mit der Sachkenntnis gemäß §15 AMG wünschenswert Wir bieten Ihnen vielseitige Perspektiven in einem dynamischen und erfolgsorientierten Umfeld. Um Ihnen die Einarbeitung in Ihren Bereich zu erleichtern, erwartet Sie eine strukturierte Einführung, sowie ein regelmässiger und offener Austausch mit Ihrem Vorgesetzten. Wenn Sie sich von diesen Aufgaben in einer zukunftssicheren Unternehmensgruppe mit grossem Marktpotential angesprochen fühlen, dann freuen wir uns, Sie kennenzulernen.
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Steuerberater (m/w/d)

Di. 12.01.2021
Berlin, Darmstadt, Münster, Westfalen, Ratingen
Curacon öffnet Ihnen Türen und Perspektiven! Mehr als 350 hochqualifizierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, 13 Standorte, eine der 20 größten Prüfungsgesellschaften Deutschlands und Top 3 in der Branche Gesundheits- und Sozialwirtschaft. Was uns aber vor allem auszeichnet: Wir sind EIN TEAM Curacon. Auch wenn Corona uns alle vor Herausforderungen stellt: Wir suchen auch in diesen Zeiten neue Kolleginnen und Kollegen, die zu uns passen und freuen uns auf Ihre aussagefähige Bewerbung. In Zeiten wie diesen wird allen einmal mehr klar, wie zentral das Gesundheits- und Sozialwesen für unsere Gesellschaft ist. Darum sind wir bei Curacon stolz darauf, als Steuerberatung und Wirtschaftsprüfung genau auf diesen Sektor spezialisiert zu sein. Verstärken Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt unser Team. Wir suchen auf verschiedenen Karrierestufen in Berlin, Darmstadt, Münster und Ratingen Steuerberater (m/w/d) in Vollzeit, Teilzeit möglich (mind. 25 Std./Wo.) // Kennziffer 24203+Standort Steuerberatung mit Schwerpunkt in den Bereichen Gesundheit und Soziales (steuerbegünstigte, gemeinnützige Einrichtungen, aber auch gewerbliche Mandate). Review von komplexen Steuererklärungen, Begleitung von steuerlichen Außenprüfungen und Rechtsbehelfs- sowie Finanzgerichtsverfahren. Erarbeitung anspruchsvoller Lösungen steuerrechtlicher Fragestellungen, z. B. bei kooperativen Gestaltungsprojekten und Umstrukturierungen. Führen von Mandantengesprächen vor Ort und Übernahme von Führungsaufgaben für Kollegen mit weniger Erfahrung. Mitwirkung bei der Meinungsbildung – bspw. durch die Teilnahme an unserer internen Berufsträgerrunde sowie in Form von Publikationen und (auf Wunsch) auch durch Referententätigkeit auf in- und externen Fachveranstaltungen. Steuerberaterexamen oder Fachanwalt für Steuerrecht (m/w/d), gerne auch Diplom-Finanzwirte (m/w/d). Freude an der Beratung und im Umgang mit Mandanten zeichnen Sie aus. Wir suchen auf verschiedenen Ebenen – entsprechend freuen wir uns sowohl über Bewerber (w/m/d) am Anfang ihrer Karriere als auch über Kandidaten (w/m/d) mit umfangreichen praktischen Kenntnissen. Beiden bieten wir interessante Entwicklungsperspektiven. Ideal wären Erfahrungen im Bereich Gesundheit und Soziales und/oder Public. Bewerbungen „branchenfremder“ Kandidaten (m/w/d) sind aber ausdrücklich erwünscht – mit entsprechenden Fortbildungskonzepten und der nötigen Portion Neugier machen wir Sie „fit“ für unsere Branche. Hier warten der nächste Karriereschritt und ganz viel Gestaltungsfreiraum – je nach Erfahrung starten Sie als Senior Berater, Manager oder Senior Manager bei uns durch. Dabei sind Sie von Anfang an Teil eines motivierten Teams, bestehend aus kompetenten Steuerberatern (m/w/d). Hier macht der Einzelne mit seinem Können den Unterschied. Und das Gehalt für diese Leistung stimmt natürlich auch. In einem interdisziplinären Umfeld kommen Sie außerdem mit der Wirtschaftsprüfung, der Rechts- und Unternehmensberatung in Kontakt. Natürlich stimmt auch das „Drumherum“: Flexible Arbeitszeiten, Gesundheitsangebote, gemeinsame Events, Aus- und Weiterbildungskonzepte sowie Mobile-Office-Möglichkeiten sind für uns selbstverständlich.
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Director Finance (m/w/d)

Di. 12.01.2021
Münster, Westfalen
Unser Auftraggeber ist ein Pionier innerhalb seiner Branche und hat sein Marktsegment geprägt wie kein anderes Unternehmen. Mit mehr als 30 Jahren Marktpräsenz, starken und etablierten Marken und mehreren tausend Mitarbeitern, ist unser Kunde einer der Marktführer innerhalb der Handelsbranche in Deutschland und auch International. Als Teil einer erfolgreichen Unternehmensgruppe bietet unser Kunde spannende Entwicklungsperspektiven in einem sich schnell verändernden Umfeld. Director Finance (m/w/d) Kennziffer: HR5141 Sie sind verantwortlich für die Steuerung und Koordination der deutschlandweiten Finanzaktivitäten im Hinblick auf GuV, Cashflow und EBITDA Sie stellen mit Ihrem Bereich sicher, dass valide und aussagestarke KPIs aufgestellt werden, um die geschäftliche und finanzielle Leistung der Gruppe zu messen und weiterzuentwickeln Gemeinsam mit Ihrem Team unterstützen Sie die einzelnen Bereiche im fortlaufenden jährlichen Budgetprozess und stellen ein wirkungsvolles Forecasting sicher Innerhalb der Unternehmensgruppe entwickeln und pflegen Sie mit Ihrem Team eine moderne Finanzberichterstattung inkl. Projekt-Controlling, GAP-Analysen und Handlungsempfehlungen für das operative Geschäft Die einzelnen Unternehmens- und Geschäftsbereiche begleiten Sie eng als Business- und Sparrings-Partner in allen kaufmännischen Fragen und implementieren bedarfsgerechte Berichte und Analysen Innerhalb der Geschäftsleitung sind Sie ein wichtiges Mitglied und unterstützen die Weiterentwicklung der Produkt- und Absatzstrategie Die Mitarbeiter im Bereich Finanzen und Controlling werden von Ihnen als Führungskraft eng betreut und gecoacht. Damit stellen Sie die Weiterentwicklung von Potentialkandidaten in Ihrem Fachbereich sicher. Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium der Betriebswirtschaftslehre mit Schwerpunkt Finanzen, Controlling, Rechnungswesen oder eine vergleichbare Qualifikation Mindestens 7 - 10 Jahre Berufserfahrung in verantwortlicher Position im Bereich Finanz- und Rechnungswesen aus einem Handels- oder Dienstleistungsumfeld Mehrjährige Führungserfahrung (gerne fachlich und disziplinarisch) innerhalb eines Finanz-Teams, idealerweise mit Weiterqualifizierung als Coach oder vergleichbar Tiefgreifendes Fachwissen im Aufbau und der Weiterentwicklung von Jahresabschlüssen, Finanzreports und bereichsspezifischer Analysen und Forecasts Stark ausgeprägtes Zahlenverständnis, operativer, finanzieller und strategischer Scharfsinn und ein exzellentes kaufmännisches Gespür Ausgezeichnete Moderations- und Präsentationsfähigkeiten sowie die Fähigkeiten Mitarbeiter wertschätzend zu führen und weiter zu entwickeln Fließende Kommunikation in Deutsch und Englisch sowie sichere Anwenderkenntnisse von gängigen Softwareprodukten (SAP und Microsoft Office)
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Teamleiter (m/w/d) Versand / Shipping

Di. 12.01.2021
Steinfurt, Westfalen
Glatfelter ist ein international tätiger US-amerikanischer Konzern mit über 2.600 Mitarbeitern weltweit und einem konsolidierten Umsatz von ca. 928 Millionen USD. Als ein weltweit führender Anbieter von technischen Materialien in den Bereichen „Composite Fibers“ und „Advanced Airlaid-Materials“ genießt Glatfelter einen ausgezeichneten Ruf. Am Standort Steinfurt produzieren wir auf zwei hochmodernen Anlagen unsere Airlaid-Produkte, die täglich von einer Vielzahl von Menschen zur Hygiene und Körperpflege, bei der Hausarbeit, in Medizin und Gastronomie und für vieles andere mehr genutzt werden. Der Standort Steinfurt/Nordrhein-Westfalen beschäftigt derzeit ca. 200 Mitarbeiter. Zur langfristigen Verstärkung unseres Logistik-Teams am Standort Steinfurt (nahe Münster) suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine: Teamleiter (m/w/d) Versand / Shipping Sie übernehmen die fachliche und disziplinarische Führung eines kleinen Versandteams Sie sind der zentrale Ansprechpartner für externe Dienstleister und Behörden (externes Lager, Zoll/IHK) sowie für alle internen Schnittstellen im Rahmen eines globalen und funktionalen Organisationsmodells Unter Einhaltung geltender Anforderungen sind Sie für die Zertifizierungen im Bereich Zoll und Außenwirtschaft verantwortlich Sie nehmen aktiv Einfluss auf die stetige Weiterentwicklung der Prozesse und Tools im Versandbereich Als Trade Compliance und Customs Champion übernehmen Sie die eine zentrale Rolle bei sämtlichen Logistik- und Zollfragen Sie kümmern sich um die Abwicklung von Exportgeschäften, inklusive des Zollverfahrens und unter Berücksichtigung der zoll- und ausfuhrrechtlichen Grundsätze in Koordination mit den Schnittstellen Sie wirken bei Monats- und Jahresabschlusstätigkeiten mit, unterstützen bei der jährlichen Budgetplanung und erstellen regelmäßig anfallende Statistiken und Auswertungen Mit Hands-On Mentalität unterstützen Sie bei den täglichen Versandtätig­keiten Sie arbeiten in nationalen und internationalen Logistikprojekten mit Sie haben eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung bzw. Studium in der Fachrichtung Logistik (z.B. Speditionskaufmann, Verkehrsfachwirt, Logistik Studium) Sie verfügen über mindestens 3–5 Jahre Berufs- und Führungserfahrung Neben einem hohen Maß an Flexibilität und Einsatzbereitschaft verfügen Sie über gute Kommunikationsfähigkeiten und einer Hands-on-Mentalität Eine selbstständige und strukturierte Arbeitsweise kombinieren Sie mit nachhaltiger Mitarbeiterführung SAP-Erfahrung wünschenswert sowie sicherer Umgang mit weiteren gän­gigen IT-Tools Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Hervorragende Entwicklungschancen in einem dynamisch wachsenden Unternehmen Eine spannende Aufgabe in einem professionellen und innovativen Umfeld Eine sehr gute Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit des Home-Office Attraktives Gehalt mit verschiedenen Zusatzleistungen und 30 Urlaubs­tagen Eigenständige Bearbeitung interessanter Projekte mit Raum, Ihre Fähig­keiten voll zu entfalten und permanent auszubauen
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