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Gruppenleitung: 382 Jobs in Lessenich

Berufsfeld
  • Gruppenleitung
Branche
  • It & Internet 87
  • Recht 39
  • Unternehmensberatg. 39
  • Wirtschaftsprüfg. 39
  • Sonstige Dienstleistungen 27
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  • Banken 8
  • Elektrotechnik 8
  • Feinmechanik & Optik 8
  • Immobilien 8
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Berufserfahrung
  • Mit Berufserfahrung 382
  • Mit Personalverantwortung 304
  • Ohne Berufserfahrung 21
Arbeitszeit
  • Vollzeit 381
  • Home Office möglich 164
  • Teilzeit 41
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 369
  • Befristeter Vertrag 10
  • Arbeitnehmerüberlassung 1
  • Freie Mitarbeit/Projektmitarbeit 1
  • Handelsvertreter 1
Gruppenleitung

Leiter Produktmanagement (m/w/d)

Mi. 18.05.2022
Köln
Fishing King ist Europas führender Anbieter von Online-Angelscheinkursen. Wir haben den 1. Onlinekurs zum Angelschein entwickelt und können seit zehn Jahren all jenen den Zugang zur Fischerei ermöglichen, die bislang keine Zeit dafür hatten. Das alles in Zusammenarbeit mit Fischereiverbänden und Vereinen, denn unser Anspruch ist es, bestmögliche Prüfungsvorbereitung in einer digitalen und dynamischen Zeit anzubieten. 2021 war für uns wieder ein Jahr mit starkem Wachstum und wir suchen einen Leiter Produktmanagement, der sowohl die Beziehungen zu unseren wichtigen Stakeholdern (wie z.B. Ausbilder, Prüfer, Verbände, Vereine und Ministerien) als auch die Weiterentwicklung unserer Onlinekurse verantwortet. Leiter Produktmanagement (m/w/d)Du leitest die Abteilung Produktmanagement, bist für die Weiterentwicklung deines Bereiches verantwortlich und berichtest direkt an die Geschäftsführung.Du verantwortest unsere Stakeholder-Beziehungen sowie die Qualität der Onlinekurse und Apps zum Angelschein und Gewässerwart.In Zusammenarbeit mit deinem Team, unseren Content-Creatoren und externen Partnern optimierst du unsere Inhalte und sorgst nachhaltig für die Korrektheit der Inhalte und eine optimale Lernerfahrung für unsere Kunden.Du organisierst Dreharbeiten und sorgst im Vorfeld und vor Ort für reibungslose Abläufe und hochwertige Lehrvideos.Um den Erfolg unserer Produkte zu monitoren, etablierst du entsprechende KPIs, leitest daraus ergebnisverbessernde Maßnahmen ab und stellst so eine hohe Zufriedenheit (NPS) bei unseren Partnern und Kunden sicher.Du präsentierst unser Onlinekurs-Konzept bei verschiedenen externen Stakeholdern und bist Ansprechpartner für Ausbilder, Prüfer, Verbände, Vereine, Behörden und Ministerien.Den regelmäßigen Dialog und Austausch mit Kooperationspartnern stellst Du durch regelmäßige Monthlies und Quarterlies sicher.Du repräsentierst das gesamte Unternehmen nach außen, nimmst regelmäßig an Ausbildertagungen, Messen, Jahreshauptversammlungen und anderen, strategisch relevanten Terminen bei unseren Kooperationspartner teil und unterstützt die Geschäftsführung aktiv bei der Gewinnung weiterer Kooperationspartner.Dein Team und Du stehen im engen Austausch mit dem Kundensupport und tragt damit aktiv zu einem zügigen und reibungslosen 2nd Level Support bei.Du koordinierst und steuerst abteilungs- und firmenübergreifende Prozesse, zusammen mit unserer IT und allen relevanten Partnern.Du hast eine akademische Ausbildung und bist mind. 3 Jahre als Führungskraft im Produktmanagement tätig.Du hast profunde Erfahrung in der (Weiter-)Entwicklung von Online- und Blended-Learning-Angeboten und weißt, wie man lernfördernde und motivierende Bildungsbausteine gestaltet.Du hast Spaß daran, Kontakt zu neuen Kooperationspartner oder externen Stakeholdern zu knüpfen und mit diesem in regelmäßigem Dialog an der Weiterentwicklung der Produkte zu arbeiten.Du hast Erfahrung im Projektmanagement sowie in der operativen Umsetzung und Betreuung erfolgreicher Projekte.Du verfügst über eine ausgeprägte Hands-On-Mentalität und packst selbst mit an. Gleichzeitig delegierst und koordinierst du Aufgaben sinnvoll an das Team und externe Partner und Dienstleister.Teamgeist, Flexibilität und Überzeugungskraft zeichnen dich ebenso aus wie deine strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise.Entsprechende Branchenerfahrung sowie SCRUM- und Asana-Kenntnisse sind von Vorteil.Start-Up Feeling mit Gestaltungsspielräumen und flachen HierarchienHome Office / Remote-ArbeitenArbeit mit Sinn in einem nachhaltig und sozial engagierten UnternehmenMöglichkeit zur Weiterbildung und individuellen EntwicklungEngagiertes Team mit kompetenten KollegenBranchen-überdurchschnittliche BezahlungModernes Arbeitsequipment (MacBook & Kopfhörer) - auch zur privaten Nutzung
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Leitender IT-Projektmanager (m/w/d) Standort Sankt Augustin bei Bonn

Mi. 18.05.2022
Sankt Augustin
Als Unternehmen der Sparkassen-Finanzgruppe sind wir seit über 20 Jahren für rund 300 Mitarbeiter ein sicherer Arbeitgeber. Gemeinsam mit den Sparkassen sichern wir Arbeitsplätze vor Ort und erschließen dadurch bundesweit immer mehr Standorte. Unsere Dienstleistungen sind auf die Bedürfnisse der Sparkassen ausgerichtet und gliedern sich in die Bereiche Immobilien, Bargeldversorgung, allgemeine Verwaltungsaufgaben und Finanzbuchhaltung. Durch optimales Prozess- und Kosten­mana­gement leisten wir einen wichtigen Beitrag für die Zukunftsfähigkeit unserer Kunden. In unserer Stabstelle IT & Organisation stehen wir Mitarbeitern und Führungskräften in allen IT-Projekten als Ansprechpartner zur Seite, managen das Tagesgeschäft und bilden die Schnittstelle zu unserem externen IT-Dienstleister. Ferner haben wir hier das Qualitätsmanagement und das gesamte Anweisungswesen unseres Hauses angesiedelt. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt bieten wir eine interessante Perspektive als Leitender IT-Projektmanager (m/w/d)Standort Sankt Augustin bei Bonn Sie sind verantwortlich für die Planung, Koordination und Durchführung von internen und externen IT-Projekten, zB. Aufbau einer IT-Infrastruktur in neuen Niederlassungen, Begleitung von Migrationen oder Digitalisierungsprojekte Sie stellen ein Informationssicherheitsmanagement und die Einhaltung von Unternehmesrichtlinien sicher Unseren IT-Dienstleister steuern Sie qualitäts- und risikoorientiert Sie übernehmen das Reporting, die Kommunikation und Abstimmung der Projektergebnisse und Details mit den Fachbereichen Eine kleine Gruppe von 5 Mitarbeitern begleiten Sie im operativen Tages- und Projektgeschäft und entwickeln das Team und jeden einzelnen Mitarbeiter weiter Sie verfügen über nachgewiesene, gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen im entsprechenden Berufsbild Im Management von IT-Projekten bringen Sie mindestens 5 Jahre einschlägige Berufserfahrung mit Auf Führungserfahrung können sie zurückgreifen Die IT-technische Unterstützung und Beratung verschiedener Fachbereiche bereitet Ihnen Freude Sie zeichnen sich durch Ihre prozess- und lösungsorientierte Arbeitsweise aus Fundament: Sicheren Arbeitsplatz in einer zukunftsweisenden Branche, leistungsorientiertes Gehalt, vermögens­wirksame Leistungen, gute Verkehrsanbindung, kostenfreie Mitarbeiterparkplätze, Zuschuss zum Jahresabo des ÖPNV Start: Individuelle und schnittstellenübergreifende Einarbeitung mit regelmäßigem Feedback Zusammenhalt: Wir bieten verschiedene Events und Aktionen, Feiern zusammen z.B. an Betriebsfesten und treffen uns bei gemeinsamen Mittagessen regelmäßig teamübergreifend Gehaltsumwandlung: In Raten für Smartphones, Tablets, Laptops, E-bikes und vieles mehr möglich Work-Life-Balance: Gleitende Arbeitszeit, Teilzeitmodelle sowie mobiles Arbeiten Perspektive: Interne und externe Fortbildungsangebote, eigene Seminarreihe mit jährlichen Fokusthemen, Förderung berufsbegleitender Studiengänge
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Teamleiter Servicetechnik (m/w/d) - Euskirchen

Mi. 18.05.2022
Euskirchen
Job ID: 1992847 | Amazon Deutschland W2 TransporDer Schwerpunkt der Rolle liegt in der Verantwortung für ein kleines Team aus TechnikerInnen. Gemeinsam mit diesem wird die vorbeugende Wartung und Instandhaltung der förder- und haustechnischen Anlagen sowie der Einhaltung aller Sicherheitsvorschriften und –richtlinien gewährleistet. Ein hohes Maß an Eigeninitiative und das nötige technische Know-how sorgen für eine hohe Verfügbarkeit aller Anlagen sowie deren kontinuierliche Verbesserung. Key job responsibilities Sicherstellung der höchstmöglichen Verfügbarkeit aller technischen Systeme und Anlagen. Coaching und Betreuung eines interdisziplinären Teams aus InstandhaltungstechnikerInnen durch Anleitung und Unterstützung bei der Erreichung ihrer Ziele. Entwicklung von Trainingsplänen für die ServicetechnikerInnen. Planung und Durchführen von Personalgesprächen inkl. individueller Zielsetzung & deren Evaluierung. Vorbildliches Verhalten im Bereich Arbeitssicherheit und Verantwortung über die Einhaltung aller Sicherheitsrichtlinien vor Ort. Unterstützung bei der Entwicklung unseres Logistiknetzwerks durch die Mitarbeit an technischen Projekten, welche zum weiteren Ausbau bestehender und neuer Anlagen und Standorte beitragen. Verständnis der OEE (Overall Equipment Effectiveness) und Leistungskennzahlen der Anlagen. Betreuung von Fremdfirmen und Verwaltung der damit zusammenhängenden Aufträge. Unterstützung von kontinuierlichen Verbesserungen aller Systeme und Anlagen. Inspiration Anderer und des eigenen Teams, Mitanpacken sowie kontinuierliches Vorantreiben der bestmöglichen Lösungen. Die Arbeit in dieser Rolle kann Rufbereitschaft sowie die Unterstützung im rotierenden Dreischichtbetrieb (z.B. an Weihnachten oder im Krankheitsfall) umfassen. Zudem besteht das Logistiknetzwerk in der Region aus mehreren Standorten, welche im Notfall eine Mitbetreuung voraussetzen. Lokale Flexibilität und eine gewisse Reisebereitschaft (innerhalb der Region) sollte dementsprechend gegeben sein. Abgeschlossene (von der IHK anerkannte) Ausbildung im technischen Bereich (Elektrik, Mechatronik, Mechanik, Maschinenbau oder einer artverwandten Disziplin) mit Meister oder Technikerabschluss. Mindestens zweijährige Erfahrung in dem entsprechenden Berufsfeld. Praktische Erfahrung in der Führung von Teams. Idealerweise Erfahrung in der Instandhaltung von förder- und/oder gebäudetechnischen Anlagen. Führungsqualitäten sowie ein hohes Maß an Eigeninitiative und fundiertes technisches Know-how. Selbstständige Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit. Fließende Deutsch- sowie grundlegende Englischkenntnisse (mit der Bereitschaft zur ständigen Weiterentwicklung). Bevorzugte Qualifikationen: Kenntnisse und Erfahrungen im Bereich Gebäudetechnik, wie etwa Anlagen der Klima-, Brandmelde-, Sicherheits- und Gebäudeleittechnik. Erfahrung in der Betreuung von Fremdfirmen. Fähigkeit zur eigenständigen Strukturierung, Planung und Durchführung von Projekten und Aufgaben unter Berücksichtigung von Prioritätsregeln. Abteilungsübergreifende Kommunikationsfähigkeit zur Verbesserung der Gesamtprozesse. Einen unbefristeten Vertrag direkt mit Amazon. Spannende Aufgaben in einem expandierenden, innovativen und internationalen Umfeld. Gestaltungsfreiräume für Ideen und Wertschätzung von Engagement. Hervorragende Perspektiven aufgrund unseres Wachstums. Die Mitarbeit in einem kompetenten, hoch motivierten Team. Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und ein attraktives Vergütungspaket mit Unternehmensbeteiligung. About the team Die Arbeit bei Amazon Operations ist für Diejenigen, die gerne aktiv sind und alles geben. Wir arbeiten in einem dynamischen Umfeld und sind Teil eines großen Teams, das stolz darauf ist, jeden Tag die Erwartungen von Millionen von Kunden zu erfüllen. Wir sind offen, inklusiv und begrüßen Individualität und Vielfalt. Unsere Teams haben Spaß an guter Arbeit, wertschätzen sich, achten aufeinander und darauf, dass die höchsten Sicherheitsstandards gewährleistet sind. So tragen sie ihren Teil zur außergewöhnlichen Servicequalität bei, für die Amazon weltweit bekannt ist. Werde auch Du Teil des technischen Teams von Amazon und optimiere mit uns die Technologien im globalen Logistiknetzwerk!
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Teamleiter Servicetechnik (m/w/d) - Koeln

Mi. 18.05.2022
Köln
Job ID: 1992777 | Amazon DEU W5 Transport GmbHDer Schwerpunkt der Rolle liegt in der Verantwortung für ein kleines Team aus TechnikerInnen. Gemeinsam mit diesem wird die vorbeugende Wartung und Instandhaltung der förder- und haustechnischen Anlagen sowie der Einhaltung aller Sicherheitsvorschriften und –richtlinien gewährleistet. Ein hohes Maß an Eigeninitiative und das nötige technische Know-how sorgen für eine hohe Verfügbarkeit aller Anlagen sowie deren kontinuierliche Verbesserung. Key job responsibilities Sicherstellung der höchstmöglichen Verfügbarkeit aller technischen Systeme und Anlagen. Coaching und Betreuung eines interdisziplinären Teams aus InstandhaltungstechnikerInnen durch Anleitung und Unterstützung bei der Erreichung ihrer Ziele. Entwicklung von Trainingsplänen für die ServicetechnikerInnen. Planung und Durchführen von Personalgesprächen inkl. individueller Zielsetzung & deren Evaluierung. Vorbildliches Verhalten im Bereich Arbeitssicherheit und Verantwortung über die Einhaltung aller Sicherheitsrichtlinien vor Ort. Unterstützung bei der Entwicklung unseres Logistiknetzwerks durch die Mitarbeit an technischen Projekten, welche zum weiteren Ausbau bestehender und neuer Anlagen und Standorte beitragen. Verständnis der OEE (Overall Equipment Effectiveness) und Leistungskennzahlen der Anlagen. Betreuung von Fremdfirmen und Verwaltung der damit zusammenhängenden Aufträge. Unterstützung von kontinuierlichen Verbesserungen aller Systeme und Anlagen. Inspiration Anderer und des eigenen Teams, Mitanpacken sowie kontinuierliches Vorantreiben der bestmöglichen Lösungen. Die Arbeit in dieser Rolle kann Rufbereitschaft sowie die Unterstützung im rotierenden Dreischichtbetrieb (z.B. an Weihnachten oder im Krankheitsfall) umfassen. Zudem besteht das Logistiknetzwerk in der Region aus mehreren Standorten, welche im Notfall eine Mitbetreuung voraussetzen. Lokale Flexibilität und eine gewisse Reisebereitschaft (innerhalb der Region) sollte dementsprechend gegeben sein. Abgeschlossene (von der IHK anerkannte) Ausbildung im technischen Bereich (Elektrik, Mechatronik, Mechanik, Maschinenbau oder einer artverwandten Disziplin) mit Meister oder Technikerabschluss. Mindestens zweijährige Erfahrung in dem entsprechenden Berufsfeld. Praktische Erfahrung in der Führung von Teams. Idealerweise Erfahrung in der Instandhaltung von förder- und/oder gebäudetechnischen Anlagen. Führungsqualitäten sowie ein hohes Maß an Eigeninitiative und fundiertes technisches Know-how. Selbstständige Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit. Fließende Deutsch- sowie grundlegende Englischkenntnisse (mit der Bereitschaft zur ständigen Weiterentwicklung). Bevorzugte Qualifikationen: Kenntnisse und Erfahrungen im Bereich Gebäudetechnik, wie etwa Anlagen der Klima-, Brandmelde-, Sicherheits- und Gebäudeleittechnik. Erfahrung in der Betreuung von Fremdfirmen. Fähigkeit zur eigenständigen Strukturierung, Planung und Durchführung von Projekten und Aufgaben unter Berücksichtigung von Prioritätsregeln. Abteilungsübergreifende Kommunikationsfähigkeit zur Verbesserung der Gesamtprozesse. Einen unbefristeten Vertrag direkt mit Amazon. Spannende Aufgaben in einem expandierenden, innovativen und internationalen Umfeld. Gestaltungsfreiräume für Ideen und Wertschätzung von Engagement. Hervorragende Perspektiven aufgrund unseres Wachstums. Die Mitarbeit in einem kompetenten, hoch motivierten Team. Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und ein attraktives Vergütungspaket mit Unternehmensbeteiligung. About the team Die Arbeit bei Amazon Operations ist für Diejenigen, die gerne aktiv sind und alles geben. Wir arbeiten in einem dynamischen Umfeld und sind Teil eines großen Teams, das stolz darauf ist, jeden Tag die Erwartungen von Millionen von Kunden zu erfüllen. Wir sind offen, inklusiv und begrüßen Individualität und Vielfalt. Unsere Teams haben Spaß an guter Arbeit, wertschätzen sich, achten aufeinander und darauf, dass die höchsten Sicherheitsstandards gewährleistet sind. So tragen sie ihren Teil zur außergewöhnlichen Servicequalität bei, für die Amazon weltweit bekannt ist. Werde auch Du Teil des technischen Teams von Amazon und optimiere mit uns die Technologien im globalen Logistiknetzwerk!
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(Senior) Manager Strategy and Transaction - Transaction Diligence (Ins) - Financial Services (w/m/d)

Mi. 18.05.2022
München, Köln
Bei EY hast du die Chance auf eine einzigartige Karriere. Unser weltweites Netzwerk und unsere offene Unternehmenskultur sowie neueste Technologien unterstützen dich dabei, dein Potenzial voll auszuschöpfen. Bringe deine persönlichen Erfahrungen und Ideen mit ein, um zu der kontinuierlichen Weiterentwicklung von EY beizutragen. Werde Teil unseres Unternehmens, starte eine außergewöhnliche Karriere und gestalte eine „better working world" für uns alle. In unserem Bereich Financial Services fokussierst du dich auf Finanzdienstleistungen und unterstützt Banken, Versicherungen und Asset Manager dabei, in einer sich stets verändernden und schnelllebigen Welt erfolgreich zu sein. Bei uns entfaltest du in internationalen und interdisziplinären Teams deine individuellen Fähigkeiten und bist Teil dieser spannenden Entwicklungen! „It's yours to build." Als Teil einer der führenden Strategie- und Transaktionsberatungen begleiten wir sowohl internationale als auch nationale Finanzdienstleistungsunternehmen sowie Start-ups/InsurTechs und Kund:innen im Private Equity Bereich strategisch, finanziell und operativ entlang des gesamten Transaktionsprozesses. Unser Team in München und Köln unterstützt dabei sowohl im Rahmen von Strategie- und M&A-Projekten als auch bei der Umsetzung von unterschiedlichen käufer- und verkäuferseitigen Beratungsleistungen. Deine Aufgaben Operative Projektleitung von Strategie-, M&A- und Transaktionsprojekten im Finanzdienstleitungsbereich, Führungsverantwortung für Teams sowie Mitwirkung bei Projektakquisitionen (Angebotserstellung und Kundenansprache) Käufer- und verkäuferseitige M&A Beratungsleistungen inklusive Markt-/Unternehmensanalysen im Rahmen von Strategie- und Managementberatungsprojekten für Finanzdienstleistungsunternehmen sowie FinTechs/InsurTechs/Start-ups/Makler Analyse des Jahresabschlusses und der Finanzkennzahlen eines Zielunternehmens im Rahmen einer Finanziellen Due Diligence und Ableitung von Stärken und Schwächen sowie Identifizierung von Risiken und kaufpreisrelevanten Sachverhalten um unseren Kund:innen eine Handlungsempfehlung bezüglich einer Kauf-/Verkaufsentscheidung geben zu können Beurteilung der finanziellen Lage hinsichtlich des Ertrags (Analyse der Umsatzströme, Kosten und Profitabilität inklusive Werttreiberanalysen) und Vermögens (Working Capital / Net Cash, Liquidität und stillen Reserven/Lasten) Beratung unserer Kund:innen in strategischen und finanziellen Fragen als auch bei Kaufpreis- und Kaufvertragsverhandlung sowie der Erarbeitung von Transaktionsstrukturierungsoptionen Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften oder eines vergleichbaren Studiengangs mit geeigneten Schwerpunktfächern wie z.B. Finance, M&A, Accounting, Controlling oder Versicherungswesen Mindestens fünf Jahre Berufserfahrung in der Beratung im Finanzumfeld und/oder im Strategy and Transactions-/ Corporate Finance-/ M&A-Bereich Kenntnisse der Rechnungslegung nach HGB sowie nach internationalen Rechnungslegungsstandards (z.B. IFRS) wünschenswert Das zeichnet dich aus - Eigenschaften für deinen Erfolg Analytische Fähigkeiten und präzise Arbeitsweise Teamplayer:in mit Engagement und hohem Verantwortungsbewusstsein sowie sicherem Umgang mit MS Office Sehr gute Kommunikations- und Präsentationsfähigkeit in Deutsch und Englisch, weitere Fremdsprachenkenntnisse sind von Vorteil Erstklassige Entwicklungsperspektiven und Aufstiegsmöglichkeiten Spannende Aufgaben bei unterschiedlichen Mandant:innen, agile Arbeitsmethoden und Raum für die Umsetzung innovativer Ideen Grenzüberschreitende Projektarbeit unter Verwendung modernster Technologien, ein weltweites Netzwerk sowie multikulturelle Teams, die zur nachhaltigen Verbesserung der Wirtschaftswelt von morgen beitragen Benefits bei EY.
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Projektleiter Digitalisierungsprojekte (m/w/d)

Di. 17.05.2022
Ulm (Donau), Erfurt, Frankfurt am Main, Hamburg, München, Nürnberg, Wilhelmshaven, Berlin, Bonn
Als IT-Systemhaus der Bundeswehr und IT-Dienstleister des Bundes bieten wir umfassende IT-Services aus einer Hand. Mit über 6.500 Mitarbeiter*innen zählen wir zu den zehn größten IT-Service-Providern Deutschlands. Wir suchen authentische IT-Liebhaber*innen, die ihre Leidenschaft mit uns teilen wollen, auf der Suche nach anspruchsvollen IT-Herausforderungen sind und Deutschlands IT gestalten möchten. Sorgen Sie gemeinsam mit uns für die digitale Zukunftsfähigkeit unseres Landes. Projektleiter Digitalisierungsprojekte (m/w/d) ab sofort und in Vollzeit bundesweit an einem unserer BWI-Standorte. Der Bereich Customer Solutions mit dem Programm D-LBO@BWI ist Unterstützer und Treiber der Bundeswehr Programme Digitalisierung der landbasierten Operationen (D-LBO) und Tactical Edge Networking (TEN). Hierunter fallen neben dem nationalen Ansatz D-LBO, das binationale (Deutschland/Niederlande) Programm Tactical Edge Networking (TEN) und die Ausstattung der deutschen Anteile der Very High Readiness Joint Task Force Land 2023 (VJTF(L)2023). D-LBO@BWI unterstützt sowohl die militärischen als auch zivilen Organisationsbereiche der Bundeswehr bei betrieblichen, prozessualen und organisatorischen Fragestellungen. Im Vordergrund steht dabei die Abwicklung von Beschaffungsvorgängen und die Durchführung von kleinen bis komplexen Teilprojekten für die landbasierten Operationen. Stellvertretende Leitung, Koordination und Umsetzung von komplexen / größeren Projekten im Kontext Bundeswehr sowie Managen von Ziel- und Interessenkonflikten Übersetzung von Kundenanforderungen in neue und bestehende IT Prozesse bzw. Lösungen und deren fachliche Begleitung Aufzeigen und Koordinieren von Abhängigkeiten, Änderungen und Risiken in der Projektplanung Eigenständige Bearbeitung, Strukturierung und Koordination von Themengebieten im Rüstungsbereich auf operativer bis strategischer Ebene Mitarbeit an Beschaffungsvorhaben der Bundeswehr (Zuarbeit Leistungsbeschreibung, Abstimmung Konzepte, etc.) Optionale Mitarbeit im multinationalen Projektmanagementoffice beim Kunden Durchführung von und Unterstützung bei administrativen Aufgaben, wie z.B. Erstellung Projektreporting, Personalplanung oder Projektfinanzplanung Abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium der (Wirtschafts-) Informatik oder verwandte Bereiche bzw. vergleichbare fachbezogene Ausbildung Mindestens 6 Jahre einschlägige Berufserfahrung, insbes. in der Projektleitung von Großprojekten mit Bezug zum Verteidigungssektor, samt fachlicher Führung Kenntnisse in CPM und Bundeswehrabläufen sowie im Umgang mit multinationalen Stakeholdern von Vorteil Zertifizierung: IPMA C oder vergleichbares (PMI, PMP, PgMP und/oder MSP Foundation), Scrum Master sowie ITIL Grundkenntnisse Erfahrung im Umgang mit Jira oder vergleichbaren Tools sowie mit Microsoftprodukten (insb. Word, Powerpoint, Excel und Sharepoint) Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein, kunden- und dienstleitungsorientiertes Denken und Handeln sowie projekt- und teamorientiertes Arbeiten Verhandlungssicheres Deutsch und Englisch in Wort und Schrift Mittlere Reisebereitschaft (Standort Auftraggeber Koblenz) Langfristig sicherer Arbeitsplatz Spannende und abwechslungsreiche Aufgaben in einem innovativen und bedeutsamen Umfeld Vielfältige interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten sowie individuelle Karrieremodelle Vertrauensarbeitszeit - je nach Aufgabenfeld sind mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeitmodelle möglich Attraktives Vergütungspaket und zahlreiche attraktive Mitarbeitervergünstigungen Arbeitgeberfinanzierte und prämierte betriebliche Altersvorsorge
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Polier / Vorarbeiter (m/w/d) Tief- und Straßenbau

Di. 17.05.2022
Köln
Peter Gross Bau – das ist umfassende Baukompetenz, Zuverlässigkeit und Innovationsstärke unter einem Dach. Seit über 135 Jahren ist unser Familienunternehmen eine feste Größe in der Baubranche. Wir zeichnen uns aus als Spezialisten in allen Sparten des Hoch- und Tiefbaus sowie in sämtlichen weiteren Bereichen der Bauwelt. Wir bauen Brücken zwischen Tradition und Moderne – so sind wir für alle Herausforderungen der innovativen Bauwelt bestens gerüstet. Unsere Werte, zielorientiert – verändernd – menschlich, bestimmen unser tägliches Denken und Handeln. Als verantwortungsvoller und fairer Baupartner stehen wir zu jeder Zeit und zu 100 Prozent für unsere Projekte ein. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt erfahrene und engagierte Poliere / Vorarbeiter (m/w/d) Tief- und Straßenbau in der Region Köln/Bonn. Schnittstelle zwischen Bauplanung und -ausführung Disposition von Personal, Geräten und Baustoffen Koordination der Nachunternehmer Einweisung sowie Überwachung der Bauarbeiten nach Qualität und Termintreue Führung der gewerblichen Mitarbeiter (m/w/d) Kontrolle von Kosten und Budget Überprüfung und Sicherstellung von arbeitsrechtlichen sowie sicherheitstechnischen Standards Abgeschlossene, einschlägige Berufsausbildung mit entsprechender Erfahrung als Polier bzw. Vorarbeiter (m/w/d) Verantwortliches, unternehmerisches Denken und Handeln Durchsetzungsstärke und Führungskompetenz Engagierte und motivierte Mitarbeit Ausgeprägtes Kostenbewusstsein Strukturierte, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise Bereitschaft zur Arbeit mit modernen Hilfsmitteln (EDV, GPS, u.a.) Führerschein Klasse B Daueranstellung in einem zukunftsorientierten Unternehmen Interessante und abwechslungsreiche Projekte Perspektiven zur persönlichen Entwicklung Angenehme, mitarbeiterorientierte und offene Firmenkultur Flache Hierarchie und schnelle Entscheidungswege Attraktive Rahmenbedingungen, wie betriebliche Altersvorsorge oder JobRad-Leasing
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Bauleiter:in im Schlüsselfertigbau (m/w/d)

Di. 17.05.2022
Köln
Als Teil der weltweit agierenden STRABAG SE und Nummer eins im deutschen Hoch- und Ingenieurbau hat ZÜBLIN die stärksten Teams in vielen unterschiedlichen Baubereichen. Wenn es darum geht, Projekte erfolgreich und partnerschaftlich umzusetzen, ist jede und jeder Einzelne von uns gefragt. Im Team zusammenarbeiten und sich persönlich weiterentwickeln: So vielfältig wie unsere Aufträge sind auch die Karrieremöglichkeiten bei ZÜBLIN. Als Nr. 1 im deutschen Hoch- und Ingenieurbau bietet ZÜBLIN ein umfassendes Leistungsspektrum und entwickelt im In- und Ausland maßgeschneiderte Lösungen für Bauvorhaben jeder Art und Größe. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Eigenverantwortliche Durchführung von Bauprojekten im schlüsselfertigen Hochbau Erfahrungen im Ausbau Bauablauf- und Baustellenergebniskontrolle Personaleinsatzplanung und Führung Koordination, Überwachung und Abrechnung von Nachunternehmern Nachtragsgestaltung und -durchsetzung Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen oder eine vergleichbare Ausbildung Einschlägige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position Gute Kenntnisse in MS Office sowie in einem Abrechnungs- und Kalkulationsprogramm (idealerweise ARRIBA bzw. RIB iTWO) Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsfähigkeit Teamgeist sowie eine selbstständige, engagierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise runden Ihr Profil ab. Neben einem interessanten Aufgabengebiet mit dem man wachsen kann, bieten wir: leistungsgerechte Vergütung, 30 Urlaubstage, flexible Arbeitszeitgestaltung im Rahmen der Regelarbeitszeit, mobile IT- und TK-Ausstattung, Entwicklungsperspektiven im Umfeld eines großen Baukonzerns, betriebliches Gesundheitsmanagement sowie betriebliche Altersversorgung, Raum für persönliche Entwicklung: Profitieren Sie von einem kollegialen Team und nutzen Sie zahlreiche Schulungen & Trainings der unternehmensinternen Akademie, sowie die zahlreichen Mitarbeitervorteile des Konzerns. Unser Erfolgsgeheimnis sind die zufriedenen Mitarbeiter:innen.
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Leiter (d/m/w) Rechnungswesen

Di. 17.05.2022
Köln
Eine Bank? Ja, aber keine gewöhnliche Bank. Als Spezialbank der Gesundheits- und Sozialwirtschaft unterstützen wir unsere Kunden bei der Verwirklichung ihrer Projekte(zum Beispiel finanzieren wir Krankenhäuser, Pflegeheime oder Kindergärten). Man kennt uns auch als Spendenbank. Zu unseren Anteilseignern zählen zum Beispiel der Deutsche Caritasverband oder das Deutsche Rote Kreuz. Seit 1923 bewähren wir uns auf dem Markt mit aktuell 480 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an 16 verschiedenen Standorten in Deutschland. Für unseren Fachbereich Finanzen & Controlling suchen wir Sie als Leiter (d/m/w) Rechnungswesen Standort: Köln Disziplinarische Führung der Teams Finanzbuchhaltung, Bilanzierung und Steuern Weiterentwicklung der Abteilung im Hinblick auf die fortschreitende Digitalisierung des Bankhauses Steuerung der Monats-, Jahres- und Konzernabschlüsse der BFS AG Betreuung der maßgeblichen Steuerarten der Bank (Körperschafts-, Gewerbe- und Umsatzsteuer) Beratung des Vorstandes (inkl. Ausarbeitung von Stellungnahmen) zu komplexen handels- und steuerrechtlichen Fragestellungen Auskunftsperson für den Wirtschaftsprüfer und die Finanzverwaltung Wirtschaftswissenschaftliches Studium mit den Schwerpunkten Accounting, Steuern und/oder Wirtschaftsprüfung Berufsexamina zum Steuerberater und/oder Wirtschaftsprüfer wünschenswert Führungserfahrung in einer vergleichbaren Funktion Mehrjährige Erfahrung in den Bereichen Finanz-, Rechnungs- und Steuerwesen in der Finanzbranche oder in der Wirtschaftsprüfung  Detaillierte Kenntnisse in der Rechnungslegung gemäß HGB/RechKredV sowie Kenntnisse des deutschen Steuerrechts Gute Kenntnisse in SAP FI und/oder agree21Finanzen Ein hohes Maß an Eigenverantwortung und Ergebnisorientierung Sicheres Auftreten, hohe Sozial- und Kommunikationskompetenz Ein gutes Arbeitsklima mit motivierten und hilfsbereiten Kollegen Ein attraktives Gehalt und betriebliche Alltersvorsorge (BAV) Eine gute Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten, Gleitzeit und die Möglichkeit auf ein Sabbatical durch Langzeitarbeitskonten 32 Urlaubstage Die Möglichkeit, Verantwortung zu übernehmen und Veränderung mitzugestalten Angebot zur laufenden Weiterbildung im persönlichen und fachlichen Bereich Zentrale und moderne Büros mit ergonomischen Arbeitsplätzen Jobticket Vermittlung von Kindergartenplätzen Wir leben eine Unternehmenskultur von Miteinander, Respekt und Vielfalt. Bei der Arbeitsplatzgestaltung gehen wir flexibel auf die unterschiedlichen Bedürfnisse ein und gestalten zusammen mit Ihnen eine für alle passende, flexible, familienfreundliche und individuelle Lösung. Um die BFSfamily zu erweitern, freuen wir uns über Bewerbungen unabhängig von Sexualität, Nationalität, Alter oder Weltanschauung.
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Serviceleiter (m/w/d) Gartenlokal Dank Augusta und Flora Köln

Di. 17.05.2022
Köln
It´s showtime! Gäste begeistern: Ist uns ein Vergnügen! Werde Teil der Kirberg Catering Crew Guter Geschmack macht gute Laune. Genuss ist pure Freude. Wir lieben unsere Arbeit und machen Events einmalig. Durch beeindruckende Atmosphäre schaffen wir besondere Momente. Mit grandiosem Essen setzen wir neue Standards. Wir bringen Sternenglanz ins Catering. Dabei bespielen wir die coolsten Locations und sind immer am Puls der Zeit. Du willst ins Team, das Gäste begeistert? Faire Bezahlung und zeitgemäße Arbeitszeiten? Dabei sein, wenn die Party startet? Ganz einfach: Melde dich bei uns. Alles andere besprechen wir gemeinsam. Anstellungsart: Vollzeit einen sicheren Arbeitsplatz an einem der schönsten Hot-Spots von Köln abwechslungsreiche und herausfordernde Tätigkeit in einem anerkannten und expandierenden Unternehmen Mitgestaltungsmöglichkeiten und Wertschätzung Deiner Ideen arbeiten in einem motivierten Team mit flachen Hierarchien zeitgemäße Arbeitszeitkonzeption Mitgestaltung eines internationalen, bunten und abwechslungsreichen Event-Standorts überdurchschnittliche Bezahlung aktive Mitarbeit bei verschiedensten Veranstaltungen Speisen- und Getränkeservice für unsere Gäste aus aller Welt Du lernst, worauf es beim professionellen Service ankommt Eindecken, Vorbereiten und Mise en Place verantwortliche Kassenbedienung und -abrechnung alles über die Tätigkeiten an der Bar und versorgen der Gäste mit den verschiedensten Getränken -         Den Wunsch sich ständig weiter zu entwickeln und über den Tellerrand zu schauen. -         Erfahrungen in einer gleichwertigen Position -         Kommunikationsstärke und eine Menge Spaß am Umgang mit Menschen -         Zuverlässigkeit, Gewissenhaftigkeit und Verantwortungs­bewusstsein -         Motivation, Engagement und Leidenschaft für das, was Sie tun -         gute Deutschkenntnisse und andere Sprachen -         ein ansprechendes, gepflegtes Erscheinungsbild -         die Bereitschaft am Wochenende und in Schichten zu arbeiten
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