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Gruppenleitung: 4 Jobs in Liebenwalde

Berufsfeld
  • Gruppenleitung
Branche
  • Baugewerbe/-Industrie 3
  • Elektrotechnik 1
  • Energie- und Wasserversorgung & Entsorgung 1
  • Feinmechanik & Optik 1
  • Maschinen- und Anlagenbau 1
Berufserfahrung
  • Mit Berufserfahrung 4
  • Mit Personalverantwortung 3
Arbeitszeit
  • Vollzeit 4
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 4
Gruppenleitung

Mischmeister für die Betonmischanlage (m/w/d)

So. 16.05.2021
Hennigsdorf
Die thomas gruppe ist ein familiengeführtes Unternehmen und eine mittelständische Unternehmensgruppe der Bau- und Baustoffbranche. Mit mehr als 80 Standorten in Deutschland, Dänemark und Polen ist die thomas gruppe in den Bereichen Beton, Betonbauteile, Zement, Asphalt-Stein und Straßenbau sehr erfolgreich. Für unser Transportbetonwerk in 16761 Hennigsdorf bei Berlin suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Mischmeister für die Betonmischanlage (m/w/d). Sie betreuen eine kleine Betonmischanlage (Mitarbeiteranzahl 2-3) Sie sind zuständig für die pünktliche und qualitätsgerechte Produktion und Auslieferung Sie übernehmen die Qualitätskontrolle und Produktüberwachung Sie disponieren die Fahrmischer und Betonpumpen Sie kümmern sich um die technische Instandhaltung und Pflege der Transportbetonanlage Eine Ausbildung in einem handwerklichen Beruf oder im Bauhauptgewerbe (Schlosser / Elektriker / Anlagenführer / Betonbauer / Mechaniker / Maurer (m/w/d)) Sie haben idealerweise bereits Erfahrung in der Herstellung von Transportbeton Lösungsorientiertes, selbstständiges und flexibles Handeln gehört zu Ihren Stärken Sie sind belastbar, kontaktfreudig und teamfähig Auch motivierte und zuverlässige Quereinsteiger/innen mit Berufserfahrung sind willkommen Sie erhalten eine unbefristete Festanstellung mit leistungsgerechter Vergütung Wir bieten Ihnen eine interessante und herausfordernde Tätigkeit in einem wachsenden Unternehmen Freuen Sie sich auf eine Unternehmenskultur, die Sie fordern und fördern wird
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Teilbereichsleiter Fernwärme (m/w/d)

Sa. 15.05.2021
Bernau bei Berlin
Wir sind das regionale Versorgungsunternehmen in der Stadt Bernau bei Berlin. Als kommunaler Energieversorger verantworten wir u.a. mit unserem 40 km langen Fernwärmesystem und unseren fünf Erzeugungsanlagen einen bedeutenden Teil der lokalen Wärmewende. Um auch den kommenden (klima-)politischen und wirtschaftlichen Anforderungen gerecht zu werden, stellen wir unser Wärmegeschäft neu auf. Die neu geschaffene Stelle ist dabei ein wichtiger Bestandteil, das Geschäftsfeld zukunftssicher aufzustellen. Gestalten Sie mit uns die Wärmewende in Bernau und verstärken Sie unser Team zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Teilbereichsleiter Fernwärme (m/w/d).   Sie übernehmen die Strategie- und Geschäftsentwicklung für das Fernwärmegeschäft und führen ein hierfür neu geschaffenes, engagiertes Team aus zwei Mitarbeitern (Betriebsingenieur Fernwärme und Beschaffungsingenieur). Sie verantworten das wirtschaftliche Gesamtergebnis des Fernwärmegeschäfts und die Steuerung über die Wertschöpfungsstufen (Erzeugung, Asset Management Netz und Wärmevermarktung). Sie berichten direkt an die Geschäftsführung. Sie entwickeln gemeinsam mit dem Controlling die Geschäftsfeldsteuerung weiter und sind für die Preiskalkulationen der Produkte verantwortlich. Sie ordnen mit ihrem Team bestehende Prozesse und Schnittstellen im Wärmegeschäft und zu anderen Unternehmenseinheiten und betreuen die Schnittstellen zur Technik und zum Vertrieb. Sie verantworten die Brennstoff- und CO2-Beschaffung, die Stromvermarktung für das Wärmegeschäft sowie die Beschaffung für Strom und Gas für das Commodity-Geschäft. Sie steuern und verantworten die relevanten Dienstleisterbeziehungen. Sie setzen technische und betriebswirtschaftliche Projekte mit Bezug zum Geschäftsfeld Fernwärme, weiteren Energiedienstleistungen und Infrastrukturthemen sowie interne Projekte erfolgreich um.   Sie sind Wirtschaftsingenieur mit Schwerpunkten in Energiewirtschaft und Controlling, idealerweise mit Bezug zum vertikal integrierten Wärmegeschäft (Dipl. oder Msc.). Sie können auf eine mehrjährige Erfahrung im Bereich Fernwärme, Wärmecontracting oder Energiedienstleistungen zurückblicken und verfügen idealerweise über Führungserfahrung. Sie bringen Projekterfahrung und ein hohes Qualitäts- und Kostenbewusstsein mit. Sie übernehmen gerne Verantwortung, denken unternehmerisch und kundenorientiert und bringen das Team durch eigene Ideen voran. Sie haben Freude an der Umsetzung von Innovation, komplexen Herausforderungen und sind stark in der strukturierten und lösungsorientierten Umsetzung. Sie zeigen eine ausgeprägte Eigeninitiative, nutzen Chancen zur persönlichen Weiterentwicklung und suchen eine anspruchsvolle berufliche Perspektive. Sie verfügen über sehr gute MS Office-Kenntnisse.  Wir bieten Ihnen eine attraktive unbefristete Stelle in einem modernen, kommunalen Energieversorgungsunternehmen mit herausfordernden Aufgaben und Raum zur persönlichen Entwicklung. Neben der tariflichen Vergütung (TV-V) bieten wir Ihnen eine tarifliche Zusatzversorgung, flexible Arbeitszeiten, Gesundheitsmanagement, kostenfreie Mitarbeiterparkplätze und ein familiäres, dynamisches Betriebs- und Arbeitsklima in einem modernen Firmensitz.
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Bauleiter / Bauingenieur / Techniker m/w/d

Do. 13.05.2021
Schorfheide
Als Spezialist für energietechnische Infrastruktur sucht die SPIE Versorgungstechnik GmbH für den Geschäftsbereich CityNetworks & Grids, in der Region Nord am Standort Schorfheide, zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen qualifizierten Bauleiter / Bauingenieur / Techniker (m/w/d) Referenznummer: 130-21-038 Fachliche Koordination/Steuerung Ihrer Mitarbeiter (u.a. Monteure, Zeitarbeitnehmer) sowie des Geräte- und Materialeinsatzes auf Ihren Projektbaustellen Verantwortlich für Auftragserklärung, -abwicklung, -überwachung sowie -dokumentation und Mitarbeit an der Anlagen-/Montageplanung Montagetätigkeiten sowie Inbetriebnahme unserer Anlagen Sicherstellen der Einhaltung bereichsinterner sowie übergeordneter Vorgaben, Richtlinien und Fristen Sicherstellen der ordnungsgemäßen Einhaltung von Arbeitssicherheitsvorschriften sowie der Ordnung/Sauberkeit auf Ihrer Projektbaustelle Erfolgreich absolvierte Ausbildung zum Techniker/Meister, Studium des Wirtschafts- od. Bauingenieurwesens oder vergleichbare Qualifikation Idealerweise erste Berufserfahrung als Bauleiter Gute Kenntnisse der MS-Office-Anwendungen Teamfähigkeit, Flexibilität, Kommunikationsstärke sowie eigenverantwortliche, engagierte, gewissenhafte und ergebnisorientierte Arbeitsweise Ein interessantes und vielseitiges Aufgabenfeld in einem wachsenden und krisensicheren Unternehmen Eine leistungsbezogene und faire Bezahlung Individuelle Weiterbildung und Entwicklungsprogramme sowie vielfältige Karrieremöglichkeiten Vereinbarkeit von Freizeit, Familie & Beruf
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Polier im systemrelevanten Tief- und Rohrleitungstiefbau (m/w/d)

Mi. 12.05.2021
Mühlenbeck bei Oranienburg
Die MRA ist ein modernes, mittelständisches Bauunternehmen mit den Schwerpunkten Rohrleitungs- und Anlagenbau sowie Tiefbau.  Seit der Gründung 1990 und inzwischen in der zweiten Generation, ist der Familienbetrieb auf fast 170 Mitarbeiter gewachsen. In unserem Hauptsitz in Mühlenbeck und in unserer Niederlassung Rhein-Main-Neckar bei Darmstadt arbeiten wir für ortsansässige und überregionale Versorgungs­unternehmen, umliegende Stadtwerke, Kommunen und private Auftraggeber. In unserem Hauptsitz in Mühlenbeck arbeiten wir für ortsansässige und überregionale Versorgungsunternehmen, umliegende Stadtwerke, Kommunen und private Auftraggeber. Polier im systemrelevanten Tief- und Rohrleitungstiefbau (m/w/d) Verlegen von Versorgungsleitungen für Gas, Wasser, Abwasser, Fernwärme, Strom und Industriemedien einschließlich dem zugehörigen Tiefbau Erkennen von zusätzlichen Leistungen Dokumentieren der erbrachten Leistungen Professioneller Umgang mit Auftraggeber und privaten Kunden am Baugraben Mitwirkung bei der Arbeitssicherheit und der Qualitätssicherung auf den Baustellen Führen und Anleiten von Mitarbeitern Eine abgeschlossene Ausbildung als geprüfter Polier oder Werkpolier(m/w/d) Alternativ verfügen Sie über Berufserfahrung von mind. 5 Jahren in der Branche (Quereinsteiger) Gute Auffassungsgabe und Flexibilität Teamgeist und Verantwortungsbewusstsein Sie sind motiviert, zuverlässig und teamfähig Bereitschaft zur Teilnahme am zusätzlichen Bereitschaftsdienst Besitz einer Fahrerlaubnis der Klasse B und die Bereitschaft eine kostenlose höhere Führerscheinklasse zu erwerben Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis ein ausgezeichnetes Betriebsklima mit einem krisensicheren systemrelevanten Arbeitsplatz motivierte Mitarbeiter und erfahrene Kollegen kostenlose Fort- und Weiterbildung, zusätzlichen Erwerb von Fachkenntnissen und Spezialqualifikationen viel Handlungsfreiraum und selbständiges Arbeiten Attraktive Vergütung plus mögliche Erfolgsprämie Attraktive Zusatzleistungen (44€/ Monat steuerfreie Zulage, Urlaubsgeld und Zulage zur betrieblich geförderten Altersversorgung) Zuschuss zum öffentlichen Nahverkehr Bis zu 100€ Zuschuss zur KiTa
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